Lediga jobb i Robertsfors

Ta nästa steg i karriären och upptäck möjligheterna i Örnsköldsvik! Adecco söker nu flera montörer inom elektronik och automation till Kitron Eltech. Här får du möjlighet att utvecklas inom industrin, arbeta med spännande teknik och bli en del av ett stabilt företag med goda framtidsutsikter. Om tjänsten Vi söker montörer till både elektronik- och automationsavdelningen. Till din hjälp har du instruktioner och ritningar och alltid hjälpsamma kollegor runt dig. För att du ska få rätt förutsättningar för arbetet får du en grundlig introduktion när du börjar. Exempel på arbetsuppgifter: • Finmontering av elektronik • Lödning av elektronikkort och komponenter • Felsökning och kvalitetskontroller • Montering av kablage • Montering av komponenter i apparatskåp • Arbete utifrån instruktioner och tekniska ritningar • Kontroll och kvalitetssäkring av utfört arbete Om dig Vi söker dig som vill arbeta inom industri och som har ett starkt driv att utvecklas. Vi ser gärna att du har relevant utbildning inom el eller automation och erfarenhet av att läsa ritningar. Det är mycket meriterande om du har arbetat med liknande uppgifter tidigare. I övrigt har du ett stort intresse för teknik och ett metodiskt och kvalitetsmedvetet arbetssätt. Som person är du en noggrann problemlösare som gillar att samarbeta och uppskattar tempo. För att lyckas i rollen är det viktigt att du har: • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift • Förmåga att följa instruktioner och arbetsbeskrivningar • Intresse för teknik och industriellt arbete • Noggrant och kvalitetsmedvetet arbetssätt • Förmåga att samarbeta i grupp Det är meriterande med: • Utbildning inom el, elektronik eller automation • Erfarenhet av elektronikmontage eller automationsmontage • Erfarenhet av lödning • Erfarenhet av arbete i industriell produktion • Vana att läsa och tolka ritningar och elscheman • Erfarenhet av felsökning I denna rekrytering kommer vi lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Om anställningen Uppdraget inleds som ett konsultuppdrag via Adecco med goda möjligheter till övertag av Kitron Eltech. Arbetet utförs på plats i Örnsköldsvik och start sker enligt överenskommelse. Bor du på en annan ort? Inga problem! Adecco kan hjälpa dig att hitta boende i samband med uppdraget i Örnsköldsvik. Om företaget Kitron Eltech är en svensk leverantör av avancerade elektriska och elektroniska system, med verksamhet i Europa och Asien. Företaget har produktionsanläggningar i Örnsköldsvik, Kungsängen och Nanjing, Kina. Kitron Eltech erbjuder lösningar som sträcker sig från enstaka enheter till serietillverkning och betjänar branscher som försvar och säkerhet, energi, miljö, infrastruktur, IT, hissar, marin, gruvdrift, förpackning och råvaror. Läs mer om Kitron Eltech på deras hemsida. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvariga rekryterare: Sofia Fahlén via sofia.fahlen@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Varmt välkommen med din ansökan! Du ansöker genom att registrera dig via “Ansök”-knappen. Vi tar inte emot ansökningar via mejl.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här. Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.   Beskrivning av verksamheten Vill du vara med och utveckla framtidens utbildning i Robertsfors kommun? Vi söker en utbildningsstrateg som vill bidra till att utveckla och kvalitetssäkra arbetet inom barn- och utbildningssektorn. Inom barn- och utbildningssektorn arbetar vi för att skapa goda förutsättningar för barns och elevers lärande och utveckling. För att möta förändrade behov behöver vi arbeta långsiktigt med kvalitet, utveckling och kompetensförsörjning. Ditt uppdrag Som utbildningsstrateg arbetar du med strategisk utveckling, analys och uppföljning inom barn- och utbildningssektorn. Du bidrar till att utveckla verksamhetens systematiska kvalitetsarbete och omsätta övergripande mål, nationella styrdokument och identifierade behov till konkreta utvecklingsinsatser. I uppdraget ingår att: analysera verksamhetens resultat, utvecklingsbehov och framtida utmaningar stödja och utveckla det systematiska kvalitetsarbetet på huvudmannanivå ta fram beslutsunderlag, strategier och