Sida 1 av 10
Hofors är en liten naturskön kommun med stora möjligheter. 35 minuter väster om Gävle och 25 minuter från Falun hittar du Hofors med framgångsrika industrier och serviceföretag i en bra boendemiljö och en väl utbyggd samhällsservice. Här bor du billigt och lever rikt – oavsett om du väljer tätorten Hofors eller det mer lantliga Torsåker. Med stort utbud av idrott, kultur, natur och föreningsliv inpå knuten finns goda förutsättningar för dig och din kompetens att utvecklas. Kommunen har cirka 9350 invånare och ungefär 890 anställda. Gemensamt arbetar Hofors kommuns medarbetare efter värdegrunden respekt, professionalism och ansvar. Läs mer på www.hofors.se 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Familjeenheten i Hofors kommun söker en utredande socialsekreterare. De huvudsakliga arbetsuppgifterna är att bedriva utrednings- och uppföljningsarbete enligt BBIC, Barns Behov i centrum. Du arbetar med myndighetsutövning utifrån aktuell lagstiftning och alltid med barnet i centrum. I arbetet kan det även förekomma att ta emot och förhandsbedöma orosanmälningar. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med socionomexamen där det är meriterande med några års erfarenhet av arbete med barn och unga. Du har ett tydligt barnperspektiv i ditt arbete och utgår från barns rättigheter. Du skall vara väl förtrogen med gällande lagstiftning, SoL och LVU, och ha kunskap om och arbetat enligt BBIC, Barns Behov i centrum. Du har en god utrednings- och dokumentationsförmåga och tar ansvar för att följa upp pågående insatser. För tjänsten är B-körkort meriterande samt erfarenhet av verksamhetssystemet Treserva Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. OBS! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hofors kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via offentliga jobb och inte via e-post eller pappersformat. Hofors kommun ingår i förvaltningsområde för finska och vi ser positivt på om du som söker arbete hos oss är finsktalande. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Hofors kommun tillämpar registerkontroll i de rekryteringar där lagstiftning eller tjänstens karaktär kräver det. Om detta är aktuellt för tjänsten du söker, kommer du att få information om det under processens gång och behöver då uppvisa ett giltigt utdrag i samband med ett eventuellt anställningserbjudande.
Har du erfarenhet inom säkerhetsskydd och intresserad av att arbeta internationellt med koppling till Nato och EU? Vill du få möjlighet att fördjupa och bredda dig inom säkerhetsskyddsområdet? Försvarsmakten är i tillväxt och din kompetens behövs. Välkommen med din ansökan! Om enheten Operationsledningen (OPL) har till uppgift att stödja Chefen OPL med relevant planerings-, genomförande-, och beslutstödsunderlag för ledning av Försvarsmaktens insatser både nationellt och internationellt. Underrättelse- och säkerhetsavdelningen har till uppgift att stödja med information och underrättelser i framtagandet av underlag i alla ovanstående delområden. I detta arbete hanteras ett omfattande informationsunderlag med ett mycket högt krav på struktur och metodik. Vi söker nu en säkerhetsutredare till Internationella säkerhetsdetaljen (ISD) som är en del av OPL J2. ISD har i uppdrag att stötta olika delar av Försvarsmaktens Högkvarter med säkerhetsskydd utomlands. Huvudsakliga arbetsuppgifter I rollen som säkerhetsutredare kommer du arbeta brett inom säkerhetskyddsområdets samtliga delar med tyngd på personalsäkerhet, där behovet är som störst. Du kan komma att ansvara för att göra grundutredningar, säkerhetsprövningsintervjuer, uppföljningar och avslutningssamtal. Många av uppföljningarna sker på respektive tjänstgöringsort. Vidare kommer du att genomföra skyddssamtal, bedöma och genomföra personutredningar samt föredra personärenden. Du kommer också hålla utbildningar för medföljande, genomföra säkerhetskyddskontroller på tjänstgöringsorter där behov finns samt stödja med säkerhetsskyddsplanering. KRAV Kvalifikationer Godkänd gymnasieutbildning Flerårig aktuell och relevant erfarenhet av självständigt utredningarbete inom säkerhetsskyddsområdet God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på såväl svenska som engelska Goda kunskaper i MS Office B-körkort Personliga egenskaper För att du både ska trivas och passa i denna roll ser vi att du är en lugn och stabil person med hög integritet. Du tar stort eget ansvar, är lösningsorienterad och driver självständigt ditt arbete framåt på ett strukturerat sätt. Din förmåga att samarbeta och skapa relationer är mycket god och du har ett naturligt intresse för att bidra och stödja andra. Vidare är du analytisk, har ett brett perspektiv med förmåga att väga samman information och göra korrekta avvägningar. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Meriterande Relevant utbildning inom säkerhetsskyddsområdet Utbildning i samtalsmetodik Aktuell och relevant erfarenhet från myndighet, gärna Försvarsmakten Akademisk utbildning inom ex. Statsvetenskap, Beteendevetenskap eller annan inriktning som Försvarsmakten bedömer som motsvarande Relevant utlandserfarenhet För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrig information Anställningsform: Tillsvidareanställning, inleds med 6 månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Stockholm. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. Regelbundna resor ingår i tjänsten. Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen. Kontaktpersoner För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Jens Westlund. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta HR-specialist Agneta Lund. Fackliga representanter SACO: Stefan Ungerth SEKO: Åsa Karlsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson Samtliga nås via växeln på 08-788 75 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-17. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Östra Göinge kommun med drygt 13 800 invånare är centralt belägen i södra Sverige. Här möter det öppna jordbrukslandskapet den gröna skogsbygden. I Östra Göinge finns det goda livet med tryggt boende, bra skolor, storslagen natur, brett kulturutbud, livskraftigt föreningsliv och goda kommunikationer. Östra Göinge är en av landets modigaste och mest innovativa kommuner. Här har motgång vänts till framgång och här växer stolta göingar! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vår socialsekreterare ska vara föräldraledig och vi söker nu en ersättare för en tillsvidareanställning. Som socialsekreterare för ekonomiskt bistånd kommer du att utreda rätten till ekonomiskt bistånd och följa upp ärenden för att stödja våra kunder mot egen försörjning. Ditt arbete kommer att fokusera på att hjälpa individer till ett självständigt liv genom nära samarbete med andra myndigheter och enheter inom kommunen. Vi erbjuder dig: • En inspirerande arbetsmiljö: Arbeta i en positiv och tillåtande atmosfär med kunniga och trevliga kollegor som har arbetat tillsammans i många år. Här får du möjlighet att lära nytt och ta eget ansvar. • Utvecklingsmöjligheter: Stor möjlighet att växa i din roll och få stort handlingsutrymme. • Fördelarna med en liten kommun: Njut av närheten till kollegor inom andra områden, vilket främjar smidiga samarbeten enligt Göingemodellens anda. • Extern handledning: Regelbunden extern handledning för att stödja din professionella utveckling. • Flexibel arbetstid: Möjlighet till flexibla arbetstider och att arbeta hemifrån till viss del, beroende på verksamhetens behov. • Friskvårdsbidrag: Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag. KVALIFIKATIONER Vem är du? Vi söker dig som har en socionomexamen eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Utbildning i socialrätt är ett krav. Tidigare erfarenhet av utredningsarbete inom socialtjänsten är meriterande, men vi värdesätter även din personliga lämplighet och ditt engagemang. Personlig lämplighet kan komma att vara avgörande. Du har god kännedom om gällande lagstiftning och samhällets funktioner i stort. Du är intresserad av arbetsmarknadsfrågor och rehabilitering och har förmåga att hitta kreativa lösningar. Med en positiv människosyn har du förmågan att möta olika personer i olika livssituationer. Vi söker dig som tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har god förmåga att strukturera ditt arbete. Du uttrycker dig väl, både muntligt och skriftligt på svenska, och gärna på engelska. Du har en god förmåga att lyssna in olika perspektiv och samarbeta med olika verksamheter och människor. Du är intresserad av att lära och utvecklas i arbetet och tar eget ansvar för din kunskapsutveckling. Du har god datorvana och dokumentationsförmåga. Erfarenhet av verksamhetssystem för socialtjänsten, särskilt TRESERVA, är meriterande. B-körkort krävs då resor i tjänsten kan förekomma. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. Varmt välkommen till Östra Göinge kommun- Skånes gröna hjärta! Läs mer om hur vi hanterar dina personuppgifter här: www.ostragoinge.se/gdpr Aktuell lönestatistik hittar du här: www.ostragoinge.se/jobb-och-foretagande/jobba-med-oss/lonestatistik I Östra Göinge kommun strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Östra Göinge kommun tillämpar rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligen men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Beskrivning Du kan bli en av oss! Utifrån nya arbetsmetoder såsom Trygga hem utan våld och nya Socialtjänstlagen som kräver ökad tillgänglighet och uppsökande arbete så utökar nu Hot och våldsteamet med ett längre vikariat med chans till förlängning. Nu har du möjlighet att få bli en del av vårt team! Hot- och våldsteamet är en del av enheten för familjerätt och våld och tillhör organisatoriskt Arbetsmarknads- och socialförvaltningens Familjeavdelning. Till enheten hör förutom Hot- och våldsteamet även familjerätten, regionkoordinatorer mot prostitution och människohandel, samordnare/kurator mot sexuell exploatering samt administratörsgruppen. Vill du veta mer om oss kan du följa dessa länkar: https://karlstad.se/jobba-hos-oss/vara-verksamheter/arbetsmarknads--och-socialforvaltningen https://qcnl.tv/p/gTHnEpyNZ5VA4SU5NMp3nA Arbetsuppgifter Hot- och vålds teamet består idag av 1 ärendehandledare och 5 socialsekreterare. Hot- och vålds teamets uppdrag är att utreda vuxna våldsutsattas behov av stöd och skydd samt att utreda våldsutövares behov av stöd. Myndighetsutövningen sker endast inom ramen för SoL. I arbetet ingår även en del praktiska arbetsuppgifter då ett antal jour lägenheter är kopplade till Hot- och vålds teamet. Vi arbetar med ett nytt arbetssätt, Trygga hem utan våld som innebär nära samverkan med polis, kriminalvården och region Värmland för att nå och erbjuda stöd till våldsutövare och våldsutsatta. Om du börjar arbeta hos oss erbjuder vi kontinuerlig möjlighet till kompetensutveckling inom området och har också extern handledning. Det här är en engagerad arbetsgrupp och enhet i ständig förändring där vi hela tiden lär nytt och utvecklas tillsammans. Vi erbjuder dig som ny en mentor som hjälper dig att komma in i arbetet och de dagliga rutinerna. På enheten finns ärendehandledare, vars främsta uppgift är att handleda och vägleda dig i ditt dagliga arbete. Vi har en väl fungerande struktur både på enheten och på Familjeavdelningen. Alla nyanställda får en gedigen introduktionsutbildning som syftar till att öka både din kompetens och förståelse för den organisation du arbetar i. Utöver det kommer du få ett härligt gäng att lära känna, skratta och arbeta tillsammans med. Intervjuer för tjänsten kommer att hållas efter semesterperioden. Välkommen med din ansökan! Kvalifikationer Socionomexamen är ett krav B körkort för manuell växellåda är ett krav. Erfarenhet av utredningsarbete inom socialtjänsten är ett krav. Arbete med våldsutsatta samt hot- och riskbedömningar är meriterande. Du är stabil, engagerad och lösningsinriktad. Du trivs med att arbeta självständigt så väl som i grupp och har förmåga att samverka med andra aktörer. Du är duktig på att strukturera och samordna arbetet och uttrycker dig väl i tal och skrift. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 351010. Varmt välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Om Karlstads kommun Arbetsmarknads- och socialförvaltningen ger stöd till utsatta barn, familjer och personer med psykisk funktionsnedsättning. Våra cirka 700 medarbetare arbetar med missbruksvård, ekonomiskt bistånd, budget- och skuldrådgivning och familjerättsliga frågor. Vår uppgift är även att motverka arbetslöshet samt sköta tillstånd och tillsyn för alkohol och tobak. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.
