Utvecklingsprojekt

Om HydX Hos HydX kombinerar vi hydraulik, automation, styrsystem och lång systemerfarenhet för att skapa smarta lösningar åt kunder inom flera olika branscher. Det är just kombinationen av hög teknisk kompetens och förmågan att omsätta idéer till fungerande lösningar som gör att vi skiljer oss från mängden. Tillsammans med vår ledstjärna Smoother Business strävar vi efter att göra livet enklare för våra kunder. Det märks i allt vi gör. Nu söker vi en Projektledare som vill vara med och säkerställa att våra projekt genomförs effektivt, strukturerat och med hög kvalitet. Rollen passar dig som uppskattar kombinationen av teknik, administration och kommunikation och som trivs med att vara navet mellan t ex kunder, leverantörer, produktion, teknikavdelning och övriga kollegor. Arbetsbeskrivning Som Projektledare hos HydX ansvarar du för att driva och koordinera projekt från beställning till färdig leverans. Du arbetar med flera parallella projekt samtidigt där varje projekt befinner sig i olika faser. Ena stunden planerar du ett nytt projekt, nästa stund följer du upp material till ett annat och därefter säkerställer du att ett tredje projekt är redo för leverans. Du blir en viktig länk mellan försäljning, konstruktion, inköp, produktion och kund. För att lyckas behöver du kunna skapa struktur, prioritera rätt och se till att information och beslut når fram till rätt personer vid rätt tidpunkt. I rollen kommer du bland annat att: • Registrera och administrera projekt och order i affärssystemet • Säkerställa att material, resurser och kapacitet finns tillgängliga för respektive projekt • Planera och följa upp projektens tidplaner och milstolpar • Arbeta med tekniska underlag, ritningar och projektdokumentation • Säkerställa att dokumentation färdigställs inför produktion, provkörning och leverans • Samordna aktiviteter mellan kund, försäljning, konstruktion och produktion • Bevaka förändringar och kommunicera konsekvenser till berörda parter • Planera och koordinera tester, verifieringar och eventuella FAT-aktiviteter • Följa upp projekt fram till avslut, dokumentation och fakturering • Delta i och bidra till interna förbättrings- och utvecklingsprojekt Rollen innebär många kontaktytor, både internt och externt. Ibland handlar det om att koordinera och underlätta. Ibland handlar det om att följa upp, ställa frågor och driva på för att få fram den information eller de beslut som krävs för att projektet ska kunna fortsätta framåt. Profilen vi söker Vi tror att du är en person som uppskattar struktur men samtidigt trivs i en verksamhet där mycket händer. Du gillar att ligga steget före, planera framåt och skapa ordning i komplexa sammanhang. Du behöver inte vara specialist inom hydraulik, men du behöver ha ett genuint tekniskt intresse och en tillräcklig teknisk förståelse för att kunna arbeta med ritningar, tekniska underlag och projektrelaterad dokumentation. För att lyckas i rollen tror vi att du: • Har en teknisk utbildning, lägst gymnasieingenjör eller motsvarande teknisk bakgrund • Har erfarenhet av projektledning, projektkoordinering eller liknande roll inom industriell verksamhet • Är van vid att arbeta med flera parallella projekt samtidigt • Har god administrativ förmåga och trivs med ordning och struktur • Kan läsa, förstå och arbeta utifrån tekniska underlag och dokumentation • Kommunicerar tydligt och professionellt med såväl kunder som kollegor • Har förmågan att skapa framdrift och följa upp aktiviteter tills de är genomförda • Tänker flera steg framåt och har lätt för att se samband och konsekvenser • Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift • Bidrar med positiv energi, samarbetsvilja och ett lösningsorienterat arbetssätt Erfarenhet av hydraulik, automation, maskinbyggnad eller tillverkande industri är meriterande, men vi värdesätter även personer med rätt inställning, drivkraft och vilja att utvecklas tillsammans med oss. Din karriär hos oss på HydX HydX tror på framgång genom det starka och välfungerande laget som byggs av varje enskild medarbetares utveckling och stimulans. Vinner laget, så vinner alla. Därför visar vi alltid varandra tillit, respekt och hjälpsamhet. Som ingenjörer, tekniker, säljare, ekonomer, administratörer och ledare fokuserar vi på kvalitet och innovation inom våra respektive expertområden. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i en teknisk miljö där kompetens, samarbete och långsiktighet står i centrum. Denna rekryteringsprocess I denna rekrytering samarbetar HydX med HIREQ. För ytterligare frågor kring tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Vi ser fram emot din ansökan.

Vill du ha en central roll i den kommunala beslutsprocessen? Trivs du med att samordna, strukturera och skapa förutsättningar för välfungerande politiska sammanträden? Är du en kommunikativ och noggrann person som vill bidra till en effektiv och rättssäker kommunal verksamhet? Om tjänsten Vi på Perido söker en nämndsamordnare till Täby kommun, en växande kommun med en viktig roll i att utveckla och skapa god service för sina invånare, företag och verksamheter. Kommunen arbetar aktivt för en effektiv och rättssäker administration och erbjuder en dynamisk arbetsmiljö med stort fokus på samarbete och utveckling. Kommunkansliet är en central stödfunktion som arbetar med bland annat nämndadministration, registratur och valkansli, där medarbetarna har ett nära samarbete och delar kunskap för att säkerställa en välfungerande kommunal verksamhet. Dina arbetsuppgifter Som nämndsamordnare ansvarar du för att samordna och kvalitetssäkra den administrativa processen kring politiska beslut. Du har en central roll i att planera och koordinera sammanträden, följa ärendenas gång och säkerställa att beslutsunderlag håller hög kvalitet. Rollen innebär nära samarbete med handläggare, chefer och förtroendevalda samt att bidra till en effektiv och rättssäker beslutsprocess. Arbetsuppgifter: Planera, samordna och dokumentera politiska sammanträden. Samordna beredning och uppföljning av ärenden. Säkerställa att beslutsunderlag är kompletta och av god kvalitet. Samarbeta med handläggare, chefer och förtroendevalda. Hantera administrativa uppgifter kopplade till nämnder, utskott och råd. Delta i arbetsgrupper och utvecklingsprojekt. Dina egenskaper För att trivas i rollen är du nyfiken och har ett intresse för kommunal verksamhet. Du är kommunikativ och anpassar ditt sätt att kommunicera efter målgrupp och situation. Som person är du lyhörd, flexibel och har lätt för att bygga goda relationer, vilket gör att du trivs med att samarbeta med både tjänstepersoner och politiker. Är det dig vi söker? Vi ser fram emot att läsa din ansökan, varmt välkommen med den redan idag! Kvalifikationer: Tidigare erfarenhet från nämndadministration Nyutexaminerad jurist eller har en relevant högskoleexamen med inriktning mot offentlig förvaltning, statsvetenskap eller liknande Kunskap inom juridik gällande kommunallag och förvaltningslag Goda IT-kunskaper Förmåga att kommunicera obehindrat i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av ärende- och dokumenthanteringssystem Kunskaper inom det kommunalrättsliga området och/eller erfarenhet av ärendehandläggning Omfattning och tillträde Heltid, konsultuppdrag till och med 2027-01-22. Start 2026-08-24. Vi hjälper dig till nästa steg i yrkeslivet Vår vision är att alla ska trivas och vara engagerade på jobbet. Hos oss finns en stor variation av uppdrag, där du kan bli anställd direkt hos ett företag eller arbeta som konsult via Perido. Vi är ett av Sveriges största konsultföretag för tjänstemän, vilket ger dig många möjligheter. Som konsult blir du en viktig del av vår organisation och bidrar med din kompetens ute hos våra kunder. Läs mer om oss på Perido: https://perido.se/om-oss/ De flesta frågor eller funderingar kan du hitta svar på under perido.se/vanliga-fragor/. Om du fortfarande inte hittat svaret du söker är du välkommen att kontakta oss på fraga@perido.se. Ange alltid tjänstens referensnummer 35924 i ämnesraden. Vänligen notera att vi endast tar emot ansökningar på vår hemsida och att vi inte har möjlighet att svara på hur du ligger till i processen eller vilket kundföretaget är om det utelämnats ur annonsen.

