Lediga jobb i Pajala

Vill du bli en del av vår verksamhet genom att leda och samordna arbetet tillsammans med engagerade och kompetenta medarbetare och kollegor? Är du intresserad av ledarskap, ser möjligheter, värderar goda samarbeten och vill vara med och skapa framtidens vård? Ta då chansen och sök till tjänsten som enhetschef på Pajala hälsocentral! Vi söker Vi söker dig som har relevant utbildning inom hälso- och sjukvård, gärna med erfarenhet eller ett intresse av ledarskap. Det är meriterande om du har erfarenhet av primärvården och om du tidigare arbetat med strategiska- och operativa frågor. Du har förmåga att planera och organisera arbetet på ett effektivt sätt och du är tydlig i din kommunikation. Du har ett genuint intresse av att leda människor och har förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Att kunna samverka med andra är viktigt i denna roll och därför ser vi att du har en god samarbetsförmåga. Som person tror vi att du är strukturerad, självständig, kommunikativ och prestigelös. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Det här får du arbeta med Inom primärvården ska vi främja hälsa och möta människans behov av en god och tillgänglig vård i livets alla skeenden. Stor tyngdpunkt ges till att stimulera utveckling och spridning av goda arbetssätt med rätt användande av den kompetens som finns i verksamheten, att utveckla samarbetet mellan kommunen och övriga hälsocentraler inom verksamhetsområdet samt skapa en god arbetsmiljö för alla våra medarbetare. Som enhetschef har du förmåga att skapa ett positivt arbetsklimat med god laganda genom att informera, engagera och motivera dina medarbetare. Du arbetar i nära team med den andra enhetschefen och tillsammans verkar ni för de olika verksamheterna som finns på en glesbygdshälsocentral, det vill säga primärvård, akut omhändertagande och vårdavdelning. I ditt uppdrag har du och din kollega huvudansvaret för att planera och organisera hälsocentralens verksamhet och tillsammans med era medarbetare arbeta för att behålla och utveckla en god arbetsmiljö samt arbeta efter uppsatta mål i verksamheten. Du är underställd verksamhetsområdeschef och ingår i ledningsgruppen för Norra primärvården, där förväntas du bidra till utveckling och uppfyllelse av verksamhetens övergripande mål. Du samarbetar med och får stöd av andra erfarna chefer inom verksamhetsområdet. Som enhetschef leder och organiserar du det dagliga arbetet samt ansvarar för personal, rekrytering, arbetsmiljö, patientsäkerhet och ekonomi. Det här erbjuder vi dig Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård. Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Anställningen är en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande på tre år. Arbetet är på heltid och förlagt till dagtid och inkluderar kliniskt arbete. Tillträde sker enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.  Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan! Region Norrbotten arbetar för norrbottningarnas bästa. Vi är ca 7 000 medarbetare som har ansvar för att trygga och utveckla vården och livet i vår fjärdedel av Sverige. Hos oss får du växa och verkligen känna att du gör skillnad. Tillsammans tar vi ansvar för Norrbotten.

Vill du bli en del av vår verksamhet genom att leda och samordna arbetet tillsammans med engagerade och kompetenta medarbetare och kollegor? Är du intresserad av ledarskap, ser möjligheter, värderar goda samarbeten och vill vara med och skapa framtidens vård? Ta då chansen och sök till tjänsten som enhetschef på Pajala hälsocentral! Vi söker Vi söker dig som har relevant utbildning inom hälso- och sjukvård, gärna med erfarenhet eller ett intresse av ledarskap. Det är meriterande om du har erfarenhet av primärvården och om du tidigare arbetat med strategiska- och operativa frågor. Du har förmåga att planera och organisera arbetet på ett effektivt sätt och du är tydlig i din kommunikation. Du har ett genuint intresse av att leda människor och har förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Att kunna samverka med andra är viktigt i denna roll och därför ser vi att du har en god samarbetsförmåga. Som person tror vi att du är strukturerad, självständig, kommunikativ och prestigelös. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Det här får du arbeta med Inom primärvården ska vi främja hälsa och möta människans behov av en god och tillgänglig vård i livets alla skeenden. Stor tyngdpunkt ges till att stimulera utveckling och spridning av goda arbetssätt med rätt användande av den kompetens som finns i verksamheten, att utveckla samarbetet mellan kommunen och övriga hälsocentraler inom verksamhetsområdet samt skapa en god arbetsmiljö för alla våra medarbetare. Som enhetschef har du förmåga att skapa ett positivt arbetsklimat med god laganda genom att informera, engagera och motivera dina medarbetare. Du arbetar i nära team med den andra enhetschefen och tillsammans verkar ni för de olika verksamheterna som finns på en glesbygdshälsocentral, det vill säga primärvård, akut omhändertagande och vårdavdelning. I ditt uppdrag har du och din kollega huvudansvaret för att planera och organisera hälsocentralens verksamhet och tillsammans med era medarbetare arbeta för att behålla och utveckla en god arbetsmiljö samt arbeta efter uppsatta mål i verksamheten. Du är underställd verksamhetsområdeschef och ingår i ledningsgruppen för Norra primärvården, där förväntas du bidra till utveckling och uppfyllelse av verksamhetens övergripande mål. Du samarbetar med och får stöd av andra erfarna chefer inom verksamhetsområdet. Som enhetschef leder och organiserar du det dagliga arbetet samt ansvarar för personal, rekrytering, arbetsmiljö, patientsäkerhet och ekonomi. Det här erbjuder vi dig - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård. - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. - Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Anställningen är en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande på tre år. Arbetet är på heltid och förlagt till dagtid och inkluderar kliniskt arbete. Tillträde sker enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Gör det som du älskar, som konsult! Kvalifikationer Vi söker dig med minst två års erfarenhet. Vi ser gärna att du som konsult har god samarbetsförmåga, är noggrann, och ansvarstagande. Arbetsuppgifter Som distriktssjuksköterska hos Almia får du chansen att arbeta ute hos våra kunder med varierande arbetsuppgifter inom primärvård. Du kommer att ge vård och rådgivning i hemmiljö eller på vårdcentral, hantera kroniska sjukdomar och förebygga ohälsa. Arbetsmiljön är omväxlande och anpassas efter kund och område. Kontakta oss för mer information om detta uppdrag och hur du kan utvecklas tillsammans med Almia. Finner du tjänsten som Distriktssköterska till Pajala intressant är du är varmt välkommen att höra av dig direkt till Ida Forsslund eller någon av hennes kollegor på rekrytering@almia.se eller 08-410 250 50. Vi ser fram emot att höra från dig! Har du redan ett uppdrag men vet en klockren kandidat, tipsa vidare och ta del av en tipsbonus! Tillsammans med din konsultchef på Almia får du skapa det bästa upplägget som passar just dig och dina behov. Vi gör vårt yttersta för att lyssna och förstå vem du är, vad du vill och vad du behöver. Vi vill helt enkelt veta vad som är viktigt för dig. Därför är vi extra lyhörda för vad du har för behov och önskemål när det kommer till uppdragets period, omfattning, geografiskt område samt arbetstider. Det absolut viktigaste för oss är att vi tillsammans hittar ett upplägg som går att anpassa efter ditt livspussel. Personliga egenskaper: Du är en positiv och engagerad kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Du är flexibel, ansvarsfull och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. För att lyckas som konsult är det viktigt att du är prestigelös, lyhörd och trygg i dig själv. Du har du goda kunskaper i svenska och drivs av utmaningar och nya möjligheter. Vi erbjuder dig: Marknadskraftig lön En engagerad konsultchef Fördelaktiga förmånspaket Trygga villkor Tipsbonus Bli en del av Almia-familjen Almia Vårdbemanning är ett rikstäckande bolag med stort hjärta som gör allt för att du som konsult ska trivas och må bra. Tillsammans med dig följer vi dina önskemål och matchar uppdrag efter din erfarenhet. Du kommer alltid känna att du har ett stöd i din närmaste konsultchef, vars viktigaste uppgift är att se till att du mår bra. Hos oss på Almia får du ta del av en varm kultur där varje anställd är unik och får högsta prioritet från oss i form av engagemang, tillhörighet och tillgänglighet. I ditt dagliga jobb som konsult är du en del av ett vårdteam, med allt vad det innebär. Som konsult hos Almia är du också en viktig del av vårt team, och vår gemenskap. Vi håller kontakt, följer dig i uppdragen, finns alltid nära till hands och hjälper dig att lösa de eventuella problem som kan dyka upp längs vägen. Vi ser även till att du får träffa dina Almia-kollegor då och då för att utbyta tankar, tips och erfarenheter. Vi tar hand om varandra, lika självklart naturligt som att du tar hand om andra. Sista svarsdag Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! www.almia.se 08-410 250 50 rekrytering@almia.se

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som skolkurator är ditt uppdrag att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas hälsa, utveckling och lärande. Arbetet bedrivs i samverkan med skolledning, övrig elevhälsopersonal på Pajala kommuns skolor, Kangos friskola samt gymnasieskolan. Arbetet innebär också samverkan med elever, vårdnadshavare, skolans personal samt organisationer och myndigheter utanför skolan. KVALIFIKATIONER Kompetenser Vi söker dig som är utbildad socionom eller har annan likvärdig beteendevetenskaplig utbildning och har kunskaper inom socialtjänstens juridik och skolans styrdokument. Arbetet är självständigt och kräver nyfikenhet och intresse samt förmåga att vilja utveckla den pedagogiska verksamheten. Meriterande är om du har påbyggnadsutbildning från Hälso- och sjukvårdskuratorsprogrammet 60 p. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Omgående. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/

AnnSam AB, som bemannat vården med sjuksköterskor sedan 1999, söker nu dsk till Hc i Pajala! Perioden: v44-v51 Arbetstid: dagtid mån-fre Erfarenhet: 2 år som sjukskötterska och vidareutbildning som DSK. Ev. övrigt: Hör av dig så berättar vi mer! kc@annsam.se Tel: +46707946897 Att arbeta som Bemanningssjuksköterska hos AnnSam: Vi på AnnSam är måna om att tillsätta rätt Sjuksköterska till rätt uppdrag, detta för att ha nöjd personal och nöjda kunder. Hos oss kan du få uppdrag på heltid, deltid eller extra pass när du vill tjäna lite extra. Du kan även hyras ut som underkonsult om du ha ett eget bolag. Rollen som bemanningssköterska innebär att du ansvarar för bedömning och uppföljning av patienternas vårdbehov. Deltar i ronder, medicinsk planering och utförande. Du samarbetar på ett positivt och handledande sätt med omvårdnadspersonal samt ansvarar för att erbjuda kvalitativ vård. AnnSam erbjuder sina konsulter: - Tydlig och ärlig information. - Personlig kontakt och service. - Konkurrenskraftiga löner. - Timlön utbetalas månadsvis. - Tjänstepensions lösning. - Möjlighet till löneväxling. - Semesterersättning. - Sjuklön. - Reseersättning vid arbete på annan ort. - Försäkring under ditt arbete. - Inskolning så att du kan känna dig trygg. - Boende i samband med uppdraget. - Arbeta som underkonsult via eget bolag. För att bli anställd hos oss så behöver du: - Godkänd svensk