Om tjänsten
Osana Advisensen Global Risk tiimiä pääset työskentelemään keskeisessä roolissa mielenkiintoisissa ja vaativissa
asiakasprojekteissa, Suomessa ja Pohjois-Euroopassa. Projekteissa yhdistyvät finanssialan sääntely, riskienhallinta, operatiiviset
prosessit, strateginen kehittäminen ja teknologiaratkaisut.
Toimit asiantuntijana yleisen riskienhallinnan alueella ja olennaisten sääntelyvaatimusten tunnistamisessa ja tulkinnassa sekä
implementoimisessa asiakkaidemme käytännön toimintamalleihin ja operatiivisiin prosesseihin.
Meillä
- Osallistut monipuolisiin asiakasprojekteihin luottoriskimallinnuksesta, erilaisista riskinarvioinneista ja gap-analyyseistä
strategioiden, prosessien ja kontrollien suunnitteluun ja implementointiin
Sinä
- Osaat hyödyntää tekoälyä työssä järkevästi ja tehokkaasti. Tiedät kuitenkin, että tekoäly on työväline, ei oman ajattelun,
harkinnan tai äänen korvike. Näin ollen hakemuksessasikin haluamme kuulla sinun omaa ääntäsi
- Koulutuksesi tulee olla yliopisto- tai AMK-tasoinen
- Koulutusalalla ei välttämättä ole merkitystä, toki haluamme senkin tietää
Arvostamme konsulttiroolissa tärkeitä henkilökohtaisia ominaisuuksia, kuten uteliaisuutta, oma-aloitteisuutta, aloitteellisuutta
ja hyviä yhteistyötaitoja.
Mitä tarjoamme sinulle
Tarjoamme yrittäjähenkisen ja asiantuntijalähtöisen työympäristön, jossa pääset osallistumaan mielenkiintoisiin
asiakasprojekteihin sekä kehittymään asiantuntijana.
Panostamme työntekijöidemme kehittymiseen ja tarjoamme ympäristön, jossa monimuotoisuus, yhteistyö ja jatkuva oppiminen ovat
keskiössä. Käytössämme on joustava hybridimalli, ja arvostamme työn ja vapaa-ajan tasapainoa. Uskomme samalla lähityön arvoon ja
toivomme, että työskentelet toimistolla säännöllisesti, mieluusti noin 3 päivää viikossa.
Kehitämme jatkuvasti palveluitamme vastataksemme muuttuvan sääntelyn ja markkinan tarpeisiin. Innovatiivisen ajattelun ja tiiviin
yhteistyön avulla luomme kestäviä ratkaisuja, jotka tuottavat arvoa asiakkaillemme - nyt ja tulevaisuudessa.
Lisätiedot
Käymme hakemuksia läpi ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana.
Tietosuojasyistä emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse. Rekrytointiprosessimme on osaamisperusteinen ja sisältää muun muassa
haastatteluja, työpsykologisia arviointeja ja referenssitarkistuksia.
Pidämme hakijat ajan tasalla prosessin kaikissa vaiheissa ja panostamme erinomaiseen hakijakokemukseen.
Odotamme innolla hakemustasi!