Vill du bli en av oss på Skogsgårdens vård och omsorgsboende/korttids? Vill du ha ett arbete där du varje dag gör skillnad? Som undersköterska/vårdbiträde är du oerhört viktig. Varje dag får du bidra till att vårdtagarna får en bra och trygg tillvaro med en god vård och omsorg. Vi hoppas du vill göra skillnad tillsammans med oss! Välkommen med din ansökan! Vi söker medarbetare till: Säbo dag/kväll/helg Personalen som jobbar dag, kväll och helg på Skogsgården jobbar i team tillsammans med alla professioner på arbetsplatsen. Vi kommer att arbeta med samplanering på samtliga avdelningar. Korttidsverksamhet dag/kväll/helg Gästerna på korttidsavdelningarna kan komma från hela socialtjänsten vilket innebär att det kan förekomma stora variationer på gästernas åldrar, sjukdomar och behov av hjälp. Vi ska kunna vara förberedda att ta emot personer med kort varsel och med stor variation. Personalen som jobbar på Korttidsavdelningarna jobbar i team tillsammans med alla professioner på arbetsplatsen. Arbetsuppgifter Som undersköterska/vårdbiträde på Skogsgården är du kontaktperson och det innebär att du har en central roll i omsorgen och vården runt den boende/gästen. Arbetet utgår från de enskildas behov, genomförandeplaner och från verksamhetens riktlinjer och mål. Du hjälper den boende/gästen med bland annat hygien, medicin, på/av klädning och social gemenskap. I undersköterskans/vårdbiträdes arbetsuppgifter ingår även att ge medicin mm. på delegation. Skogsgården arbetar utifrån en vårdfilosofi där arbetssättet baseras på: Personcentrerat/symtomkontrollerat Teamarbete Relation/kommunikation Anhörigstöd Vi arbetar med kontinuerlig reflektion i arbetsgrupperna. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska eller vårdbiträde som gärna har erfarenhet av att arbeta med personer som har kognitiv svikt. Vi söker dig som har en personlig mognad, är flexibel, att du tar ansvar och initiativ i ditt arbete samt har en god samarbetsförmåga och gott bemötande. Du ska ha goda kunskaper i att kommunicera samt skriva och läsa det svenska språket. Stor vikt läggs vid personlig kompetens. Mer om tjänsten Tillsvidareanställning, heltid med möjlighet till deltid. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-15. För samtliga tjänster skall "Blankett för att kontrollera egna uppgifter - Begäran om utdrag från belastningsregistret för enskild person (442.3) - uppvisas i obrutet kuvert. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta Rekryteringsteamet för alternativ sökväg på telefon 0911-69 65 10. Om arbetsplatsen Socialtjänsten är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i. Skogsgården är ett vård- och omsorgsboende på Strömnäsbacken i Piteå kommun som öppnade under januari/februari 2025. Boendet är beläget på det nya bostadsområdet Strömnäsbacken som utvecklas och växer just nu. Boendet har 80 platser fördelat på 8 avdelningar. 20 av platserna används som tillfälliga boendeplatser, korttidsplatser. Läs mer https://www.pitea.se/jobbaisocialtjansten - Stöd, vård och omsorg för piteborna https://www.pitea.se/jobbahososs - Jobba i Piteå kommun https://piteastories.se/ - Utvecklingsprojekt och satsningar i Piteå Move to Piteå – för dig som vill flytta till Piteå Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål. https://www.pitea.se/inflyttare - Move to Piteå

Inom hälso- och sjukvården arbetar cirka 1700 medarbetare och drygt 80 chefer. Förvaltningen befinner sig i en spännande utvecklingsfas där vi fokuserar på att stärka kompetensförsörjningen, arbetsmiljön och organisationskulturen. Vi erbjuder ett verksamhetsnära HR-stöd, både strategiskt och operativt, inom områden som omställning, löneöversyn, arbetsmiljö och kultur. Nu söker vi en HR-konsult som vill bli en del av vårt team. HR och kommunikation består av HR-chef, HR-konsulter, verksamhetsutvecklare, bemanningscontroller, utbildningssamordnare och kommunikatörer. Tjänsten är placerad i Visby och du kommer att tillhöra den centrala förvaltningen. Du arbetar nära förvaltningens chefer, ledningsgrupper, arbetsgrupper och fackliga representanter. Vi samarbetar med HR-enheterna inom hela Region Gotland, där du får stöd och inspiration i din utveckling. Din huvudsakliga arbetsplats är på Visborg, men det förekommer även möten på lasarettet, Korpenområdet samt i Hemse och Slite. Arbetet är flexibelt och möjliggör distansarbete. Vill du arbeta i en kvalificerad HR-roll där du gör verklig skillnad för chefer och medarbetare inom vården på Gotland? Då kanske du är vår nya kollega. Vi ser fram emot din ansökan! Dina arbetsuppgifter Som HR-konsult har du en central roll i förvaltningens utveckling och stöttar chefer i alla typer av HR-frågor. Du arbetar i en bred partnerroll med stort eget ansvar och får möjlighet att påverka hur du strukturerar din arbetsdag. Du är en nyckelperson i det strategiska arbetet med att utveckla organisationen, bland annat genom att initiera, driva och följa upp projekt och processer kopplade till verksamhetsplanen och kompetensförsörjningsplanen. Tillsammans med HR-teamet driver du framåtsyftande initiativ i nära samarbete med verksamheterna tandvård, primärvård, psykiatri, somatisk specialistvård (sjukhuset) och habilitering/rehabilitering. Rollen innebär att representera HR på ett professionellt, strategiskt och framtidsorienterat sätt. Du bidrar också till att forma en tillitsbaserad organisationskultur. Vem är du? Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom HR eller motsvarande utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flera års erfarenhet av att arbeta brett och verksamhetsnära med olika HR-frågor såsom bland annat arbetsrätt, omställningsarbete, löneöversyn, grupp- och ledarutveckling samt organisationskultur. Har du också erfarenhet av att självständigt driva uppdrag och utvecklingsprojekt är det meriterande. Det är en fördel om du som söker har erfarenhet av förändringsledning, har arbetat inom hälso- och sjukvård eller offentlig sektor samt har kännedom om för Region Gotland gällande kollektivavtal och anställningsvillkor. Som person är du flexibel, analytisk, förtroendeingivande och kan anpassa dig till nya omständigheter. Vi värdesätter att du är nyfiken, driven och handlingskraftig. Din samarbetsförmåga är mycket god liksom din förmåga att kommunicera, både i tal och i skrift. Stor vikt kommer läggas vid dina personliga egenskaper. Varmt välkommen med din ansökan! Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Vill du arbeta nära vårdens olika professioner och använda din farmaceutiska kompetens för att bidra till en säker, ändamålsenlig och effektiv läkemedelsförsörjning och läkemedelshantering? Vi erbjuder en spännande och varierad roll där du tillsammans med engagerade kollegor och vårdprofessioner får möjlighet att påverka, utveckla och skapa mervärde för verksamheter och patienter. Om tjänsten Som farmaceut inom läkemedelssupporten arbetar du bolagsövergripande nära sjukhus- och omsorgsfarmaceut, sjuksköterskor, läkare och övrig vårdpersonal inom slutenvården och öppenvården. Du är ett operativt stöd inom läkemedelsområdet för vård- och omsorgsverksamheter och bidrar till en säker, ändamålsenlig och kostnadseffektiv läkemedelsförsörjning, läkemedelshantering och läkemedelsanvändning. Tjänsten erbjuder variation och möjlighet att påverka arbetsinnehåll och utvecklingsområden utifrån verksamhetens behov och din kompetens. