Sökresultat för "digital transformation"

Från hjärtat av Göteborg erbjuder Svenska Mässan Gothia Towers allt från stora mässor och event till oförglömliga hotell- och restaurangupplevelser. Vår verksamhet innefattar många starka varumärken som tillsammans skapar en unik och attraktiv mötesplats där vi varje år välkomnar nästan två miljoner besökare. Som medarbetare hos oss jobbar du tillsammans med ett stort, engagerat och sammansvetsat gäng och är med och utvecklar vår verksamhet, både nu och för framtiden. Du arbetar redan idag med fastighetsdrift – men vet att det går att göra bättre. Du ser var tid försvinner, var energin inte optimeras och var systemen inte används fullt ut. Du har idéer men får inte alltid rätt förutsättningar att genomföra dem. Den här rollen som Drifttekniker/Digital Utvecklingsledare är helt ny hos oss – skapad just för att ta nästa steg i hur vi arbetar med drift. Hos oss får du inte bara drifta, du får vara med och forma hur driftarbetet faktiskt ska fungera framåt. Vad rollen egentligen handlar om Det här är inte en traditionell driftroll utan du kombinerar: Operativ drift i en tekniskt komplex anläggning Energiuppföljning och analys Utveckling av arbetssätt, system och digitala verktyg En informell ledarroll i gruppen Du fungerar som en brygga mellan drift, koordinering och ledning – med ett tydligt mandat att förbättra hur vi arbetar. Du tillhör Fastighetsavdelningen och har Driftchef som närmaste chef.  Vad du faktiskt kommer göra I vardagen innebär det att du: Driver felsökning och driftoptimering i komplexa system Identifierar avvikelser i energidata och omsätter det till åtgärder Utvecklar och förbättrar våra digitala stöd, AI-agenter och arbetssätt Säkerställer kvalitet i data, uppföljning och rapportering Stöttar och coachar kollegor i hur våra digitala systemen används i praktiken Fungerar som tekniskt stöd i investeringar och utvecklingsbeslut Kort sagt: du påverkar både driften idag och utvecklingen framåt.  Varför rollen finns Vi står i ett skifte där vi söker någon som kan driva den utvecklingen i praktiken, inte bara i teori: Mer datadriven drift Ökad energifokus Större krav på digital struktur AI börjar bli ett verkligt verktyg – inte bara en idé Vem du är Du är inte ny i driftrollen. Du har utbildningen, erfarenheten och fingertoppskänslan som krävs för att förstå en fastighet som helhet. Med eftergymnasial utbildning inom fastighetsteknik (eller motsvarande bakgrund) och B‑körkort kan du bland annat se helheten i en fastighet, förstå konsekvenser av tekniska beslut samt prioritera rätt i vardagen. Men det som särskiljer dig: Du ifrågasätter arbetssätt – och förbättrar dem Du ser potential i data, system och digitalisering Du är bekväm med att ta initiativ utan tydliga ramar Du får med dig andra, även i förändring Du behöver inte kunna allt inom Digitalisering, AI eller system – men du ska vilja använda det på riktigt. Vad du får hos oss En roll med verklig påverkan – inte bara ansvar på papper En komplex anläggning där teknik, drift och verksamhet möts Mandat att utveckla arbetssätt och struktur Bredd i uppdraget: drift, energi, digitalisering Kollegor som kan drift – och behöver någon som driver nästa steg  Det här är inte en “ren utvecklingsroll” utan du kommer jobba operativt i driften där du behöver hantera både akuta problem och långsiktiga förbättringar.  Information om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Rollen innebär beredskapstjänstgöring och förskjuten schemalagd arbetstid i återkommande cykler. Startdatum enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 16 augusti men tjänsten kan komma att tillsättas tidigare så vänta inte med att skicka in din ansökan. Startdatum enligt överenskommelse. Vid frågor om tjänsten vänligen kontakta anders.sandh@svenskamassan.se  Varmt välkommen med din ansökan! Bli en del av vår värld – det är här vi skapar upplevelser för livet. Läs mer om oss på www.svenskamassan.se och www.gothiatowers.com. Inom Svenska Mässan Gothia Towers strävar vi efter en mångfald hos våra medarbetare och vi arbetar aktivt för att främja en inkluderande kultur. Våra kärnvärden - engagemang, samarbete och mod - är grunden för vår verksamhet och genomsyrar allt vi gör både internt och externt.

