care for people with disabilities

Vill du utvecklas i din yrkesroll och göra skillnad tillsammans med dina arbetskollegor? Då är det dig vi söker! Välkommen till en arbetsplats där du får hjälpa värmlänningen mitt i livet. Och göra skillnad varje dag. På riktigt. Din arbetsplats Hos oss inom vårdadministration område medicinska specialiteter arbetar cirka 55 vårdadministratörer placerade på Centralsjukhuset Karlstad. Den vårdadministrativa enheten servar verksamheterna akutkliniken, hjärt- och akutmedicinkliniken, infektionskliniken, medicinkliniken, njurmedicinklinken och onkologikliniken. Vi har en bred expertis inom ett stort antal specialiteter med goda möjligheter att utvecklas. Vi är en serviceorienterad kunskapsorganisation som kännetecknas av kompetenta medarbetare, hög vårdkvalitet, utvecklings vilja, engagemang, ansvar och delaktighet. Vi erbjuder dig som anställd en friskvårdstimme i veckan, flextid och möjlighet till distansarbete när verksamheten tillåter. Utöver det erbjuder vi friskvårdsbidrag, tillgång till gym i regionens lokaler, samt hälsoinspiratörer som anordnar aktiviteter. På akutkliniken har du också förmånen att lägga eget önskeschema inför varje schemaperiod. Vi jobbar kontinuerligt 2-skift med 38,25 timmars arbetsvecka. Våra arbetstider är 07-22. Dina arbetsuppgifter På akutkliniken har du som vårdadministratör en betydande nyckelroll i patientens vårdkedja. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: dokumentation i journalsystemet Cosmic diagnosklassificering remisshantering i övrigt förekommande vårdadministrativa uppgifter Vi skriver många specialiteter på akutkliniken, vilket kommer ge dig en bred kompetens inom yrket. Tjänsterna är vikariat på ett år. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är utbildad vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller läkarsekreterare med goda kunskaper i svenska språket samt medicinsk terminologi. Du är noggrann, flexibel, ansvarstagande samt har ett gott bemötande och tycker om att ge service. För att trivas hos oss bör du ha förmåga att ta egna initiativ och organisera ditt arbete självständigt men också ha en god förmåga att samarbeta i team. Du ser möjligheter och är positiv till utvecklingsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du kombinera ett meningsfullt arbete med livskvalitet? Hos oss i Säffle får du tid för patienterna, möjlighet att utvecklas och ett arbetsklimat där samarbete och trivsel är en självklarhet. Här gör du skillnad varje dag. Din arbetsplats Vår mottagning ligger i nära anslutning till vårdcentralen och här arbetar tre fysioterapeuter tillsammans med en rehabiliteringsassistent och en vårdadministratör. Vi delar lokaler med arbetsterapimottagningen, vilket ger ett naturligt och nära samarbete mellan olika professioner. Hos oss är det enkelt att fråga, dela kunskap och utvecklas tillsammans. Att arbeta i Säffle innebär korta restider och möjlighet att cykla till jobbet, samtidigt som du har naturen nära för friluftsliv, fiske och vandring. Värmlandsnäs och Vänern finns nära till hands där det finns fantastiska möjligheter till avkoppling och friluftsaktiviteter. Hos oss möts du av ett öppet och välkomnande arbetsklimat där vi trivs tillsammans och stöttar varandra. Vi har realistiska produktionsmål och värdesätter din utveckling. Därför erbjuder vi kompetensutveckling på arbetstid genom auskultation, interna utbildningar, nätverk och kurser. Dina arbetsuppgifter Som fysioterapeut hos oss får du ett omväxlande och meningsfullt arbete med bedömning, behandling och rehabilitering av patienter i alla åldrar. Du arbetar både individuellt och i grupp och är en viktig del av vårt ständiga förbättringsarbete. Vi ger dig möjlighet att påverka ditt arbete och ta ansvar för schemaläggning, för oss är flexibilitet en självklarhet. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut. Du är självgående, flexibel och har lätt för att samarbeta. Du är tillmötesgående och lugn gentemot patienter och bidrar till en positiv arbetsmiljö genom att kommunicera tydligt och stötta dina kollegor.  Erfarenhet från primärvården är ett plus, men vi välkomnar även dig som är ny i yrket och vill starta din karriär hos oss. Vi erbjuder en trygg anställning i en arbetsmiljö där vi värdesätter balans, utveckling och arbetsglädje. Vi ser fram emot att träffa dig och berätta mer om hur det är att arbeta hos oss i Säffle. Här kan du läsa mer om vad Säffle kan erbjuda dig. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Välkommen till Fysioterapimottagningen i Forshaga Vi söker nu dig som är fysioterapeut eller sjukgymnast och vill ta steget ut i primärvård, som är ett brett och spännande uppdrag. Din arbetsplats Vi har vår mottagning på vårdcentralen Forshaga, i moderna, fina lokaler. Hos oss kommer du ingå i en personalgrupp med hög kompetens, god stämning och ett stort engagemang i att skapa bästa möjliga verksamhet. Vi har ett välkomnande och hjälpande klimat och vill att du får en så bra start som möjligt. Du ges möjlighet att påverka din introduktion utifrån dina förutsättningar och med mentorskap. Arbetstiden är förlagd dagtid, måndag till fredag. Vi arbetar med flextid och som medarbetare hos oss får du stor frihet att planera ditt arbete inom givna ramar. Dina arbetsuppgifter Som fysioterapeut hos oss arbetar du för att våra patienter ska uppnå eller bibehålla bästa möjliga funktionsförmåga, ett större oberoende och en god hälsa. Du möter vårdsökande med varierade behov av undersökning, råd och behandling. Vi utför sedvanlig primärvårdsrehabilitering där teamarbete och samarbete med andra aktörer är en viktig del. Utöver patientarbetet är du också en viktig del i vårt ständiga förbättringsarbete, att erbjuda bästa möjliga vård. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast, gärna med erfarenhet från primärvård rehabilitering och som brinner för att hjälpa patienter att återfå funktion och livskvalitet. Som person ser vi att du har förmågan att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du har förmågan att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra synsätt och förhållningsätt i ditt arbete. Vi ser även att du har förmågan att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Körkort är önskvärt men inget krav. Urval sker löpande, vi ser fram emot din ansökan, varmt välkommen! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och forma framtidens krisberedskap och civila försvar i Region Värmland? Säkerhets- och beredskapsavdelningen söker en engagerad och driven beredskapssamordnare som vill vara med och utveckla vårt viktiga arbete med civil beredskap. Här får du chansen att påverka och bidra till en tryggare region genom att samarbeta med både kollegor och externa aktörer.  Din arbetsplats Beredskapsenhetens uppdrag är att stödja samtliga Region Värmlands verksamheter inom området civil beredskap (krisberedskap och civilt försvar). Några av våra ansvarsområden är risk- och sårbarhetsanalyser, kontinuitetshantering samt regionens krisledningsorganisation. Enheten ansvarar även för regionens funktion tjänsteman i beredskap (TiB).  Enheten är organiserad inom säkerhets- och beredskapsavdelningen som förutom civil beredskap även ansvarar för regionens säkerhetsskydd, allmänsäkerhet, e-tjänstekort och passageadministration. Avdelningen ansvarar även för regionens arbete mot välfärdsbrottslighet samt samordnar och hanterar flera av Region Värmlands egendoms- och ansvarsförsäkringar. Avdelningen har ungefär 30 medarbetare där åtta för närvarande arbetar inom beredskapsområdet. Arbetet med krisberedskap och civilt försvar är ett prioriterat område för Region Värmland där det sker en snabb utveckling, något som du som medarbetare får chansen att vara en del av. Din utveckling är viktig för oss och vi stöttar dig i att nå dina mål genom kontinuerlig kompetensutveckling. Dina arbetsuppgifter Området civilt försvar påverkas och styrs i stora delar av nationella inriktningar, som kan förändras över tid utifrån omvärldsläge och statens prioriteringar. Det innebär att man i rollen som beredskapssamordnare med inriktning civilt försvar behöver vara väl insatt i de mest aktuella anvisningarna och hur de kan påverka regionens uppdrag.    Arbetet med civilt försvar bedrivs till stor del i projektform, ofta i nära samarbete med andra verksamheter. I rollen samordnar och utvecklar du arbetet samt säkerställer stöd och uppföljning efter behov. Det ingår att skapa, planera och genomföra utbildningar och övningar inom området civil beredskap. Arbetsuppgifterna är varierande och innebär såväl analytiska, utredande uppgifter som praktiskt samordnande av processer och aktiviteter. Som beredskapssamordnare uppnår du mål och resultat till stor del genom att samverka med andra, både internt inom Region Värmland och externa samverkansforum.  Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att planera och genomföra kunskapshöjande aktiviteter, utbildningar och övningar. Det är viktigt att du känner dig trygg i att hålla föredrag, workshops och leda möten. För att lyckas i denna roll behöver du ha en förmåga att kunna växla perspektiv mellan övergripande nivå och praktiskt genomförande. Vi söker dig som har god kommunikativ förmåga, är en lagspelare och har ett starkt säkerhetsmedvetande. Vi värdesätter om du är självständig, initiativtagande, strukturerad, resultatinriktad samt besitter en mycket god förmåga att samverka.  Meriterande erfarenheter: Erfarenhet av att arbeta med frågor inom civil beredskap Arbete inom en beredskapsmyndighet Erfarenhet av att leda utvecklingsarbete inom offentlig förvaltning Erfarenhet av stab- och ledningsarbete Erfarenhet av projektledning Arbetet kan innefatta resor i tjänsten, innehav av körkort B är därför ett krav. Befattningen är säkerhetsklassad vilket innebär säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen. Anställningen kräver svenskt medborgarskap. Då vi är måna om att finna rätt person för uppdraget lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och forma framtidens krisberedskap och civila försvar i Region Värmland? Säkerhets- och beredskapsavdelningen söker en engagerad och driven beredskapssamordnare som vill vara med och utveckla vårt viktiga arbete med civil beredskap. Här får du chansen att påverka och bidra till en tryggare region genom att samarbeta med både kollegor och externa aktörer.  Din arbetsplats  Beredskapsenhetens uppdrag är att stödja samtliga Region Värmlands verksamheter inom området civil beredskap (krisberedskap och civilt försvar). Några av våra ansvarsområden är risk- och sårbarhetsanalyser, kontinuitetshantering samt regionens krisledningsorganisation. Enheten ansvarar även för regionens funktion tjänsteman i beredskap (TiB).  