Katrineholms skolor erbjuder en trygg och utvecklande skolgång med det kreativa lärandet i fokus. Här får barn, elever och studenter förutsättningar att utveckla sina talanger och blomstra i sin egen takt. Inom bildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen har vi förskola, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, mottagningsenhet för nyanlända elever, kommunalt aktivitetsansvar, vuxenutbildning, kulturskola, teknikskola, central barn- och elevhälsa, arbetsmarknadsenhet och Campus för högre studier. Som rektor för Forssjö och Björkviks skolor får du möjlighet att leda två välfungerande F–6-skolor med engagerade medarbetare och stabila personalgrupper. Skolorna ligger utanför Katrineholm och har ett gemensamt fokus på elevernas lärande, trygghet och utveckling. Närheten till skog, sjö och natur präglar båda skolmiljöerna, samtidigt som skolorna har sina egna profiler och förutsättningar. Forssjö skola ligger några kilometer utanför Katrineholm och har drygt 180 elever samt fritidshem. Skolmiljön har utvecklats genom en ny skolgård, och snart står även en ny matsal klar. Rastaktiviteter är en naturlig del av skoldagen och skolan har goda resultat och god måluppfyllelse. Björkviks skola ligger cirka tre mil från Katrineholm och har drygt 90 elever samt fritidshem. Skolan har en inspirerande lärmiljö med närhet till skog, sjö och natur och är Generation Pep-certifierad. Rörelse, både ute och inne, är en naturlig del av skoldagen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som rektor kommer du att spela en nyckelroll i att leda och utveckla skolornas pedagogiska verksamhet. Du kommer att ha stöd av en biträdande rektor, en administratör och engagerade rektorskollegor. Vår rektorsgrupp är känd för sitt positiva och välkomnande samarbete. Beroende på din erfarenhet finns möjlighet att ha en mentor i form av en mer erfaren rektor under ett års tid. Du kommer att leda och fördela arbetet på skolenheterna inom givna ramar samt utveckla det systematiska kvalitetsarbetet med starkt fokus på pedagogiskt ledarskap och ökad måluppfyllelse. Som rektor är du garant för elevers rätt till en kvalitativt god utbildning med goda relationer som en förutsättning i det arbetet. Det innebär att leda och motivera medarbetare, driva förändrings- och utvecklingsarbete, följa upp elevers utveckling mot de nationella målen och samverka med olika aktörer för att kunna genomföra det som behövs. I detta ligger att hävda såväl nationella som lokala styrdokument. Vidare har du som rektor ansvar för budget, personal- och arbetsmiljöansvar samt rekrytering. Som rektor på dessa skolor är det viktigt att du har förståelse för och engagemang i att utveckla skolor på landsbygden. Du vill vara en närvarande rektor som visar intresse för eleverna och kan guida såväl elever, vårdnadshavare som personal för att hitta lösningar i till synes svåra situationer. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en högskole- eller universitetsexamen med en pedagogisk inriktning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du behöver ha erfarenhet av arbete och/eller ledarskap i skolmiljö samt B-körkort med tillgång till egen bil. Vidare har du en god kommunikativ förmåga i det svenska språket i tal och skrift. Vi ser gärna att du har en slutförd eller pågående statlig rektorsutbildning. Vi ser det som viktigt att du har tidigare chefserfarenhet med ansvar för arbetsmiljö-, personal- och ekonomi. Som rektor är du en trygg ledare som leder och motiverar andra. Du skapar engagemang och delaktighet och är en förebild i det pedagogiska ledarskapet. Du har gott omdöme och gör korrekta avvägningar och prioriterar rätt när du fattar beslut. Vidare kan du väga komplex information och olika önskemål och ställa det mot varandra. Som person är du även flexibel och anpassar dig snabbt när förutsättningarna ändras. Vid förändring agerar du prestigelöst och ser möjligheter i förändringar. Du kan bygga goda relationer med andra och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare har du förmågan att uppmärksamma andras synpunkter och kompetenser, samt ge dem utrymme i gruppen på ett sätt som gynnar helheten. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Intervjuer för denna rekrytering kommer genomföras v.46 och v.47. Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på polisens hemsida. Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla tillsvidareanställda erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors vardag? Social- och omsorgsförvaltningen i Katrineholms kommun arbetar med stöd, omsorg och myndighetsutövning för människor i olika skeden av livet. Vårt uppdrag är brett och spänner över flera verksamheter, från äldreomsorg och hemsjukvård till individ- och familjeomsorg samt överförmyndarverksamhet. Vi möter människor med olika behov, förutsättningar och livssituationer. Gemensamt för vårt arbete är att vi bidrar till trygghet, självständighet och ett värdigt liv. Hos oss får du vara en del av en verksamhet som utvecklas och som varje dag gör konkret skillnad för Katrineholms invånare. På Rehabenheten arbetar 15 arbetsterapeuter, 12 fysioterapeuter och 2 rehabiliteringsassistenter tillsammans för att skapa en trygg, kvalitativ och personcentrerad rehabilitering. Av dessa har en arbetsterapeut och en fysioterapeut samordnande uppdrag på 50 % vardera. Vi är en verksamhet i ständig utveckling där samarbete, engagemang och ett gemensamt ansvar för vårt uppdrag är viktiga delar av det dagliga arbetet. Vi arbetar aktivt med att utveckla våra arbetssätt, stärka samarbetet mellan professionerna och skapa tydliga och hållbara strukturer i verksamheten. Hos oss är du en viktig del av helheten och har möjlighet att bidra med både erfarenheter, idéer och engagemang i vårt fortsatta utvecklingsarbete. Rehabenheten utgår från Lövåsgården i Katrineholm och arbetar med patienter inom ordinärt boende, särskilt boende, korttidsverksamhet samt funktionsstöd och personlig assistans. Vi arbetar i tre mindre samarbetsgrupper för att skapa kontinuitet, nära samarbete och goda förutsättningar för det dagliga arbetet. Till våra patienter tar vi oss med tjänstebil eller tjänstecykel.Arbetstiden är förlagd måndag till fredag och vi tillämpar flextidsavtal. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som rehabiliteringsassistent får du en varierad roll med patientnära rehabilitering, praktiskt arbete och administration. Du arbetar nära enhetens arbetsterapeuter och fysioterapeuter och följer med legitimerad personal vid patientbesök. Du kommer att arbeta nära våra två andra rehabiliteringsassistenter och tillsammans med dem vara en viktig del av det gemensamma arbetet på enheten. På ordination utför du tränings- och rehabiliteringsinsatser för patienter i ordinärt boende, särskilt boende och på korttidsavdelning. Du handleder omsorgspersonal i patientrelaterade tränings- och förflyttningsinsatser och arbetar på ordination med bland annat leverans, utprovning, montering och enklare åtgärder av patienthjälpmedel. Du medverkar även vid förflyttningsutbildningar och andra utbildningsinsatser samt kan leda träningsgrupper och ansvara för praktiska förberedelser. Arbetet är fysiskt krävande, med mycket gång och återkommande lyft. Tjänsten har också ett omfattande administrativt och digitalt innehåll. Du förväntas självständigt kunna arbeta i flera digitala system och arbetsflöden parallellt samt snabbt kunna sätta dig in i nya system och digitala arbetssätt. Du dokumenterar även i relevanta verksamhets- och journalsystem och hanterar löpande digital kommunikation. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska och har rätt att använda den skyddade yrkestiteln undersköterska. Du har erfarenhet av arbete inom vård och omsorg samt dokumenterad erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter. För tjänsten krävs även mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, B-körkort för manuell växellåda samt mycket god digital kompetens. Du har erfarenhet av självständigt arbete i digitala system och förmåga att snabbt sätta dig in i nya digitala verktyg och arbetssätt. Eftersom arbetet innehåller återkommande fysiskt krävande moment krävs att du har god fysisk förmåga. För rollen behöver du ha mycket god samarbetsförmåga och förmågan att vara lyhörd för gruppens och verksamhetens behov. Du ser det som naturligt att hjälpas åt, dela kunskap och gemensamt lösa de uppgifter som uppstår och bidra till ett positivt och välfungerande arbetsklimat. Du har också förmåga att arbeta självständigt när det krävs, du behöver vara strukturerad och noggrann, kunna planera och prioritera ditt arbete och ta ansvar för att arbetsuppgifter följs upp och slutförs. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla tillsvidareanställda erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors vardag? Social- och omsorgsförvaltningen i Katrineholms kommun arbetar med stöd, omsorg och myndighetsutövning för människor i olika skeden av livet. Vårt uppdrag är brett och spänner över flera verksamheter, från äldreomsorg och hemsjukvård till individ- och familjeomsorg samt överförmyndarverksamhet. Vi möter människor med olika behov, förutsättningar och livssituationer. Gemensamt för vårt arbete är att vi bidrar till trygghet, självständighet och ett värdigt liv. Hos oss får du vara en del av en verksamhet som utvecklas och som varje dag gör konkret skillnad för Katrineholms invånare. På Rehabenheten i Katrineholms kommun arbetar 15 arbetsterapeuter, 12 fysioterapeuter och 2 rehabiliteringsassistenter tillsammans för att skapa en trygg, kvalitativ och personcentrerad rehabilitering. Av dessa har en arbetsterapeut och en fysioterapeut samordnande uppdrag på 50 % vardera. Vi är en verksamhet i ständig utveckling där samarbete, engagemang och ett gemensamt ansvar för vårt uppdrag är viktiga delar av det dagliga arbetet. Vi arbetar aktivt med att utveckla våra arbetssätt, stärka samarbetet mellan professionerna och skapa tydliga och hållbara strukturer i verksamheten. Hos oss finns erfarna och engagerade kollegor och ett arbetsklimat där vi värdesätter kunskapsutbyte, kollegialt stöd och möjligheten att utvecklas tillsammans. Rehabenheten utgår från Lövåsgården i Katrineholm och arbetar med patienter inom ordinärt boende, särskilt boende, korttidsverksamhet samt funktionsstöd och personlig assistans. Vi arbetar i mindre samarbetsområden för att skapa kontinuitet, nära samarbete och goda förutsättningar för det dagliga arbetet. Till våra patienter tar vi oss med tjänstebil eller tjänstecykel.Arbetstiden är förlagd måndag till fredag och vi tillämpar flextidsavtal. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbetsterapeut har du ett varierat och självständigt arbete där du stödjer patienters möjlighet till aktivitet, delaktighet och självständighet i vardagen. Arbetet är personcentrerat och utgår från patientens behov, resurser och mål. I arbetet ingår sedvanliga arbetsterapeutiska arbetsuppgifter såsom bedömning av aktivitets- och funktionsförmåga, planering, genomförande och uppföljning av rehabiliterande och kompenserande insatser. Du ansvarar även för bedömning, utprovning, förskrivning och uppföljning av hjälpmedel samt bedömningar och intyg kopplade till bostadsanpassning. Handledning, instruktion och utbildning av omvårdnadspersonal, patienter och närstående är en viktig del i ditt arbete. Insatserna planerar och prioriterar du själv, i nära samarbete med fysioterapeuter, sjuksköterskor, omsorgspersonal och enhetschefer i våra samarbetsområden. Dokumentation i digitala journalsystem, teammöten och vårdplanering ingår, liksom att bidra till en verksamhet där vi lär av varandra och tar ett gemensamt ansvar för helheten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut. För tjänsten krävs B-körkort manuell växellåda och mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Du behöver ha god digital kompetens och vara trygg i att arbeta med digital dokumentation, journalsystem och andra verksamhetsrelaterade digitala verktyg.Det är meriterande om du har erfarenhet av kommunal hälso- och sjukvård, hjälpmedelsförskrivning, arbete med äldre personer eller personer med funktionsnedsättning samt handledning och utbildning av omsorgspersonal. För att lyckas i rollen behöver du vara trygg i din profession och ha förmåga att göra självständiga bedömningar och fatta välgrundade beslut inom ditt ansvarsområde. Du arbetar strukturerat, tar ansvar för dina uppgifter och kan prioritera när förutsättningarna förändras.Vi söker dig som värdesätter samarbete och ser styrkan i att arbeta tillsammans med andra professioner. Du är lyhörd, kommunikativ och prestigelös och bidrar aktivt till ett gott arbetsklimat. Du har också ett intresse för utveckling och vill vara med och forma framtidens kommunala rehabilitering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Enligt Socialtjänstlagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs för att arbeta vid hem för vård eller boende (HVB-hem), stödboenden eller skyddade boenden. Detta beställer du på polisens hemsida. Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla tillsvidareanställda erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Jämför rekryteringshistorik, bolagsfakta och aktiva jobb.