Sökresultat för "Policyarbete"

Påverka Nu Sverige AB

Vi söker nu en HR‑generalist till en kund inom teknikbranschen i Jönköping. Det här är en bred och viktig roll för dig som trivs nära verksamheten och vill vara med och utveckla både människor och processer i en organisation som verkligen satsar på sitt HR‑arbete. Om rollen Som HR‑generalist får du en central och varierad roll där du stöttar chefer och medarbetare i alla delar av det operativa HR‑arbetet. Du blir en viktig del av HR‑funktionen och får möjlighet att bidra med både struktur, kvalitet och engagemang i det dagliga arbetet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Rekrytering & onboarding Driva hela rekryteringsprocessen – från kravprofil och annonsering till urval, intervjuer och referenser. Ansvara för introduktionsprogram och säkerställa att nya medarbetare får en bra start. Personaladministration & HR‑processer Hantera anställningsavtal, uppsägningar och andra personalrelaterade dokument. Säkerställa ordning och kvalitet i HR‑system och personalregister. Delta i och driva olika HR‑relaterade projekt. Arbetsrätt & policyarbete Stödja chefer i arbetsrättsliga frågor och se till att lagar, avtal och interna riktlinjer följs. Medverka i framtagning och uppdatering av policys och rutiner. Kompetensutveckling Identifiera utbildningsbehov och koordinera interna och externa utbildningsinsatser. Stödja chefer i utvecklingssamtal och arbetet med karriär- och kompetensplanering. Arbetsmiljö & välmående Bidra i arbetsmiljöarbetet och vara en del av rehabiliteringsprocesser. Driva initiativ som stärker engagemang, trivsel och kultur. Vi söker dig som.. Har relevant högskoleutbildning inom HR/personalvetenskap eller liknande. Har 2–5 års erfarenhet av brett och operativt HR‑arbete. Har goda kunskaper inom arbetsrätt och kollektivavtal. Trivs i en roll med stort eget ansvar, är strukturerad och har lätt för att skapa förtroende. Kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska. Personliga egenskaper vi värderar högt är integritet, lyhördhet och en lösningsorienterad inställning. Du gillar när dagarna varierar och när du får vara både administrativ, rådgivande och operativ – ibland samtidigt. Varför den här rollen? Du får: En bred och utvecklande roll i en organisation där HR har en naturlig och viktig plats. Möjlighet att kombinera långsiktigt arbete med snabba operativa insatser. Ett nära samarbete med både chefer och medarbetare – och stor möjlighet att påverka. Låter det här som rätt steg för dig? Välkommen att skicka in din ansökan redan idag!Urval sker löpande. Den här rekryteringen genomförs för kunds räkning. Mer information om företaget ges vid intervjutillfälle. Vi rekryterar med både hjärta och hjärna. På Påverka Nu ser vi bortom titlar och fokuserar istället på vad som verkligen skapar resultat: människor, relationer och rätt matchning. Med ett tydligt HR-perspektiv bygger vi broar mellan individens drivkrafter och företagets mål. För oss är en lyckad rekrytering alltid en win-win, där rätt person får växa i rätt miljö, och där företaget stärker både kultur och lönsamhet. Vi tror på långsiktighet, tydlighet och att hållbar tillväxt börjar med människan.

