Sida 1 av 1
Vill du kombinera marknadskommunikation, branding och projektkoordinering i en internationell miljö? Siemens Energy söker nu en strukturerad och kommunikativ Marketing, Branding & Communication Specialist som vill vara med och driva företagets pågående varumärkesresa och säkerställa en enhetlig kundkommunikation globalt. Om rollen I rollen som Marketing, Branding & Communication Specialist blir du en central del av Sales Operations-teamet inom Product Positioning. Du ansvarar för att koordinera och uppdatera marknadsmaterial samt säkerställa att allt innehåll följer Siemens Energys nya varumärkesidentitet. Du arbetar nära centrala marknadsfunktioner, branding-team, produktansvariga och externa leverantörer för att säkerställa hög kvalitet, effektivitet och konsekvent kommunikation i alla kanaler. Rollen erbjuder en bred kontaktyta och kräver både ett operativt och koordinerande arbetssätt. Arbetet bedrivs i en hybridmodell där du förväntas vara på plats i Finspång tre dagar per vecka och kan arbeta på distans två dagar. Dina arbetsuppgifter Driva och koordinera uppdateringar av marknadsmaterial såsom flyers, broschyrer och kundinformation enligt gällande branding-riktlinjer. Ansvara för uppladdning, strukturering och kvalitetssäkring av material i Customer Energy Portal. Fungera som länken mellan central marknadsorganisation, branding-programmet och verksamheten för att säkerställa enhetlig kommunikation och visuell identitet. Följa upp dokumentationsförändringar, säkerställa framdrift och skapa tydlig statusöversikt för samtliga intressenter. Samarbeta med externa leverantörer som ansvarar för massuppdatering och konvertering av marknadsmaterial. Identifiera och implementera automatiseringar samt smarta arbetssätt som effektiviserar dokument- och innehållshanteringen. Bidra till en effektiv kommunikationsprocess inom Sales Operations och Product Positioning. Vi söker dig som Har erfarenhet av marknadskommunikation, brandingprojekt eller större innehålls- och dokumentationsprojekt. Är van att skapa, uppdatera och kvalitetssäkra marknadsmaterial och kundkommunikation. Har erfarenhet av content management-system, kundportaler, CRM-system eller dokumentstyrningsprocesser. Trivs i en koordinerande roll med många kontaktytor och är skicklig på att samarbeta med både interna och externa parter. Har erfarenhet av automatisering eller verktyg som effektiviserar innehållshantering och dokumentuppdateringar. Kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, i tal och skrift. Arbetar strukturerat, noggrant och trivs med att hantera flera parallella aktiviteter samtidigt. Har möjlighet att arbeta från Siemens Energys kontor i Finspång minst tre dagar i veckan. Om teamet Du blir en del av Sales Operations inom Product Positioning, som ansvarar för att stötta verksamheten inom bland annat marknadsföring, kommunikation, kundportaler, Salesforce, CPQ-verktyg och produktkataloger. Teamet spelar en viktig roll i att skapa värde för både säljorganisationen och Siemens Energys kunder genom hela produktlivscykeln. Siemens Energys affärsområde Gas Services arbetar med framtidens energilösningar genom service, digitalisering, modernisering och initiativ för minskade utsläpp. Här får du möjlighet att bidra till en verksamhet som är med och driver energiomställningen framåt. Ansökan Låter detta som nästa steg i din karriär? Välkommen med din ansökan redan idag. Urval sker löpande.
Beskrivning av verksamhet Då vår verksamhet växer behöver också personalstödet göra detta. Vi behöver därför hitta vår nya kollega som vill driva och utveckla verksamheten tillsammans med oss. Papper & Print är en daglig verksamhet enligt LSS för personer som vill uttrycka sig främst genom text, pappershantverk, återbruk, betonghantverk och fotokonst. Hos oss kombineras kreativt skapande med meningsfull sysselsättning och individanpassat stöd. I verksamheten arbetar vi med att återbruka loppisfynd och gamla tapeter samt utför vinyl och screentryck på kläder. Vi utför beställningsuppdrag inom utskrifter som t.ex flyers, menyer, visitkort, broschyrer till företag och privatpersoner. Vi producerar betonghantverk, fotokonst samt producerar vår egen tidning Månadsbladet. Arbetsuppgifter Som stödassistent har du en handledande roll. Du ansvarar för att tydliggöra, strukturera och anpassa arbetsuppgifter så att de blir begripliga, hanterbara och meningsfulla utifrån varje individs förmåga och behov. Du arbetar med ett professionellt och respektfullt bemötande och utgår från allas lika värde. Du skapar en trygg och positiv atmosfär och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. I uppdraget ingår bland annat: - Ge pedagogiskt stöd och vägledning i det dagliga arbetet. - Arbeta utifrån individens genomförandeplan enligt IBIC. - Samverka med brukare, kollegor, anhöriga, god man/förvaltare och andra externa kontakter. - Bidra aktivt i verksamhetens utvecklingsarbete. - Dokumentera och följa upp insatser enligt gällande riktlinjer i Treserva. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildning eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Alternativt: Vi söker dig som har en utbildning eller längre erfarenhet inom hantverk, grafik, media/foto eller återbruk och kan beskriva utförligt hur du arbetat med detta utöver hobbynivå samt hur du arbetat med detta utifrån vår målgrupp, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver ha godkänt i Svenska 1 eller Svenska som andraspråk 1. Du ska ha en kreativ ådra med en förmåga att se möjligheter och bidra med idéer som utvecklar och stärker verksamheten samt kunna leda både grupper och enskilda individer. Du har god datorvana och lätt för att sätta dig in i nya program, exempelvis InDesign och Photoshop. Erfarenhet av arbete med personer med olika funktionsvariationer. Meriterande Det är meriterande om du har kunskap om psykiatri, missbruk samt AKK. Som person uppträder du professionellt med ett respektfullt bemötande och utgår från allas lika värde. Du skapar en trygg och positiv atmosfär och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. Du är lyhörd, flexibel och lösningsfokuserad. Du tar ansvar för både dina egna och gruppens gemensamma uppgifter och sätter alltid individen i centrum. Villkor Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden. I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankettför begäran om registerutdragför enskild person, utdrag nr 442.3) Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg
Är du en pedagog med stort brukarfokus, har kompetens inom det kreativa området, delar vår uppfattning om att samarbete och samverkan ger bäst resultat för dem vi är till för? Välkommen att söka till Papper och Print daglig verksamhet. Beskrivning av verksamhet Verksamheten erbjuder flera olika former av hantverk med fokus på återbruk, fotografi, trycksaksproduktion och betonghantverk. Vi arbetar med att ge nytt liv åt loppisfynd och äldre tapeter genom kreativt återbruk. Verksamheten erbjuder även vinyltryck och screentryck på kläder samt tillverkning av olika hantverksprodukter. På uppdrag av företag och privatpersoner tillverkar vi trycksaker såsom flyers, menyer, visitkort och broschyrer. Arbetsuppgifter Som stödpedagog är du en kunskapsresurs i arbetslaget. Du arbetar aktivt tillsammans med befintlig pedagog samt med arbetsgruppen med att upprätta, följa upp genomförandeplaner, social dokumentation och avvikelsehantering där du har det övergripande ansvaret som ett led i att kvalitetssäkra verksamheten samt att du är länken in till Serviceresor där alla beställningar görs. Du har en handledande roll och bidrar med ett pedagogiskt stöd i vardagen för att utveckla gruppens kompetens där du är en förebild när det gäller pedagogiskt arbete och bemötande samt verkar aktivt för att deltagarna ska ha en meningsfull sysselsättning. Utöver dina särskilda ansvarsområden är du en i arbetsgruppen och utför samma arbetsuppgifter som dina kollegor. Då vi ingår i LoV (lagen om valfrihet) behöver du ha kunskap om vilka regelverk som gäller där. Du kommer att ingå i ett nätverk med övriga pedagoger för stöd, erfarenhetsutbyte och utvecklingsarbete. Som stödpedagog arbetar du i nära samverkan med och på uppdrag av enhetschef. Kvalifikationer För tjänsten som stödpedagog krävs eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Kommunikationen är en viktig del av arbetet, vilket kräver att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Därför krävs godkända betyg i Svenska 1 eller Svenska som andraspråk 1. Saknar du detta kan du komma att erbjudas att göra ett språktest via Educateit. Du har dessutom erfarenhet av ett eller flera hantverksområden och kan beskriva hur du har arbetat med detta i grupp. Det sista kravet är att du har tidigare erfarenhet av arbete som stödpedagog inom daglig verksamhet. Meriterande Du har goda kunskaper samt erfarenheter inom olika funktionsvariationer. Det är önskvärt att du har kunskap om följande metoder: LAB (Lågaffektivt bemötande), AKK (Alternativ och kompletterande kommunikation), Tydliggörande pedagogik, Välfärdsteknik samt social dokumentation utifrån IBIC (individens behov i centrum). Vi ser det också som meriterande om du har erfarenhet av psykiatri, missbruk samt samsjuklighet. Villkor I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg
