Flens kommun

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?  ​ I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss.  Det här är en intresseanmälan för dig som vill ingå i vår vikariebank inför framtida behov. Vi söker timvikarier till förskola, äldreomsorg, funktionsnedsättningsområdet och kontaktcenter. När ett behov uppstår i våra verksamheter kontaktar vi de kandidater vars profil matchar det vi söker. Detta är en löpande annons för att bygga upp vår vikariebank. Det innebär att det inte finns något garanterat startdatum eller omedelbar anställning, utan vi sparar din ansökan och hör av oss så snart ett behov uppstår som matchar din profil. DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER ​ Som timvikarie hos oss kliver du in där behovet är som störst för stunden. Dina arbetsuppgifter anpassas utifrån vilken verksamhet du arbetar i, men kan bland annat innefatta: • Stöd, omsorg och pedagogik:​ Ge personlig omvårdnad, vara ett tryggt stöd i vardagen eller delta i förskolans pedagogiska och lekfulla aktiviteter. • Service och bemötande:​ Ge ett varmt och professionellt bemötande till barn, brukare, anhöriga och kollegor. • Praktiska insatser och struktur:​ Hjälpa till med måltider, aktiviteter, enklare köks- och städuppgifter samt se till att de dagliga rutinerna flyter på bra. • Samarbete och kommunikation:​ Arbeta tillsammans med ordinarie personal, följa gällande rutiner och vid behov bidra med enklare dokumentation eller överlämningar. • Kontaktcenter:​ • Information och samhällsvägledning:​ Besvara telefonsamtal och ta emot besökare i kommunhuset. Hjälpa medborgare med generella frågor, e-tjänster samt ärenden gällande exempelvis förskoleplats, bygglov eller aktiviteter i kommunen, samt vägleda vidare till rätt avdelning. • Service och bemötande:​ Ge ett professionellt, hjälpsamt och välkomnande bemötande till alla som kontaktar kommunen. Arbetstider​ Dina arbetstider varierar beroende på vilken verksamhet du arbetar i. Inom vård och omsorg kan arbetet vara förlagt till dagar, kvällar, helger och nätter. Inom Kontaktcenter och förskola arbetar du huvudsakligen dagtid under vardagar.   FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU: ​ • Har fyllt 18 år. • Att du behärskar det svenska språket väl i tal och skrift. • Att du har en god datavana. • Kan visa upp ett utdrag ur belastningsregistret​ om vi ber om det. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT:​ • Gymnasieutbildning, gärna barnskötare eller undersköterska • B-körkort • Erfarenhet. DINA PERSONLIGA EGENSKAPER ​ Vi tror att du är en person som har lätt för att anpassa dig när du kommer till en ny arbetsplats eller träffar nya människor. Du är pålitlig, passar tider och ser till att dina uppgifter blir utförda på ett bra sätt. Du vågar fråga om du är osäker och tar egna initiativ när du ser att något behöver göras. Du lyssnar gärna och bemöter andra människor med respekt och empati. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS?​ Som timvikarie hos oss får du ett flexibelt arbete som är lätt att kombinera med studier eller andra intressen. Du får också del av flera förmåner. Alla våra anställda har till exempel fri simning under simhallens ordinarie öppettider. Du har även möjlighet att få ersättning för dina utlägg för patientavgifter i sjukvården. Ersättningen beräknas utifrån hur mycket du har arbetat under året och betalas ut året efter. Om din anställning sträcker sig över minst sex månader har du dessutom rätt till vårt friskvårdsbidrag. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på kommunens webbplats: flen.se. REDO ATT SÖKA?​ Vi rekryterar kompetensbaserat och läser inte personliga brev. Ansök genom att bifoga ditt CV, eventuella intyg och besvara urvalsfrågorna. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt i dina svar på frågorna, då dessa ligger till grund för vår bedömning. Var noga med att svara utförligt och undvik att hänvisa till ditt CV. Vid en eventuell intervju behöver du visa giltig legitimation, till exempel pass eller nationellt ID-kort. Det går även bra med körkort tillsammans med personbevis (laddas ned via Skatteverket). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från kravet. Ta även med eventuella intyg, exempelvis bevis om skyddad yrkestitel som undersköterska.   Om tjänsten:​ • Omfattning:​ Timanställning vid behov • Tillträde:​ Enligt överenskommelse när behov uppstår.  • Lön:​ Individuell lönesättning  • Intervjuer ​kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen.  Inför eventuell anställning:​ • Vid anställning av medarbetare i ledande befattningar, verksamhetskritiska roller, verksamheter med barn eller vid arbete i hemmet hos äldre och vuxna med funktionsnedsättning, kan arbetsgivaren begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. • Fackliga ombud nås via Kontaktcenter, 0157-43 00 00. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ​skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.    Varmt välkommen med din spontanansökan! ​

