leadership

Restaurangchef sökes Är du en engagerad ledare som brinner för service, god mat och att få människor att trivas? Gillar du ett högt tempo där ingen dag är den andra lik? Då kanske du är den restaurangchef vi letar efter! Som restaurangchef hos oss på Brasseriet i Borås har du det övergripande ansvaret för den dagliga driften av restaurangen. Du leder teamet, ser till att verksamheten flyter på och arbetar tillsammans med dina kollegor för att ge våra gäster en riktigt bra upplevelse – varje dag. Dina arbetsuppgifter Leda, motivera och utveckla restaurangens medarbetare Ansvara för bemanning och rekrytering Säkerställa hög kvalitet på service och gästupplevelse Planera och leda den dagliga driften Bidra till en positiv arbetsmiljö där alla hjälps åt Vi söker dig som Har erfarenhet av ledarskap inom restaurang- eller hotellbranschen Är en trygg ledare som gillar att få människor att växa Är strukturerad, ansvarstagande och trivs när tempot är högt Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Har ett stort engagemang för service och tycker om att skapa en härlig stämning – både för gäster och kollegor Vi erbjuder Hos oss får du ett varierande jobb med mycket ansvar och stor möjlighet att påverka. Du blir en del av ett sammansvetsat team där vi ställer upp för varandra, har roligt tillsammans och alltid strävar efter att ge våra gäster det lilla extra. Tjänsten är på heltid med tillsvidareanställning och inledande provanställning. Lön enligt överenskommelse. Ansökan Låter det som något för dig? Skicka ditt CV och ett personligt brev till info@brasseriet.com. Vi intervjuar löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig!

Vi på Arena Personal söker nu en Supervisor för ett spännande uppdrag hos en av våra kunder inom logistikbranschen. Är du en engagerad ledare som trivs med att utveckla människor, arbeta målinriktat och skapa struktur i en verksamhet med högt tempo? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. Om rollen Som Supervisor har du en central roll i den dagliga verksamheten och ansvarar för att leda, stötta och utveckla ditt team. Du arbetar nära verksamheten och säkerställer att arbetet bedrivs effektivt, säkert och med hög kvalitet. Du kommer att ha personalansvar för ett team bestående av både administrativa och operativa medarbetare samt vara en del av den lokala ledningsgruppen. Rollen innebär ett nära samarbete med andra ledare där ni tillsammans driver verksamheten framåt och arbetar med ständiga förbättringar. Vi söker dig som Är datadriven och trivs med att arbeta utifrån fakta, nyckeltal och uppföljning. Har ett genuint intresse för människor och är skicklig på att skapa engagemang och delaktighet. Är strukturerad och har lätt för att planera, prioritera och följa upp arbetet. Har erfarenhet av ledarskap, exempelvis som teamledare, arbetsledare eller i en liknande roll. Är redo att ta nästa steg i din ledarskapskarriär och vill fortsätta utvecklas. Är tydlig i din kommunikation och känner dig bekväm med att hantera både vardagliga och mer utmanande personalfrågor. Har förmågan att fatta beslut, sätta riktning och skapa trygghet i förändring. Trivs i en föränderlig miljö där du kan stötta och motivera dina medarbetare. Är ansvarstagande, lösningsorienterad och har ett positivt driv. Vi ser gärna att du har Erfarenhet från logistik-, lager- eller produktionsverksamhet. God administrativ förmåga och vana att arbeta i olika affärs- och uppföljningssystem. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Om Arena Personal: Arena Personal är ett auktoriserat bemannings/rekryteringsföretag och självklart har vi kollektivavtal. Vi har funnits som aktör i bemannings- och rekryteringsbranschen i över 20 år. Vi har ett personligt engagemang och anstränger oss alltid för att ordna saker på bästa sätt. För oss är det viktigt att våra anställda trivs och mår bra. Varmt välkommen med din ansökan!