GÖTEBORGS UNIVERSITET

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för svenska, flerspråkighet och språkteknologi bedriver utbildning, forskning och samverkan inom ämnena svenska, svenska som andraspråk, flerspråkighet och språkteknologi. Utbildningen omfattar kurser på grundnivå och avancerad nivå, kandidatprogram, medverkan i lärarutbildning, forskarutbildning samt uppdragsutbildning. Forskning och utbildning fokuserar på det svenska språkets struktur och användning; individens och samhällets flerspråkighet; det svenska språksamhället; språkpolitik; språk och skola; språkvetenskaplig forskningsinfrastruktur; stora språkmodeller. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna som kommunikatör vid institutionen är fördelade över ett brett spektrum. Du kommer att sköta alla institutionens löpande kommunikationsuppgifter. Detta innefattar bland annat: Strategi- och policyarbete, i nära samarbete med prefekt och ledningsgrupp Redaktionellt ansvar för institutionens externa webbsidor, intranät och studentportal Nyhetsbrev Studentrekrytering och annonsering (både digitalt, i sociala medier och i tryck) Trycksaksproduktion, arbete med mallar och stöd i användandet av dessa Foto och film Evenemang- och mässadministration Delta i fakultet- och universitetsgemensamma nätverk Föra protokoll och mötesanteckningar Samt att vara dagligt stöd till institutionens anställda i diverse kommunikationsfrågor Kvalifikationer Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom kommunikation, eller motsvarande som arbetsgivaren finner relevant, alternativt motsvarande kompetens som kan bedömas likvärdigt. Du ska ha några års erfarenhet av att arbeta med kommunikationsuppgifter, gärna inom offentlig sektor, högskola- och/eller universitet eller annan vetenskaplig verksamhet. För anställningen krävs goda språkkunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift. Det är meriterande att ha arbetat med: Infoglue Drupal Adobe Photoshop InDesign Akeneo PIM Acrobat Vid tillsättningen kommer en helhetsbedömning av ovanstående kvalifikationer att bedömas och den som har bäst förutsättningar att kunna genomföra arbetsuppgifterna kommer att prioriteras. Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställning Anställningen är ett vikariat på 6 månader på hel- eller deltid med placering tills vidare vid Institutionen för svenska, flerspråkighet och språkteknologi. Startdatum är 1 september, eller enligt överenskommelse. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: Helén Sandström, Administrativ chef (semester tom 10 augusti) Tel: 031 – 786 1774 E-post: helen.sandstrom@svenska.gu.se Jong Ho, Personalhandläggare (tillgänglig tom 29 juli) Tel: 0766-18 44 46 E-post: jong.ho@gu.se Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-08-06 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Cabeza rekrytering och konsulting AB