Vi är glada över ditt intresse för att bli en del av Luleå kommun. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och utvecklande miljö, där vi strävar efter att ge dig en bra medarbetarupplevelse. Du blir en del av en engagerad, kompetent och ansvarstagande organisation som värdesätter dig och din kompetens. Hos oss får du möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs mer om våra anställningsförmåner, lönestatistik och vad vi kan erbjuda dig här - https://www.lulea.se/anstallning Luleå Turistcenter är en av stadens viktigaste mötesplatser för besökare och ofta den första kontakten med Luleå. Här möter vi människor från hela världen och hjälper dem att upptäcka allt från stadsliv och kultur till naturupplevelser och skärgård. Vi finns i Kulturens hus i centrala Luleå och erbjuder personlig service, inspiration och vägledning inför både korta besök och längre vistelser. Här får besökare broschyrer, kartor och tips, samtidigt som de kan upptäcka lokala profilprodukter i vår butik. Varje år möter vi över 30 000 besökare på plats och hjälper också många via telefon och e-post. Vi arbetar med hela destinationen Luleå, men även med Arctic Sweden, då staden ofta är en naturlig startpunkt för resor vidare i regionen Om tjänsten Vi söker nu timanställda turistinformatörer som främst kan arbeta helger under perioderna januari–maj och september–december. Det kan även finnas möjlighet till extra arbetspass vid sjukdom, ledigheter och under sommarsäsongen. Arbetet passar dig som tycker om att möta människor, gillar service och vill vara med och skapa ett varmt välkomnande för Luleås besökare. Innan ordinarie helgpass börjar får du introduktion och upplärning tillsammans med ordinarie personal. Introduktionen planeras tillsammans med dig och kan ibland ske även på vardagar. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som turistinformatör är du en viktig del av besökarens upplevelse av Luleå. Du hjälper människor i olika situationer och guidar dem till upplevelser, aktiviteter och sevärdheter i Luleå och regionen. I rollen ingår bland annat att: • välkomna och vägleda besökare i turistcentret • ge tips och rekommendationer kring upplevelser, aktiviteter och evenemang • svara på frågor via telefon och e-post • informera om Luleå och Arctic Sweden som destination • arbeta i kassa och med försäljning av souvenirer och profilprodukter • hantera enklare administration och bokningar Arbetet är varierat och innebär stundtals ett högt tempo där du behöver kunna prioritera och växla mellan olika arbetsuppgifter. KVALIFIKATIONER Krav • gymnasieexamen • mycket god känsla för service och värdskap • goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande • god lokalkännedom om Luleå med omnejd • erfarenhet av turistinformation, besöksnäring eller andra serviceyrken • ytterligare språkkunskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du trivs i mötet med människor, har lätt för att anpassa dig efter olika situationer och behåller lugnet även när tempot är högt. Du är positiv, ansvarstagande och bidrar till en god stämning i arbetsgruppen. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, upphör: 2028-08-31 . Luleå kommun är en av Norrbottens största arbetsgivare med en stark framtidstro. Vi arbetar för att skapa en växande och livskraftig kommun med plats för 100 000 invånare. Vårt mål är ett hållbart samhälle med livskvalitet för både dagens och framtidens Luleåbor. Här spelar vi alla en viktig roll - varje dag, året om, för Luleå. Vi strävar efter jämställdhet och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrunder och arbetar för en tillgänglig arbetsmiljö för alla. Luleå kommun ser heltid som en rättighet och deltid som en möjlighet. Att bo i Luleå innebär en balans mellan arbete och fritid. Här kan du njuta av norrländska vintrar, ljusa somrar och en trygg, familjevänlig miljö. I Luleå finns ett rikt kulturliv, friluftsliv och en stark gemenskap med fokus på innovation och hållbarhet. Tips! Vill du flytta till Luleå? www.flyttatilllulea.se Nyfiken på andra spännande jobb? www.lulea.se/ledigajobb Följ oss på Luleå kommuns LinkedIn
Vi söker just nu för vår kunds räkning en engagerad och strukturerad person med möjligheten att stötta det det nordiska säljteamet. I rollen kommer du att ansvara för planering och samordning av lokala utställningar i Norden, inklusive resursfördelning, aktiviteter, materialhantering och övrig administration. Du kommer även att dokumentera och hantera information om kundaktiviteter samt ge administrativt och sekretariatsstöd till verksamheten. Om tjänsten Arbetsuppgifter Administrativt stöd – Hantera dokumentation, rapporter och svara på förfrågningar från fältsäljteamet. Planering och samordning av evenemang – Koordinera lokala utställningar, möten och Edwards Lifesciences-evenemang i Norden. Logistik och resor – Ansvara för bokning av resor och boende för sjukhus personal (HCPs), samt stödja säljteamet vid behov. Materialhantering – Säkerställa att broschyrer och utställningsmaterial är tillgängliga och lättåtkomliga. Vi söker dig som Har möjlighet att arbeta 14 timmar/vecka Besitter goda kunskaper i Officepaketet så som i Excel, Word och PowerPoint Kan skriva och tala flytande både på svenska och engelska, då båda språken används i det dagliga arbetet Har en god förmåga att arbeta under press och hantera flera uppgifter/projekt/deadlines Det är meriterande om du har Goda kunskaper i danska och/eller norska Erfarenhet av att arbeta i en liknande koordinerande roll För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Ordningsam Ansvarstagande Stresstolerant Det kommer läggas stor vikt vid dina personliga egenskaper för denna roll. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Svedala kommun växer och är inne i en mycket spännande och expansiv fas. För att möta framtidens behov stärker vi nu vår organisation inom vård och omsorg. Med en stärkt ledningsstruktur och nya strategiska funktioner skapar vi bättre förutsättningar för nära ledarskap, hög kvalitet och fortsatt utveckling. Det innebär att vi nu rekryterar flera nyckelpersoner samtidigt, bland annat verksamhetsstrateg. Här får du en möjlighet att vara med från start och tillsammans med nya kollegor forma framtidens vård och omsorg i Svedala. Uppdrag Som verksamhetsstrateg inom Vård och omsorg blir du en del av vår administrativa enhet, ett team med varierande uppgifter. Vår organisation präglas av sammanhållning, öppenhet och ett genuint engagemang för varandra. Vi värdesätter samarbete, delaktighet och en arbetsmiljö där alla trivs och utvecklas. I rollen som verksamhetsstrateg kommer du att samverka med chefer, medarbetare och politiker. Du kommer bland annat att bidra med strategiskt stöd och utvecklings- och utredningsarbete. Du kommer ansvara för nämndsekreteraruppdraget i socialnämnden. Som nämndsekreterare har du en central roll i vår demokratiska process. Du är navet i nämndens arbete och skapar förutsättningar för väl fungerande beslutsprocesser genom att samordna, kvalitetssäkra och utveckla nämndsadministrationen. Med din struktur, juridiska förståelse och servicekänsla bidrar du till att politiska beslut fattas på ett rättssäkert, effektivt och transparent sätt. Uppdraget är främst riktat gentemot individ- och familjeomsorgen. Arbetsuppgifterna består bland annat av att: Kartlägga och utveckla processer och rutiner inom socialtjänsten. Identifiera utvecklingsbehov och föreslå åtgärder. Planera och stödja genomförande av förändringsarbete. Arbeta med systematisk uppföljning och analys av verksamhetens resultat. Bidra till att utveckla och stärka samverkan både internt och externt. Utreda Lex Sarah. Ta fram beslutsunderlag i form av exempelvis utredningar, utvärderingar och tjänsteskrivelser. Nämndsekreterare för socialnämnden. Närmsta kontaktperson till kommunens kommunikationsavdelning. Ansvarig för framtagning och revidering av verksamhetens broschyrer, artiklar mm. Kompetens Vi söker dig som har en socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning, exempelvis inom samhällsvetenskap, offentlig förvaltning eller beteendevetenskap. Du har erfarenhet av verksamhetsutveckling inom offentlig sektor, gärna med inriktning mot socialtjänst, och är van att arbeta analytiskt och strukturerat med processer och uppföljning. Vidare har du en god förmåga att kommunicera tydligt, både muntligt och skriftligt, och att skapa engagemang i förändringsarbete. För tjänsten krävs även erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation samt god kännedom om relevant lagstiftning. Som person är du självständig och tar gärna egna initiativ. Du är samarbetsinriktad, duktig på att bygga relationer och har ett lösningsfokuserat och utvecklingsorienterat arbetssätt. Arbetstid/varaktighet Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Lön Individuell lönesättning tillämpas. Rekrytering Intervjuer planeras att hållas 12/8, 13/8 och 21/8. Vid frågor om tjänsten kontaktas: v. 30-31 Joakim Thuresson, myndighetschef 040-6268175 v. 32-34 Stefan Gjuse, områdeschef 040-6268157 Övrigt Hos oss har du tillgång till förmåner enligt vårt kollektivavtal Allmänna bestämmelser, till exempel förmånlig pension och försäkring, extra semesterdagar och föräldrapenningtillägg. Dessutom har du som medarbetare i Svedala kommun tillgång till 3000 kronor i friskvårdsersättning, rabatter hos lokala friskvårdsaktörer, förmånscykel, semesterväxling och löneväxling till pension, pensionsvägledning. Vi tillämpar flextid och distansarbete vilket innebär att du med hänsyn till verksamhetens behov kan växla mellan att arbeta på kontoret, i verksamheterna eller hemifrån. https://www.svedala.se/arbeta/jobba-hos-oss/din-arbetsplats/anstallningsformaner/ Varmt välkommen med din ansökan!