Var med och gör Sveriges bästa kommun ännu bättre. Danderyds kommun erbjuder gemenskap, utveckling och delaktighet på jobbet. Vi gör skillnad och skapar värde i vardagen i dialog med alla som lever, bor och verkar här. Genom närhet och korta beslutsvägar får du möjlighet att ta ansvar och jobba med både delar och helhet i ditt yrke. Här växer vi tillsammans med engagerade invånare, företag och kompetenta kollegor i trädgårdsstadens vackra miljö. Ta steget till ett utvecklande och hållbart arbetsliv i en lagom stor kommun nära allt. Fribergaskolan är en 7-9 skola med ca 500 elever och 65 personal, som ligger centralt i Danderyd nära Mörby Centrum. Verksamheten är väl fungerande med mycket goda resultat och många fina traditioner. Skolan är mycket populär och har ambitiösa trevliga elever med engagerade föräldrar som ger oss ett gott stöd i vårt arbete. Vi har en mycket kompetent och engagerad personal, samt goda stödresurser i form av väl utbyggd elevhälsa och fast vikarie. Vi erbjuder en fin arbetsmiljö i våra lokaler där vi satsat mycket på en ljus och öppen lärandemiljö med fräscha möbler och de tekniska hjälpmedel som gör en kreativ undervisning möjlig. Vi är organiserade i arbetslag, men sitter i ämnesvisa arbetsrum där det råder ett öppet och samarbetsvänligt klimat. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Varmt välkommen till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som skolkurator hos oss arbetar du med psykosociala insatser genom främst förebyggande och hälsofrämjande arbete. Arbetet sker på organisations-, grupp- och individnivå och i nära samarbete med kollegorna i elevhälsoteamet, med övriga berörda medarbetare samt vårdnadshavare. Du är skolornas sakkunniga i sociallagstiftning och i studiesociala frågor och samverkar med andra instanser inom kommunen exempelvis socialtjänsten, BUP och Ungt fokus (fältassistenter). Bland dina arbetsuppgifter ingår: • att arbeta främjande och förebyggande genom att aktivt delta i olika sammanhang under elevens skoldag • socialt utrednings- och kartläggningsarbete • samtal med elever, enskilt och i grupp • kris och konflikthantering • att handleda och stötta pedagoger i frågor som rör elevernas sociala situation • att stödja kollegor inför alternativ delta vid svåra samtal och kontakter med vårdnadshavare • att samverka vid övergångar mellan olika årskurser och skolor • att leda det systematiska kvalitetsarbetet inom trygghet och trivsel Detta är ett vikariat under hösten 2026 (med möjlighet till förlängning). Tjänsten är en uppehållsanställning på 80%. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • socionomexamen • tidigare arbetslivserfarenhet som skolkurator • digital kompetens för dokumentation och övriga administrativa uppgifter • mycket goda kunskaper i svenska både i tal och skrift Meriterande är om du har erfarenhet av förebyggande arbete mot mobbning samt vidareutbildning inom handledning, KBT eller liknande. Du har lätt för att skapa goda relationer med såväl elever, kollegor och vårdnadshavare. Du tar ofta initiativ till social kontakt och anpassar ditt budskap efter målgruppen. Du är en mycket god lyssnare som har lätt för att sätta dig in i andras situation och förstå deras perspektiv. Du är stabil och håller ett professionellt förhållningssätt i stressande situationer. Du har en mycket god samarbetsförmåga med både interna och externa kontakter med eleven i fokus. Ditt arbete utgår från verksamhetens behov och mål. Du har förmågan att aktivt bidra till elevhälsoteamets engagemang, professionalism samt fokus på att både finna kraft i sådant som faktiskt funkar riktigt bra och som vi ska vara stolta över utan att tappa bort sådant vi behöver följa upp och kan fortsätta utveckla. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Med hänvisning till skollagen måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Beställning av ett sådant kan göras på www.polisen.se. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Vikariat höstterminen 2026 med möjlig förlängning. Tillträde enligt överenskommelse. Danderyds kommun strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi erbjuder en spännande arbetsplats med många trevliga och kunniga medarbetare. Besök gärna vår jobbportal https://www.danderyd.se/ovriga-verksamheter/jobba/ om du vill veta vad våra chefer säger om kommunens uppdrag och utvecklingen framåt. Här kan du också samla information, bland annat om våra förmåner. Mer information om vår verksamhet hittar du på www.danderyd.se. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Danderyds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande önskar vi att du skickar in din ansökan digitalt enligt ovan. Betyg och övriga handlingar tar du med vid en eventuell intervju. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Om tjänsten En av våra två samhällsplanerare på strategiska enheten ska vara föräldraledig. Därför söker vi nu en vikarie för cirka ett år. Vi söker dig som vill bidra till samhällsutvecklingen i Kävlinge kommun genom strategisk planering och utredningsarbete. Du arbetar tillsammans med erfarna kollegor inom fysisk planering, exploatering och naturvård. Under vikariatet kan du få arbeta med uppdrag inom till exempel planeringsstrategi, värdefulla kulturmiljöer, social hållbarhet i samhällsbyggnadsprocessen, flyttkedjor, energiplanering och handelsplanering. Arbetsuppgifter Som samhällsplanerare hos oss kommer du löpande arbeta med: Regional- och mellankommunal planering och översiktlig planering, samt utveckling av kollektivtrafik och infrastruktur. Bostadsförsörjning, statistikhantering, bygg- och befolkningsprognoser. Ta fram underlag samt hålla samman planerings- och utredningsprojekt. Svara på remisser från stat och region och skriva yttranden inför politiska beslut Är du den vi söker? För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad och samtidigt kunna vara flexibel när nya frågor och uppdrag uppstår. Du tar egna initiativ och har lätt för att bygga relationer och skapa nätverk kopplade till uppdraget. Rollen innebär varierade arbetsuppgifter och ger dig möjlighet att arbeta med många olika frågor inom samhällsplanering. Du behöver kunna se helheten, vara uthållig och väga samman olika perspektiv. Du är analytisk och kan göra egna bedömningar, samtidigt som du gärna tar stöd av kollegors kompetens. Vi uppskattar att du bidrar med idéer, synpunkter och engagemang. Du samarbetar nära med kollegor på enheten och inom Sektor samhällsbyggnad, men också med andra sektorer i Kävlinge kommun och externa aktörer. Krav: Helst har du arbetat eller praktiserat på kommun eller region inom strategisk samhällsplanering. Du har en högskole- eller universitetsutbildning med inriktning som är relevant för tjänsten: samhällsplanerare planarkitekt landskapsarkitekt kulturgeografi lantmäteri eller liknande. Meriterande: För tjänsten är det meriterande om du har: Kunskap och praktisk erfarenhet av att arbeta med plan- och bygglagen. Kunskap och erfarenhet av att svara på remisser och skriva yttranden, det ställer krav på goda kunskaper i det svenska språket i såväl tal som skrift. Erfarenhet av att ta fram strategiska planer, analyser och underlag samt har arbetat med att bereda underlag för beslut. Erfarenhet av att agera som projektledare. Erfarenhet av och förståelse för hur en politiskt styrd organisation fungerar. Kunskaper i excel, GIS och Adobe-programmen. Om anställningen Intervjuer beräknas sked de första veckorna i augusti med tillsättning enligt överenskommelse. Vikariatet är minst från september 2026 till och med september 2027, men eventuellt hela 2027 ut. Strategiska enheten är en av fem enheter inom Sektor samhällsbyggnad. På enheten finns åtta engagerade medarbetare med kompetens inom samhällsplanering, fysisk planering, naturvård och exploatering. Att trivas och arbeta tillsammans mot gemensamma mål är viktigt för oss med nära samspel mellan våra olika kompetenser. Strategiska enhetens uppdrag är att planera för hållbar utveckling av Kävlinge kommun, med fokus på medborgarnas livskvalitet och en sammanhållen samhällsbyggnadsprocess. Arbetet omfattar översiktsplanering och annan övergripande strategisk planering gällande utveckling av infrastruktur, natur- och vattenvård och gestaltad livsmiljö. Enheten ansvarar också för att driva och projektleda detaljplaneprocesser och exploateringsverksamhet, vilket kräver samarbete med sektorns alla enheter för att möjliggöra genomförbara detaljplaner och ändamålsenlig exploatering. Även aktiv förvaltning av kommunens strategiska markinnehav ligger inom enhetens ansvar. Vi bryr oss! Välkommen till en arbetsplats där du får utvecklas och göra skillnad varje dag. Med stort engagemang och omtanke om varandra, gör vi allt för att skapa en bättre vardag för alla i vår kommun. Vårt fokus på utveckling och kvalitet märks hos våra många nöjda invånare. Till Kävlinge kommun tar du dig snabbt och enkelt, oavsett var du bor. Den goda stämningen och de många utvecklingsmöjligheterna är andra anledningar till att våra medarbetare trivs så bra. Vill du bli en av oss? Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss i Kävlinge? Gå in på jobb.kavlinge.se för att läsa vad våra medarbetare tycker om att jobba hos oss, våra förmåner och se alla våra lediga jobb.