Jobbpitch Är du ett serviceproffs som vill vara med och bidra till fantastiska kundupplevelser? Är du dessutom en mästare på att inspirera och utveckla människor? I #teamlidl hjälper vi varandra att lyckas. Och vi växer tillsammans. Nu söker vi en engagerad säljledare/ställföreträdande butikschef till vår butik i Stockholm Fridhemsplan. Din roll Som säljledare/ställföreträdande butikschef på Lidl är du butikschefens högra hand och har en given plats i butiksledningen. Du motiverar och inspirerar butiksteamet till att uppnå sin fulla potential varje dag och säkerställer att uppgifter utförs effektivt, korrekt och i tid. Du deltar självklart i det dagliga butiksarbetet och arbetar tillsammans med teamet för att ge våra kunder den bästa butiksupplevelsen. Rollen innefattar uppgifter som: • Säkerställa och leverera utmärkt kundservice i butiken • Stötta butikschefen i det dagliga arbetet i butiken och se till att ni når resultat genom att leda, motivera och utveckla butikspersonalen samt delta i det dagliga arbetet på ett föredömligt sätt • Säkerställa att butiken lever upp till våra grundpelare inom kundvänlighet, varutillgänglighet, färskhet, renlighet och lönsamhet • Arbeta målinriktat med butikens nyckeltal • Samordna och organisera introduktion och vidareutbildning av alla butiksmedarbetare • Du har även totalansvaret för butiksdriften när butikschefen inte är på plats Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och utveckla team i en snabbrörlig och resultatorienterad miljö. Du har god problemlösningsförmåga och är duktig på att planera och delegera arbetsuppgifter. Du drivs av ditt starka kundfokus och prioriterar alltid kundupplevelsen. Att överträffa satta mål och maximera produktiviteten i ditt arbete ihop med teamet ser du som en självklarhet. Utöver det är du en god kommunikatör och kan genom feedback utveckla teamet och butiken. Vi ser även att du: • Har en avslutad gymnasieutbildning eller motsvarande, gärna med inriktning mot handel. • Behärskar svenska flytande i både tal och skrift. Vi ser det som meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta som ställföreträdande butikschef, butikschef eller som avdelningsansvarig inom dagligvaruhandeln eller annan serviceorienterad bransch. Vi erbjuder Du får arbeta i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: prestation, respekt, tillit, jordnära attityd och gemenskap. Eftersom vi växer, kan du växa. Snabbt. Inom din roll, eller mot en annan. På samma plats, eller någon annanstans. Inom butik, lager, kontor. Lokalt, nationellt eller globalt. Vi stöttar dig på din resa mot mer ansvar och nya utmaningar. Du blir en del av ett stort team där alla kavlar upp ärmarna och hjälps åt. Du får allt från friskvårdsbidrag, föräldrapenningtillägg och medarbetarrabatt i våra butiker till kostnadsfri rådgivning av psykolog, jurist och ekonom samt mängder av erbjudanden via vår förmånsportal. Självklart omfattas du också av kollektivavtal och tjänstepension. Vill du vara med på vår resa? Om svaret är JA, då söker du tjänsten så här: • Klicka på “Ansök” • Fyll i formuläret • Bifoga CV Rekryteringen sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan snarast. Vår rekryteringsprocess består av tester, telefonintervju, personlig intervju och digital referenstagning. Hör av dig till oss om du har ett särskilt behov av anpassning när det kommer till urvalstesterna. Tjänsten är ett vikariat till och med 31 maj 2027. Då butiken är öppen alla veckans dagar kommer arbetet att ske enligt schema där tidiga morgonpass, dagspass, kvällspass och helgpass ingår. Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta rekryteringsteamet på mail: jobb@lidl.se. Vi ser fram emot din ansökan! Om Lidl Vi är ett svenskt bolag i en stor, internationell familj. Med mer än 5 000 medarbetare över hela landet, försvinner du aldrig i mängden. Istället är du med och gör vår fantastiska resa möjlig. Övertygade om att god och hållbar mat, av hög kvalitet, inte ska behöva kosta skjortan, utmanar vi den svenska livsmedelsbranschen. Ta chansen att arbeta för en arbetsgivare som är certifierad som Top Employer och dessutom utsedd till Karriärföretag!