Vill du jobba med oss? Vi söker en biblioteksassistent till ett vikariat under en föräldraledighet. Finspångs kommun har tre folkbibliotek. Huvudbiblioteket ligger i Finspångs centrum och vi har två filialbibliotek, ett i Hällestad och ett i Rejmyre. Huvudsaklig placering för denna tjänst är på huvudbiblioteket, men även tjänstgöring på filial kan förekomma. Vad kan vi erbjuda dig? Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du vara en del av ett härligt team som vill göra skillnad för andra. Tillsammans utvecklar vi en verksamhet med hög service och kvalitet som gör skillnad för kommunens invånare. Rollen innebär Som biblioteksassistent är du tillsammans med dina kollegor en viktig servicefunktion för biblioteksverksamheten med ansvar för den dagliga verksamheten på biblioteket. För att ge våra besökare och användare kvalitativa möten är det viktigt att du har ett gott bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra. En viktig del av ditt arbete är att vägleda och ge god service till våra besökare samt att bidra till att biblioteksmiljön är tillgänglig och inbjudande. En förutsättning är att du är intresserad av människor och litteratur och att du kan bidra till flexibla arbetssätt och samarbete inom arbetsgruppen. I denna tjänst ingår även att marknadsföra våra tjänster och aktiviteter via sociala medier, i digitala evenemangskalendrar samt i form av trycksaker som affischer, flygblad, broschyrer, mm. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att vara Att arbeta i informationsdisken med utlåning av böcker och annan media. Informera om bibliotekets utbud, inklusive det som kan erhållas via bibliotekets e-tjänster. Du kommer att arbeta med administrativa arbetsuppgifter som bokuppställning och iordningställande av media vilket kräver att du är noggrann och har ordningssinne. Du kommer att arbeta med information och marknadsföring av bibliotekets tjänster och programaktiviteter, digitalt och i tryck i sociala medier, digitala evenemangskalendrar, nyhetsbrev, informationsbroschyrer, mm. Vem är du? Du är bra på att bemöta och kommunicera med besökare, kollegor och samarbetspartners. Vi ser att du sätter besökaren i centrum, att du har god litteraturkännedom som gör att du kan inspirera andra till läsning. Som person är du tydlig, kommunikativ, strukturerad och engagerad, samtidigt som du är noggrann och tycker om att följa rutiner. Gymnasieutbildning är ett krav. Meriterande är även att du har tidigare erfarenhet av arbete på folkbibliotek och inom kommunikation och marknadsföring. Du har goda kunskaper i svenska och engelska och har hög IT-kompetens. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder ett vikariat på heltid (100 procent) under en föräldraledighet, med möjlighet till förlängning. Tjänsten omfattar arbete på kvällar och helger enligt schema. Du kommer främst att arbeta på huvudbiblioteket, men tjänstgöring kan även förekomma på våra filialbibliotek och inom vår uppsökande verksamhet. Eftersom arbetet innebär resor mellan olika arbetsplatser behöver du ha B-körkort. Välkommen med din ansökan till oss! Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas. För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats. Beskrivning Internationalisering vid Umeå universitet bedrivs på många olika nivåer och omfattar både medarbetare och studenter. International Office arbetar med universitetsgemensamma frågor inom internationalisering. I vårt uppdrag ingår ansvar för universitetets deltagande i flertalet utbytesprogram, nätverk och andra samarbeten, att stödja mobilitet för studenter och medarbetare, studieavgiftsadministration, internationell studentrekrytering och internationell alumnverksamhet. Vi arbetar i nära samarbete med institutioner, fakulteter och andra enheter. Vi ansvarar för universitetsövergripande utbytesavtal och samordnar universitetets deltagande i flera utbytesprogram och nätverk. International Office är en självständig enhet inom universitetets förvaltning med 20 anställda. Vi kan erbjuda en dynamisk arbetsplats med spännande möten med studenter, lärare och samarbetspartners från hela världen. Nu söker vi en kommunikatör under sex månader för en särskild visstidsanställning med omfattning 100%. Start 2026-09-01 eller enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter I ditt arbete som kommunikatör kommer du att vara del av kommunikatörsteamet vid International Office. Teamet jobbar strategiskt och operativt med att stötta enhetens interna och externa kommunikation, marknadsföra universitetet i syfte att rekrytera internationella studenter samt samordna internationell alumnverksamhet. Som kommunikatör på International Office ingår du i olika arbetsgrupper tillsammans med övriga medarbetare på enheten. Du ingår även i nationella och internationella nätverk inom högre utbildning. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat följande: Producera, uppdatera och strukturera innehåll för webb och andra kanaler i syfte att stötta studenter och medarbetare i internationaliseringsfrågor. Stödja enheten i interna och externa kommunikationsfrågor, till exempel genom samarbetsytor, nyhetsbrev, presentationer, nätverksträffar m.m. Arbeta med innehåll för webb, sociala medier och andra kanaler i syfte att marknadsföra Umeå universitet som studiedestination för internationella studenter. Skriva interna och externa nyheter och artiklar på svenska och engelska. Planera och ta fram innehåll till sociala medier på svenska och engelska. Planera och genomföra digitala och fysiska evenemang för presumtiva och befintliga internationella studenter och alumner. Producera och/eller projektleda beställningar av tryckt och digitalt material, t.ex. broschyrer, annonser, affischer, roll-ups och utställningsmaterial. Vara delaktig i mindre och större projekt kopplade till International Office verksamhet. Kvalifikationer Högskoleexamen inom kommunikation eller annat område som arbetsgivaren bedömer som relevant. Relevant och aktuell erfarenhet av: att planera, genomföra och följa upp kommunikationsinsatser att anpassa budskap efter olika målgrupper och kanaler arbete med sociala medier och digital kommunikation att arbeta med att skriva för webb, nyhetsmedia eller annan plattform. Du har mycket god förmåga att uttrycka dig på engelska och svenska i tal och skrift. Arbetsuppgifterna ställer höga krav på såväl noggrannhet som ett logiskt och systematiskt förhållningssätt. Som person är du analytisk med en stark drivkraft att i dialog med andra omsätta idéer i praktik, att samarbete med andra ser du som en självklar och naturlig del i arbetet samtidigt som du är initiativrik, självgående och flexibel samt van att ta stort personligt ansvar. Du har intresse av internationella frågor, har ett serviceinriktat förhållningssätt, är utåtriktad och värdesätter mötet med studenter och medarbetare. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Till ansökan vill vi att du bifogar valfritt arbetsprov, till exempel en kortare redaktionell text, beskrivning av en sociala medier-kampanj, en film eller en webbsida. Beskriv även syfte, målgrupp och kanal. Villkor Anställningen är en särskild visstidsanställning som omfattar heltid under sex månader med start 2026-09-01, eller enligt överenskommelse. Din ansökan skickas in via universitetets rekryteringssystem Varbi, och ska vara inkommen till Umeå universitet senast 2026-08-06. I denna rekrytering söker du enbart med ditt CV och valfritt arbetsprov. I ansökningsformuläret kommer du att få svara på frågor om varför du söker den utlysta anställningen samt ge information om din kompetens och erfarenhet kopplat till den utlysta anställningen. Närmare upplysningar lämnas av Ingrid Svensson, enhetschef 090-786 56 35, ingrid.svensson@umu.se Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Om rollenVill du arbeta brett med digital marknadsföring, innehållsproduktion och moderna marknadsverktyg i ett internationellt industriföretag? Som Digital Marketing & Content Coordinator på AXEL Christiernsson blir du en central del av marknadsarbetet och ansvarar för att producera, publicera och utveckla innehåll i företagets digitala kanaler. Fokus ligger på produktion, koordinering och genomförande snarare än strategi. Du rapporterar till Head of Commercial och arbetar nära företagets Marketing Specialist, som ger daglig funktionell vägledning. Rollen kombinerar digital marknadsföring, grafisk produktion, videoredigering, webbpublicering