Avdelningschef till Development Office

Vill du leda och utveckla Lunds universitets arbete med donationer och långsiktiga relationer med donatorer? Vi söker en trygg,

social och handlingskraftig avdelningschef som kan förena strategiskt ledarskap, stark relationsförmåga och förståelse för

universitetets forskning, innovation och utbildning. Om uppdraget Lunds universitet befinner sig i en snabb utvecklingsfas med

excellent forskning, utbildning i världsklass och starka internationella samarbeten. Att universitet rankas högst i Sverige och

står starkt internationellt visar att vi tillsammans skapar kunskap och innovation i världsklass. Nu söker vi en ny avdelningschef

till vår donationsavdelning. Som avdelningschef leder och utvecklar du arbetet inom Development Office, Lunds universitets

donationsavdelning. Avdelningens uppdrag är att strategiskt skapa de bästa förutsättningarna för donationer och gåvor till

forskning och utbildning. Du leder en grupp bestående av fem kompetenta och självständiga medarbetare med olika specialistområden.

I ditt ledarskap skapar du riktning och tydliga prioriteringar, tar vara på teamets samlade kompetens och ger medarbetarna goda

förutsättningar att ta ansvar och lyckas tillsammans. Du ansvarar för att skapa goda förutsättningar för nya donationer samtidigt

som befintliga donatorrelationer vårdas med kontinuitet och långsiktighet. Du är själv aktiv i det relationsskapande arbetet och

företräder Lunds universitet i möten med donatorer, alumner, företag, stiftelser och andra samarbetspartners. En central del av

rollen är att förstå forskarnas och fakulteternas behov, förutsättningar och verklighet. Du bygger relationer inom universitetet

och bidrar till att omsätta akademiska ambitioner och samhällsrelevanta initiativ till tydliga och engagerande möjligheter för

filantropiskt stöd. Du arbetar nära universitetets och fakulteternas ledningar och bidrar både med kvalificerat ledningsstöd och i

det långsiktiga strategiarbetet. Avdelningschefen ingår i sektionens ledningsgrupp och medverkar tillsammans med sektionschefen

för ett samordnat stöd till forskning, samverkan och innovation. Ditt ansvar - leda, utveckla och följa upp avdelningens arbete;

med ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och budget - sätta mål, göra prioriteringar och fatta beslut i dialog med medarbetare och

sektionschef - utveckla arbetssätt och portfölj så att ny donatorbearbetning och långsiktig stewardship förstärker varandra -

bygga och utveckla relationer med potentiella och befintliga donatorer - säkerställa hög kvalitet, professionalitet och

långsiktighet genom hela givarresan - skapa god samverkan med forskare, fakulteter, universitetsledning och andra delar av

universitetet - representera Lunds universitet regionalt, nationellt och när det är relevant internationellt - initiera och driva

strategiska utvecklingsinsatser från idé till genomförande och uppföljning. Kvalifikationer Vi söker dig som har: - relevant

akademisk examen eller motsvarande yrkeserfarenhet - flerårig chefserfarenhet med personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar -

dokumenterad erfarenhet av filantropi, fundraising, affärsutveckling eller annat kvalificerat relations- och intäktsarbete med

tydliga resultat - dokumenterad förmåga att etablera nya relationer, utveckla befintliga kontakter och komma till avslut i

komplexa processer - erfarenhet av att initiera, leda och slutföra projekt enligt plan - mycket god kommunikativ förmåga på

svenska och engelska, i både tal och skrift, - ett etablerat nätverk med relevans för uppdraget och förmåga att kontinuerligt

bygga nya nätverk - god strategisk, strukturell och administrativ förmåga - ett genuint intresse för forskning, utbildning och

universitetets roll i samhället. Meriterande - erfarenhet av operativt arbete med större gåvor som lett till dokumenterade

resultat - erfarenhet från universitet, eller annan kunskapsintensiv verksamhet - erfarenhet av att arbeta nära seniora

beslutsfattare, forskare, stiftelser, företag eller privatpersoner i långsiktiga finansierings- och relationsprocesser. Ditt

ledarskap och din person Du är social, förtroendeskapande och genuint intresserad av människor. Du trivs i mötet med andra, tar

initiativ till nya kontakter och har lätt för att röra dig mellan akademi, näringsliv, stiftelser och andra samhällsaktörer. Ditt

ledarskap är dialoginriktat och inkluderande. Du lyssnar in, involverar och tar vara på medarbetarnas sakkunskap, samtidigt som du

är tydlig med riktning, prioriteringar och ansvar. När det behövs är du trygg i att fatta beslut och driva arbetet framåt. Du har

omdöme och integritet och kan balansera ett långsiktigt relationsperspektiv med ambitionen att skapa konkreta resultat. Du förstår

att framgångsrik fundraising bygger både på att öppna nya dörrar och på att vårda förtroendet hos dem som redan valt att stödja

universitetet. Du är nyfiken på och vill förstå fakulteternas och forskarnas skilda förutsättningar. Vi erbjuder En strategiskt

viktig chefsroll med möjlighet att tillsammans med ett erfaret team vidareutveckla Lunds universitets donationsarbete. Du får

arbeta nära forskning i internationell framkant och bidra till långsiktiga relationer som kan göra verklig skillnad för

universitetets utveckling och samhället i stort. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din

ansökan.