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?   I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Myndighetsavdelningen söker nu en engagerad och kommunikativ socialsekreterare till vårt team på enheten barn och unga.  DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER  Enheten för barn och unga består av 20 medarbetare uppdelade i tre grupper, vilket ger ett nära ledarstöd. Vi samarbetar över gränserna med barnets bästa i centrum. Du blir en del av utredningsgruppen för barn 0–12 år, men kan även få utreda ungdomar. Ditt huvudsakliga uppdrag är att utreda barns behov av stöd och skydd enligt SoL med grund i BBIC och Signs of Safety. Arbetet innebär samtal med barn och deras familj, nätverk och samverkanspartners (t.ex. skola, hälso- och sjukvård och polis) för att hitta hållbara och trygga lösningar. I rollen ingår även dokumentation, beslutsfattande och uppföljning av insatser. För kvalitet och trygghet arbetar vi oftast två och två i ärendena, stödda av erfarna gruppledare och engagerade kollegor. Arbetstiden är förlagd till dagtid på vardagar. FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:  Är utbildad socionom, eller har en utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig enligt Socialstyrelsens föreskrifter om behörighet för arbete inom socialtjänstens barn- och ungdomsvård.  Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Har B-körkort. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT: Utbildning och erfarenhet av Signs of Safety. Tidigare erfarenhet av att arbeta med barn och unga inom socialtjänst. Vana att möta barn och vuxna i utsatta situationer. Utbildning i BBIC (barn behov i centrum). DINA PERSONLIGA EGENSKAPER  Vi tror att du är en person som är engagerad, ansvarstagande och har ett genuint intresse för att arbeta med barn, unga och deras familjer. Du är trygg i dig själv och kan skapa förtroendefulla relationer även i situationer som kan vara komplexa eller utmanande. Du är självständig och strukturerad, men trivs lika bra i samarbete och bidrar till en positiv stämning. Rollen kräver god kommunikations- och lyhördhet samt ett professionellt och respektfullt bemötande anpassat efter målgrupp och situation. Du har god omdömesförmåga. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på kommunens webbplats: http://flen.se. REDO ATT SÖKA? Vi rekryterar kompetensbaserat och läser inte personliga brev. Ansök genom att bifoga ditt CV, eventuell intyg och besvara urvalsfrågorna. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt i dina svar på frågorna, då dessa ligger till grund för vår bedömning. Var noga med att svara utförligt och undvik att hänvisa till ditt CV. Vid intervju behöver du visa giltigt examensbevis och legitimation, till exempel pass eller nationellt ID-kort. Det går även bra med körkort tillsammans med personbevis (laddas ned via skatteverket). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från kravet. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter, 0157-43 00 00. Om tjänsten: Omfattning: Heltid, tillsvidare (provanställning kan komma att tillämpas). Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning. Sista ansökningsdag: 26-10-30. Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen.  Utdrag ur belastnings- och misstankeregistret kommer att begäras i samband med anställning. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.    Varmt välkommen till Flen!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?   I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi en undersköterska med ett varmt bemötande och stort engagemang till hemtjänsten i Bettna. DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER  Som undersköterska i hemtjänsten arbetar du nära människor i deras vardag och bidrar till att skapa trygghet, självständighet och livskvalitet i det egna hemmet. Arbetet omfattar både personlig omvårdnad och praktiskt stöd i det dagliga livet, till exempel hjälp med hygien, förflyttningar, städning, inköp, enklare tillagning av måltider eller leverans av färdiglagad mat. Insatserna anpassas utifrån varje individs behov och förutsättningar. I rollen ingår även att, efter delegering från sjuksköterska, utföra vissa hälso- och sjukvårdsuppgifter såsom läkemedelshantering och enklare sårvård. Du arbetar självständigt men är en viktig del av ett team där samarbete och kommunikation är centralt.   