Sida 1 av 2
Vill du göra verklig skillnad för människors livskvalitet? Är du en person som ser möjligheter och trivs med att bygga nätverk, skapa aktiviteter och utveckla nya arbetssätt? Då kan det här vara jobbet för dig! Leksands kommun söker nu en aktivitetssamordnare som vill vara med och vidareutveckla vårt förebyggande och hälsofrämjande arbete för äldre. Höjdpunkter med jobbet: Var med och forma en verksamhet under utveckling med stora möjligheter att påverka. Gör skillnad för äldres hälsa, gemenskap och livskvalitet – varje dag. Bygg nätverk och samarbeta med föreningar, kultur och andra aktörer i kommunen. Dina arbetsuppgifter Som aktivitetssamordnare kommer du bland annat att: planera, genomföra och utveckla verksamheten vid kommunens öppna mötesplatser skapa och leda gruppverksamheter utifrån Fingermodellen, med fokus på: fysisk aktivitet social gemenskap kost kognitiv träning hjärt och kärlhälsa bygga och utveckla samarbeten med föreningar, studieförbund, kulturaktörer, idrottsföreningar, företag och andra verksamheter samla, samordna och marknadsföra aktiviteter och evenemang som riktar sig till äldre i kommunen skapa underlag för information på kommunens webbplats och i sociala medier inspirera fler äldre att delta i aktiviteter som stärker hälsa och välbefinnande bidra till att utveckla kommunens förebyggande arbete för äldre. Tjänsten är tillsvidare på heltid och ansvarig chef för tjänsten är enhetschef för korttidsboende och dagverksamhet. Din profil Kvalifikationer: Vi söker dig som har: eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, exempelvis inom folkhälsa, socialt arbete, hälsopedagogik, arbetsterapi, fritidspedagogik eller annan likvärdig utbildning erfarenhet av att planera, samordna eller leda aktiviteter eller projekt god digital kompetens och vana att använda webb och sociala medier god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete med äldre erfarenhet av samverkan med ideella organisationer eller föreningsliv kunskap om hälsofrämjande och förebyggande arbete erfarenhet av kommunikationsarbete eller marknadsföring. B-körkort är ett krav. Personlig profil: Vi söker dig som tycker om att skapa engagemang och möten mellan människor. Du är initiativrik, ser möjligheter och har lätt för att omsätta idéer till aktiviteter som bidrar till hälsa, gemenskap och livskvalitet för kommunens seniorer. För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad och självgående, samtidigt som du har lätt för att samarbeta och bygga förtroendefulla relationer. Du är kommunikativ, tycker om att skapa nätverk och motiveras av att utveckla verksamheten tillsammans med andra. Vi tror också att du har ett genuint intresse för människors välbefinnande och uppskattar en vardag som präglas av variation, samverkan och utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om arbetsplatsen Aktivitetssamordnaren ingår i en enhet bestående av korttidsboende, dagverksamhet för människor med demens och anhörigstöd. Vi erbjuder dig För oss är det viktigt att alla våra medarbetare hittar en balans mellan jobb och hem, känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det finns det goda förutsättningar att också lyckas med vår gemensamma uppgift, som är: Vi gör det vi ska genom att ta gemensamt ansvar för vårt demokratiska uppdrag, använda våra resurser klokt och alltid hålla fokus på dem vi är till för. Vi gör det bra och är stolta över vårt arbete och de resultat vi når, och vi välkomnar engagerade och modiga medarbetare som vill utveckla och förbättra tillsammans med oss. Vi gör det tillsammans genom att samarbeta och lära av varandra. Dialogen är viktig för oss, och vi hittar nya lösningar tillsammans med dem vi är till för, med tillit, omtanke och respekt. Vi strävar efter ett hälsofrämjande arbetsklimat, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling. Kompetensutveckling är en självklarhet, och vi uppmuntrar våra medarbetare att vidareutvecklas genom kurser, utbildningar och nätverkande. På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss. För mer information vänligen se https://leksand.se/jobba-hos-oss För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare http://www.rekryteringslots.se Din ansökan För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev. Legitimation för att verifiera din identitet behöver uppvisas vid en eventuell intervju. Det är standard i alla våra rekryteringsprocesser. Observera att vissa tjänster inom Leksands kommun omfattas av bakgrundskontroll. Vilken typ av kontroll som genomförs beror på tjänstens innehåll och ansvar. Om den aktuella tjänsten omfattas av detta kommer du att få information om det i samband med rekryteringsprocessen. Skicka in din ansökan senast den 1:a september 2026 Tillsättning sker efter överenskommelse och vi granskar CV:n löpande så det är bra om du skickar in din ansökan så fort som möjligt. Följ oss också på sociala medier. Välkommen med din ansökan!
''Det bästa med min roll är friheten, upptäcka nya platser genom resorna i tjänsten och möjligheten att göra skillnad på riktigt. Vi arbetar förebyggande och hjälper människor att få svar på sådant de kanske länge känt men inte fått bekräftat. Att få göra det tillsammans med ett stöttande, peppande och fantastiskt team gör jobbet ännu bättre!'' Mona Ahang Lindberg, leg. Sjuksköterska på OneLab DITT SPÄNNANDE UPPDRAG HOS OSS Som sjuksköterska på OneLab är du en nyckelperson i vårt arbete med att främja hållbar hälsa på arbetsplatser – både fysiskt och digitalt. Du utför hälsoundersökningar ute hos våra företagskunder och följer upp med rådgivande samtal via video. Vi söker dig som behärskar både svenska, engelska och danska, då vissa av våra kunder är baserade i Danmark. Ditt arbete tar dig ut på resor i hela Sverige och Norden, med Stockholm som utgångspunkt, och när du inte är ute hos våra kunder är vårt kontor i centrala Stockholm din arbetsplats. Vi arbetar dagtid, måndag-fredag. Utgångspunkt: Stockholm Resor: Varannan vecka inom Stockholm, varannan vecka till övriga Sverige eller Norden (övernattningar förekommer) Omfattning: Heltid eller deltid – vi är öppna för båda I korthet kommer du att bland annat; Genomföra hälsoundersökningar hos våra kunder för deras medarbetare. Här kan du läsa mer om hur våra hälsoundersökningar går till. Följa upp resultat i rådgivande samtal via video – här gör du skillnad på riktigt! Samarbeta med kollegor för att planera och genomföra hälsoundersökningar. Förutom sjukskötersketeamet kommer du få möjligheten att arbeta nära härliga kollegor inom andra kompetensområden, exempelvis Customer Success, Tech och Sales! VÅRT ERBJUDANDE TILL DIG Positivt arbetsklimat med fantastiska kollegor som stöttar och hjälper varandra. Kompetensutveckling med regelbundna utbildningar och workshops. Delta i en spännande resa med ett passionerat företag som förändrar företagshälsovård och hälsa. VI SÖKER DIG SOM • Är legitimerad sjuksköterska med minst ett års klinisk erfarenhet • Har B-körkort och möjlighet att resa i tjänsten • Talar och skriver obehindrat på både svenska, engelska och danska • Har ett genuint intresse för förebyggande hälsa och ett professionellt bemötande Meriterande är erfarenhet av rådgivande samtal, ASIH, akutsjukvård, MI-metodik eller andra språk. Även utbildning eller intresse inom hälsocoachning, kost eller hälsopedagogik är ett plus. ÖVRIG INFORMATION Start: Enligt överenskommelse Plats: Utgångspunkt i Stockholm, resor förekommer Omfattning: Heltid eller deltid Lön: Enligt överenskommelse Ansökan: Skicka in CV eller LinkedIn-profil samt svara på några korta frågor via ansökningsformuläret Arbetstid: Dagtid, måndag–fredag (övernattningar förekommer) Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig.