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: Ansvara, tillsammans med övriga farmaceuter inom läkemedelssupporten, för vätskelager, beredskapslager och sällanläkemedelslager på Norrtälje sjukhus Beställa och packa upp läkemedel Bevaka förskrivningsmönster Bevaka och hantera indragningar Bevaka restsituationer samt rekommendera ersättningsläkemedel Utföra hållbarhetskontroller och narkotikakontroller Delta i utvecklings- och förbättringsprojekt inom läkemedelsområdet Planera och genomföra utbildningar för vårdpersonal Delta i lokala och regionala arbetsgrupper  Om vårt erbjudande: Hos oss får du möjlighet att arbeta i en kunskapsintensiv verksamhet där utveckling, samarbete och innovation står i fokus. Vi värdesätter nytänkande och ger dig utrymme att bidra med dina idéer och din kompetens. Vi erbjuder friskvårdsbidrag på 5000 per år via Epassi. Om dig För den här tjänsten behöver du: Vara legitimerad receptarie eller apotekare Körkort för bil Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift  Det är meriterande om du också har: Kurser inom klinisk farmaci Beredningskompetens Erfarenhet av farmaceutiskt arbete inom sjukvården eller kvalitetsgranskning av läkemedelshantering Erfarenhet av journalsystemet TakeCare Erfarenhet av förskrivningsverktyget Pascal  Du arbetar självständigt i ett team med andra farmaceuter, är självgående, tar eget ansvar för dina uppgifter och har god förmåga att planera och strukturera ditt arbete. Samtidigt trivs du i nära samarbete med olika professioner och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du är pedagogisk, kommunikativ och trygg i din yrkesroll. Du är även serviceinriktad och har ett starkt fokus på att leverera kvalitet, samt arbetar noggrant enligt fastställda rutiner och gällande regelverk. Du delar vår värdegrund som bygger på delaktighet, trygghet och respekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om oss Läkemedelsförsörjning och läkemedelshantering är viktiga inslag i Tiohundras verksamheter inom slutenvård, öppenvård och omsorg. Läkemedelsenheten ansvarar för den övergripande hanteringen av läkemedel inom bolaget. Detta inkluderar att ta fram riktlinjer och rutiner, följa upp läkemedelshanteringen inom vård och omsorg, agera som sakkunnig inom läkemedelsfrågor och garantera en hög kvalité och stödja verksamheterna inom alla delar av läkemedelsförsörjningen och läkemedelshanteringen.   Sammanslagningen av sjukvård och omsorg i samma bolag gör oss unika i Sverige. Vårt innovativa och effektiva arbetssätt höjer kvalitén och skapar mervärde för patienter, brukare, närstående och medarbetare. Vi är en del av Tiohundra - det kompletta vårdbolaget i Roslagen. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Om tjänsten Du kommer leda spännande och samhällsviktiga utvecklings- och implementeringsprojekt kopplade till framtidens elsystem. Projekten omfattar ofta hela kedjan från förstudie till implementation och har ofta en tydlig IT‑koppling, där verksamhetsnära IT‑lösningar utvecklas och införs för att stödja den operativa driften. Det handlar om att hantera nya tekniska utmaningar, förändrade krav, komplexitet och digitalisering – samtidigt som vi säkerställer en fortsatt mycket hög driftsäkerhet. Du ansvarar för att driva projekt framåt mot uppsatta mål inom tid och budget, leda projektorganisationer samt rapportera till styr- och ledningsgrupper. Du har kontakter med interna och externa intressenter, nationellt och internationellt. Uppdragen varierar i omfattning och komplexitet, vid behov även omfatta andra typer av verksamhetsutvecklingsprojekt inom divisionens ansvarsområde. I rollen som senior projektledare kommer du i större utsträckning att leda projekt med hög komplexitet, strategisk betydelse samt bidra med erfarenhet och perspektiv i enhetens samt verksamhetens fortsatta utveckling. Svenska kraftnät är en organisation där du får goda möjligheter att påverka och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Du kommer tillhöra enheten Projektledning Drift, som idag består av elva engagerade medarbetare i olika åldrar och med en jämn könsfördelning. Vi bemannar våra projekt med projektledare och kompletterar vid behov med exempelvis förändringsledare, uppdragsledare, administratörer och tidplanerare. På division System arbetar vi med att utveckla och driva det svenska kraftsystemet. Vi ser till att elen kan överföras säkert och effektivt genom stamnätet och att balansen mellan produktion och förbrukning upprätthålls varje sekund. Vi är en nyckelspelare i energiomställningen och skapar förutsättningar för ett robust och driftsäkert elsystem. Vi löser såväl dagens som morgondagens utmaningar i ett kraftsystem under ständig utveckling. Vi ser till att Sverige har en trygg och hållbar elförsörjning. Vi ser till att Sverige har en lysande framtid. Om dig Skallkrav: Personliga egenskaper: Vi söker dig som är resultatorienterad och har förmågan att driva projekt framåt mot uppsatta mål. Du skapar engagemang och ser till att leveranser sker enligt tidsplan och budgetramar. Du har en stark analytisk förmåga som gör att du kan identifiera risker, hantera prioriteringar och fatta välgrundade beslut även i komplexa situationer. Rollen kräver att du är samarbetsorienterad och kan skapa goda relationer med projektresurser och intressenterna för att nå gemensamma mål. Dessutom är du strukturerad och arbetar metodiskt med planering, uppföljning och dokumentation för att skapa tydlighet och trygghet i projektets alla faser. Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/ I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Utbildning: Akademisk examen inom teknik, IT eller ekonomi, alternativt motsvarande kompetens som Svenska kraftnät bedömer som relevant Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Erfarenhet av att leda utvecklings- och/eller implementeringsprojekt, inklusive ansvar för leverans avseende tid, kostnad och resultat Erfarenhet av att implementera verksamhetsnära IT-lösningar Vi söker dig som har erfarenhet av projektledning på en nivå motsvarande: Projektledare: Minst fyra (4) års erfarenhet av projektledning, varav minst två (2) år i projekt med stor omfattning, komplexitet och ansvar. eller Senior projektledare: Minst åtta (8) års erfarenhet, varav minst fem (5) år i projekt med stor omfattning, komplexitet, budget och ansvar samt vana att agera på strategisk nivå. Meriterande Erfarenhet av projektledning i verksamheter med nära koppling till drift och förvaltning, gärna inom samhällskritisk infrastruktur Erfarenhet av att arbeta med SCADA/EMS-system Erfarenhet av arbete i säkerhetsklassad verksamhet eller med särskilda säkerhetskrav Arbetslivserfarenhet från energibranschen, inklusive god förståelse för det nordiska kraftsystemets uppbyggnad och drift Erfarenhet av förändringsledning i större organisationer och/eller implementering av regelverk Certifiering inom projektledning (IPMA, PMI eller motsvarande) Bra att veta Tjänsten har endast placeringsort i Sundbyberg. Möjlighet till distansarbete upp till 50 %, om arbetet tillåter. #LI-hybrid. Resor inom Norden och Europa kan förekomma Tjänsten är en tillsvidareanställning. Sista ansökningsdag är den 10 augusti 2026. Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret. Vi önskar ditt CV skrivet på svenska. Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/ Vid frågor, kontakta gärna följande personer: Emilia Helander, rekryterande chef, 010-475 88 15 AnnSophie Doverlind, ansvarig rekryterare, 010-475 80 07 Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 475 87 72 Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 475 87 31 Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se. https://www.svk.se/jobba-har/ Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet. Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid. Kultur-, fritids- och teknikförvaltningen är kommunens tredje största förvaltning. Vi är 180 anställda med ett brett ansvarsområde inom fastighet och projekt, gata och trafik, hamn, park och kust, anläggning och bad, öppen ungdomsverksamhet, föreningsstöd, bibliotek, kulturskola, museum och offentlig konst samt konsument- och budgetrådgivning. Avdelningen Fritid och offentlig miljö består av tre enheter varav park- och kust är den ena. Inom avdelningen är två landskapsingenjör och två landskapsarkitekter organiserade. Avdelningen Fritid och offentlig miljö ansvarar för grönplanering för drift, underhåll och utveckling av offentliga gröna platser inom staden. Så som grönområden, parker, planteringar, friluftsanläggningar exempelvis badplatser, lekplatser och skatepark, natur- och kustområden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I din roll som landskapsingenjör kommer du att ha spännande och omväxlande arbete med arbetsuppgifter inom området gröna utemiljöer, friluftsanläggningar så som exempelvis badplatser och lekplatser, naturmark och samhällsplanering. Du stöttar enheterna och gemensamt med enhetscheferna aktivt arbetar med att utveckla, förbättra och följa upp verksamheten. Då Falkenbergs kommun är i en utvecklingsfas kommer du att vara involverad i kommunens utvecklingsprojekt av offentlig platsmark och du kommer även vara projektledare i mindre projekt inom den egna organisationen. Du kommer att vara delaktig i vårt fortsatta utvecklingsarbete av vår skötselplan och skötselkarta samt uppföljning av drift. Mer av dina huvudsakliga arbetsuppgifter är: • arbete och delaktighet i budgetarbetet • kostnadskalkyler projekt • volymberäkningar • effektiviseringar och investeringar • driva och delta i framtagande av olika styrdokument för drift KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är högskoleutbildad landskapsingenjör, trädgårdsingenjör eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av liknade arbete och särskilt meriterande är om du har det inom offentlig förvaltning. Har du erfarenhet av att arbeta fram olika typer av upphandlingar, som direktupphandlingar och framtagande av ramavtal är detta meriterande. Som person har du ett genuint intresse och är sakkunnig inom grönyteskötsel, växtkunskap samt marklära. Har du även erfarenhet av GIS program (QGIS) samt AutoCAD ser vi detta som meriterande. Du har erfarenhet av att självständigt driva och leda projekt i olika skeden, men lika viktigt som att kunna arbeta självständigt är det att arbeta tillsammans med andra i grupp. Du drivs av att skapa nya relationer och är även bra på att underhålla dem där du har en god samarbetsförmåga. Du behärskar svenska språket väl i både tal och skrift och för tjänsten är B-körkort (manuell växellåda) ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt uppdrag är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden och samtidigt bidra till att utveckla Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid. Falkenberg är Hallands mittpunkt med goda pendlingsmöjligheter och närhet till både stad, hav och natur!  HR-avdelningen tillhör kommunstyrelseförvaltningen och är stöd för alla kommunens förvaltningar. Vi är närmare 40 medarbetare som arbetar med HR-, löne- och bemanningsfrågor på både operativ och strategisk nivå. Vårt jobb är att se till att HR processerna är ändamålsenliga, enkla, effektiva och värdeskapande för dom vi finns till för. Nu söker vi en HR-utvecklare till vår HR-enhet! Du blir en del av ett engagerat team med HR-specialister, HR-utvecklare och förhandlingschef och rapporterar till enhetschef HR. Du ingår i HR-avdelningen där vi samverkar inom hela avdelningen, tillsammans är vi HR Falkenberg! Tillsammans arbetar vi för att utveckla framtidens HR och skapa värde för chefer, medarbetare och verksamhet. Vi erbjuder en arbetsplats med gott medarbetarskap, stark samverkan och stora möjligheter att påverka och utveckla rollen utifrån din kompetens och erfarenhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som HR-utvecklare har du en central roll i att utveckla, förbättra och kvalitetssäkra kommunens HR-processer. Du arbetar både strategiskt och operativt och omsätter verksamhetens behov till användarvänliga och effektiva HR-lösningar. I nära samarbete med kollegor inom och utanför HR-avdelningen driver du utvecklingsarbete från idé till genomförande med fokus på kvalitet, digitalisering och verksamhetsnytta. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: • Leda och utveckla kommunövergripande HR-processer i linje med HR Ledning. • Planera, driva och genomföra utvecklingsinsatser inom strategiska HR-områden. • Delta i och leda olika utvecklingsprojekt samt genomföra utbildningsinsatser. • Samverka i interna och externa nätverk för att stärka kvalitet och gemensamma arbetssätt. • Samordna och vara med och utveckla chefs- och ledarutvecklingsinsatser. • Bidra vid implementering av nya lagkrav och HR-processer Rollen kräver att du har god förståelse och förmåga att kombinera ett strategiskt perspektiv med ett verksamhetsnära arbetssätt. Vid behov kan du stötta upp i operativa HR-frågor. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som HR-utvecklare Har du en kandidatexamen inom personal- och arbetslivsfrågor, arbetsvetenskap, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av HR-system och digitala verktyg och mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.  Vi ser gärna att du har arbetat med processutveckling och/eller projektledning. Det är meriterande om du har förståelse för och erfarenhet av HR-arbete. Det är också meriterande om du har utbildning eller erfarenhet som handledare inom Utvecklande Ledarskap (UL) och/eller Indirekt Ledarskap (IL). Vem är du? Du har ett utvecklande, professionellt och coachande förhållningssätt! Som person är du en prestigelös lagspelare som ser fördelarna med samarbete samtidigt som du med lätthet även kan agera självständigt. Du är trygg i ditt sätt att möta chefer och medarbetare och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer.  Du är ansvarstagande och driver ditt och dina kollegors arbete framåt även när förutsättningar förändras. Du delar med dig av din kompetens och har förmågan att förmedla din kunskap till andra. Du har en analytisk förmåga och kan med lätthet kommunicera komplext innehåll på ett begripligt sätt.   Du är bekväm med att använda digitala verktyg och AI på ett medvetet, ansvarsfullt och säkert sätt. Som person är du flexibel och kan enkelt fånga upp och prioritera angelägna frågor utifrån ett helhetsperspektiv i organisationen. Arbetar strukturerat och självständigt samt håller överenskomna tidsramar. Du fokuserar på det som skapar värde för de vi finns till för samt bidrar till ett gott arbetsklimat och ser feedback som en självklar del i din och vårt arbetes utveckling. Stor vikt läggs vid din personliga lämplighet och att du kompletterar gruppen.  Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-04 Tillträdesdatum är senast, eventuellt tidigare efter överenskommelse. Vad erbjuder vi dig? Falkenbergs kommun behöver liksom som övriga Sverige anpassa sig till omvärldens förändringar, förändrade arbetssätt, kompetensförsörjning, omställning, avveckling, digitalisering och AI med människan i centrum är områden där HR har en avgörande roll för organisationens framgång. HR:s tid är nu och du får möjlighet att bidra till en god framtidsutveckling i vår kommun. Möjlighet till distansarbete, hybrid eller fysiska möten finns självklart också även om din huvudsakliga arbetsplats är och du ser dig vara fysiskt på plats i Falkenbergs kommun.  Vi gillar att ses IRL och för HR är det personliga mötet avgörande när vi bygger på förtroende, skapar trygghet och möjliggör en djupare förståelse. Genom Hallands olika HR nätverk finns möjlighet till kunskapsutveckling, nätverkande och givande samarbetsområden. Vi erbjuder också kontinuerlig kompetensutveckling, ett årligt friskvårdsbidrag och flextid! Om rekryteringsprocessen:  Urval och första intervjuomgång sker först efter ansökningstiden har passerat. Intervjuprocessen kommer att ske i två steg, först ett samtal på Teams den 21 eller 24/8 och i steg två en fysisk intervju, preliminärt 2/9. Datumen kan komma att ändras beroende på  processen. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.

