Hoppa till huvudinnehållet
Ants logo
Ledigt jobb

Leveransansvarig digital arbetsplats till Keolis!

Ants
  • OrtStockholm
  • OmfattningHeltid
  • Sista ansökan25 dagar kvar
  • Publicerad29 sep.

Om tjänsten

Driv Keolis digitala arbetsplats framåt och sätt fart på AI-resan!

Keolis ansvarar för kollektivtrafik som varje dag förflyttar tusentals människor. Nu stärker vi teamet för Digital Infrastruktur

och söker en Leveransansvarig för Digital Arbetsplats som vill äga och utveckla vår digitala arbetsmiljö och ta täten i arbetet

med AI och moderna verktyg.

Om rollen

Som Leveransansvarig Digital Arbetsplats äger du helheten kring de verktyg och plattformar som våra medarbetare använder varje

dag. Från Windows-klienter och M365 till Power Platform och AI-baserade lösningar som Copilot och agenter.

Det finns en stor efterfrågan internt på att komma vidare med AI och LLM-verktyg, och det är du som ska dra igång det arbetet på

allvar. Du identifierar användningsområden, sätter principer och användningsmodeller, och säkerställer att vi implementerar

lösningar på ett säkert och strukturerat sätt i nära samarbete med verksamheten och CISO.

Rollen är bred och social till sin natur, du koordinerar med verksamheten, förvaltningsledare för andra områden och supportteam,

styr leverantörer och konsulter, och leder interna forum för kompetensspridning och förändringsledning. Du får stort mandat att

sätta din prägel och definiera vägen framåt.

Dina ansvarsområden

Tjänsteägarskap för hela den digitala arbetsplatsportföljen: M365, klientplattformar, identitet, Power Platform och AI-verktyg
Äga och driva arbetet med AI och LLM-verktyg (t.ex. M365 Copilot, Copilot Studio och automatiseringstjänster)
Identifiera användningsområden där AI kan effektivisera processer och höja leveranskvaliteten i verksamheten
Planering, roadmap och budget inom området
Leda interna forum för arbetsplatsutveckling, förändringshantering och kompetensspridning
Ansvara för livscykelhantering av hårdvara och mjukvara, inklusive uppdateringar, patchning och plattformsstandarder
Leverantörs- och avtalsstyrning mot SLA/OLA samt samordning med servicedesk och andra IT-roller
Planering, roadmap och budget inom området
Leda interna forum för arbetsplatsutveckling, förändringshantering och kompetensspridning

Vi söker dig som

Har eftergymnasial utbildning inom IT eller annan relevant inriktning
  • Har 3 - 5 års erfarenhet från en liknande roll, exempelvis som IT-projektledare, digital arbetsplatsansvarig eller

leveransansvarig för M365

Har god förståelse för Microsoft 365 och ett genuint tekniskt intresse för AI och LMM
Är van vid förändringsledning, kompetensspridning och att arbeta brett i en organisation
Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift

Det är meriterande om du har erfarenhet av Power Platform, LLM-modeller och AI-verktyg, eller kommer från en organisation som

kommit långt i sin AI-resa. Förståelse för klient- och mobilhantering samt avtalshantering är också ett plus.

Vem är du?

Du är nyfiken, social och prestigelös men strukturerad. Du är en naturlig people person som får med dig organisationen och trivs

med att ha många samarbetspunkter. Du kommer gärna med förslag och synpunkter utan att vänta på att bli tillfrågad, och du ser

helheten lika lätt som du kan sätta dig in i detaljerna när det behövs.

Varför Keolis?

Hos oss får du komma in i ett team med högt i tak, familjär kultur och stort utrymme att påverka. Vi befinner oss i en spännande

fas där vi stabiliserar och moderniserar vår infrastruktur parallellt med att vi blickar framåt mot en ny tech-strategi. Det finns

mycket att förändra och goda möjligheter att ta ansvar och sätta sin prägel.

Placering

Rollen är placerad på vårt huvudkontor på Kungsholmen i Stockholm. Vi arbetar hybrid och ser att du har möjlighet att vara på

plats tre dagar i veckan.

Ansökan

Du ansöker genom att skicka in ditt CV. Personligt brev behövs inte. I urvalsprocessen använder vi arbetspsykologiska tester.

Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Observera att tjänsten omfattas av en bakgrundskontroll som

genomförs i slutskedet av rekryteringsprocessen efter ditt godkännande.