''Det bästa med min roll är friheten, upptäcka nya platser genom resorna i tjänsten och möjligheten att göra skillnad på riktigt. Vi arbetar förebyggande och hjälper människor att få svar på sådant de kanske länge känt men inte fått bekräftat. Att få göra det tillsammans med ett stöttande, peppande och fantastiskt team gör jobbet ännu bättre!'' Mona Ahang Lindberg, leg. Sjuksköterska på OneLab DITT SPÄNNANDE UPPDRAG HOS OSS Som sjuksköterska hos oss blir du en viktig del av den förebyggande vården med stort fokus på digitala möten och effektiva hälsoundersökningar. Du utför fysiska hälsoundersökningar och följer även med i patientresan via rådgivande samtal över video. Ditt arbete tar dig ut på resor i hela Sverige, med Stockholm som utgångspunkt, och när du inte är ute hos våra kunder är vårt kontor i centrala Stockholm din arbetsplats. Vi arbetar dagtid, måndag-fredag. I korthet kommer du att bland annat; Genomföra hälsoundersökningar hos våra kunders för deras medarbetare. Här kan du läsa mer om hur våra hälsoundersökningar går till. Följa upp resultat i rådgivande samtal via video – här gör du skillnad på riktigt! Samarbeta med kollegor för att planera och genomföra hälsoundersökningar. Förutom sjukskötersketeamet kommer du få möjligheten att arbeta nära härliga kollegor inom andra kompetensområden, exempelvis Customer Success, Tech och Sales! Varannan vecka är resorna inom Stockholmsområdet, och varannan vecka reser du i övriga landet/Norden, då övernattning ingår. VÅRT ERBJUDANDE TILL DIG Positivt arbetsklimat med fantastiska kollegor som stöttar och hjälper varandra. Kompetensutveckling med regelbundna utbildningar och workshops. Delta i en spännande resa med ett passionerat företag som förändrar företagshälsovård och hälsa i Sverige. VI SÖKER DIG SOM Förutom ett brinnande intresse för hälsa är minimikrav för att söka en tjänst som sjuksköterska hos oss följande: Minst ett års klinisk erfarenhet som legitimerad sjuksköterska. Körkort B och möjlighet att resa i tjänsten. Goda kunskaper i svenska och engelska. MAGISKT VORE DET OM DU HAR Språkkunskaper i danska, norska eller finska. Erfarenhet av rådgivande samtal över telefon/video, framförallt med psykisk ohälsa eller övriga relevanta hälsoområden som huvudämne. Erfarenhet från ASIH och/eller akutsjukvård. MI-utbildning som du tillämpat i tidigare uppdrag. Erfarenhet från serviceyrken. Intresse/utbildning inom hälsocoachning, hälsopedagogik eller kostrådgivning. För att lyckas i rollen ser vi att du brinner för att hjälpa människor och förstår vikten av personcentrerat bemötande men även hög standard vad gäller service, då vi arbetar med företag i många olika branscher och miljöer. Det är viktigt att du är en teamspelare och tar ansvar för att driva både ditt egna och teamets arbete framåt. I utbyte har du stor möjlighet att påverka och utveckla vårt gemensamma arbete. Vi har en vision om att skapa hållbar hälsa för alla medarbetare och våra sjuksköterskor är nyckelpersoner i arbetet att förverkliga OneLabs mission! Med rätt hälsoinsatser i rätt tid skapa förutsättningar för en hållbar framtid - för människan, företagen och samhället! ÖVRIG INFORMATION Start: Enligt överenskommelse, gärna i september. Plats: Utgångspunkt i Stockholm, resor till annan ort förekommer. Omfattning: Tillsvidare, 100% Ansökan: Skicka in Linkedin-profil eller CV och svara på frågorna när du klickar dig vidare på ‘’Skicka ansökan’’. Ersättning: Lön enligt överenskommelse. Arbetstider: Varierande mellan måndag – fredag 08.00-17.00 (övernattningar på annan ort förekommer). Varmt välkommen med din ansökan!
Drottning Blankas Gymnasieskola har sedan starten 1996 haft en tydlig vision – att skapa en skola där starka relationer och gemenskap står i centrum. Vi tror på kraften i samarbete och hur vi tillsammans kan stötta varje individ att utvecklas och nå sin fulla potential. Vår devis, " Det är viktigt för oss att det går bra för dig" , genomsyrar hela verksamheten och präglar vårt arbetssätt, från klassrum till organisationens övergripande mål. Idag finns Drottning Blankas Gymnasieskolor på 26 skolor i 20 städer runt om i Sverige, där vi erbjuder både praktiska och teoretiska gymnasieprogram. Våra värderingar – gemenskap, engagemang och ambition, ger oss vägledning i hur vi ska agera och är grundläggande för vår verksamhet. Vi är engagerade i våra kollegor, elever och omvärld. Tillsammans stöttar vi vår omgivning och låter engagemanget vara nyckeln till utveckling. När vi jobbar tillsammans, med det vi brinner för, når vi högre resultat. Vill du veta mer om hur vi skapar en inspirerande och utvecklande gymnasieskola? Besök oss på dbgy.se och upptäck möjligheterna! Yrkeslärare till Barn-och fritidsprogrammets profil Träning & Ledarskap, Drottning Blankas gymnasium i Vasastan, tillsvidare, 100 % Vi söker dig som är erfaren och legitimerad lärare, behörig i att undervisa i Barn- och fritidsämnen på gymnasiets Barn- och fritidsprogram med inriktningen Fritid och Hälsa. Behörighet att undervisa i Aktivitetsledarskap, Fritidskunskap, Pedagogik, Specialpedagogik, Träningslära, Hälsa och välbefinnande, Hälsopedagogik samt Kost och hälsa är meriterande. Vi är särskilt intresserade av att anställa lärare med god förmåga att skapa goda relationer med eleverna, göra dem motiverade och väcka deras intresse, samt upprätthålla ett gott ledarskap. Andra förmågor vi värdesätter är samarbetsförmåga, prestigelöshet och lyhördhet inför elevers skiftande behov samt förmåga att omsätta denna i aktivt lärarstöd. I tjänsten ingår även mentorskap. Vi tillämpar provanställning 6 månader. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med rektor Dejan Matic dejan.matic@dbgy.se 070 307 90 52, bitr. rektor Mona Lifwergren mona.lifwergren@dbgy.se. Tillträdesdag: 11 augusti 2026Placeringsort: Stockholm, VasastanAnställningsform: Heltid, ferietjänst, tillsvidareanställning Sista ansökningsdag: 2026-08-10 men vi kallar löpande till intervju och rekommenderar dig att söka så snart det är möjligt. Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande: # Lärarlegitimation (med behörighetsförteckning) # CV och personligt brev. Ange gärna också din nuvarande uppsägningstid. Drottning Blankas gymnasium i Stockholm har vt26 ca 590 elever på både högskoleförberedande program och yrkesprogram. Vi finns from augusti 2022 i nya fräscha lokaler i Vasastan, nära goda kommunikationer. Hos oss utvecklas eleverna i nära samspel med engagerade lärare och näringsliv för att forma den kompetens som de kommer att behöva i sitt framtida arbetsliv. Undervisningen tar sin grund i goda relationer och en trygg studiemiljö med ordning och reda. Som medarbetare hos oss blir du en del av en personalgrupp som kännetecknas av arbetsglädje, kreativitet och professionalitet. Hos oss får du ett arbete i en organisation med korta beslutsvägar och ett nära ledarskap. Läraryrket är såväl givande som krävande och vi förväntar oss att du har strategier för att hantera arbetets olika utmaningar, för ett hållbart medarbetarskap. Hos oss får du självklart kollektivavtalade förmåner och försäkringar men även friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning, personalrabatter samt möjlighet till fördelaktiga köp genom netto- och bruttolöneväxling.