Enheten är organiserad inom säkerhets- och beredskapsavdelningen som förutom civil beredskap även ansvarar för regionens säkerhetsskydd, allmänsäkerhet, e-tjänstekort och passageadministration. Avdelningen ansvarar även för regionens arbete mot välfärdsbrottslighet samt samordnar och hanterar flera av Region Värmlands egendoms- och ansvarsförsäkringar. Avdelningen har ungefär 30 medarbetare där åtta för närvarande arbetar inom beredskapsområdet. Arbetet med krisberedskap och civilt försvar är ett prioriterat område för Region Värmland där det sker en snabb utveckling, något som du som medarbetare får chansen att vara en del av. Din utveckling är viktig för oss och vi stöttar dig i att nå dina mål genom kontinuerlig kompetensutveckling. Dina arbetsuppgifter Du ska tillsammans med dina kollegor kunna vara rådgivande och erbjuda metodstöd inom regionens arbete med civil beredskap. I uppdraget ingår att utveckla och förvalta arbetet med kontinuitetshantering och katastrofmedicin, samt att planera och genomföra utbildningar och övningar inom området civil beredskap. Området civil beredskap berör samtliga uppdrag i Region Värmland. Dock finns ett något större fokus på regionens arbete och ansvar inom hälso- och sjukvård, då det är regionens största samhällsviktiga verksamhetsområde. Därför vill vi att du i denna befattning är legitimerad sjuksköterska. Som beredskapssamordnare kan du även komma att ingå i stabsfunktion.     Arbetsuppgifterna är varierande och innebär såväl analytiska, utredande uppgifter som att samordna processer och aktiviteter. Som beredskapssamordnare uppnår du mål och resultat till stor del genom att samverka med andra, både internt inom Region Värmland och externa samverkansforum. Du kommer att arbeta tillsammans med avdelningens övriga säkerhets- och beredskapssamordnare och tjänsten förutsätter ett aktivt deltagande i utveckling av avdelningens verksamhet.  Dina kunskaper och kompetenser  Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med intresse av att arbeta med området civil beredskap. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att planera och genomföra kunskapshöjande aktiviteter såsom utbildningar och övningar. Det är viktigt att du känner dig trygg i att hålla föredrag, workshops och leda möten.  För att lyckas i denna roll behöver du ha en förmåga att kunna växla perspektiv mellan övergripande nivå och praktiskt genomförande. Vi söker dig som har god kommunikativ förmåga, är en lagspelare och har ett starkt säkerhetsmedvetande. Vi värdesätter om du är självständig, initiativtagande, strukturerad, resultatinriktad samt besitter en mycket god förmåga att samverka.   Meriterande erfarenheter:  arbete med frågor inom civil beredskap att leda utvecklingsarbete inom offentlig förvaltning stab- och ledningsarbete projektledning CBRNE, katastrofmedicin  Arbetet kan innefatta resor i tjänsten, innehav av körkort B är därför ett krav. Befattningen är säkerhetsklassad vilket innebär säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.  Då vi är måna om att finna rätt person för uppdraget lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.    Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du arbeta med meningsfull administration inom barn- och ungdomspsykiatrin? Vi söker nu en vårdadministratör!  Hos oss blir du en värdefull del av teamet och spelar en viktig roll i att skapa ett professionellt och välfungerande vårdflöde för barn och unga. Din arbetsplats Barn- och ungdomspsykiatrin är regionens specialistresurs för barn och ungdomar med medelsvår till svår psykisk ohälsa samt neuropsykiatrisk funktionsnedsättning. Vi är en stor arbetsplats med cirka 200 medarbetare med olika yrkesprofessioner. Samverkan med övriga aktörer i samhället är en stor och viktig del av vårt arbete. Placeringen kommer under 2026 att vara på Barn- och ungdomspsykiatrisk entrémottagning för att under 2027 bli en placering på mottagning 1.  Dina arbetsuppgifter Tillsammans med övriga vårdadministratörer kommer du bland annat arbeta med vårddokumentation i Cosmic, administrera gruppverksamhet, ha kontakt med patienter, familjer och samarbetspartners vid behov. Som vårdadministratör hos oss ingår det att boka besök, jobba utifrån väntelistor, posthantering och många fler intressanta uppgifter. Arbetet är omväxlande och innebär ett nära samarbete med behandlare på mottagningen. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är utbildad vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller läkarsekreterare. Det är meriterande om du har erfarenhet av journalsystemet Cosmic och arbete inom psykiatrin. För att trivas hos oss bör du ha förmåga att ta egna initiativ och organisera ditt arbete självständigt, men också ha förmåga att arbeta i team. För oss är det viktigt att du är noggrann, har ett gott bemötande, tycker om att ge service och gillar att ta ansvar. Du ser helheter och förstår hur dina beslut påverkar helheten, samtidigt som du agerar utifrån verksamhetens bästa. Du är positiv till utvecklingsarbete och är öppen för förhållningssätt till förändringar och utveckling. Vi är måna om att hitta rätt person, därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Nu söker vi en Psykolog till Första Linjen unga norra! Din arbetsplats Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8000 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling och kollektivtrafik. Verksamhetsområdet Barn, unga och familjehälsa är länsövergripande verksamhet som består av drygt 200 medarbetare och utgörs av verksamhet vid Barnmorskemottagning, Barnavårdscentral, Ungdomsmottagning, Första linjen unga, Familjecentral, Barn- och familjestöd, Logopedenheten samt Samtalsmottagning för våldsutsatta. Tillsammans ger vi hälso- och sjukvård till verksamhetens målgrupper med fokus på den förebyggande hälso- och sjukvården.  