Studiecoach – Flexibelt och meriterande extrajobb Undervisa i dina ämnen och utveckla eftertraktade färdigheter som ledarskap och pedagogik. Bli en förebild för dina elever, samtidigt som du har tid till egna studier och fritid! Flexibelt och enkelt att kombinera med studier och fritid Mycket utvecklande och en merit som imponerar Gör skillnad och bli en förebild för dina elever Ansök till jobbet här: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Så fungerar jobbet som studiecoach Du väljer enkelt de uppdrag som passar dig och dina ämnen på vår lärarportal Ni träffas hemma hos din elev, på en plats centralt eller online Lektionerna är på 90-120 minuter, en eller två gånger i veckan Extrajobbet passar perfekt för dig som: Går på exempelvis gymnasiet eller universitet Vill göra skillnad för andra människor Är positiv och engagerande Har goda ämneskunskaper i dina ämnen Kan extrajobba minst 4 timmar i veckan Kommunicerar effektivt på svenska i tal och skrift Flexibelt extrajobb utan krav på förkunskaper: Undervisa i hemmet, på ett bibliotek eller online Välj själv ämnen och på vilken nivå du vill undervisa Jobba på de dagar och tider som passar dig Inga förkunskaper krävs, vi utbildar dig! Bonus! Du som jobbar hos oss en längre period får även kostnadsfri tillgång till exklusivt studiematerial som hjälper dig säkra försprånget inför exempelvis högskoleprovet! https://www.allakando.se/hogskoleprovet/ Ansök till jobbet på 3-4 minuter Du ansöker enkelt och smidigt på vår karriärsida: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Ansökan tar endast några minuter – sedan blir du kallad till intervju för jobbet som studiecoach på Allakando! Läs mer om oss här: https://www.allakando.se En arbetsgivare – många möjligheter Du som söker jobb hos oss har även möjlighet att arbeta som: Studiecoach online: https://www.allakando.se/laxhjalp-online/ Studiecoach i matematik: https://www.allakando.se/mattehjalp/ Privatlärare i matematik: https://smartstudies.se Personlig läxhjälpare: https://läxhjälp.nu Personlig nanny: https://nannypoppins.se/ Privat barnvakt: https://barnvakt.se/ Au pair i USA: https://my-nanny.se/au-pair/ Tips! Just nu har vi många lediga tjänster på följande orter: Personlig studiecoach i Stockholm: https://www.allakando.se/laxhjalp-stockholm/ Personlig studiecoach i Göteborg: https://www.allakando.se/laxhjalp-goteborg/ Barnvakt i Stockholm: https://my-nanny.se/stader/barnvakt-stockholm/

Studiecoach – Flexibelt och meriterande extrajobb Undervisa i dina ämnen och utveckla eftertraktade färdigheter som ledarskap och pedagogik. Bli en förebild för dina elever, samtidigt som du har tid till egna studier och fritid! Flexibelt och enkelt att kombinera med studier och fritid Mycket utvecklande och en merit som imponerar Gör skillnad och bli en förebild för dina elever Ansök till jobbet här: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Så fungerar jobbet som studiecoach Du väljer enkelt de uppdrag som passar dig och dina ämnen på vår lärarportal Ni träffas hemma hos din elev, på en plats centralt eller online Lektionerna är på 90-120 minuter, en eller två gånger i veckan Extrajobbet passar perfekt för dig som: Går på exempelvis gymnasiet eller universitet Vill göra skillnad för andra människor Är positiv och engagerande Har goda ämneskunskaper i dina ämnen Kan extrajobba minst 4 timmar i veckan Kommunicerar effektivt på svenska i tal och skrift Flexibelt extrajobb utan krav på förkunskaper: Undervisa i hemmet, på ett bibliotek eller online Välj själv ämnen och på vilken nivå du vill undervisa Jobba på de dagar och tider som passar dig Inga förkunskaper krävs, vi utbildar dig! Bonus! Du som jobbar hos oss en längre period får även kostnadsfri tillgång till exklusivt studiematerial som hjälper dig säkra försprånget inför exempelvis högskoleprovet! https://www.allakando.se/hogskoleprovet/ Ansök till jobbet på 3-4 minuter Du ansöker enkelt och smidigt på vår karriärsida: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Ansökan tar endast några minuter – sedan blir du kallad till intervju för jobbet som studiecoach på Allakando! Läs mer om oss här: https://www.allakando.se En arbetsgivare – många möjligheter Du som söker jobb hos oss har även möjlighet att arbeta som: Studiecoach online: https://www.allakando.se/laxhjalp-online/ Studiecoach i matematik: https://www.allakando.se/mattehjalp/ Privatlärare i matematik: https://smartstudies.se Personlig läxhjälpare: https://läxhjälp.nu Personlig nanny: https://nannypoppins.se/ Privat barnvakt: https://barnvakt.se/ Au pair i USA: https://my-nanny.se/au-pair/ Tips! Just nu har vi många lediga tjänster på följande orter: Personlig studiecoach i Stockholm: https://www.allakando.se/laxhjalp-stockholm/ Personlig studiecoach i Göteborg: https://www.allakando.se/laxhjalp-goteborg/ Barnvakt i Stockholm: https://my-nanny.se/stader/barnvakt-stockholm/

Vill du leda ett engagerat team och tillsammans göra skillnad för våra kunder? Välkommen att söka! Vi på Attendo, söker nu en Gruppchef till Dalahöjden, StockholmOm rollen som gruppchef Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coacha och att arbeta själv i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Rollen innebär ett närvarande och stödjande ledarskap ute i verksamheten där större del av jobbet är att arbeta med våra kunder. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Attendos arbetssätt och värderingar. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter. Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen Vi vill och kan göra skillnad med fokus på kund, medarbetare och beställare samt för samhället i stort. Vägen dit går genom ett tydligt och utvecklande ledarskap. Vår ledarkompass består av fyra områden: • Skapa värde • Vi tillsammans • Bygga tillit • Tänka nytt Kompassen hjälper oss att nå våra långsiktiga mål, leda och utveckla vår verksamhet och affär framåt samt fungerar som ett verktyg för att leda oss själva och andra. Huvudsakliga arbetsuppgifter Vägleda och arbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Ansvarig för daglig drift och planering på avdelningen/våningen för sitt team Personalansvar; rekrytering, introduktion av nya medarbetare, utvecklingssamtal Delaktig med att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten Vem är du? Som person besitter du en naturlig förmåga att coacha och leda andra. Du strävar efter att vara en förebild för dina medarbetare och genom ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Som ledare värdesätter du tydlighet, delaktighet och vill tillsammans med dina kollegor utveckla för att hitta nya lösningar. Du trivs med att ge god service, skapa fina relationer och vill ge livskvalité till våra kunder. Du är en självständig, ödmjuk och ansvarsfull person som brinner för vård av äldre och kan se individens behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Utbildad undersköterska eller motsvarande yrkeserfarenhet gärna inom äldreomsorg God datorvana Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift Meriterande om du därtill har Tidigare erfarenhet av ledarskap, samordning eller planering Erfarenhet äldreomsorg Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Vi använder oss av slumpmässiga alkohol och drogtester för våra anställda. Sista ansökningsdag 31/7, men urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Om Attendo Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Sammanfattning Roll: Gruppchef Anställningsform: Vikariat ett år Tjänstgöringsgrad: 100% Arbetstid: Dagtid, kvällar och helger. Tillträde: Enligt överenskommelse Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Olivera Gojcevic, olivera.gojcevic@attendo.se Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg!