Vi välkomnar nu dig som är Leva livet inspiratör till vårt hemtrevliga äldreboende i Åkersberga. Om oss — konceptet Leva Livet Hos oss på Forenede Care är “Leva Livet” mer än ett motto – det är ett levande omsorgskoncept som bygger på att se hela människan. Leva Livet-inspiratörer hjälper boende att behålla sina intressen, upptäcka nya glädjekällor och forma sin vardag med mening utifrån sina egna drömmar och livserfarenheter Här kommer du att arbeta Enebacken är mer än bara en arbetsplats. Det är ett hem där livskvalitet, värdighet och glädje står i centrum. Vi arbetar personcentrerat för att ge våra boende den bästa möjliga omsorgen utifrån deras individuella behov och önskemål. Här värdesätter vi gemenskap, både bland våra boende och i personalgruppen. Vi tror på ett nära ledarskap, korta beslutsvägar och en arbetsmiljö där alla trivs och utvecklas. Arbetsuppgifter Som Leva Livet-inspiratör på Enebacken får du en nyckelroll i att skapa en vardag fylld av mening, glädje och gemenskap för våra boende. Ditt uppdrag handlar om att utgå från varje individ – deras intressen, erfarenheter och drömmar – och tillsammans hitta vägar till aktiviteter och upplevelser som stärker både välbefinnande och livskvalitet. Det kan handla om allt från att bevara gamla intressen till att väcka nyfikenhet för något helt nytt. Du bidrar med kreativitet, engagemang och omtanke, och ser till att vardagen rymmer både de små stunderna av guldkant och de större, gemensamma aktiviteterna. I rollen ingår också att leda och stötta aktivitetsombud och kontaktpersoner, så att hela teamet arbetar tillsammans för att skapa glädje och variation i de boendes liv. En viktig del i arbetet är även att bygga nätverk och samverka med föreningar, frivilligorganisationer och kommunen, så att våra boende får möjlighet att fortsätta vara en del av samhället. Genom din pedagogiska förmåga delar du också med dig av ny kunskap och inspirerar kollegor att utveckla arbetet utifrån personcentrerade och forskningsbaserade metoder. Kort sagt blir du den som, tillsammans med oss andra, gör skillnad varje dag genom att sätta livskvalitet i fokus. Beskrivning av tjänsten Vi söker just nu en kollega på heltid till en tillsvidareanställning med provanställning. För att vara aktuell för tjänsten behöver du: Högskoleutbildning inom hälsopedagogik alternativ undersköterska som har dokumenterad erfarenhet av att arbeta som aktivitetscoach inom äldreomsorg. Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift Vi ser det även som meriterande ifall du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorg och demensvård. För att trivas i tjänsten är du engagerad och bryr du dig om dina medmänniskor samtidigt som du är bra på att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Innan vi erbjuder anställning får du visa ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. Vi efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? Påverkan. Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som medarbetare på Forenede Care får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. Personlig utveckling samt kompetensutveckling. Vi kompetensutvecklar oss för att tillsammans växa och nå företagets mål. Trygghet och kollektivavtal. Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. Motion. Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 5500 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag Ange datum 2026-06-26 Kontaktperson Maria Rosendahl E-post: marose@forenedecare.se Telefonnummer: Du är efterlängtad - välkommen till oss!
Vi välkomnar nu dig som är Leva livet inspiratör till vårt hemtrevliga Björkgården i Solna OM OSS — KONCEPTET LEVA LIVET Hos oss på Forenede Care är “Leva Livet” mer än ett motto – det är ett levande omsorgskoncept som bygger på att se hela människan. Leva Livet-inspiratörer hjälper boende att behålla sina intressen, upptäcka nya glädjekällor och forma sin vardag med mening utifrån sina egna drömmar och livserfarenheter Här kommer du att arbeta Björkgården ligger i stadsdelen Råsunda med goda kommunikationsmöjligheter. Vi är ett vård- och omsorgsboende med 51 lägenheter fördelade på fyra våningsplan, varav ett är för personer med kognitiva sjukdomar/ demens. Här arbetar vi med hjärta och hjärna för att göra varje dag fantastisk för våra boende. Björkgården har en verksamhetsprofil med inriktning på idrott och friluftsliv där vi bland annat har "cykeltaxi" som rullar varje vecka från vår till höst. Arbetsuppgifter Som Leva Livet-inspiratör på Björkgården får du en nyckelroll i att skapa en vardag fylld av mening, glädje och gemenskap för våra boende. Ditt uppdrag handlar om att utgå från varje individ – deras intressen, erfarenheter och drömmar – och tillsammans hitta vägar till aktiviteter och upplevelser som stärker både välbefinnande och livskvalitet. Det kan handla om allt från att bevara gamla intressen till att väcka nyfikenhet för något helt nytt. Du bidrar med kreativitet, engagemang och omtanke, och ser till att vardagen rymmer både de små stunderna av guldkant och de större, gemensamma aktiviteterna. I rollen ingår också att leda och stötta aktivitetsombud och kontaktpersoner, så att hela teamet arbetar tillsammans för att skapa glädje och variation i de boendes liv. En viktig del i arbetet är även att bygga nätverk och samverka med föreningar, frivilligorganisationer och kommunen, så att våra boende får möjlighet att fortsätta vara en del av samhället. Genom din pedagogiska förmåga delar du också med dig av ny kunskap och inspirerar kollegor att utveckla arbetet utifrån personcentrerade och forskningsbaserade metoder. Kort sagt blir du den som, tillsammans med oss andra, gör skillnad varje dag genom att sätta livskvalitet i fokus. Tjänsten kommer även innefatta ansvarsområden inom exempelvis beställningar och förberedelser för att ta emot en ny boende, Beskrivning av tjänsten Vi söker just nu en kollega på heltid till en tillsvidareanställning med provanställning. För att vara aktuell för tjänsten behöver du: * Högskoleutbildning inom hälsopedagogik alternativt undersköterska med skyddad yrkestitel som har dokumenterad erfarenhet av att arbeta som aktivitetscoach inom äldreomsorg * Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift * B-körkort och vana att köra minibuss Vi ser det även som meriterande ifall du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorg och demensvård. För att trivas i tjänsten är du engagerad och bryr du dig om dina medmänniskor samtidigt som du är bra på att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Innan vi erbjuder anställning får du visa ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. Vi efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? * Påverkan Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som medarbetare på Forenede Care får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. * Personlig utveckling samt kompetensutveckling Vi kompetensutvecklar oss för att tillsammans växa och nå företagets mål. * Trygghet och kollektivavtal Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. * Motion Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 5500 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag 2026-06-30 Kontaktperson Sofia Nersing sofner@forenedecare.se Du är efterlängtad - välkommen till oss!
''Det bästa med min roll är friheten, upptäcka nya platser genom resorna i tjänsten och möjligheten att göra skillnad på riktigt. Vi arbetar förebyggande och hjälper människor att få svar på sådant de kanske länge känt men inte fått bekräftat. Att få göra det tillsammans med ett stöttande, peppande och fantastiskt team gör jobbet ännu bättre!'' Mona Ahang Lindberg, leg. Sjuksköterska på OneLab ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- DITT SPÄNNANDE UPPDRAG HOS OSS Som sjuksköterska på OneLab är du en nyckelperson i vårt arbete med att främja hållbar hälsa på arbetsplatser – både fysiskt och digitalt. Du utför hälsoundersökningar ute hos våra företagskunder och följer upp med rådgivande samtal via video. Vi söker dig som behärskar både svenska, engelska och danska, då vissa av våra kunder är baserade i Danmark. Ditt arbete tar dig ut på resor i hela Sverige och Norden, med Stockholm som utgångspunkt, och när du inte är ute hos våra kunder är vårt kontor i centrala Stockholm din arbetsplats. Vi arbetar dagtid, måndag-fredag. Utgångspunkt: Stockholm Resor: Varannan vecka inom Stockholm, varannan vecka till övriga Sverige eller Norden (övernattningar förekommer) Omfattning: Heltid eller deltid – vi är öppna för båda I korthet kommer du att bland annat; * Genomföra hälsoundersökningar hos våra kunder för deras medarbetare. Här kan du läsa mer om hur våra hälsoundersökningar går till. * Följa upp resultat i rådgivande samtal via video – här gör du skillnad på riktigt! * Samarbeta med kollegor för att planera och genomföra hälsoundersökningar. Förutom sjukskötersketeamet kommer du få möjligheten att arbeta nära härliga kollegor inom andra kompetensområden, exempelvis Customer Success, Tech och Sales! VÅRT ERBJUDANDE TILL DIG * Positivt arbetsklimat med fantastiska kollegor som stöttar och hjälper varandra. * Kompetensutveckling med regelbundna utbildningar och workshops. * Delta i en spännande resa med ett passionerat företag som förändrar företagshälsovård och hälsa. VI SÖKER DIG SOM • Är legitimerad sjuksköterska med minst ett års klinisk erfarenhet • Har B-körkort och möjlighet att resa i tjänsten • Talar och skriver obehindrat på både svenska, engelska och danska • Har ett genuint intresse för förebyggande hälsa och ett professionellt bemötande Meriterande är erfarenhet av rådgivande samtal, ASIH, akutsjukvård, MI-metodik eller andra språk. Även utbildning eller intresse inom hälsocoachning, kost eller hälsopedagogik är ett plus. ÖVRIG INFORMATION Start: Enligt överenskommelse Plats: Utgångspunkt i Stockholm, resor förekommer Omfattning: Heltid eller deltid Lön: Enligt överenskommelse Ansökan: Skicka in CV eller LinkedIn-profil samt svara på några korta frågor via ansökningsformuläret Arbetstid: Dagtid, måndag–fredag (övernattningar förekommer) Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig.