Om tjänsten och kunden Vill du arbeta i teknikens framkant och bidra till att utveckla nästa generations mjukvaruplattformar, AI-lösningar och moderna utvecklingsmiljöer? Nu söker vi en ingenjör till ett långsiktigt uppdrag hos ett ledande teknikföretag inom försvarsindustrin. Du blir en del av en organisation som driver digital transformation genom att utveckla gemensamma plattformar, arbetssätt och tekniska förmågor som används brett i verksamheten. Rollen skiljer sig från den traditionella systemingenjörsrollen och kombinerar systemförståelse, arkitektur och praktiskt utvecklingsarbete med förändringsledning och nära samarbete med verksamheten. Arbetet sker i kortare, intensiva projekt där du tillsammans med utvecklare, arkitekter och specialister hjälper olika delar av verksamheten att accelerera sin tekniska utveckling. Fokus ligger på att analysera komplexa system, identifiera lösningar som kan återanvändas och skapa förutsättningar för skalbara arbetssätt. När lösningen är etablerad lämnas ansvaret över till verksamheten, vilket innebär stor variation mellan uppdragen. I rollen kommer du bland annat att: Utforma och vidareutveckla gemensamma mjukvaruplattformar och tekniska lösningar. Analysera systembeteenden, arkitektur och prestanda för att identifiera förbättrings- och återanvändningsmöjligheter. Arbeta med moderna tekniker inom AI, molnlösningar, distribuerade system och realtidsmiljöer. Samarbeta nära utvecklare, arkitekter, systemingenjörer och verksamhet för att omsätta tekniska behov till hållbara lösningar. Bidra till plattformsstrategi, teknisk riktning och etablering av best practice. Vara en drivande kraft i den digitala transformationen genom att stötta team i nya arbetssätt och tekniska lösningar. Här erbjuds du en varierad roll där du får kombinera tekniskt djup med ett helhetsperspektiv. Du får möjlighet att arbeta med den senaste tekniken, påverka hur framtidens utvecklingsmiljöer utformas och bidra till en organisation där innovation, samarbete och kontinuerligt lärande står i fokus. Din kompetens Vi söker dig som har: Erfarenhet av att arbeta med komplexa tekniska system. Erfarenhet av programmering, oavsett programmeringsspråk. Praktisk erfarenhet av att använda AI för att analysera eller förbättra tekniska system. Förmåga att analysera systembeteende, arkitektur och samspelet mellan olika system. God analytisk förmåga och erfarenhet av problemlösning i tekniska miljöer. Goda kunskaper i engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet av distribuerade system, molnplattformar eller realtidsmiljöer. Även erfarenhet av plattformsutveckling, teknisk arkitektur eller säkerhetskritiska system med höga krav på tillförlitlighet ses som ett plus. Som person är du nyfiken, lösningsorienterad och trivs med att arbeta i miljöer där teknik, människor och förändring möts. Du har lätt för att skapa förtroende, samarbetar naturligt över teamgränser och kan förklara komplexa tekniska sammanhang på ett pedagogiskt sätt. Du motiveras av att hjälpa andra att utvecklas, ser möjligheter där andra ser hinder och har ett genuint intresse för moderna tekniker och arbetssätt. Rollen passar dig som både uppskattar att arbeta hands-on och samtidigt har förmågan att se helheten och skapa lösningar som kan skalas och återanvändas i flera delar av verksamheten. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. Denna tjänst innebär krav på svenskt medborgarskap. Övrigt Lön: Fast månadslön Omfattning: Heltid, tillsvidare Start: Omgående med hänsyn tagen till din eventuella uppsägningstid Placeringsort: Solna, Stockholm Vi behandlar ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, skicka din ansökan redan idag! Om oss Procruitment är Sveriges enda karriärbyrå inom IT, tech och engineering som genom proaktiv rekrytering förenar attraktiva arbetsgivare med människor som delar samma mål och ambitioner. Oavsett om du är en erfaren ledare eller om du ska ta ditt första steg ut i karriären hjälper vi dig att nå dina karriärmål - samtidigt som vi bryr oss om dig, din resa och att du mår bra längs vägen. Procruitment är stolta vinnare av Recruitment Awards och är utsedda till Årets Rekryteringsföretag och Årets Raket samt Gasellföretag 2024 av Dagens Industri.

Professional Galaxy är ett IT- och teknikkonsultbolag som tillhandahåller högspecialiserad kompetens inom IT, mjukvaruutveckling, SAP, inköp, elektronik och mekanisk konstruktion. Vi samarbetar med erfarna seniora experter och levererar strategiskt värdeskapande kompetens till några av Sveriges mest komplexa och analytiskt krävande projekt. Vårt fokus ligger alltid på hög kvalitet, professionalism och tydliga, mätbara resultat. Vi söker nu en Projektledare – Digital transformation Om uppdraget Migrationsverket genomför en omfattande digital transformation med målet att i högre takt nyttja digitaliseringens möjligheter i hela verksamheten – från styrning och ledning till teknisk utveckling. Som konsult kommer du att spela en central roll i detta förändringsarbete genom att leda och samordna projekt inom transformationen. Uppdraget innebär att du ansvarar för projektets genomförande, inklusive: Planering Styrning av tid och budget Rapportering till styrgrupp Kommunikation med relevanta intressenter, både internt och externt Projekten är en del av en större helhet och bedrivs i en komplex miljö med många beroenden. Detta är ett konsultuppdrag hos Migrationsverket. Omfattning och villkor Omfattning: 100% Uppdragsperiod: ASAP – 2027-12-31 Placeringsort: Norrköping Distansarbete: Möjligt efter överenskommelse, resor förekommer Säkerhetsskydd: Ej aktuellt Kompetensnivå Nivå 4 – mycket hög kompetens och lång erfarenhet (cirka 9–12 år eller mer) Förmåga att leda komplexa uppdrag och större grupper Arbeta självständigt med hög kvalitet SKA-krav CV på svenska ska bifogas för verifiering av krav och kompetensnivå. Minst 5 års arbetslivserfarenhet som projektledare inom IT-projekt Minst 5 års erfarenhet av projektledning av projekt som styrs enligt etablerad projektstyrningsmodell (Props, XLPM, Pejl, Prince2 eller motsvarande) Minst 5 års erfarenhet av projektledning av projekt i stora organisationer (fler än 1000 medarbetare) BÖR-krav Minst 3 års erfarenhet av projektledning inom offentlig verksamhet Erfarenhet av arbete med ansökning om medfinansiering från EU-fonder (t.ex. Europeiska flyktingfonden, Europeiska gränsfonden eller liknande) de senaste 3 åren Erfarenhet av projekt som etablerar eller utvecklar informationsstyrning Erfarenhet av att ha verkat i projekt som är en del av ett program Detta uppdrag passar dig som är en senior projektledare med vana att driva komplexa IT-projekt i stora organisationer och som vill bidra till en samhällsviktig verksamhet genom digital transformation. Startdatum: ASAP Slutdatum: Öppet Sista ansökningsdag: 2026-04-30 Är du rätt person för uppdraget, eller vill du rekommendera en stark kandidat? Tveka inte att kontakta oss. Ansök gärna redan idag, urval och intervjuer sker löpande. Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen och dina svar ligger till grund för urvalet. Att besvara frågorna är en förutsättning för att ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Din nya roll  Vill du vara med och skapa kommunikation som faktiskt gör skillnad i stora förändringsresor? Nu söker vi en erfaren Projektkommunikatör med passion för digital kommunikation, storytelling och visuellt innehåll till ett omfattande IT- och affärstransformationsprogram hos en av Sveriges större verksamheter inom samhällskritisk infrastruktur. Du kommer att spela en central roll i hur information når ut, förstås och engagerar – från intranät och digitala kanaler till större interna event och produktion av kreativt material. I rollen ansvarar du för att stötta ett bolagsövergripande SAP-program genom att skapa och producera kommunikation för både interna och externa intressenter. Du arbetar nära projekt och verksamhet för att omsätta komplex information till tydliga, attraktiva och lättillgängliga budskap. Du kommer bland annat att: Producera och publicera innehåll för intranät och digitala samarbetsplattformar Skapa textmaterial, grafik och presentationsmaterial Klippa och redigera videomaterial för intern kommunikation Planera och delta i större informationsmöten och samlingar – både digitalt och fysiskt Bidra till att stärka kommunikationen kring förändringsarbete och digital transformation Säkerställa en tydlig och engagerande kommunikation för olika målgrupper inom organisationen Företagspresentation Vår kund är en del av en internationell energikoncern med verksamhet i flera länder och över 70 000 medarbetare globalt. I Sverige levererar de el, värme och innovativa energilösningar till omkring en miljon privat- och företagskunder. Här får du möjlighet att arbeta med smarta energisystem och hållbara lösningar tillsammans med ett engagerat team på över 2 000 medarbetare. Bra att känna till Uppdragets omfattning: Heltid, 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters. Arbetsmodell: Hybrid, minst 50% på kontoret i Malmö. Resor inom Sverige kan förekomma i samband med event och informationsträffar på olika kontor. Start: Omgående. Slut: 2027-03-31, med möjlighet till förlängning I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer. För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Eftergymnasial utbildning inom Media & Kommunikation eller liknande ämnesområde Minst 6 års erfarenhet av projektkommunikation Erfarenhet av internkommunikation i större organisationer eller program Stark känsla för grafisk form, tonalitet och storytelling Van att arbeta i verktyg som Adobe programmen och Canva. God erfarenhet av att arbeta med text, media och digitala kanaler. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Kommunikativ och kreativ person som trivs i gränslandet mellan IT, förändringsarbete och digital kommunikation. Vi erbjuder Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård) Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst Extra ersättning vid föräldraledighet Företagshälsovård Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med din konsultchef Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling Välkommen med din ansökan Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

Vill du vara med och driva kommunikationen i ett stort och spännande transformationsprogram inom IT? 💡 Nu söker vi en senior Projektkommunikatör som vill kombinera kreativitet, digital kommunikation och media med ett affärskritiskt IT-initiativ i en modern och dynamisk miljö. Det här är rollen för dig som älskar att skapa tydlig, engagerande och professionell kommunikation – och som trivs i gränslandet mellan teknik, människor och förändring 🚀 🛠️ Om rollen Du kommer att spela en viktig roll i ett större bolagsövergripande SAP-program där fokus ligger på att skapa tydlig och inspirerande kommunikation för både medarbetare och olika intressenter. I rollen arbetar du med både strategisk och operativ kommunikation genom att: ✨ Skapa och publicera innehåll för intranät och interna digitala kanaler 🎥 Producera och redigera video- och mediainnehåll 🎨 Ta fram grafiskt material, presentationer och textproduktion 📢 Planera och koordinera informationsmöten och större samlingar 🤝 Stötta projekt och program med tydlig förändringskommunikation 🖥️ Anpassa kommunikation för olika målgrupper och digitala plattformar Du blir en viktig del av arbetet med att göra komplex information enkel, tydlig och engagerande 🌟 🔎 Vi söker dig som ✔️ Har minst 6 års erfarenhet inom media, kommunikation eller projektkommunikation ✔️ Har erfarenhet av kommunikation i större organisationer eller IT-/förändringsprojekt ✔️ Är trygg i att producera både text, grafik och digitalt innehåll ✔️ Har en stark känsla för visuellt uttryck och storytelling ✔️ Är självgående, strukturerad och lösningsorienterad ✔️ Kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska 🎨 Erfarenhet inom följande är meriterande ✅ Adobe Photoshop ✅ Adobe Premiere Pro ✅ Adobe InDesign ✅ Canva ✅ Digital innehållsproduktion ✅ Projekt- och förändringskommunikation ✅ Media- och grafisk produktion 🎓 Utbildning Eftergymnasial utbildning inom Media & Kommunikation, exempelvis YH/KY eller motsvarande. 📍 Praktisk information 📌 Plats: Malmö 🏢 Hybridupplägg: 50% på plats / 50% distans 📅 Start: 2026-05-25 📅 Slut: 2027-03-31 ⏰ Omfattning: Heltid Det finns även möjlighet till långsiktig utveckling och framtida övergång till anställning 🌟 Låter det här som nästa steg i din karriär? Välkommen med din ansökan redan idag! 🚀 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Som aktör inom IT-tjänster och digital transformation söker vi två erfarena Cloud Specialister med fokus på Microsoft molnmiljö för att stärka vårt team. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där innovation och utveckling står i centrum. Ansvarsområden: Designa, implementera och underhålla Microsoft molnlösningar för våra kunder. Utföra teknisk rådgivning och stöd för att optimera användningen av Microsoft molntjänster. Ansvara för migrering av befintliga system till Microsoft Azure-plattformen. Utveckla och implementera säkerhetsstrategier för att skydda data och system i molnet, med särskilt fokus på Microsoft Security-lösningar. Samarbeta med andra team för att säkerställa sömlös integration av Microsoft molnlösningar med befintliga system och processer. Kvalifikationer: Minst 3 års erfarenhet av att arbeta med Microsoft molnlösningar, särskilt Azure. Gedigen kunskap om Azure-tjänster och -funktioner, inklusive men inte begränsat till Azure Virtual Machines, Azure SQL Database, Azure Active Directory, Azure Functions etc. Erfarenhet av att designa och implementera skalbara, säkra och kostnadseffektiva molnlösningar. Kännedom om Microsoft Security-lösningar och erfarenhet av att implementera säkerhetsstrategier inom Microsoft molnmiljön. Förmåga att felsöka och lösa tekniska problem i komplexa molnmiljöer. Certifieringar inom Microsoft Azure och Microsoft Security är meriterande. Starka kommunikationsfärdigheter och förmåga att samarbeta med kunder och interna team. Personliga egenskaper: Självgående och resultatorienterad, med förmåga att arbeta både självständigt och i team. Du är innovativ och nyfiken, med en stark vilja att lära dig och anpassa dig till nya teknologier och arbetssätt. Vidare har du en utmärkt problemlösningsförmåga och ett analytiskt tänkande som gör att du snabbt kan sätta dig in i komplexa situationer. Du har också ett starkt engagemang för att leverera högkvalitativa resultat och strävar alltid efter att överträffa förväntningar. Vi erbjuder: En dynamisk arbetsmiljö med möjlighet att påverka och utvecklas. Fortbildning och certifieringar Möjlighet till remote/hybrid-arbete Spännande uppdrag där du gör skillnad för säkerheten i den digitala världen. Ansökan: Görs via vår webbplats. https://inexpro.net/spontanansokan/ Vi ser fram emot din ansökan!