utvecklingsplaner som stödjer verksamhetens mål planera, samordna och följa upp utbildnings- och utvecklingsinsatser bidra till utvecklingen av arbetssätt och processer inom förskola och skola samverka med interna och externa aktörer i frågor som rör utbildning och utveckling. Din kompetens och erfarenhet Krav Akademisk examen om minst 180 högskolepoäng inom pedagogik, statsvetenskap eller annat för tjänsten relevant område. Flera års erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete på huvudmanna- eller förvaltningsnivå inom utbildningssektorn. Fördjupade kunskaper om skollagen och nationella styrdokument för skolan. Meriterande Erfarenhet av förändringsledning i komplexa organisationer. Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom skolväsendet. Kunskap om EU AI-förordning (AI Act), SKR:s scenarioverktyg för AI och Unescos ramverk för lärares AI-kompetens. Kunskap om digitaliseringsstrategier och processförbättring inom offentlig sektor. Är det här du? Du tar självständigt ansvar för ditt arbete och driver utvecklingsprocesser framåt. Du har ett strategiskt perspektiv, ser långsiktiga behov och samband och kan omsätta övergripande mål till konkreta insatser. Du arbetar strukturerat och planerar, prioriterar och följer upp ditt arbete på ett effektivt sätt. Du samarbetar väl med andra, tar tillvara olika perspektiv och bidrar till att hitta gemensamma lösningar. Du är relationsskapande och bygger förtroendefulla kontakter genom ett lyhört och professionellt bemötande. Du utvecklar goda samarbeten med både interna och externa aktörer och bidrar till att skapa förutsättningar för ett långsiktigt utvecklingsarbete. Vi erbjuder dig Hos oss får du ett varierat och självständigt arbete med möjlighet att påverka utvecklingen inom barn- och utbildningssektorn. Du får arbeta med både strategiska och verksamhetsnära frågor i samarbete med kollegor och externa aktörer. Som anställd i Robertsfors kommun får du en god introduktion och tillgång till våra personalförmåner, bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. Anställningen Tillsvidareanställning på 100 %.  Urval och intervjuer kan komma att ske löpande.  Lönespann 35 000–45 000 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-Controller Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här. Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.   Beskrivning av verksamheten Nybyskolan söker nu en engagerad specialpedagog med ansvar för hela skolan. Vår skola rymmer grundskola (F–6), anpassad grundskola (åk 1–9) samt fritidshem. Som specialpedagog blir du en del av Robertsfors kommuns centrala elevhälsa och arbetar förebyggande och hälsofrämjande över hela enheten.  Ditt uppdrag Som specialpedagog har du ett centralt uppdrag i elevhälsoarbetet med fokus på förebyggande och hälsofrämjande arbete samt på att undanröja hinder för elevers lärande, utveckling och hälsa. Utifrån vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet bidrar du till att alla elever ges förutsättningar att nå så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling. Du arbetar på uppdrag av rektor och ingår i skolans elevhälsoteam samt i den centrala barn- och elevhälsan. I uppdraget ingår att stödja och handleda pedagoger, bidra med specialpedagogisk kompetens i kartläggning och analys samt medverka i utvecklingen av tillgängliga lärmiljöer och insatser utifrån elevernas behov. Din kompetens och erfarenhet Krav Specialpedagogexamen och/eller speciallärarexamen Meriterande Kunskap om TAKK Kunskap om alternativa lärverktyg Specialisering mot intellektuell funktionsnedsättning (IF) Erfarenhet av arbete i anpassad grundskola Erfarenhet av arbete som specialpedagog Erfarenhet av handledning av pedagogisk personal Erfarenhet av SchoolSoft och Prorenata Är det här du? Du tar initiativ och bidrar aktivt till att utveckla det specialpedagogiska arbetet på skolan. Du samarbetar väl med lärare, elevhälsa och skolledning och bidrar med ditt perspektiv i det gemensamma arbetet för att skapa goda förutsättningar för elevernas lärande och utveckling. Med din pedagogiska insikt och helhetssyn kan du identifiera och analysera möjligheter och hinder i lärmiljön på individ-, grupp- och organisationsnivå. Du