Vill du leda och utveckla logistikfunktionen i en expansiv industriverksamhet? Hitachi Energy söker nu en affärsdriven logistikchef som vill ta ansvar för att utveckla effektiva, hållbara och skalbara logistikflöden i en internationell miljö. Här får du kombinera strategiskt ledarskap med operativt ansvar och spela en avgörande roll i företagets fortsatta tillväxtresa. Om rollen Som Logistikchef har du det övergripande ansvaret för logistikflödet från leverantör och externa lager till intern materialförsörjning och leverans. Du leder ett team om cirka tio medarbetare och samverkar med flera interna funktioner samt externa logistikpartners i en verksamhet som befinner sig i stark tillväxt. Rollen är både strategisk och operativ. Samtidigt som du säkerställer en stabil daglig verksamhet kommer en stor del av ditt fokus ligga på att utveckla organisationen, effektivisera flöden och skapa en logistikfunktion som är rustad för fortsatt expansion. Du kommer bland annat att: Leda och utveckla logistikorganisationen genom ett närvarande och coachande ledarskap. Driva förändrings- och förbättringsarbete med fokus på effektivitet, kvalitet och skalbarhet. Utveckla samarbetet med våra 3PL-partners och säkerställa effektiva materialflöden. Identifiera och eliminera flaskhalsar genom datadrivet förbättringsarbete. Arbeta aktivt med Lean, KPI:er och ständiga förbättringar. Säkerställa hög leveransprecision och kostnadseffektivitet i hela försörjningskedjan. Bidra till verksamhetens långsiktiga utveckling genom strategiska initiativ och ett tydligt förändringsledarskap. Vi söker dig som Vi söker en erfaren och trygg ledare med dokumenterad förmåga att utveckla logistikverksamheter i förändring. Med ett starkt affärsdriv och fokus på ständiga förbättringar omsätter du strategi till konkreta resultat. Ditt ledarskap kännetecknas av tydlighet, engagemang och god kommunikation. Du trivs i en dynamisk miljö där långsiktigt utvecklingsarbete kombineras med ett nära samarbete med verksamheten. Vi tror att du har: Relevant akademisk utbildning Minst tio års erfarenhet från en ledande roll inom logistik eller Supply Chain. Dokumenterad erfarenhet av att leda större förändrings- och utvecklingsprojekt. Erfarenhet av Lean och ett strukturerat arbetssätt för kontinuerliga förbättringar. God förståelse för komplexa logistik- och produktionsflöden. Erfarenhet av 3PL. Erfarenhet av SAP är meriterande. Erfarenhet av automatiserade logistiklösningar, exempelvis AGV, AGC eller autonoma trucksystem, är meriterande. Flytande i både svenska och engelska Vi erbjuder Hos Hitachi Energy blir du en del av ett globalt teknikföretag där innovation, hållbarhet och medarbetarnas utveckling står i fokus. Här får du möjlighet att påverka verksamheten samtidigt som du utvecklas i en internationell organisation. Vi erbjuder bland annat: Kollektivavtal och konkurrenskraftiga villkor. Flexibel arbetstid. Friskvårdsbidrag och hälsofrämjande förmåner. Mentor under introduktionsperioden. Utbildningar och utvecklingsprogram. Karriärmöjligheter både i Sverige och internationellt. Kompletterande ersättning vid föräldraledighet. Förmånsportal med ett brett utbud av rabatter och erbjudanden. En inkluderande arbetsplats där medarbetare från över 70 nationaliteter arbetar tillsammans. Om Hitachi Energy Vi är en global ledare inom kraftteknik och strävar efter att vara partnern du kan välja för att möjliggöra ett starkare, smartare och grönare elnät. Vi har produkt-, system-, mjukvaru- och tjänstlösningar genom hela processen för elförsörjning som är utformade för att möta den växande efterfrågan på el med minimal miljöpåverkan. Vi är specialiserade på produkter för kraftöverföring, vilket innebär att vi arbetar med komponenter och system som överför kraft från källor som solpaneler och vindturbiner till det elektriska nätet. Vårt arbete handlar om tekniska lösningar som möjliggör effektiv och pålitlig elförsörjning. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Hitachi Energy med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Maria Stenbäck maria.stenback@jeffersonwells.se eller 072-208 08 92. Välkommen med din ansökan!

