Kapellan i Elverhøy

Sokneprest Elverhøy

Tromsø domprosti, Den norske kirke, Nord-Hålogaland bispedømme

Vi har ledig stilling som sokneprest i Elverhøy sokn i Tromsø domprosti og søker en samlende folkekirkeprest  som er glad i feire gudstjeneste, flink til å møte folk ved kasualia og som kan bidra med faglighet og humør i en god stab. Elverhøy sokn ligger sentralt sør på Tromsøya og har ca 17.000 innbyggere hvorav litt over 10.000 er medlemmer i Den norske kirke. Soknet har Elverhøy kirke som sitt faste gudstjenestested.  Den er Tromsøs eldste kirke, opprinnelig fra 1803 men har blitt flyttet to ganger, på sitt nåværende sted sør på toppen av Tromsøya har den stått siden 1975.  Mange folk i byen, også utenfor soknets grenser,  bruker den vakre «landskirka både ved dåp, begravelser og vielser. Gudstjenesten er hjerteslaget i Elverhøy menighet og er den sentrale arenaen for deltakelse og medvirkning. Det er vedtatt en månedlig gudstjenesterytme med rom for ulike typer gudstjenester.  Menighetsrådet organiserer en ordning med frivillige medliturger hvor også konfirmantene deltar. Sør-Tromsøyas sykehjem betjenes regelmessig med andakter og gudstjenester. Elverhøy har et rikt kirkemusikalsk liv, kantor har ansvar for et voksenkor og to barnekor som jevnlig deltar  både på gudstjenester og konserter.  Det er babysang, kirkemiddager og en speidergruppe .  De siste årene har det vært rundt 80 konfirmanter fordelt på 4 grupper. Kapellanen har det administrative ansvaret og leder arbeidet med konfirmantene, soknepresten bidrar med undervisning i gruppene. Elverhøy menighet har hatt et særskilt ansvar for samisk kirkeliv i Tromsø domprosti.  Staben i Elverhøy har gode kontorforhold og et trivelig arbeidsfellesskap i sentrum av Tromsø sammen med staben i domkirken, domprosten og fellesrådets administrasjon. Staben i Elverhøy har ukentlige stabsmøter og består av sokneprest, kapellan, prostiprest, kantor, menighetsforvalter, kirketjener og menighetspedagog. Soknepresten administrerer prestetjenesten i soknet, har tjenesteuker, deltar på sykehjemmet og i beredskapsordningen i prostiet.  Soknepresten sitter som fast medlem i menighetsrådet, koordinerer samarbeidet mellom rådet og staben og deltar på samarbeidsmøter i prostiet sammen med domprost.  Soknepresten har også en nøkkelrolle i det strategiske arbeidet i soknet og i det tverrfaglige samarbeidet i staben.  Nord-Hålogaland bispedømme skal være en arbeidsplass med rom og respekt for mangfold, uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller legning. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke.​ Den som tilsettes i stillingen må framvise tilfredsstillende politiattest (barneomsorgsattest, jfr. trossamfunnsloven § 20 jfr. politiregisterloven § 39). Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste etter offentleglova § 25, jf. kirkeordning for Den norske kirke § 42. Anmodning om å få sitt navn unntatt fra denne må begrunnes i søknaden. Behandlingsgrunnlag etter personvernforordningen er artikkel 6 nr. 1 bokstav b. Arbeidsoppgaver​ • Arbeidsoppgaver i tråd med tjenesteordning for menighetsprest.  • Fast medlem i Elverhøy menighetsråd. • Ta del i videreutvikling av samisk kirkeliv i Tromsø domprosti Kvalifikasjoner​ • Søkere må fylle vilkårene i henhold til «Kvalifikasjonskrav for tilsetting som menighetsprest», jfr § 3 i Tjenesteordning med kvalifikasjonskrav for menighetsprester • Medlemskap i Den norske kirke. • Førerkort klasse B og disponering av bil er en fordel. Personlige egenskaper​ • Bygger tillit og skaper gode relasjoner • Kunne samarbeide med alle ansatte og frivillige • Kjennskap til samisk språk og kultur • Faglig reflektert • Gjennomføringsevne • Kunne videreføre eksisterende arbeid samt bidra til strategisk utvikling Vi tilbyr​ • Fast stilling som 1555 sokneprest i Nord-Hålogaland bispedømme. • Et godt arbeidsfellesskap med erfarne kollegaer i Tromsø domprosti. • Mulighet til å forme og videreutvikle menighetsarbeidet. • Faglig utvikling gjennom prosti- og bispedømmesamlinger. • Lønn og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk i Den norske kirke. • Offentlig tjenestepensjon i KLP • Mulighet for tre måneders lønnet studiepermisjon hvert femte år • Lære om samisk og kvensk språk og kultur • Nytilsatte gis arbeidsveiledning, det forventes at den som tilsettes tar imot et slikt tilbud • En ekstra uke permisjon med lønn pr år • Ukentlige tekstsamtaler i prostiet Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder, og den som tilsettes må rette seg etter endringer i lover, tariffavtaler, reglement m.v. Kontaktinformasjon​Birgit Agnete Lockertsen, Domprost, 97006993 Audun Sæbø, Personalsjef, +47 40311820 Arbeidssted​Barduvegen 16 9012 Tromsø Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Den norske kirke Referansenr.: 5154264391 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026

