judgement

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid. Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun. Tomelilla kommun består av en förvaltning och har en centralt organiserad HR-enhet som fungerar som en stödjande funktion och leds av HR-chefen. Enheten består av fem medarbetare. Som rekryteringspartner får du en central roll i att stötta våra chefer genom hela rekryteringsprocessen. Du rekryterar kommunövergripande och avsikten är att HR ska delta i alla rekryteringar som är tillsvidare. I rollen arbetar du rådgivande med rekryterande chef och samordnar rekryteringsprocesserna för att säkerställa hög kvalitet och bästa möjliga matchning i varje rekrytering. "Vill du vara en del av ett team där utveckling och lärande står i fokus? Hos oss får du möjlighet att utmana dig själv, växa i din roll och bidra till smarta lösningar som gör verklig skillnad för både medarbetare och invånare. Haka på oss och bli en del av vår fortsatta resa."— Magnus, HR-chef. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som rekryteringspartner ansvarar du för att driva hela rekryteringsprocessen från start till mål. Det innebär arbete med kravprofil, annonsering, urval, tester, intervjuer, referenstagning och kontroll av uppgifter. Alltid med fokus på kvalitet, kandidatupplevelse och verksamhetens behov. Du ansvarar för  att utveckla rekryteringsprocessens olika delar tillsammans med kollegor i teamet. Här finns möjlighet att påverka arbetssätt, utveckla metoder och stärka rekryteringsstödet i organisationen. Du kommer också arbeta med strategisk kompetensförsörjning, medarbetarvarumärke och arbetsgivarvarumärke. Vi arbetar teambaserat och täcker upp för varandra vid behov, vilket skapar både flexibilitet och goda möjligheter till lärande och utveckling. I rollen får du en gedigen introduktion i våra rekryteringsprocesser och arbetssätt i Tomelilla kommun. Två av dina kollegor, Felicia och Rikard, finns med under introduktionen och ser till att du kommer in i arbetet utan att behöva lista ut allt själv. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskole- eller universitetsexamen inom personal- och arbetslivsprogrammet eller beteendevetenskap. Meriterande är utbildning inom testverktyg, samtalsmetodik och intervjuteknik. Du har erfarenhet av att arbeta i rekryteringsprocesser och är van vid att driva dessa från start till mål. Du har en imponerande förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift samt en situationsanpassad kommunikationsstil som gör att du kan möta olika målgrupper på ett professionellt och förtroendeskapande sätt. I rollen är struktur och ett metodiskt arbetssätt en självklar grund, där ordning och kvalitet i processerna kombineras med förmågan att hantera flera parallella uppgifter och prioriteringar. Det krävs ett lyhört och relationsskapande förhållningssätt i kontakten med kollegor och verksamhet, där service och samarbete är centrala delar av uppdraget. Du har en enastående förmåga att anpassa ditt arbetssätt när förutsättningarna förändras. I rekryteringssammanhang ingår att bedöma personliga egenskaper och helhetsintryck i relation till kravprofil och verksamhetens behov. Det förutsätter gott omdöme, analytisk förmåga och ett visst svart bälte i att läsa mellan raderna, både i CV och i samtal, för att få en rättvis och komplett bild av kandidaterna. B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Vi erbjuder dig bra förutsättningar för balans och välmående. Hos oss finns bland annat förmånscykel, friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling, gratis kaffe och möjlighet att delvis arbeta på distans. Läs mer om våra förmåner och vad det innebär att arbeta hos oss på www.Tomelilla.se  Tomelilla kommun har rökfri arbetstid. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ska ansökan skickas in digitalt via Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via Visma Recruit, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 0417-18 000. Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag. Vi söker dig som tycker att det är viktigt och roligt att leda verksamhetsnära och att utveckla verksamheten tillsammans med andra. Om jobbet Som sektionschef skapar du förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap genom att utöva ett nära ledarskap. Du har verksamhets-, personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för din sektion. Som medlem i enhetens ledningsgrupp tar du, tillsammans med dina kollegor i ledningsgruppen, ansvar för att leda och utveckla enheten. Du samarbetar inom och utanför myndigheten för att nå resultat och skapa värde för våra kunder. Som sektionschef för en juristsektion leder du cirka 15–20 medarbetare, bestående av både jurister och administrativ handläggare. Placeringsort för tjänsten är Sundbyberg, Uppsala eller Gävle. Du förväntas kunna utöva ett nära ledarskap även när du och dina medarbetare arbetar på olika platser.  Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till arbetet mot brott. I dina medarbetares arbetsuppgifter ingår att identifiera och förhindra försök till brottslighet samt underrätta andra myndigheter om misstänkta brott. Om dig Som chef på Kronofogden förväntas du leva upp till våra ledarkriterier och vår medarbetarpolicy. Du utövar ett nära ledarskap som ger förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap. Du har förmåga att leda i förändring och utvecklar verksamheten genom ständiga förbättringar. Din analytiska förmåga innebär att du kan hantera en hög grad av komplexitet i ditt arbete och att du har förmågan att förstå hur olika delar av verksamheten påverkar varandra. Du förväntas fatta beslut, agera och leda även om svaren inte är givna, vägvalen inte tydliga och arbetssätten inte självklara. Som chef visar du stor tillit till dina medarbetares förmåga även om du ytterst är ansvarig för resultat och kvalitet. Du kommunicerar på ett sätt som skapar delaktighet och engagemang samt har förmåga att samarbeta och främja en god arbetsmiljö. Att vara chef och ledare innebär både att du utmanar och att du själv kan utmanas kring tankesätt och arbetssätt. Dina kvalifikationer:  juristexamen från juristprogrammet (270 högskolepoäng eller 180p enligt tidigare system) några års aktuell och relevant arbetslivserfarenhet. Det är önskvärt att du har tidigare chefserfarenhet. Det är även önskvärt att du har några års aktuell erfarenhet från Juristenheten verkställa på Kronofogden. Aktuell erfarenhet motsvarar i detta sammanhang de senaste 3 åren. Om oss Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlingskraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt. Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig. Bra att veta Anställningen är tills vidare och inleds med en provanställning i sex månader. Du blir anställd som handläggare och får ett chefsförordnande på fyra år. Om du redan är anställd på Kronofogden, kvarstår du i din grundbefattning under förordnandetiden. Resor i jobbet förekommer. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren. Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brottslighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och näringsförbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbets-uppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Lär känna oss bättre genom att följa oss på LinkedIn och besöka vår hemsida. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-06! Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan. Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Vi söker nu en trygg undersköterska, som har individens behov i fokus, med nuvarande placering vid avd. Åsen på Strandbackens särskilda boende. Välkommen med din ansökan!  Arbetsplatsen Strandbacken är ett särskilda boende för äldre personer och är beläget i Nordmalings samhälle, ca 1 km från centrum. Strandbacken består två hus innehållande bland annat 9 boendeenheter och en rehab avdelning. Åsen är en avdelning med 13 boenderum. Rollen och arbetsuppgifterna Som undersköterska ger du en god omvårdnad och social omsorg till våra brukare enligt beslut  samt individuell genomförandeplan. Du ska hjälpa och stödja brukaren i det dagliga livet för att främja den funktionella förmågan. Med gott bemötande, hög servicegrad och engagemang anpassar du arbetet efter varje enskild individs behov. Du förväntas skapa lugn och meningsfullhet samt verkar för trivsel och trygghet för våra brukare. Delegerade arbetsuppgifter från kommunens HSL-enhet ingår liksom kontinuerlig skriftlig dokumentation. Vi arbetar i team och vi hjälper varandra i det dagliga arbetet. Tillsammans utvecklar och förbättrar vi kontinuerligt vår verksamhet. Din profil De krav vi har för att arbeta som undersköterska är att du har en undersköterskeutbildning. För att du ska kunna kommunicera med de som bor på Strandbacken, deras anhöriga, kollegor, skriva och ta del av vårddokumentation samt erhålla medicin delegering krävs det att du har goda kunskaper i det svenska språket, i både tal och skrift. Meriterande är erfarenhet av arbete med inriktning mot äldre och demens, samt datavana. Vi söker dig som har ett professionellt förhållningssätt som präglas av ett gott bemötande och ett intresse av att hjälpa och stötta andra. Arbetet ställer krav på flexibilitet, integritet, god samarbetsförmåga, ett gott omdöme, struktur samt att du är serviceinriktad och har en personlig mognad. Anställningen Inför anställning som undersköterska i särskilt boende och hemtjänsten ska ett utdrag ur belastningsregistret uppvisas i enlighet med gällande lagstiftning. Utdraget ska uppvisas till arbetsgivaren innan anställningen påbörjas för att säkerställa trygghet och säkerhet för våra äldre. Övrigt Inom äldreomsorgen verkar vi för att ha anställda medarbetare med följande språkbilder: finska, jiddisch, meänkieli, romani chib och samiska. Vi ser gärna att du som söker har kunskaper i något eller några utav dessa språk. Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden! Om Nordmalings kommun Nordmalings kommun har cirka 700 medarbetare som gör ett viktigt jobb för att erbjuda välfärd, service och tjänster av hög kvalitet till dem som bor och verkar i Nordmaling. Omkring 6 900 invånare samt företagare och fastighetsägare är beroende av vårt arbete. Vi ansvara för barnomsorg, skola och äldreomsorg, men också för samhällsplanering, gata/park, individ- och familjeomsorg, miljö, kultur, fritid och mycket mer. Nordmaling har ett attraktivt läge vid kusten, mellan Umeå och Örnsköldsvik. Närheten till hav, skog, älv, fina motionsanläggningar och ett rikt föreningsliv ger stora möjligheter till en aktiv fritid - för både stor och liten. Arenor, köpcentra och kulturhus finns i Örnsköldsvik i söder och Umeå i norr, bägge mindre än 30 min bort med Botniabanan. Vi är helt enkelt centrum mellan städerna! Funderar du på att flytta till eller är nyfiken på Nordmaling? Läs mer på Mitt Nordmaling Annonsering Nordmalings kommun gör val av annonsplats och rekryteringsstöd vid varje rekrytering och kontaktar de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats och rekryteringsstöd.

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag.Vår juristenhet behöver växa med ytterligare kronofogdeaspiranter för arbete med kvalificerad juridik inom olika rättsområden. Om jobbet Som kronofogde arbetar du inom ett eller flera av Kronofogdens verksamhets­områden summarisk process, verkställighet, skuld­sanering och tillsyn i kon­kurs/rekonstruktion. Du ansvarar för den rättsliga kvaliteten i ärendehand­läggningen. Ditt arbete spänner över ett flertal rättsområden, främst insolvensrätt, exekutionsrätt, sakrätt och summarisk process. Inom den summariska processen gör du kvalificerade juridiska bedömningar i mål som handlar om betalningsföreläggande, vanlig handräckning och särskild handräckning. Inom verkställigheten är du en självklar del av myndighetsutövningen vid ingripande verkställighetsåtgärder samt ansvarar för exekutiv fastighets- och bostadsrättsförsäljning. Inom skuldsaneringen utreder du förutsättningarna för skuldsanering i omprövnings- och invändningsärenden samt fattar beslut i komplexa ärenden. Inom konkurstillsynen övervakar du att konkursförvaltningen sker på ett korrekt sätt och finns tillgänglig för förvaltarna när svårbedömda frågor dyker upp. Du arbetar även med tillsyn över företags­rekonstruktörer. Du ger också dagligt juridiskt stöd till övriga medarbetare, håller i utbildningar, gör rättsutredningar, fattar beslut, svarar på remisser och skriver yttranden till domstolar. I rollen ingår även att företräda myndigheten i olika sammanhang samt svara på frågor från allmänheten och parter. Du genomgår en internutbildning under ca ett år. I utbildningen kommer du att varva teori med praktik och tillämpa juridiken inom våra olika verksamheter. Det finns både möjlighet och förväntan att över tid arbeta i de olika verksamhets­avdelningarna. Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till arbetet mot brott. I dina arbets­upp­gifter ingår att identifiera och förhindra försök till brottslighet samt underrätta andra myndigheter om misstänkta brott. Som kronofogde/kronofogdeaspirant kan du till exempel motverka olika typer av brottslighet genom att ge juridiskt stöd åt kronoinspektörer och handläggare. Det kan resultera i att du bidrar till att för­hindra välfärdsbrott. Möjliga placeringsorter är Luleå, Umeå, Östersund, Gävle, Uddevalla och Visby. Om dig Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår medarbetarpolicy. Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd. Du är en skicklig jurist med förmåga att omsätta din juridiska kompetens i praktisk verksamhet. Du kan samarbeta och kommuni­cera på ett pedagogiskt sätt, både muntligt och skriftligt. Du är stabil och förtroendeingivande i mötet med människor i utsatta situationer. Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hitta den mest effektiva lösningen. Du har lätt för att sätta dig in i nya rättsområden och anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker. Dina kvalifikationer: nordisk juristexamen fullgjord svensk notariemeritering svenskt medborgarskap körkort för bil med manuell växellåda. Det är önskvärt att du har två års aktuell arbetslivserfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete från advokatbyrå, domstol eller myndighet i en beslutsfattande roll efter avslutad notarietjänstgöring.  