Veritaz is a leading IT staffing solutions provider in Sweden, committed to advancing individual careers and aiding employers in ensuring the perfect talent fit. With a proven track record of successful partnerships with top companies, we have rapidly grown our presence in the USA, Europe, and Sweden as a dependable and trusted resource within the IT industry. Assignment Description We are looking for an experienced Tech Lead & Product Manager What You Will Work On Lead and coach an API & Integration team of approximately 15 developers and specialists Provide direct people management for approximately 7 employees Own the product roadmap and prioritization of API and integration initiatives Balance business priorities across multiple stakeholders and parallel projects Drive governance, lifecycle management, and continuous improvement for the API platform Develop and optimize team processes, delivery practices, and operating models Manage consultant procurement and collaborate with external vendors and partners Lead the evolution of enterprise integration and API capabilities Support technical decision-making and platform strategy Collaborate closely with business stakeholders, architects, and engineering teams Ensure high-quality delivery of integration services aligned with business objectives Contribute to the development of a modern Azure-based integration platform Foster an agile, collaborative, and high-performing engineering culture What You Bring Proven experience leading technical teams within API management, system integration, or enterprise integration Strong leadership experience with people management, coaching, and team development Previous technical background as a Software Developer, Solution Architect, Technical Lead, or similar Experience managing API platforms and integration solutions in large enterprise environments Strong knowledge of governance, lifecycle management, and platform management Experience working with external vendors, consulting partners, and supplier management Strong prioritization skills in complex organizations with multiple stakeholders Experience working with Microsoft Azure-based integration platforms Experience delivering digital transformation and enterprise integration initiatives Strong stakeholder management and communication skills Fluent English communication skills Structured, analytical, and delivery-oriented approach

Your Role We are part of a large-scale digital transformation programme aimed at digitalising and streamlining product lifecycle management across our engineering and manufacturing organisation. The programme spans multiple business units and involves deep integration between PLM and ERP systems. We are looking for a Product Configurator Specialist - or a Business Analyst with a strong IT and PLM affinity - to support the programme. This role sits at the intersection of business process design and system configuration. You do not need to come from a Siemens background; what matters most is a solid understanding of variant and product configuration logic. We are open to candidates at different career stages - if this sounds like you, reach out. Your Profile Key Responsibilities: Analyse and document product configuration requirements and variant rules. Support configuration of a Product Configurator tool (Siemens or equivalent background welcome). Bridge the gap between business stakeholders and IT/PLM teams - translating complex configuration needs into workable solutions. Participate in testing, validation, and go-live activities. Contribute to process documentation and user training. Required Skills & Experience: Understanding of product configuration principles (variant logic, option/feature models, rules-based configuration). Experience with PLM, CPQ, or similar configuration-heavy environments. Strong analytical skills and ability to map business processes to system capabilities. Comfortable working in an IT project environment with developers and architects. Fluent in English; Swedish is a plus. It is an advantage if you have: Hands-on experience with Siemens Teamcenter Product Configurator, SAP Variant Configuration, or similar tools. BA certification or structured requirements engineering background. Familiarity with aerospace or defence product structures. Experience working in Agile or hybrid project methodologies. This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply. What you will be a part of Explore a wealth of possibilities. Take on challenges, create smart inventions, and grow beyond. This is a place for curious minds, brave pioneers, and everyone in between. Together, we achieve the extraordinary, each bringing our unique perspectives. Your part matters. Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 26,100 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world. Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here.

Your Role We are part of a large-scale digital transformation programme aimed at digitalising and streamlining Product Lifecycle Management (PLM) across our engineering and manufacturing organisation. The programme spans multiple business units and involves deep integration between PLM and ERP systems. We are looking for a Teamcenter (TC) Configuration Specialist to join our project team. Whether you come with a few years of solid hands-on experience or a longer track record, if you know Teamcenter configuration inside out, we want to hear from you. Beyond the project, you will play an important role in the continued development and application management of our Teamcenter platform, helping ensure a stable, scalable and sustainable PLM environment. Your Profile Key Responsibilities: Configure and maintain Siemens Teamcenter environments (structure, workflows, access control, etc.). Support and develop variant configuration and product structure management (DBOM/EBOM/MBOM). Collaborate with engineering and IT stakeholders to translate business requirements into Teamcenter configurations. Troubleshoot configuration issues and act as a subject matter expert during rollout and go-live phases. Contribute to documentation, training and best-practice development. Contribute to the ongoing development and application management of the Teamcenter platform. Support releases, deployments, platform improvements and technical troubleshooting in collaboration with the wider IT organization. Required Skills & Experience: Hands-on experience configuring Siemens Teamcenter (TC12+ or later preferred). Solid understanding of PLM data models, revision rules and configuration contexts. Experience with variant management and/or Product Configurator in a Teamcenter environment is a strong advantage. Ability to work in cross-functional teams with both IT and engineering colleagues. Structured and analytical approach to problem-solving. Fluent in English; Swedish is an advantage. It is an advantage if you have: Experience with ERP integrations (e.g. IFS or SAP) via middleware solutions. Knowledge of SQL and database concepts. Experience with system administration, deployments, version management or DevOps practices. Familiarity with NovaCura or similar integration frameworks. Background in aerospace, defence or other complex manufacturing environments. This role offers the opportunity to influence both the implementation of new capabilities and the long-term evolution of a business-critical Teamcenter environment. This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply. What you will be a part of Explore a wealth of possibilities. Take on challenges, create smart inventions, and grow beyond. This is a place for curious minds, brave pioneers, and everyone in between. Together, we achieve the extraordinary, each bringing our unique perspectives. Your part matters. Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 26,100 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world. Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here.