Vill du vara med och bygga och vidareutveckla informationssäkerheten i en internationell företagsgrupp där teknik, innovation och regulatoriska krav möts? Vi söker nu en erfaren och affärsnära CISO som vill ta ett strategiskt och operativt ansvar för koncernens informations- och cybersäkerhetsarbete. Om Sandberg Development AB
 Sandberg Development är ett familjeägt investmentbolag i Malmö med fokus på långsiktigt ägande och utveckling av innovativa bolag. Vi investerar i och utvecklar företag som genom hållbara och värdeskapande lösningar bidrar till ett bättre samhälle. Bland våra innehav finns framgångsrika bolag inom bland annat medicinteknik, industri och konsumentprodukter. Vi har en lång historia – mer än 60 år av entreprenörskap. Idag omsätter koncernen drygt 2 miljarder SEK och har cirka 700 anställda*. Hos oss arbetar du i en miljö där innovation, ansvar och utveckling står i centrum. Vi är ett team som värdesätter samarbete och engagemang och tror på att kombinera affärsmässig framgång med samhällsnytta. Du tillhör koncernens nya gemensamma IS/IT-avdelning med cirka 25 kollegor som stöttar våra bolag inom allt från IT-infrastruktur till affärssystem. Om rollen Som CISO ansvarar du för att etablera, utveckla och upprätthålla ett koncerngemensamt säkerhetsarbete över flera bolag med olika verksamhetsområden, kundkrav och regulatoriska förutsättningar. Rollen innebär nära samarbete med ledningen, utvecklingsteamet, IT, verksamheten och externa parter. Företagsgruppen verkar i miljöer där flera regelverk och säkerhetskrav är relevanta, exempelvis exportkontroll, internationella kundkrav, CMMC, GDPR, NIS2 samt hantering av känslig och skyddsvärd information. Du kommer att driva både strategiska initiativ och praktiskt säkerhetsarbete samt fungera som stöd till bolagen inom gruppen i frågor kopplade till informationssäkerhet, cybersäkerhet och regelefterlevnad. Ansvarsområden Driva och vidareutveckla koncernens informationssäkerhetsarbete. Etablera, underhålla och förbättra ledningssystem och processer inom informationssäkerhet. Ansvara för och koordinera interna åtaganden, exempelvis: ISO/IEC 27001 Cyber Essentials / Cyber Essentials Plus NIS2-relaterade initiativ Utveckla och förvalta koncerngemensamma policyer, riktlinjer och styrande dokument. Stödja bolagen inom gruppen i riskhantering, säkerhetsbedömningar och regulatoriska frågor. Arbeta med SAQ-processer och säkerhetsbedömningar av kunder och leverantörer. Säkerställa ett strukturerat arbete kring säker användning av AI-verktyg och AI-relaterade tjänster. Bidra till säkerhetsarbete inom produktutveckling för både mjukvara och hårdvara. Delta i arbete kring incidenthantering, kontinuitet och säkerhetsuppföljning. Samarbeta med kunder och partners kring säkerhets- och efterlevnadskrav. Vi söker dig som har Flerårig erfarenhet av arbete inom informationssäkerhet eller cybersäkerhet Erfarenhet av att driva eller förvalta säkerhetsramverk och certifieringar God förståelse för regulatoriska krav såsom GDPR, NIS2 eller liknande Erfarenhet av riskhantering, styrning och policyarbete Förmåga att omsätta säkerhetskrav till praktiska och verksamhetsanpassade lösningar Erfarenhet av att arbeta nära både teknik och verksamhet God kommunikativ förmåga på svenska och engelska Som person tror vi att du Är strukturerad och självgående Har ett pragmatiskt och lösningsorienterat arbetssätt Kan kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande Trivs i en miljö där verksamhet, teknik och säkerhet möts Har förmåga att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer Vi erbjuder En central och verksamhetsnära roll med stor påverkan Möjlighet att bygga och vidareutveckla säkerhetsarbetet i en växande företagsgrupp Arbete med moderna teknologier och komplexa säkerhetsutmaningar Samarbete med engagerade teknik- och verksamhetsteam En miljö där säkerhet ses som en möjliggörare för affären och innovation Vi arbetar långsiktigt med säkerhet och kvalitet och söker dig som vill vara med och skapa hållbara och moderna säkerhetsförmågor för framtiden. Sök tjänsten: I denna rekrytering samarbetar vi med Cabeza AB. För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Malin Schultz på malin.schultz@cabeza.se. Vi hanterar ansökningar löpande – hör gärna av dig redan idag. Vi ser fram emot din ansökan! Placering: Malmö * Nyckeltal för koncernen avser endast innehav i vilka Sandberg Development äger mer än 50 procent för 2024