Spännande ledarskapsmöjlighet hos Volt! Bli en del av ett stort, nordiskt detaljhandelsföretag. På Volt får du möjlighet att leda ditt eget team och driva en butik som representerar kvalitet och exklusiva varumärken. Vi strävar efter att erbjuda det bästa inom premiumvarumärken – både genom noggrant utvalda produkter och den upplevelse vi ger våra kunder. Din roll som butikschef blir avgörande för butikens framgång, med stöd från en stabil organisation. Vi vet att teamwork är nyckeln till vår framgång – alla bidrar med sina styrkor och vi arbetar tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt lägger vi stor vikt vid utveckling och investerar i våra medarbetare. Vi vill att alla ska få möjlighet att växa och lyckas. Som en stor aktör kan vi erbjuda spännande karriärmöjligheter både inom butiksdrift och andra områden, även internationellt. Men kanske viktigast av allt – vi har roligt på jobbet och bryr oss om varandra! Vi söker dig som: Har erfarenhet av ledarskap och vet hur du skapar resultat genom teamwork Har produktintresse och kunskap om kvalitet, passform, styling och personlig anpassning Sätter kunden i fokus Är strukturerad, med en förkärlek för ordning och system Är proaktiv, självgående och trivs i högt tempo Använder Omni-kanaler för att skapa sömlösa kundupplevelser och öka försäljningen Ansök idag och bli en del av vårt ledarteam! Vi ser fram emot att arbeta med dig! Volt grundades 2006 med en vision om att bli det ledande multibrandkonceptet för män. Hos oss hittar du en noggrant utvald mix av skandinaviska favoriter och internationella toppmärken, presenterad i stilfulla miljöer av engagerade och serviceinriktade säljare. Vi erbjuder ett universum där tidlösa plagg, kvalitet och design står i fokus – oavsett om du handlar till vardags eller för speciella tillfällen. Vårt mål är alltid att ge dig en inspirerande shoppingupplevelse, med hjälp av experter som brinner för mode. Volt är en del av Varner, en av Nordens ledande modekoncerner, med profilerade kedjor som Dressmann, Carlings, Bik Bok, Junkyard, Levi’s och Cubus. Idag har Volt över 90 butiker i Norge, Sverige och Finland, och vi arbetar kontinuerligt med att expandera och utveckla vårt koncept både i butik och online. Välkommen till Volt – platsen för kvalitetsmode till dig!

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Säkerhet och beredskap på kommunledningsförvaltningen söker nu en enhetschef inför etableringen av en ny kommunal trygghetscentral. Växjö kommunkoncern står inför ett viktigt utvecklingssteg i arbetet med trygghet, säkerhet och krisberedskap. Vi söker dig som vill leda införandet och driften av en kommunal trygghetscentral - en ny central funktion för samordnad larmhantering och operativt trygghetsarbete i kommunen.  Som enhetschef ansvarar du för att planera, leda och genomföra införandet av Växjö kommuns trygghetscentral, från etableringsfas till driftsättning. När trygghetscentralen övergår i ordinarie verksamhet är du som enhetschef ansvarig för den dagliga ledningen av verksamheten och dess medarbetare.       Trygghetscentralen kommer att vara en dygnet-runt-bemannad funktion som hanterar olika typer av larm och trygghetsrelaterade ärenden samt fungera som en viktig nod för kommunens samordning vid störningar, kriser och samhällspåverkan. Vi erbjuder dig ett strategiskt viktigt uppdrag med stor påverkan på kommunens säkerhetsarbete. Via ett nära samarbete med kommunkoncernens ledning och nyckelfunktioner får du möjlighet att bygga upp och forma en ny central verksamhet. Vi tror tjänsten passar dig som söker en utvecklande roll där får kombinera projektledning ihop med ett operativt ledarskap.  I införandefasen ansvarar du bland annat för att: ·       Leda och samordna projektet för införande av kommunal trygghetscentral. ·       Ta fram projektplan, tidplan, budget och beslutsunderlag. ·       Samverka med kommunens förvaltningar, bolag och externa aktörer. ·       Säkerställa att organisatoriska, juridiska, tekniska och verksamhetsmässiga förutsättningar finns på plats. ·       Bidra till framtagande av rutiner, processer och arbetssätt för trygghetscentralen. ·       Förbereda övergången från projekt till linjeverksamhet.  