Your Role We are part of a large-scale digital transformation programme aimed at digitalising and streamlining Product Lifecycle Management (PLM) across our engineering and manufacturing organisation. The programme spans multiple business units and involves deep integration between PLM and ERP systems. We are seeking a specialist with real, hands-on expertise in Siemens Teamcenter Easy Plan. This is a focused and high-impact role where Easy Plan knowledge is the core requirement. We are open to candidates with varying levels of experience; what matters most is hands-on expertise in Teamcenter Easy Plan and the ability to contribute from day one. Beyond the project, you will play an important role in the continued development and application management of our Teamcenter platform, helping ensure a stable, scalable and sustainable PLM environment. Your profile Key Responsibilities: Configure, maintain and develop Teamcenter Easy Plan solutions. Define and manage manufacturing process structures (MBOM, operations, resources). Work closely with manufacturing engineers and PLM administrators to align Easy Plan workflows with production requirements. Support integration points between Easy Plan and downstream systems such as ERP and MES. Drive user adoption through training and hands-on support. Contribute to the ongoing development and application management of the Teamcenter platform. Support releases, deployments, platform improvements and technical troubleshooting in collaboration with the wider IT organisation. Required Skills & Experience: Demonstrable hands-on experience with Teamcenter Easy Plan - this is the key requirement. Understanding of manufacturing process planning concepts, including operations, work instructions and BOM structures. Ability to bridge the gap between engineering, manufacturing and IT. Structured and analytical approach to problem-solving. Fluent in English; Swedish is an advantage. It is an advantage if you have: Experience with Teamcenter Manufacturing Process Planner (MPP) or Manufacturing Operations Management (MOM). Experience with ERP integrations. Knowledge of SQL and database concepts. Experience with system administration, deployments, version management or DevOps practices. Background in aerospace, defence or other high-complexity manufacturing environments. This role offers the opportunity to influence both the implementation of new capabilities and the long-term evolution of a business-critical Teamcenter environment. This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply. What you will be a part of Explore a wealth of possibilities. Take on challenges, create smart inventions, and grow beyond. This is a place for curious minds, brave pioneers, and everyone in between. Together, we achieve the extraordinary, each bringing our unique perspectives. Your part matters. Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 26,100 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world. Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here.

About GKN Aerospace GKN Aerospace is reimagining air travel: going further, faster and greener! Fuelled by great people whose expertise and creativity sets the standards in our industry, we’re inspired by the opportunities to innovate and break boundaries. We’re proud to play a part in protecting the world’s democracies. And we’re committed to putting sustainability at the centre of everything we do, opening up and protecting our planet. With over 16,000 employees across 33 manufacturing sites in 12 countries we serve over 90% of the world’s aircraft and engine manufacturers. There are no limits to where you can take your career. About the role The purpose of the new team is to define and structure the digital landscape across the organization. This includes reviewing existing software solutions and systems, organizing them, and helping the business understand how they fit together in a long-term architecture. A key part of the work will also be supporting a likely restructuring of the system landscape. This will involve evaluating which systems should continue to be used and developed, and which should be replaced or phased out. This transformation will come with both organizational and technical challenges – ranging from individual resistance to change to complex technical considerations such as migration of historical data and integrations with other systems, including those required by customers or authorities. Job responsibilities As an Enterprise Architect, you will: · Lead and further develop the target architecture for operations, data, integrations, applications and infrastructure · Ensure that the architecture supports the strategic goals and future needs of the business · Drive architecture governance, standards and principles across the organization · Identify digitalization opportunities and risks within the IT environment · Follow up and support the implementation of changes to ensure compliance with architecture guidelines · Collaborate with other architects, IT teams, operations and external partners Travel to other locations within Sweden as well as the EU is expected. Job qualifications We are looking for individuals who can work strategically while maintaining focus on long-term solutions, but who can also build strong relationships with users and stakeholders and lead change in a confident, competent and diplomatic way. The role requires the ability to explain complex relationships and technical concepts in a way that creates understanding and engagement across the organization. Since the team is currently being formed, there is a strong opportunity to influence the way of working and shape the structure of the architecture function. At the same time, we are looking for people who are self-driven and comfortable working in an environment with limited predefined structure. Essential: · Several years of experience as an Enterprise Architect, Solution Architect or Technical Architect in large IT environments · Experience with architecture management, target architecture and digital transformation in complex organizations · Strong understanding of integration architecture, data and information architecture, cloud platforms and modern development methods · Very good communication skills in Swedish and English, both spoken and written · Proactive, independent, structured and solution-oriented · Strong collaboration skills and experience working cross-functionally Desirable: · Experience from larger transformation programs (for example ERP, PLM, MES or cloud transformation) · Experience with architecture frameworks such as TOGAF, SAFe or similar · Experience from aerospace, defense or similar industries · Experience implementing architecture principles and standards in modern system landscapes Application process We look forward receiving your application! Due to the summer holiday period, the selection process will begin later this summer, no later than August. If you have any questions regarding the position or the recruitment process, please contact recruiter Johan Zizala at Skill, email johan.zizala@skill.se