Om Beteendevetarpoolen Beteendevetarpoolen Sverige AB är ett företag specialiserat på rekrytering, bemanning och uthyrning av beteendevetenskaplig kompetens till både offentlig verksamhet, organisationer och företag. Vi erbjuder även konsulttjänster inom områden såsom organisationspsykologi, arbetsmiljö, förändringsledning, samtalsstöd, konflikthantering och HR-relaterade frågor. Med beteendevetenskapen som grund hjälper vi verksamheter att utveckla sina organisationer och processer, samt stödja både ledare och medarbetare i att möta komplexa utmaningar. Vår ambition är att bidra till hållbara förändringar där människan, både i sina individuella och kollektiva roller, står i centrum. Efter starten i början av 2025 har vi etablerat oss som en självklar partner för verksamheter som söker kvalificerad beteendevetenskaplig kompetens, och vi växer kontinuerligt. Nu söker vi nya medarbetare som vill vara med och forma framtidens vård, omsorg och organisationer hos våra uppdragsgivare, med stöd från oss. Om jobbet Beteendevetarpoolen rekryterar nu en engagerad och driven beteendevetare till en väletablerad aktör inom företagshälsovård i Ljungby. Som beteendevetare blir du en del av ett tvärprofessionellt team som arbetar för att främja hälsa, välmående och hållbara arbetsplatser. Rollen erbjuder en varierad vardag där du möter både individer, grupper och organisationer i olika typer av arbetsrelaterade frågor. Du bidrar med din beteendevetenskapliga kompetens och arbetar nära kollegor med olika specialistkompetenser för att skapa långsiktiga och individanpassade lösningar. Du blir en del av en verksamhet med lång erfarenhet av företagshälsovård där personlig service, hög kvalitet och nära kundrelationer står i fokus. Här får du möjlighet att arbeta i en organisation som värdesätter samarbete, utveckling och ett hälsofrämjande arbetssätt. Tjänsten är placerad i Ljungby och arbetet sker på plats. Kvalifikationer Kompetenskrav Eftergymnasial utbildning inom beteendevetenskap eller annan likvärdig utbildning. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. God administrativ förmåga och vana att dokumentera. Erfarenhet (obligatoriska krav) Erfarenhet av arbete inom samtalsstöd, rehabilitering, socialt arbete eller annan likvärdig verksamhet. Erfarenhet av att möta människor i förändringsprocesser. God förmåga att arbeta självständigt och strukturera ditt arbete. Meriterande erfarenheter Erfarenhet från företagshälsovård. Kunskap inom Kognitiv beteendeterapi (KBT). Utbildning eller erfarenhet av Motiverande samtal (MI). Kunskap om psykisk ohälsa. Erfarenhet av att hålla utbildningar eller gruppinsatser. Erfarenhet av arbetslivsinriktad rehabilitering. Språkkunskaper Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift. God förmåga att uttrycka dig professionellt i både tal och skrift. Övrigt För att lyckas i rollen ser vi att du är en engagerad och ansvarstagande person som trivs med att arbeta både självständigt och i nära samarbete med kollegor. Du har ett strukturerat arbetssätt, är bra på att planera och prioritera samt tar egna initiativ för att driva ditt arbete framåt. Du har ett professionellt och förtroendeingivande bemötande och är skicklig på att skapa goda relationer med både kunder, medarbetare och samarbetspartners. Som person är du kommunikativ, lyhörd och lösningsorienterad, och du känner dig trygg i att möta människor i olika situationer. Du trivs i en varierad roll där arbetsuppgifterna kan skifta mellan individuella möten, samverkan med olika aktörer och förebyggande insatser på organisationsnivå. Samtidigt är du flexibel, prestigelös och ser värdet av ett nära samarbete i ett tvärprofessionellt team. Med ett genuint engagemang för människors hälsa och utveckling bidrar du till att skapa hållbara lösningar för både individer och arbetsplatser. Beteendevetarpoolen värnar om att ta tillvara all kompetens på arbetsmarknaden och välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi eftersträvar mångfald och en inkluderande rekryteringsprocess. Observera: Bakgrundskontroll genomförs som en del av rekryteringsprocessen.
Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus – Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Högsbo närsjukhus och Kungälvs sjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet. Om oss Levnadsvanemottagningen vid Angereds närsjukhus syftar till att finna nya, innovativa och mer aktiva sätt att motivera individer att ändra sina levnadsvanor för att utjämna den ojämlika hälsan i befolkningen. Mottagningen arbetar för att nå individer och grupper med ohälsosamma levnadsvanor som av olika anledningar har svårt att nås av insatser av detta slag idag. Arbetet på Levnadsvanemottagningen består av två delar; individuella besök samt samverkan med det civila samhället, vårdgrannar samt samverkan med andra aktörer på den hälsofrämjande arenan. Besökare söker själva till mottagningen och vi gör oss nåbara för besökarna via utåtriktad samverkan samt spridning av information genom hälsoguider. Levnadsvanemottagningen, liksom folkhälsoenheten, är uppbyggd enligt FN:s principer om rätten till hälsa som ingår i konventionen om mänskliga rättigheter. Principerna är tillgång, tillgänglighet, acceptans och kvalitet (AAAQ). Vem söker vi? Till vår folkhälsoenhet söker vi en hälsovetare som gärna genomför individuella hälsosamtal med enhetens besökare, samt samverkar med samhället lokalt. Vi söker dig som har en hälsovetarutbildning med inriktning eller fördjupning i levnadsvanor, eller motsvarande kompetens. Erfarenhet av arbete i föreningsliv eller annan del av det civila samhället eller inom hälso- och sjukvård är önskvärt. Det är också meriterande om du har erfarenhet i ett mångkulturellt område och du har fokus på personcentrerat arbete och vill arbeta med att stärka individers tillit till sin egen förmåga. Du tycker om att arbeta självständigt och strukturerat samt är pedagogisk i ditt förhållningssätt. Du har en empatisk förmåga och även förmåga att vara kreativ i ditt arbete, att tänka utanför boxen. Villkor Tjänsten är dagtid på deltid ca 60% efter överenskommelse. Anställningen är ett vikariat under perioden 1/10 2026 - 31/12 2027. Övrigt Intervjuer kommer ske under vecka 33. Kontakt Madelaine Ladenvall, enhetschef, telefon 0722-06 18 37 (ej anträffbar under perioden 2026-07-01 - 2026-08-02). Lorna Niklasson, verksamhetschef, telefon 0722-21 88 20. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Om jobbet Då en av våra medarbetare nu går vidare till nytt uppdrag söker vi nu en ny utvecklingsledare i Folkhälsa i Nordost. Vi arbetar med fokus på att minska skillnader i hälsa och livsvillkor. Tjänsten är organiserad inom avdelningen stadsområde välfärd och fritid inom enheten för samhällsutveckling. Du arbetar med hela befolkningens behov i samverkan med andra förvaltningar, regionens verksamheter och civilsamhället. Det är ett varierande arbete med stora möjligheter att påverka din arbetsdag. I uppgifterna ingår strategiskt arbete så som hälsobeskrivning av befolkningen, styrdokument för folkhälsa och jämlika livsvillkor samt att hålla samman det tvärsektoriella arbetet utifrån framtagen handlingsplan. Vidare ingår att initiera, stödja genomförandet och samordna folkhälsoinsatser, samt medverka i utvecklingen av folkhälsoarbetet inom Göteborgs Stad. Kvalifikationer Vi söker dig som har en examen i folkhälsovetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som motsvarande. Du behöver ha arbetslivserfarenhet inom folkhälsa, social hållbarhet eller liknande områden, med vana att arbeta självständigt. Du har insikt i och kunskap om hur olika gruppers förutsättningar påverka hälsa och livsvillkor samt erfarenhet av samverkan med offentliga aktörer och civilsamhälle. Du behöver också erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Vi söker dig som har kunskap och erfarenhet av folkhälsoarbete. För att lyckas med ditt uppdrag är det en fördel om du har vana att leda processer, arbeta strategiskt och är strukturerad och analytisk i ditt arbetssätt. Du behöver vara omvärldsorienterad, kommunikativ och social samt tycka om att arbeta med flera processer samtidigt. Du stimuleras av att arbeta med komplexa frågor och sammanhang och du har en god förmåga att växla mellan olika perspektiv. Du drivs och motiveras av att vara delaktig i samhällsutvecklingen, och att utveckla folkhälsoarbetet. Du kommunicerar på ett sätt som skapar engagemang och delaktighet och du har en mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta? Om oss Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle. Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!
