Verket För Innovationssystem

Vill du leda en verksamhet som stärker Sveriges innovationsförmåga och konkurrenskraft? Som avdelningschef på Vinnova leder du vårt arbete inom industriell utveckling, avancerad teknik och AI.    Du ingår i Vinnovas verksledning och är med och formar myndighetens strategiska inriktning. I rollen bygger du också strategiska relationer med ledande aktörer inom näringsliv, forskning och innovation.   Vi erbjuder För dig som vill kombinera strategiskt ledarskap med teknik, innovation och samhällsutveckling erbjuder vi ett uppdrag med stor möjlighet att påverka. Du får vara med och forma Vinnovas arbete inom industriell utveckling, avancerad teknik och AI och bidra till insatser som stärker Sveriges innovationsförmåga och konkurrenskraft. Du arbetar i nära samverkan med ledande aktörer inom näringsliv, akademi, forsknings- och innovationsmiljöer samt offentlig sektor.    Vår vision är att vara Sveriges mest attraktiva statliga arbetsgivare. För att nå dit ger vi dig bland annat goda möjligheter till kompetensutveckling, generös friskvård och ett brett utbud av personalaktiviteter. Vi sitter i moderna lokaler i centrala Stockholm och har en öppen, innovativ och samarbetsorienterad kultur. Läs gärna mer om oss och vårt arbetsgivarerbjudande https://www.vinnova.se/m/arbeta-hos-oss/    Om rollen Som avdelningschef har du det övergripande ansvaret för avdelningens verksamhet, resultat, budget, kompetensförsörjning och arbetsmiljö. Du har personalansvar för tre enhetschefer och leder avdelningens verksamhet genom dem.   Du ingår i Vinnovas verksledning och är med och formar myndighetens strategiska inriktning, prioriteringar och verksamhetsplanering. En viktig del av uppdraget är att utveckla Vinnovas förmåga att bidra till Sveriges position inom avancerad och banbrytande teknik och dess påverkan på näringsliv och samhälle.   Du leder utveckling och förändring och skapar förutsättningar för en tillitsfull samarbetskultur och arbetssätt där rätt kompetens och resurser kan samlas utifrån uppdragets behov. Du företräder också Vinnova i strategiska dialoger med forsknings- och teknikchefer, beslutsfattare och andra ledande företrädare i Sverige och internationellt.   Kvalifikationer Utbildning • Akademisk examen inom teknik, naturvetenskap, ekonomi eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten Erfarenhet • flerårig erfarenhet som chef med personal-, budget- och resultatansvar i en kunskapsintensiv organisation, inklusive erfarenhet av strategisk planering, prioritering och uppföljning • dokumenterad erfarenhet av att framgångsrikt leda förändring och utveckla arbetssätt och samarbetskultur • flerårig erfarenhet från industri, forskning eller annan teknikintensiv verksamhet • erfarenhet av avancerad teknik och av att bedöma teknikutvecklingens betydelse för verksamhet och samhälle • erfarenhet av att etablera och utveckla strategiska samarbeten med aktörer inom näringsliv, akademi, forsknings- och innovationsmiljöer eller offentlig sektor Kunskaper • god kunskap om avancerad och banbrytande teknik, däribland AI, och dess möjligheter, risker och betydelse för näringsliv och samhälle  • god förståelse för forskning, innovation, företagsutveckling och hur forskning och ny teknik omsätts i tillämpning • god kunskap om forsknings- och innovationssystemet och hur samverkan mellan näringsliv, akademi, forskningsinstitut och offentlig sektor fungerar • god förmåga att analysera omvärldsutveckling, målkonflikter, olika intressen och långsiktiga konsekvenser • mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift   Meriterande • egen forskningserfarenhet eller erfarenhet från en senior roll inom akademi eller forskningsinstitut • erfarenhet av portföljstyrning eller strategiska investeringar inom forskning, teknik eller innovation • erfarenhet av strategiska internationella samarbeten, exempelvis inom EU, OECD eller internationella forsknings- och innovationsmiljöer • erfarenhet från flera delar av forsknings- och innovationssystemet, exempelvis näringsliv, akademi, forskningsinstitut, forskningsfinansiärer, branschorganisationer eller offentlig sektor • erfarenhet från flera branscher eller teknikområden   Personliga egenskaper När vi anställer lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper och motivation.   Vi söker dig som är en trygg, tydlig och tillitsfull ledare. Du skapar delaktighet, tar till vara andras kompetens och ger chefer och medarbetare förutsättningar att ta ansvar och lyckas i sina uppdrag. Samtidigt har du mod att fatta beslut, prioritera och stå för din bedömning även i komplexa situationer där olika perspektiv och intressen behöver vägas samman.   Du är strategisk, analytisk och nyfiken. Du söker aktivt nya perspektiv, ser helheter och kan omsätta analys i riktning och handling. Du bygger förtroendefulla relationer och skapar framdrift tillsammans med andra, både inom och utanför organisationen.   Du motiveras av Vinnovas uppdrag att främja hållbar samhällsutveckling och ett ekonomiskt, socialt och miljömässigt hållbart näringsliv.    Du bidrar också till Vinnova som lärande organisation genom att dela med dig av dina idéer och kunskaper. Våra värderingar respekt, ansvarstagande och mod genomsyrar ditt arbete.   Placering Vi tillämpar hybridarbete, där våra medarbetare har möjlighet att kombinera arbete hemifrån och på kontoret. Minst hälften av arbetstiden ska förläggas till vårt aktivitetsbaserade kontor på Mäster Samuelsgatan 56, som ligger ett par minuters promenad från Stockholms centralstation.   Anställningsform Tjänsten är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.   Om Vinnova Vinnova är Sveriges innovationsmyndighet. Vi öppnar upp för innovation som ger hållbara lösningar och stärker svensk konkurrenskraft.    Kontakt - HR-chef Havva Ilhan, havva.ilhan@vinnova.se - Avdelningschef Laurent Saunier, laurent.saunier@vinnova.se   Vi avböjer all rekryterings- och annonseringshjälp. Fackliga kontaktpersoner- Jonathan Nylander, ST, telefon 08-473 3024- Karin Stenström, Saco-S, telefon 08-473 3152   Ansökan Välkommen att ansöka till oss via vår rekryteringsportal senast 2026-10-27.    Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och de kvaliteter som kulturell och etnisk mångfald tillför verksamheten.   Vinnova arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekryteringsprocess. Det innebär bland annat att du inte ska skicka in ett personligt brev och att du kommer att få göra arbetspsykologiska tester i den här rekryteringen.