The opportunity As a Digital Design Capability Architect/Lead, you will play a key role in establishing and evolving Hitachi Energy's Digital Design Capability across engineering domains including CAD, Electronic Design, BIM, and related engineering tools. The role focuses on creating an integrated engineering ecosystem enabled by a strong digital thread connecting design tools, PLM platforms, engineering data, and downstream business processes. You will work closely with engineering teams, architects, product owners, and business stakeholders to define standards, improve engineering processes, establish reusable design frameworks, and drive adoption of modern digital engineering practices. You will help enable configurable and customizable product development while improving data quality, reuse, traceability, and collaboration across the product lifecycle. How You´ll Make an Impact Drive the implementation and continuous improvement of Digital Design capabilities across CAD, Electronic Design, BIM, and other engineering applications. Define, maintain, and promote engineering standards, templates, reusable libraries, and best practices that support scalable product development. Support the development of an integrated digital thread by improving data flow and interoperability between CAD systems, PLM platforms, and other enterprise applications. Collaborate with engineering, manufacturing, quality, and IT teams to improve engineering efficiency, increase design reuse, and reduce rework. Participate in defining solution architectures, governance models, support structures, and capability roadmaps for engineering digitalization initiatives. Contribute to pilot programs, proof-of-concepts, and global deployment activities that demonstrate business value and support long-term capability growth. Act as a trusted advisor to stakeholders by providing expertise in engineering processes, digital design tools, product structures, configuration management, and lifecycle management. Support training, change management, and adoption activities to ensure successful implementation of new ways of working. Your Background Bachelor's or Master's degree in Engineering, Computer Science, Information Technology, or a related discipline. Experience working with engineering applications such as CAD, PLM, Electronic Design, BIM, simulation, or related digital engineering platforms. Good understanding of product development processes, engineering data management, configuration management, and digital transformation initiatives. Experience with engineering integrations and digital thread concepts connecting design, engineering, manufacturing, and enterprise systems. Knowledge of PLM solutions such as Teamcenter or similar product lifecycle management platforms is highly desirable. Great analytical and problem-solving skills with the ability to translate business requirements into practical and scalable solutions. Excellent stakeholder management and communication skills with the ability to collaborate across global and cross-functional teams. Experience working in Agile, DevOps, or continuous improvement environments is considered an advantage. A passion for improving engineering efficiency through standardization, automation, innovation, and digitalization. More about us Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with discounts and perks Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply now! Applications will be reviewed after summer vacations, but don’t delay – apply today!   Recruiting manager: Devendra Singh devendra.s.singh@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer:  Nawzad Rashid +46 (10) 7389148  Ledarna: Frank Hollstedt, +46 10 7387043;  Unionen: Karin Ulvemark +46 107-38 51 42. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Kevin Galloway,  kevin.galloway@hitachienergy.com.

The opportunity The Digital Lead plays a key role in the company’s digital transformation journey. As part of a newly established function, this is a unique opportunity to join early and help shape how digitalization is done in practice. Together with the team, you drive, coordinate, and realize digital initiatives that create real value across both production and administrative functions. Acting as a bridge between business, IT and external partners, you help turn digital strategy into practical improvements that make every day work smarter and more efficient. This is an operational and broad role where you move between analysis, coordination, hands-on execution, and close collaboration with the business. You will be encouraged to test ideas, explore new technologies (including AI), and turn concepts into working solutions. The role combines drive, curiosity, a holistic perspective, and a strong focus on solving real problems in day-to-day operations The role reports to the Digital Transformation Manager and is part of a small, cross-functional digital team with a wide area of responsibility. You will work closely with operations and collaborate across functions such as engineering, production, logistics, sales, continuous improvement and support teams -helping to build the future way of working together. How you´ll make an impact Turn everyday pain points into “wow, that’s easier” moments — you’ll spot bottlenecks in production/office work and help turn them into smart digital improvements people actually use. Go from idea → prototype → real working solution — you’ll coordinate initiatives end-to-end and help embed them into daily routines. Get hands-on (because impact beats PowerPoints) — you’ll jump into config, data handling, testing, and simple programming when needed to move fast. Run “AI mini-pilots” with the team — we want to experiment, learn quickly, and scale what works (think practical AI that improves flow, quality, decisions and daily work). Be the connector that makes collaboration smooth — you’ll bridge operations, IT and external partners so we build the right thing, the right way. Help grow digital confidence in the organization — you’ll share learnings, inspire new ways of working and help build real digital momentum. Your background Ideally 2+ years of relevant experience (digitalization, production/industrial engineering, IT, data/BI, automation) You enjoy working in the sweet spot between people, process, and tech — and can communicate with both “business” and “tech” stakeholders. You have a hands-on, experimental mindset — you like testing ideas, iterating, and making things real (programming curiosity/experience is a big plus). You bring a solid foundation in IT systems / digital applications that support business processes (and you’re not afraid of learning new tools). Bonus if you’ve been close to manufacturing / industrial processes — but what matters most is curiosity and the ability to learn the environment fast. You’re a team player with a growth mindset — ambitious, collaborative, quick to learn and comfortable asking questions and trying again. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager Jennie Rassool, jennie.rassool@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Philip Bengtsson, +46 107-38 25 17; Unionen: Michael Fosselius, +46 107-38 46 19; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com