Din nya arbetsplats Sundsvall Logistikpark AB är ett kommunalt bolag som ingår i Stadsbackenkoncernen. Bolaget samordnar utvecklingen av ett effektivt och hållbart transportnav, med kopplingar mellan väg, järnväg och sjöfart. Tillsammans med Sundsvalls Hamn och den nybyggda Containerhamnen erbjuder vi en heltäckande logistiklösning för regionens transportbehov. Genom att vara ett effektivt transportnav som integrerar sjöfart, järnväg och vägtransporter får företag i regionen tillgång till flexibla, effektiva och långsiktigt hållbara logistiklösningar. Sundsvalls Logistikpark ansvarar för drift och infrastruktur och har ett övergripande ansvar för skydd, säkerhet, miljö och arbetsmiljö inom området. I ett tätt samarbete med Sundsvalls Hamn kommer du bli en viktig kugge i att förvalta, utveckla och driva logistikparken. Nu söker vi en platsansvarig för underhåll, drift och kundrelationer som vill vara med och utveckla och driva logistikparken framåt. Så här bidrar du i rollen som platsansvarig Som platsansvarig för logistikparken i Sundsvall har du det samlade ansvaret för drift, fastigheter, järnvägsinfrastruktur och verksamhetsutveckling. Du leder den dagliga operativa verksamheten och säkerställer att terminal, spår, byggnader, markytor och tekniska system fungerar effektivt, säkert och hållbart. I rollen arbetar du med företagets löpande drift och underhåll samt med att stödja vd i den löpande administrationen. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:  Operativ driftledning: säkerställa att terminal, växlar, rangeringsytor och tekniska system fungerar enligt plan. Fastighetsansvar: ansvara för byggnader, lokaler, markytor, installationer och tekniska system inklusive underhåll, besiktningar och felavhjälpning. Verksamhetsansvar: Säkerställa att den dagliga verksamheten fungerar, utvecklas och följer uppsatta mål för effektivitet, säkerhet och kundnöjdhet. Infrastruktur och anläggningsförvaltning: upprätta och följa upp underhållsplaner för spår, mark, vägar, byggnader och tekniska system. Säkerhetsstyrning: driva säkerhetsarbete enligt järnvägslagstiftning, arbetsmiljökrav och interna rutiner. Hyresgäst- och kundrelationer: Ansvara för dialog, avtal, behovsanalys och service gentemot hyresgäster och verksamhetsaktörer. Projektledning: Leda utvecklingsprojekt inom fastighet, kapacitetsökning, digitalisering och effektivisering. Incident- och krishantering: Leda hantering av driftstörningar, olyckor och avvikelser.  Din kompetens och erfarenhet För rollen krävs eftergymnasial utbildning med inriktning mot järnvägsteknik, transport och logistik eller annan relevant utbildning inom orådet. Alternativt har du förvärvat motsvarande kunskaper genom arbete i liknande roller.  Du har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och i skrift, samt en vana av att hantera olika digitala verktyg och verksamhetssystem.   Du innehar B-körkort  Meriterande kunskaper och erfarenheter: Erfarenhet av säkerhetsstyrning enligt järnvägslagstiftningen. Tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och ansvarsområden inom järnvägsfrågor. Kunskap inom transport och logistik. Operativ driftledning av fastigheter. Vi söker dig som är van att arbeta självständigt och som trivs med att ta ansvar för att driva och utveckla verksamheten. Du är en strukturerad ledare med förmåga att prioritera, planera och skapa ordning även i komplexa miljöer. Genom ditt kommunikativa och relationsskapande arbetssätt bygger du förtroende hos medarbetare, kunder och samarbetspartners. Du är lösningsorienterad och har förmågan att snabbt analysera situationer och agera vid driftstörningar eller andra utmaningar. Säkerhet är en självklar del av ditt arbetssätt och du har en stark riskmedvetenhet i både det dagliga arbetet och i långsiktig planering. Vi ser även att du är analytisk, tekniskt intresserad och serviceinriktad, med ett engagemang för att skapa effektiva processer och en väl fungerande verksamhet. Vi lägger stor vikt i personlig lämplighet! Om rekryteringsprocessen För den här tjänsten genomförs drogtest och utdrag ur belastningsregistret som en del av rekryteringsprocessen.   Bra att veta Villkor: Följer tillämpligt kollektivavtal https://sobona.se/arbetsgivarguiden/dokument-och-arbetsgivarinfo/sobonas-kollektivavtal Kollektivavtal: BÖK Fastigheter Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du jobba med människor, trygghet och framtidstro – och samtidigt göra konkret skillnad i din kommun varje dag? Som Socialsekreterare Stöd till försörjning är du med och skapar välfärd, stärker livskvalitet och ger fler invånare bättre förutsättningar att bli självständiga. Det här är rollen för dig som gillar att kombinera struktur med empati, och som trivs i en offentlig sektor-miljö där rättssäkerhet och kvalitet står i centrum. Arbetsuppgifter Som Socialsekreterare arbetar du i nära samverkan med dina kollegor i ett omväxlande och utvecklande uppdrag, med målsättning att individer ska uppnå egen försörjning. Handlägga ansökan, utreda och fatta beslut i ärenden enligt gällande lagstiftning Planera förändringsprocessen som ska leda till självförsörjning Följa upp och utvärdera planeringen Dokumentera i verksamhetssystemet Combine Arbeta rättssäkert med god kvalité Samverka med interna och externa aktörer Vem vi söker För att trivas i rollen ser vi att du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar, är strukturerad och kan planera och prioritera ditt arbete Du behöver vara samarbetsinriktad och bidra till ett gott arbetsklimat samt är trygg i ditt bemötande och möter människor med respekt och professionalitet. Kvalifikationer Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig God kunskap om socialtjänstlagen Du uttrycker dig obehindrat på svenska i både tal och skrift Meriterande Erfarenhet av myndighetsutövning inom försörjningsstöd Mer om tjänsten Tjänsterna är en tillsvidareanställning Tillträde 2026-10-01 eller enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-08-09 För samtliga tjänster skall "Blankett för att kontrollera egna uppgifter - Begäran om utdrag från belastningsregistret för enskild person (442.3)" https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ - uppvisas i obrutet kuvert Om arbetsplatsen Socialtjänsten är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i. Läs mer https://www.pitea.se/jobbaisocialtjansten - Stöd, vård och omsorg för piteborna https://www.pitea.se/jobbahososs - Jobba i Piteå kommun https://piteastories.se/ - Utvecklingsprojekt och satsningar i Piteå Move to Piteå – för dig som vill flytta till Piteå Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål. https://www.pitea.se/inflyttare - Move to Piteå

Vill du jobba med människor, trygghet och framtidstro – och samtidigt göra konkret skillnad i din kommun varje dag? Som Socialsekreterare Stöd till försörjning är du med och skapar välfärd, stärker livskvalitet och ger fler invånare bättre förutsättningar att bli självständiga. Det här är rollen för dig som gillar att kombinera struktur med empati, och som trivs i en offentlig sektor-miljö där rättssäkerhet och kvalitet står i centrum. Arbetsuppgifter Som Socialsekreterare arbetar du i nära samverkan med dina kollegor i ett omväxlande och utvecklande uppdrag, med målsättning att individer ska uppnå egen försörjning. Handlägga ansökan, utreda och fatta beslut i ärenden enligt gällande lagstiftning Planera förändringsprocessen som ska leda till självförsörjning Följa upp och utvärdera planeringen Dokumentera i verksamhetssystemet Combine Arbeta rättssäkert med god kvalité Samverka med interna och externa aktörer Vem vi söker För att trivas i rollen ser vi att du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar, är strukturerad och kan planera och prioritera ditt arbete Du behöver vara samarbetsinriktad och bidra till ett gott arbetsklimat samt är trygg i ditt bemötande och möter människor med respekt och professionalitet. Kvalifikationer Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig God kunskap om socialtjänstlagen Du uttrycker dig obehindrat på svenska i både tal och skrift Meriterande Erfarenhet av myndighetsutövning inom försörjningsstöd Mer om tjänsten Tjänsten är ett vikariat tom 2027-08-31 Tillträde 2026-10-01 eller enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-08-09 För samtliga tjänster skall "Blankett för att kontrollera egna uppgifter - Begäran om utdrag från belastningsregistret för enskild person (442.3)" https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ - uppvisas i obrutet kuvert Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta Rekryteringsteamet för alternativ sökväg på telefon 0911-69 65 10. Om arbetsplatsen Socialtjänsten är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i. Läs mer https://www.pitea.se/jobbaisocialtjansten - Stöd, vård och omsorg för piteborna https://www.pitea.se/jobbahososs - Jobba i Piteå kommun https://piteastories.se/ - Utvecklingsprojekt och satsningar i Piteå Move to Piteå – för dig som vill flytta till Piteå Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål. https://www.pitea.se/inflyttare - Move to Piteå