Om oss Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlings­kraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt. Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig. Bra att veta Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du börjar din anställning som kronofogdeaspirant och efter genomgången utbildning får du titeln kronofogde. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren. Den här anställningen kräver svenskt medborgarskap. I tjänsten kan det förekomma resor. Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brotts­lighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och närings­förbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhets­prövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats och följa oss på Linkedin. Välkommen med din ansökan senast den 2026-08-06! Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan. Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Stockholms tingsrätt är Sveriges största tingsrätt med cirka 300 medarbetare. Vår organisation består av en mångfald av kompetenser, där varje medarbetare spelar en avgörande roll i att upprätthålla rättssäkerhet och hög kvalitet i alla led. Vi hanterar ofta omfattande och uppmärksammade mål. Domstolen är indelad i fem dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Avdelning 1–4 är allmänna avdelningar som hanterar brottmål, tvistemål och ärenden. Avdelning 5 är Patent- och marknadsdomstolen som ansvarar för rättsområdena immaterialrätt, marknafsöringsrätt och konkurrensrätt. På de dömande avdelningarna arbetar domare, patentråd, tingsnotarier, tingsfiskaler, beredningsjurister och domstolshandläggare. Domstolen har även en specialenhet för att handlägga tvistemål, ett så kallat snabbspår för tvistemål. Den administrativa avdelningen ansvarar för ekonomi, IT, HR, registrering, arkiv, bibliotek, kommunikation, säkerhet, service och lokalvård. 1 plats(er). Vill du ha ett meningsfullt arbete där du bidrar till en trygg och välfungerande arbetsmiljö? Som lokalvårdare hos oss blir du en viktig del av organisationen och arbetar tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor i centrala Stockholm. Om du värdesätter kvalitet, ansvar och gott samarbete kan du vara den vi söker. Din roll Som lokalvårdare hos oss har du en viktig roll i att säkerställa att både medarbetare och besökare möts av rena, trivsamma och trygga lokaler. Du ansvarar för städning av tingsrättens samtliga utrymmen, så som allmänna ytor, förhandlingssalar, kontor, pentryn och toaletter. I arbetsuppgifterna ingår även hantering av avfall. Du blir en del av ett engagerat och sammansvetsat team bestående av sju lokalvårdare och en gruppchef. Vi värnar om ett professionellt arbetsklimat som präglas av respekt, samarbete och god kommunikation. Tillsammans arbetar vi serviceinriktat och tar tillvara varandras styrkor i det dagliga arbetet. Arbetet ställer krav på god fysik och rörlighet då det tidvis kan vara fysiskt krävande. Tjänsten är förlagd vid Rådhuset på Scheelegatan i Stockholm, en äldre byggnad med unik karaktär och särskild utformning. Du har en fast arbetstid, måndag till fredag, kl. 06.00–14.30 (helgfria dagar). Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer på vår externa webbplats: Jobba hos oss – förmåner och villkor – lön. (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) Kvalifikationer Vi söker sig som har: Minst tre (3) års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter Relevant utbildning inom lokalvård, exempelvis PRYL eller SRY-utbildning Erfarenhet av att använda städmaskiner, såsom kombiskurmaskiner Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift God fysisk förmåga att utföra ett delvis fysiskt krävande arbete Det är meriterande om du har: Datorvana Personliga egenskaper För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara serviceinriktad och ha en flexibel inställning. Du trivs med att arbeta självständigt, men du uppskattar också nära samarbete i en mindre grupp där ansvar och uppgifter delas. Din positiva inställning och vilja att leverera god service kännetecknar ditt arbete och ditt bemötande. Under perioder med hög arbetsbelastning har du lätt för att strukturera, prioritera och behålla effektiviteten i ditt arbete. Du är noggrann, ansvarsfull och har en god förmåga att hantera interna kontakter. Vi kommer att lägga stor vikt vid din personliga lämplighet. För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller. Förmåner Vi erbjuder en trygg anställning med goda förmåner enligt kollektivavtal. Hos oss får du 3000 kr i friskvårdsbidrag per år, samt möjlighet att använda en friskvårdstimme i veckan, när arbetet tillåter. I huset finns ett eget gym och våra friskvårdsombud arrangerar regelbundet aktiviteter om främjar hälsa och gemenskap. Du har mellan 28–35 semesterdagar, tjänstepension och flexibel arbetstid. Du har även möjlighet till ersättning för kostnader för läkemedel och läkarbesök enligt gällande villkor. Anställningen inleds med sex (6) månaders provanställning. Ansökan Din ansökan ska innehålla följande: Besvara ansökningsfrågorna noggrant och utförligt. Dina svar kommer att ligga till grund för den första bedömningen i rekryteringsprocessen. CV där du tydligt redogör för din tidigare erfarenhet. Beskriv tidigare anställningar och arbetsuppgifter. Ange arbetsgivare, månad och år för varje tidigare tjänst. Personligt brev där du beskriver varför du är lämpad för tjänsten, med utgångspunkt i din bakgrund och tidigare erfarenheter.   Välkommen att skicka in din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Välkommen till Boxholm – där livet är nära I Boxholms kommun bor du med allt du behöver inom räckhåll. Här bor cirka 5 500 invånare som uppskattar närheten till både service och natur. Tänk dig att ha butiker, skolor, förskolor, simhall och pendeltåg – allt inom bara några minuters promenad från centrum. Och när du vill byta småstadslivet mot storstadspuls, tar du dig enkelt till Linköping med pendeltåget – på bara 30 minuter. Dessutom har du naturen bokstavligen runt knuten – perfekt för återhämtning, friluftsliv och livskvalitet i vardagen. I Boxholm får du det bästa av två världar: det lugna, trygga och naturnära – med storstadens möjligheter bara ett stenkast bort. Samtidigt pulserar samhället av ett levande föreningsliv och människor med starka drivkrafter. Här finns ett rikt utbud av idrott, kultur och ideella initiativ som engagerar både unga och äldre. Tillsammans bygger vi en kommun där gemenskap, engagemang och framtidstro växer starkare för varje dag. 1 plats(er). Vill du vara med och forma framtidens Boxholms kommun? Vi söker dig som vill ha en nyckelroll i hjärtat av den kommunala demokratin – och samtidigt vara med och utveckla en kommun i förändring. Boxholms kommun har påbörjat en långsiktig utvecklingsresa. Vi bygger en modern, effektiv och framtidsinriktad organisation där samarbete, utveckling och digitalisering står i fokus. Vi nöjer oss inte med att förvalta – vi vill utveckla, förbättra och skapa nya arbetssätt som ger bättre service till våra invånare. Som förvaltningsadministratör blir du en naturlig del av den resan. Du får en central roll i kommunens beslutsprocesser, men