bidrar med specialpedagogiska perspektiv och lösningar utifrån elevernas behov och verksamhetens förutsättningar. Du arbetar strukturerat med kartläggning, analys, planering och uppföljning och bidrar till ett långsiktigt och systematiskt utvecklingsarbete. Vi erbjuder dig Som specialpedagog blir du en del av ett väl inarbetat elevhälsoteam som leds av rektor och arbetar utifrån kommungemensamma riktlinjer. Du ingår även i kommunens centrala barn- och elevhälsa. Hos oss får du en trevlig arbetsplats med gott kollegialt stöd, där vi hjälps åt att lösa vardagens utmaningar. Du får ett meningsfullt arbete och en viktig roll i elevernas skolgång, i en verksamhet där vi tillsammans arbetar för trygghet, utveckling och lärande.  Anställningen Vikariat på 100 % till och med 27 februari 2027, med möjlighet till förlängning inom kommunen.  Innan anställning ska utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta.  Urval och intervjuer sker löpande.  Lönespann 42 700-48 000 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Jobba för originalet. Välkommen till apoteket Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Diamanten På Apoteket Diamanten blir du en del av ett sammansvetsat team där samarbete, arbetsglädje och omtanke präglar vardagen. Vi arbetar i moderna, ljusa lokaler med en välutvecklad egenvård och ett nära samarbete som gör att alla känner sig delaktiga och viktiga. Apoteket ligger i Robertsfors, ett växande samhälle mellan Umeå och Skellefteå med närhet till både natur, kust och friluftsliv. Här får du det bästa av två världar, en trygg småortskänsla med stark gemenskap och samtidigt nära till större städer och deras utbud. Som ortens enda apotek har vi en viktig roll i lokalt och bygger långsiktiga relationer med våra kunder. Vi är ett team på fem medarbetare som stöttar varandra och tillsammans skapar en välkomnande miljö för både kunder och kollegor. Vi har dessutom ett nära och uppskattat samarbete med vårt systerapotek i Lövånger. För rätt person finns möjlighet att ta ett utökat ansvar som lageransvarig. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09-18 samt lördagar 10-14. Söndagar stängt. Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov. Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss. Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans. Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp. Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek. Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Du har antingen erfarenhet som farmaceut eller är nyexaminerad, vi vet alla olika erfarenheter gör oss bättre. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund. Du samarbetar gärna och bidrar positivt till team. Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benifex): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Vi är apoteket Apoteket.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här. Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.   Beskrivning av verksamheten Nybyskolan söker nu en engagerad speciallärare med placering inom anpassad grundskola. Vår skola rymmer grundskola (F–6), anpassad grundskola (åk 1–9) samt fritidshem. Som speciallärare fokuserar du på att skapa en trygg och anpassad lärmiljö för eleverna inom den anpassade grundskolan. Ditt uppdrag Som speciallärare inom anpassad grundskola planerar, genomför och anpassar du undervisningen efter elevernas individuella förutsättningar och behov. Du har ett aktivt mentorsansvar för en elevgrupp, vilket innebär regelbunden kontakt med vårdnadshavare samt uppföljning av elevernas kunskapsutveckling och trygghet. Du stöttar även kollegor i det specialpedagogiska arbetet och bidrar till utvecklingen av en tillgänglig lärmiljö på hela skolan. Din kompetens och erfarenhet Krav Speciallärarexamen och/eller specialpedagogexamen Meriterande Kunskap om TAKK Kunskap om alternativa lärverktyg Specialisering mot intellektuell funktionsnedsättning (IF) Erfarenhet av arbete i anpassad grundskola Erfarenhet av SchoolSoft och Prorenata Är det här du? Du tar initiativ och bidrar aktivt till att utveckla arbetet kring elevernas lärande och stödbehov. Du samarbetar nära kollegor, elevhälsa och skolledning och ser