Vi söker dig som vill vara med och bidra till utvecklingen av socionomprogrammet. Ämnet socialt arbete befinner sig i ett utvecklingsarbete med satsningar på utbildning på grund-, avancerad- och forskarutbildningsnivå. Som en del i arbetet med att stärka professionsförankringen i socionomprogrammet söker vi en universitetsadjunkt i socialt arbete med aktuell yrkeserfarenhet från och en pågående anställning inom kommunal socialtjänst. Din arbetsdag som universitetsadjunkt Arbetsuppgifterna innebär i huvudsak undervisning, företrädesvis inom socionomprogrammet på grund- och avancerad nivå. Därutöver ingår kursadministration samt andra utbildningsnära administrativa uppgifter, exempelvis att bistå i samordningen av verksamhetsförlagd utbildning. I anställningen avsätts motsvarande 15% av heltid för kompetensutveckling, samverkan och egen administration. Det finns goda förutsättningar att meritera sig pedagogiskt genom universitetets etablerade pedagogiska karriärstege. Möjlighet finns även att delta i institutionens forsknings- och utvecklingsprojekt i den mån detta ryms inom anställningen. Arbetet omfattar även utveckling av samverkan med externa aktörer och verksamheter. Etablerade samarbetsformer finns med regionen samt privata aktörer inom socialtjänst och hälso- och sjukvård. Inom dessa bedrivs gemensamma projekt kopplade till verksamhetsförlagd utbildning, professionsnära utveckling och kompetensutveckling. Är du personen vi söker? Behörig att anställas som universitetsadjunkt är den som visat pedagogisk skicklighet och avlagt magisterexamen eller adekvat akademisk yrkesutbildning eller har annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. För denna anställning krävs: Socionomexamen Examen på avancerad nivå i socialt arbete (magister- eller masterexamen) God samarbetsförmåga, initiativförmåga och ansvarstagande Innehar en tillsvidareanställning inom kommunal socialtjänst med arbetsuppgifter som berör myndighetsutövning eller utredning inom området barn- och ungdom. Meriterande Dokumenterad förmåga att självständigt planera, genomföra och utveckla undervisning Erfarenhet av arbete med brottsförebyggande arbete eller brottsofferstöd Erfarenhet av utredningsarbete rörande barn och ungdomar som lever i social utsatthet eller med andra sociala problem. Socionomprogrammet bedrivs huvudsakligen på campus i Falun. Stor vikt kommer därför att läggas vid den sökandes möjlighet att närvara på arbetsplatsen. Anställning Anställningen är tillsvidare på 50%. Vid anställning kan provanställning tillämpas i enlighet med 6 § lagen (1982:80) om anställningsskydd, med en prövotid om högst sex månader. Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag 2026-08-02 Övrigt Tillträde augusti 2026 eller enligt överenskommelse. På Högskolan Dalarna är du med och skapar framtiden. Vårt uppdrag är att utbilda och forska kring aktuella frågor. I nära samarbete med näringsliv och omgivande samhället skapar vi spännande möjligheter och erfarenheter för både studenter och medarbetare. Vi är en akademisk miljö som bygger på öppenhet, mod och ansvar och för oss är våra medarbetares kompetens och kreativitet viktig. Högskolan Dalarna är en högskola med två campus som lockar studenter och forskare från hela världen. Hos oss studerar ca 17 700 studenter och vi är ca 700 anställda.
På Tjörn får medarbetarna ta plats! Inom Tjörns kommunkoncern står arbetsklimat och omsorg om varandra högt i kurs. Beslutsvägarna är korta, arbetsverktygen effektiva och kollegorna hjälpsamma. Du har stor frihet inom ditt yrkesfält och är med och påverkar utvecklingen. Det är enkelt att umgås och skapa kontakter med kollegor, chefer och politiker. Så börja jobba inom Tjörns kommunkoncern du också – här finns gott om plats att ta! Tjörn - möjligheternas ö hela året och för hela livet är Tjörns vision. Vill du leda och utveckla socialt arbete för barn och familjer på Tjörn? Vill du ha ett meningsfullt arbete på en arbetsplats med ett öppet arbetsklimat, engagerade kollegor och möjlighet att påverka? Vill du dessutom ha en nyckelroll i att utveckla kvalitén i myndighetsarbetet för barn och unga? Då kan detta vara tjänsten för dig! Individ- och familjeavdelningen i Tjörns kommun ansvarar för stöd och insatser till barn, unga och vuxna samt ekonomiskt bistånd, arbetsmarknadsinsatser och integration. Avdelningen präglas av nära samarbete mellan enheterna, där myndighetsutövning och öppenvård samverkar för att skapa bästa möjliga stöd för dem vi är till för. Barn- och ungaenheten består av mottagning, utredande socialsekreterare, barnsekreterare, familjehemssekreterare samt familjebehandlare. Här finns ett starkt engagemang för barns rättigheter, rättssäker handläggning och tidiga, kunskapsbaserade insatser. Vi arbetar för rimliga ärendemängder, goda förutsättningar för reflektion och ett arbetsklimat där kollegialt stöd är en självklarhet. Socialkontoret ligger mitt på Tjörn i Kållekärr, med bra bussförbindelser – och för dig som bilpendlar går resan mot strömmen, vilket innebär mindre köer och en smidigare vardag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som 1:e socialsekreterare har du en central roll i att leda, kvalitetssäkra och utveckla myndighetsarbetet inom barn och familj. Du arbetar nära enhetschef och är ett stöd i det operativa ledarskapet för socialsekreterarna i gruppen. I uppdraget ingår bland annat att: • Leda och fördela det dagliga arbetet i gruppen • Säkerställa rättssäker handläggning enligt SoL och LVU • Vara metodstöd i utredningsarbete och bedömningar • Introducera och handleda nya medarbetare • Följa upp kvalitet, ärendemängd och arbetsmiljö • Vara en del av utvecklingsarbete och implementering av nya arbetssätt • Samverka med interna och externa aktörer Du bidrar aktivt till att skapa ett hållbart arbetsklimat där medarbetare ges förutsättningar att hålla hög kvalitet i sitt arbete. Hos oss får du: • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för barn och familjer • Engagerade och kompetenta kollegor • Handledning, kompetensutveckling och möjlighet att utvecklas i din ledarroll • Goda förutsättningar för reflektion och balans i arbetet • Flexibel arbetstid och friskvårdsförmåner Vi lägger stor vikt vid att skapa en arbetsplats med god arbetsmiljö och hållbart socialt arbete, där medarbetarnas kompetens tas tillvara. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Har socionomexamen • Har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga • Har god kunskap om aktuell lagstiftning (SoL och LVU) • Har erfarenhet av utredningsarbete enligt BBIC • Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av arbetsledning eller liknande roll • Erfarenhet av metodutveckling eller kvalitetsarbete • Erfarenhet av samverkan mellan olika aktörer Som person är du: • Trygg och stabil i din yrkesroll • Strukturerad och beslutsför • Relationsskapande och kommunikativ • Lösningsfokuserad och samarbetsinriktad • Har ett gott bemötande i fokus och ett professionellt förhållningssätt i mötet med barn, familjer och samarbetspartners Du har förmåga att både stötta och utmana dina kollegor, och du bidrar till ett professionellt och respektfullt arbetssätt där barnets bästa alltid står i centrum. B-körkort är ett krav. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Tjörns kommun begär utdrag ur belastningsregistret i samband med den här rekryteringen. Besök polisens webbplats för att begära ett utdrag ur belastningsregistret. Detta kan göras digitalt med e-legitimation eller genom att fylla i en blankett. Observera att handläggningstiden kan vara upp till två veckor, beställ utdraget i god tid. Medarbetarna i kommunkoncernen ska ha en bra arbetsmiljö och arbete i balans med familj, vänner och fritid. Vi tillämpar en rökfri arbetstid och arbetsgivaren erbjuder bl a förmåner som friskvårdsbidrag. När du har varit anställd mer än tre månader blir du automatiskt medlem i vår fritidsförening, TKFF, som både anordnar och sponsrar olika aktiviteter. Du får ett årskort till Nordiska akvarellmuseet. Alla nya månadsanställda erbjuds en heldags kommunövergripande introduktionsdag. Är du tillsvidareanställd har du möjlighet att leasa en miljöbil som personalbil. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Vi har upphandlat med bemannings- och rekryteringsföretag. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem Visma Recruit/Offentliga jobb i enlighet med GDPR.
