Hoppa till huvudinnehållet
Bodø kommune logo
Ledigt jobb

Verksmester

Bodø kommune
  • OrtBodø
  • Omfattning–
  • Sista ansökan20 dagar kvar
  • Publicerad15 okt.

Om tjänsten

Vi trenger deg som tar ansvar og har glimt i øyet

Ved Byteknikk, Serviceseksjonen er det ledig 100 % fast stilling som verksmester (teknisk leder).

Verkstedet har alt forvaltningsansvar av kommunale kjøretøy, samt øvrig maskinelt utstyr som sorterer inn under Byteknikk og VA

Verkstedet har i dag 6 ansatte.

Totalt ved Byteknikk og VA i Bodø kommune har vi ca. 150 biler og maskiner av ulik størrelse innenfor fagområdene vei/idrett, vann/avløp og park.

Dine arbeidsoppgaver​

  • Verksmester er ansvarlig for daglig drift av verkstedet, og skal bidra aktivt i arbeidet med å veilede mekanikerne og påse at arbeidet som blir utført i samsvar med krav fastsatt i lov og forskrift.
Verkstmester skal være en medspiller i forbindelse med innkjøp av biler, maskiner og øvrig maskinelt utstyr.
Verksmester vil også stå som ansvarlig for godkjennelsen som gis av Statens vegvesen.

Det er ønskelig med følgende kvalifikasjoner​

  • Tilfredsstille kravene til teknisk leder for tunge kjøretøy.
Fagbrev som mekaniker tunge kjøretøy.
Minimum 4 års relevant praksis etter bestått fagbrev.
Førerkort for tunge kjøretøy.
Kjennskap til verkstedrelatert data og teknisk utstyr.
Kunnskap om utviklingsprosjekter og organisasjonsarbeid.
Bransje/ledererfaring.
Kjennskap til aktuelt lov- og avtaleverk.
Beherske norsk skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper​

  • Kan jobbe selvstendig og i team.
Gode lederegenskaper.
God planlegger- og gjennomføringsevne.
Løsningsorientert.
Interesse for personalledelse.
Engasjert og ansvarsbevisst.
Gode kommunikasjonsegenskaper.
Strukturert og selvstendig.

Vi tilbyr​

  • Varierte arbeidsoppgaver.
Fleksitid.
Lønn etter avtale.

Annet

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema. Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden.

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste iht. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.

Har du spørsmål om stillingen?

Kontakt gjerne:

Hans Petter Kvandal, Seksjonsleder, mobil: 992 40 842, hans.p.kvandal@bodo.kommune.no

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20