samverkan som en viktig del i att skapa goda förutsättningar för eleverna. Med din pedagogiska insikt och helhetssyn kan du identifiera både möjligheter och hinder i elevens lärande och lärmiljö och bidra med lösningar utifrån elevernas behov och verksamhetens förutsättningar. Du arbetar strukturerat med kartläggning, planering och uppföljning och bidrar till ett långsiktigt och systematiskt arbete för att alla elever ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt. Vi erbjuder dig Som speciallärare arbetar du nära skolans pedagoger, elevhälsoteam och rektor. Tillsammans arbetar ni utifrån kommungemensamma riktlinjer för att skapa en tillgänglig och trygg lärmiljö för eleverna.  Hos oss får du en trevlig arbetsplats med gott kollegialt stöd, där vi hjälps åt att lösa vardagens utmaningar. Du får ett meningsfullt arbete och en viktig roll i elevernas skolgång, i en verksamhet där vi tillsammans arbetar för trygghet, utveckling och lärande.  Anställningen Tillsvidareanställning på 100 %.  Innan anställning ska utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta.  Urval och intervjuer sker löpande.  Lönespann 42 700-48 000 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

God Assistans bedriver personlig assistans för kunder över hela Sverige. Vi är ett företag med stort hjärta och hög kompetens som brinner för det vi gör och har lång erfarenhet inom assistans. Att värna om våra medarbetare och förenkla tillvaron för våra kunder är kärnan i vår verksamhet som kännetecknas av personligt bemötande, hög tillgänglighet och snabb service. Läs gärna mer om oss på vår hemsida: www.godassistans.se 90% tjänst som personlig assistent till en go kille sökes! Vill du ha ett meningsfullt och roligt jobb där du verkligen gör skillnad? Vi på God Assistans söker nu en varm och engagerad personlig assistent till en glad och busig tonårspojke i Bullmark. Hos oss blir du en del av en trygg och omtänksam arbetsplats där vi värdesätter gemenskap, glädje och ett personligt bemötande. Du får arbeta i en härlig miljö på en fin gård med möjlighet till lek, aktiviteter och utevistelse.  Om dig: Du är lugn, ansvarsfull och har ett stort hjärta. Du gillar att hitta på saker, samarbeta och bidra till en trygg och rolig vardag. Erfarenhet inom vård och omsorg är ett plus - men det viktigaste är din inställning och ditt engagemang.  Om tjänsten:Stötta i vardagens rutiner (måltider, hygien, medicin m.m.) Lek, bus och aktiviteter - både inne och ute Följa med till skolan vissa dagar Arbeta frekvent med rutiner såsom träningsscheman osv Arbetstider: Dag,kväll,helg men du får också hoppa in mer än din 50% tjänst om du önskar.  Krav:Körkort och bil God svenska i tal och skrift Rökfri och inte allergisk mot pälsdjur   Plats: Bullmark (ca 20 min från Umeå  Låter det här som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag - vi ser fram emot att höra från dig! Övrigt: God assistans månar om sina assistenter, har kollektivavtal och erbjuder friskvårdsbidrag på upp till 4000:- /år.  I enlighet med God Assistans Policy tar vi in belastningsutdrag för alla som jobbar med barn. God Assistans bedriver personlig assistans för kunder över hela Sverige. Vi är ett företag med stort hjärta och hög kompetens som brinner för det vi gör och har lång erfarenhet inom assistans. Att värna om våra medarbetare och förenkla tillvaron för våra kunder är kärnan i vår verksamhet som kännetecknas av personligt bemötande, hög tillgänglighet och snabb service. Läs gärna mer om oss på vår hemsida: www.godassistans.se https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ För att styrka din rätt att arbeta i Sverige behöver du kunna uppvisa svenskt pass/personbevis, uppehållskort (EU) eller uppehålls- och arbetstillstånd/LMA-kort (utanför EU). Övrigt: God assistans månar om sina assistenter, har kollektivavtal och erbjuder friskvårdsbidrag på upp till 4000:- /år.  I enlighet med God Assistans Policy tar vi in belastningsutdrag för alla som jobbar med barn. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ För att styrka din rätt att arbeta i Sverige behöver du kunna uppvisa svenskt pass/personbevis, uppehållskort (EU) eller uppehålls- och arbetstillstånd/LMA-kort (utanför EU).