Level Recruitment AB

mnemonic responds to the Nordic region’s most serious cyberattacks. We work side by side with Europe’s most important organisations and critical infrastructure to protect them from the cyberattacks they see today, and what they can expect to see tomorrow. At more than 450 employees in the nordics, we are amongst the largest pure play security companies in Europe, and continue to grow rapidly in Sweden and internationally. In addition, we are continually ranked by Great Place to Work as one of Europe’s top workplaces. Vill du arbeta i en roll där du kombinerar strategisk rådgivning med konkret påverkan i några av samhällets och näringslivets mest verksamhetskritiska miljöer? mnemonic stärker nu sin GRC‑verksamhet i Sverige och söker en Senior GRC Consultant som vill arbeta nära affären och vara med och vidareutveckla hur bolaget levererar rådgivning inom informationssäkerhet. Det här är en roll för dig som ser arbetet med GRC som mer än ramverk och dokumentation. Hos mnemonic handlar det om att omsätta styrning, risk och säkerhet till praktiskt värde i komplexa organisationer – där affär, teknik och säkerhet möts. Om tjänsten mnemonic är ett etablerat och växande europeiskt cybersäkerhetsbolag som arbetar med några av samhällets och näringslivets mest verksamhetskritiska miljöer. Bolaget är särskilt erkända för sina SOC‑ och MDR‑tjänster och arbetar dagligen med att skydda kunder mot några av de mest avancerade cyberhoten som finns idag. Som Senior GRC Consultant hos mnemonic får du en nyckelroll i leveransen av rådgivning inom Governance, Risk & Compliance (GRC). Du arbetar i nära dialog med kunder och stöttar organisationer i att etablera, utveckla och styra sitt informationssäkerhetsarbete i komplexa och affärskritiska miljöer. Rollen innebär att verka i uppdrag med hög komplexitet, ofta nära ledningsgrupper, där du omsätter risk, krav och strategi till strukturer, arbetssätt och konkreta förbättringar. Arbetet sker i nära samarbete med både affärs- och teknikfunktioner, och i många fall i miljöer där säkerhet är direkt avgörande för verksamhetens funktion. Du tillhör den svenska organisationen och arbetar nära Team Lead för GRC, samtidigt som du samarbetar med mnemonics etablerade kompetens inom området. I rollen som Senior GRC Consultant ansvarar du bland annat för att: Självständigt driva och leverera rådgivningsuppdrag inom informationssäkerhet och GRC, från analys till genomförande Omsätta regulatoriska krav och risker till strukturer, styrmodeller och praktiska arbetssätt Arbeta nära kunders ledningsgrupper i frågor kopplade till styrning, risk och mognad Planera och genomföra riskanalyser, security assessments och beredskapsövningar Bygga upp och vidareutveckla ledningssystem (ISMS) och stödja efterlevnadsarbete Samverka med både verksamhetsnära funktioner och tekniska team Bidra till utvecklingen av mnemonics GRC‑erbjudande Delta i kunddialoger och stödja i presale   Rollen innebär att arbeta parallellt i flera uppdrag där krav på struktur, kvalitet och prioriteringsförmåga är centrala. Tjänsten är placerad på vårt kontor i Sundbyberg, med möjlighet till ett flexibelt arbetssätt som kombinerar arbete från kontoret och på distans. Resor till vårt huvudkontor i Oslo förekommer.  Är det här du? För att lyckas i rollen ser vi att du har en akademisk utbildning inom exempelvis IT, informationssäkerhet eller motsvarande, samt några års erfarenhet av arbete inom informationssäkerhet och GRC, gärna i rollen som konsult. Du har praktisk erfarenhet av att arbeta med styrning, risk och efterlevnad och är van vid att omsätta ramverk till konkreta lösningar i verksamheter. Du har exempelvis erfarenhet av riskanalyser, policyarbete eller implementation av ledningssystem (ISMS). Du har god kunskap inom ramverk såsom ISO 27001, NIST eller liknande, och förståelse för hur dessa används i praktiken. Certifieringar såsom CISSP, CISM eller ISO 27001 Lead Implementer/Auditor är meriterande. Du har erfarenhet av att arbeta i kundnära eller verksamhetsnära roller och är bekväm i dialog med både ledning och tekniska team. Du kan strukturera ditt arbete självständigt och snabbt sätta dig in i nya miljöer. Som person är du strukturerad, analytisk och lösningsorienterad. Du är kommunikativ och förtroendeingivande, med förmåga att göra komplexa frågor begripliga. Du trivs i en roll med eget ansvar och drivs av att utvecklas och leverera kvalitet. Rollen kräver att du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift, samt giltig rätt att arbeta i Sverige. Vad vi erbjuder dig Hos mnemonic får du arbeta i en organisation där GRC är en viktig del av erbjudandet och där du får arbeta nära både kunder och tekniska specialister i komplexa uppdrag. Du blir en del av en miljö där strategisk rådgivning kombineras med djup teknisk kompetens, vilket möjliggör arbete i integrerade uppdrag där säkerhet är affärskritisk. Rollen innebär stort ansvar och möjlighet att utvecklas i takt med uppdragen. mnemonic erbjuder konkurrenskraftig ersättning, generös bonusmodell, möjlighet till aktieägande samt ett flexibelt arbetssätt. Företaget har under flera år rankats som en av Europas bästa arbetsplatser enligt Great Place to Work. Vi ser fram emot att ha med dig på vår resa framåt! Vill du veta mer? I denna rekrytering samarbetar mnemonic med Level Recruitment. Vänligen sök tjänsten genom att klicka på "ansök"-knappen här intill. Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Stina Koskijev på 08-120 50 421 eller stina.koskijev@levelrecruitment.se (mailto:stina.koskijev@levelrecruitment.se). Vänligen notera att inga ansökningar tas emot via e-post.  Ansök gärna med CV där du tydligt beskriver vilka delar av rollen du har tidigare erfarenhet av.  Urvalet av ansökningar sker löpande. Välkommen in med din ansökan! Då vi är mitt i sommaren och semestertider vill jag göra dig uppmärksam på att vi inte kommer starta urvalsprocessen förrän vecka 34.