och AI-stödda arbetsflöden. Rollen passar dig som är i början av din karriär - du förväntas inte vara expert inom alla områden - och vill få möjlighet att lära dig och utvecklas brett inom digital marknadsföring. Genom ditt arbete bidrar du till att stärka AXEL Christiernssons kommunikation mot kunder, partners och medarbetare. Tjänsten är placerad i Nol, strax norr om Göteborg. Arbetsuppgifter Webb och CMS Uppdatera och underhålla företagets webbplats i CMS Skapa och publicera landningssidor Ladda upp och administrera innehåll Arbeta löpande med SEO och innehållsoptimering Publicera nyheter och webbuppdateringar Sociala medier Skapa och publicera innehåll på LinkedIn Planera och schemalägga inlägg Stötta företagets arbete med Employee Advocacy Bidra till en kontinuerlig närvaro i företagets digitala kanaler Grafisk produktion Ta fram broschyrer och produktblad Producera säljpresentationer Skapa grafiskt material till mässor och event Ta fram roll-ups och annat marknadsmaterial Utveckla och uppdatera grafiska mallar Video och multimedia Producera och redigera filmer för olika målgrupper Lägga till undertexter och grafik Skapa produktfilmer, eventfilmer och filmer för intern kommunikation Använda AI-baserade verktyg för videoproduktion när det är lämpligt AI och marknadsteknik Använda ChatGPT, Microsoft Copilot och andra AI-verktyg som stöd i innehållsproduktionen Skapa text, bilder och video med hjälp av AI Stötta arbetet med marketing automation Sätta upp nyhetsbrev och e-postutskick Bidra i CRM-kampanjer Följa upp marknadsaktiviteter med hjälp av analysverktyg och dashboards Intern kommunikation Publicera och uppdatera innehåll på intranätet Administrera interna informationssidor Publicera nyheter och intern information Stödja kommunikationen till medarbetare Event Ta fram material till mässor och event Beställa profilprodukter och give-aways Samordna praktiska delar inför event Fotografera och filma vid mässor och aktiviteter Vem du ärVi tror att du har 1–3 års erfarenhet inom digital marknadsföring, kommunikation, innehållsproduktion eller grafisk produktion samt en eftergymnasial utbildning inom marknadsföring, kommunikation, media, digital design eller motsvarande. Du trivs i en operativ roll där du får växla mellan olika arbetsuppgifter och ta ansvar för att driva dem från idé till publicering. Du arbetar strukturerat, är van att planera ditt eget arbete och har lätt för att samarbeta med kollegor i olika delar av organisationen. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av att arbeta i CMS God förmåga att skriva och anpassa texter för olika digitala kanaler Erfarenhet av LinkedIn och andra sociala medier Kunskap i Canva, Adobe Express eller Adobe Creative Suite Erfarenhet av videoredigering i exempelvis CapCut, Premiere Pro, Canva eller Descript Erfarenhet av eller intresse för AI-verktyg som ChatGPT, Microsoft Copilot eller liknande Förmåga att arbeta självständigt och prioritera mellan olika uppgifter Det är meriterande om du har erfarenhet av Marketing Automation, CRM-system eller e-postmarknadsföring. Vad vi erbjuder digHos AXEL Christiernsson får du en bred marknadsroll där du arbetar med både digitala kanaler och innehållsproduktion i en internationell verksamhet. Du får möjlighet att utveckla din kompetens inom digital kommunikation, AI-stödda arbetsflöden, webb, video och grafisk produktion samtidigt som du samarbetar nära kollegor inom marknad och affär. Rollen erbjuder stor variation och möjlighet att vara delaktig i utvecklingen av företagets digitala kommunikation och marknadsarbete. AnsökanVälkommen med din ansökan! Urval sker löpande. Har du frågor? Hör gärna av dig till rekryteringskonsult Helene Hagman, 0708-204704, helene.hagman@jerrie.se LinkedIN. Helene är åter under v 34. Vi på Jerrie arbetar med en rättvis urvalsprocess som är kopplad till en kravprofil. Vi använder inte AI i screening och urval – alla ansökningar läses av en människa. Läs om Jerries rekryteringsprocess här: https://jerrie.se/rekryteringsprocess Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Välkommen till en arbetsplats omgiven av hav, åkrar och ängar. Här finner du ett öppet klimat, korta beslutsvägar, en närhet till kollegor och goda samarbeten mellan enheter. Genom en tro på patientens förmåga, aktivitetsbevarande och aktivitetshöjande insatser kommer du göra skillnad i människors liv. ATT ARBETA SOM FYSIOTERAPEUT HOS OSS Du blir en del av en arbetsgrupp på fem fysioterapeuter där dina kollegor har lång och bred erfarenhet. Din arbetsgrupp är en del av Hälso- och sjukvårdsenheten som även består av 24 sjuksköterskor, sex arbetsterapeuter, fem fysioterapeuter och två undersköterskor. Vi hjälps åt både inom arbetslaget och mellan olika yrkesgrupper på andra enheter. Här finns ett nära ledarskap som uppmuntrar delaktighet. Dina tankar och idéer ser vi som en viktig del i att utveckla verksamheten och samarbetet mellan enheter. Du får möta en stor variation av patienter och diagnoser, vilket gör att du hela tiden fortsätter att utvecklas. Vi utför hembesök, möjligheten att möta patienten i hemmiljön ger en god grund för en djupare och bredare förståelse för patienten. Du får ofta lång vårdrelation till dina patienter, och det finns en kontinuitet i de personer som yrkesmässigt finns kring patienten. En liten kommun innebär en geografisk närhet till patienter och aktörer du ofta kommer i kontakt med. Uppdragen kommer från andra yrkesgrupper inom enheten, via sjukhus inför hemgång, från biståndshandläggare, hemtjänst, anhöriga eller patienten själv. Besöken sker på något av kommunens tre särskilda boenden, LSS, korttidsboende och ute i patienternas egna hem. Hemtjänsten kan på uppdrag av fysioterapeut vara en del i patientens behandling. Vi utbildar vård- och omsorgspersonal, bland annat genom en två-dagars kurs i förflyttningskunskap. En stor vinst med detta är samarbetet mellan olika enheter där vi genom utbildningen både höjer kunskapsnivån och skapar ett gemensamt språk och arbetssätt. Vi är delaktiga i att implementera Trygg hemgång samt kommer arbeta för att patienter som har behov även ska kunna erbjudas intensiv hemrehabilitering (IHR). VEM SÖKER VI? Vi söker dig har/är: fysioterapeut eller sjukgymnast förmågan att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift god dator- och dokumentationsvana B-körkort Du är trygg i din profession och är redo att ta med dig din kunskap och erfarenhet in i dina patienters hem. Du är professionell i hur du bygger relationer och visar hänsyn till människors olikheter. Du har en pedagogisk förmåga, och anpassar ditt bemötande efter den du har framför dig. Utifrån din stabila grund är du kreativ och har förmågan att hitta nya lösningar. Du är strukturerad med förmågan att hantera flera parallella uppdrag och vara flexibel. Du trivs med omväxling, har en nyfikenhet och vilja att lära. Du är initiativtagande och driver ärenden framåt. Du är öppen och prestigelös, att vända sig till en kollega för att bolla något är en självklarhet för dig. Du trivs med samarbete och ser alla yrkesgrupper som en del av helheten för patienten. VAD ERBJUDER VI? Vi ser fortsatt vidareutbildning som ett viktigt inslag för att rehabiliteringen ska ligga i framkant. Trosa kommun är en organisation och arbetsgivare som präglas av en ständig vilja att utvecklas och om du är rätt person kommer du få stora möjligheter till personlig utveckling. Trosa kommun som arbetsgivare är måna om dig som medarbetare och vill visa vår uppskattning på olika sätt. Här erbjuds du: Flexibla arbetstider Förmånliga semestervillkor Friskvårdsbidrag och hälsofrämjande aktiviteter via Sunt Liv Förstärkt tjänstepension som ger dig mer Trygga villkor med kollektivavtal och försäkringar Nära ledarskap, korta beslutsvägar och ett meningsfullt samhällsuppdrag Goda pendlingsmöjligheter och gratis parkering Läs mer om våra förmåner i broschyren om vårt https://extra.skr.se/download/18.18f9f5a61926b4a1e532618/1728397193467/Sag-hej-till-ditt-kollektivavtal-2024.pdf REGISTERUTDRAG Den som erbjuds tjänst inom Vård- och omsorgskontoret i Trosa kommun ska visa upp utdrag ur sitt belastningsregister. Ett sådant utdrag behöver beställas av personen själv, via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ INFORMATION OM ANSTÄLLNINGEN Anställningsform: Vikariat tom oktober 2027 Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse ÖVRIGT Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan till Trosa kommun!