Arbetstiderna varierar mellan dag, kväll och helg, så att vi alltid finns där när våra brukare behöver oss. Du och dina kollegor utgår från vår arbetsplats i Bettna, men det är i brukarens hem som ditt viktiga arbete gör skillnad. FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:  Är utbildad undersköterska och kan uppvisa bevis om skyddad yrkestitel som undersköterska. Har B-körkort och god körvana. Behärskar det svenska språket i skrift och tal. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT: Erfarenhet av social dokumentation, som journalföring och avvikelserapportering. Erfarenhet av dokumentationssystem, exempelvis Combine och Intraphone. Erfarenhet av arbete inom hemtjänst. Erfarenhet av delegeringar inom vård och omsorg. DINA PERSONLIGA EGENSKAPER  Vi tror att du är en person som är lyhörd och inkännande – både i mötet med dem vi finns till för och i samarbetet med dina kollegor. Du är engagerad och vill vara med och påverka, förbättra och utveckla hemtjänsten i Flens kommun. I ditt arbete är du noggrann och tar ansvar för ditt uppdrag, samtidigt som du har ett professionellt och respektfullt bemötande. Du är också självgående, flexibel och trivs i en vardag där förutsättningarna kan förändras. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på kommunens webbplats: http://flen.se. Hos oss blir du en del av ett varmt och erfaret team där vi tillsammans skapar trygghet och livskvalitet för våra äldre. Här gör din insats verklig skillnad i människors vardag – varje dag. Vi värdesätter samarbete, flexibilitet och en positiv arbetsmiljö. Välkommen att bli en del av vårt team! REDO ATT SÖKA? Vi rekryterar kompetensbaserat och läser inte personliga brev. Ansök genom att bifoga ditt CV, eventuell intyg och besvara urvalsfrågorna. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt i dina svar på frågorna, då dessa ligger till grund för vår bedömning. Var noga med att svara utförligt och undvik att hänvisa till ditt CV. Vid intervju behöver du visa giltig legitimation, till exempel pass eller nationellt ID-kort. Det går även bra med körkort tillsammans med personbevis (laddas ned via skatteverket). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från kravet.  Om tjänsten: För den här tjänsten förekommer arbetsprov.  Omfattning: Heltid, tillsvidare (provanställning kan tillämpas) Individuell lönesättning. Tillträde: 261201, eller enligt överenskommelse.  Sista ansökningsdag: 261028 Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen. Inför eventuell anställning: Vid anställning av medarbetare i ledande befattningar, verksamhetskritiska roller eller vid arbete i hemmet hos äldre och vuxna med funktionsnedsättning, kan arbetsgivaren begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret Fackliga ombud nås via Kontaktcenter, 0157-43 00 00. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.    Varmt välkommen till Flen!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS? I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi lärare i svenska som andraspråk, gärna i kombination med annat ämne. DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER Du blir ansvarag för att planera och genomföra undervisning i svenska som andraspråk samt bedöma kunskaperna utifrån de kriterier som finns beskrivna i LGR22. Du blir ansvarig för betygsättning och genomförande av nationella prov i samverkan med övriga undervisande lärare i svenska. I uppdraget ingår det även mentorskap för elever i åk 7-9. FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU: har en lärarutbildning och är legitimerad lärare i SvA. har en god pedagogisk och didaktisk förmåga. kan anpassa undervisningen utifrån elevernas behov. har ett vetenskapligt förhållningssätt till din undervisning och är öppen för att delge dina erfarenheter och kunskaper men också mottaglig för detsamma och att du därigenom vill utvecklas i din roll som lärare. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT Lärarexamen och legitimation i ett eller flera ämnen. Tidigare erfarenheter av att undervisa i grundskolan. Tidigare erfarenheter av att planera och genomföra undervisning enligt lgr 22. Erfarenhet av undervisning inom olika åldersspann och behov. Erfarenhet och kunskaper inom andra områden som innebär ökad kompetens inom läraryrket. Erfarenhet av mentorskap då det ingår i uppdraget. Möjlighet att påbörja uppdraget skyndsamt. DINA PERSONLIGA EGENSKAPER Vi söker dig som har en lärarexamen med behörighet att undervisa i svenska som andraspråk. Du som har en pågående utbildning som avslutas inom kort är också välkommen att söka. Det är önskvärt att du har erfarenhet av att arbeta utifrån Lgr22 och har kännedom om innehållet. Vill du dessutom vara en nyckelperson i ett sammanhållet och engagerat arbetslag där nära samarbete och flexibilitet är nyckeln till framgång? Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen. REDO ATT SÖKA? Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen. Heltid, tillsvidare. Vi tillämpar i vissa fall provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Individuell lönesättning. Vi behöver din ansökan senast: 261028 I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen. I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. Vid arbete med barn och ungdomar krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner. Varmt välkommen till Flen!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS? I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi bildlärare till Malmaskolan. DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER Som bildlärare blir dina uppgifter i färsta hand att planera, genomföra och bedöma elevernas kunskaper i bild. I uppdraget ingår även mentorskap för elever i åk 7-9. Du behöver kunna bedöma kunskaper utifrån LGR22 samt vara betygsättare i ämnet under förutsättning att du har en legitimation. Du ingår i ett arbetslag och deltar i arbetslagets planerings- och utvecklingsarbete. Du förväntas ha ett tydligt ledarskap och förmåga att anpassa ditt ledarskap utifrån situationer och behov. Du ska ha ett vetenskapligt förhållningssätt till din undervisning och är öppen för att delge dina erfarenheter och kunskaper men också mottaglig för detsamma och att du därigenom vill utvecklas i din roll som lärare. FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU: har en lärarutbildning och är legitimerad lärare i bild. har en god pedagogisk och didaktisk förmåga. kan anpassa undervisningen utifrån elevernas behov. har ett vetenskapligt förhållningssätt till din undervisning och är öppen för att delge dina erfarenheter och kunskaper men också mottaglig för detsamma och att du därigenom vill utvecklas i din roll som lärare. genomför undervinsing utifrån givna styrdokument och lagkrav. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT Lärarexamen och legitimation i ett eller flera ämnen. Tidigare erfarenheter av att arbeta i grundskolan inom olika åldrar från åk 1 upp till åk 9. Tidigare erfarenheter av att planera och genomföra undervisning enligt lgr 22. Erfarenhet av undervisning inom olika åldersspann och behov. Erfarenhet och kunskaper inom andra områden som innebär ökad kompetens inom läraryrket. Erfarenhet av mentorskap då det ingår i uppdraget. Möjlighet att påbörja uppdraget skyndsamt. DINA PERSONLIGA EGENSKAPER Du har en lärarexamen med behörighet att undervisa i bild alternativt en pågående utbildning som avslutas inom kort är också välkommen att söka. Det är önskvärt att du har erfarenhet av att arbeta utifrån Lgr22 och har kännedom om innehållet. Vill du dessutom vara en nyckelperson i ett sammanhållet och engagerat arbetslag där nära samarbete och flexibilitet är nyckeln till framgång? Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen. REDO ATT SÖKA? Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen. Heltid, tillsvidare. Vi tillämpar i vissa fall provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Individuell lönesättning. Vi behöver din ansökan snarast. I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen. I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. Vid arbete med barn och ungdomar krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner. Varmt välkommen till Flen!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS? I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi två speciallärare till vårt skolområde Malma/Bettna. DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER Du kommer att arbeta med elever som tillhör åk F-9 och ha ett övergripande ansvar för planering och genomförande av speciallärarundervisning. Vi har behov av en lärare som kan planera och genomföra undervisning med elever med behov av särskilt stöd, elever som bland annat kan vara placerade i särskild undervisningsgrupp eller har behov av enskild undervisning. Tillsammans med övrig skolpersonal deltar du aktivt i skolans utvecklingsarbete och du förväntas arbeta kollegialt tillsammans med dina kollegor. Du arbetar med pedagogiska utredningar och upprättar åtgärder utifrån uppkomna behov tillsammans med dina kollegor i specgruppen. Ni samverkar kring alla elever och fördelar arbetet gemensamt. Beroende på kompetenser och utbildning riktas din kompetens mot ålder och ämne. Våra utvecklingsområden är bland annat läs- och skrivinlärning samt matematikutveckling. Vi söker två speciallärare. FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU: är legitimerad speciallärare. har erfarenhet av undervisning i grundskolan. har pedagogisk och didaktisk förmåga. kan anpassa undervisningen utifrån elevernas behov. har ett vetenskapligt förhållningssätt till din undervisning och är öppen för att delge dina erfarenheter och kunskaper men också mottaglig för detsamma och att du därigenom vill utvecklas i din roll. har förmåga att självständigt kunna planera för elevernas undervisning utifrån behov. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT Erfarenhet av undervisning i matematik och/eller svenska med läs- och skrivinlärning. Ett salutogent förhållningssätt och inkluderande undervisning. Goda kunskaper om och erfarenhet av att undervisa elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF). DINA PERSONLIGA EGENSKAPER Du förväntas ha en nära och god relation med såväl kollegor, elever och vårdnadshavare för att skapa förutsättningar för elevens motivation och utveckling. Vi söker lärare med erfarenhet och kunskap om undervisning av elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF). Du förväntas ha ett salutogent förhållningssätt och inkluderande undervisning. Vi ser gärna att du har kunskap i att handleda och stötta kollegor vid behov i arbetet med att kartlägga och utreda behov som framkommer i undervisningen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen. REDO ATT SÖKA? Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen. Heltid, tillsvidare. Vi tillämpar i vissa fall provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Individuell lönesättning. Vi behöver din ansökan senast: 261106 I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen. I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. Vid arbete med barn och ungdomar krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner. Varmt välkommen till Flen!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?   I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi en ansvarstagande undersköterska för ett vikariat till Hedens korttidsboende i Flen.  DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER  Som undersköterska hos oss utgår du alltid från individens egna resurser och mål. Din roll är att stötta omsorgstagarna i deras dagliga livsföring genom ett personcentrerat och rehabiliterande arbetssätt. Utöver den nära omvårdnaden ansvarar du för löpande dokumentation och utför medicinska uppgifter på delegation från sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Tillsammans med dina kollegor och andra professioner arbetar du aktivt för att göra de boendes tillvaro så meningsfull och stimulerande som möjligt. En viktig del i ditt uppdrag är kontakt med anhöriga och dokumentation. Som en del av vårt team bidrar du aktivt till en god arbetsmiljö där vi tillsammans skapar en trygg och utvecklande vardag för både boende och personal.   FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:  Du har en fullföljd undersköterskeutbildning och innehar bevis om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen. Du har de formella förutsättningar som krävs för att kunna ta emot medicinska delegationer (exempelvis för läkemedel och insulin) från legitimerad personal. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med personer med demenssjukdom och har god kunskap om det specifika bemötande som krävs. Du har mycket goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och skrift, då arbetet innebär mycket dokumentation och kontakt med både boende, anhöriga och kollegor. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT: Det är meriterande för tjänsten om du har flera års erfarenhet av arbete inom demensvård eller korttidsboende.  DINA PERSONLIGA EGENSKAPER  Vi tror att du är en person som är trygg och ansvarstagande med förmågan att se vad som behöver göras och agera därefter. Eftersom vardagen på ett korttidsboende är föränderlig och tempot bitvis är högt, ser vi att du är flexibel och har lätt för att prioritera om när förutsättningarna ändras. Du är en person som trivs i ett växlande tempo och som ser utmaningar som möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vidare har du en god samarbetsförmåga, är öppen för nya arbetssätt och bidrar med ett positivt förhållningssätt som sprider trygghet till både omsorgstagare och kollegor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på kommunens webbplats: flen.se. REDO ATT SÖKA?  Vi rekryterar kompetensbaserat, och använder därför urvalsfrågor istället för personligt brev. Dina svar på frågorna är en viktig del av vårt urvalsarbete— ta gärna lite extra tid på dig när du besvarar dem. Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen. Heltid, vikariat till och med 270430 Tillträde: 261102 Vi tillämpar i vissa fall provanställning. Individuell lönesättning. Vi behöver din ansökan senast: 261022 Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen.   I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. Personer som anställs för att arbeta med äldre och vuxna personer med funktionsnedsättning i hemmet ska visa upp ett utdrag ur misstanke- och belastningsregistret, om arbetsgivaren kräver det Anställning kan endast  ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00  OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.    Varmt välkommen till Flen!