Prevas AB

Vill du ta en nyckelroll i att forma och framtidssäkra en affärskritisk IT-miljö? Vi söker nu en Senior IT-tekniker med fokus på infrastruktur och nätverk som vill kombinera strategiskt ansvar med tekniskt djup. Hos oss får du stort handlingsutrymme, möjlighet att påverka arkitekturval och driva teknisk utveckling i en organisation där IT verkligen gör skillnad. Om rollen Som senior IT-tekniker är du med och ansvarar för design, utveckling och drift av vår IT-infrastruktur. Du arbetar både operativt och strategiskt och är en viktig drivkraft i våra tekniska förändringsinitiativ. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Designa, utveckla och vidareutveckla infrastruktur- och nätverksarkitektur Arbeta operativt med drift, felsökning, förbättring och automatisering Driva och genomföra tekniska förändrings- och förbättringsinitiativ Säkerställa en hög nivå av IT-säkerhet Förenkla, standardisera och förbättra processer och arbetssätt Vi tror att du har: M.Sc. eller B.Sc. inom data eller liknande. 5–8 års erfarenhet av arbete inom IT-infrastruktur och nätverk God erfarenhet av Windows och Linux Kunskap inom LAN/WAN, routing, brandväggar, virtualisering och molntjänster Erfarenhet av IT-säkerhet och policyarbete Förmåga att designa arkitektur och driva tekniska initiativ från idé till genomförande En strukturerad arbetsstil och god kommunikativ förmåga Vi erbjuder: En central och strategisk roll i ett växande bolag Möjlighet att påverka teknikval, arkitektur och framtida roadmap Stort eget ansvar och goda utvecklingsmöjligheter En arbetsmiljö där innovation, stabilitet och säkerhet står i fokus Hello Team Player! Hos Prevas värdesätter vi gemenskap, delaktighet och kort väg från idé till handling. Vi erbjuder spännande uppdrag, inspirerande kollegor och flexibilitet för ditt livspussel. Känner du dig inte 100% kvalificerad? Ansök ändå – vi uppmuntrar alla bakgrunder och erfarenheter att bli en del av vårt inkluderande team. Prevas värdegrund Våra gemensamma kärnvärden skapar samarbete, handlingsfrihet och agilitet. De främjar mångfald, styr vårt dagliga beteende och formar vår kultur. På Prevas kallar vi dem BOAT – Business driven, Open-minded, Active och Team player. Hello Next Step! Låter detta som något för dig? Tveka inte att skicka in din ansökan och bli en del av vårt fantastiska team på Prevas i Gävle! Du är varmt välkommen att kontakta Julia David, Julia.david@prevas.se, Tel: 070-380 54 44 om du vill veta mer om tjänsterna eller helt enkelt bara vill ha en öppen dialog kring en gemensam framtid. Och du, följ oss gärna på LinkedIn