Vård och omsorg i Trosa kommun har under många år bedrivit verksamhet i framkant där kvalitén är hög och medarbetarna engagerade. Vi ger individcentrerad omvårdnad där du får arbeta med något av det bästa och mest berikande som finns – att tillgodose våra medborgares individuella behov av vård och omsorg så att de ska känna trygghet och meningsfullhet. I Trosa kommun levererar vi äldreomsorg av högsta klass. För oss står mötet med människor i centrum och vi arbetar för att varje dag skapa en meningsfull vardag för våra boende. Att arbeta hos oss är omväxlande med många olika typer av arbetsuppgifter vilket ger dig bred kompetens och ett flexibelt arbete. I den lilla kommunen skapar vi familjär stämning och har god sammanhållning. Närheten inom kommunen möjliggör goda samarbeten, bland annat mellan hemtjänst, särskilda boenden och korttidsboenden. Vi har en nära dialog med sjuksköterskor och rehabteam. Hos oss blir du en del av ett arbetslag som trivs och har roligt på jobbet. Här erbjuds även möjlighet att påverka och utveckla verksamheten. VAD INNEBÄR DITT UPPDRAG SOM UNDERSKÖTERSKA? Dina arbetsuppgifter innebär personlig omvårdnad, vardagliga sysslor, läkemedelshantering och diverse ansvarsområden. Du arbetar aktivt med kontaktmannaskap, genomförandeplaner och social dokumentation där goda relationer och ett salutogent förhållningssätt är i fokus. Vi arbetar med BPSD (Beteende mässiga Psykiska Symtom vid Demens) som är ett arbetssätt för att lindra/minska beteendemässiga symtom vid demens. Vi har aktiviteter, underhållning, promenader m.m. med våra boende på dagarna. Välkommen till en arbetsplats med en öppen och välkomnande kultur! VEM SÖKER VI? Du som söker är/har: utbildad undersköterska erfarenhet av social omvårdnad, hälso- och sjukvårdande insatser av äldre samt vana att arbeta med människor med demensdiagnos god data- och dokumentationsvana bra på att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift aktiv med våra boende och tycker om att arbeta i ett högt tempo Det är meriterande om du är/har: erfarenhet av demensvård erfarenhet av vård i livets slut specialistundersköterskeutbildning inom demens eller palliativ vård Du är utbildad undersköterska med ett genuint intresse för människor och omvårdnad. Som person är du nyfiken och öppen för att lära dig mer. Du har en förmåga att läsa av människor, anpassa ditt beteende och agera professionellt i varje situation. Att skapa positiva möten för både brukare och anhöriga kommer naturligt för dig. Du tar egna initiativ och kommer gärna med nya idéer och förslag. Om dina kollegor skulle beskriva dig skulle de säga att andra känner sig trygga med dig och att du inger förtroende. Du är mån om att bidra till en positiv stämning i ditt arbetslag och gemensamt skapa en bra arbetsmiljö. VAD ERBJUDER VI? En arbetsplats där vi alltid vill lära oss nya saker och uppmuntrar till egna initiativ och förslag. Vi hittar på aktiviteter som stärker vår gemenskap. Hos oss ges du möjlighet att påverka ditt arbete och skapa värde för brukare. Tillsammans utvecklar vi verksamheten och skapar en trygg miljö för våra brukare. Är du rätt person ges du stora möjligheter till utveckling. Du blir inbjuden till en introduktionsdag för alla nyanställda i Trosa kommun där du får ta del av kommunen. Under introduktionsdagen får du lära dig mer om hur kommunen arbetar samt träffa de olika verksamhetscheferna och andra kollegor inom kommunen. Hos oss får du bland annat: En van handledare vid introduktion Introduktionsdag för alla nyanställda Friskvårdsbidrag och hälsofrämjande aktiviteter via Sunt Liv Förstärkt tjänstepension som ger dig mer Trygga villkor med kollektivavtal och försäkringar Extra ersättning om du blir förälder (och/eller sjuk) Möjlighet till kompetensutveckling och stöd i din yrkesroll Nära ledarskap, korta beslutsvägar och ett meningsfullt samhällsuppdrag Ledarutvecklingsprogram för våra blivande ledare Goda pendlingsmöjligheter och gratis parkering Läs mer om våra förmåner i broschyren om vårt https://extra.skr.se/download/18.18f9f5a61926b4a1e532618/1728397193467/Sag-hej-till-ditt-kollektivavtal-2024.pdf INFORMATION OM ANSTÄLLNINGEN Anställningsform: Tillsvidare, provanställning kan komma att tillämpas Omfattning: Heltid, vi arbetar dagtid, kvällstid och varannan helg Tillträde: Enligt överenskommelse REGISTERUTDRAG Den som erbjuds tjänst inom Vård- och omsorgskontoret i Trosa kommun ska visa upp utdrag ur sitt belastningsregister. Ett sådant utdrag behöver beställas av personen själv, via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/. ÖVRIGT Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att vi kan komma att kalla till intervju redan innan sista ansökningsdatum gått ut. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan till Trosa kommun!
Vård och omsorg i Trosa kommun har under många år bedrivit en verksamhet med hög kvalitet och engagerade medarbetare. Vi arbetar med individcentrerad vård och omsorg där varje människas behov står i fokus. Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du bidrar till att våra medborgare får rätt stöd utifrån sina behov och förutsättningar. Genom ditt arbete är du med och skapar trygghet, delaktighet och livskvalitet Myndighetsenheten ansvarar för myndighetsutövning inom äldreomsorg och funktionsnedsättning enligt socialtjänstlagen (SoL), lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) samt färdtjänst och riksfärdtjänst. Hos oss blir du en del av ett engagerat team bestående av biståndshandläggare, myndighetschef, förste biståndshandläggare, anhörigkonsulent och avgiftshandläggare. Som ny medarbetare får du en strukturerad introduktion och ett nära stöd i ditt dagliga arbete. Vi erbjuder ett varierat och självständigt arbete med stort eget ansvar i en arbetsmiljö där vi samarbetar, delar kunskap och utvecklas tillsammans. VAD INNEBÄR DITT UPPDRAG SOM BISTÅNDSHANDLÄGGARE? Som biståndshandläggare utreder, beslutar och följer du upp insatser enligt socialtjänstlagen, främst inom äldreomsorgen. Du handlägger även ärenden inom färdtjänst och riksfärdtjänst. Du har nära kontakt med den enskilde, anhöriga och den enskildes företrädare. Arbetet innebär också samverkan med kommunens hälso- och sjukvård, utförare, vårdcentraler och slutenvård för att säkerställa att varje individ får rätt stöd utifrån sina behov och förutsättningar. Rollen innebär ett stort eget ansvar samtidigt som du är en viktig del av teamet. Vi arbetar med ett professionellt bemötande och nära samarbete för att ge våra medborgare bästa möjliga stöd. Vi använder verksamhetssystemet Treserva och arbetar utifrån IBIC – Individens behov i centrum. Tjänsten är på deltid och kan, utifrån verksamhetens behov, komma att utökas över tid. VEM SÖKER VI? Vi söker dig som har: socionomexamen eller annan likvärdig utbildning god förmåga att utrycka till väl i tal och skrift god dokumentations - och datorvana B-körkort Det är meriterande om du har: erfarenheter av myndighetsutövning erfarenhet av arbete inom äldreomsorgen erfarenhet i verksamhetssystemet Treserva kunskap och erfarenhet av IBIC (individens behov i centrum) kunskaper i finska, eftersom Trosa kommun ingår i finskt förvaltningsområde Som person är du trygg, ansvarstagande och flexibel. Du har ett gott bemötande, visar respekt och förståelse för andra människor och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du arbetar självständigt, tar initiativ och planerar ditt arbete på ett strukturerat och effektivt sätt. Du har god beslutsförmåga och kan omsätta lagstiftning och mål i praktisk handling, alltid med den enskildes behov i fokus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VAD ERBJUDER VI? Som nyanställd får du en individuellt anpassad introduktion. Du får stöd av chef, förste biståndshandläggare och kollegor. För att underlätta balansen mellan arbete och fritid finns möjlighet till flextid när arbetet tillåter det. Hos oss får du bland annat: Flexibla arbetstider Förmånliga semestervillkor Friskvårdsbidrag och hälsofrämjande aktiviteter via Sunt Liv Förstärkt tjänstepension som ger dig mer Trygga villkor med kollektivavtal och försäkringar Extra ersättning om du blir förälder (och/eller sjuk) Möjlighet till kompetensutveckling och stöd i din yrkesroll Nära ledarskap, korta beslutsvägar och ett meningsfullt samhällsuppdrag Ledarutvecklingsprogram för våra blivande ledare Introduktionsdag för alla nyanställda Goda pendlingsmöjligheter och gratis parkering Läs mer om våra förmåner i broschyren om vårt https://extra.skr.se/download/18.18f9f5a61926b4a1e532618/1728397193467/Sag-hej-till-ditt-kollektivavtal-2024.pdf INFORMATION OM ANSTÄLLNINGEN Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas Omfattning: Deltid (50 %). Det kan finnas möjlighet till utökad tjänstgöringsgrad längre fram, beroende på verksamhetens behov. Tillträde: Enligt överenskommelse REGISTERUTDRAG Den som erbjuds tjänst inom Vård- och omsorgskontoret i Trosa kommun ska visa upp utdrag ur sitt belastningsregister. Ett sådant utdrag behöver beställas av personen själv, via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/. ÖVRIGT Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att vi kan komma att kalla till intervju redan innan sista ansökningsdatum gått ut. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan till Trosa kommun!