Sjuksköterskeleg. - Erfarenhet som leg. sjuksköterska, minst 2 år. - Kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. - Vana av att arbeta med databaserade journalsystem. - B-Körkort kan vara ett krav på vissa uppdrag. - Meriterande är ett Varmt hjärta och ett Glatt leende! Om AnnSam AB: AnnSam AB är ett personligt bemanningsföretag vars grundare har en lång erfarenhet som Sjuksköterska och av att bedriva vårdbemanning. För att hålla hög kvalitet fokuserar vi på uthyrning av Allmän Sjuksköterskor, Specialist Sjuksköterskor, Arbetsterapeuter och Fysioterapeuter. Vårt mål är att alltid ha en nära och personlig kontakt med både kunder och personal, vi erbjuder dig god service och ett nära samarbete. AnnSam har avtal med häften av Sveriges kommuner och även regionernas nationella avtal vilket ger bemanningsuppdrag i stora delar av Sverige. Berätta gärna för oss var du önskar uppdrag så söker vi i vår kundbas! Välkommen till AnnSam, vi har bemannat vården med Sjuksköterskor sedan 1999. Hos oss kan du känna dig trygg! Se samtliga vår uppdrag på vår hemsida, vi ser fram emot din ansökan! www.annsam.se kc@annsam.se Tel: +46707946897

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! Äldreboendet Ängsbacken ligger i Pajala tätort. Boendet har två avdelningar med totalt 20 lägenheter. Vi jobbar för att våra brukare ska känna sig trygga och vi erbjuder den omsorg de behöver. Vår målsättning är att brukarna ska fortsätta leva sitt liv, hela livet. För oss är det viktigt att respektera brukarens självständighet. Vi har stort fokus på aktiviteter. Våra brukare ska kunna fortsätta sina egna intressen och fortsätta vara den de är. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER • Du kommer att arbeta i team kring brukarna med andra undersköterskor, vårdbiträden och en sjuksköterska på äldreboendet Ängsbacken. • Omvårdnads- och serviceinsatser som aktivering och städ. • Dokumentation och andra administrativa arbetsuppgifter. • Enklare hälso- och sjukvårdsuppgifter på delegation. • Du är stödperson för brukare. KVALIFIKATIONER • Undersköterskeutbildning eller motsvarande utbildning. • Erfarenhet från liknande arbete är meriterande. • Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Som person är du ansvarsfull och du trivs att samarbeta med andra. • Du har ett positivt bemötande och är flexibel. • Ett krav är att kunna avklara kunskapsprovet för medicin- och insulindelegering. Innan anställning ska registerutdrag uppvisas enligt lag 2026:43 om registerkontroll vid arbete i hemmet åt äldre personer  eller vuxna personer med funktionsnedsättning Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/

På Inre Kraft arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Inre Kraft söker dig som vill arbeta som personlig assistent på hel- eller deltid hos vår kund i Pajala. Vi söker även timvikarier som kan jobba vid sjukfrånvaro och planerad ledighet i ordinarie arbetsgrupp. Du jobbar både vardagar och helger. Arbetstiderna är förlagda som dag- och kvällspass, även nattpass kan förekomma. Tillträde och introduktion sker enligt överenskommelse. OM KUNDEN Kunden är en man i 30-årsåldern som gillar ishockey, musik och tv-spel. Vår kund behöver din hjälp som assistent i sin vardag då han är rullstolsburen. Arbetsuppgifterna inkluderar: Stöd vid dagliga rutiner, som förekommande hushållssysslor Assistera/hjälp vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som brinner för arbete med människor och kan analysera andra individers behov. Vidare bör du vara lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. Det är viktigt att du är ansvarstagande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och personliga egenskaper. Om du känner att detta stämmer in på dig, kan du vara den vi söker! KRAV Goda kunskaper i svenska språket - både i tal och skrift MERITER Erfarenhet av arbete inom personlig assistans Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg Sysselsättningsgrad: Hel- eller deltid + timvikarier vid behov. Lön:Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Inre Kraft, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan. För anställning hos oss på Inre Kraft behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ner på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. Jobba hos oss på Inre Kraft AB Inre Kraft är ett familjärt assistansbolag med huvudsaklig verksamhet i Norrbotten och Västerbotten. Vår målsättning är att tillgodose varje kunds individuella och unika behov av personlig assistans, där det är kunden som berättar hur verksamheten ska bedrivas. Våra ledord är trygghet, stabilitet och familjär känsla. Våra kundservicemedarbetare är tillgängliga över telefon årets alla dagar mellan kl 06.00-22.00. Vi har anordnar återkommande kostnadsfria aktiviteter för våra kunder och för dig som medarbetare. Vi är mån om dig som anställd och våra kunder, och strävar efter att skapa en arbetsplats där alla trivs och utvecklas. Förmåner för dig som anställd hos Inre Kraft Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal och avtalspension. Du är försäkrad under arbetstid och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till våra anställda. Delning av ansökningar inom Team Olivia För att ge dig bästa möjligheterna att hitta rätt tjänst kan din ansökan komma att delas med våra systerbolag inom Team Olivia, om din profil matchar en ledig tjänst där. Självklart sker detta endast med ditt godkännande, vilket du anger i samband med din ansökan. För dig med anställningsstöd Om du har rätt till anställningsstöd tar vi hänsyn till detta vid en eventuell anställning. Att ange denna information i din ansökan är helt frivilligt - alternativt kan du välja att informera oss vid en eventuell intervju. Vi ser detta som en möjlighet att tillsammans skapa en bra lösning för dig som medarbetare.