POLISMYNDIGHETEN

IT-avdelningens främsta uppgift är att tillhandahålla IT-tjänster till hela Polismyndigheten. IT-avdelningen en viktig del av det brottsförebyggande och brottsbekämpande arbetet och IT är ett av de viktigaste verktygen för att effektivisera polisen och öka kvaliteten i polisarbetet. IT-avdelningen utvecklar och moderniserar polisens IT och myndigheten satsar mycket på att stärka avdelningen med ny specialistkompetens och den senaste teknologin till nytta för medborgarna samt att effektivisera administrationen för medarbetarna i den polisiära verksamheten Vi verkar inom ett spännande men komplext och föränderligt verksamhetsområde där vi stärker myndighetens brottsbekämpande möjligheter med förmågor inom it-brott och it-forensik. Vi ansvarar för Polisens spetskompetens inom områdena inhämtning, bearbetning och analys av digital bevisning. Produktportföljen består huvudsakligen av inköpta system men innehåller även egenutvecklade system inom området. För att lyckas i vårt uppdrag arbetar vi nära verksamheten och tillsammans i vår interna organisation på It-avdelningen. Som medarbetare har du stor möjlighet att planera det dagliga arbetet med flexibla arbetstider och med möjlighet till distansarbete 2 dagar i veckan. Arbetsuppgifter Som teknisk produktspecialist får du en nyckelroll i att förvalta, utveckla och optimera förmågor inom verksamhetsområdena it-brott och it-forensik. Majoriteten av våra förmågor består av inköpta system där du blir länken mellan verksamheten och våra systemleverantörer, med ansvar för att säkerställa att våra lösningar utvecklas i rätt riktning. Arbetet är varierat och kombinerar både strategiska och operativa uppgifter, där du bland annat ansvarar för: Förvaltning och vidareutveckling Kravinsamling och kravställning mot leverantörer Paketering och implementation av nya lösningar och versioner Felsökning och teknisk support Livscykelhantering och kvalitetssäkring Dokumentation och kunskapsspridning I rollen samverkar du med slutanvändare för att förstå deras behov, identifiera förbättringsmöjligheter och omsätta dessa insikter till tydliga krav och utvecklingsinitiativ. Du driver dialogen framåt och bidrar aktivt till att våra tekniska lösningar skapar verkligt verksamhetsvärde. Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: Gymnasieutbildning, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig Minst ett års relevant arbetslivserfarenhet inom IT-avdelning eller motsvarande som Polismyndigheten bedömer relevant Erfarenhet av teknisk support Erfarenhet av att administrera en Windows- och /eller Linux-servermiljö Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i både tal och skrift Anställningen kräver svenskt medborgarskap. Det är meriterande om du även har: Erfarenhet av felsökning i klient- och servermiljöer Erfarenhet av databas, t.ex SQL Erfarenhet av containeriseringsplattformar Erfarenhet av projekt/uppdragsledning Erfarenhet av att arbeta med leverantörer Erfarenhet av Confluence och Jira Erfarenhet av produkter inom våra verksamhetsområden it-brott och it-forensik Personliga egenskaper Vi söker dig som är lösningsfokuserad som vågar ta dig an arbetsuppgifter där förutsättningarna inte alltid är helt klarlagda. Arbetsuppgifterna ställer krav på att du är proaktiv och har ett prestigelöst och serviceinriktat förhållningssätt till verksamhet, kollegor, chefer och andra som berörs. Du tar eget ansvar och arbetar på ett strukturerat sätt där dokumentation är en naturlig del av jobbet. Du har god förmåga att arbeta både självständigt och i grupp. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och dina personliga egenskaper. Fackliga företrädare Polisförbundet, Sofia Ask, tfn: 010-563 87 10 SACO, saco-s.avdelningarna@polisen.se SEKO Polisen, Karna Tillheden, tfn: 010-561 66 27 ST, Jessica Stålenkrans 010-563 32 66 Övrig information Anställningsbenämning: Handläggare Arbetsort: Stockholm Arbetstid: Flexibel arbetstid Tillträde: Enligt överenskommelse Funktion: Teknisk produktspecialist Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. Du kan välja att besvara frågorna direkt i mejlet, alternativt bifoga ditt svar i ett separat dokument. Har du en gymnasieutbildning, alternativt motsvarande förvärvad erfarenhet? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du minst ett års relevant arbetslivserfarenhet inom IT-avdelning? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift? Ja /Nej Har du mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift? Ja /Nej Har du svenskt medborgarskap? Ja / Nej Har du erfarenhet av att arbeta med teknisk support? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du erfarenhet av att administrera en Windows- och /eller Linux-servermiljö? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du erfarenhet av att arbeta med felsökning i klient- och servermiljöer? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du erfarenhet av att arbeta med databas, t.ex SQL? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du erfarenhet av att arbeta med containeriseringsplattformar? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du erfarenhet av att arbeta med projekt/uppdragsledning? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du erfarenhet av att arbeta med leverantörer? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du erfarenhet av att arbeta med Confluence och Jira? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Har du erfarenhet av produkter inom verksamhetsområden it-brott och it-forensik? Om ja, vänligen utveckla ditt svar Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar. Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.na@polisen.se senast den 17/8 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A387.049/2026 i mailets ärendemening.

