Hoppa till huvudinnehållet
Område Hedmark logo
Ledigt jobb

Seksjonsleder, Ambulansetjenesten Seksjon Tynset

Område Hedmark
  • OrtTynset
  • Omfattning–
  • Sista ansökan14 dagar kvar
  • Publicerad16 okt.

Om tjänsten

Ambulanseavdelingen har ledig 100 % fast stilling som seksjonsleder i seksjon Tynset med ansvar for stasjonene Tynset, Folldal, Koppang og Rendalen. Hedmark ambulanseområde består for øvrig av stasjonene Trysil, Drevsjø, Elverum, Rena, Åsnes, Hamar og Moelv.

Seksjonen består per i dag av seksjonsleder, assisterende seksjonsleder og 35 årsverk ambulansearbeidere. Seksjonsleder er en del av ledergruppen i område Hedmark og rapporterer til områdeleder.

Vi søker etter en person med helsefaglig bakgrunn og kompetanse/erfaring innenfor ledelse og beredskap. Ambulansetjenesten har et viktig samfunnsoppdrag og er en tjeneste i kontinuerlig, faglig utvikling.

Funksjonen som seksjonsleder innebærer en del reisevirksomhet. Den som tilsettes må ha gyldig førerkort, Klasse B/C1.

Den som tilsettes forplikter seg til å delta i intern opplæring, sette seg inn i og etterleve Sykehuset Innlandets etiske retningslinjer, verdier, mål og ressursgrunnland samt divisjonens egen verdiplakat.

Det er ønskelig at kopi av relevant utdanning og tjenesteattester legges ved søknaden i Webcruiter. Det er også ønskelig med 2 stk referanse, derav siste arbeidsgiver.

Kontorsted: Tynset. Leder må fordele tiden mellom de 4 stasjonene.

Arbeidsoppgaver​

  • Seksjonsleder har delegert personell- og driftsansvar for stasjonene Tynset, Folldal, Koppang og Rendalen, inngår i områdets lederteam og rapporterer til områdeleder. Personalansvaret gjelder for 35 årsverk i turnus, samt driftsansvar for 5 døgnambulanser.
På delegert myndighet fra områdeleder, sikre god drift og vedlikehold på seksjonens ambulansestasjoner, bil- og utstyrspark.
Ha ansvar for planlegging og daglig disponering av personalressurser for å sikre god drift.
Ansvar for å utvikle/vedlikeholde lokale prosedyrer, og sørge for at divisjonens gjeldende prosedyrer og rutiner implementeres og etterleves i seksjonen.
Ansvar for å bidra til en bærekraftig drift av området og overholdelse av budsjettrammer.
Ansvar for å utøve personalledelse.
Bidra til rekruttering til seksjonen i samarbeid med områdeleder. Ansvar for opplæring og oppfølging av nyansatte.
Bidra til godt samarbeid med TV og VO.
Seksjonsleder vil være stedfortreder for områdeleder og må påregne å tre inn for andre seksjonsledere i ambulanseavdelingen ved fravær.

Kvalifikasjoner​

  • Autorisert helsepersonell, fortrinnsvis ambulansefaglig og/eller helsefaglig med kompetanse innenfor det området de skal lede.
Ønskelig med lederutdanning eller villighet til å gjennomføre det.
Må beherske norsk skriftlig og muntlig.
Gode dataferdigheter.
Førerkort klasse C1, eller vilje og evne til å erverve dette etter ansettelse.

Personlige egenskaper​

  • Analytiske evner, systematisk, strukturert og evne til langsiktig tenking.
Evne og vilje til tydelig kommunikasjon og tverrfaglig samarbeid.
Handlekraftig og resultatorientert med gode samarbeidsevner.
Ansvarsbevisst.
Endringsvillig.
Strukturert.
Fleksibel.
Helhetstenkende og inspirerende.
Interesse for beredskapsarbeid og den akuttmedisinske kjeden.

Vi tilbyr​

  • Innovativ arbeidsplass med store muligheter for faglig utvikling.
Aktiv tjeneste med stor faglig variasjon i oppdrag.
Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende overenskomst og personalreglement.
Pensjonsordning i KLP, gruppe- og ulykkesforsikring.

Sykehuset Innlandet har et aktivt bedriftsidrettslag med gode muligheter for å bli kjent med kolleger på tvers av avdelinger og divisjoner gjennom et bredt spekter av tilbud. For mere informasjon se: https://www.siaktiv.no/

For å få enkelte systemtilganger i ambulansetjenesten vil det være krav om fremvisning av pass eller nasjonalt/Europeisk ID-kort.

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.

KontaktinformasjonLars Ånberg, Områdeleder, +4797430493

Ingvild Grønnerud, Avdelingssjef, +4791534910

ArbeidsstedSjukehusveien 7

2500 Tynset

Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sykehuset Innlandet HF

Referansenr.: 5196182568

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 02.11.2026

Utforska relaterade jobb, lön & kommun

Fler jobb i Tynset

Se alla aktiva annonser i kommunen

Lönekalkylator 2026

Räkna ut din nettolön efter skatt

Optimera CV för rollen

Nyckelordsanalys för Seksjonsleder, Ambulansetjenesten Seksjon Tynset