Vår värdegrund vilar på barnkonventionen och alla människors lika värde. Värdegrunden är vår utgångspunkt i mötet med patienterna och i möten med varandra.  Nu söker vi dig som tillsammans med oss vill tillgängliggöra den bästa möjliga vården för psykisk ohälsa till värmländska barn och ungdomar.  Välkommen till Första linjen unga! Vi tar emot barn och unga, 6-20 år, som uppvisar tidiga och lindriga tecken på psykisk ohälsa, oavsett vad problemet beror på. Syftet med Första linjen unga är att, genom hög grad av tillgänglighet, kunna erbjuda tidiga insatser eller snabbt lotsa/remittera vidare vid behov. Verksamheten består av flera mottagningar runt om i länet och bemannas av olika professioner så som psykologer, kuratorer och vårdadministratörer.  Första linjen ungas uppdrag är i ständig utveckling. Var med på resan mot en sömlös och tillgänglig vård för barn och unga. Verksamheten kommer i höst att utökas med en ny mottagning, En väg in Första linjen unga Värmland som blir en gemensam väg in för inkommande ärenden för hela länets Första linjen-mottagningar. Dina arbetsuppgifter Ditt huvudsakliga uppdrag är att ge råd, stöd och behandling till barn och ungdomar med lindrig psykisk ohälsa där insatserna utgår från en helhetssyn på den unges livssituation. Du identifierar svårare problematik för att remittera vidare samt identifierar riskbruk och missbruk. Föräldraskapsstöd ingår som en viktig del i arbetet för att möjliggöra en god utveckling hos den unge. Utöver individuella insatser ingår att arbeta aktivt för att möjliggöra ett sammanhållande stöd i de fall skola, socialtjänst och barn- och ungdomspsykiatrin behöver samverka. Arbetet sker självständigt och handledning erbjuds som ett stöd i det individuella arbetet. Dina kunskaper och kompetenser Du är legitimerad psykolog och har ett intresse för och erfarenhet av arbete med barn, unga och föräldraskap. Arbetet kräver förmåga att bedöma barn och ungas behov samt utifrån det planera och initiera stöd och behandling. Du har erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård i självständig ställning och har vana av att analysera, reflektera, dokumentera och återge beskrivningar av barn och ungdomars behov. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, samarbetsförmåga och förmåga till självständigt ansvar i arbetet. Vi vill att du bidrar med arbetsglädje och tar ansvar för såväl patienter som för kolleger och verksamhet. Dessutom är du flexibel och har en god problemlösande analysförmåga. Första linjen unga Norra finns på orterna Sunne, Torsby, Hagfors och Munkfors vilket innebär att resor i tjänsten ingår, B-körkort är därför ett krav.  Välkommen med din ansökan, intervjuer sker löpande. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

I september öppnar vi en helt ny lungmedicinsk vårdavdelning och du får vara med och starta upp en verksamhet från grunden!  Vi söker tre undersköterskor med intresse för lungsjukvård som vill vara med och forma framtidens vårdavdelning. Din arbetsplats I samband med att medicinkliniken får tillgång till en ny ombyggd vårdavdelning under hösten har du möjlighet att vara med och starta upp en verksamhet från grunden. Som undersköterska får du chansen att vara med och utveckla framtidens omvårdnad för den lungmedicinska patienten. Du kommer att ha en central roll i verksamheten och vara med och forma ett team baserat arbetssätt där patientens behov tas tillvara. Då verksamheten är ny är det viktigt att vi är flexibla, lyhörda och vågar prova nytt. Dina arbetsuppgifter Dina uppgifter som undersköterska innefattar allt ifrån basal omvårdnad till avancerad omvårdnad som provtagning, omläggningar, katetersättning och kontroller av vitala parametrar. Lungsjukvård är en tekniskt avancerad specialitet vilket kräver intresse för att hantera medicinteknisk utrustning ur ett omvårdnadsperspektiv. Som undersköterska kommer du att möta patienter med olika vårdbehov som gör jobbet spännande och omväxlande. Du arbetar i team tillsammans med undersköterska och sjuksköterska. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är utbildad undersköterska, gärna med erfarenhet av lungsjukvård eller annan specialiserad sjukvård. Du har goda kunskaper i svenska och gärna även i engelska. Du är en trygg och stabil person med gott omdöme, god samarbetsförmåga och ett respektfullt och professionellt bemötande mot både patienter och kollegor. Vi går igenom ansökningar löpande – Varmt välkommen med din ansökan!  Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi söker en kurator på projektanställning till vårdcentralsområde södra Karlstad.  