Två av våra Seniora Customer Service Representative, kommer vara tjänstlediga för studier och vi söker nu två personer som ska gå in i den rollen. Har du ett skarpt öga för detaljer, en passion för problemlösning och vill vara med och höja kvaliteten i kundupplevelsen? Då kan du vara en av de vikarier vi söker som Senior Customer Service Representative. Som Senior Customer Service Representative är du en central del av vårt kundserviceteam. Utöver att arbeta i det dagliga mötet med våra kunder som vanligtvis hör av sig via telefon och mejl med frågor om e-handel, sortiment, teknisk support och våra kundklubbar, så hanterar du som Senior Customer Service Representative i utvalda perioder mer komplexa och eskalerade ärenden som kräver djupare analys eller teknisk förståelse av vårt produktsortiment. Du fungerar också som ett viktigt stöd för dina kollegor genom att dela med dig av din kunskap, vägleda och bidra till ständiga förbättringar. Ditt arbete utförs mot uppsatta mål och i linje med vår kundservicepolicy och övriga riktlinjer. Som en del av vårt team blir du den som tar vid när ärenden inte kan eller skall hanteras av First Line. Där bidrar du med i mer avancerad ärendehantering – från djupgående felsökning och analys till att driva fram lösningar ibland även i nära samarbete med andra avdelningar. En viktig del av rollen är också att vara ett stöd för våra First Line-kollegor. Du blir deras mentor och kunskapsresurs, hjälper till att utveckla kompetensen i teamet och säkerställer att rutiner och kvalitetsstandarder hålls på topp. Vi tror också att du gillar att se förbättringsmöjligheter. Du kommer att identifiera återkommande problem, föreslå smarta lösningar och även ibland delta som specialkompetens i utvecklingsprojekt som syftar till att stärka kundupplevelsen. Sist men inte minst har du koll på kvalitet och struktur. Du dokumenterar ärenden effektivt och korrekt, bidrar till att uppdatera våra interna kunskapsdatabaser och ser till att våra rutiner är aktuella och relevanta. Kort sagt – här får du en nyckelroll där ditt arbete gör skillnad både för våra kunder och för dina kollegor. Vad finns i ditt CV? Vi ser gärna att du har erfarenhet av kundservice, gärna från en roll där du kombinerat service med en produktteknisk eller analytisk inriktning. Du är van att arbeta självständigt, tar egna initiativ och har ett starkt lösningsfokus – alltid med målet att skapa nöjda kunder. Din kommunikativa förmåga och pedagogiska ådra gör att du kan förklara komplexa saker på ett enkelt sätt, samtidigt som du uppskattar ordning och har ett strukturerat arbetssätt med känsla för detaljer. Vi tror också att du har ett genuint intresse för utveckling – både din egen och teamets – och att du gärna bidrar till en kultur där man delar kunskap och växer tillsammans. Vem är du? Du är en person som trivs i mötet med människor och brinner för att skapa riktigt bra kundupplevelser. När situationen blir komplex ser du en spännande utmaning snarare än ett hinder – du gillar att analysera, felsöka och hitta lösningar som gör skillnad. Som kollega är du hjälpsam och prestigelös, och du delar gärna med dig av dina kunskaper för att lyfta andra. Du är nyfiken, utvecklingsinriktad och ser förbättringsmöjligheter i vardagen – både för dig själv, teamet och kunderna. Med din kombination av noggrannhet och pedagogisk förmåga skapar du trygghet i både kunddialoger och interna samarbeten. Kort sagt: du är en lagspelare som samtidigt har förmågan att driva ditt eget arbete framåt med struktur och kvalitet. Vad erbjuder vi? Vår ostoppbara resa innebär förändring – och vi välkomnar dina tankar och idéer! Från de uppgifter du utför till hur vi tillsammans utvecklar vår verksamhet, dina åsikter, insatser och nya idéer spelar roll. Hos oss får du möjligheten att vara en del av ett internationellt företag där du kan växa och utvecklas. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö med mycket hjärta och en stark teamkänsla. Du får chansen att ta ansvar och lära nytt, och om du gör ditt bästa så kan vi lova att det inte finns några gränser för hur långt du kan komma hos oss! Bra att veta Tjänsterna är vikariat som kan löpa i upp till 3 år. Tillträde sker enligt överenskommelse och placeringsort är Julas huvudkontor i Skara. Jula har kollektivavtal med Unionen för tjänstemän. Sista ansökningsdag för tjänsten är 9 augusti 2026. Vi jobbar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vill du vara med och göra skillnad för både kunder och kollegor? Skicka in din ansökan redan idag! Frågor? Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Customer Service Teamleader Rune B Johansen, javascript:void(0).

Produktionsavdelningen på Halmstads Energi och Miljö AB ansvarar för driften av flera produktionsanläggningar där vi producerar el, fjärrvärme och fjärrkyla. Nu söker vi en: Skiftgående Drifttekniker för ett tvåårigt vikariat Som skiftgående drifttekniker har du en viktig roll i den dagliga driften av HEMs produktionsanläggningar för el, fjärrvärme och fjärrkyla. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att styra, övervaka och optimera produktionen för att säkerställa en säker, stabil och effektiv drift. I rollen ingår bland annat att: • styra och övervaka produktionsanläggningarna för en säker och optimal drift • skriva driftrapporter, föra journaler och rapportera avvikelser • delta i förebyggande underhåll, reparationer och felsökning • medverka i revisionsarbeten och olika utvecklingsprojekt • bidra till avdelningens kvalitets-, arbetsmiljö- och miljöarbete Tjänsten är ett tvåårigt vikariat och arbetet är förlagt till skift. Din bakgrund Vi söker dig som har en driftteknikerutbildning eller annan utbildning och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du har erfarenhet av avfallsförbränning och kunskap om datoriserade styr- och övervakningssystem. Som person är du ansvarstagande, initiativrik och trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du har ett naturligt driv, ser vad som behöver göras och bidrar gärna till att utveckla verksamheten. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. B-körkort är ett krav. KONTAKTPERSON Pontus Brantberg, Rekryterare, BraPersonal Sverige AB, pontus.brantberg@brapersonal.nu, 070- 268 06 70. ANSÖKAN Eftersom vi tillämpar löpande urval och intervjuer sker löpande vill vi gärna ha din ansökan snarast. Dock senast 2026-08-09. I rekryteringen samarbetar Halmstads Energi och Miljö AB med BraPersonal Sverige AB. Anställning sker direkt på Halmstads Energi och Miljö AB. Som medarbetare på HEM är du en viktig spelare i ett lag där alla jobbar mot samma mål vare sig du arbetar med värme, kyla, el eller avfall och återvinning. Tillsammans med dina kollegor gör du en samhällsviktig insats och bidrar till en enklare vardag för Halmstads invånare samtidigt som du har ett uppskattat uppdrag grundat i arbetsglädje och möjlighet till utveckling och roliga samarbeten. Läs mer om oss här.

