Administratör till enheten Omprövning

Som administratör på enheten Omprövning i Östersund bidrar du med struktur, noggrannhet och god service till en rättssäker och effektiv myndighetsutövning. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Enhetens uppdrag

Enheten Omprövning ingår i avdelningen Nationell bedömning och planering som omfattar drygt 1000 medarbetare. På enheten Omprövning arbetar 60 medarbetare fördelade på tre sektioner. I varje sektion arbetar både handläggare och kvalificerade handläggare. Vi är lokaliserade i Östersund.

Enheten har ett viktigt uppdrag att bidra till en rättssäker och effektiv myndighetsutövning genom att hantera begäran om omprövning av Arbetsförmedlingens beslut som fattas enligt de arbetsmarknadspolitiska författningarna. Enheten stödjer även myndighetens arbete med rättsliga ställningstaganden genom att bidra med analyser, återkoppling och lärdomar från fattade beslut.

Beskrivning av tjänsten

Som administratör ansvarar du för dokumenthantering och enligt interna instruktioner. Du arbetar främst digitalt och ingår i ett team där service och samarbete är centralt.

Exempel på arbetsuppgifter:

Dokumenthantering, diarieföring

Bevakning och hantering av funktionsbrevlådor – där ingår dagliga kontakter via brev, e-post och telefon med arbetssökande och arbetsgivare med omprövningsärenden, andra myndigheter och kollegor internt.

Stöd och kompetensinsatser till medarbetare och dokumenthantering

Övrigt administrativt stöd utifrån verksamhetens behov

Utlämnande av handlingar

Bereda handlingar för överlämning till domstol

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Östersund.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.

Grundläggande krav för tjänsten

Godkänd gymnasieutbildning

Minst två års arbetslivserfarenhet av administrativt arbete

Mycket god datorvana, inklusive Microsoft Office, samt vana att arbeta i digitala administrativa system

Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift samt god läsförståelse

Övriga meriter för tjänsten

Erfarenhet av diarieföring, dokumenthantering

Arbetat som administratör inom offentlig verksamhet

Grundläggande kunskap om offentlighet- och sekretesslagen

Grundläggande kunskap om förvaltningslagen

Kännedom om arbetsmarknadspolitiska regelverk

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.

Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Läs mer om den statliga värdegrunden och våra medarbetarkriterier på vår hemsida.

Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara:

Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö.

Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar.

Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-11-16.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.