Din arbetsplats Vårdcentralsområde södra Karlstad har tillsammans med medicinkliniken på CSK och Karlstads kommun fått projektmedel för att under ett år utveckla ett psykosocialt stöd för sköra äldre med ett palliativt vårdbehov. Stödet ska erbjuds redan från det att ett livshotande tillstånd identifieras och även vara möjlig att få i hemmiljö. Insatser kan riktas direkt till patienten eller till personer i patientens närmaste nätverk. Projektet ska undersöka hur det psykosociala stödet kan följa den äldre palliativa patienten över våra organisatoriska gränser. Målet är också att synliggöra hur vi bäst kan organisera oss efter projekttidens slut. Projektledare finns på Äldrevårdsteam Karlstad och vi utgår från Resurscentrum som ligger bredvid stadsträdgården i Karlstad. Vi är öppna för att man kan kombinera med annan ordinarie tjänst men vill att du arbetar minst 50 procent i projektet. Det praktiska upplägget görs i samråd med projektledare och övriga som ska arbeta i projektet. Dina arbetsuppgifter Här förväntas du vara delaktig och tillsammans med medarbetare från Karlstads kommun utforska, testa och forma arbetssätt som gagnar målgruppen. Det kommer att finnas en styrgrupp och en projektledare som backar upp och följer arbetet kontinuerligt. Övrigt stöd som exempelvis utbildning eller handledning erbjuds utifrån behov. I projektet ingår att optimera befintliga resurser genom att ”haka i” varandra utifrån vad patienten vill och behöver och inte nödvändigtvis utifrån vad som passar utifrån vårdnivå eller verksamhetens gränser. Samarbetet är viktigt för att tidigt identifiera patienter och skapa en sammanhållande länk utifrån individens behov och önskemål. Är du intresserad av att hitta nya vägar till nära vård och för att förbättra för våra sköra äldre? Då har du alla möjligheter att både lära nytt och bidra. Dina arbetsuppgifter innebär att:  • säkerställa tydliga och lättillgängliga kontaktvägar för patienter, närstående och medarbetare • delta i planering och samverkan runt patienten där psykosocialt stöd behöver ingå • erbjuder rådgivande och stödjande samtal exempelvis kring ekonomi och juridik • lyssna, och vid behov företräda, och lotsa patient och närstående vidare • samverka med och stödja befintliga team och verksamheter som redan möter målgruppen • identifiera och erbjuda digitala stöd och verktyg som fungerar både i hemmet och vid vårdens övergångar Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som har Socionomutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser det meriterande med erfarenhet av svåra samtal och/eller arbete i hemmiljö.  Som person är du trygg, professionell och med ett problemlösande förhållningssätt. Du samarbetar gärna med andra, är flexibel, tar initiativ och kommer ofta med nya idéer i arbetsrelaterade frågor.  Då resor förekommer i tjänsten behöver du ha B-körkort.  Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

På de flesta arbetsplatser lagar du mat åt gäster. Hos oss är du med och formar människors vardag, gemenskap och utveckling. Din arbetsplats Nu söker vi en engagerad kock till Molkoms Folkhögskola som är en plats där måltiderna är en viktig del av livet på skolan och där alla medarbetare bidrar till de studerandes lärande och trivsel. Vi är en kreativ utbildningsmiljö med starka kopplingar till en internationell marknad. Våra studerande förbereds för vidare studier och yrkesliv – både i Sverige och globalt. Verksamheten präglas av närhet, professionalism och ett inkluderande synsätt, där du blir en viktig del i arbetet med att skapa en välkomnande och trygg studie- och boendemiljö. Som kock hos oss får du ett varierat arbete där du tillsammans med kollegorna ansvarar för hela måltidsupplevelsen. Vi är ett team på fyra personer som arbetar nära varandra och hjälps åt där det behövs. Vi lagar mat från grunden med hållbarhet i fokus. Dina arbetsuppgifter Hos oss får du arbeta med varierande uppgifter som bland annat innebär att: Laga god och näringsrik mat från grunden Planera menyer och bidra med nya idéer Arbeta med vegetarisk och hållbar matlagning Möta studerande och gäster i den dagliga verksamheten Delta i servering, egenkontroll och kökets övriga uppgifter Vara delaktig vid kvällsarrangemang, konferenser och särskilda evenemang Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som: är utbildad kock med några års erfarenhet är intresserad av hållbar matlagning och gärna vegetarisk kost är serviceinriktad och lösningsorienterad trivs med att arbeta i team och bidra till en positiv arbetsmiljö gillar att möta människor och skapa goda relationer har goda kunskaper i svenska, i tal och skrift då du arbetar med kundkontakt/gäst har B-körkort Har du god konversations engelska är det en merit. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Din arbetsplats Vårdcentralen Eda befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fokus på nära vård och införande av fast läkarkontakt i primärvården! Vi är en relativt välbemannad vårdcentral med distriktsläkare, ST-läkare, AT-läkare, distriktsköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, vårdadministratörer, fotvårdsterapeut, kuratorer och psykolog. Vi söker nu ytterligare bemanning för att möta efterfrågan på samordning, fast vårdkontakt och personcentrerad vård. På vårdcentralen Eda får du möjlighet att utvecklas och få en bred kunskap i det allmänmedicinska området. Du får även möjligheten att jobba i Team Utsocknes där vi verkligen tagit ett kliv mot nära vård och en god samverkan. Vi ser oss som en möjligheternas arena där du kan påverka och vara med och forma framtidens primärvård i glesbygd. Vara med och göra primärvården till det nav som krävs för att omställningen till en närmare vård ska bli verklighet. Dina arbetsuppgifter Mottagningsarbete med egen tidbok är grundpelaren, och som sjuksköterska på vårdcentralen Eda får du utföra arbetsuppgifter som också minskar förflyttningar så att patienterna inte behöver transportera sig till sekundärvården. Andra arbetsuppgifter som ligger primärvården nära är telefonrådgivning och samordningsuppdraget. Har du vidareutbildning inom diabetes får du möjlighet att arbeta med dessa frågor. Samordningsuppdraget gör vi tillsammans med Eda kommun och sekundärvården på sjukhusen där vi planerar hemgång efter sjukhusvistelse. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Vi ser det som meriterande om du har vidareutbildning inom diabetes, akutsjukvård, psykiatri eller erfarenhet av att jobba i den kommunala primärvården.  Som person är du flexibel, serviceinriktad och kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du förstår din roll men tar samtidigt hänsyn till verksamhetens bästa i agerande och beslut. B-körkort är ett krav då tjänsten innefattar hembesök i team. Vidare har du goda språkkunkskaper i svenska, både i tal och skrift.  Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Svensk Luftambulans (SLA) bedriver avancerad prehospital akutsjukvård och intensivvård. Med ambulanshelikopter genomförs transporter från skade- eller sjukdomsplats till rätt vårdnivå, samt intensivvårdstransporter mellan sjukhus. Flygverksamheten bedrivs som antingen Single Pilot med Hems Crew Member eller Multi Pilot under VFR dager och mörker (med NVIS) och IFR. Förutom flygoperativ drift har SLA även flygskola och underhållsverksamhet i egen regi. Våra värderingar: Rädda liv utan att riskera liv – säkerheten kommer alltid först. Prioriteringar sker alltid efter patientens behov. Alla människor har lika värde och ska bemötas med empati och respekt. Läs mer på webbplatsen: www.svenskluftambulans.se Vi söker piloter för tjänstgöring vid våra baser; Gällivare, Lycksele, Mora och Karlstad. Tjänst som pilot Piloter i SLA ansvarar för helikoptern under både akuta uppdrag (HEMS) och planerade transporter (Air Ambulance). Vi arbetar med en stark teamkänsla för patientens bästa. Det är därför viktigt att du kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning. Vi är under ständig utveckling där du blir en viktig och uppskattad pusselbit i en besättning. Du behöver vara flexibel i arbetet där det även tillfälligt kan förekomma tjänstgöring på andra baser. Normal arbetstidsplanering för piloter är 1:3-förhållande där ett arbetat dygn medför tre lediga dygn. Vanligtvis tillämpas 5 tjänstgöringsdygn följt av 15 lediga dygn. Dina kunskaper och kompetenser Grundläggande krav för sökande:  ATPL-H eller CPL-H med ATPL-teori  Medical class 1  IR Helikopter  500 timmar Helikopter  300 timmar som befälhavare Helikopter  25 timmar mörker Helikopter  Typbehörighet på någon turbinhelikopter Svenska LPR 5 Engelska LPR 5 Tillkommande för befälhavare: ATPL 1500 timmar Helikopter  500 timmar som befälhavare Helikopter  25 timmar instrument i operativ tjänst Helikopter 50 timmar mörker Helikopter  Meriterande:  MCC  HEMS eller SAR-erfarenhet  NVIS  2-motorerfarenhet  Som pilot på en HEMS-bas är det ibland högt tempo och långa dagar eller nätter. Det ställer krav på flexibla, mogna och stabila personligheter vana att ta eget ansvar. Vi lägger stor vikt på dina personliga egenskaper. Din ansökan Vi vill att din ansöka innehåller:  CV  Personligt brev som berättar om dig, din privata- och arbetssituation, dina egenskaper med vad som kännetecknar dig och varför du söker dig till oss. Certifikat, fram och baksida (pdf). Av certifikatet skall framgå:  Typbehörighet SET eller MET IR(H) behörighet ATPL teori (kan ersättas av kursintyg) Ev MCC kurs (kan ersättas av kursintyg)  Medical class 1 (pdf)  Kopia av senaste sidan i loggboken som summerats med flygtider (pdf)  Kopia av loggboken som visar PBN behörighet alternativt kursintyg (pdf ) Utdrag ur polisens belastningsregister. Svensk Luftambulans kommer inte behandla sökande som inte uppfyller de grundläggande kraven.  Rekryteringsprocessen Intervjuer och tester påbörjas efter hand med tyngdpunkt från mitten av augusti till september. Tjänsten planeras påbörja med utbildningar 1 januari 2027.  Anställning SLA erbjuder förmånliga anställningsavtal med fördelaktigt pensionsavtal samt tillämpar kollektivavtal för piloter i samverkan med Vision. Svensk Luftambulans tillämpar 12 månaders provanställning p.g.a. den långa utbildningstiden. Övrigt Inför rekryteringsarbetet har SLA tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen

Vill du vara med och utveckla framtidens habilitering? Vi söker en nyfiken och kreativ psykolog till vuxenhabiliteringen! Din arbetsplats Habilitering, syn och hjälpmedel är en länsövergripande verksamhet som erbjuder tvärprofessionella och specialiserade insatser och hjälpmedel för barn, ungdomar och vuxna med långvariga funktionsnedsättningar. På vuxenhabiliteringen arbetar förutom psykologer även kuratorer, fysioterapeuter, arbetsterapeuter och logopeder. Diskussioner om gemensamma yrkes- och habiliteringsrelevanta frågor pågår ständigt inom och över professionsgränserna. Vi lägger stor vikt vid att hålla oss uppdaterade kring aktuell forskning på området habilitering, och att så långt det är möjligt basera vårt arbete på evidensbaserade metoder. Vuxenhabiliteringens målgrupper är personer med autismspektrumtillstånd, intellektuell funktionsnedsättning, rörelsehinder och förvärvade hjärnskador. Våra patienter har en eller flera av dessa svårigheter. Målet med alla insatser i vår verksamhet är att optimera möjligheten för individer med en varaktig funktionsnedsättning att leva ett så självständigt liv som möjligt utifrån egna förutsättningar. Hos oss får du drivna och engagerade kollegor. Vi har ett systematiskt arbetsmiljöarbete och lägger mycket fokus på introduktion och mentorskap av nya medarbetare. Vi bedriver också ett strukturerat utvecklingsarbete med fokus på evidensbaserade insatser både individuellt och i grupp, samt ett utökat utbud av e-tjänster. Som en av regionens hälsofrämjande arbetsplatser erbjuds gemensamma friskvårdsaktiviteter och friskvårdstimme. Psykologgruppen har tillgång till ärendehandledning och det finns goda möjligheter till fortbildning. En av oss innehar specialisttjänst och arbetar fortlöpande med att utveckla och bibehålla ett psykologiskt perspektiv i hela verksamheten. Dina arbetsuppgifter  I psykologens arbetsuppgifter på vuxenhabiliteringen ingår individuella behandlingsinsatser och behandling i grupp, bedömningar av kognitiv funktionsnivå, och konsultativt stöd till personalgrupper. Vårt arbete riktar sig mot samtliga patienter i verksamheten, där individer med autism utan intellektuell funktionsnedsättning utgör en stor del. Du kommer snabbt att få en inblick i det neuropsykiatriska områdets bredd och se värdet av pragmatiska insatser som komplement till traditionellt behandlingsarbete. För att möta våra övriga målgruppers behov innebär arbetet dessutom att erbjuda konsultativt stöd till personalgrupper. Vi använder då evidensbaserade metoder som TBA och PBS med ett nära samarbete med övriga professioner i teamet. En annan viktig uppgift för psykologen är att läsa, bedöma och bearbeta inkommande remisser. Psykologerna deltar i verksamhetens utvecklingsarbete och arbetar kontinuerligt med psykologspecifika utvecklingsfrågor. Aktuella områden är exempelvis utveckling av e-tjänster och att bredda utbudet av gruppverksamhet för både för patienter och anhöriga. Dina kunskaper och kompetenser  Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Som person ser vi att du har förmågan att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar. Du är kreativ och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och är medveten om att alla har olika förutsättningar. Du kan därför också anpassa sätt att förmedla budskap till mottagare. Vi ser att du samarbetar väl med andra och är trygg i dig själv i din yrkesroll, vilket bidrar till att förmedla god vård. Erfarenhet av habilitering och/eller habiliteringens målgrupper är meriterande men inte ett krav.  Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du leda verksamheter som gör skillnad tidigt i livet för barn, unga och familjer? Region Värmland söker nu en enhetschef till Logopedenheten och Barn- och familjestödsenheten. Din arbetsplats Uppdraget riktar sig till dig som vill ta ett tydligt linjeansvar, arbeta nära verksamheten och bidra till utveckling i en tid av omställning mot mer nära, sammanhållen och hållbar hälso- och sjukvård. Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här. Dina arbetsuppgifter Som enhetschef ansvarar du för att leda, samordna och utveckla verksamheter vid Logopedenheten och Barn- och familjestödsenheten. Logopederna arbetar länsövergripande med patienter i alla åldrar — från barn med språksvårigheter till vuxna med sväljningsproblematik. Psykologer och kuratorer inom barn- och familjestöd arbetar förebyggande med blivande föräldrar och småbarnsföräldrar, med barnets bästa i fokus. Tillsammans är ni cirka 40 medarbetare med bred kompetens och ett genuint engagemang för våra yngsta medborgare. Du har fullt linjeansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och verksamhetens kvalitet. Rollen innebär ett närvarande ledarskap med fokus på vardagens uppdrag, stabil drift och långsiktig hållbarhet. Du ansvarar för att verksamheten bedrivs enligt uppdrag, mål och gällande regelverk samt att arbetssätt utvecklas i takt med förändrade behov och förutsättningar. Verksamheten är en viktig del av omställningen till Nära vård. Det innebär ett tydligt fokus på tillgänglighet, kontinuitet, relationer och tidiga insatser. Som enhetschef bidrar du till att utveckla vård som utgår från barnets och familjens behov och som präglas av samverkan mellan region, kommun och andra aktörer. Till stöd har du verksamhetsutvecklare och en engagerad ledningsgrupp. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom hälso -och sjukvård, socialt arbete eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag och är trygg i att ta ansvar för personal, verksamhet och beslut i vardagen. Det är meriterande om du har erfarenhet av eller särskilt intresse för tidiga insatser, föräldraskapsstöd och samverkan. Som person är du trygg i ditt ledarskap, tydlig i ansvarstagande och närvarande i relationen till medarbetare. Du har förmåga att skapa struktur i vardagen, hantera förändring med eftertanke och bidra till utveckling med fokus på kärnuppdraget. Du är van att hålla riktning och följa upp resultat, och arbetar i nära dialog med medarbetare i uppdraget. Vi är måna om att hitta rätt person vilket gör att vi värderar dina personliga egenskaper högt. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi söker en arbetsterapeut till arbetsterapimottagningen i Sunne eller Forshaga!  Din arbetsplats Vi söker en ny medarbetare till arbetsterapimottagningen i Sunne eller Forshaga. Här jobbar även fysioterapeuter och det finns stöd av vårdadministratör och rehabiliteringsassistent. Klimatet i gruppen är öppet och frågor bollas mellan nya och mer erfarna kollegor. Mottagningen ligger i anslutning till vårdcentralen och professionerna där.  Ledarskapet bygger på utvecklande ledarskap och tillitsbaserat ledarskap för att du som individ och organisationen ska kunna utvecklas på bästa sätt. Som medarbetare ger det dig större möjlighet till inflytande och mer frihet och ansvar i ditt arbete. Primärvårdsrehabiliteringen norra finns i Sunne, Munkfors, Hagfors, Torsby och Likenäs. Arbetsterapimottagningen Forshaga tillhör Primärvårdsrehabiliteringen söda. Inom hela Primärvårdsrehabiliteringen jobbar totalt ca 15 arbetsterapeuter på olika mottagningar i länet som regelbundet har nätverksträffar för att utbyta erfarenheter och utveckla verksamheten. För oss är värdegrund viktigt och vi jobbar tillsammans med andra verksamheter för att erbjuda bästa vården för patienterna. Vi jobbar ständigt med förbättringar och fokus har på senare tid varit digitalisering och tillgänglighet. Som arbetsgivare tycker vi att det är viktigt att ge dig möjlighet att utvecklas och trivas hos oss och erbjuder därför bland annat hälsofrämjande arbetsplats och kompetensutveckling. Hälsofrämjande arbetsplats märks bland annat genom att vi schemalägger en timmes tid för egen fysisk aktivitet per vecka och erbjuder ett friskvårdsbidrag på 3000 kr. Primärvårdsrehabiliteringen satsar även på kompetensutveckling för arbetsterapeuter genom att bland annat ha infört en karriärutvecklingsmodell. Med kompetensutvecklingsplanen som utgångspunkt planerar vi tillsammans din fortsatta karriär hos oss. Vikariatet är på minst 6 månader, med goda möjligheter till förlängning. Vill du vara en del av det här då kanske det är just dig vi söker! Dina arbetsuppgifter Som arbetsterapeut hos oss jobbar du för att patienterna ska uppnå, eller bibehålla, bästa möjliga aktivitets- och funktionsförmåga, en ökad självständighet och en god hälsa. Du möter vårdsökande med varierade behov av undersökning, råd, bedömning och behandling. Arbetet innefattar bland annat aktivitetsbedömningar, handrehabilitering, neurologisk rehabilitering samt kognitiv rehabilitering. Behandlingar sker både individuellt och i grupp, fysiskt, digitalt eller via telefon. Detta vikariat har placeringsort Sunne eller Forshaga, arbete på annan ort ingår och B-körkort är därför ett krav. Resa sker på arbetstid och med leasingbil. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut. Meriterande är erfarenhet från arbete inom primärvård. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten och kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Hos oss är det viktigt med hög tillgänglighet, god kvalitet och ett gott bemötande. Som arbetsterapeut är du engagerad och tar ansvar för din uppgift, strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, är positiv och ser möjligheterna i förändringar. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du arbetar bra med andra människor, relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar och har lätt för att kommunicera med både patienter och andra aktörer. Urval och intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan. Välkommen med din ansökan redan nu! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Din arbetsplats På bekvämt cykelavstånd från Karlstad centrum, utefter Klarälven, ligger vår vårdcentral. Goda bussförbindelser finns. Vårdcentralen Skåre har ca 9000 listade patienter och den är välfungerande med engagerad personal. I dagsläget finns fem specialister och tre ST läkare hos oss. Vill du ha inflytande och känna delaktighet och samtidigt bidra till andra människors hälsa? Vill du känna arbetsglädje och yrkesstolthet? Då är vi arbetsgivaren för dig! Vi erbjuder dig en trevlig och varm vårdcentral där vi arbetar strukturerat tillsammans och ställer upp för varandra. Vi är stolta över den fullvärdiga primärvård vi bedriver med distriktsläkare, utbildningsläkare, distriktsköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, psykolog, kurator, vårdadministratörer och fotvårdsteurapeut. Vi lägger stor vikt för en god arbetsmiljö och erbjuder bland annat friskvårdsersättning och möjlighet att påverka din vardag. Dina arbetsuppgifter Som läkare på Skåres vårdcentral får du ett varierat och meningsfullt arbete där du följer patienter genom livets alla faser. Du arbetar med utredningar, behandlingar, egen mottagning, handledning, vilket du gör i nära samarbete med våra andra professioner. Rollen rymmer båda planerade och akuta patientbesök Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin och behörig att arbeta inom svensk hälso- och sjukvård och som vill bidra till att driva vår verksamhet framåt. Du är trygg i din yrkesroll, kommunicerar obehindrat på svenska och bygger naturligt goda relationer med både patienter och i samarbetet med kollegor. Du är engagerad, ansvarstagande och har förmågan att se helheten, både i mötet med patienten och i verksamheten.  Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.