Randstad Digital håller på att etablera sig som en kraftfull partner inom digital transformation på den svenska marknaden. Nu växlar vi upp. Vi söker en affärsdriven Client Manager som vill ta täten i vår fortsatta expansion och omvandla marknadens potential till långsiktiga framgångar genom kundorienterad lösningsförsäljning. rollen som tillväxtmotor Som Client Manager hos oss kliver du in i en expansiv fas där ditt huvudfokus är att accelerera vår tillväxt. Du ansvarar för att identifiera, bearbeta och utveckla strategiska affärsmöjligheter hos både nya och befintliga kunder. Vi har redan lagt grunden och har ett starkt erbjudande – din uppgift är att paketera detta på ett sätt som skapar oumbärligt värde för våra kunder. Du kommer att arbeta med att sälja hela vår portfölj, konsultlösningar inom: Customer Experience, Data & Analytics, Digital & Product Engineering samt Cloud & Infrastructure. Genom att kombinera din djupa förståelse för kundens utmaningar med våra globala leveransmodeller, bygger du som säljare partnerskap som håller över tid. vem är du? Vi söker en säljprofil som älskar "the thrill of the chase" men som också besitter det tålamod och den fingertoppskänsla som krävs för att leverera komplex lösningsförsäljning. Du drivs av att överträffa mål och ser möjligheter där andra ser hinder. För att lyckas och trivas ser vi att du har: Solid erfarenhet av IT-försäljning: Du har tidigare framgångsrikt sålt konsulttjänster eller digitala lösningar och har full koll på köpprocesser inom B2B. Ett strategiskt mindset: Du säljer inte bara timmar; du säljer transformation och affärsnytta på ledningsnivå. Ett starkt nätverk: Du har ett etablerat track-record och kontakter inom svenskt näringsliv som gör att du snabbt kan öppna rätt dörrar. Laganda och driv: Du är en självständig "hunter" men förstår att de största affärerna vinns genom nära samarbete med våra talent managers och vår ledning. Kommunikativ förmåga: Du är en skicklig förhandlare och relationsbyggare som rör dig obehindrat mellan svenska och engelska. Du har mycket goda kunskaper i båda språken, i såväl tal som skrift, och kan med lätthet presentera komplexa lösningar för beslutsfattare på både den lokala och internationella arenan. varför randstad digital? Vi erbjuder dig en roll i ett globalt bolag som vågar tänka nytt. Du får chansen att sätta din prägel på ett av våra mest prioriterade affärsområden och vara med när vi skalar upp verksamheten till nästa nivå. Randstad erbjuder dig: Möjligheter: Vi är världens största bolag inom vår bransch. Vill du växa? Då finns det ingen bättre plats. Vi erbjuder interna karriärmöjligheter, både i Sverige och internationellt. Ett syfte: Vi gör skillnad. Varje affär du stänger innebär att en människa får ett nytt jobb och att ett företag får rätt kompetens för att växa. Det är försäljning med ett syfte - på riktigt. Kultur & Förmåner: Vi erbjuder ett förmånspaket med bland annat tjänstepension, friskvård och möjlighet till flexibelt arbete (hybrid). Du kommer till ett team präglat av vinnarkultur, prestigelöshet och en vilja att göra skillnad. placering och omfattning: Tjänsten är på heltid, tillsvidare. Du utgår från vårt kontor i Göteborg, med möjlighet att delvis arbeta hemifrån. ansökan: Känner du igen dig? Då vill vi komma i kontakt med dig så snart som möjligt. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag som är 2026-04-30. Notera att urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan därför komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Har du frågor om rollen? Då är du varmt välkommen att höra av dig till Martin Åberg, Nordic Director Randstad Digital via: martin.aberg@randstad.se som gärna hjälper till. Vår rekryteringsprocess består av ett par olika moment i form av intervjuer och tester och vi genomför kontroll av straffrättsligt register på samtliga slutkandidater. En del kommunikation i processen kommer ske via mail, vi ber dig därför ha uppsikt på din inkorg efter att du skickat in din ansökan. Är du den vi söker för att ta Randstad Digital till nya höjder? Välkommen med din ansökan!

Kramfors kommun är det naturliga navet i Höga Kusten, format under årtusenden. Hos oss kan människor, platser och miljöer växa efter sina egna förutsättningar. Tillsammans skapar vi välfärden och ett fungerande samhälle som är jämställt och rättvist för alla som bor och vistas i kommunen. Vi brukar med stolthet säga att vi har Sveriges viktigaste jobb! Det är en bra utgångspunkt för att en arbetsdag hos oss ska kännas meningsfull. Nu söker vi dig som vill vara med och bygga en kommun där digitalisering är ett verktyg för bättre service, högre kvalitet och ett hållbart samhälle. Som IT- och digitaliseringschef i Kramfors kommun får du en nyckelroll i att utveckla en säker, modern och verksamhetsnära IT-miljö. Samtidigt driver du kommunens digitala utveckling och skapar förutsättningar för smartare arbetssätt och bättre service till invånare, företag och medarbetare. Det här är en roll för dig som vill kombinera strategiskt ledarskap med konkret utveckling – och som motiveras av att göra verklig skillnad. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du leder kommunens avdelning för IT och digitalisering med cirka 20 medarbetare. Avdelningen ansvarar för att utveckla, förvalta och leverera moderna och säkra IT- och digitaliseringstjänster som stödjer kommunens verksamheter. Som chef ansvarar du för att leda, utveckla och skapa goda förutsättningar för både medarbetare och verksamhet. Du säkerställer en stabil och säker IT-drift samtidigt som du driver kommunens digitala utveckling framåt. I rollen ingår att: • Omsätta politiska mål och strategier i konkreta resultat. • Leda och utveckla avdelningens verksamhet och medarbetare. • Driva kommunens digitala utveckling och identifiera nya möjligheter där teknik skapar verksamhetsnytta. • Utveckla arbetet inom informations- och cybersäkerhet. • Skapa förutsättningar för ett ansvarsfullt och verksamhetsnära användande av ny teknik, inklusive artificiell intelligens (AI). • Stärka samverkan med kommunens verksamheter och externa samarbetspartners. • Bidra till den regionala samverkan inom IT och digitalisering för att utveckla gemensamma lösningar. Hos oss får du möjlighet att påverka på riktigt. Vi erbjuder en organisation med korta beslutsvägar, höga ambitioner och ett nära samarbete mellan verksamheter och ledning. Här finns utrymme att tänka nytt, driva förändring och omsätta idéer till resultat. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskoleutbildning inom ett relevant område eller motsvarande kunskaper förvärvade genom erfarenhet. Det är meriterande om du har erfarenhet av ledande befattning inom offentlig sektor samt av regional samverkan och utvecklingsarbete. Vi ser att du har: • Erfarenhet av att leda en IT-verksamhet och genomföra större utvecklings- och förändringsprojekt. • Goda kunskaper inom digitalisering, digital transformation och informations- och cybersäkerhet samt god förståelse för den lagstiftning och de regelverk som styr området. • Ett strategiskt arbetssätt och förmåga att omsätta visioner till konkreta resultat. • God förmåga att skapa samarbete och bygga förtroendefulla relationer. • Förmåga att uttrycka dig väl på svenska och engelska i både tal och skrift. Som ledare är du tydlig, kommunikativ och utvecklingsinriktad. Du skapar engagemang, ger dina medarbetare goda förutsättningar att lyckas och har förmåga att leda förändring i en komplex organisation. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet och personliga egenskaper.  B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Ange referensnummer och löneanspråk i ansökan. Referenser lämnas vid begäran och inför vissa anställningar i kommunens verksamheter krävs utdrag från belastningsregistret. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan till ett av Sveriges viktigaste jobb!

