Ledigt jobb

Ledige stillinger ved Institusjonstjenestene

Tingvoll kommune Institusjonstjenestene

OrtTingvoll
OmfattningHeltid
Sista ansökan18 dagar kvar
Publicerad7 okt.

Om tjänsten

Økokommunen Tingvoll ser på seg selv som en attraktiv arbeidsgiver med stolte og engasjerte medarbeidere som skaper gode resultater til det beste for våre innbyggere. Vi arbeider systematisk for å sikre at kommunen beholder, utvikler og anskaffer den kompetansen som er nødvendig for å gi kvalitet i tjenestene. - Er du vår nye medarbeider?

Kort om stillingene

Vi har to ledige faste stillinger som helsefagarbeider ved institusjonstjenestene våre, for tiden med oppmøte ved Tingvoll sykehjem.

Stilling 1:

80 % fast stilling med turnus - dag/aftenvakter med arbeid hver 3. helg.

Ledig fra 01.12.26.

Stilling 2:

100 % fast stilling med turnus - dag/aftenvakter med arbeid hver 3. helg.

Ledig fra 04.01.27.

Vi har innført årsturnus, så endringer i turnus kan imøtekommes. Avdelinger har både ordinære dag/aften og langvakter i turnus dersom ønskelig.

Arbeidsoppgaver

Bidra til at våre beboere opplever trygghet, føler seg verdsatt og blir behandlet med respekt

Bidra til fagutvikling og samarbeid i tjenesten

Følge gjeldende lovverk og prosedyrer innenfor de arbeidsoppgavene som tilhører fag- og tjenesteområdet

Krav og ønsker til deg

Formelle kompetansekrav:

Fagbrev som helsefagarbeider

Førerkort kl. B

Ønsket kompetanse:

Praksis fra tilsvarende arbeid vil være en fordel

Grunnleggende dataferdigheter/erfaring med IT-verktøy

God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Interesse og engasjement i forhold til fagfeltet

Personlige egenskaper:

Ansvarsbevisst og serviceinnstilt

Evne til å samarbeide selvstendig og i team

Jobber systematisk, strukturert og effektivt

Fleksibel og løsningsorientert

Godt humør og bidrar til et godt og humørfylt arbeidsmiljø

Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

Du indentifiserer deg med våre verdier: Engasjement, inkludering, kompetanse og respekt - "EIKR".

Språk

Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før en eventuell ansettelse.

Vi tilbyr

Meningsfylt arbeid og faglige utfordringer med beboer og pårørende

Godt arbeidsmiljø - trivelige kolleger

Ansettelse på kommunale vilkår

Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner

God pensjonsordning

Tilsettingsvilkår

Arbeidstakere tilsettes i Tingvoll kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. Ved tilsetting må det leveres politiattest ikke eldre enn 3 måneder.

I henhold til gjeldende lov- og avtaleverk må egenerklæring tuberkulose, MRSA og taushetserklæring leveres ved tiltredelse. Du vil få tilsendt skjema ved et eventuelt jobbtilbud.

Søknad

Tingvoll kommune benytter seg av et elektronisk søknadssystem, se kommunens nettside under «Ledige stillinger». CV og søknad skal fylles ut direkte i systemet, ikke kun legges ved som vedlegg. Relevant dokumentasjon som arbeidsattester, vitnemål o.l. skal legges ved i søknaden. Godkjente vitnemål og attester tas med på eventuelt intervju.

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Tingvoll kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser.

Link til søknadsskjema: Søk her

Till ansökan