Redovisningsekonom till Limbra

Performiq AB

Tjänstebeskrivning & erbjudande Som Redovisningsekonom kommer du ha en viktig roll i det dagliga ekonomiarbetet och ansvara för flera centrala delar av redovisningsprocessen. Du arbetar självständigt med kund- och leverantörsreskontra, löpande bokföring samt upprättande av momsdeklarationer. Rollen innefattar även arbete med månadsavstämningar och månadsbokslut, avstämning av balanskonton samt stöd vid bokslut och revision. Vidare kommer du att hantera viss löneadministration, ta fram och rapportera statistik samt bidra till utvecklingen av ekonomiavdelningens rutiner och processer. Du blir en del av en mindre organisation där samarbete är en självklarhet, vilket innebär att även andra förekommande arbetsuppgifter inom ekonomiområdet kan ingå i rollen. Här blir du en del av ett tight team med stark sammanhållning, där vi pushar varandra, firar vinster och alltid siktar på nästa nivå. Du erbjuds • Arbete på ett företag med fokus på tillväxt • 30 dagar semester • Friskvårdsbidrag • Ett nybyggt och fräscht kontor nära kommunikationer • Gratis tillgång till ett nytt gym i huset Personprofil Vi söker dig som har minst två års erfarenhet av löpande redovisning och som vill fortsätta utvecklas i en bred och varierande ekonomitjänst. Du har erfarenhet av självständigt arbete med löpande redovisning, inklusive kund- och leverantörsreskontra, bokföring, momsredovisning och avstämningar. Vi söker dig som är ansvarstagande, självgående och noggrann med ett strukturerat arbetssätt och ett öga för detaljer. Du är positiv, lösningsorienterad och trivs i en familjär organisation där du får ta eget ansvar och vara med och påverka. Om du har erfarenhet av Visma administration, Hogia lön plus och Capego är det fördelaktigt. Övrigt Hos oss på PerformIQ har alla medarbetare någon form av idrottsbakgrund där vår kultur präglas av en stark laganda, idrottsaktiviteter och en vinnarinstinkt utöver det vanliga. Ange i din ansökan vilken idrott du har erfarenhet från och på vilket sätt du ser att den bakgrunden påverkar dig i en roll som Redovisningsekonom. Start: 1 oktober Plats: Hammarbybacken 31, Stockholm Omfattning: Heltid Vi hänvisar eventuella frågor om tjänsten till Rekryteringskonsult Mattias Söderberg på 072-157 27 76 alt. mattias.soderberg@performiq.se Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Ansvarig rekryterare är på semester och urval startar den 10 augusti. Besök oss gärna på www.performiq.se

ACADEMIC WORK SWEDEN AB

Vill du arbeta i en utvecklande och bred redovisningsroll i en börsnoterad koncern? Då har du nu en spännande möjlighet! Här får du arbeta nära verksamheten och ha ett tätt samarbete med ekonomichef och övriga kollegor inom funktionen. Vi söker dig som är villig att arbeta som konsult i ett längre uppdrag på cirka ett år med goda möjligheter att bli anställd. Om tjänsten Vår kund är ett internationellt teknikföretag som utvecklar och tillverkar avancerade lösningar inom elektrisk drivteknik och rörelsestyrning. Företaget utvecklar sina produkter i egen regi och samarbetar nära både kunder och internationella kollegor inom koncernen. Här erbjuds en arbetsmiljö som präglas av samarbete, kunskapsdelning och stort förtroende för medarbetarnas kompetens. För vår kunds räkning söker vi nu en redovisningsekonom för ett långsiktigt konsultuppdrag med goda chanser till fast anställning hos vår kund. Som redovisningsekonom kommer du ha en central roll inom ekonomifunktionen och du kommer bland annat arbeta med löpande redovisning, kundreskontra, cash flow-prognoser och deltagande i månads- och årsbokslut. Rollen medför breda kontaktytor som exempelvis kontakt med kunder gällande betalningar och fakturor och med bank, revisorer och myndigheter. På kontoret arbetar cirka 70 personer och du kommer att tillhöra ett team på fyra personer inklusive ekonomichef, som du rapporterar till. Du erbjudsVår kund erbjuder en flexibel arbetsmiljö med möjlighet till hybridarbete. Du får en central roll i ett internationellt tillverkande bolag med goda möjligheter till fast anställning efter konsultuppdragets slut. Arbetsuppgifter Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att innefatta följande:  Ansvara för kundreskontra i affärssystemet D365 Cash flow-rapportering Skatt – och momsdeklarationer, periodiska sammanställningar Löpande bevaka och följa upp förfallna fakturor Hantering av arbetsorder och lager Kontoavstämningar Deltagande i månads-, kvartals-, och årsbokslut Rapportering i konsolideringssystemet HFM Rapportering av finansiell data t ex orderstock, kostnadsanalys Extern rapportering till Skatteverket, revisorer, SCB Arbeta med förbättringar i processer och rutiner inom redovisning Agera bollplank och stötta kollegor inom ekonomifunktionen Vi söker dig som Har relevant utbildning inom ekonomi Har flerårig yrkeserfarenhet inom redovisning och kundreskontra Har erfarenhet av att arbeta i mindre eller medelstort bolag med breda ansvarsområden Besitter avancerade kunskaper i Excel Har mycket goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet från tillverkande bolag och lagerredovisning Kunskap i affärssystemet Microsoft Dynamics 365 (D365) För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: För att lyckas i rollen som redovisningsekonom hos vår kund är du en strukturerad person med ett sinne för siffror och detaljer. Du trivs i en roll där du får ta stort eget ansvar, arbeta effektivt och om du stöter på problem är du lösningsorienterad och vågar testa dig fram för att hitta lösningen. Att samarbeta med ditt team är något du ser som positivt och du har ett prestigelöst förhållningssätt i arbetet. Då du kommer ha en central roll med flera kontaktytor ser vi även att du är lyhörd mot din omgivning och besitter en god kommunikativ förmåga.  Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

