Er du vår nye avdelingsleder som skaper tillit, tar ansvar og setter retning?

Om jobben ​

Fremtidens ledere utvikler mennesker, skaper retning og leverer resultater​

Ønsker du å jobbe i et lederteam, lede mennesker, utvikle sterke fagmiljøer og bidra til et viktig samfunnsoppdrag? Da kan dette være lederrollen for deg.

Hvem er vi?​

I Nav arbeid og ytelser dagpenger og lønnsgaranti jobber vi med et viktig samfunnsoppdrag - å sikre at mennesker får riktige ytelser til rett tid.

Vi er rundt 300 saksbehandlere fordelt på syv lokasjoner: Fauske, Trondheim, Hamar, Oslo, Kongsvinger, Sarpsborg og Skien. Sammen bygger vi en moderne og attraktiv arbeidsplass med høy faglig kvalitet, gode resultater og en kultur preget av tillit, samarbeid og smidig utvikling. Vår visjon er;

«Vi skaper verdi gjennom tillit, kompetanse og samhandling»​

Om rollene​

Som avdelingsleder har du ansvar for å lede, støtte og utvikle kompetansemedarbeidere, og bidra til en helhetlig nasjonal retning.

Du skaper resultater gjennom menneskene du leder. Rollen innebærer personalansvar og ansvar for å støtte og utvikle medarbeiderne, slik at de utvikler den kompetansen som kreves for å møte fremtidens forventninger og krav til saksbehandlerrollen.  Gjennom tillitsbasert ledelse, tett oppfølging og veiledning legger du til rette for at de lykkes i rollen. Du inngår i seksjonens ledergruppe og bidrar aktivt til samarbeid, samhandling og felles prioriteringer på tvers av lokasjoner og seksjoner. Gjennom deling av kompetanse, helhetlige vurderinger og ansvar for felles mål bidrar du til å styrke kvaliteten, sikre enhetlig praksis og videreutvikle området nasjonalt.

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?​

Du må ha: ​

Hva ser vi etter hos deg?​

Du er en trygg og utviklingsorientert leder som motiveres av å utvikle mennesker og team. Du bygger tillit gjennom tydelig kommunikasjon, gode relasjoner og involvering. Du har gjennomføringsevne og skaper resultater sammen med andre.

Vi tilbyr​Hvorfor skal du velge oss?​

Hos oss får du en lederrolle med stor påvirkningskraft og mulighet til å utvikle både mennesker, fag og organisasjon.

Som ansatt blir du medlem i Statens pensjonskasse, som tilbyr gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger.

Stillingen lønnes som avdelingsleder, med årslønn fra kr 800 000 til kr 900 000, avhengig av kvalifikasjoner.Kontaktinformasjon​Beate Setså Borge, seksjonsleder, 99741205