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här. Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.   Beskrivning av verksamheten Robertsfors kommun har totalt sex grundskolor, tre F–3-skolor, två F–6-skolor samt en centralt belägen skolenhet där mellanstadiet årskurs 4–6 och högstadiet årskurs 7–9 är samlade. I kommunens skolor möter du en hög lärarbehörighet och ett nära kollegialt samarbete. Som lärare i svenska som andraspråk har du en viktig roll i att stärka elevers språkutveckling och skapa goda förutsättningar för lärande och delaktighet i alla ämnen. Arbetet sker i samverkan med ämneslärare, elevhälsa och övrig pedagogisk personal, med fokus på inkludering, språkutvecklande arbetssätt och elevernas individuella behov. Ditt uppdrag Ditt huvudsakliga ansvar är undervisning i svenska som andraspråk. Du planerar, genomför, följer upp och utvecklar undervisningen utifrån elevernas behov och gällande styrdokument. Du ingår i ett arbetslag och tillsammans arbetar ni för att skapa en välfungerande verksamhet med elevernas lärande och utveckling i fokus. I tjänsten samarbetar du nära med kommunens SVA-samordnare och deltar i planering och fördelning av undervisningsresurser utifrån aktuella behov i kommunens verksamheter. Uppdragets innehåll kan därför komma att variera över tid. Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i svenska och svenska som andraspråk i grundskolan. Din kompetens och erfarenhet Krav Lärarlegitimation med behörighet för undervisning i svenska och svenska som andraspråk Meriterande Behörighet i ytterligare ämnen Erfarenhet av undervisning inom olika årskurser eller elevgrupper Är det här du? Du arbetar självständigt och tar ansvar för att planera, genomföra och följa upp ditt arbete. Du är initiativtagande och driver arbetet framåt genom att identifiera behov, ta initiativ till utveckling och omsätta idéer i praktiken. Du är flexibel och kan anpassa ditt arbetssätt och dina prioriteringar när elevernas behov eller verksamhetens förutsättningar förändras. Samtidigt arbetar du strukturerat och skapar tydlighet och förutsägbarhet i undervisningen. Samarbete är en naturlig del av ditt arbete. Du arbetar väl tillsammans med kollegor, SVA-samordnare och andra professioner och bidrar till ett konstruktivt samarbete med elevernas bästa och verksamhetens gemensamma mål i fokus. I din undervisning möter du eleverna utifrån deras olika behov och förutsättningar och anpassar ditt arbetssätt för att skapa bästa möjliga lärande. Du är flexibel och ser möjligheter i förändring, alltid med elevens utveckling och måluppfyllelse i fokus. Genom ett lyhört och tydligt ledarskap bygger du goda relationer med eleverna och skapar klara ramar och förväntningar där varje elev känner sig sedd, lyssnad på och bekräftad. Du samarbetar väl med kollegor och vårdnadshavare och kommunicerar på ett öppet och professionellt sätt. Utmaningar och konflikter hanterar du konstruktivt med skolans värdegrund som utgångspunkt. Vi erbjuder dig Att arbeta i Robertsfors kommun innebär att du blir en del av en organisation som värdesätter samarbete, kompetens och utveckling. Hos oss får du en god arbetsmiljö och möjlighet att växa i din yrkesroll genom kollegialt lärande och kontinuerlig kompetensutveckling. Vi erbjuder: Friskvårdsbidrag Kompetensutveckling och kollegialt lärande En trygg arbetsmiljö med stöd av kollegor och ledning Anställningen Tillsvidareanställning på 100% med ferieanställning. Innan anställning ska utdrag ur belastningsregister uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta.  Lönespann 32 000-42 000 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens. Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här. Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-Controller Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