ACADEMIC WORK SWEDEN AB

Är du en erfaren redovisningsekonom som söker en ny utmaning i en stabil och förtroendefull miljö? Vill du arbeta brett med redovisning från ax till limpa och vara en nyckelperson i ett växande Family Office? Då kan detta vara rätt roll för dig. Om tjänsten Hos Boye Advisory får du en nyckelroll i ett växande Family Office där din erfarenhet värderas högt. Du arbetar nära beslutsfattare och hanterar avancerade ekonomiska upplägg med möjlighet att påverka processer och rutiner. Vi söker nu en redovisningsekonom för direktanställning till vårt kontor i centrala Stockholm. Här blir du en viktig del av ett mindre team med hög kompetens och stort engagemang. Rollen innebär ett helhetsansvar för redovisningen i flera bolag, vilket kräver både integritet och affärsmässighet. Boye Advisory är en del av SEB och erbjuder bland annat rådgivning samt finansiell administration till ägarledda bolag och deras holdingbolag. Arbetsmiljön präglas av förtroende, flexibilitet och långsiktighet, och du får arbeta i en familjär miljö. Arbetsuppgifter I rollen kommer du att arbeta med redovisningen för flertalet kunder, vilket även innefattar att lära sig deras beteende, ansvara för och säkerställa arbetet kring fakturor, betalningar, avstämningar, rapportering, bokslut, inkomstdeklarationer, etc. Utöver att sköta redovisningen kommer ditt servicetänk spela roll, då du hela tiden ska ligga steget före och vara beredd att kliva in. I rollen kommer du bland annat att hantera: Löpande redovisning, bokföring och administration Självständigt upprätta årsbokslut, årsredovisningar och inkomstdeklarationer (K2 och K3) Budgetering, prognoser och kassaflöden Rapporter, avtal och annan dokumentation Fakturering samt löneadministration Proaktiv rådgivning och service gentemot kunder Vi söker dig som Har en akademisk examen inom ekonomi med inriktning mot redovisning, eller motsvarande. Har 3–5 års erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete, gärna från redovisningsbyrå samt erfarenhet av hantering av holding- och finansiella bolag. Är trygg i hela bokslutsprocessen och van att arbeta självständigt enligt K2 och K3. Har god systemvana, särskilt i Excel och Fortnox. Talar och skriver obehindrat på både svenska och engelska. Har hög integritet och förstår vikten av absolut diskretion, samt trivs i en roll med stort ansvar. Trivs i en professionell och relationsbyggande miljö med höga krav på service och fingertoppskänsla gentemot kunder och ägare. Vi ser det som positivt om du har ett intresse för eller erfarenhet av aktier, investeringar och kapitalförvaltning. Som person är du noggrann, lösningsorienterad och kommunikativ. Du har ett naturligt servicetänk och trivs i en roll där du får vara både operativ och rådgivande. Vad vi erbjuder Möjlighet att bygga nätverk och relationer med kunder på toppnivå. Office-first-policy (hybrid arbetsmodell med möjlighet till distansarbete upp till 4 dagar i månaden). Attraktiv kompensation och tillgång till SEB:s personalbank med exklusiva förmåner. Omfattande utbildnings- och utvecklingsmöjligheter i en internationell miljö. Observera att slutkandidater genomgår bakgrundskontroller (inklusive identitetskontroll, verifiering av meriter, kreditupplysning samt belastningsregister). Slutkandidater kan även behöva genomgå slumpmässiga drogtester. Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Ansvarig rekryteringskonsult är Milly (milly.weidstam@aacdemicwork.se) Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.