På Inre Kraft arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Inre Kraft söker dig som vill arbeta som personlig assistent på hel- eller deltid hos vår kund i Pajala. Vi söker även timvikarier som kan jobba vid sjukfrånvaro och planerad ledighet i ordinarie arbetsgrupp. Du jobbar vardagar och helger. Arbetstiderna är förlagda som dag- och kvällspass, även nattpass kan förekomma. Tillträde och introduktion sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja din anställning i närtid. OM KUNDEN Kunden är en man i 20-årsåldern som gillar ishockey, musik och tv-spel. Vår kund behöver din hjälp som assistent i sin vardag då han är rullstolsburen. Arbetsuppgifterna inkluderar: Stöd vid dagliga rutiner, som förekommande hushållssysslor Assistera/hjälp vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som brinner för arbete med människor och kan analysera andra individers behov. Vidare bör du vara lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. Vi ser gärna att du är ansvarstagande, då stor vikt läggs vid personlig lämplighet och personliga egenskaper. Om du känner att detta stämmer in på dig, kan du vara den vi söker! KRAV Goda kunskaper i svenska språket - både i tal och skrift MERITER Erfarenhet av arbete inom personlig assistans Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg Sysselsättningsgrad: Hel- eller deltid + timvikarier vid behov. Lön:Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Inre Kraft, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! För anställning hos oss på Inre Kraft behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ner på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. Jobba hos oss på Inre Kraft AB Inre Kraft är ett familjärt assistansbolag med huvudsaklig verksamhet i Norrbotten och Västerbotten. Vår målsättning är att tillgodose varje kunds individuella och unika behov av personlig assistans, där det är kunden som berättar hur verksamheten ska bedrivas. Våra ledord är trygghet, stabilitet och familjär känsla. Våra kundservicemedarbetare är tillgängliga över telefon årets alla dagar mellan kl 06.00-22.00. Vi har anordnar återkommande kostnadsfria aktiviteter för våra kunder och för dig som medarbetare. Vi är mån om dig som anställd och våra kunder, och strävar efter att skapa en arbetsplats där alla trivs och utvecklas. Förmåner för dig som anställd hos Inre Kraft Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal och avtalspension. Du är försäkrad under arbetstid och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till våra anställda. Delning av ansökningar inom Team Olivia För att ge dig bästa möjligheterna att hitta rätt tjänst kan din ansökan komma att delas med våra systerbolag inom Team Olivia, om din profil matchar en ledig tjänst där. Självklart sker detta endast med ditt godkännande, vilket du anger i samband med din ansökan. För dig med anställningsstöd Om du har rätt till anställningsstöd tar vi hänsyn till detta vid en eventuell anställning. Att ange denna information i din ansökan är helt frivilligt - alternativt kan du välja att informera oss vid en eventuell intervju. Vi ser detta som en möjlighet att tillsammans skapa en bra lösning för dig som medarbetare.

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du göra skillnad bakom kulisserna? Bakom varje välfungerande socialtjänst finns personer som skapar ordning, struktur och kvalitet. Tycker du om att skapa struktur, hålla ihop många trådar samtidigt och hjälpa andra att lyckas i sitt arbete? Nu söker vi en engagerad och lösningsorienterad medarbetare som vill bli en nyckelperson genom att vara en administratör med verksamhetsstöd inom Individ- och familjeomsorgen. Du kommer att vara ett nära stöd till verksamhetschef, 1:e socialsekreterare samt handläggare och bidra till att verksamheten fungerar effektivt, rättssäkert och med hög kvalitet. Rollen är bred, varierande och betydelsefull. Du arbetar med allt från ärendeadministration, dokumenthantering och samordning till statistik, kvalitetsarbete och verksamhetsutveckling. Du är den som håller ihop trådarna när tempot är högt och som ser till att viktiga processer inte tappas bort. Kort sagt: du är spindeln i nätet som får verksamheten att fungera. Arbetet är varierat och innehåller bland annat: • Övergripande verksamhetsansvar kring administrativa frågor • Ärende- och dokumenthantering • Registrering, diarieföring och arkivering • Samordna och vara behjälplig i administrativa processer, ex boka möten, tolk och upprätta mötesprotokoll • Framtagande av statistik och verksamhetsuppföljning • Administrativt stöd vid nämndsärenden • Samordning av rutiner, mallar och kvalitetsarbete • Stöd i verksamhetssystem och behörighetsadministration • Stöd i introduktion av nya medarbetare och konsulter KVALIFIKATIONER Som person är det viktigt att du bidrar med en positiv attityd, lätt kan ställa om till nya situationer och vill bidra till verksamhetens utveckling. Vi lägger särskilt stor vikt vid personlig lämplighet, då arbetet kan innehålla kontakt med människor som är i en utsatt situation. Gott och respektfullt bemötande är därför viktigt. Vi söker dig som: • Har god administrativ förmåga och arbetar strukturerat. • Är serviceinriktad och trivs med att stödja andra i deras arbete. • Har mycket god datorvana och lätt för att lära dig nya system. • Kan uttrycka dig väl i tal och skrift. • Har förmåga att självständigt planera, prioritera och organisera ditt arbete. • Är noggrann, lösningsfokuserad och ansvarstagande. Meriterande: • Erfarenhet av administrativt arbete inom socialtjänst, vård eller offentlig verksamhet. • Erfarenhet av verksamhetssystem inom socialtjänst. • Kunskap om offentlig förvaltning, diarieföring och dokumenthantering. Vi erbjuder: Hos oss får du en viktig roll i en verksamhet som varje dag gör skillnad för kommunens invånare. Du blir en del av ett engagerat team där samarbete, utveckling och kvalitet står i fokus. Det finns möjlighet till distansarbete, utifrån vad verksamheten tillåter! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbetsterapeut hos oss arbetar du med att stödja personer i deras dagliga liv, med fokus på att främja självständighet, delaktighet och hälsa. Du kommer att arbeta i ordinärt boende och på särskilt boende för äldre och LSS. Du ingår i ett tvärprofessionellt team och har ett nära samarbete med fysioterapeuter, sjuksköterskor, biståndshandläggare och omvårdnadspersonal. Dina arbetsuppgifter är bland annat: ·         Bedömning av aktivitetsförmåga och behov av hjälpmedel ·         Förskrivning av hjälpmedel ·         Handledning och utbildning av personal ·         Dokumentation och uppföljning enligt gällande riktlinjer KVALIFIKATIONER • Är legitimerad arbetsterapeut • Har ett rehabiliterande förhållningssätt och god samarbetsförmåga •  Är självständig, flexibel och har ett genuint intresse för människor • Har B-körkort (krav) Innan anställning ska registerutdrag uppvisas enligt lag 2026:43 Lag om registerkontroll vid arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna personer med funktionsnedsättning Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! Pajala Flygplats, ”Fönstret mot världen” är en central knutpunkt i Tornedalen och vi är nu på jakt efter engagerad flygplatspersonal.  På flygplatsen trafikerar flygbolaget Jonair som erbjuder reguljära flygningar till och från Luleå med två avgångar och två ankomster varje vardag. Utöver linjeflyget har vi även chartertrafik, militärflyg, helikoptrar och privatflygare som nyttjar flyglatsen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som Compliance Monitoring Manager, CMM, är du en del av ledningssystemet för flygplatsen och ansvarar för att ta fram och underhålla programmet för övervakning och efterlevnad av regler och rutiner inom organisationen.  Detta inkluderar:  • Interna och externa revisioner för att verifiera att regler och rutiner har dokumenterats och att alla aktiviteter utförs enligt dokumentation.  • Att kontinuerlig övervaka regelförändringar som påverkar verksamheten.  • Att ansvara för kvalitetsledningsystemet.  Rollen kan komma att kombineras med andra administrativa roller på flygplatsen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet så vi ser att du fungerar väl i team, har förmåga att motivera andra och kan arbeta självständigt vid behov. Du följer rutiner och instruktioner i ditt arbete samtidigt som du bidrar med idéer och förbättringsförslag. Du ska vara svenska medborgare och säkerhetsprövning kommer att genomföras före anställning. KVALIFIKATIONER Du har god kunskap om och erfarenhet kring relevanta lagar, föreskrifter, som regleras i EASA ADR samt kunskap om gällande regelverk i EASA ADR. I tjänsten kommer du att ansvara för övervakningen av internationella regelkrav, därför är det av stor vikt att du har mycket goda kunskaper i engelska språket.  • Du bör ha några års relevant arbetslivserfarenhet inom flygbranschen på motsvarande positioner relaterat till kvalité och säkerhet. • God kunskap och erfarenhet kring kvalitetssäkring av aktuellt ledningssystem. • Du har en god samarbetsförmåga, men även förmåga att arbeta självständigt. • Du har analytisk förmåga och är kommunikativ, pedagogisk och engagerande. • Du är tydlig och agerar utifrån ett säkerhetsfrämjande perspektiv. • Vi förutsätter att du har god datorvana och behärskar Office-paketet. • Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i såväl tal som skrift. • B-körkort Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/

En liten hälsocentral med stort hjärta. Vi är ett riktigt bra gäng som jobbar med glesbygdsmedicin i utkant men ändå i framkant! Vi söker Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin, har svenska nivå C1 och körkort. Erfarenhet av att arbeta i glesbygd är meriterande. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du tar ansvar för din uppgift. Strukturerar ditt arbete och arbetar självständigt. Du värderar och ser nyttan av samarbete med andra. Är lyhörd och kan anpassa dig till andra. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att berörda parter förstår vad som förväntas av dem. Följer upp. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete, verksamheten och/eller organisationen. Handlar i enlighet med fattande beslut, mål och riktlinjer. Tar upp kritik i rätt forum, direkt med berörda parter eller överordnad. Du är flexibel, har helhetssyn och leder motiverar och ger andra de befogenheter som krävs för att effektiv nå gemensamma mål. Det här får du arbeta med En doktor i glesbygd är en "riktig" allmänmedicinare. Hen jobbar med hela människan och med den bredaste kompetens man kan hitta inom läkaryrket med en blandning av att samtidigt vara akutläkare, gynekolog, ortoped, radiolog, kirurg, barnläkare, invärtes medicinare, neurolog, geriatriker och mest av allt medmänniska för sina patienter. Tillsammans med oss får du möjlighet att utvecklas i yrket och vara med och utveckla vårt teamarbete. Den dagliga läkarmottagningen utgörs av både planerade besök men också av avgränsad direktmottagning. Som MLA biträder du verksamhetschefen i frågor som kräver läkarkompetens, samt att tillsammans med denne och enhetschefer, utgöra den praktiska hälsocentralsledningen. I uppgiften ingår att bevaka den medicinska utvecklingen inom verksamhetsområdet, inklusive frågor om medicintekniska produkter, och i förekommande fall komma med förslag i medicinska policyfrågor. Det här erbjuder vi dig Anpassa och lägg till de erbjudanden som är relevanta för tjänsten: Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård. Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Här skriver du in information om vilken tjänst som erbjuds, lägg till eller ta bort nedanstående utifrån verksamhet: Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning på heltid, dagtid. Tillträde enligt överenskommelse. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan! Region Norrbotten arbetar för norrbottningarnas bästa. Vi är ca 7 000 medarbetare som har ansvar för att trygga och utveckla vården och livet i vår fjärdedel av Sverige. Hos oss får du växa och verkligen känna att du gör skillnad. Tillsammans tar vi ansvar för Norrbotten.