Vill du bidra till att stärka förutsättningarna för vården och omsorgen att utvecklas med hjälp av digitalisering och enklare tillgång till data? Är du självgående, lösningsorienterad och tycker om att arbeta med utredningsarbete i tvärprofessionella team? Då kan det här vara en roll för dig. Om tjänsten Som kvalificerad utredare hos oss kommer du att både leda och delta i arbetet med regeringsuppdrag, utredningar och remisser samt ta fram väl underbyggda underlag som kan ligga till grund för politiska beslut. Du arbetar i tvärprofessionella team med bland annat utredare, lösningsarkitekter, utvecklare, kommunikatörer och jurister. Teamen genomför utredningarna hela vägen från idé och studiedesign till lösningsförslag samt rapportskrivning och kommunikation. I de fall som utredningsarbetet ska leda till utveckling av en digital lösning strävar vi efter att arbeta integrerat och agilt från tidiga hypoteser till implementering. I uppdragen samverkar du ofta med andra aktörer och användare för att säkerställa nytta och användbarhet. Arbetsuppgifter och frågeställningar kan variera och ofta arbetar du mot en deadline. Utöver det stöttar du också andra medarbetare i utredningsmetodik, rapportskrivning och kvalitetssäkring. Du medverkar också i myndighetens metod- och verksamhetsutveckling. I dina arbetsuppgifter ingår att: - leda, planera och genomföra omfattande utredningar över längre tid - göra datainsamling och genomföra analyser - författa rapporter och andra skriftliga underlag - hantera synpunkter och omarbetningar - presentera resultat och rapporter muntligt - samverka med externa parter och föra myndighetens talan i externa sammanhang. Du arbetar på enheten för utredning där vi arbetar med utrednings- och utvecklingsuppdrag, omvärldsbevakning och samverkan. Enheten består av utredare, uppdragsledare och samverkansansvariga. Vi tillhör avdelningen för hälsa, vård och omsorg där fokus är att bidra till utvecklingen av infrastruktur och tjänster inom hälso- och sjukvård, tandvård och socialtjänst. Om dig Vid rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som är samarbets- och serviceinriktad - du värdesätter och söker aktivt andra kompetensers perspektiv samt bidrar till ett gott arbetsklimat i gruppen. Du är leveransorienterad och styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande i ditt arbete. I rollen är det viktigt att du är kvalitetsmedveten och noggrann och ser till att möten och hållpunkter har nödvändiga underlag så att arbetet drivs framåt. Du är lösningsorienterad och identifierar områden som behöver utvecklas och hittar vägar framåt även när du saknar djup expertis inom området. Problemlösande analysförmåga är en styrka hos dig - du analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem. Du är saklig och tydlig i din kommunikation, både muntligt och i skrift och är bra på att få fram ditt budskap i text och presentationer. Vi ser även att du kan skapa engagemang, bygga relationer samt leda och motivera andra i gemensamma uppdrag. Vi söker dig som har: akademisk examen (om lägst 180hp eller 120p enligt det tidigare systemet) som socionom, samhällsvetare eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer som relevant flerårig erfarenhet av utvecklings- eller utredningsarbete inom socialtjänst erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete, det vill säga utredningsarbete vars resultat ska utgöra ett underlag för beslut av regeringen eller en myndighet, t ex statliga utredningar, underlag för beslut om en omfattande förändring i en kommun/region eller myndighetsrapporter till regeringen aktuell erfarenhet av att leda team i utvecklings- eller utredningsarbete god förmåga att formulera komplexa samband på ett enkelt och pedagogiskt sätt, såväl skriftligt som muntligt. Det är meriterande för tjänsten om du har: erfarenhet av uppföljning och utvärdering av socialtjänstens arbete erfarenhet av digitaliseringsarbete erfarenhet av att arbeta i gränssnittet mellan stat och kommun eller i gränssnittet mellan hälso- och sjukvård och socialtjänst. Vad erbjuder vi? E-hälsomyndigheten är en myndighet i tillväxt och vi driver utvecklingen av nationell digital infrastruktur inom hälsa, vård och omsorg. Vi skapar förutsättningar för digitala tjänster och lösningar för både privatpersoner och professioner inom hälso- och sjukvård, apotek och socialtjänst. Vi arbetar för att hälsodata ska bli tillgängliga i hela vårdkedjan. Vi är cirka 600 medarbetare i Kalmar och Stockholm. Hos oss finns möjlighet att göra skillnad i en innovativ miljö med trevliga och kompetenta arbetskamrater. Alla medarbetare har förtroendearbetstid och kan arbeta delvis på distans. Läs mer om E-hälsomyndigheten som arbetsplats: Jobba hos oss Är du intresserad? Frågor angående tjänsten besvaras av: Rekryterande chef Hanna Sjöberg: 010-175 38 80 Frågor angående rekryteringsprocessen besvaras av: HR-specialist Elisabeth Axelsson: 010-106 08 98 Välkommen att skicka in din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg senast den 5 augusti 2026. Observera att under sommarperioden kommer vi att ha begränsad möjlighet att svara på telefon och mail. Ladda gärna upp examensbevis, betyg och intyg som är relevanta för tjänsten i samband med din ansökan. Anställningen är tillsvidare med sex månaders provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsort för anställningen är Stockholm eller Kalmar. Arbetet kan innebära tjänsteresor, främst mellan de båda orterna. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. Därför kan vi komma att behöva genomföra en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För en del arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Om du har beslut om skyddade personuppgifter, kontakta den HR-specialist som finns namngiven i annonsen. Läs mer om oss på www.ehalsomyndigheten.se Ansök här: https://e-halsomyndigheten.varbi.com/se/what:job/jobID:947848/
Boverket är den nationella myndigheten för planering, byggande och boende. Vi vill bidra till ett hållbart samhälle med bra boende i livskraftiga miljöer. I fokus står frågor om byggd miljö, hushållning med mark- och vattenområden, fysisk planering, byggande och förvaltning av bebyggelse, boende och bostadsfinansiering. Sedan i juli 2025 är Boverket också beredskapsmyndighet inom beredskapssektorn för industri, byggande och handel. Boverket har sitt huvudkontor placerat i Karlskrona, med ett mindre kontor i Malmö. Idag arbetar cirka 250 personer i myndigheten, bland annat arkitekter, civilingenjörer, ekonomer, jurister, kommunikatörer, planerare och samhällsvetare. 1 plats(er). Din roll hos oss I rollen som expert på inomhusmiljöfrågor hos oss arbetar du med att förvalta och utveckla Boverkets byggregler för inomhusmiljö i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara: Leda eller delta i utredningsarbete och regeringsuppdrag inom området hygien, hälsa och miljö samt närliggande områden Arbeta med omvärldsbevakning, uppföljning, utveckling, vägledning och kunskapsspridning kring Boverkets byggregler, särskilt föreskrifter om hygien, hälsa och miljö, men även inom andra närliggande områden Arbete i tvärprofessionella team i samverkansprojekt med interna och externa intressenter Svara på frågor från exempelvis medborgare, bransch och andra myndigheter Din kompetensprofil Vi söker dig som: är ingenjör eller civilingenjör med bred och djup byggnadsteknisk kompetens har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska har erfarenhet av och god förmåga att leda möten och hålla presentationer Det är meriterande om du har: Djupare sakkunskap inom områdena ventilation, termisk komfort och fuktsäkerhet Det är önskvärt men inget krav, att du har erfarenhet på området av: att föreläsa och utbilda att leda och driva komplexa projekt inom bygg eller liknande att självständigt ansvara för utredningar eller projekt projektering och produktion skadeutredningar forskning och utveckling standardisering deltagit i kunskapsnätverk Personliga egenskaper Du gillar att lära dig nya saker och ser lärande som en naturlig del av din arbetsdag. Du ser möjligheter i att arbeta med delvis otydliga målbilder som formas efterhand. Du har lätt för att hantera olika frågeställningar parallellt, är initiativtagande och arbetar självständigt och strukturerat för att nå uppsatta mål. Du har god samarbetsförmåga, gillar tvärprofessionella samverkansprojekt och kan ta in och förstå flera perspektiv på en och samma fråga. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker dig som har en respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor. Anställningen Hos oss får du: ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör skillnad trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö en arbetsplats med goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Karlskrona eller Malmö. Tillträde enligt överenskommelse. På Boverkets nya huvudkontor i Karlskrona samt på kontoret i Malmö kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö. Övrigt Vi annonserar samma tjänst i två annonser på grund av att vi erbjuder två alternativa placeringsorter. För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