I driftsfasen kommer du bland annat att: ·       Leda och fördela det dagliga arbetet i trygghetscentralen. ·       Ansvara för personal, kompetensutveckling och bemanning. ·       Följa upp verksamhetens kvalitet, effektivitet och utveckling. ·       Vara en central kontaktpunkt i kommunkoncernens operativa trygghets- och säkerhetsarbete. Arbetsuppgifterna kan förändras över tid utifrån ansvarsområden och behov hos säkerhet och beredskap. Som enhetschef rapporterar du till kommunens säkerhetschef. KVALIFIKATIONER Du har en akademisk utbildning/examen inom arbetsområdet eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten samt minst 2 års arbetslivserfarenhet inom säkerhet, krisberedskap, larmhantering eller liknande verksamhet. Du har dokumenterad erfarenhet av projektledning, gärna inom offentlig sektor samt god förmåga att samverka, kommunicera och skapa förtroende på olika nivåer. Du har god förmåga att strukturera, planera och driva komplexa uppdrag i mål.  Följande anses meriterade: ·       Erfarenhet av att bygga upp eller leda operativa verksamheter, särskilt larmcentraler. ·       Erfarenhet av personalansvar eller arbetsledning. ·       Kunskap om kommunal organisation och beslutsprocesser. ·       Erfarenhet från samverkan med blåljusaktörer eller andra samhällsviktiga aktörer. För att lyckas i rollen tänker vi att du är trygg, lösningsorienterad och har ett tydligt ledarskap. Du är analytisk men också handlingskraftig, och trivs i rollen som sammanhållande länk mellan strategi och operativ verksamhet.   Ett krav för att få anställning är godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll. Säkerhetsprövningen kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. Vi använder oss av tester som en del i urvalsprocessen. De kandidater som i störst utsträckning bedöms uppfylla kraven för tjänsten får tester utskickade per e-post. Inledande intervjuer planeras att äga rum 29 och 30 juli. Slutintervjuer genomförs på eftermiddagen den 12 augusti.  Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Växjö kommun erbjuder en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Gillar du pulsen i ett varuhus och får energi av att se hur både människor och resultat växer? Kom och utvecklas i din roll som ledare hos oss på Rusta! Just nu letar vi efter en Säljare som även kommer att vara Ställföreträdande Varuhuschef till vårt varuhus i Sundsvall. Hos Rusta får du vara med och göra verklig skillnad – varje dag. I denna roll är du på den plats där allt händer, där vi möter våra kunder. Din allra viktigaste uppgift blir att vara varuhuschefen närmast, både när det gäller ansvar och det dagliga arbetet. Tillsammans ser ni till att vardagen flyter på smidigt, och när varuhuschefen inte är på plats är det du som tar rodret. Som team skapar ni ett välskött och inbjudande varuhus där både kunder och medarbetare trivs. Om dig Du inspirerar och stöttar dina kollegor, skapar struktur och ser till att rätt saker händer i rätt tid – med både helheten och detaljerna i fokus. Du är en trygg förebild för teamet, och du säkerställer att ni tillsammans jobbar mot varuhusets uppsatta mål. Som person är du bra på att skapa ordning och reda både i kassan och på lagret, samtidigt som du alltid har kunden i fokus och gör det där lilla extra för att skapa en välkomnande och positiv upplevelse i butik. Du behöver inte kunna allt från början – vi lär dig! Men vi tror att du: Har några års erfarenhet av att leda inom detaljhandeln, gärna från en verksamhet som hanterar stora volymer Gillar att tänka långsiktigt och inspirera andra till detsamma Är bra på att få med dig andra och förstår vikten av att ha kul ihop och sprida positiv energi oavsett om dagen flyter på enligt plan eller inte Är rak och tydlig i din kommunikation, andra tycker att det är lätt att förstå dig Gillar att ha fullt ös omkring dig och förstår vikten av att vara flexibel för att komma till bästa möjliga lösning för kunden, teamet eller varuhuset i stort Har ett genuint driv att utvecklas, och kanske siktar du på att driva ett eget varuhus inom några år? Vill du jobba hos oss? Utöver ditt CV vill vi även lära känna dig genom: Dina svar på urvalsfrågor när du ansöker Ett kort test (bara lugn – det är inget matteprov) Intervju på plats i varuhuset Digital referenstagning och en bakgrundskoll – inget konstigt, bara rutin: Vanliga frågor och svar om bakgrundskontroller Vill du växa med oss? Tveka inte – skicka in din ansökan redan idag! Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte till sista sekund. Vi ser fram emot att få lära känna dig! Slutligen: Anställningsform: Tillsvidareanställning, inleds med sex månaders provanställning Omfattning: Heltid (100%) Startdatum: Augusti 2026 eller enligt överenskommelse Arbetstid:Varierande morgon, dag, kväll och helg Lön: Enligt kollektivavtal