REGERINGSKANSLIET

Cyber- och hybridsamordningsgruppen, Enheten för cyber- och hybridfrågor Sektion, Avdelningen för försvarsunderrättelser, säkerhets- och cyberfrågor, Försvarsdepartementet Vill du delta i utvecklingen av regeringens styrning på cyber- och hybridområdet och har erfarenhet av policyarbete på nationell eller internationell nivå? Då kan vi erbjuda dig en spännande roll med högt prioriterade och meningsfulla arbetsuppgifter som bidrar till samhällsutvecklingen, mitt i händelsernas centrum. Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Arbetsuppgifterna består i att delta i utvecklingen av regeringens arbete inom cyber- och hybridområdet. I arbetsuppgifterna ingår att arbeta med policyutveckling och handlägga såväl nationella som internationella frågor med huvudsakligt fokus på cybersäkerhet, digitalisering och framväxande teknologier såsom AI. Utförandet av arbetsuppgifterna kräver ett nära samarbete med enhetens övriga handläggare och med andra berörda handläggare inom Regeringskansliet samt att fortlöpande ha kontakter med myndigheter och andra relevanta aktörer. Enheten för cyber- och hybridfrågor har idag cirka 20 medarbetare och svarar för samordning, styrning och utveckling av frågor som rör cyberförsvar, cybersäkerhet, psykologiskt försvar och hybridfrågor. I denna roll ingår du i cyber- och hybridsamordningsgruppen. Läs mer om vår verksamhet på http://www.regeringen.se Din bakgrund För att vara aktuell för denna roll behöver du uppfylla alla skallkrav och gärna även de meriterande kriterierna. Krav: Relevant akademisk examen alternativ annan relevant examen eller utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Relevant erfarenhet av policyarbete på nationell eller internationell nivå. Goda kunskaper om statsförvaltningen. Goda kunskaper i muntlig och skriftlig framställning, både på svenska och engelska. Meriterande: Aktuell erfarenhet från arbete som handläggare med relevanta frågor vid Regeringskansliet, myndighet eller motsvarande inom enhetens sakfrågor. Erfarenhet av policyarbete i eller mot multilaterala organisationer såsom EU eller Nato. Erfarenhet av policyrelaterat arbete kopplat till framväxande teknologier. Förståelse för det säkerhetspolitiska läget och hur det påverkar arbetet med cyber- och hybridfrågor. Dina egenskaper Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras. För att passa och trivas i denna tjänst arbetar du bra med andra människor. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare arbetar du bra med komplexa frågor. Analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Läs mer på https://www.regeringen.se/jobba-hos-oss/att-arbeta-i-regeringskansliet/medarbetarskap-och-ledarskap-i-regeringskansliet/ Övrigt Vänligen notera att annonseringstiden går ut den 24 juli, innan dess har vi begränsad möjlighet att svara på frågor på grund av semester. Intervjuer kommer att ske vecka 33. Annonsen avser en tidsbegränsade anställning på cirka 1 år, med möjlighet till förlängning. Tillträde snarast. Resor kan förekomma. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta gruppchef Ola Sommelius på 08-405 96 56. Du är också välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Albin Törnblad för frågor kring rekryteringsprocessen. Fackliga kontaktpersoner är Katja Wahlsten för Saco, Fredrik Palmquist för Officersförbundet och Karina Åbom-Engberg för ST. Du når samtliga via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 24 juli 2026. I samband med din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor. Vi ber dig att ta dig tid att besvara dessa noggrant, då de ligger till grund för vårt fortsatta urval. Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Försvarsdepartementet ansvarar för frågor om Sveriges militära försvar samt samordning av det civila försvaret och samhällets krisberedskap.

