Hoppa till huvudinnehållet
Skolverket logo

Sektionschef främjande och förebyggande

Skolverket
  • OrtSolna
  • OmfattningHeltid
  • Sista ansökan30 dagar kvar
  • Publicerad12 okt.

Om tjänsten

Är du en erfaren chef som har lett utvecklings- och förändringsarbete inom skolväsendet? Har du också erfarenhet av att leda

arbete med inriktning mot brottsförebyggande eller förebyggande arbete? Vi söker dig som vill ha en viktig roll i att bygga upp

och driva en ny mer effektiv organisation för skolutvecklingsinsatser. Var med och bidra till skolans framtid!

Om jobbet

Avdelningen för skolutveckling effektiviserar organisationen och samlar verksamheten i organisatoriska områden. Syftet är att få

bättre möjlighet till samordning och en jämnare fördelning av ansvar och arbetsuppgifter. Förändringen gäller från 1 januari 2027.

Varje område kommer ha 3-4 sektioner som leds av sektionschefer. Förändringen innebär att vi behöver fem nya sektionschefer till

den nya organisationen, varav det här är en. I den här rollen är du med och bygger upp vår nya organisation. Både under

uppbyggnaden och i framtiden innebär ditt arbete att leda i förändring och driva utveckling. Som sektionschef för Främjande och

förebyggande leder och samordnar du bl.a. arbetet med skolutvecklingsfrågor inom det brottsförebyggande arbetet, arbetet med att

stödja skolväsendet med beredskap, trygghet och studiero samt elevhälsan. Sektionen arbetar med fokus på en likvärdig skola där

alla barn och elever ska få möjlighet att växa utifrån sina förutsättningar och villkor. Sektionen har 13 medarbetare och som

sektionschef ansvarar du för personal, verksamhet, budget och resultat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten

så att sektionens uppdrag utförs på ett ändamålsenligt och effektivt sätt, och du följer regelbundet upp resultaten av sektionens

arbete. Sektionen för främjande och förebyggande ska ingå i det nya området Vägledning och stöd 1 tillsammans med två andra

sektioner. Området som helhet stärker förskolor och skolor genom fokus på ledarskap, kompetensutveckling och förebyggande arbete.

Det ansvarar för utbildning av rektorer och skolchefer, professionsutveckling för förskollärare och lärare samt behörighetsgivande

kompetensutvecklingsinsatser. Området arbetar också med kompetensförsörjning och etablering på arbetsmarknaden, studie- och

yrkesvägledning samt frågor rörande yrkesutbildning. En viktig del ditt arbete är att samarbeta med de andra sektionerna inom det

nya området för Vägledning och stöd 1. Du samarbetar även med andra enheter och sektioner på myndigheten. Du rapporterar till

områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp där du, tillsammans med dina chefskollegor, bidrar till att nå såväl områdets och

avdelningens som Skolverkets mål. * * * * * ”Sedan fyra år tillbaka är Skolverket beredskapsmyndighet, vilket innebär ett ökat

fokus på säkerhet och kris. Myndigheten har också fått flera regeringsuppdrag inom det brottsförebyggande området. Detta är

viktiga frågor för skolväsendet där du som chef kan göra skillnad för barn och elever i förskola och skola. Arbetet med att

motverka segregation och skapa en likvärdig skola har högsta prioritet.” Anders Duvkär, områdeschef * * * * * Du arbetar på vårt

moderna och rymliga kontor i Solna Business Park. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50 procent på distans.

Om dig

För

att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden

för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb För det här jobbet ska

du ha - akademisk examen med inriktning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten - flerårig aktuell chefserfarenhet med

verksamhets-, personal- och budgetansvar - flerårig aktuell erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete inom

skolväsendet - aktuell erfarenhet av att leda arbete med inriktning mot brottsförebyggande eller förebyggande arbete - god kunskap

om det svenska skolväsendet, dess olika skolformer och styrdokument - mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på

svenska och engelska. Det är meriterande om du har aktuell erfarenhet av arbete i statlig myndighet eller annan politisk styrd

organisation. Det är även meriterande om du har erfarenhet av arbete med beredskapsfrågor och om du har erfarenhet av att arbeta

med eller leda samverkan med andra myndigheter eller förvaltningar. Som person behöver du - ha god analytisk förmåga och snabbt

kunna sätta dig in i komplexa frågeställningar samt omsätta dessa i verksamheten, - ha god kommunikativ förmåga och kunna

kommunicera tydligt och förtroendeskapande för att leda dialog, skapa engagemang och delaktighet bland medarbetarna - ha god

förmåga att samarbeta och bygga förtroendefulla relationer med medarbetare, kollegor och andra samarbetspartners, - vara

strukturerad och ha god förmåga att planera, organisera, genomföra och följa upp verksamheten utifrån uppsatta mål, - ha god

helhetssyn och kunna göra väl avvägda bedömningar samt fatta beslut och göra prioriteringar med verksamhetens bästa i fokus.

Viktigt att veta Sista ansökningsdag är 26 oktober. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. När

du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom

ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan. Läs mer om hur vår rekryteringsprocess går till under Att söka

jobb hos oss på www.skolverket.se/lediga-jobb. Varmt välkommen med din ansökan!

Krav- & nyckelordscheck

Identifierade kompetenser & krav i annonsen:

Har du någon av dessa kompetenser? Klicka på ett ord för att lägga till det i din profil:

Ladda upp ditt CV som PDF eller bocka för dina kompetenser ovan.