En liten hälsocentral med stort hjärta. Vi är ett riktigt bra gäng som jobbar med glesbygdsmedicin i utkant men ändå i framkant! Vi söker Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin, har svenska nivå C1 och körkort. Erfarenhet av att arbeta i glesbygd är meriterande. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du tar ansvar för din uppgift. Strukturerar ditt arbete och arbetar självständigt. Du värderar och ser nyttan av samarbete med andra. Är lyhörd och kan anpassa dig till andra. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att berörda parter förstår vad som förväntas av dem. Följer upp. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete, verksamheten och/eller organisationen. Handlar i enlighet med fattande beslut, mål och riktlinjer. Tar upp kritik i rätt forum, direkt med berörda parter eller överordnad. Du är flexibel, har helhetssyn och leder motiverar och ger andra de befogenheter som krävs för att effektiv nå gemensamma mål. Det här får du arbeta med En doktor i glesbygd är en "riktig" allmänmedicinare. Hen jobbar med hela människan och med den bredaste kompetens man kan hitta inom läkaryrket med en blandning av att samtidigt vara akutläkare, gynekolog, ortoped, radiolog, kirurg, barnläkare, invärtes medicinare, neurolog, geriatriker och mest av allt medmänniska för sina patienter. Tillsammans med oss får du möjlighet att utvecklas i yrket och vara med och utveckla vårt teamarbete. Den dagliga läkarmottagningen utgörs av både planerade besök men också av avgränsad direktmottagning. Som MLA biträder du verksamhetschefen i frågor som kräver läkarkompetens, samt att tillsammans med denne och enhetschefer, utgöra den praktiska hälsocentralsledningen. I uppgiften ingår att bevaka den medicinska utvecklingen inom verksamhetsområdet, inklusive frågor om medicintekniska produkter, och i förekommande fall komma med förslag i medicinska policyfrågor. Det här erbjuder vi dig Anpassa och lägg till de erbjudanden som är relevanta för tjänsten: - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård. - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. - Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Här skriver du in information om vilken tjänst som erbjuds, lägg till eller ta bort nedanstående utifrån verksamhet: Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning på heltid, dagtid. Tillträde enligt överenskommelse. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER • Du kommer att arbeta i team kring brukarna tillsammans med andra undersköterskor, vårdbiträden och omvårdnadsansvarig sjuksköterska på äldreboendet Tallgården i Korpilombolo. • På arbetsplatsen tillämpas individuellt schema i Multiaccess, vilket ger dig möjlighet att påverka ditt schema. • Omvårdnads- och serviceinsatser som aktivering, städ, dokumentation. • Enklare hälso- och sjukvårdsuppgifter på delegation. • Stödperson för brukare. KVALIFIKATIONER • Undersköterskeutbildning eller motsvarande. • Erfarenhet från liknande arbete är meriterande. • Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, som person är du självgående och ansvarsfull med hög arbetsmoral. • Din personlighet präglas av ett utåtriktat sätt och positivt bemötande gentemot din omgivning. • Flexibilitet är en egenskap som vi värdesätter hos dig. Innan anställning ska utdrag ur belastnings- och misstankeregistret uppvisas enligt (lag 2026:43). Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Anställning sker löpande. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Lägsta ingångslönen är 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se

Vi söker nu två underhållsmekaniker till vårt sågverk i Teurajärvi. Jutos är en stabil arbetsgivare med ca 55 anställda och en verksamhet som utvecklas kontinuerligt. Vår huvudinriktning är produktion av sågade och hyvlade trävaror samt biprodukter. Utöver det har vi en skogsverksamhet för försörjning av råvara till den egna verksamheten. Vi exporterar merparten av de sågade trävarorna. Storbritannien är den enskilt största marknaden, därutöver övriga Europa, Skandinavien, Nordafrika, Mellanöstern och Japan. Som underhållsmekaniker har du varierande arbetsuppgifter inom ”rep och underhåll såsom förebyggande underhåll samt reparationer på vår anläggning. Underhållsarbetet bedrivs i nära samarbete med driften och med stort fokus på hög tillgänglighet. Du ingår i ett underhållsteam som består av mekaniker, svetsare och elektriker som leds av vår produktionschef. Du arbetar med löpande förbättringsunderhåll, felsökning och åtgärder vid direkta problem samt installationer vid ombyggnationer och nykonstruktioner. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper; att du har ett högt säkerhetsfokus, är serviceinriktad och förstår vikten av god kommunikation. Du har förmåga att lösa problem och att utföra systematiskt förbättringsarbete med syfte att höja kvalitet och effektivitet på anläggningen. Du tar egna initiativ och är samtidigt en god lagspelare. Detta är mycket viktigt då du ska driva underhållsåtgärder med hjälp av interna och externa kontakter. Du har ett stort intresse för teknik och mekanik. Vi söker dig som jobbar som mekaniker idag eller är på väg ut i yrkeslivet efter avslutad utbildning. Eftersom säkerheten på arbetsplatsen och kommunikationen med dina kollegor är mycket viktig måste du kunna tala och förstå svenska. Vi söker dig som har: · minst gymnasieutbildning t.ex. inriktning industri, teknik, mekanik eller lastbil/mobila maskiner (verkstad, elteknik eller basteknik) eller motsvarande arbetslivserfarenhet · god kännedom om mekanik, hydraulik, pneumatik/tryckluftsteknik · gediget intresse för teknik · positivt synsätt · goda kunskaper i svenska i både tal och skrift · B-körkort Som person är du: · ansvarsfull · noggrann · och har ett positivt synsätt Det är meriterande om du har: · erfarenhet av underhållsarbete från processindustrin · erfarenhet av mekaniskt underhåll, kunskaper i ritningsläsning och inom el området Vi erbjuder: · ett utvecklande arbete i ett expansivt företag · friskvårdsbidrag · arbetstid: skiftgång i 2 skiftlag med 7/7 skift; 7 dagar kvällsskift därefter ledig 1 vecka. Boende finns tillgängligt för veckopendling · ett härligt team av medarbetare Våra värderingar: · engagemang · öppenhet · äkthet · respekt Vi tror på trä som den enskilt viktigaste byggklossen för morgondagens samhälle. Det är 100% förnybart, har en lång livslängd och tillför ingen ny koldioxid. På Jutos nyttjar vi hela stocken, ca