POLISMYNDIGHETEN

Om arbetsplatsen Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Öst består av tre polisområden; Östergötland, Södermanland och Jönköping. Polisområde Jönköping är indelat i tre lokalpolisområden: Höglandet, Södra Vätterbygden och Värnamo. På polisområdesnivå finns utredningssektion och ett polisområdeskansli. I lokalpolisområde Södra Vätterbygden finns det ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper, trafikverksamhet, regionala insatsstyrkan, hundverksamhet samt stöd och service. Vi söker nu arrestantvakter med placering i Jönköping för både tillsvidareanställning och vikariat på ca 6 mån med eventuell möjlighet till förlängning. Arbetsuppgifter Arbetet i arresten bedrivs under ledning av ett stationsbefäl och i nära samarbete med lokalpolisområdets övriga verksamheter. Som arrestantvakt hanterar och möter du personer som av olika anledningar frihetsberövats. Ett frihetsberövande kan ske i syfte att utreda brott, men det kan också handla om kortare omhändertagande på grund av berusning eller störande av den allmänna ordningen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: • Bistå ingripandeverksamheten vid mottagning och visitering • Bevakning och tillsyn av intagna • Administrativa arbetsuppgifter, exempelvis dokumentation om omhändertagandet och registerslagningar • DNA-topsning, fingeravtryckstagning och fotografering av den frihetsberövade (daktning) • Upptagning av polisanmälningar och dokumentation i polisens datasystem • Stötta övrig verksamhet med enklare administrativa uppgifter Arbetstempot varierar över tid och är beroende av hur många människor som är föremål för olika typer av frihetsberövanden. Arbetet ställer krav på professionellt bemötande och ett förhållningssätt som präglas av respekt för allas lika värde. Du måste även ha god hälsa och fysiska förutsättningar då arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt. Arbetet bedrivs dygnet runt, alla dagar om året vilket innebär oregelbundna arbetstider och innefattar dag/kväll/natt såväl vardag som helg. Du kommer att genomgå introduktion och utbildning för att bli behörig att verka i rollen som arrestantvakt. Det kan förekomma arbete på andra polisstationer än den du blir anställd på. Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: • Godkänd och slutförd gymnasieutbildning med fullständiga betyg eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Tidigare erfarenhet av arbete med personer i utsatta situationer från exempelvis Polismyndigheten, Kriminalvården, socialtjänst, sjukvård eller psykiatri och/eller erfarenhet av servicearbete som innefattar mycket kundkontakter som arbetsgivare bedömer som relevant för tjänsten • God datavana • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift i svenska språket • God förmåga att uttrycka dig, främst i tal och förståelse, på engelska • Körkort B Det är meriterande om du har: • Genomfört polisens arrestantvaktsutbildning med godkänt resultat • Erfarenhet av att arbeta som arrestantvakt eller liknande • Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter såsom dokumentationsvana Personliga egenskaper Arbetsuppgifterna ställer krav på att du har en förmåga att göra ansvarsfulla och kloka individuella bedömningar. Du kommer möta människor som mår dåligt både psykiskt och fysiskt så det är viktigt att du är professionell i ditt bemötande, oavsett anledning till frihetsberövandet. Arbetet kan stundtals vara stressigt vilket kräver att du kan bibehålla en god prioriteringsförmåga och handla rationellt och professionellt även under press. Arbetet är även fysiskt påfrestande vilket kräver att du har god fysik. Vi ser gärna att du är empatisk och inkännande men du bör även kunna sätta gränser och följa beslut. Du har hög servicekänsla och förmåga att skapa goda relationer med både allmänhet och kollegor. Det är även viktigt att du är noggrann, flexibel och tycker om att arbeta i en miljö där man hanterar flera olika uppgifter samtidigt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.