Ludvig & Co erbjuder spetskompetens inom ekonomi, lön, juridik, och fastigheter till landets företagare. Med över 1000 medarbetare på närmare 100 orter över hela landet har vi en oslagbar kompetensbredd. Vill du hänga med på vår resa? Vi ger dig kraft att växa! Om rollen Som Junior rådgivare ekonomi kommer du, i nära samarbete med dina kollegor i teamet, att hjälpa våra kunder inom alla branscher med: * Löpande redovisning. * Avstämningar. * Förberedande av bokslut. * Inkomstdeklarationer. På Ludvig & Co i Robertsfors får du trygga och stöttande kollegor, ett nära samarbete med Umeåkontoret och goda möjligheter att växa i din karriär. Vi tror på att utvecklas tillsammans och att arbetsglädje är en viktig del av framgången. Vi erbjuder Vi ger dig verktyg och stöd för att växa i din roll och hos oss finns det inga gränser för vad du kan utvecklas inom. Vi har ett stort utbud av lärande och tror att det mesta du lär dig sker i vardagen. Därför har du en chef som kan ditt kompetensområde och massor av kollegor med spetskompetens att dela kunskaper med. Du har flexibla arbetsvillkor och bra förmåner så att hela livet kan gå ihop, exempelvis: 💙Flextid & möjlighet till distansarbete. 💙Förkortad arbetstid del av sommarhalvåret. 💙Friskvårdsbidrag 5000 kr. 💙Utfyllnad av föräldralön. Nyfiken på att veta mer om våra förmåner? Läs här Vi söker dig För att passa i rollen hos oss: * Akademisk examen inom ekonomi från exempelvis högskola eller universitet. * Meriterande är tidigare erfarenhet från ekonomi eller att du planerar att gå de kurser som Srf kräver för att bli auktoriserad redovisningskonsult. Om du har god samarbetsförmåga med vilja att bidra till utveckling och  vill göra skillnad för Sveriges företagare kan du passa i vårt team. Vill du bli vår nästa kollega? Då ser vi fram emot din ansökan!

Vi söker en engagerad servicetekniker för installation, service och underhåll av mjölkrobotar samt övrig utrustning för djurhållning och utfodring. Rollen innebär fältarbete hos kund, problemlösning och noggrann dokumentation av utfört servicearbete. Tjänsten är lämpad för dig som vill arbeta praktiskt med tekniska installationer och samtidigt bygga långsiktiga kundrelationer. I den här rollen utgår du i huvudsak hemifrån och planerar ditt dagliga arbete utifrån kundernas behov och målsättningen att alltid leverera service som skapar nöjda kunder. Efter introduktion och utbildning hos oss tar du självständigt ansvar för service och underhåll av våra kunders mjölkrobotar samt övrig automatiserad utrustning för djurhållning och utfodring. I arbetet ingår även beredskapsarbete för att snabbt kunna lösa akuta reparationer när det verkligen gäller. Arbetet omfattar framför allt mekanik, el, pneumatik och data. Ansvarsområden - Installation, reparation och underhåll Utföra installation och idrifttagning av mjölkrobotar och kringutrustning. Genomföra felsökning och reparationer på tekniska system kopplade till utfodring, mjölkning och djurhållning. Planera och genomföra service- och underhållsbesök ute hos kund. Säkerställa att utrustningen fungerar enligt leverantörens specifikationer och branschstandard. Nyckelkompetenser - Felsökning och teknisk service Erfarenhet av felsökning i både mekaniska och elektroniska system. Praktisk förmåga att utföra reparationer och justeringar på plats. Vana vid installation och idrifttagning av komplex utrustning. Dokumentation och rapportering - Viktigt för kvalitet Dokumentera allt servicearbete noggrant i våra system och upprätta tydliga service- och felrapporter. Rapporteringen är central för uppföljning, garantier och kundkommunikation. Kompetenser - Lagerhantering och körkort Erfarenhet av lagerhantering av reservdelar och utrustning för att säkerställa snabba insatser. B-körkort krävs för att kunna utföra serviceuppdrag i regionen. Personliga egenskaper - Kundfokus och samarbetsförmåga God samarbetsförmåga och förmåga att arbeta både självständigt och i team. Kundfokus: professionell kommunikation och serviceinriktat förhållningssätt. Flexibilitet att hantera varierande arbetsdagar och prioriteringar ute hos kund. Utvecklingsvilja: intresse av att lära ny teknik och delta i utbildningar. Kvalifikationer och erfarenhet Tidigare erfarenhet av arbete med mjölkrobotar eller liknande djurhållningssystem är meriterande. Teknisk utbildning inom el, mekatronik, maskin eller likvärdigt är meriterande. Kunskap om dokumentation av servicearbete i digitala system. Vi erbjuder - Utveckling och trygghet En varierande roll med stor teknisk bredd och kundkontakt. Möjlighet till utbildning och kompetensutveckling inom branschen. Stöd i form av reservdelslager, verktyg och administrativ back-up. Ansökan - Så går det till Skicka in din ansökan där du beskriver din erfarenhet av installation, felsökning och service av tekniska system. Ange gärna exempel på tidigare projekt eller uppdrag inom djurhållning/utfodring. Vi behandlar ansökningar löpande. Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande oavsett kön eller bakgrund. Vid frågor om tjänsten, kontakta rekryteringsansvarig Henrik. Vi ser fram emot att lära känna dig!

Beskrivning av verksamheten Har du idéer och drivs av utmaningar? Som arbetshandledare i daglig verksamhet kommer du att planera och genomföra aktiviteter med deltagare både i grupp och enskilt. Du arbetar stödjande, tränande och motiverande för att vägleda och hjälpa deltagarna att arbeta mot sina individuella mål. Arbetet förutsätter att du är bra på att motivera och entusiasmera och hitta kreativa lösningar. Du kommer att arbeta med personer med olika funktionsnedsättningar och ge praktiskt stöd vid personlig hygien, klädsel och måltider. Ditt uppdrag Som arbetshandledare planerar och genomför du aktiviteter tillsammans med deltagare, både individuellt och i grupp. Du arbetar stödjande, tränande och motiverande och vägleder deltagarna i arbetet mot deras individuella mål. Du skapar struktur och förutsägbarhet i vardagen genom kända rutiner och förhållningssätt och anpassar tillsammans med dina kollegor aktiviteter utifrån deltagarnas behov och förutsättningar. Genom ett professionellt och pedagogiskt bemötande stärker du deltagarnas möjlighet till delaktighet och självständighet. I uppdraget ingår även att: ge praktiskt stöd vid exempelvis personlig hygien, klädsel och måltider organisera och planera det dagliga arbetet tillsammans med kollegor samverka med deltagarens nätverk och andra berörda aktörer skapa och utveckla kontakter inom och utanför kommunens verksamheter bidra med idéer och kreativa lösningar för att utveckla aktiviteter och verksamheten. Din kompetens och erfarenhet Krav - Gymnasial utbildning med pedagogisk inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig - Kunskap om och erfarenhet av att arbeta med tydliggörande pedagogik och lågaffektivt bemötande - Kunskap om och erfarenhet av att använda AKK som stöd för kommunikation - B-körkort - Du har goda kunskaper i det svenska språket. - Du har datorvana. Meriterande - Tidigare arbete i daglig verksamhet. - Erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättningar. Är det här du? Som arbetshandledare hos oss arbetar du självgående och tar ansvar för att planera och genomföra aktiviteter utifrån deltagarnas individuella behov och förutsättningar. Du har lätt för att skapa och upprätthålla förtroendefulla relationer och möter varje person med respekt, lyhördhet och fokus på delaktighet och självständighet. Med din pedagogiska insikt anpassar du ditt stöd och arbetssätt för att motivera och skapa möjligheter till utveckling. Du har en god helhetssyn och ser både individens behov och verksamhetens gemensamma mål. Samtidigt arbetar du strukturerat och skapar tydlighet och förutsägbarhet i vardagen. Vi erbjuder dig Hos oss får du ett varierat och meningsfullt arbete där du tillsammans med deltagare och kollegor får möjlighet att skapa aktiviteter som främjar delaktighet, utveckling och självständighet. Att arbeta i Robertsfors kommun innebär att du blir en del av en organisation i ständig utveckling och framåtrörelse. Våra medarbetare är vår absolut viktigaste resurs och vi värdesätter dig för just din unika kompetens och erfarenhet. Som anställd hos oss får du en trygg anställning, en god arbetsmiljö och möjlighet att utvecklas i en bred organisation. Vi erbjuder dig friskvårdsbidrag. Anställningen Tillsvidareanställning 100%. Innan anställning ska utdrag ur belastningsregister uppvisas. Robertsfors kommun använder sig av Fortcheck som stöd för detta.  Lönespann 26 500-34 900 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens.