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS?   I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi en engagerad och utvecklingsinriktad lönehandläggare till löneservice. DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER  Som lönehandläggare hos oss är du en viktig länk i att säkerställa att våra medarbetare får rätt lön i rätt tid. Du arbetar brett inom löneprocessen och ansvarar för att granska och kvalitetssäkra löner, hantera olika typer av rapporter och ge stöd i lönerelaterade frågor. Din roll innebär att du ger rådgivning och support till både chefer och medarbetare i frågor som rör löner, förmåner och anställningsvillkor. Du deltar också aktivt i utvecklings- och förbättringsarbete för att effektivisera och förbättra våra löneprocesser. FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU:  Har eftergymnasial utbildning inom lönehandläggning eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Har minst två års arbetslivserfarenhet av lönehandläggning. Har mycket god datavana. Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT: Erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor. Att du har kunskap om pensionsfrågor och arbetsgivardeklarationer (AGI). DINA PERSONLIGA EGENSKAPER  Vi tror att du är en person som är strukturerad och noggrann, med en förmåga att hålla koll på detaljer och säkerställa att allt blir korrekt. Du tar ansvar för dina uppgifter och löser dem självständigt och effektivt. Eftersom löneprocessen ofta innebär att arbeta i olika system, är det viktigt att du är lättlärd och snabbt kan sätta dig in i nya verktyg och rutiner. Du kommer att ha mycket kontakt med både chefer och medarbetare, därför tror vi att du är serviceinriktad och tycker om att hjälpa och stötta andra. Vi uppskattar också om du är engagerad och brinner för att bidra till en smidig och välfungerande löneprocess. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på kommunens webbplats: http://flen.se. Löneservice är ett nära och engagerat team organiserat under HR-avdelningen, med en egen enhetschef som stöttar oss i vardagen. Hos oss möts du av korta beslutsvägar och en öppen kultur där goda idéer snabbt blir till verklighet. Du blir en del av en prestigelös och stöttande miljö där vi delar med oss av vår kompetens, hjälps åt och utvecklas tillsammans. För att du ska få ihop din vardag på bästa sätt erbjuder vi en flexibel arbetsplats med en god balans mellan distansarbete och givande samarbete på kontoret. REDO ATT SÖKA? Vi rekryterar kompetensbaserat och läser inte personliga brev. Ansök genom att bifoga ditt CV, eventuella intyg och besvara urvalsfrågorna. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt i dina svar på frågorna, då dessa ligger till grund för vår bedömning. Var noga med att svara utförligt och undvik att hänvisa till ditt CV. Vid intervju behöver du visa giltig legitimation, till exempel pass eller nationellt ID-kort. Det går även bra med körkort tillsammans med personbevis (laddas ned via skatteverket). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från kravet. Om tjänsten: Omfattning: Heltid, tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Tillträde: 1 mars 2027 eller enligt överenskommelse. Lön: Individuell lönesättning. Sista ansökningsdag: 2026-10-30 Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen.  Inför eventuell anställning: Utdrag ur belastningsregistret kommer att begäras i samband med anställning.  För den här tjänsten förekommer arbetsprov. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter, 0157-43 00 00. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner.    Varmt välkommen till Flen!