hälften blir sågade trävaror och resterande biprodukter till exempel flis som framför allt går till massaindustrin. Övriga biprodukter blir bioenergi som går till uppvärmning av bostäder och till egen produktion. Det är oftast lätt att säga vad ett företag gör. I vårt fall producerar och säljer vi träprodukter. Trots att vi mer sällan kommunicerar det rakt ut, är vårt varumärkes grund och styrka inte vad vi gör, utan varför och hur vi gör det. Tack vare en högklassig produkt och ett gediget lagarbete levererar Jutos idag virke genom hela Sverige och ut i världen. Det är något vi alla ska vara stolta över, för tillsammans sätter vi Teurajärvi och Tärendö på världskartan. Vi vill utveckla verksamheten på den plats där det gjorts i generationer. Vi vill producera Sveriges bästa trävaror och stärka bygden. När andra sågverk lagt ner eller centraliserat sin verksamhet har Jutos gått mot strömmen och befäst sin närvaro i Norrbottens inland. Vid våra två anläggningar tar vi hand om regionens unika råvara, och låter världen ta del av den. Nu ska vi fortsätta att utveckla vår produktion och bredda vår marknad, för framtidens hållbara samhällen byggs i trä. Välkommen med din ansökan! För mer information kontakta produktionschef Håkan Jönsson på tfn 070-314 73 34. Du kan ansöka direkt via vår hemsida https://jutos.se/ eller så kan du skicka din ansökan med CV och personligt brev till info@jutos.se Urval sker löpande och rekryteringen avslutas när vi har hittat rätt kandidat. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! Vi söker vikarier till våra förskolor! Vi  tillsätter tjänster löpande, sök därför redan idag! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi har behov av vikarier till alla våra förskolor i Pajala centralort, Sattajärvi, Korpilombolo och Tärendö. Att arbeta som vikarie innebär att du spelar en viktig roll genom att ersätta ordinarie personal vid frånvaro. Vanligtvis blir du bokad på arbete med kort varsel och du ges möjlighet att arbeta på flera olika arbetsplatser. Som vikarie är du engagerad, initiativtagande och intresserad av att vilja utföra det pedagogiska arbetet i enlighet med förskolans läroplan. Du stimulerar barns nyfikenhet, utmanar deras förmågor och ger dem inflytande över sitt lärande. I ditt arbete samverkar du med barn, kollegor och föräldrar på ett professionellt sätt. Vi använder oss av Time Care Pool (TCP) vilket är Pajala kommuns digitala vikariehanteringssystem. Som vikarie har du en personlig kalender där du uppger vilka dagar och tider du vill arbeta. Din tillgängliga tid matchas mot våra verksamheters vikariebehov. Hittar vi en matchning får du en förfrågan och blir sedan bokad, du får då ett SMS med information om ditt uppdrag. Dina arbetstider styrs av verksamheternas behov. KVALIFIKATIONER För arbete som vikarie i förskola ska du ha slutbetyg från avslutad gymnasieutbildning. Arbetslivserfarenhet och/eller relevant utbildning är meriterande. Din bakgrund avgör vilken anställningsform och befattning du har i ditt arbete som vikarie. Det är meriterande om du har körkort och regelbunden tillgång till bil. Som person är du flexibel, du trivs med en omväxlande tillvaro och är ansvarsfull. Du har ett positivt förhållningssätt, kan ta egna initiativ och har lätt för att samarbeta. Bifoga i din ansökan: • Utgångsbetyg från gymnasium och/eller andra utbildningar • om du har arbetsgivarintyg eller annat som styrker arbetslivserfarenhet • 2 st referenser från tidigare arbetsgivare Den som erbjuds anställning ska med krav i Skollag (2010:800) lämna aktuellt utdrag ur belastningsregister (enligt lag 1998:620 om belastningsregister). Vi begär även alltid referenser från alla sökande som blir aktuella för intervju. Du kan redan nu beställa ett utdrag ur belastningsregistret via polisen.se för att påskynda rekryteringsprocessen. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: max 10 dagar. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! Vi har behov av vikarier och anställer löpande, sök därför redan idag! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vikarie inom stöd och omsorg kan du arbeta inom särskilt boende eller i brukares eget hem med den enskildes behov i fokus. Du har en stödjande roll i att utveckla arbetet utifrån varje brukares behov för ökad delaktighet och självständighet. Arbetet innebär att hjälpa/stötta personer i sin vardag. Det kan vara omvårdnad, att delta i vardagliga aktiviteter och inköp, att utföra vardagliga sysslor, hjälpa till med personlig hygien, städning, fritidsaktiviteter och social samvaro m.m. Dokumentation i journalsystem ingår i arbetet. För att kunna arbeta i en del verksamheter krävs det att du går utbildning i medicin delegering och förflyttningsteknik. I vissa yrken kan ensamarbete förekomma. KVALIFIKATIONER Meriterande är om du har någon vårdutbildning eller har erfarenhet av arbete med omvårdnad.Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Det är viktigt att du har en positiv inställning till ditt arbete och att du trivs i mötet med människor. Det är bra om du är flexibel, lyhörd och har lätt för att samarbeta. Arbetet som vikarie kräver initiativförmåga och att du är ansvarsfull. För att du ska bli aktuell för anställning krävs att du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift och att din språkförståelse är bra. För arbete inom hemtjänsten är B-körkort ett krav. Bifoga i din ansökan om du har: • Utgångsbetyg från gymnasium och/eller andra utbildningar • Arbetsgivarintyg från tidigare arbetslivserfarenhet • 2 st referenser från tidigare arbetsgivare • bevis om skyddad yrkestitel utfärdat av socialstyrelsen om du söker arbete som undersköterska Om du blir aktuell för anställning behöver du uppvisa registerutdrag enligt lag SFS 2026:43, Lag om registerkontroll vid arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna personer med funktionsnedsättning. Registerutdraget begär du ut via polisen.se Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: max 10 dagar. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se