också stora möjligheter att påverka hur rollen utvecklas och hur våra administrativa processer ser ut i framtiden. Hos oss förväntas du inte bara bidra med din kompetens – vi vill att du är med och formar morgondagens arbetssätt. Om kommunstyrelseförvaltningen Kommunstyrelseförvaltningen ansvarar för kommunens strategiska ledning och ger stöd till kommunstyrelsen, övriga nämnder och kommunens verksamheter. Förvaltningen består av administrativa avdelningen samt avdelningarna för ekonomi, HR och samhällsbyggnad. I kommunhuset finns även biblioteket. Tjänsten är placerad på den administrativa avdelningen och du rapporterar till administrativ chef. Om uppdraget Som förvaltningsadministratör har du en central funktion i kommunens styrning och demokratiska processer. Du arbetar nära kommundirektören, förvaltningscheferna och kommunens förtroendevalda och planerar, samordnar och kvalitetssäkrar ärende- och beslutsprocesser. Du är ett kvalificerat stöd till både politik och verksamhet och bidrar till att våra beslutsprocesser är rättssäkra, effektiva och håller hög kvalitet. Samtidigt blir du en viktig del i kommunens fortsatta utveckling. Vi vill att du utmanar invanda arbetssätt, ser möjligheter till förbättring och driver utvecklingen tillsammans med dina kollegor. För rätt person finns stora möjligheter att sätta sin prägel på uppdraget och vara med och utveckla både rollen och verksamheten. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Vara sekreterare för kommunstyrelsen och dess utskott. Samordna berednings- och ärendeprocess från beredning till beslut. Vara registrator och hantera diarieföring och allmänna handlingar enligt gällande lagstiftning. Förvalta och vidareutveckla kommunens informations- och ärendehanteringssystem Evolution tillsammans med administrativ chef. Ge stöd, rådgivning och utbildning till chefer och medarbetare inom dokument- och ärendehantering. Vara valsamordnare och sekreterare för valnämnden samt planera och genomföra kommunens val. Driva och medverka i utvecklingen av administrativa processer, digitalisering och nya arbetssätt som stärker kommunens verksamhet. Hos oss får du möjlighet att arbeta nära kommunens högsta ledning och förtroendevalda i en organisation där beslutsvägarna är korta och där goda idéer snabbt kan bli verklighet. Om du vill kombinera ett viktigt demokratiuppdrag med möjligheten att påverka och utveckla, då är det här tjänsten för dig. Kvalifikationer Vi söker dig som: Har akademisk utbildning eller annan eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Har erfarenhet av liknande administrativa arbetsuppgifter. Har goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt. Har god IT-vana och lätt för att sätta dig in i nya digitala system. Kan arbeta självständigt, ta egna initiativ och driva ditt arbete framåt. Det är meriterande om du har erfarenhet av offentlig förvaltning. Som person är du strukturerad, noggrann och ansvarstagande. Du planerar och organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt och har förmåga att prioritera när förutsättningarna förändras. Du är serviceinriktad, lösningsorienterad och har lätt för att skapa och utveckla goda relationer. Rollen ställer höga krav på integritet, gott omdöme och ett professionellt förhållningssätt. Du bidrar till ett gott samarbetsklimat och ser förändringar som en möjlighet att utveckla verksamheten. Övrigt Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Intervjuer kan komma att ske löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. 39 timmars vecka

Ref: 20261665 Vill du vara med och göra skillnad för Malmöborna? På Kontaktcenter möter vi människor varje dag och hjälper dem att hitta rätt i kontakten med Malmö stad. Vi söker dig som är en engagerade och serviceinriktade medarbetare som vill bli en del av en fantastisk arbetsplats där samarbete, arbetsglädje och viljan att göra skillnad står i centrum. Arbetsuppgifter Kontaktcenters uppdrag är att vara vägen in till Malmö stad för medborgare och företag. Vi arbetar för att ge alla en tillgänglig, likvärdig och professionell service utifrån deras behov. Verksamheten består av cirka 55 kommunvägledare som dagligen möter Malmöbor via telefon, e-post, chatt, sociala medier och på våra besöksplatser på Rosengård, Värnhem, Stadshuset och Mobilia. Tillsammans ger vi information och vägledning inom hela kommunens verksamhet – allt från bygglov, parkeringsfrågor och miljöärenden till försörjningsstöd, skola, kultur och fritid. I arbetet används olika digitala verktyg och ärendehanteringssystem för att söka information, registrera ärenden och följa överenskomna rutiner med förvaltningarna. Kvalifikationer Vi söker dig som har Krav Minst 60 godkända högskolepoäng eller avslutat YH/KY utbildning inom för tjänsten relevant område Erfarenhet av kontaktcenter, kundtjänst eller erfarenhet från besöksnäringen där den totala tiden uppgår till två år Erfarenhet av att parallellt hantera flera olika digitala system såsom ärendehanteringssystem, sociala medier, e-post, chatt och telefon Mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift Goda kunskaper i engelska i både tal och skrift Meriterande Avslutad högskolexamen inom service management Erfarenhet av service/kundkontakt via telefon Erfarenhet av kundservice i fysiska möten Goda kunskaper i finska Goda kunskaper i teckenspråk Vi söker dig med samhällsintresse och som drivs av att ge god service i mötet med människor. Du är lugn, stabil och trygg i ditt arbetssätt och behåller fokus även när tempot är högt eller förutsättningarna förändras. Med gott omdöme kan du prioritera rätt och hantera olika situationer på ett professionellt sätt. Du har ett genuint intresse för att vilja förstå och vägleda andra och möter både invånare och kollegor på ett uppmärksamt och tillmötesgående sätt. Rollen ställer krav på att du är positiv i förändringar och snabbt kan anpassa dig till nya situationer. Du kommunicerar tydligt i tal och skrift, hanterar information strukturerat och ansvarsfullt och säkerställer att budskap når fram. Kontaktcenter befinner sig i ständig utveckling och vi söker dig som vill bidra till fortsatt förbättring. Vi söker en stabil, serviceinriktad och anpassningsbar lagspelare som bidrar med ett gott samarbete, ett gott bemötande och en god servicenivå. Om arbetsplatsen Kontaktcenter erbjuder gemenskap, utveckling och delaktighet. Vi gör skillnad och skapar värde i vardagen i dialog med alla som lever, bor och verkar här. Kontaktcenter är en del av serviceförvaltningen. Serviceförvaltningen är uppdelad i fem avdelningar och erbjuder allt från färdtjänst till IT och att svara medborgarna i Malmö stads kontaktcenter. Vi underhåller gator, parker, grönytor och stränder, förvaltar Malmö stads alla byggnader och ser till att våra skolelever får bra och näringsrik mat. Tillsammans är vi en smart servicepartner till staden. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Arbetstider: Måndag-fredag 8-17 Antal: 5 tjänster Tillträde: 9/11 2026 Övrigt I rekryteringen kommer vi att använda oss av gruppintervju, tester och individuell intervju. Gruppintervjuer sker i v.33 och v.34. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.