Do you want to make an impact in the transition towards safer and more sustainable products? Join an exciting role where you will work with environmental compliance, substance regulations, and material data management. About the role As an Environmental Compliance Engineer, you will support ensuring products meet global environmental and chemical compliance requirements. A key part of the role is to reduce a backlog of legacy components with missing or incomplete supplier compliance data. You will investigate components, review material declarations, and assess chemical compliance data related to RoHS, REACH, and PFAS, including interpretation of CAS numbers. Working closely with the Environmental Compliance team, R&D, Sourcing, suppliers, and external partners, you will help maintain accurate compliance data in PLM systems and support improvements in data quality and hazardous substance phase-out activities. The assignment is carried out at the client site while you are employed by Academic Work. Work tasks Review/validate supplier material declarations to support compliance with environmental and chemical regulations, incl. RoHS, REACH, and PFAS-related requirements Investigate and resolve missing or incomplete compliance data for legacy components by collaborating with suppliers, internal stakeholders, and external compliance partners Support the collection, verification, and maintenance of material and substance information to improve data quality within PLM systems Work closely with Environmental Compliance-team, R&D, Sourcing, and international suppliers to clarify technical information and ensure accurate compliance documentation Analyze chemical substance data, including CAS numbers and material compositions, and assess compliance against applicable regulatory and internal requirements Contribute to maintaining efficient compliance processes and support ongoing efforts to phase out hazardous substances We are looking for Fluent in English, written and spoken University degree in Environmental Science, Environmental Engineering, Chemistry, Chemical Engineering, Ecosystem Engineering, or a related field Basic knowledge of environmental and chemical regulations such as RoHS, REACH, PFAS restrictions, and other relevant substance compliance requirements Understanding of chemical information, including the ability to interpret material compositions and CAS numbers Good knowledge in Microsoft Excel and strong general system skills A structured and detail-oriented way of working, with the ability to perform investigative work and follow up on missing or incomplete compliance information A proactive mindset and the ability to drive activities forward by coordinating and following up with R&D, suppliers, and other stakeholders It is meritorious if you have Proficiency in Swedish, both written and spoken Experience from the manufacturing, electronics, or IT/Software industries Experience reviewing material declarations, supplier compliance documentation, and chemical substance data Experience working with hazardous substance assessment and phase-out activities in products Experience working with PLM systems and compliance databases such as Green Data Manager, Assent, or similar tools Experience contributing to improvements of compliance processes, data quality, and system workflows To succeed in the role, your personal skills are: Change oriented Goal oriented Orderly Responsible
Vård- och äldreförvaltningen arbetar med insatser för invånare som är i behov av vård och omsorg samt förebyggande hälsoarbete för äldre. Förvaltningen består av drygt 2 600 medarbetare, varav 90 är chefer. Tillsammans utför vi ett meningsfullt arbete med fokus på dem vi är till för genom jämlik, jämställd och likvärdig vård och omsorg. Kvalifikationer Vi söker dig som är jurist med erfarenhet av juridisk rådgivning inom offentlig verksamhet och som vill ha en ledande roll. Du har erfarenheter av arbete i en politiskt styrd organisation samt nämndadministration. Erfarenhet av ledarskap och vård- och omsorg är båda meriterande. Du är en tydlig ledare som inspirerar, har helhetssyn och drivs av att utveckla verksamheten genom att förädla arbetssätt, rutiner och processer samt kommunicera mål och uppdrag. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och trivs i en föränderlig vardag där du prioriterar och leder utifrån verksamhetens samlade behov. Meriterande är om du har erfarenhet av utredningsarbete och ärendeberedning samt förändringsledning. Du trivs med både samarbete och självständigt arbete, är prestigelös, strukturerad och analytisk. Som ledare är du närvarande, lyhörd och kommunikativ, ger stöd vid behov och uppmuntrar delaktighet och ansvarstagande. Inför anställning kommer du att få lämna ett utdrag ur belastningsregistret utifrån lag om registerkontroll vid anställning av ledande befattningar i kommuner. Om verksamheten Är du en engagerad ledare med bred kompetens och ett starkt intresse för offentlig verksamhet? Då kan du vara vår nya enhetschef för kansli och verksamhetsstöd. Som chef inom kvalitets- och utvecklingsfunktionen blir du en nyckelperson i arbetet med att utveckla framtidens vård och omsorg. Enheten för kansli och verksamhetsstöd är en central stödfunktion med förvaltningsövergripande ansvar och bidrar till att utveckla och stödja hela förvaltningens verksamhet. Vård och äldreförvaltning genomför en omorganisation från 2027 för att vara bättre rustad att möta framtidens behov. Förberedelserna inleds under hösten 2026 och kan komma att omforma uppdraget. Tjänsten är placerad på Ramnåsgatan i Borås, fem minuters promenad från Borås resecentrum. Här arbetar vi i moderna lokaler med närhet till både centrum och Ramnasjön. Arbetsuppgifter Som enhetschef för kansli och verksamhetsstöd leder, utvecklar och följer du upp enhetens verksamhet utifrån verksamhetsplan, uppställda mål och politisk viljeinriktning. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. Din enhet är en viktig del i kvalitets- och utvecklingsfunktionen, där du tillsammans med kollegor utvecklar det förvaltningsövergripande stödet. Du leder 11 engagerade medarbetare och ansvarar för att skapa goda förutsättningar för kvalitet, utveckling och en hållbar arbetsmiljö. I uppdraget ingår också samverkan med politisk nämnd och fackliga parter. Enheten ansvarar för nämnds- och arkivprocesser, diarium, utredningar, kommunikation, kris och beredskap, informationssäkerhet, dataskydd, klimatkompensation och IT. Enheten ger även stöd till förvaltnings- och verksamhetsledning genom samordning och administrativa insatser samt samordnar praktik- och praoplatser och representerar förvaltningen i samverkan med den finska minoriteten. I ditt direkta uppdrag ingår även juridisk rådgivning till chefer samt att vid behov genomföra utredningar, kartläggningar och workshoppar. Som enhetschef samarbetar du internt inom förvaltningen, inom Borås Stad och vid behov även med andra externa aktörer. Exempel på detta är deltagande i arbetsgrupp/styrgrupp för förvaltningsövergripande arbete kopplat till kris och beredskap samt i nätverk med chefer inom kansli och administration inom Borås Stad. Din roll ingår i förvaltningens krisledningsstab. Övrig information Vill du veta mer om våra förmåner och hur det är att arbeta i Borås stad kan du läsa mer på vår hemsida. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen kontakta rekryterande chef Zenita Källner under vecka 29 samt till enhetschef Karin Wahlin under vecka 30 och 31. Som chef i Borås Stad erbjuds du ett gediget chefsutvecklingsprogram i form av löpande utbildning och ledarskapsutveckling. I tjänsten ingår inlöst övertid men du har tillsammans med det ett förmånligt flextidsavtal för att kunna förena arbete och privatliv på ett bra sätt. Utöver ett friskvårdsbidrag erbjuds du fri tillgång till våra badhus och friluftsanläggningar. Det finns möjlighet att växla semesterdagstillägget mot extra lediga semesterdagar och du kan tillsammans med arbetsgivaren avsätta extra till pension. Ansökan Låter uppdraget intressant? Välkommen med din ansökan. Intervjuer är planerade att genomföras den 14 augusti. Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan. Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanbeder oss vänligen, men bestämt, att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vill du vara med och göra verklig skillnad för elever som behöver det mest? Brinner du för att försöka förstå orsaker till att vissa situationer uppstår på en skola, skapa hållbara lösningar och arbeta nära skolor i komplexa ärenden? Då kan du vara den vi söker! Om oss Skolstöd är ett tvärprofessionellt team inom utbildningskontoret i Sollentuna kommun. Vi stöttar kommunens grundskolor i komplexa frågor som kan röra allt från hög frånvaro till särskilt stödprocessen, utmanande och utåtagerande beteenden hos barn och unga. I teamet arbetar specialister från olika professioner tillsammans såsom, psykolog, specialpedagog samt en socionom för att ge kvalificerat stöd, både i enskilda elevärenden och i utvecklingen av skolornas främjande och förebyggande arbete. Arbetsuppgifter Som beteendevetare/socionom i Skolstöd får du ett viktigt uppdrag att stärka skolornas förmåga att hantera exempelvis: Elever med hög frånvaro Elever med utåtagerande beteenden Psykosocial problematik Ärenden där flera aktörer behöver samverka I rollen ingår även att: Samordna uppdrag och ta fram beslutsunderlag till utbildningsnämnd och ledningsgrupp Vid behov besvara inkomna politiska motioner Genomföra utredningar och bidra i viss handläggning Fokus ligger framför allt på att ge stöd, vägledning och kvalificerad analys till skolpersonal. Detta genom exempelvis observationer, handledning och olika fortbildningsinsatser. Du kommer bland annat att: Genom observationer, samtal och underlag ge analysstöd. Handleda, konsultera och utbilda. Stötta skolor i att ta fram åtgärder och anpassningar Arbeta nära rektorer, elevhälsoteam och andra professioner på skolan. Bidra till samverkan med vårdnadshavare och externa aktörer. Delta i ett tvärprofessionellt team som arbetar både strategiskt och operativt. Uppdraget är varierat och kan utvecklas över tid utifrån verksamhetens behov. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Relevant högskoleutbildning, exempelvis beteendevetare, socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig. Erfarenhet av utredningsarbete. Erfarenhet av att arbeta med barn och unga i behov av stöd. God analytisk förmåga och kan hantera komplexa situationer. Förmåga att kommunicera tydligt med olika yrkesgrupper. Förmåga till hög flexibilitet och kan anpassa dig till nya situationer och trivs i en föränderlig vardag. God prioriteringsförmåga. Det är meriterande om du har erfarenhet från skola, socialtjänst, habilitering, BUP eller liknande verksamhet. Som person är du: Strukturerad och självständig Lyhörd och samarbetsinriktad Analytisk med god problemlösningsförmåga Trygg i att skapa förtroendefulla relationer Du trivs i en roll där du får kombinera specialistkunskap, metodiskt arbete och nära samarbete för att bidra till alla elevers rätt till en fungerande skolgång. Ansökan I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Inför tillsättning genomförs kontroll av utdrag från polisens belastningsregister. Intervjuer kommer att hålla på plats i kommunhuset i Sollentuna under vecka 33. Hos oss får du: Ett meningsfullt arbete där din kompetens gör skillnad Ett engagerat och tvärprofessionellt team Varierade arbetsdagar med breda kontaktytor En arbetsplats där utveckling och nytänkande uppmuntras. Välkommen till Sollentuna – en kommun mitt i möjligheterna! Tillsammans gör vi Sollentuna bättre varje dag för våra invånare, företagare och organisationer. Vi har tydliga och ambitiösa mål för att skapa trygghet, välfärd och hållbar tillväxt. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en stabil miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du fantastiska kollegor som vill göra skillnad för andra. Nu söker vi dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Följ med oss på resan mot att skapa Sveriges mest attraktiva kommun!