Vi søker kateket

Tromsø kirkelige fellesråd

Grønnåsen kirke ligger på Tromsøyas nordlige del. Menigheten har ca. 10.000 medlemmer og ett fast gudstjenestested; Grønnåsen kirke. Menigheten har årlig ca. 90 konfirmanter, 55 gravferder, 10 vielser og 60 dåp. Kirkebygget ble vigslet i 1996 og er en moderne arbeidskirke, som ligger nær skogen og lysløypa. Alle fast ansatte har kontor i kirkebygget.   Menigheten er åpen, inkluderende og involverende og vil være en mangfoldig og tydelig folkekirke. Vi arbeider målrettet med gudstjenesten og har et rikt musikalsk miljø knyttet til gudstjenestelivet. Det legges stor vekt på involvering av voksne, barn og unge og vi har medliturger i alle aldre. Vi er en sangglad menighet og har kirkekor og barnekor som er en sentral del av menighetsarbeidet.  Grønnåsen menighet tilbyr et godt arbeidsfellesskap med engasjerte kolleger. Staben i Grønnåsen består av kirketjener, sokneprest, kapellan, kantor, kateket, trosopplærer og dirigent for kirkekoret og renholder.    Tromsø kirkelige fellesråd har ledig 100 % fast stilling som kateket/menighetspedagog i Grønnåsen kirke   Arbeidsoppgaver​ • Lede og være faglig ansvarlig for menighetens undervisningsarbeid • Lede og administrere menighetens konfirmantarbeid • Delta i planlegging og gjennomføring av gudstjenester der barn og unge er en særskilt målgruppe • Lede menighetens arbeid med barnehager og skoler • Rekruttering og oppfølging av frivillige i trosopplæringen • Delta i planlegging og gjennomføring av noen fellestiltak sammen med andre menigheter i fellesrådet. • Kvelds- og helgearbeid må påregnes  Kvalifikasjoner​ • Utdanning i samsvar med tjenesteordning for kateketer i Den norske Kirke • Søkere som har utdanning innen kristendom/teologi og pedagogikk eller annen relevant utdanning vil også bli vurdert • Erfaring fra barne- og ungdomsarbeid/trosopplæringsarbeid i menighet er ønskelig • Søker må være medlem av Den norske kirke og arbeide etter kirkens tros- og verdigrunnlag • Tilfredsstillende politiattest må legges frem før endelig tilsetting • Må beherske norsk skriftlig og muntlig  Personlige egenskaper​ • Engasjement for arbeid med undervisning og trosformidling til barn og unge • Gode pedagogiske og administrative evner • Gode evner til formidling, kommunikasjon og relasjonsbygging • Evne til å arbeide både selvstendig og i team, og til å lede andre, både ansatte og frivillige • Evne til å ta initiativ, være kreativ, raus og inkluderende • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr​ • Engasjerte og faglig dyktige kollegaer i tverrfaglig stab • Lønn etter tariff i henhold til KA hovedtariffavtale • Spennende og allsidige arbeidsoppgaver • Fleksibel arbeidstid • God pensjonsordning i Tromsø kommunale pensjonskasse Kontaktinformasjon​Heidi Bolstad, 41142087 Arbeidssted​Skippergata 16 9008 Tromsø Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Tromsø kirkelige fellesråd Referansenr.: 5155586057 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 17.08.2026