Vill du tillsammans med medarbetare och chefskollegor utveckla framtidens operationssjukvård? Anestesi-operation- och intensivvårdskliniken Universitetssjukhuset (Anopiva) söker nu en engagerad vårdenhetschef till operation syd, med huvudfokus på ortopedi, ryggkirurgi, hand- och plastikkirurgi samt käkkirurgi – där ledarskap, samarbete och patientsäkerhet står i centrum. Anopiva är den största kliniken på Universitetssjukhuset i Linköping och i Region Östergötland. Kliniken är organiserad i sektioner – intensivvårdssektionen, operation nord, operation syd – samt den steriltekniska enheten, och har sammantaget drygt 500 medarbetare.Vår målsättning är att med patientsäkerhet och kvalitet i fokus bedriva högklassig anestesi- och operationsverksamhet samt intensivvård för medborgare i Östergötland, regionen och nationellt. Forskning och undervisning ingår i vårt åtagande Vårt erbjudande Allt arbete på Anopiva vilar på fundamenten patientfokus, medicinsk kvalitet/patientsäkerhet, forskning/utbildning och medarbetarskap. Vårt ledord OPEN står för Omtänksamhet, Professionalitet, Engagemang och Nytänkande. Anopiva är en universitetssjukvårdsenhet där utbildning och forskning för alla professioner har central roll och patientsäkerhetskulturen är stark på kliniken. Hos oss kommer du att: Stärka din förmåga att leda, driva och utveckla operationssjukvård i tvärprofessionellt och multidisciplinärt samarbete. Utöka ditt nätverk inom chef- och ledarskap. Utveckla såväl operativa som taktiska och strategiska delar av ditt chefs- och ledarskap, med stöd av HR- och ekonomifunktioner. Tillsammans med medarbetare, chefskollegor och företrädare för andra verksamheter forma framtidens operationssjukvård och intensivvård.  Läs gärna om dina förmåner hos oss här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Som vårdenhetschef har du ansvar för verksamhets-, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöfrågor. Du kommer att ha delat ledarskap som innebär ett nära samarbete med nuvarande vårdenhets-chefer på operation. Du kommer också att ha ett tätt samarbete med sektionscheferna för operation, som är medicinskt ansvariga, samt med övriga vårdenhetschefer och sektionschefer på Anopiva. Tillsammans driver och utvecklar vi operations- och intensivvårdsverksamheten framåt på bästa sätt för våra patienter och medarbetare, samt för de kliniker vi samarbetar med runt patienterna. Arbetsgrupp Arbetsgruppen består av omvårdnadsassistenter, undersköterskor, sjuksköterskor och specialistsjuksköterskor inom anestesi och operation. Vårdenhetschefen samarbetar även nära med sektionschefer och andra vårdenhetschefer på kliniken, och ingår i klinikens ledningsgrupp vilket innebär ett nära samarbete över klinikens olika delar. Kompetensöverföring och utveckling sker tillsammans med klinikens medarbetare, bland annat på utbildningsdagar och arbetsplats-träffar. Om dig Du har en för uppdraget relevant utbildning på minst gymnasial nivå. Erfarenhet av operationsverksamhet är meriterande liksom ledarerfarenhet och/eller ledarutbildning. För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Du är trygg, stabil och har god självinsikt samt förmåga att anpassa ditt arbetssätt efter omständigheterna, och du har god organisationsförmåga, förmåga att strukturera och samarbeta. Du har en god kommunikativ förmåga och visar gott omdöme gentemot patienter, anhöriga och kollegor. Ansökan och anställning Du kommer erbjudas en tillsvidareanställning på heltid i din grundprofession. Chefsuppdraget är ett tidsbegränsat förordnande på fyra år. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Vi söker en Specialist inom personalsäkerhet till en statligt ägd aktör inom flygplatsverksamhet. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm Arlanda. Uppdraget omfattar cirka 80–100 % (cirka 30 timmar per vecka) med hybridupplägg. Konsulten förväntas vara på plats på Arlanda minst tre dagar per vecka, och under vissa perioder upp till fem dagar per vecka. Resor till andra flygplatser förekommer regelbundet. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på självständighet, integritet, samarbetsförmåga och ett professionellt arbetssätt. Uppdraget Rollen innebär ansvar för att självständigt genomföra säkerhetsprövningar enligt säkerhetsskyddslagen. Uppdraget omfattar bland annat genomförande av grundutredningar och säkerhetsprövningsintervjuer, framtagning av beslutsunderlag samt stöd i frågor kopplade till personalsäkerhet. Rollen ingår i ett team som arbetar med att säkerställa rättssäkra och kvalitativa säkerhetsprövningar inom verksamheten. Arbetsuppgifter Genomföra bakgrundskontroller och grundutredningar inför säkerhetsprövning. Genomföra säkerhetsprövningsintervjuer på ett strukturerat och rättssäkert sätt. Sammanställa underlag samt ta fram förslag till lämplighetsbedömning inför beslut. Vid behov stödja linjechefer i uppföljande säkerhetsprövningar. Bidra till att förvalta och utveckla rutiner och metodstöd inom personalsäkerhet. Vid behov utföra andra arbetsuppgifter relaterade till personalsäkerhet. Krav (OBS, obligatoriska) Specialist inom personalsäkerhet med dokumenterad, självständig erfarenhet av att genomföra grundutredningar och säkerhetsprövningsintervjuer enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Konsulten skall ha god kännedom om säkerhetsskyddslagstiftningen och SÄPO:s vägledningar, van vid att formulera beslutsunderlag samt att föra strukturerad dokumentation. Minst 4 års erfarenhet av att ha jobbat med säkerhetsprövningar Svenska på modersmålsnivå i tal och skrift och god engelska Meriterande Det är också meriterande om du har erfarenhet inom något eller några av följande områden: Bakgrund från Polisen, Säkerhetspolisen, Försvarsmakten eller motsvarande utredande verksamhet Utbildning i intervju-/samtalsmetodik Erfarenhet från luftfart eller annan kritisk infrastruktur. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har hög personlig integritet, gott omdöme och en professionell etik. Du är självständig, strukturerad, målmedveten och samarbetsvillig med god empatisk förmåga. Rollen innebär många kontaktytor, vilket gör att du behöver vara en skicklig kommunikatör och relationsbyggare. Du trivs med att arbeta i team, stödjer dina kollegor och tar självständigt ansvar för dina arbetsuppgifter. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerade personer som brinner för samhällsutveckling. Vi arbetar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska. Vi ser fram emot din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du vara en del av ett framstående företag i hjärtat av Stockholm, som ansvarar för fartygsreparationer och underhåll för både nationella och internationella rederier? Stockholms Reparationsvarv är en välrenommerad aktör med lång erfarenhet, och vi söker nu en erfaren och engagerad projektledare för att ytterligare stärka vårt team. Om rollen Som projektledare på Stockholms Reparationsvarv kommer du att leda arbetet både internt och tillsammans med externa partners, och säkerställa att alla leveranser sker enligt avtal. Du ansvarar för att projekten följer tidsplaner, budget och kvalitetskrav. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Projektledning: Ansvara för projektens planering, genomförande av projekt och dess lönsamhet från start till mål. Samarbete och kommunikation: Koordinera och samordna arbetet mellan interna arbetsledare och andra projektledare, med underleverantörer och kunder. Dokumentation och uppföljning: Säkerställa korrekt kunddokumentation och genomföra projektuppföljning och projektredovisning. Vem är du? Vi söker dig som är driven, resultatorienterad och har erfarenhet av marina projekt. För att lyckas i rollen behöver du: Erfarenhet från det marina, exempelvis som Chief (Teknisk chef) eller Förste Maskinist på fartyg, ingenjör med marin inriktning eller annan relevant teknisk erfarenhet. Erfarenhet av projektledning och budgetansvar, samt förmåga att hantera flera parallella projekt. Teknisk utbildning på högskolenivå eller motsvarande, gärna inom marin teknik. B-körkort. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas hos oss tror vi att du är en person med gott omdöme, sunt förnuft och hög integritet. Du är kommunikativ, lösningsorienterad och uppskattar att arbeta tillsammans med andra. Du tar ansvar, visar respekt för människor omkring dig och bidrar till ett arbetsklimat där säkerhet, kvalitet och samarbete alltid står i fokus Vad erbjuder vi? Hos oss får du möjlighet att vara en del av ett framgångsrikt företag som är mitt i en utvecklingsresa med ett spännande arbete. Allt det i en dynamisk arbetsmiljö på historisk mark ute på Beckholmen på Kungliga Djurgården. Övrig information Denna befattning är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning kommer att genomföras som en del av anställningen. Vidare krävs att du innehar svenskt medborgarskap. Då vi har många internationella kontakter önskar vi att du har en god nivå i engelska i tal och skrift samt flytande kunskaper i svenska språket. Ansökan Sänd din ansökan med ämnesraden "Projekledare" till: yvonne.rossbaum@srvab.com Vi går igenom ansökningar och genomför intervjuer löpande. Under semesterperioden kan återkoppling och rekryteringsprocessen ta något längre tid än vanligt. Tack för ditt tålamod – vi ser fram emot att höra från dig! Vänligen men bestämt undanber vi oss kontakt från rekryteringsföretag och säljare.

Kvinnlig personlig assistent sökes i Simrishamn (25–50 %) Vi söker nu en kvinnlig personlig assistent för arbete i Simrishamn under cirka 7–8 veckor med start efter midsommar. Jag är en yrkesverksam kvinna som tillbringar sommaren i Simrishamn tillsammans med min man. Nu söker jag en trygg och ansvarstagande person som kan assistera mig i vardagen under denna period. Träning och fysisk aktivitet är en viktig del av mitt liv, och jag tränar regelbundet på gym. Det är därför ett plus om du själv tycker om träning eller på annat sätt uppskattar en aktiv livsstil. Arbetet passar dig som uppskattar ansvar, kan arbeta självständigt och har ett professionellt förhållningssätt. Kanske är du pensionär, arbetar deltid eller söker ett extra arbete under sommarmånaderna. Arbetsuppgifter Som personlig assistent hjälper du mig med de praktiska moment i vardagen som jag inte själv kan utföra på grund av min funktionsnedsättning. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Personlig omvårdnad På- och avklädning Förflyttningar Handräckning och praktisk hjälp i vardagen Lättare hushållssysslor Stöd vid aktiviteter och ärenden Arbetets innehåll varierar utifrån dagens aktiviteter och behov. Vissa dagar innehåller fler praktiska moment och aktiviteter, medan andra dagar präglas av större kontinuitet och rutiner. Vi söker dig som Är kvinna Är pålitlig och ansvarstagande Har gott omdöme Kan arbeta självständigt Är lugn och trygg i mötet med andra människor Har ett respektfullt och professionellt förhållningssätt Bor i Simrishamn med omnejd eller har möjlighet att ta dig till arbetsplatsen Tidigare erfarenhet av personlig assistans är meriterande men inte ett krav. Personlig lämplighet är avgörande. Vi välkomnar sökande med lång arbetslivserfarenhet. Om tjänsten Tjänstgöringsgrad cirka 25–50 % Period om cirka 7–8 veckor med start efter midsommar Dagpass kl. 08.00–16.00 Vardagar och helger enligt schema Arbetsplats: Simrishamn Jag är själv arbetsledare och anställningen sker genom STIL Assistans AB. Om STIL STIL står för Stiftarna av Independent Living i Sverige. Vi är ett ickevinstdrivande assistanskooperativ och en ideell förening av personer med normbrytande funktionalitet. I STIL är det medlemmarna som själva arbetsleder sina personliga assistenter. Vi jobbar för självbestämmande, frihet och lika möjligheter oavsett funktionsförmåga. STIL bildades 1984 och vi var med och införde personlig assistans i Sverige. Läs mer på www.stil.se.