Vi söker engagerad utbildare inom hälsa till Göteborg Vill du bidra till att stärka människors möjligheter på arbetsmarknaden och i samhället? Vi söker nu en pedagog med inriktning på hälsa, språk och arbetsliv för att undervisa och stötta individer som står utanför arbetsmarknaden och är språksvaga, inom ramarna för olika insatser beställda av Göteborgs stad. Om uppdraget Syftet med insatserna är generellt att stärka deltagarnas: hälsa och välbefinnande språkliga och kommunikativa förmåga grundläggande digitala kompetens, kunskap om arbetsliv och samhällsliv Målet är att deltagarna ska kunna närma sig arbetsmarknaden och delta aktivt i samhällslivet. Insatsernas omfattning varierar över tid och plats. De områden du kommer att arbeta med i din roll som hälsovetare är: Hälsa Coaching mot en aktiv livsstil Arbetsuppgifter I rollen ingår att: kartlägga deltagarnas hälsa och identifiera faktorer som påverkar den, tillsammans med deltagarna planera förändringar som kan förbättra deras välmående, genomföra aktiviteter som promenader, korta gympapass och studiebesök, skapa individuella hälsoprofiler och personliga hälsoprogram som motiverar till en mer hälsosam livsstil, inspirera deltagarna till positiva livsstilsförändringar. Du arbetar nära deltagarna och bidrar till att skapa motivation, trygghet och framtidstro. Vem är du? Vi söker dig som: har kandidatexamen inom hälsovetenskap eller motsvarande, har några års arbetslivserfarenhet, gärna inom utbildning, hälsa eller integration, trivs med att samarbeta i arbetslag och möta människor med utländsk bakgrund och behov, har tålamod, struktur och en god förmåga att bygga relationer, har hög datamognad. Det är meriterande om du har erfarenhet av: att arbeta med personer med låg litteracitet, vuxenutbildning talar somaliska, arabiska eller persiska (ej krav). Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du behöver vara relationsskapande, lösningsorienterad och flexibel för att trivas i rollen. Anställningsvillkor Omfattning: Visstidsanställning med varaktighet under 16v. Omfattningen är: 5 dgr/v á 2h/dag, vi söker även timmanställda som kan arbeta vid behov. Tillträde: vecka 36 Avtal: enligt kollektivavtal mellan Almega och fackförbunden Sveriges Lärare och Vision Semester: semestertjänst med 30 dagars semesterrätt Arbetstid: flexibelt arbetstidsavtal för lärare Start: enligt överenskommelse Ansökan Välkommen med din ansökan! Urval sker löpande, vilket gör att tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Bifoga handlingar som styrker din utbildning, exempelvis examensbevis eller legitimation. Innan anställning kan du komma att behöva visa utdrag ur belastningsregistret. Övrigt Till rekryteringsföretag och annonsförsäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt alla kontaktförsök gällande denna rekrytering. Talenti kompetensutvecklar vuxna och bygger broar in i arbetslivet. Målet är att vår verksamhet ska leda till jobb eller fortsatta studier för våra deltagare. Vi bedriver utbildningsverksamhet på uppdrag av kommuner och myndigheter inom sfi, grundläggande och gymnasial vuxenutbildning samt yrkeshögskola. Vill du vara med och skapa möjlighet för våra elever och deltagare? Vi söker dig som delar vår vision och värdegrund och som vill arbeta på en arbetsplats där vi trivs och är engagerade. Vi söker dig som brinner för utveckling, tar ansvar och hittar lösningar på stora som små utmaningar och som vill samarbeta med kompetenta kollegor. Vi erbjuder omställningsstöd inom ramen för TSL samt tjänsten rusta och matcha via Arbetsförmedlingen. Vår huvudsakliga verksamhet bedrivs i Göteborg, men vi finn även i Helsingborg, Gotland, Värmland, Skåne och Fyrbodal. Vår distansutbildning växer och finns nu i flertalet kommuner från norr till söder.
Vi förstärker nu vårt team i Stockholm city med ytterligare massageterapeut. Arbetet innebär Svensk klassisk massage och idrottsmassage och utförs på plats hos våra kundföretag. Arbetet utförs under kontorstid. Hos oss får du arbeta tillsammans med andra massörer men även med t.ex. naprapater, personliga tränare, hälsopedagoger och gruppträningsinstruktörer ute på plats hos våra kunder. Omfattning: 3-5 dagar per vecka. Vem är du? * Du är certifierad massageterapeut från godkänd utbildning som ger certifikat, eller massageutbildning med diplom som berättigar till certifiering via Kroppsterapeuternas Yrkesförbund. * Det är meriterande om du har kompetens som personlig tränare eller grupptränare. * Du är social, flexibel och drivs av att bidra till hälsa både som massör och som en del av en organisation. För dig är det en självklarhet att vara "säljande" och bygga långsiktiga förtroendefulla relationer. * Du trivs både i grupp och att arbeta självständigt. * Har god kunskap i svenska (tal). Twitch är föregångare inom vår bransch där kollektivavtal är en självklarhet för oss. Sista ansökningsdag: Löpande rekrytering.
Hälsotorg finns på Gävle sjukhus, Tullhuset Gävle, Hudiksvalls sjukhus, Bollnäs sjukhus och på Söderhamns närsjukhus. På Hälsotorget finns informatörer som ger besökare ett välkomnande bemötande, vägvisning, enkla råd samt hjälper dem att hitta information om olika sjukdomar och diagnoser. Utöver det ingår till viss del teknisk support för den digitala vårdtjänsten Min vård Gävleborg. På hälsotorget finns även hälsopedagoger som arbetar med prevention och förändringar av levnadsvanor och vårdvägvisare som arbetar med information om vårdgarantin, väntetider i vården och rättigheter och regelverk. Nu söker vi en engagerad medarbetare för timanställning vid behov. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som informatör är din viktigaste uppgift att ta emot våra besökare, besvara deras frågor och vid behov hänvisa dem vidare. I rollen ingår även viss patientsupport för Min Vård Gävleborg. Du kommer att få svara på många olika typer av frågor där det är viktigt att ge det lilla extra för att besökaren ska få en bra upplevelse av mötet eller telefonkontakten. Arbetet innebär stort eget ansvar där du främst kommer att arbeta i informationsdisken i sjukhusentrén men även i den digitala supporten för Min Vård Gävleborg. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter • hänvisning av patienter och praktisk hjälp med att hitta rätt på sjukhusområdet. Arbetstiden är förlagd dagtid måndag till fredag. Hos oss får du • en individuellt anpassad introduktion • ett tydligt och konkret uppdrag där du vet vad som förväntas av dig • ett varierat och socialt arbete. Vi bryr oss om dig som medarbetare och erbjuder förmåner som skapar trygghet, hälsa och utveckling oavsett var du befinner dig i livet. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida. https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som möter människor med ödmjukhet, ett genuint engagemang och en naturlig känsla för service. Genom att lyssna in behov, ge tydlig information och guida vidare på ett lugnt och respektfullt sätt bidrar du till en positiv upplevelse i varje möte. Du har ett professionellt och vänligt bemötande och känner dig trygg i att möta människor i olika livssituationer och sinnesstämningar. Hos oss är din förmåga att kombinera empati, service och ansvar avgörande för att skapa förtroende. I rollen som informatör ska du • inneha som lägst gymnasieexamen • ha erfarenhet av informations- eller servicearbete där du haft direktkontakt med människor • ha god datorvana • ha goda kunskaper i svenska och engelska språket, både muntligt och skriftligt. Erfarenhet från hälso- och sjukvården är meriterande. Även god lokalkännedom om sjukhusområdet, Gävle och närområdet är meriterande, eftersom du vägleder patienter och besökare både inom sjukhuset och till mottagningar och verksamheter i anslutning till sjukhusområdet. Urvalsarbetet påbörjas under vecka 34 med anledning av semesterperioden. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse., upphör: 2027-09-30 . Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg.