Vill du arbeta i en stad där idéer snabbt blir verklighet och där du ser resultat av ditt arbete? I Sundbyberg är det nära mellan människor, beslut och möjligheter. Här får du vara med och påverka på riktigt, samtidigt som du utvecklas och växer i din roll. Drivs du av att både förvalta och utveckla system? Då kan du vara den vi söker. Vi söker en systemförvaltare som vill arbeta med våra system för uppföljning och styrning, Qlik Sense och Stratsys. I rollen får du även möjlighet att bidra till att stärka vårt datadrivna arbetssätt. Sundbybergs stad befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där digitalisering, datadrivet arbete och smarta lösningar blir en allt viktigare del av verksamheten. För att stärka vårt arbete utökar vi nu från en till två systemförvaltare. Det innebär att du får möjlighet att komma in i ett läge där arbetssätt, samverkan och utveckling formas tillsammans med möjligheter att påverka både rollen och framtida lösningar. Hos oss blir du en del av ekonomistyrningsenheten tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor som arbetar nära verksamheten och drivs av utveckling, samarbete och förbättring. Vi erbjuder en arbetsplats där idéer tas tillvara, där du får stort eget ansvar och där du har möjlighet att utvecklas. I rollen som systemförvaltare får du arbeta både strategiskt och operativt med våra system. Du blir en viktig länk mellan verksamhet, IT och leverantörer och får möjlighet att bidra till hur stadens systemstöd utvecklas framåt. Hos oss får du bland annat: möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt och systemlösningar arbeta nära verksamheten och se konkret nytta av ditt arbete ett varierat och utvecklande arbete med både teknik, utveckling och samarbete engagerade kollegor och en kultur som präglas av professionalism, samarbete och utveckling I rollen som systemförvaltare kommer du bland annat att: ansvara för förvaltning och vidareutveckling av systemen Qlik Sense och Stratsys tillsammans med din systemförvaltarkollega säkerställa stabil drift och god funktion i systemen vara kontaktperson mellan verksamhet, IT och externa leverantörer hantera behörigheter, konfiguration och systemadministration delta i utvecklingsprojekt och förbättringsarbete, bland annat i att stärka vårt datadrivna arbetssätt Skapa och underhålla dokumentation för system, tjänster och arbetssätt Vi söker dig som har erfarenhet av systemförvaltning eller liknande arbete med IT-stöd inom verksamhetsstyrning, uppföljning eller analys. Du har förståelse för data, rapportering och verksamhets- och ekonomiprocesser samt tycker om att arbeta både verksamhetsnära och tekniskt. Det är meriterande om du har erfarenhet av projekt- och utvecklingsarbete samt av att arbeta med Qlik Sense och Stratsys. Erfarenhet från politiskt styrd organisation är också meriterande. Vi ser även gärna att du har intresse för eller erfarenhet av IT-arkitektur exempelvis kring integrationer, systemlandskap och hur olika IT-lösningar samverkar. Det är också meriterande om du har programmeringsvana eller annan automatiseringsrelaterad erfarenhet. För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du är nyfiken, lösningsorienterad och drivs av att systemförvalta i kombination med att utveckla och förbättra. Du tycker om samarbete, är kommunikativ och har förmåga att skapa goda relationer samtidigt som du arbetar strukturerat och självständigt. Välkommen till Sundbybergs stad – en arbetsplats där utveckling, engagemang och samhällsnytta möts. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Stadens förmåner: Sundbybergs stad erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag, förmånscykel, semesterväxling till extra lediga dagar, modern och flexibel förläggning av arbetstid, medlemskap i Sundbybergs kommunanställdas Idrottsförening (SKIF) och rabatterat årskort på simhallen. Ett stenkast från stadshuset finns Ursviks motionsområde med löp- och skidspår samt MTB-spår. För den konstintresserad finns möjlighet att bli medlem i konstföreningen Bladoram. Ansök senast den 9 augusti 2026. Intervjuer kan komma att ske löpande. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Övrig information En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig verksamhet. Tjänsten innebär att du kan komma att ingå i Sundbybergs stads krigsorganisation. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister. Vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan! Om Sundbybergs stad Sundbyberg är en levande och växande stad mitt i Stockholmsregionen. Här bor drygt 55 000 invånare på nio kvadratkilometer, vilket gör oss till Sveriges mest tätbefolkade kommun. I Sundbyberg möts stadens puls och stora grönområden, och tack vare vårt centrala läge och välutbyggda kollektivtrafik är det alltid enkelt att ta sig hit. Närheten mellan kollegor, invånare och beslut präglar vårt arbete och skapar en arbetsmiljö där du syns och gör skillnad. Vi vågar prova nytt och satsar stort på innovation och digitalisering. Här får du driva utvecklingen av smarta lösningar som inte bara förenklar vardagen för invånarna, utan också sätter Sundbyberg på kartan som en föregångskommun. Sundbyberg växer med dig!

Vill du vara med och säkerställa en stabil, säker och framtidssäkrad IT-infrastruktur i en internationell och innovativ verksamhet? På uppdrag av Olink söker Adecco nu en erfaren Infrastructure Consultant för ett längre konsultuppdrag med placering på huvudkontoret i Uppsala. I denna roll blir du en viktig del av IT-organisationen och kommer att arbeta nära interna team för att driva, utveckla och säkerställa hög tillgänglighet i både lokala och molnbaserade miljöer. Om uppdraget Som Infrastructure Consultant ansvarar du för drift, underhåll och vidareutveckling av Olinks server- och infrastrukturmiljöer. Du arbetar brett med Windows- och Linuxplattformar, lagringslösningar, nätverk och molntjänster samt bidrar med teknisk expertis i pågående utvecklings- och förändringsprojekt. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innebära: Administration och förvaltning av Windows Server-miljöer. Hantering av servrar, lagringslösningar, Active Directory och applikationer. Drift och administration av Linuxmiljöer (Ubuntu och Red Hat). Infrastrukturuppgraderingar, patchhantering och säkerhetshärdning. Felsökning av komplexa problem inom infrastruktur, lagring och nätverk. Framtagning av teknisk dokumentation och operativa rutiner. Samarbete med projektteam och rådgivning i tekniska frågor. Detta är ett konsultuppdrag via oss på Adecco. Uppdragsperioden är mellan 20 augusti 2026 – 31 december 2026, med möjlighet till förlängning. Vi söker dig som har Gedigen erfarenhet av Windows Server-administration. Erfarenhet av server-, lagrings- och Active Directory-miljöer. Erfarenhet av Linuxadministration, främst Ubuntu och Red Hat. God kunskap inom drift, underhåll och utveckling av IT-infrastruktur. Erfarenhet av felsökning i komplexa tekniska miljöer. Förmåga att dokumentera och kommunicera tekniska lösningar på ett tydligt sätt. Meriterande erfarenheter Infrastrukturmigreringar och större förändringsprojekt. NetApp-lagringslösningar. Nextcloud-administration och migreringar. Microsoft Azure och molninfrastruktur, exempelvis: Azure Blob Storage Datatjänster Resurshantering Identity & Access Management (IAM) Övervakning och hybridmolnslösningar Arbete inom reglerade eller kvalitetssäkrade verksamheter. Vem är du? För att lyckas i rollen ser vi att du är: Självständig och initiativtagande. Strukturerad och noggrann. Lösningsorienterad med ett starkt tekniskt driv. En lagspelare som trivs med samarbete. Kommunikativ och trygg i dialogen med både tekniska och verksamhetsnära intressenter. Kontaktuppgifter Har du några frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Amila Dresevic på 073 684 78 61. OBS! Vi tar inte emot ansökningar via mail! Under semesterperioden är rekryteringsprocessen öppen för ansökningar och vi startar vår screening i augusti, det kan därför dröja lite innan du hör från oss. Välkommen med din ansökan!