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du bidrar till ett tryggare samhälle? Nu söker Avarn Security engagerade och serviceinriktade Trygghetsvärdar som vill skapa trygghet, bygga relationer och vara en positiv närvaro i människors vardag.   Hos oss får du en viktig roll i det förebyggande trygghetsarbetet där ditt bemötande, engagemang och din förmåga att skapa förtroende bidrar till en säker och välkomnande miljö för kunder, besökare och allmänhet.   Om rollen Som trygghetsvärd är du en viktig del i arbetet med att skapa trygga och trivsamma områden. Genom att vara synlig, tillgänglig och engagerad bidrar du till att förebygga otrygghet, skadegörelse och andra störningar i vardagen.   En stor del av jobbet handlar om människor. Du bygger relationer med boende, besökare, ungdomar och unga vuxna, skapar dialog och blir en naturlig kontaktperson i området. Genom samarbete med föreningar, fritidsverksamheter, fältassistenter och andra lokala aktörer hjälper du till att stärka gemenskapen och skapa en positiv miljö för alla. Du arbetar med trygghetsskapande närvaro, service och relationsbyggande. Du bär arbetskläder som tydligt visar att du är trygghetsvärd och arbetar främst till fots ute bland människor, samtidigt som viss förflyttning mellan olika områden och verksamheter kan förekomma. Om du gillar att möta människor, bygga förtroende och göra skillnad i vardagen är detta en roll där du verkligen kan bidra till ett tryggare samhälle. Tjänsteställe: Lund Arbetstider: Arbetet är förlagt till kvällar, nätter och helger. Varaktighet: Behovanställning, 6 månaders provanställning tillämpas Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Enligt kollektivavtal   Dina arbetsuppgifter Förebygga skadegörelse och otrygghet genom synlig närvaro och relationsskapande arbete Bygga långsiktiga relationer med boende, medborgare, ungdomar och besökare Bedriva socialt brottsförebyggande arbete i samverkan med lokala aktörer Besöka fritidsgårdar, träffpunkter, föreningar och andra mötesplatser Samverka med fältassistenter, fritidspersonal, kommunala verksamheter och andra samhällsaktörer Skapa förtroende och dialog mellan unga och vuxna i området Göra bedömningar av störningssituationer och vidta lämpliga åtgärder Observera, dokumentera och rapportera avvikelser, händelser och incidenter Upprätta rapporter i kundens dokumentations- och rapporteringssystem Bidra till en säker, trivsam och välkomnande miljö Vem är du? Du har ett genuint intresse för människor och förstår värdet av relationsskapande arbete som ett verktyg för att skapa trygghet och förebygga brott och skadegörelse. Du känner dig bekväm i mötet med ungdomar, vuxna och personer i utsatta situationer och har förmåga att bygga förtroendefulla relationer över tid. Du arbetar självständigt, tar egna initiativ och har ett gott omdöme i situationer som kräver bedömning och beslutsfattande. Samtidigt är du samarbetsorienterad och ser värdet av att arbeta tillsammans med kommun, föreningsliv och andra lokala aktörer för att skapa trygga och hållbara miljöer. Kvalifikationer Gymnasieutbildning eller motsvarande Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Erfarenhet från service-, säkerhets-, kund- eller omsorgsarbete är meriterande Förmåga att göra kvalitativa bedömningar av störningssituationer och avgöra lämpliga åtgärder Meriterande B-körkort är meriterande Kunskap om GDPR och sekretesslagstiftning är meriterande Väktarutbildning är meriterande För anställning krävs att du är ostraffad, drogfri, har ordnad ekonomi samt god hälsa och fysik. Saknar du väktarutbildning men har rätt profil? Då kan Avarn Security stå för utbildningen.   Information om processen   Välkommen att söka tjänsten via vårt system där du bifogar ditt CV och besvarar ett antal urvalsfrågor. Sista ansökningsdag: 2026-08-02. Sök tjänsten via vår hemsida– ej via mejl.   Urvalstester tillämpas som ett steg i rekryteringsprocessen. Urval sker löpande så vänta inte med din ansökan! Du får mer information via e-post så håll utkik i din mailkorg (även skräppost).   Vi värdesätter mångfald och inkludering och arbetar aktivt för en mer jämställd arbetsmiljö. Då kvinnor är underrepresenterade inom vår bransch ser vi gärna fler ansökningar från kvinnor, men självklart välkomnar vi alla kvalificerade kandidater oavsett kön. Vårt erbjudande Vi är den kompletta säkerhetsaktören på marknaden vilket möjliggör att vi är ledande i branschen för våra kunder samt att det finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som medarbetare.   Du kommer att vara en viktig representant för allmänheten och våra kunder. Därför är det A och O för oss att skapa en inkluderande arbetsmiljö där alla våra 9000 medarbetare ska känna att ansvar, omtanke och samarbete främjas. Vi tar arbetsmiljöarbete på allvar och arbetar med ständiga förbättringar. Vi tillämpar lönesättning enligt kollektivavtal. Avarn Security värnar om att du som medarbetare ska ha en trygg livssituation och hållbarhet i arbetslivet. Därför erbjuds alla nyanställda kostnadsfritt ett års försäkringslösning innehållande bland annat sjuk- och olycksfallsförsäkring, livförsäkring och barn- och ungdomsförsäkring.   * För att kunna anställas inom Avarn Security AB krävs att du blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i ett auktoriserat bevakningsföretag, i enlighet med Lag (1974:191) om bevakningsföretag. Ansökan till Länsstyrelsen hanteras av Avarn Security. Beroende på vilken befattning det gäller kan även en säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) bli aktuell. För att kunna utreda och bedöma om du uppfyller kraven enligt respektive lagstiftning genomförs en bakgrundskontroll. Denna bedömning omfattar laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter. Uppgifter som inhämtas kan komma från dig själv, från öppna källor eller från myndigheter. Vid prövning av lämplighet för en tjänst tillämpar vi alltid en helhetsbedömning.

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Är du en legitimerad läkare och söker en ST-tjänst inom Internmedicin? Har du ett intresse för glesbygdsmedicin, personcentrerat förhållningssätt och Nära Vård ? Då kan vi vara rätt plats för dig! Läkarenheten i medicin på Sollefteå sjukhus är en mindre enhet med närhet och korta beslutsvägar. Vårt verksamhetsområde arbetar aktivt med förflyttningen mot Nära Vård i samarbete med våra kommuner och primärvården. Det finns goda utvecklingsmöjligheter och vi erbjuder en utbildningstjänst med möjlighet att själv påverka utbildningens upplägg. Vi erbjuder ett studie- och arbetsklimat som ger goda förutsättningar till både god kompetensutveckling utifrån målbeskrivning och känsla av tillhörighet. För återhämtning och balans till fritid finns förutsättningar för friskvård och träning i regionens gym, beläget på sjukhuset. Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter Som ST jobbar du både självständigt och under handledning. Arbetsupplägget erbjuder variation mellan akuten, vårdavdelning och mottagning. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: Genomföra rond på avdelning Konsultationer In- och utskrivningar Primärjoursansvar på akutmottagning både dag- och jourtid Mottagningsarbete med egen bokad mottagning under handledning KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad läkare Har B-körkort Det är meriterande om duHar arbetslivserfarenhet av forskning eller undervisning Har arbetslivserfarenhet från personcentrerade arbetssätt och Nära Vård För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperIntegritet Omdöme Helhetssyn Samarbetsförmåga Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Enheten för ekonomisk politik och fördelning Vill du vara med och leda och utveckla verksamheten samt motivera och entusiasmera medarbetare? Som biträdande enhetschef erbjuder vi dig en spännande roll i högt tempo och omväxlande arbetsuppgifter som bidrar till samhällsutvecklingen. Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Enheten för ekonomisk politik och fördelning ansvarar bland annat för analys av den samlade ekonomiska politiken, för råd om hur finanspolitiken bör utformas samt för bedömning och analys av reformeffekter för sysselsättning, tillväxt och inkomstfördelning. Enheten ansvarar också för att följa och analysera utvecklingen av hushållens disponibla inkomster samt för metoder och modeller för fördelningsanalyser. Vidare ansvarar enheten för Långtidsutredningen och för departementets samordning och arbete gällande OECD samt deltar i internationella arbetsgrupper. Enheten verkar i ett dynamiskt och ofta föränderligt sammanhang där uppdrag, prioriteringar och krav snabbt kan skifta. Enheten består för närvarande av ca 18 medarbetare. Som biträdande enhetschef kommer du biträda enhetschefen i att leda, planera och följa upp enhetens verksamhet och medarbetare med målet att säkerställa att enheten är ett effektivt och kompetent instrument till regeringen i dess uppdrag att styra landet och förverkliga sin politik. I dina uppgifter ingår att fördela arbetsuppgifter, samordna processer, vägleda medarbetare, kvalitetssäkra underlag samt följa upp och utveckla organisationen, arbetsmetoder och arbetsmiljö. Arbetet innehåller även handläggande arbetsuppgifter, vars innehåll kan variera utifrån behov. Vidare kommer du att representera Finansdepartementet och Sverige i olika sammanhang och ersätta enhetschefen vid behov. Läs mer om departementet och vår verksamhet på https://www.regeringen.se/sveriges-regering/justitiedepartementet/justitiedepartementets-organisation/ Din bakgrund. Vi söker dig som har akademisk examen, företrädesvis i nationalekonomi. Du har även flerårig och aktuell erfarenhet av relevant kvalificerat ekonomiskt-politiskt analysarbete. Vidare har du aktuell erfarenhet av arbetsledande uppgifter, tex som biträdande chef eller projektledare. Det är meriterande med erfarenhet av roll som verksamhetsföreträdare. Det är även meriterande med erfarenhet av arbete i Regeringskansliet och god förståelse för vad det innebär att arbeta i en politiskt styrd organisation. Vidare är det meriterande med aktuell kunskap om enhetens ansvarsområde. Dina egenskaper Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras. Du har goda ledaregenskaper, initiativkraft och god förmåga att utveckla både verksamhet och medarbetare. Du samarbetar, har lätt att skapa förtroendefulla relationer såväl internt som externt, och har förmåga att bidra till en god arbetsmiljö. Du har gott omdöme och strategisk förmåga att göra väl avvägda bedömningar även i komplexa frågor. Du har hög grad av personlig mognad, agerar stabilt och professionellt i olika situationer. Du är en skicklig kommunikatör, uttrycker dig mycket väl i tal och skrift både på svenska och engelska. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt     Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning.   Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Tjänsten är placerad i Stockholm. Är du intresserad?     Vill du veta mer om befattningen, kontakta enhetschef Johanna Nilsson. Du är även välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Marjut Thelin. Fackliga kontaktpersoner är Simon Monti Danielsson och Miriam Ben Hadj, Saco och Lotta Nordqvist, ST. Samtliga nås via Regeringskansliets växel på telefon 08- 405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.   Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 3 augusti, 2026.   Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Finansdepartementet ansvarar för frågor som rör statens ekonomi. Det handlar om samordning av statens budget, prognoser och analyser, skattefrågor samt styrning och förvaltning av statens verksamhet. Dessutom ansvarar departementet för frågor som rör finansmarknad, kommuner och regioner, upphandling, bolag med statligt ägande, digitalisering och it samt konsumentlagstiftning.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Arbetsbeskrivning Kriminalvården bedriver viss öppen hälso- och sjukvård vilket innebär att alla anstalter och häkten har sjukvårdsmottagningar där de intagna kan söka vård. På mottagningarna finns, förutom sjuksköterska även allmänläkare och psykiatriker. Som sjuksköterska har du dels en egen mottagning för bedömning av lättare åkommor, men du bedömer även vilka sökande som ska träffa läkare. Det innebär att du arbetar både med somatiskt och psykiatrisk hälso- och sjukvård för de intagna, assisterar vid läkarmottagning samt administrerar läkemedel i första hand genom dosdispensering. Dokumentation sker i PMO patientdatajournal. Kvalifikationer Vi söker dig som är trygg, stabil och har självinsikt. Du har lätt för att samarbeta med andra människor och har väl grundade och tydliga värderingar. I stressituationer är du lugn, stabil och kontrollerad. Du har stor integritet och förmågan att göra korrekta avvägningar och prioriteringar. Du är kvalitetsmedveten och noggrann samt har förmågan att själv strukturera ditt angreppssätt och driva dina processer vidare. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Legitimerad sjuksköterska Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska B-körkort  Det är även meriterande med: En för arbetsgivaren relevant specialisering eller vidareutbildning, exempelvis inom psykiatri, akutsjukvård eller öppenvård Arbetslivserfarenhet inom yrket Relevanta språkkunskaper Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession. Arbetsbeskrivning Är du en passionerad mobilapputvecklare som vill bidra till samhällsnyttan? Vill du vara en del av vår digitaliseringsresa och forma framtidens mobilappslösningar inom Kriminalvården? Då kan detta vara tjänsten för dig. Sektionen för Transport och elektronisk övervakning har en viktig roll i Kriminalvårdens digitaliseringsstrategi för att verksamheten ska nå sina mål. Vi befinner oss i en spännande fas av digitalisering med fokus på mobila applikationer, och vi söker nu dig som vill vara med och påverka denna utveckling. Du kommer att ingå i ett team med ett härligt samarbete och där vi stöttar varandra och ser till att lyckas tillsammans. Det ständiga lärandet är en viktig del i framgångarna och det kommer finnas tid att sätta sig in i arbetssätt och metoder som vi använder inom området mobilitet. I rollen som mobilapputvecklare hos oss kommer du att: • Utveckla och underhålla mobila applikationer i både cross-platform och native, beroende på specifika behov och krav. • Arbeta tillsammans med andra utvecklare, arkitekter, kravställare, UX-designers och andra intressenter inom Kriminalvården. • Vara en del av vår digitaliseringsresa och bidra till att förbättra hur Kriminalvården arbetar med mobilappar. Kvalifikationer Vi söker dig med specialistkunskap och en förmåga att arbeta självständigt och strukturerat. Du är uthållig i ditt arbete och besitter den flexibilitet som krävs för att hantera varierande arbetsuppgifter. Vi lägger stor vikt vid din samarbetsförmåga, då vi tror på att vi når bästa resultat genom att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Eftergymnasial utbildning inom IT, exempelvis dataingenjör eller systemvetenskap inom relevant område liknande alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant • Flerårig erfarenhet av systemutveckling i exempelvis C#/.NET • Flerårig erfarenhet av utveckling av mobilappar • Erfarenhet av Git och CI/CD-flöden • Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska Det är även meriterande med: • Erfarenhet av .NET MAUI eller Xamarin • Erfarenhet av Native iOS och/eller Android • Erfarenhet av Flutter eller React Native • Erfarenhet av Azure Dev Ops • Erfarenhet av Autentisering, certifikatbaserade lösningar eller säkerhetsrelaterade mobilflöden • Erfarenhet av arbete inom säkerhetskritiska eller verksamhetsnära system • Erfarenhet av MDM-lösningar (Mobile Device Management) och enterprise-distribution av mobila applikationer • Kunskap om mobila plattformar, inklusive livscykler, offline-funktioner och distribution Vill du vara med och utveckla mobilapplikationer som gör verklig skillnad i samhället? Välkommen med din ansökan, vi ser fram emot att höra från dig! OBS! Klicka på denna länk för att söka tjänsten:https://kriminalvarden.varbi.com/se/what:job/jobID:948460/ Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.