Vill du köra Europas tyngsta ekipage? Vi söker fler chaufförer! Hos Kaunis Iron gör vi mer än att bryta järnmalm – vi bygger framtidens hållbara gruvnäring med respekt för människor, miljö och varandra. Nu söker vi fler lastbilschaufförer som vill bli en del av vårt team när behov uppstår under året. Är du en chaufför som gillar ordning, säkerhet och riktigt fina ekipage? Då kanske vi har jobbet för dig. Säkerheten kommer alltid först Hos oss är säkerheten inte bara ett ord – den är en del av vardagen. Vi vill att du ska känna dig trygg bakom ratten redan från första arbetsdagen. Därför får du: En gedigen introduktion där du lär känna både fordonen, rutterna och våra arbetssätt. En erfaren handledare som finns vid din sida under introduktionen. Vinterutbildning med halkbana för att du ska känna dig säker även när vägarna visar sin tuffaste sida. Ett arbetslag där vi hjälper varandra och där det är självklart att säga till om något känns osäkert. Vi tror på att alla kommer hem säkert efter arbetspasset – varje dag. Vi kör hållbart – för framtiden och för varandra Hållbarhet är en självklar del av vårt arbete. Som chaufför hos oss har du en viktig roll i att köra både säkert och bränsleeffektivt. Vi arbetar aktivt med Eco Driving för att utveckla ett körsätt som minskar bränsleförbrukning, slitage och klimatpåverkan – utan att tumma på säkerheten. Ett mjukt, planerat och ansvarsfullt körsätt gör skillnad, både för miljön, arbetsmiljön och ekonomin. Hos oss går säkerhet och hållbarhet alltid hand i hand. Om jobbet Du kör järnmalmskoncentrat mellan Kaunisvaara och omlastningsterminalen i Pitkäjärvi. Transporterna utgår från Junosuando och du kör några av Europas tyngsta ekipage – hela 90 tons totalvikt. Du rattar moderna Volvo Aero, 700 hk, med SLP-påbyggnation och 5-axligt släp. Det bästa? Du kan fokusera på körningen. Vi har personal som sköter lastning och lossning. I våra moderna lokaler finns plats för återhämtning med lunchrum, dusch och bastu – för nog ska man ha det bra både på och efter jobbet. Vi söker dig som har CE-körkort Giltigt YKB Digitalt förarkort God samarbetsförmåga och ett stort säkerhetstänk Har du tidigare kört tung lastbil med släp, buss eller malmtransporter är det meriterande, men det viktigaste är att du är ansvarstagande, vill utvecklas och delar vårt fokus på säkerhet, kvalitet och ett hållbart arbetssätt. Låter det intressant? Skicka in en intresseanmälan redan idag. Vi rekryterar löpande när behov uppstår och är alltid intresserade av att komma i kontakt med duktiga chaufförer. Välkommen till Kaunis Iron – här kör vi med omtanke, stolthet, säkerhet och hållbarhet i fokus. Vi hoppas att vi ses efter vägen. Tillträde Enlig överenskommelse. Som en del av rekryteringsprocessen kan bakgrundskontroll komma att genomföras. Vi vill verka för en jämställd arbetsplats där man ser mångfald som en styrka. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Mera information om oss hittar du på http://www.kaunisiron.se.             Om du har frågor som rör arbetsplatsen, arbetsuppgifterna eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta mailto:rekrytering@kaunisiron.se så kommer dina frågor att besvaras löpande. Rekrytering sker löpande så ansök gärna så snart som möjligt. Annons- och rekryteringsföretag undanbedes. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi söker nu en processoperatör/sågverksoperatör till vårt sågverk i Teurajärvi. Jutos är en stabil arbetsgivare med ca 55 anställda och en verksamhet som utvecklas kontinuerligt. Vår huvudinriktning är produktion av sågade och hyvlade trävaror samt biprodukter. Utöver det har vi en skogsverksamhet för försörjning av råvara till den egna verksamheten. Vi exporterar merparten av de sågade trävarorna och Storbritannien är den enskilt största marknaden, därutöver övriga Europa, Skandinavien, Nordafrika, Mellanöstern och Japan. Som processoperatör ansvarar du för drift och övervakning av produktionen. Det innebär att regelbundet inspektera maskinernas tillstånd, övervaka deras prestanda och vara uppmärksam på eventuella avvikelser. Du hjälper till att hålla god ordning runt arbetsplatsen. Du ansvarar för att säkerställa en effektiv och pålitlig produktion av sågade trävaror. Du kommer huvudsakligen att övervaka och styra produktionsprocesser i såg, råsortering, justering och paketering. Vidare kommer du att övervaka, underhålla och optimera produktionslinorna för att upprätthålla hög kvalitet, säkerhet, effektivitet och hållbarhet. Vi är ett team som jobbar nära varandra. För att passa in i rollen ser vi dig som en lagspelare, som ser styrkan i ett gott samarbete, såväl under arbetspassen som vid lunchbordet. Vi söker dig som har: • Utbildning som processoperatör eller likvärdig kompetens • Alternativt viljan att lära dig yrket från grunden Som person: • har ett positivt synsätt • är ansvarsfull • är noggrann Det är meriterande om du: • har erfarenhet från sågverksarbete • har erfarenhet som processoperatör från annan industri Vi erbjuder: • ett utvecklande arbete i ett expansivt företag • friskvårdsbidrag • arbetstid: dagtid • ett härligt team av medarbetare Våra värderingar: • engagemang • öppenhet • äkthet • respekt Vi tror på trä som den enskilt viktigaste byggklossen för morgondagens samhälle. Det är 100% förnybart, har en lång livslängd och tillför ingen ny koldioxid. På Jutos nyttjar vi hela stocken, cirka hälften blir sågade trävaror och resterande biprodukter till exempel flis som framför allt går till massaindustrin. Övriga biprodukter blir bioenergi som går till uppvärmning av bostäder och till egen produktion. Det är oftast lätt att säga vad ett företag gör. I vårt fall producerar och säljer vi träprodukter. Trots att vi mer sällan kommunicerar det rakt ut, är vårt varumärkes grund och styrka inte vad vi gör, utan varför och hur vi gör det. Tack vare en högklassig produkt och ett gediget lagarbete levererar Jutos idag virke genom hela Sverige och ut i världen. Det är något vi alla ska vara stolta över, för tillsammans sätter vi Teurajärvi och Tärendö på världskartan. Vi vill utveckla verksamheten på den plats där det gjorts i generationer. Vi vill producera Sveriges bästa trävaror och stärka bygden. När andra sågverk lagt ner eller centraliserat sin verksamhet har Jutos gått mot strömmen och befäst sin närvaro i Norrbottens inland. Vid våra två anläggningar tar vi hand om regionens unika råvara, och låter världen ta del av den. Nu ska vi fortsätta att utveckla vår produktion och bredda vår marknad, för framtidens hållbara samhällen byggs i trä. Välkommen med din ansökan! För mer information kontakta produktionschef Håkan Jönsson på tfn 070-314 73 34. Du kan ansöka direkt via vår hemsida https://jutos.se/ eller så kan du skicka din ansökan med CV och personligt brev till info@jutos.se Urval sker löpande och rekryteringen avslutas när vi har hittat rätt kandidat. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.