Försvarshälsan Kvarn söker en läkare på 100 % till vårt team. Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin eller annan relevant specialistkompetens. Försvarshälsans övergripande uppdrag är att stötta krigsförbanden med företagshälsovård, hälso- och sjukvård för kadetter och värnpliktiga samt sjukvårdsberedskap vid militära övningar och insatser. Vi erbjuder: Ett omväxlande arbete med klassiskt mottagningsarbete som grund men där verksamheten kan bedrivas både ute på övningsfältet och på annan ort Ett nära samarbete med arbetstagare och arbetsgivare med möjligheter till förebyggande arbete och arbetslivsinriktad rehabplanering på riktigt Möjligheter att vara med att utveckla en verksamhet som växer Möjligheter att fördjupa dina kunskaper kring försvarsmedicin, allmänmedicinskt arbete och tjänstbarhetsbedömningar i en militär kontext Utrymme att forma din roll efter det som du längs vägen ser är relevant sett till verksamhetens uppgifter och behov En arbetsgivare som uppmuntrar till balans i livet och en god hälsa Vi vill påstå att du får trevliga och kompetenta kollegor som trivs med att samarbeta och dela med sig av sin kompetens. I teamet ingår chef, ställföreträdande chef, läkare, distriktssköterskor, fysioterapeuter/ergonom, vårdadministratör, hälsopedagog/friskvårdsledare och psykolog. Samverkan med arbetsmiljöingenjör från annan Försvarshälsa är aktuell emellanåt och vi har ett nära samarbete med värnpliktskonsulent. Huvudsakliga arbetsuppgifter Hälso- och sjukvård med tjänstbarhetsbedömningar för värnpliktiga och kadetter samt företagshälsovård för anställd personal Förebyggande, behandlade och rehabiliterande arbete i nära samarbete inom och utanför teamet Mottagningsarbete, utbildning och utveckling tillsammans med teamet Försvarshälsan Fysisk träning ingår i arbetsuppgifterna. Krav för anställning Svensk läkarlegitimation med specialistkompetens inom allmänmedicin eller annan relevant specialistkompetens B-körkort för manuell växellåda (bilkörning ingår i arbetet) Personliga egenskaper Du är samarbetsorienterad och tycker om att arbeta i team med andra kompetenser. Du är intresserad av verksamheten och medarbetarna i Försvarsmakten som Försvarshälsan stödjer. Du är stabil, trygg i dig själv och i din kunskap. Du kan förklara och diskutera dina beslut och råd med de vi stödjer och teamet. Du kan växla tempo och klarar av att dagen kan förändras utifrån behov. Du är strukturerad och ansvarstagande och kan både upprätthålla och bygga struktur kring dina arbetsuppgifter. Du håller dig uppdaterad kring dina ämnen och vill vara med och utveckla teamet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och hur just du passar in med övriga medarbetare i teamet Försvarshälsan Kvarn. Meriterande Arbetslivserfarenhet inom primärvård Erfarenhet från tjänstgöring i Försvarsmakten För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns: Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Detta är en civil tillsvidareanställning på heltid där vi tillämpar sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse. Befattningen är placerad på Försvarshälsan Kvarn men tjänstgöring vid FM övriga försvarshälsor kan förekomma liksom andra tjänsteresor inom och utanför Sverige. Tjänstgöring på obekväm arbetstid, liksom oregelbunden arbetstidsförläggning förekommer då vi bland annat upprätthåller daglig sjukvård och sjukvårdsberedskap under övningsverksamhet.. Upplysningar om befattningen lämnas av avdelningschef Victoria Grönlund Andersson, stf avdelningschef Veronica Lundstedt – nås via växeln 010-826 50 00 (Åter från semester måndag 260803) Fackliga företrädare Annelee Karlström SACO-F, Britt Dahlman Försvarsförbundet, Crister Florin SEKO-F och Niclas Sköld Officersförbundet - alla nås via växeln på 010-826 50 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-18. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Skaraborgs regemente, P 4 har verksamhet från Älvdalen i norr till Remmene i söder. Ledningen sitter i Skövde där huvuddelen av värnpliktsutbildningen sker. Regementets uppgift är att rekrytera och utbilda värnpliktiga och personal till två pansarbataljoner, ett tungtransportkompani och ett brigadspaningskompani. P 4 ansvarar också för en brigadstab som vid kris och krig ska leda stora delar av arméns förband. Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/p4 Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, på hemmaplan såväl som runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vi söker lagspelare som är vana att ta i och vill arbeta med kroppen. En idrottsbakgrund ser vi som ett stort plus, då ett intresse för träning och hälsa är betydelsefullt i det här jobbet! Vi söker främst dig som är Diplomerad massör och som vill utvecklas i vårt koncept. Till dig som ännu inte har utbildning men som drömmer om att bli massör kan vi erbjuda utbildning till diplomerad massör. Tjänsterna på 75% innefattar dagtid, kvällstid och varannan eller var tredje helg i ett rullande schema. Vi söker även dig som tex studerar och vill ha extra arbete varannan helg eller någon kväll i veckan. Besök gärna vår Instagram för att få en inblick i av vår vardag! Många av våra anställda har läst till massageterapeut, hälsopedagog, hälsopromotion, personlig tränare eller liknande och detta ser vi som en stor fördel då du har stor nytta av dina kunskaper i din roll hos oss. Anställningsform/Lönevillkor Vi har seriösa avtal med 6-6,5 timmars arbetsdag (våra tjänster är 126tim/månad) fast månadslön samt en bonusdel som ger dig ökad motivation samt extra tillägg. Vi har självklart semesterlön, OB, sjuklön och följer LAS. Ingångslönen sätts utifrån ålder, erfarenhet samt utbildning. Erfarenhet Ingen erfarenhet som massör krävs men erfarenhet inom service eller idrott är ett plus. Viktigaste är personlighet och lämplighet för tjänsten och andra arbetserfarenheter. Varaktighet Tjänsten beräknas starta efter överenskommelse. Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Flex-konceptet Vi arbetar med ett koncept som du får utbildning i och som gör det enklare för dig som massör att kunna arbeta hållbart och skonsamt med djupgående massage. Vi ger dig även betald utbildning genom FLEX-ACADEMY så att du känner dig trygg i konceptet innan du startar din anställning. Utbildningen ger dig fördjupning inom massage med nya tekniker, bindvävsmassage, gravidmassage samt våra tekniska system så som bokningssytem, intranät och kassahantering. Alla mottagningar har öppet alla dagar i veckan. Vi besöker även ett 30-tal företagskunder på plats hos dem. Vi är i expansion och kommer att utöka vår verksamhet med fler företagskunder samt mottagningar framöver så tveka inte att skicka din ansökan till Göteborgs största men personliga massagekedja. Välkommen att bli en del av vårt team i Mölndal! Vi ser fram emot din ansökan!