Södra Älvsborgs Räddningstjänstförbund (SÄRF) är ett kommunalförbund som organiserar och ansvarar för räddningstjänsten i sex kommuner: Bollebygd, Borås, Mark, Svenljunga, Tranemo och Ulricehamn. Vi är ca 500 anställda med två heltidstationer som finns i Borås och Skene och är bland de största räddningstjänstförbunden i landet avseende Räddningstjänstpersonal i Beredskap (deltidsbrandmän). Huvudkontoret ligger i Borås, förbundets övningsfält vid Guttasjön och totalt finns det 24 brandstationer belägna i samtliga kommuner Larm- och ledningsbefäl till ledningscentralen Älvsborg Vill du ha en nyckelroll i räddningstjänstens ledningsarbete och bidra till att räddningsinsatser genomförs effektivt och säkert? Södra Älvsborgs räddningstjänst söker nu Larm- och ledningsbefäl, en dynamisk roll där du verkligen har chans att göra skillnad, med möjlighet att arbeta nära operativ ledning och bidra till samhällets trygghet. Uppdrag Som LLB verkar du inom beslutsdomänen systemledning och utför uppgifter utifrån de roller funktionen omfattar - så som ledningsstöd, initial resurshantering och responsanpassnig. Du kommer verka inom ett räddningsledningssystem som sträcker sig från Mellerud i norr till Laholm i söder. Inom räddningsledningssystemet arbetar flera LLB parallellt, placerade på geografiskt spridda ledningscentraler i Trollhättan, Borås och Halmstad. Vi söker nu larm- och ledningsbefäl med placering i Borås. Du kommer verka tillsammans med två andra LLB under ett och samma vakthavande befäl. En central del av uppdraget som LLB är att bidra till en obruten ledningsprocess. Du värderar kontinuerligt information om hjälpbehov vid olyckor och anpassar responstilldelningen utifrån aktuell lägesbild. I rollen initierar, inriktar och samordnar du andra tidskritiska åtgärder i det tidiga skedet av räddningsinsatser. Du säkerställer att pågående räddningsinsatser följs upp och ger kontinuerligt och proaktivt ledningsstöd till insatsorganisationen. Genom aktiv uppföljning och framtagande av relevanta beslutsunderlag skapar du goda förutsättningar för insatsledningens arbete. Som LLB ansvarar du också för att räddningsinsatserna är försedda med rätt resurser och förmågor för ett effektivt genomförande. I detta ingår att upprätthålla nära samverkan och kontakt med SOS Alarm. Vidare säkerställer du initial beredskapshantering inom ditt tilldelade område och utför åtgärder för att upprätthålla beredskap enligt givna ramar. I tjänsten ingår det även att arbeta dagtid med arbetsuppgifter som utformas tillsammans med chef, utifrån personlig kompetens. Då vårt räddningsledningssystem är nytt och vi kommer befinna oss i en kraftig uppbyggnads- och utvecklingsfas förväntas det även att du är med och bidrar till utvecklingen av det robusta räddningsledningssystem som vi vill vara. Kvalifikationer Utbildning För att vara aktuell för tjänsten ska du ha genomfört någon av följande utbildningar med godkänt resultat: · Ledningskursen Lk1b, eller · påbyggnadsutbildningen för brandingenjörer (RUB), eller · annan äldre utbildning som bedöms likvärdig. · Erfarenhet i operativ ledningsfunktion inom övergripande och/eller skadeplatsnära ledning Meriterande · Att ha genomfört ledningskurs Larm- och ledningsbefäl, Lk3 Kunskaper och färdigheter · Tillämpad kunskap i LSO och arbetsmiljölagstiftning · God förståelse för ledningsprocessen, beslutsdomäner samt ELS och ramverket Gemensamma grunder · Kunskap inom larm- och beredskapshantering, prioriteringsprinciper, taktik och metod · Förmåga att hantera informations- och lägesbild samt använda tekniska besluts- och sambandsstöd · Förmåga att koordinera resurser, strukturera och förmedla information i realtid · Mod och omdöme att fatta beslut även vid otydliga förutsättningar Personliga egenskaper Vi söker dig som är strukturerad och metodisk och känner