Vård och omsorg i Trosa kommun har under många år bedrivit verksamhet i framkant där kvalitén är hög och medarbetarna engagerade. Vi ger individcentrerad omvårdnad där du får arbeta med något av det bästa och mest berikande som finns – att tillgodose våra medborgares individuella behov av vård och omsorg så att de ska känna trygghet och meningsfullhet. Vill du kombinera pedagogiskt arbete med hållbarhet, återbruk och delaktighet? Då kan detta vara tjänsten för dig. På Återvinningsbutiken erbjuder vi daglig verksamhet enligt LSS och sysselsättning enligt SoL. Tillsammans med våra deltagare driver vi en uppskattad butik där återbruk, gemenskap och utveckling står i fokus. Genom meningsfulla arbetsuppgifter, hälsofrämjande aktiviteter och delaktighet i samhället skapar vi förutsättningar för varje individ att utvecklas utifrån sina egna förutsättningar. VAD INNEBÄR DITT UPPDRAG SOM ARBETSHANDLEDARE? Hos oss får du arbeta i en verksamhet där social hållbarhet möter miljömässig hållbarhet. Genom återbruk, arbete i butiksmiljö och meningsfull sysselsättning bidrar du till både individers utveckling och ett mer hållbart samhälle. Som arbetshandledare planerar, leder och deltar du i det dagliga arbetet tillsammans med deltagarna. Du skapar struktur, motiverar och ger individuellt stöd utifrån varje persons behov och förutsättningar. Arbetet innebär bland annat att: handleda deltagare i butikens olika arbetsuppgifter skapa delaktighet, utveckling och meningsfull sysselsättning dokumentera och följa upp insatser utifrån genomförandeplaner samarbeta med kollegor, stödpedagog och andra relevanta aktörer bidra till verksamhetens kvalitets- och utvecklingsarbete VEM SÖKER VI? Du som söker har: dokumenterad utbildning inom vård och omsorg med inriktning mot LSS eller annan likvärdig utbildning erfarenhet av arbete med personer med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och/eller inom socialpsykiatri god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift god data- och dokumentationsvana B-körkort Det är meriterande om du har utbildning i och/eller erfarenhet av: Tydliggörande pedagogik Lågaffektivt bemötande MI (Motiverande samtal) Supported Employment Som person är du trygg, ansvarstagande och har en personlig mognad som gör att du kan skapa förtroendefulla relationer. Du har en positiv grundsyn, ett genuint engagemang för målgruppen och ett pedagogiskt förhållningssätt där du anpassar stödet efter individens behov och förutsättningar. Du har erfarenhet av att ge ett strukturerat och individanpassat stöd och trivs med att arbeta tillsammans med andra. Du bidrar aktivt till ett gott samarbete, stöttar dina kollegor och bemöter deltagare, anhöriga och samarbetspartners med respekt och lyhördhet. Arbetet kräver att du kan behålla lugnet, vara flexibel och hitta lösningar även när förutsättningarna förändras. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VAD ERBJUDER VI? Ett meningsfullt arbete med en arbetsplats som värnar om både dig som medarbetare och dem vi är till för. Hos oss får du bland annat: Friskvårdsbidrag och hälsofrämjande aktiviteter via Sunt Liv Förstärkt tjänstepension som ger dig mer Trygga villkor med kollektivavtal och försäkringar Extra ersättning om du blir förälder (och/eller sjuk) Möjlighet till kompetensutveckling och stöd i din yrkesroll Nära ledarskap, korta beslutsvägar och ett meningsfullt samhällsuppdrag Ledarutvecklingsprogram för våra blivande ledare Introduktionsdag för alla nyanställda Goda pendlingsmöjligheter och gratis parkering Läs mer om våra förmåner i broschyren om vårt https://extra.skr.se/download/18.18f9f5a61926b4a1e532618/1728397193467/Sag-hej-till-ditt-kollektivavtal-2024.pdf INFORMATION OM ANSTÄLLNINGEN Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse REGISTERUTDRAG Den som erbjuds tjänst inom Vård- och omsorgskontoret i Trosa kommun ska visa upp utdrag ur sitt belastningsregister. Ett sådant utdrag behöver beställas av personen själv, via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/. ÖVRIGT Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att vi kan komma att kalla till intervju redan innan sista ansökningsdatum gått ut. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan till Trosa kommun!
Vad erbjuder vi? Du kommer att undervisa i spanska på Vannarödsskolan. Du leder och ansvarar för det pedagogiska arbetet i verksamheten utifrån läroplanens uppdrag genom bland annat planering, genomförande och utvärdering av din undervisning. Arbetet sker i ett nära samarbete med kollegorna på skolan. Tjänsten innefattar även andra förekommande uppgifter i uppdraget som lärare. Du kommer att använda dig av Schoolsoft, som verktyg för dokumentation och elev- och föräldrakontakter. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i spanska i årskurs 6-9. Som person är du lyhörd för varje elevs förutsättningar och behov. Självklart brinner du för elevers utveckling och lärande. Samtidigt är du trygg och stabil och bidrar till nytänkande och kreativitet. Du bidrar till ett positivt samarbetsklimat på arbetsplatsen och är bra på att samarbeta och skapa goda relationer till kollegor, elever och vårdnadshavare. Övrigt Du ska dela värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy. Medarbetar- och ledarpolicy broschyr Utdrag ur polisens belastning- och misstankeregister ska uppvisas före anställning. Du kan hämta det på Polisens hemsida. Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Då det förekommer arbetsuppgifter som kan komma att kräva signering av specifika dokument förutsätter tjänsten att du har en privat mobiltelefon där du kan identifiera dig med Mobilt BankID. För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till HR-administratör Simon Priebe för vidare information kring hur du ansöker. Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd eller uppehållstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att vederbörliga beslut fattas. Om oss Barn- och utbildningsförvaltningen ansvarar för kommunens förskolor, grundskolor, gymnasieskolor, anpassad skola och kulturskola. Vi arbetar gemensamt för en lärmiljö där barn, elever och medarbetare lyckas och får bli sitt bästa. Förvaltningens uppdrag är att samordna, planera och stödja de olika verksamheterna samt arbeta för samordning mellan skola och arbetsliv. I Sösdala ligger lugna Vannarödsskolan och Lejonskolan på gångavstånd från tågstationen med goda kommunikationsmöjligheter till andra orter i Skåne. Tormestorp skola ligger i Tormestorp där det finns goda bussförbindelser. På våra tre skolor lägger vi stor vikt vid att alla ska ha möjlighet att utvecklas efter sin förmåga. Tillsammans skapar vi en gynnsam, kreativ miljö där eleverna ständigt blir utmanade och kan utveckla sina kunskaper. Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre! Välkommen att bli en av oss!
Vill du bygga en framgångsrik säljkarriär och hjälpa Sveriges hantverkare att växa? Vi bygger Sveriges ledande tillväxtbolag inom digital marknadsföring för hantverkare. ✔️ 150+ femstjärniga omdömen ✔️ Mätbar tillväxt för hundratals företag ✔️ Prisbelönt företag Nu söker vi 2–4 säljare som vill bygga en långsiktig karriär inom sälj och växa tillsammans med oss. Kan du skapa tillit med en hantverkare och sälja digital marknadsföring utan att låta som en broschyr? Då vill vi gärna träffa dig. Om Smartproduktion Hos oss sitter du nära både grundarna och besluten. Bra idéer testas snabbt, ansvar delas tidigt och vi tror att utveckling kommer genom att våga prova, få feedback och testa igen. Vi är tillräckligt små för att du ska påverka, men tillräckligt etablerade för att ha ett starkt erbjudande och tydliga tillväxtplaner. Vad du gör Kunden är ofta en mindre hantverkarfirma som vill växa, men som inte alltid har tid eller kunskap att själv driva sin digitala marknadsföring. Du är den som vinner deras förtroende och stänger affären. Prospekterar och bygger egen pipeline Genomför bokade möten från vår mötesbokare Driver affären från första kontakt till signerat avtal Jobbar med korta säljcykler (dagar till veckor) Arbetar nära Customer Success för långsiktiga kundrelationer Därför lyckas våra säljare Hos oss får du: En tjänst som gör verklig skillnad för kunden och som du kan stå bakom Bokade möten från mötesbokare Ett erbjudande med starka kundreferenser Stöd från vårt Customer Success-team Vad vi tror att du harMåste Erfarenhet av B2B-försäljning och dokumenterade resultat Van vid att hantera hela försäljningsprocessen – från prospektering och första kontakt till avslut och vidare relationsbyggande Trovärdig branschkännedom inom minst ett av: bygg, el, tak, VVS eller hus – du måste kunna prata branschens språk Van att jobba mot tydliga mål och provision Meriterande Erfarenhet av att sälja digitala tjänster eller marknadsföring Eget nätverk inom branschen Egen bakgrund som hantverkare eller från ett hantverksföretag Vem du är Vi tror på lärande framför perfektion, lagspel framför ego och att ha kul längs vägen. Som säljare hos oss tror vi att du: Är motiverad av att vinna Bygger förtroende snabbt och naturligt Får energi av att bygga relationer med hantverkare Är uthållig och ger inte upp efter flera nej Trivs i ett mindre bolag med nära relationer, högt tempo och mycket skratt Tar ansvar för din egen utveckling Vad vi erbjuder Stor påverkan i ett snabbväxande bolag Stort ansvar och mycket frihet Kort väg från idé till beslut Nära samarbete med grundarna För rätt person finns möjlighet att växa vidare mot större ansvar och framtida ledarroller Lön & förmåner Grundlön 25 000 kr + 10–12 % provision utan tak. Hos oss finns inga övre gränser för vad en riktigt bra säljare kan tjäna. Utöver det: Kontor i Stockholm och möjlighet till distansarbete Friskvårdsbidrag 5 000 kr/år Budget för kompetensutveckling AI-verktyg som hjälper dig sälja smartare Företagsresor, AW och events Vad gör Smartproduktion annorlunda som arbetsplats? Lyssna på säljaren Niklas som delar sin upplevelse. Tror du att du skulle passa hos oss? Skicka in din ansökan redan idag. Vi intervjuar löpande och tillsätter tjänsterna så snart vi hittar rätt personer.