Beskrivning av kvalifikationer Vi söker dig som är Diplomerad friskvårdsmassör eller Diplomerad massör som vill utvecklas i vårt koncept. Det spelar ingen roll om du är nyutbildad eller har gått utbildningen för flera år sedan, vi uppdaterar dina kunskaper när du börjar hos oss, vårt koncept kvalitetssäkrar dig. Många av våra anställda har läst till massageterapeut, hälsopedagog, hälsopromotion eller liknande och detta ser vi som ett stort plus då du har stor nytta av dina kunskaper i din roll hos oss. Självklart anställer vi även massageterapeuter, men hos oss kommer du framförallt arbeta som massör. Anställningsform/Lönevillkor Vi har seriösa avtal med 6 timmars arbetsdag med fast timlön samt en bonus – baserad del som ger dig ökad motivation samt extra tillägg. Vi har självklart semesterlön, OB, sjuklöner och följer LAS. Grundlön för 75% är 18500kr/månad utan bonus, OB och provision. Vi har 4 lönenivåer och för att du ska få en ungefärlig bild av vad lönen blir så brukar en massör på lönenivå 2 tjäna ca 25000kr innan skatt för arbete på 75% (6tim arbetsdag). Erfarenhet Ingen erfarenhet som massör krävs men är ett plus. Viktigaste är personlighet och lämplighet för tjänsten och andra arbetserfarenheter. Varaktighet Tjänsterna beräknas starta efter överenskommelse. Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Flex-konceptet Vi arbetar med ett koncept som du får utbildning i och som gör det enklare för dig som massör att kunna arbeta hållbart och skonsamt med djupgående massage. Vi ger dig även betald utbildning genom FLEX-ACADEMY så att du känner dig trygg i konceptet innan du startar din anställning. Utbildningen ger dig fördjupning inom massage med nya tekniker, bindvävsmassage, gravidmassage samt våra tekniska system så som bokningssytem, intranät och kassahantering. Alla mottagningar har öppet alla dagar i veckan. Vi besöker även ett 30-tal företagskunder på plats hos dem. Vi är i expansion och kommer att utöka vår verksamhet med fler företagskunder samt mottagningar framöver så tveka inte att skicka din ansökan till Göteborgs största men personliga massagekedja. Vi ser fram emot din ansökan!
Arbetstid Tjänsten är 75% rullande schema dag, kväll och varannan helg. Vi söker även massörer på deltid kvällar och helger. Arbetstid helgpass kl.10.00-17.00 (6,5tim arbetstid). Beskrivning av kvalifikationer Vi söker dig som är Diplomerad massör som vill utvecklas i vårt koncept. Det spelar ingen roll om du är nyutbildad eller har gått utbildningen för flera år sedan, vi uppdaterar dina kunskaper när du börjar hos oss, vårt koncept kvalitetssäkrar dig. Många av våra anställda har läst till massageterapeut, hälsopedagog, hälsopromotion eller liknande och detta ser vi som ett stort plus då du har stor nytta av dina kunskaper i din roll hos oss. Självklart anställer vi även massageterapeuter, men hos oss kommer du framförallt arbeta som massör. Anställningsform/Lönevillkor Vi har seriösa avtal med fast timlön samt en bonus – baserad del som ger dig ökad motivation samt extra tillägg. Vi har självklart semesterlön och följer LAS. Erfarenhet Ingen erfarenhet som massör krävs men är ett plus. Viktigaste är personlighet och lämplighet för tjänsten och andra arbetserfarenheter. Varaktighet Tjänsten beräknas starta efter överenskommelse. Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Flex-konceptet Vi arbetar med ett koncept som du får utbildning i och som gör det enklare för dig som massör att kunna arbeta hållbart och skonsamt med djupgående massage. Vi ger dig även betald utbildning genom FLEX-ACADEMY så att du känner dig trygg i konceptet innan du startar din anställning. Utbildningen ger dig fördjupning inom massage med nya tekniker, bindvävsmassage, gravidmassage samt våra tekniska system så som bokningssytem, intranät och kassahantering. Alla mottagningar har öppet alla dagar i veckan. Vi besöker även ett 30-tal företagskunder på plats hos dem. Vi är i expansion och kommer att utöka vår verksamhet med fler företagskunder samt mottagningar framöver så tveka inte att skicka din ansökan till Göteborgs största men personliga massagekedja. Vi ser fram emot din ansökan!
Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra kommunala samarbeten. Stenungsund värnar om barns och ungdomars rättigheter och arbetar för att de ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar. Kopperskolan ligger lugnt och naturskönt nära centrum och idrottsanläggningar. Här finns runt 300 elever från förskoleklass till årskurs 6. Kopperskolan strävar efter en god värdegrund, med glädje och engagemang, vilket är en förutsättning för ett positivt lärande. Tillsammans arbetar vi för att skapa en god gemenskap i klasser och arbetslag. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i fritidshem är din huvudsakliga arbetsuppgift att planera och genomföra verksamhet på fritidshemmet. Planering, genomförande och utvärdering utgår från målen i vår gemensamma läroplan, Lgr-22 och Värdegrundsarbetet genomsyrar verksamheten både i skola och fritidshem. Under skoltid arbetar du tillsammans med lärare utifrån ert gemensamma arbetsområde. Som lärare i fritidshem hos oss kommer du att ingå i ett arbetslag där du tillsammans med kollegor bidrar till skolans utveckling, samt där vi tillsammans strävar efter att utvecklas och nå de uppsatta målen. Du varierar din undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Att arbeta som lärare i fritidshem handlar om att ständigt utvecklas och utveckla verksamheten utifrån de elever vi möter. Du ska ha en god pedagogisk kompetens samt vara väl förtrogen med grundskolans och fritidshemmets styrdokument. Som pedagog i fritidshem genomför du undervisning i fritidshem utifrån den planering du varit delaktig i att ta fram, i enlighet med våra styrdokument. Du bidrar till systematiskt kvalitetsarbete i fritidshem. Du medverkar i arbetslaget utifrån din roll som pedagog i fritidshem. Du är aktiv i att informera och föra dialog med elevers vårdnadshavare. Handledning av elever i APL kan ingå. Du varierar din undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Att arbeta som pedagog i fritidshem handlar om att ständigt utvecklas och utveckla verksamheten utifrån de elever vi möter. KVALIFIKATIONER För att du ska vara den person som vi söker så krävs det att du har en positiv, flexibel och lösningsfokuserad grundsyn. Du är trygg i dig själv med god självinsikt, är en lagspelare, men har också förmåga att arbeta självständigt när uppdraget så kräver. Du ska tycka att det är roligt att planera och skapa aktiviteter för och tillsammans med elever. Vi söker dig med utbildning för uppdraget och legitimation för undervisning på fritidshemmet. Som lärare i fritidshem är du en stark pedagogisk ledare och du brinner för utveckling av undervisning i fritidshem. Som pedagog i fritidshem har du en pedagogisk utbildning på eftergymnasial nivå eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du kan till exempel inneha en barnskötarutbildning, elevassistentutbildning, fritidsledarutbildning eller annan pedagogisk utbildning, till exempel hälsopedagog, socialpedagog eller liknande. För denna roll är du en närvarande med tydlighet i kommunikation, mål och resultat. Du har egenskaper som innefattar både struktur och kreativitet och att du är tydlig gentemot elever, föräldrar och kollegor. Det är viktigt att du är trygg i din yrkesroll. Det viktigt att du är engagerad och vill vara en del av elevens utveckling och lärande. Du har ett positivt förhållningssätt och bemötande gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor. Du ska vara en trygg vuxenförebild med förmåga att skapa lugn i verksamheten och möta alla våra elever. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och förmåga att bygga goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Utdrag ur belastningsregistret är obligatoriskt, detta och lärarlegitimation ska tas med redan till första intervjun. Vi erbjuder: Ett gemensamt, självständigt och stimulerande arbete under ansvar. Arbetslagets styrka i samverkan och samarbete kring våra gemensamma elever. Gemensam kompetensutveckling både lokalt och kommungemensamt. En hälsofrämjande arbetsmiljö och samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!