Djurskötare sökes till mjölk/köttgård i Flarken . Helst någon med erfarenhet . Mjölkning sker med robot . Alla typer av sysslor . Traktorkörning för utfodring m.m . Bra betalt för rätt person. Provanställning tillämpas

Är du ny som auktoriserad revisor? Eller har du varit revisor några år och börjat fundera på om din byrå verkligen är rätt ställe för dig? Trött på karriärstegar, debiteringskrav och oskäliga förväntningar på övertidsjobb? Mer sugen på fritid, umgänge med familjen och tid för din hobby? Se hit! Sveriges nya revisions-startup, Warmare, växer så det knakar med både nya kunder och medarbetare. Nu söker vi fler kollegor som vill vara med och bygga vidare på vårt nya koncept inom revision.  På Warmare är vi nämligen vad vi heter. Vi skapar ett varmare revisionsföretag utan att jaga timmar eller beläggningsgrad. Hos oss jobbar du istället när du vill och varifrån du vill och får mer tid till sådant du kan hämta energi ifrån – som att klättra, träna, paddla eller lösa korsord. Självklart har vi alltid våra kunders, vårt eget och varandras bästa i fokus.  Gemensamt för oss på Warmare är att vi tror att vi kan bidra till en varmare revisionsvärld genom att anamma ett inkluderande och hållbart mindset. Och vi hoppas att du vill göra den resan med oss. Vi har grunderna på plats och vet att människorna kommer först och att bygget av en kultur är grunden till allt.  För att passa hos oss får du gärna: 🥇 vara auktoriserad revisor 👍 älska människor 👍 gilla att att jobba nära entreprenörerna, hjältarna som startar bolag och bygger Sverige 👍 på riktigt tycka revision är kul Oavsett vem du är kommer du att bli en del av något större, som vi bygger tillsammans. Det är grejen. Vill du också bidra till en warmare revisionsvärld och hänga på en start-up i tidigt skede är det alltså nu du ska söka!  Om Warmare Warmare finns idag på sex orter i Sverige – Sunne, Stockholm, Göteborg, Karlstad, Arvika och Borås. Men var vi finns idag spelar egentligen ingen roll. Det viktiga är var du finns - och var du vill vara. Vi ser nämligen att en warmare revision är oberoende av plats och mer beroende av själ och hjärta. Just nu håller vi på att bygga upp vår verksamhet över hela Sverige. Hitta din egen plats! Vi kör flexibel remote, så du är fri att jobba varifrån du vill, och gärna på några av våra hubbar runt om i landet eller de skönaste co-working-ställen vi kan hitta! Hos oss har du ändå alltid gemenskap online och vi ses regelbundet för att bygga vår kultur och vårt team.  Så, det kanske är dig vi letar efter! In och sök vetja, du kommer inte ångra dig.