Vill du arbeta i ett team där engagemang, utveckling och elevfokus står i centrum? Vill du arbeta på ett fritids som 2025 fick BUN:s pris för goda insatser? Hos oss får du ett spännande uppdrag tillsammans med drivna kollegor som brinner för att skapa en trygg, kreativ och lärorik miljö för våra elever. Vad erbjuder vi dig? Här blir du en viktig del av ett team med tydlig pedagogisk inriktning. Tillsammans planerar, genomför och utvärderar vi verksamheten utifrån styrdokument, elevens behov och deras intressen. Vi erbjuder: - En arbetsplats där samarbete mellan skola och fritids är en självklarhet. - Ett uppdrag där du möter eleverna både under skoldagen och på fritids för att skapa kontinuitet och trygghet och där du möter samma barn under skoltid som under fritidstid. - Möjlighet att påverka och utveckla fritidshemmets innehåll och arbetssätt utifrån fritidshemmets styrdokument, elevens behov och intressen. - Veckovisa möten för lärande, utveckling och samsyn. En central del av ditt arbete blir att skapa en trygg miljö under hela skoldagen. Erfarenhet av att planera och genomföra rastaktiviteter meriterande. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet . Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i fritidshem alternativt har annan lärarutbildning och lärarlegitimation. Du är väl förankrad i skolans styrdokument och deltar aktivt i det kollegiala lärandet för att skapa de bästa förutsättningarna för eleverna. Tidigare arbete som lärare i fritidshem och i grundskolan är meriterande, samt erfarenhet av arbete med elever i behov av extra anpassningar och särskilt stöd. Som person är du kommunikativ, lyhörd och initiativtagande. Du är bra på att skapa goda relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor. Vi lägger stort värde i att skapa en trivsam arbetsmiljö för både elever och personal och förväntar oss att du har samma synsätt. Du har goda IT-kunskaper då du kommer att använda dig av SchoolSoft som verktyg för dokumentation och kontakt med vårdnadshavare, samt Office 365 för kommunikation med kollegor. Du är välkommen att söka även om du ännu inte fått din legitimation, tjänsten skrivs då på visstid fram tills dess att legitimation uppvisats. Övrigt Du ska dela värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy. Medarbetar- och ledarpolicy broschyr Utdrag ur polisens belastning- och misstankeregister ska uppvisas före anställning. Du kan hämta det på Polisens hemsida. Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Då det förekommer arbetsuppgifter som kan komma att kräva signering av specifika dokument förutsätter tjänsten att du har en privat mobiltelefon där du kan identifiera dig med Mobilt BankID. För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till HR-administratör Silke Andersson för vidare information kring hur du ansöker. Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd eller uppehållstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. Barn- och utbildningsförvaltningen ansvarar för kommunens förskolor, grundskolor, gymnasieskolor, anpassad skola och kulturskola. Vi arbetar gemensamt för en lärmiljö där barn, elever och medarbetare lyckas och får bli sitt bästa. Förvaltningens uppdrag är att samordna, planera och stödja de olika verksamheterna samt arbeta för samordning mellan skola och arbetsliv. Söderparkskolan, centralt belägen i Vinslöv och på gångavstånd från järnvägsstationen, har tre klasser i vardera årskurs F-3. Våra drygt 265 elever kommer från Vinslövs tätort samt den omgivande landsbygden. På skolan finns även ett fritidshem där elever är fördelade på tre avdelningar. Vi erbjuder både elever och pedagoger en arbetsplats i fina och modernt inredda lokaler. Skolbiblioteket är en fantastisk samlingssal för både fritidshem och skola, bemannat med skolbibliotekarie på deltid. Vi har även god tillgång till en digital lärmiljö. Vår utemiljö består av en nyanlagd skolgård med många olika lekytor samt grönytor och naturområden i närheten av skolan. Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre! Välkommen att bli en av oss!
Om oss Välkommen till Capio Vårdcentral Ronneby – där erfarenhet möter hjärta! Hos oss har vi samlat all vår kunskap under ett och samma tak, vilket gör att vi tillsammans bildar ett tryggt och kompetent team med många års erfarenhet av primärvård. Vi är ett glatt gäng på 20 medarbetare som varje dag gör skillnad för våra cirka 7200 listade patienter – från första besöket och genom hela livet. Vårdcentralen ligger i ljusa, fina lokaler mitt i Ronneby, med gott om parkeringsplatser för dig som kommer med bil. Och för dig som pendlar? Inga problem – vi ligger bara 10 minuters promenad från stationen, så både tåg och buss funkar utmärkt. Hos oss hittar du allt från läkarmottagning och sjuksköterskemottagning till astma/KOL- och diabetesmottagning. Vi har också en barnavårdscentral där vi får följa cirka 360 små stjärnor på deras resa genom livet – ett uppdrag vi är både stolta och glada över. Din roll Är du specialist i allmänmedicin med skarp hjärna, varmt hjärta – och en gnutta detektiv i dig? Då kan du vara precis den vi söker! Hos oss får du ett varierat och meningsfullt arbete där du varje dag får använda din nyfikenhet, kliniska blick och problemlösningsförmåga. Som läkare är du ofta den som pusslar ihop patientens berättelse med undersökningar och fynd – och hittar vägen fram. Det är lite som att vara medicinsk Sherlock Holmes, fast med bättre arbetstider och riktigt trevliga kollegor. Vi jobbar teambaserat och tror på kraften i samarbete – här är du aldrig ensam i dina bedömningar eller beslut. Vi har dagliga sambedömningar där du tillsammans med sjuksköterska gör medicinska bedömningar av icke-akuta patienter. För sjukskrivningsärenden samarbetar vi nära mellan läkare, rehab koordinator och psykosocial resurs – för att ge patienten bästa möjliga stöd. Vi tror på balans i livet, så du har möjlighet att påverka ditt schema och jobba hemifrån vissa dagar. Vi använder det digitala verktyget Tandem för dokumentation – journaler, remisser och sjukintyg – vilket gör arbetet smidigt och effektivt. Utöver mottagnings arbete finns det även möjlighet att arbeta med hemsjukvård etc. Vi erbjuder dig Hos oss får du mer än bara ett jobb – du får en arbetsplats att trivas på! Vi erbjuder en positiv och utvecklande miljö där patienten alltid står i centrum. Här är det nära mellan idé och beslut – tack vare vår lokala självstyrning och det starka engagemanget från våra medarbetare. Du får vara med och påverka, och din röst räknas! Samtidigt har vi tryggheten i en större organisation i ryggen, som ger stöd, möjligheter till kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte med kollegor från hela landet. Det bästa av två världar – det lilla, snabba och personliga, kombinerat med det stora och stabila. Dessutom erbjuder vi även följande: Ex: • Kollektivavtal med konkurrenskraftig lön • Närvarande chef • Kompetensutveckling, både internt och externt • Friskvårdsbidrag • Frukost varje dag • Nätverk inom ditt område • En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Om dig Nyfiken på livet som specialist i allmänmedicin – med både hjärta och humor? Då har vi något för dig! För att kunna hoppa på det här äventyret behöver du vara utbildad specialist i allmänmedicin – det är liksom grunden. Har du jobbat på vårdcentral tidigare? Super! Har du inte? Ingen fara – vi gillar nyfikenhet och rätt inställning ännu mer. Du är en person som gillar att göra skillnad, har koll på helheten och tycker att kvalitet är mer än bara ett ord i en broschyr. Du har patienten i fokus, men glömmer inte bort att ha kul med kollegorna längs vägen. Du är tydlig, trygg och har en förmåga att prioritera även när kaffemaskinen strejkar och tre patienter ringer samtidigt. Vi söker dig som gillar utmaningar, vill vara med och utveckla vårdcentralen och tycker att samarbete är grejen. Hos oss är du aldrig ensam – vi har ett team som stöttar och peppar! Och ja, vi börjar med sex månaders provanställning – men vi hoppas att du trivs så bra att du aldrig vill sluta. Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Vi ser fram emot att höra från dig! Publicerat: 2026-08-04 Sista ansökningsdag: 2026-09-13 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Om oss Välkommen till Capio Vårdcentral Ystad – där erfarenhet möter omtanke! Hos oss får du inte bara en arbetsplats – du får ett sammanhang. Vi är ett engagerat team med bred kompetens och många års erfarenhet av primärvård, som tillsammans gör skillnad för våra ca 13 000 listade patienter, varje dag och genom hela livet. Vårdcentralen ligger mitt i Ystad, med närhet till både stadens puls och havets lugn. Hit tar du dig enkelt med tåg, buss eller bil – och vi har gott om parkeringsplatser. Vi tror på styrkan i olikheter och värdesätter samarbete högt. Här arbetar vi tätt tillsammans över professionsgränserna, med respekt och stöd som grund. Du blir en del av ett tryggt och stabilt team där du aldrig står ensam – här hjälps vi åt och utvecklas tillsammans. Nu har vi även öppnat Ystads första familjecentral! Denna kommer vara belägen vägg i vägg med vårdcentralen. Familjecentralen är ett samarbete mellan BVC, BMM, Öppen förskola samt socialtjänsten. Din roll Är du specialist i allmänmedicin med skarp hjärna, varmt hjärta – och en gnutta detektiv i dig? Då kan du vara precis den vi söker! Hos oss får du ett varierat och meningsfullt arbete där du varje dag får använda din nyfikenhet, kliniska blick och problemlösningsförmåga. Som läkare är du ofta den som pusslar ihop patientens berättelse med undersökningar och fynd – och hittar vägen fram. Det är lite som att vara medicinsk Sherlock Holmes, fast med bättre arbetstider och riktigt trevliga kollegor. Vi jobbar teambaserat och tror på kraften i samarbete – här är du aldrig ensam i dina bedömningar eller beslut. Vi har dagliga sambedömningar där du tillsammans med sjuksköterska gör medicinska bedömningar av icke-akuta patienter. För sjukskrivningsärenden samarbetar vi nära mellan läkare, rehabkoordinator och psykosocial resurs – för att ge patienten bästa möjliga stöd. Vi tror på balans i livet, så du har möjlighet att påverka ditt schema och jobba hemifrån vissa dagar. Vi använder det digitala verktyget Tandem för dokumentation – journaler, remisser och sjukintyg – vilket gör arbetet smidigt och effektivt. Utöver mottagnings arbete finns det även möjlighet att arbeta med BVC, ingå i vårt diabetes – eller astma/KOL team, jobba med hemsjukvård etc. Vi erbjuder dig Hos oss får du mer än bara ett jobb – du får en arbetsplats att trivas på! Vi erbjuder en positiv och utvecklande miljö där patienten alltid står i centrum. Här är det nära mellan idé och beslut – tack vare vår lokala självstyrning och det starka engagemanget från våra medarbetare. Du får vara med och påverka, och din röst räknas! Samtidigt har vi tryggheten i en större organisation i ryggen, som ger stöd, möjligheter till kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte med kollegor från hela landet. Det bästa av två världar – det lilla, snabba och personliga, kombinerat med det stora och stabila. Dessutom erbjuder vi även följande: Ex: • Kollektivavtal • Närvarande chef • Kompetensutveckling, både internt och externt • Friskvårdsbidrag • Frukost varje dag • Nätverk inom ditt område • En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Om dig Nyfiken på livet som specialist i allmänmedicin – med både hjärta och humor? Då har vi något för dig! För att kunna hoppa på det här äventyret behöver du vara utbildad specialist i allmänmedicin – det är liksom grunden. Har du jobbat på vårdcentral tidigare? Super! Har du inte? Ingen fara – vi gillar nyfikenhet och rätt inställning ännu mer. Du är en person som gillar att göra skillnad, har koll på helheten och tycker att kvalitet är mer än bara ett ord i en broschyr. Du har patienten i fokus, men glömmer inte bort att ha kul med kollegorna längs vägen. Du är tydlig, trygg och har en förmåga att prioritera även när kaffemaskinen strejkar och tre patienter ringer samtidigt. Vi söker dig som gillar utmaningar, vill vara med och utveckla vårdcentralen och tycker att samarbete är grejen. Hos oss är du aldrig ensam – vi har ett team som stöttar, peppar och ibland bjuder på fredagsfika (ibland till och med med något hembakat!). Och ja, vi börjar med sex månaders provanställning – men vi hoppas att du trivs så bra att du aldrig vill sluta. Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Vi längtar efter att få lära känna dig! Publicerat: 2026-08-04 Sista ansökningsdag: 2026-09-13 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Om oss Välkommen till Capio Vårdcentral Kristianstad – där kompetens möter gemenskap och vardagen aldrig är tråkig! Hos oss får du vara med och göra skillnad – varje dag. Vi är ett glatt och sammansvetsat gäng på cirka 50 medarbetare som tillsammans tar hand om våra drygt 11 000 listade patienter, från första besöket till livets alla skeden. Här finns all vår kunskap samlad under ett tak – och det märks! Vi har specialistmottagningar för demens, diabetes, hypertoni, gynekologi och astma/KOL, och dessutom MVC, BVC, arbetsterapeut och företagshälsa. Vårt laboratorium är bemannat med undersköterska (ibland sjuksköterska) och hanterar både planerad och akut provtagning. Vi är ett brett team med många olika yrkesroller: distriktssköterskor, barnmorskor, sjuksköterskor, undersköterskor, psykoterapeut, kurator, läkare, medicinska sekreterare och receptionister – alla med samma mål: att ge våra patienter bästa möjliga vård. Och som om det inte vore nog – vi har också en filial i Åhus, bara 2 mil bort, där ett mindre team erbjuder vård med samma värme och kvalitet. Hos oss är det högt i tak, nära till skratt och fullt av möjligheter att utvecklas. Vill du vara med och skapa framtidens primärvård tillsammans med ett gäng som både är kompetenta och kul att jobba med? Då är du varmt välkommen! Din roll Är du specialist i allmänmedicin med skarp hjärna, varmt hjärta – och en gnutta detektiv i dig? Då kan du vara precis den vi söker för vi behöver nu förstärka vårt team med ytterligare en detektiv! Vi jobbar teambaserat och tror på kraften i samarbete – här är du aldrig ensam i dina bedömningar eller beslut. Vi har dagliga sambedömningar där du tillsammans med sjuksköterska gör medicinska bedömningar av icke-akuta patienter. För sjukskrivningsärenden samarbetar vi nära mellan läkare, rehab koordinator och psykosocial resurs – för att ge patienten bästa möjliga stöd. Vi tror på balans i livet, så du har möjlighet att påverka ditt schema och jobba hemifrån vissa dagar. Vi använder det digitala verktyget Tandem för dokumentation – journaler, remisser och sjukintyg – vilket gör arbetet smidigt och effektivt. Vi erbjuder dig Hos oss får du mer än bara ett jobb – du får en arbetsplats att trivas på! Vi erbjuder en positiv och utvecklande miljö där patienten alltid står i centrum. Här är det nära mellan idé och beslut – tack vare vår lokala självstyrning och det starka engagemanget från våra medarbetare. Du får vara med och påverka, och din röst räknas! Samtidigt har vi tryggheten i en större organisation i ryggen, som ger stöd, möjligheter till kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte med kollegor från hela landet. Det bästa av två världar – det lilla, snabba och personliga, kombinerat med det stora och stabila. Dessutom erbjuder vi även följande: Ex: • Kollektivavtal • Närvarande chef • Kompetensutveckling, både internt och externt • Friskvårdsbidrag • Frukost varje dag • Nätverk inom ditt område • En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Om dig Nyfiken på livet som specialist i allmänmedicin – med både hjärta och humor? Då har vi något för dig! För att kunna hoppa på det här äventyret behöver du vara utbildad specialist inom allmänmedicin – det är liksom grunden. Har du jobbat på vårdcentral tidigare? Super! Har du inte? Ingen fara – vi gillar nyfikenhet och rätt inställning. Du är en person som gillar att göra skillnad, har koll på helheten och tycker att kvalitet är mer än bara ett ord i en broschyr. Du har patienten i fokus, men glömmer inte bort att ha kul med kollegorna längs vägen. Vi söker dig som gillar utmaningar, vill vara med och utveckla vårdcentralen och tycker att teamarbete är viktigt. Och ja, vi börjar med sex månaders provanställning – men vi hoppas att du trivs så bra att du aldrig vill sluta. Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Skicka in din ansökan – vi längtar efter att få lära känna dig! Publicerat: 2026-04-21 Sista ansökningsdag: 2026-06-21 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.