Kapellan i Lofoten prosti med særskilt tjenestested i Vågan fellesrådsområde

Sør-Hålogaland bispedømme

Vi søker etter en kreativ prest som er glad i mennesker og har et engasjement for barn og unge, og kunnskap og interesse for nye arbeidsmetoder i barne- og ungdomsarbeidet. Folkekirken står sterkt i Lofoten prosti og i soknene i Vågan fellesrådsområde.  Kapellanen vil ha særskilt ansvar for konfirmantarbeidet i soknene Svolvær og Strandlandet, og vil være en ressurs i trosopplæringsarbeidet i hele fellesrådsområdet, med særlig fokus på barnefestivalen Liv laga, konfirmantarbeid og Minilederkurs. Kapellanstillingen skal i tillegg til å gå inn i de kirkelige handlinger, beredskapsordningen og generelt menighetsarbeid. Den som tilsettes vil få kontor i kirkekontoret på Svolvær menighetshus i Svolvær sentrum sammen med de andre ansatte i Kirken i Vågan. Kontoret er velutstyrt og har god standard. Prestene i fellesrådsområdet deler på begravelser og institusjonsandakter i hele fellesrådsområdet, og kapellanen vil ha et særskilt ansvar for kontakten med Byparken omsorgssenter.  Prosten innkaller jevnlig til prestemøter, og i samarbeid med tillitsvalgte i prostiet gis et godt studiearbeid med månedlige studiesamlinger og minimum ett seminar i året. Prestene i Lofoten er en spennende gruppe som samarbeider godt i gjensidig respekt for forskjellig teologisk ståsted. Kapellanen vil inngå i et samarbeid med de øvrige prester i prostiet, ledet av prosten. Lofoten har ca. 24 700 innbyggere, 12 sokn og 16 kirker. Kirken i Vågan har spennende trosopplæringsplan og diakoniplan.  Det er et satsningsområde for menighetene å videreutvikle trosopplæringstiltak. Kirken i Vågan har til sammen sju kirker og kapell, samt et gravferdskapell. Les mer om oss på www.kirkenivagan.no   Vågan kommune har ca. 9 900 innbyggere og betegnes som en kulturkommune. Fiske er en viktig næringsvei i kommunen. Verkstedindustrien er blant den største i Nord-Norge, og reiseliv er en bransje i stadig vekst. Andre viktige næringsveier er handel og offentlig og privat tjenesteyting. Det er et velfungerende boligmarked i kommunen, særlig i Kabelvåg, Svolvær og Henningsvær. Det er god barnehagedekning, fådelte skoler i distriktene og 1-10 skoler i Kabelvåg og Svolvær. Aust-Lofoten videregående skole ligger i Svolvær. Det er folkehøgskole og Kunst- og filmskole i Kabelvåg. Lofoten er eventyrlandet på 67. og 68. breddegrad, med 1227 km2 natur som det ikke finnes maken til noen steder i verden. I Lofoten finner du mange muligheter til å dyrke friluftsliv og ekstremsport. Bylivet kan også nytes, her finnes et rikt café- og restauranttilbud. Er du interessert i kunst og kultur, frister kommunene med festivaler for kunst og musikk, mange gallerier og generelt godt kulturliv. Lofoten er verdt noen år av ditt liv.​ Arbeidsoppgaver​ • Være med på å videreutvikle engasjement for barn og unge, og skape gode og inkluderende fellesskap • Bidra til god leveranse og kvalitet på prestetjenesten i soknet • Bidra til å skape gode møteplasser for å fremme vekst i menigheten • Delta i turnus for gudstjenester og kirkelige handlinger i prostiet • Ta del i beredskapsordningen i prostiet • Lede konfirmantarbeidet i samarbeid med andre • Delta i arbeidsveiledning (ABV) Kvalifikasjoner​Cand.theol. med praktikum eller tilsvarende/master i teologi og praktikum  God skriftlig og muntlig formidlingsevne i norsk språkPersonlige egenskaper​ Vi ønsker oss: • En kreativ prest med hjerte for folkekirken og evne til å arbeide selvstendig og i team • En prest som er glad i mennesker og som har evne og vilje til å bli engasjert i andre og til å engasjere andre • En prest med engasjement for barn og unge, og kunnskap og interesse for nye arbeidsmetoder i barne- og ungdomsarbeidet • En prest som kan bidra til å videreutvikle menighetene i deres kulturelle kontekst Vi tilbyr​ • Et godt medarbeiderfellesskap • Stillingen blir lønnet i lønnsgruppe 1555 sokneprest etter hovedtariffavtalen i KA • Skyss- og telefongodtgjørelse etter gjeldende satser • Nord-Norge-uke, en ordning som gir prester ekstra fridager per år • Pensjonsinnskudd i KLP • Vi kan være behjelpelig med å finne bolig Annet: Bokmål er målform i skole og kirke For å bli tilsatt må en ha sertifikat og kunne disponere egen bil. Tilsettingen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder og den som tilsettes må rette seg etter endringer i lover, tariffavtaler, reglement m.m. Prosesser som kan influere på tjenestens gjøremål og tjenestested kan forekomme. Alle søkere må søke elektronisk. Ta kontakt med HR-avdelingen på bispedømmekontoret ved behov for bistand. Den som blir tilsatt vil bli bedt om å fremvise politiattest (barne- og omsorgsattest). Sør-Hålogaland bispedømme skal være en arbeidsplass med rom og respekt for mangfold, uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller legning. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke.​ Kontaktinformasjon​Kristine Sandmæl, Prost i Lofoten prosti, +47 920 22 742, prost@lofotkatedralen.no Trine Nordvik Løkås, HR-Sjef, +47 992 33 246, tl447@kirken.no Arbeidssted​Sivert Nilsens gt. 38 8300 Svolvær Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sør-Hålogaland bispedømme Referansenr.: 5154590467 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026