Det här är en roll för dig som vill arbeta närmare verksamheten och ha stort eget ansvar. Du sätter riktning, prioriterar insatser och driver utvecklingen framåt – från nuläge till en mer strukturerad, säker och effektiv IT-miljö.   Tillsammans arbetar vi för att accelerera utvecklingen mot det resurseffektiva samhället – där hållbarhet, innovation och samhällsnytta går hand i hand. Din roll Som IT- och digitaliseringsansvarig har du ett övergripande ansvar för att planera, koordinera och vidareutveckla IT och digitalisering inom Mälarenergi Vatten AB. Du säkerställer att IT-miljön på ett säkert, stabilt och effektivt sätt stödjer verksamhetens behov – från vattenproduktion och avloppsrening till distribution och administrativa processer. Du fungerar som länken mellan verksamheten, koncernens IT-funktion, driftpersonal och externa leverantörer – med fokus på att få helheten att fungera i praktiken. Du representerar Vatten i koncerngemensamma forum och är en aktiv röst i dialogen kring prioriteringar, utveckling och gemensamma lösningar. I rollen ingår också att formulera och driva bolagets egna IT-strategi och färdplan. Du analyserar nuläget, identifierar verksamhetens behov och omsätter dessa i en tydlig plan för hur IT ska utvecklas de kommande åren. Du prioriterar och driver utvecklingsinsatser och investeringar. Parallellt arbetar du nära den egna verksamheten med att: Kartlägga systemförvaltning, roller och ansvar, införa ett strukturerat arbetssätt Identifiera risker, brister och förbättringsområden Samordnar och driva IT-initiativ (t.ex. systeminföranden och uppgraderingar) Säkerställer att lösningar uppfyller lagar, branschkrav och interna riktlinjer Koordinerar leverantörer och samarbetar med koncernens IT-funktion Bidrar till hög informations- och IT-säkerhet i både administrativa och verksamhetsnära system Vi söker dig Som har en eftergymnasial utbildning inom IT, systemvetenskap, industriell ekonomi eller motsvarande, alternativt har förvärvat motsvarande kunskaper genom arbetslivserfarenhet. Du har erfarenhet av att leda och driva arbete inom exempelvis IT-samordning, systemförvaltning, IT-drift eller digital utveckling. Du är van att ta ett helhetsansvar och skapa struktur i komplexa IT-miljöer. Med en bred IT-bakgrund vet du vad som krävs för att få IT och digitalisering att fungera i praktiken. Du har erfarenhet av kravställning gentemot leverantörer och/eller interna IT-funktioner. Det är meriterande om du även har: erfarenhet från VA, industri, energibolag eller annan teknisk infrastruktur erfarenhet av IT-säkerhet eller informationssäkerhetsarbete erfarenhet av att ta fram IT-strategi, roadmap eller utvecklingsplan erfarenhet av systemförvaltningsmodeller erfarenhet av arbete som IT arkitekt Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Vi tror att du är Strukturerad och skapar ordning i komplexa miljöer Analytisk och ser samband mellan verksamhetens behov och tekniska lösningar Kommunikativ och kan omsätta teknik till verksamhetsnytta Tydlig i din riktning och dina prioriteringar Självständig och trygg i att driva arbetet framåt Relationsskapande med förmåga att samarbeta med både tekniska och verksamhetsnära roller Det här är vi, dina kollegor I rollen som IT -ansvarig kommer du att arbeta tvärfunktionellt och möta större delen av verksamheten på samtliga affärsområden och dotterbolag. Du tillhör avdelningen Verksamhetsstöd och i rollen rapportera du till enhetschef för Hållbarhet på Mälarenergi Vatten AB. Vi söker nu dig som med ny energi vill skapa en värld av möjligheter. Vi erbjuder dig Hos oss får du en trygg anställning med bra arbetsvillkor. Vi tror på balans mellan jobb och fritid. Du har alltid möjlighet att utvecklas och bygga karriär inom företaget. Tillsammans med dina kollegor blir du en del av vår förändringsresa för att minska utsläpp av fossil koldioxid. Vi gör Mälardalen till en region dit människor vill flytta, leva och verka. Idag och imorgon. Övrigt Är du redan anställd hos oss? Ansök via intranätet.  Vi påbörjar urvalsarbetet efter sista ansökningsdag. Vi önskar dig en riktigt trevlig sommar så länge. Mälarenergi är en samhällsviktig verksamhet, därmed kan vissa av våra tjänster vara säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. På Mälarenergi finns många yrkesgrupper och flera fackförbund representerade. Har du frågor kan du kontakta våra fackliga representanter http://www.malarenergi.se/om-malarenergi/jobba-hos-oss/#fackligarepresentanter Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.  Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR.   Mälarenergi utgör en vital del av samhället genom att leverera grundläggande funktioner som energi-, vatten- och bredbandslösningar. Genom att tillhandahålla viktiga och innovativa erbjudanden kan vi möjliggöra ett levande samhälle och blomstrande näringsliv. Just nu står vi inför vår största utmaning någonsin, att anpassa verksamheten så att vi kan lämna efter oss en hållbar värld till framtida generationer. Senast 2040 ska vi leverera energi med noll utsläpp av fossil koldioxid. Var med oss på Resan mot noll!