Teknisk Utredningsingenjör – Dataanalys & Fordonsutredningar inom Spårtrafik Vill du arbeta i ett projekt där avancerad dataanalys möter teknisk problemlösning inom spårtrafik? Vi söker nu en Teknisk Utredningsingenjör som vill spela en nyckelroll i ett omfattande analysprojekt med fokus på att identifiera orsaker till hjulplattor på tunnelbanefordon och ta fram framtida förbättringsåtgärder. I rollen kombinerar du teknisk analys, utredningsarbete och datadriven problemlösning. Du kommer att samarbeta med erfarna specialister, analysera stora datamängder från olika fordons och underhållssystem samt leda tekniska delutredningar som mynnar ut i konkreta rekommendationer. Om uppdraget Du kommer att arbeta genom hela utredningsprocessen från nulägesanalys och datainsamling till slutrapport och förbättringsförslag. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: Leda och genomföra tekniska utredningar kopplade till hjulplatteproblematik. Identifiera och analysera parametrar som påverkar bromsning och hjulslitage. Samla in och analysera data från flera olika tekniska system och databaser. Utvärdera fordonsdata, mjukvaruövervakningar och sensordata. Delta i tester på fordon och verifiera tekniska hypoteser. Identifiera förbättringsområden inom fordon, underhåll och drift. Ta fram processer för framtida datainsamling och analys. Dokumentera resultat och skriva delrapporter samt slutrapport med rekommenderade åtgärder. Vi söker dig som har Civil- eller högskoleingenjör inom exempelvis maskinteknik, mekatronik, elektroteknik, fordonsteknik eller liknande. Erfarenhet av teknisk dataanalys och avancerad felsökning. Förmåga att självständigt driva tekniska utredningar från analys till slutsats. God analytisk förmåga och erfarenhet av att arbeta strukturerat med stora datamängder. Erfarenhet av teknisk rapportskrivning och dokumentation. Mycket god svenska och engelska i tal och skrift. Meriterande Vi ser gärna att du har erfarenhet inom ett eller flera av följande områden: Spårfordon, tåg eller tunnelbana. Bromssystem eller fordonsdynamik. TCMS, MVB eller andra fordonskommunikationssystem. Dataanalys från underhållssystem eller telemetri. Sensorer, realtidsövervakning och loggdata. Underhållssystem såsom Maximo eller liknande. Rotorsaksanalys, FMEA eller andra analysmetoder. Som person är du Analytisk och nyfiken. Strukturerad och metodisk. Självgående med ett starkt eget driv. Kommunikativ och van att samarbeta med olika tekniska kompetenser. Lösningsorienterad och trivs med komplex problemlösning. Vi erbjuder Du får möjlighet att arbeta i ett unikt och tekniskt avancerat projekt där dina analyser kommer att ligga till grund för framtida förbättringar inom svensk kollektivtrafik. Rollen erbjuder stor frihet, varierande arbetsuppgifter och nära samarbete med några av branschens främsta specialister inom fordon, underhåll och dataanalys. Om PrimeComp PrimeComp är ett konsultbolag med spetskompetens inom teknik, industri och IT. Vi hjälper några av Sveriges mest spännande företag att utveckla morgondagens produkter, produktionssystem och infrastruktur. Hos oss blir du en del av ett engagerat team där kompetensutveckling, kvalitet och långsiktiga relationer står i fokus. Låter det intressant? Skicka in din ansökan redan idag! Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Har du en socionomexamen i ryggen och drivs av att göra skillnad? Vill du ha flexibiliteten att styra över din arbetsvardag samtidigt som du får möjlighet att utvecklas genom varierande och utmanande uppdrag? På Novia Bemanning AB växer vi kontinuerligt och söker nu dig som vill ingå i vårt nätverk av duktiga socionomer. Vi söker dig som vill vara en del av vår kandidatbank för att tillsammans med oss kunna ta oss an spännande uppdrag hos våra kunder runt om i landet. Anmäl ditt intresse redan idag och vi kontaktar dig när ett uppdrag matchar din profil! Om Novia Bemanning AB På Novia Bemanning AB ser vi oss som en brygga mellan kvalificerad kompetens och verksamheter där behovet är som störst. Vi är specialiserade på att förmedla socionomer med hög yrkesstolthet till uppdrag som kräver både expertis och empati. För oss är du som konsult den viktigaste tillgången – vi arbetar nära våra medarbetare för att säkerställa att du får uppdrag som utmanar, utvecklar och ger dig rätt förutsättningar att göra en verklig skillnad. Välkommen till en partner som värdesätter din kompetens lika högt som du gör. Grundkrav För att bli aktuell i vår kandidatbank krävs att du uppfyller samtliga av följande krav: Socionomexamen om 210 hp. Minst två (2) års erfarenhet som socionom. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Professionellt bemötande och förmåga att arbeta självständigt. Meriterande erfarenheter Det är meriterande om du har erfarenhet från ett eller flera av följande områden: Myndighetsutövning inom socialtjänsten, t.ex. barn och unga, ekonomiskt bistånd eller vuxen/missbruk. Utredningsarbete enligt SoL, LVU, LVM eller LSS. Erfarenhet av arbete inom psykiatri, kriminalvård eller HVB. Tidigare erfarenhet som konsult eller bemanningssocionom. Vi erbjuder dig Konkurrenskraftig lön och ersättning. Flexibla uppdrag anpassade efter din livssituation och geografi. En personlig konsultchef som stöttar dig genom hela uppdraget. - Möjlighet att bredda din kompetens inom olika verksamhetsområden. Snabb och smidig process – från ansökan till uppdrag. Välkommen med din ansökan! Frågor? Kontakta oss på kontakt@noviabemanning.se
Vill du bli en del av Region Jämtland Härjedalen – en region att längta till och växa i? Hos oss bidrar du till utveckling och tillväxt i hela länet och arbetar för att erbjuda bästa möjliga service, vård och stöd för alla som bor i eller besöker regionen. Vi erbjuder en arbetsmiljö präglad av samarbete, delaktighet och engagemang, där både bredd och spetskompetens tas till vara. Här får du möjlighet att utvecklas i din roll, oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet. Invånare i Jämtlands län som är i behov av specialistpsykiatri får sin behandling i öppen- eller heldygnsvård inom område psykiatri på Östersunds sjukhus. Enheternas medarbetare har ett stort ansvar i att utveckla och förbättra vården i samarbete med områdets ledning. Sammanlagt finns ca 270 medarbetare inom området. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu leg. psykolog till våra slutenvårdsavdelningar 4A och 4B. Huvudsakliga arbetsuppgifter är bedömningsarbete, korta behandlings-/ samtalsinsatser samt handledning av personal och studerande inom slutenvården. Du deltar i ronder och är en aktiv och viktig resurs för patienters vårdplanering på avdelning och i överföring till öppenvård. Bedömningar utförs självständigt eller som sambedömningar med andra yrkesgrupper så som läkare, sjuksköterska eller annan vårdpersonal. Visst avgränsat utredningsarbete kan ibland förekomma, då i samråd och samplanering med klinikens utredningsteam. Möjlighet att vara med och skapa och utveckla meningsfull heldygnsvård samt öppenhet för egna idéer om psykologens roll i slutenvården. Utöver arbetet inom slutenvården kan du få uppgifter för att stötta upp öppenvården i form av gruppbehnadlingar, intensivbehandlingar, riktade insatser eller stötta vårat mobila team SPOT som ofta jobbar på uppdrag mot slutenvården. Arbetet förutsätter god samarbetsförmåga Kliniken har ett samarbete med MIUNs psykologprogram som innebär medverkan av psykologkandidater och även psykologassistenter i patientarbetet. Vi ser därför gärna att du har erfarenhet av och trivs i en handledarroll. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är leg. Psykolog med intresse och engagemang för psykiatri. Meriterande är relevant specialistutbildning eller senior kompetens. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet eller intresse av psykologiskt arbete inom psykiatri eller psykiatrisk heldygnsvård. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Region Jämtland Härjedalen kan erbjuda centralt boende med närhet till kliniken. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse., upphör: 2026-08-04 . I Region Jämtland Härjedalen genomsyras vårt arbete av våra kärnvärden: vi skapar värde för de vi är till för, agerar med handlingskraft och strävar efter att alltid upplevas som pålitliga. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation där dessa värden präglar vardagen och där ditt arbete verkligen gör skillnad. Som medarbetare får du tillgång till ett brett utbud av förmåner via vår förmånsportal. Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. På Östersunds sjukhus kan du dessutom träna gratis på gymmet Zefyren och delta i ledarledda pass. Urval och tillsättning kan ske löpande under annonseringstiden, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi har ett etablerat medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vår organisation formas genom våra medarbetare. Det är människorna som utför uppdragen och levererar samhällsnyttan. Tillsammans gör vi skillnad och skapar värde för många. Tillsammans utvecklar vi verksamheter och människor. I den värld vi lever i behövs all kompetens, och alla är viktiga. Vi söker därför en verksamhetsledare under säsongen 2026/2027. Varmt välkommen med din ansökan! VÅRT ERBJUDANDE Vi förstår att du som letar nytt jobb har många frågor. Att välja arbetsgivare är ett stort och viktigt beslut, och vi vill göra det enkelt för dig att hitta den information du söker. Här kan du läsa mer om vad vi erbjuder dig: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln/karriar DITT NYA JOBB Som verksamhetsledare för den kommunala skid-och friluftslivsanläggningen Bubergsgården arbetar du både operativt och strategiskt med att leda arbetet inför, under och efter skidsäsongen. I rollen ingår personalansvar av timanställda under säsong, rekrytering, schemaläggning, arbetsledning, viss avtalshantering, inköp samt budgetuppföljning. Du rapporterar till sektorchef i Vindelns kommun som också agerar verkställande direktör för bolaget. En central del av uppdraget är att under anställningsperioden utreda och ta fram en långsiktig vision och investeringsplan för verksamheten. Det innebär att du vid sidan av operativt arbete kommer inneha ett särskilt utredningsuppdrag. DIN KOMPETENS Vi söker dig som har intresse av alpina anläggningar och utförsåkning samt erfarenhet av ledarskap och verksamhetsstyrning, gärna inom besöksnäring, service, anläggningsdrift eller annan operativ verksamhet. Du har goda administrativa kunskaper, ekonomisk förståelse och är van vid att arbeta strukturerat med flera frågor parallellt. Som person är du självgående, lösningsorienterad och trygg i att fatta beslut. Du har förmågan att ta initiativ och arbetar mål- och resultatinriktat. Du har förmåga att kombinera strategiskt tänkande med ett praktiskt och närvarande ledarskap. KRAV Erfarenhet från besöksnäring, destinationsutveckling eller frilufts-/skidanläggning. Erfarenhet av chefs- eller ledarroll Goda administrativa kunskaper Goda kunskaper i svenska i tal och skrift B-körkort Meriterande: Erfarenhet av personalansvar Erfarenhet av budgetarbete och ekonomisk uppföljning Erfarenhet av arbete med utvecklingsfrågor Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation DIN NYA ARBETSPLATS Du kommer vara placerad på sektor kommunal utveckling inom Vindelns kommun. Sektorn har bland annat ansvar för kommunens fritids- och turismverksamhet, men uppdraget sköts inom ramen för AB Bubergsgården som är ett helägt kommunalt bolag. Bubergsgården är Vindelns traditionsrika vintersportanläggning. Buberget är inte bara en utmaning för de tuffaste åkarna, utan det finns backar för alla. Pisterna är graderade från röd (avancerad) till grön (nybörjare). Totalt finns fem nedfarter och fyra liftar varav en är en barn/knapp lift. Här finns även vintercamping för husvagnar, stor parkering, skiduthyrning och servering i den gemytliga storstugan. VISION 2030 - TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vindeln ska vara hemma – för alla som bor och verkar i kommunen. Här går livet ihop. Här finns plats för vardag och fest, arbete och ledighet och för familj och vänner. Här finns rum för utveckling och etablering. Här finns också plats för själen, för storheten och för äventyret – precis utanför dörren väntar det. Vi som bor här är alldeles vanliga människor, kanske bara lite stoltare och lite modigare än folk är mest. #tillsammansärvivindeln Vindeln är med sina goda möjligheter till både barn- och äldreomsorg och ett brett utbud av bostäder en trygg plats att bo och leva på. Med korta avstånd till grannkommuner som Umeå och Vännäs finns även goda möjligheter till pendling för dig som är bosatt på annan ort. Här kan du läsa mer om hur det är att leva, bo och verka i Vindelns kommun: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Tidsbegränsad anställning fram till 2027-08-20 Omfattning: Heltid Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse BRA ATT VETA Vindelns kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa att rätt kompetens finns på rätt plats. Med kompetensen i fokus främjas mångfald och risken för diskriminering minskar. Vi hoppas därför att alla, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning, funktionsvariation samt ålder känner sig välkomna att söka jobb hos oss. Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur ansökningsprocessen. Istället ställer vi ett antal urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes intresse och motivation samt hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Vindelns kommun är ett förvaltningsområde för samiska språk. Därför är det positivt om du har kunskaper inom något samiskt språk. Den som söker jobb i Vindelns kommun får gärna ha intresse av att även arbeta som deltidsbrandman (räddningstjänstpersonal i beredskap). Vill du veta mer om vad det innebär? Se http://blideltidsbrandman.nu/ Denna rekrytering sker helt genom Vindelns kommuns försorg. Vi undanber oss därför all kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. www.facebook.com/vindeln www.linkedin.com/company/vindelns-kommun
Myndigheten för civilt försvar är den ledande, inriktande och samordnande myndigheten i det civila försvaret. Vi säkerställer att samhället är förberett för kris, höjd beredskap och krig. Vill du göra andra redo? Myndigheten fortsätter att utvecklas för att stärka det civila försvaret. I syfte att ha en god beredskap och en ledningsstruktur som kan verka med uthållighet såväl i vardag som vid fredstida krissituationer, under höjd beredskap och krig ska alla chefer ha en ställföreträdande chef. Den ordinarie chefen och den ställföreträdande chefen arbetar tillsammans för att skapa en stark och hållbar ledning och styrning av verksamheten. Rollen som ställföreträdande chef är ett uppdrag du har tillsammans med dina arbetsuppgifter som handläggare på sektionen. Ledarskapet hos oss utgår från tillit, medmänsklighet och viljan att arbeta tillsammans. Vi utgår från att vi gör vårt bästa och vill varandra väl. Att agera i linje med det innebär att medverka till ökad trygghet och ett hållbart arbetsliv. Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter Som handläggare och ställföreträdande chef för sektionen kommer du ha arbetsuppgifter inom flera delar av sektionens ansvarsområden, vilka kan delas in i två huvudområden: Att delta i och leda utvecklingsarbete med fokus på förmågan till ledning och samverkan vid hantering av olyckor för kommunala och statliga räddningstjänstaktörer samt samverkande aktörer. Att delta i och leda arbetet med att utveckla kommunal räddningstjänsts förmåga under höjd beredskap. Vår sektion leder och samordnar det viktiga utvecklingsarbetet som nu är inne i en intensiv fas. I sektionens arbetsuppgifter ingår att ta fram och utveckla arbetssätt och metoder samt följa upp och bedöma effekten av vidtagna åtgärder inom ovanstående områden. Arbetet har ofta en utredande karaktär där lösningarna för de utmaningar vi står inför inte alltid är givna utan måste växa fram i nära dialog och samarbete med andra. Arbetsuppgifterna innebär att muntligen och skriftligen kunna förklara och beskriva komplexa företeelser på ett pedagogiskt sätt. Det ingår också att arbeta med implementering, regeringsuppdrag, tillsyn och remisshanteringar. Vi söker dig som vill bidra med ditt perspektiv, din erfarenhet och din vilja att göra skillnad samt vid behov är beredd att kliva in och leda verksamheten. Som ställföreträdande chef utgör du en del av sektionens ledningsförmåga och säkerställer beslutsfattande vid chefens frånvaro. Du stödjer chefen i ledningen av verksamheten, men övertar endast personalansvar och chefens fulla befogenheter när chefen inte är i tjänst eller är förhindrad att utöva sitt uppdrag. Ställföreträdarskapets omfattning fastställs i dialog med sektionschefen. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som har: Akademisk utbildning som bedöms vara relevant för anställningen, eller annan utbildning som tillsammans med erfarenhet bedöms likvärdig. Flerårig erfarenhet av arbete på statlig myndighet. God kunskap om de för kommunal räddningstjänsts tillkommande uppgifter under höjd beredskap enligt kapitel 8 LSO. Dokumenterad erfarenhet av roll som ledare eller chef. Erfarenhet av att ha arbetat inom utvecklings- och samordningsprocesser samt att självständigt driva utredningsarbete. Det är meriterande om du har: Erfarenheter från att leda utvecklingsarbeten I allt vårt arbete, både internt och externt, ska vi agera utifrån den statliga värdegrunden. Som alla medarbetare och ledare hos oss förväntas du agera utifrån myndighetens förhållningssätt. Förhållningssätten gäller i vardag, kris och krig. De ska ses som en helhet och bygger på varandra; samarbetsinriktad – proaktiv - handlingskraftig. Läs mer om våra förhållningssätt Om anställningen Vi erbjuder dig en anställning tillsvidare på heltid som inleds med en provanställning med ett tidsbegränsat förordnande som ställföreträdande chef på fyra år. Din placeringsort kommer att vara Stockholm eller Karlstad. Dina närmaste kollegor sitter på båda orterna och därför är resor i anställningen en förutsättning. Majoriteten av våra anställningar innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Vid placering i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. De flesta medarbetare på Myndigheten för civilt försvar är krigsplacerade. Om oss Anställningen är placerad på sektionen för ledning och räddningstjänst under höjd beredskap som är en del av enheten Räddningstjänst och farliga ämnen som i sin tur är en del av Räddningstjänstavdelningen. Sektionens två huvuduppgifter är att samordna utvecklingen av ledning och ledningssystem för kommunalräddningstjänstverksamhet samt att leda arbetet med att utveckla kommunal räddningstjänsts förmåga att hantera de i kapitel 8 LSO tillkommande uppgifterna under höjd beredskap. Vi ansvarar också för att tillse en effektiv krigsorganisation för civilpliktiga i kommunal räddningstjänst. Vi genomför även tillsyn över de civilområdesansvariga länsstyrelsernas planering för övertagande av kommunal räddningstjänst samt tillsyn över och kontroll av att åtagandena i alarmeringsavtalet mellan staten och SOS Alarm uppfylls. I arbetet ingår också att leda arbetet med övriga myndigheter, som utövar tillsyn över statlig räddningstjänst, att skapa en gemensam bild av tillsynen samt samordningen mellan dess olika grenar. Alla vi som arbetar på Myndigheten för civilt försvar förväntas och ska bidra till ökad jämställdhet och likabehandling för en arbetsmiljö och ett samhälle fritt från diskriminering. Läs mer om vår organisation, förmåner och hur det är att arbeta hos oss Vill du veta mer? Har du frågor är du välkommen att kontakta chef Anders Edstam. Fackliga företrädare är Ellinor Fransson (Saco-S), Stefan Haggö (ST) och Josefin Berglund (SEKO). Samtliga nås via växelnummer 0771-240 240. Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti 2026.
Om CRD Protection CRD Protection är ett specialiserat säkerhetsbolag som arbetar med kvalificerad rådgivning, analys och operativt stöd inom bland annat visselblåsning, interna utredningar, bakgrundskontroller och säkerhetsledning. Vi hjälper organisationer inom både privat och offentlig sektor att hantera känsliga och komplexa frågor där integritet, omdöme och tydliga beslutsunderlag är avgörande. Som ett mindre och sammansvetsat bolag erbjuder vi korta beslutsvägar, stor frihet under ansvar och goda möjligheter att påverka både uppdrag, arbetssätt och den egna vardagen. Säkerhet är kärnan i allt vi gör. Om tjänsten Vi söker en senior utredare med fokus på visselblåsning och interna utredningar, där uppdrag även kan omfatta andra typer av kvalificerade utrednings-, rådgivnings- och analysärenden. Det här är en roll för dig som är trygg i att hantera känsliga ärenden, göra självständiga bedömningar och navigera i situationer där perspektiv, fakta och intressen inte alltid är självklara. Placeringsort: Umeå Heltid | Tillsvidare I rollen kommer du bland annat att: · driva operativa utredningar samt rådgivande och utvecklingsinriktade uppdrag utifrån kundens behov · ta emot, analysera och driva visselblåsarärenden – från initial bedömning till intervjuer, faktainsamling, slutsatser och återkoppling · driva dialog och skapa förtroende i kontakt med kunder, visselblåsare och andra berörda parter · genomföra interna utredningar och hantera arbetsrelaterade och andra verksamhetsnära ärenden · ge rådgivning och bidra i analys- och utvecklingsuppdrag · arbeta i kvalificerade uppdrag för både privata och offentliga verksamheter. Rollen är konsultmässig och verksamhetsnära. Det innebär att du arbetar i kvalificerade kunduppdrag för både privata och offentliga verksamheter, där kvalitet, struktur, förtroende och hög professionalism är centralt. Vi värdesätter ett lösningsorienterat arbetssätt där integritet, samarbete och personligt engagemang är en självklar del av vardagen. Erfarenhet och kompetens Vi söker dig som har: · flerårig erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete, internutredningar, HR, arbetsrätt, regelefterlevnad, säkerhet eller liknande · erfarenhet av att hantera känsliga ärenden och göra självständiga bedömningar · vana att genomföra intervjuer och utredande samtal, analysera material och formulera tydliga slutsatser och rekommendationer · mycket god förmåga att uttrycka dig professionellt i tal och skrift på svenska · god digital vana och förståelse för säker informationshantering · förståelse för eller erfarenhet av arbete i kunduppdrag och/eller konsultverksamhet · relevant utbildning och/eller erfarenhet inom exempelvis juridik, HR/personalvetenskap, beteendevetenskap, kriminologi, säkerhet, polisiärt arbete eller liknande Det är meriterande om du har: · erfarenhet av arbete med visselblåsning eller visselblåsarfunktioner · erfarenhet av arbetsrättsliga utredningar · erfarenhet från offentlig verksamhet, myndighet, rättsväsende eller säkerhetsbranschen · erfarenhet av utbildning, rådgivning eller framtagande av policyer och styrande dokument Personliga egenskaper För att lyckas i rollen tror vi att du: · har hög integritet och ett starkt professionellt omdöme · är analytisk, strukturerad och trygg i komplexa situationer · har förmåga att vara neutral och saklig även när frågor är känsliga eller motstående intressen finns · har förmåga att skapa förtroende i samtal och bemöta människor med respekt, tydlighet och lyhördhet · trivs med att arbeta självständigt, men också nära kollegor i gemensamma uppdrag · har ett professionellt och konsultmässigt förhållningssätt med fokus på kvalitet, leverans och gott kundbemötande. Formella krav · B-körkort · beredskap att resa i tjänsten Bakgrundskontroll kommer att genomföras i samband med anställningsprocessen. Intresserad? Vi erbjuder en varierad och utvecklande roll i ett specialiserat säkerhetsbolag där du får arbeta med kvalificerade uppdrag som gör verklig skillnad. Hos oss får du stor frihet under ansvar, konkurrenskraftiga villkor, 30 dagars semester och fullt friskvårdsbidrag. Du får möjlighet att påverka både arbetssätt och uppdrag, samtidigt som du blir en del av ett engagerat team med hög professionalism och stark sammanhållning. Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan senast den 31 juli.
Internrevisionen, Statsrådsberedningen Har du erfarenhet av internrevision och trivs med att arbeta i en roll med många kontaktytor? Vi erbjuder en viktig roll i händelsernas centrum. Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Regeringskansliets internrevision ska genomföra internrevision av all verksamhet inom Regeringskansliet, kommittéväsendet och utrikesrepresentationen. Internrevisionen ska utifrån god sed självständigt granska myndighetens interna styrning och kontroll. Som internrevisor deltar du i hela revisionsprocessen; riskanalys, planering, granskning, rapportering och uppföljning. Internrevisionen har ett nära samarbete och ett tätt kunskapsutbyte inom gruppen. Arbetet är omväxlande och ger ett brett kontaktnät och en överblick över Regeringskansliets organisation och verksamhet. Läs mer om vår verksamhet på http://www.regeringen.se/. Din bakgrund För tjänsten krävs en akademisk examen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Därutöver krävs flerårig erfarenhet av internrevision eller annat kvalificerat gransknings- eller utredningsarbete samt goda kunskaper om intern styrning och kontroll. Det är meriterande med flerårig erfarenhet av internrevision inom statlig myndighet, erfarenhet av redovisning eller finansiell revision samt erfarenhet från offentlig verksamhet. Även kunskap om statlig redovisning är meriterande. Dina egenskaper Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras. Du har hög integritet och gott omdöme samt en välutvecklad analysförmåga. Du arbetar självständigt och strukturerat, samtidigt som du samarbetar väl med andra. Vidare har du en god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig tydligt både muntligt och skriftligt. Övrigt Den här tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta Henric Bergqvist som är enhetschef, på 08-405 26 80. Du är också välkommen att kontakta HR via Carl Garellick på 08-4054449. Fackliga kontaktpersoner är Tehminah Malik för Saco och Karina Åbom Engberg för ST. Du når dem via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 2 augusti 2026. Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Statsrådsberedningen har ansvar för att leda och samordna arbetet i Regeringskansliet.
Sida 1 av 10