Avdelning 82 lungmedicin och hematologi. Avdelning 82 är en internmedicinsk vårdavdelning med 28 vårdplatser med inriktning lungmedicin och hematologi. Här vårdar vi svårt sjuka patienter med både akuta och kroniska tillstånd med andningssvikt samt blodsjukdomar. Vi arbetar enligt tydliga rutiner för omvårdnad med några av följande arbetssätt; SEUPP-ronder, patientnära rapport samt Gröna korset. Vi arbetar utifrån teamarbete, där alla yrkesgrupper samverkar för att skapa en säker och respektfull vårdmiljö. Arbetsbeskrivning Alla patienter bedöms och prioriteras utifrån sina sjukdomssymtom och du ansvarar för den basala omvårdnaden av patienterna. Du blir del av ett team med sjuksköterska, undersköterska, specialistläkare, underläkare, kurator, dietist, fysioterapeut och arbetsterapeut. Arbetet är omväxlande, utmanande och stimulerande och du möter en stor bredd av patienter och patientdiagnoser. Tjänsten innefattar omvårdnadsansvar gällande regelbundna kontroller av vitalparametrar, nutritionsbehov, provtagning, omläggning, EKG-tagning, katetersättning, assistans vid olika ingrepp så som benmärg och dräninläggning. Kvalifikationer Vi söker dig som har arbetat i den patientnära omvårdnaden av patienter med olika sjukdomstillstånd. Du har lätt för att prioritera och omprioritera dina arbetsuppgifter, är beredd på det oväntade, bidrar med prestigelöshet och har en positiv inställning till människor i olika situationer. Vi söker dig som har lätt för att samarbeta, kan arbeta självständigt och har ett flexibelt förhållningssätt. Det kan förekomma att du behöver agera utifrån ett samordningsansvar som koordinator på avdelningen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav Minst 2 års erfarenhet av akutsjukvård Bevis om skyddad yrkestitel för undersköterska Alternativt: Arbetsgivarintyg som styrker att du var tillsvidareanställd som undersköterska 1 juli 2023 enligt övergångsbestämmelserna i Patientsäkerhetslagen (2010:659) Här kan du läsa mer om Undersköterska blir en skyddad yrkestitel - Socialstyrelsen. Meriterande Erfarenhet av hematologi och lungmedicin Erfarenhet av koordinator/samordningsansvar Färdigheter i venösprovtagning samt KAD-sättning Erbjudande Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och därför månar vi om att du ska ha ett utvecklande, tryggt och hållbart arbetsliv. Vi erbjuder många olika förmåner och fördelar oavsett var du befinner dig i livet och i karriären. Några av dessa förmåner är: Vidareutbildning. Vi erbjuder regelbundna, kompetenshöjande aktiviteter utifrån medarbetarens och verksamhetens behov. Ett generöst friskvårdsbidrag Personalgym och hälsoteam med fysioterapeuter, ergonomer och hälsopedagoger som kan stötta dig i din träning. Föräldrapenningtillägg och föräldralön. Läs mer om vårt erbjudande här Vi som arbetar på Södersjukhuset har ett viktigt uppdrag, varje medarbetares insats behövs. För att kunna utföra vårt arbete på bästa möjliga sätt och hantera de utmaningar vi möter, arbetar vi tillsammans med att stärka vår kultur och arbetsmiljö. Läs gärna mer om vår Ledar- och medarbetarsyn Övrigt Södersjukhuset tillämpar kontroll i belastningsregistret före beslut om anställning. I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval och intervjuer. Välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos Region Stockholm behandlar vi personuppgifter som du lämnar i din ansökan, exempelvis kontaktuppgifter, CV och andra relevanta dokument. Uppgifterna används för att kunna hantera rekryteringsprocessen och bedöma din ansökan. Vi följer dataskyddsförordningen (GDPR) och har rutiner för att skydda dina uppgifter. I vissa fall kan personuppgifter komma att behandlas i tredje land (utanför EU/EES), exempelvis om vi använder tjänsteleverantörer med system eller servrar placerade där. Vid sådan behandling säkerställer vi att lämpliga skyddsåtgärder finns, till exempel genom standardavtalsklausuler eller andra godkända mekanismer. Mer information om hur vi behandlar personuppgifter och dina rättigheter hittar du i vår integritetspolicy. Södersjukhuset är ett av Nordens största akutsjukhus, vi finns i hjärtat av samhället, dag som natt för våra patienter. Hos oss står akutsjukvården i centrum och utgör tillsammans med de stora folksjukdomarna vår specialitet. Vi bedriver omfattande klinisk forskning och utbildning, för oss är det viktigt att kombinera det stora sjukhusets möjligheter med den nära och personliga patientkontakten. På Södersjukhuset är alla en del i en större helhet där vi tillsammans skapar morgondagens vård. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Välkommen att vara ett team hos oss på den förebyggande enheten i Järva! Den förbyggande enheten består av sex träffpunkter som drivs av aktivitetsledare. I enheten ingår även syn och hörsel instruktör, fixar och digital stödjare. Den förebyggande enheten ligger under området Kista servicehus, dagverksamheter och förebyggande enheten. På våra sex träffpunkter i Järva kommer seniorer 65. Vi skapar möjligheter för att träffa och lära känna nya vänner. Det finns möjlighet att delta i ett rikt utbud av aktiviteter som gör gott för kropp och själ. Din roll Rollen innebär att planera och hålla i de olika aktiviteter som verksamheten erbjuder. Fokus på på hälsofrämjande aktiviteter med utgångspunkt i aktuell forskning och evidens . Du har en viktig roll i att påverka och utveckla verksamheten. Du samarbetar med samtliga medarbetare i verksamheten. Som aktivitetsledare kommer du bland annat att arbeta med följande arbetsuppgifter: Planera, genomföra, utvärdera och utveckla aktiviteter (med fokus på hälsofrämjande) utifrån grupper och individuella behov Hitta kanaler och genom dessa marknadsföra våra Träffpunkter Skapa delaktighet och ta tillvara initiativ från seniorer Samverka och ta tillvara de möjligheter som finns genom civila aktörer Samverka externt med olika yrkeskategorier och även andra verksamheter Arbeta strategiskt och nätverkande för att möjliggöra nya samarbeten och aktiviteter Omvärldsbevaka med syfte att förbättra och anpassa verksamheten Administrativt arbete såsom uppföljning, framtagande av statistik och verksamhets rapportering Är du nyfiken på vilka aktiviteter vi haft tidigare? Klick på länken för vårt senaste kalendarium: Senior - Stockholms stad Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som: Har utbildning inom hälsa till exempel legitimerad fysioterapeut, hälsopedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Har erfarenhet av att ha arbetat med aktiviteter för äldre Som person är du flexibel och styr ditt arbete utifrån verksamhetens behov. Du är lyhörd och har förmågan att strukturera och prioritera ditt arbete, det gör att du får saker gjort. Du har lätt att samarbete och skapa och underhålla kontakter både internt och externt. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga förmågor och färdigheter. Vi erbjuder Ett självständigt och omväxlande arbete med stort ansvar. En arbetsplats där samarbete, kvalitet och respekt står i fokus. Du får möjlighet att bidra med din erfarenhet och utveckla verksamheten tillsammans med engagerade kollegor. För att du ska ha ett bra arbetsliv hos oss finns flera förmåner för dig som anställd bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. Läs mer om våra förmåner här. Övrigt Äldreomsorgens värdegrund genomsyrar vår verksamhet och du ska kunna omsätta värdegrunden i ditt dagliga arbete. Arbetsprov kommer att tillämpas för sökande som kallas till intervju. Inför eventuell intervju medtag svensk/EU EES ID-handling eller pass samt relevanta originalhandlingar för tjänsten, utbildningsbevis/examensbevis, ev. utfärdad legitimation för yrket, intyg eller arbetstillstånd. För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och vuxna personer med funktionsnedsättning i deras hem, måste du visa ett utdrag från Polisens belastnings- och misstankeregister. Utdraget beställer du själv och ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum. Urval och intervjuer kan ske löpande. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar. Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande. Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning! För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss. Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.
Sida 1 av 2