Som nationell kontaktperson på Vinnova får du en kvalificerad roll där du vägleder svenska aktörer och bidrar till ett ökat deltagande i EU:s största program för forskning och innovation. Vi erbjuder Vi erbjuder en roll där du får arbeta i gränssnittet mellan svensk och europeisk forskning och innovation. Du får möjlighet att fördjupa din kompetens inom Horisont Europa och samtidigt följa utvecklingen av nästa ramprogram. Vinnovas vision är att vara Sveriges mest attraktiva statliga arbetsgivare. För att nå dit ger vi dig bland annat goda möjligheter till kompetensutveckling, generös friskvård och ett brett utbud av personalaktiviteter. Vi sitter i moderna lokaler i centrala Stockholm och har en öppen, innovativ och samarbetsorienterad kultur. Läs gärna mer om oss och vårt arbetsgivarerbjudande https://www.vinnova.se/m/arbeta-hos-oss/ Om rollen Som nationell kontaktperson (NCP) stödjer och vägleder du svenska aktörer som vill delta eller deltar i Horisont Europa. Ditt fokus är programområdena Klimat, energi och mobilitet samt Europeiska innovationsrådet (EIC), där du ger vägledning kring bland annat utlysningar, finansiering och ansökningsprocesser. Du informerar om aktuella möjligheter samt planerar och genomför informationsmöten, utbildningar och workshoppar, både digitalt och fysiskt. Du möter forskare, företag och andra organisationer och hjälper dem att förstå programmets möjligheter, villkor och regelverk. Du samarbetar med kollegor på Vinnova, aktörer i det svenska forsknings- och innovationssystemet, europeiska nätverk av nationella kontaktpersoner och EU-kommissionen. Du har även kontakt med supportkontoret för EU-finansiering för små och medelstora företag (SMF). Rollen ger dig möjlighet att följa Horisont Europa in i dess slutskede och samtidigt bidra till och följa utvecklingen av nästa ramprogram. Kvalifikationskrav Akademisk examen inom ett för tjänsten relevant område. Erfarenhet av arbete med EU-finansierade forsknings- eller innovationsprojekt som har gett dig god kunskap om Horisont Europa. God kännedom om det svenska forsknings- och innovationssystemet. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. Meriterande kvalifikationer Kunskap om EU-finansiering för små och medelstora företag samt förståelse för uppskalning av banbrytande lösningar. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och motivation. Du samarbetar väl med andra och trivs med att ge stöd och vägledning till olika målgrupper. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt, både i mötet med enskilda aktörer och inför grupper. Du har god analytisk förmåga och kan tolka utlysningar och regelverk samt omsätta komplex information i praktisk vägledning. Vinnova är en lärande organisation och du förväntas hålla dig uppdaterad och bidra med idéer som utvecklar verksamheten. Våra värderingar: respekt, ansvarstagande och mod genomsyrar ditt dagliga arbete. Placering Vi tillämpar hybridarbete, där våra medarbetare har möjlighet att kombinera arbete hemifrån och på kontoret. Minst hälften av arbetstiden ska förläggas till vårt kontor på Mäster Samuelsgatan 56, som ligger ett par minuters promenad från Stockholms centralstation. Anställningsform Tjänsten är ett vikariat på ett år med start så snart som möjligt, eller enligt överenskommelse. Om Vinnova Vinnova är Sveriges innovationsmyndighet. Vi öppnar upp för innovation som ger hållbara lösningar och stärker svensk konkurrenskraft. Läs mer på https://www.vinnova.se/ Kontakt Vill du veta mer är du välkommen att kontakta: Jenny Wanselius, enhetschef på EU-enheten E-post: jenny.wanselius@vinnova.se Vi avböjer all rekryterings- och annonseringshjälp. Fackliga kontaktpersoner ST: Jonathan Nylander, 08-473 30 24 Saco-S: Karin Stenström, 08-473 31 52 Ansökan Välkommen att ansöka till oss via vår rekryteringsportal senast den 20 oktober 2026. Du kan läsa om vår rekryteringsprocess https://www.vinnova.se/link/2fd2b9df6f5647d28f6d43db77f8c219.aspx samt om bisysslor https://www.arbetsgivarverket.se/arbetsgivarguiden/bisysslor. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och de kvaliteter som kulturell och etnisk mångfald tillför verksamheten. Vinnova är en kvinnodominerad arbetsplats, och vi ser gärna manliga sökande. Vinnova arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekryteringsprocess. Det innebär bland annat att du inte ska skicka in ett personligt brev.