dig trygg i ett högt arbetstempo. Du har god simultanförmåga och hög stresstålighet samt är kommunikativ, tydlig och samarbetsinriktad. B-körkort är ett krav Om arbetsplatsen Älvsborgs räddningsledningssystem står just nu inför en spännande resa i arbetet med att skapa ett nytt gemensamt räddningsledningssystem tillsammans med Södra Hallands och Räddningstjänsten Fyrbodal. Det nya räddningsledningssystemet kommer sträcka sig från Mellerud i norr till Laholm i söder och bestå av tre ledningscentraler belägna i Trollhättan, Borås och Halmstad. Vi värnar om goda förutsättningar för ett hållbart arbetsliv för våra medarbetare med god arbetsmiljö och möjlighet till ständig utveckling. För att uppnå detta erbjuder vi en arbetsplats med utvecklande arbetsuppgifter i en samhällsviktig funktion och engagerade kollegor som arbetar tillsammans för att skapa trygghet för invånarna i regionen. Vi satsar på personalens hälsa med konkurrenskraftiga anställningsvillkor, flera friskvårdsförmåner och aktiviteter. Förutsättningar Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Befattningen som LLB kan komma att bli föremål för säkerhetsprövning, vilket innebär krav på svenskt medborgarskap och registerkontroll. Tjänsten innebär även krigsplacering samt krav på godkänt hälso-, alkohol- och drogtest. Arbetstiden är schemalagd över både dag- och nattpass, där nattjour ingår i schemat. Anställningen regleras utifrån kollektivavtalet Allmänna Bestämmelser (AB). Välkommen med din ansökan senast den 2 augusti 2026 Urval till tjänsten kommer att göras efter ansökningstidens slut och intervjuer planeras att hållas under v. 36–37. Vi arbetar för ”en räddningstjänst för alla” och eftersträvar mångfald bland våra anställda. Information Kontakta gärna enhetschef Björn Christoffersson 033-17 29 90 Önskar du information från fackliga företrädare kontakta 033–172903 Se även vår webbplats www.serf.se.

Vi söker dig som är en legitimerad lärare i hotell och turism. Är du dessutom trygg i din ledarroll och bra på att skapa goda relationer med dina elever? Ser du möjligheter istället för hinder och har ett positivt förhållningssätt? Läs mer om tjänsten nedan om beskrivningen stämmer in på dig! Vi erbjuder dig På Väsby Nya Gymnasium (VNG) får du en spännande tjänst där du möter personal och elever med olika bakgrunder. Du får arbeta med duktiga och behöriga lärare samt personal inom elevhälsan, ledning och administration. Som anställd i Upplands Väsby kommun får du såväl trygga anställningsvillkor som flera olika personalförmåner. Vi eftersträvar att våra medarbetare ska uppnå balans mellan arbetsliv och privatliv. Om oss Väsby Nya Gymnasium är en kommunal gymnasieskola med cirka 550 elever och 40 lärare. Skolan erbjuder sex olika program; samhällsprogrammet, ekonomiprogrammet, naturvetenskapsprogrammet, teknikprogrammet, hotell- och turismprogrammet samt introduktionsprogrammen. Skolan har även en pågående idrottssatsning med flera idrottsinriktningar. Vi erbjuder Nationell idrottsutbildning (NIU) inom simning och triathlon samt Lokal Idrottsutbildning (LIU) inom fotboll, hockey, basket och innebandy. Skolans lokaler är öppna och ljusa och befinner sig i ett multihus där gymnasiet samverkar med både kulturskolan, folkbiblioteket och andra enheter. På skolan finns en stor multihall med gym och danssal. Elevunderlaget på VNG är heterogent och stämningen är familjär där mentorer, elevhälsan och skolledning har ett nära samarbete. Om tjänsten På hotell- och turismprogrammet (HT) ingår du i programmets arbetslag där du samarbetar med behöriga lärare med lång erfarenhet av att jobba på HT. Alla lärare på HT har också ett mentorsansvar för eleverna på programmet. På HT har vi elever som går nationellt program blandat med elever som läser på introduktionsprogram. En viktig del av tjänsten är förstås APL - elevernas praktik och kontakt med praktikplatserna. Intervjuer börjar v. 32. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Är du den vi söker? Vi söker dig som har: Lärarlegitimation med behörighet i hotell och turism Erfarenhet av undervisning på gymnasienivå Som person är du flexibel genom att du bland annat är lyhörd inför våra olika elevers behov i din undervisning. Vidare tycker du att det är viktigt att bygga goda relationer till elever, vårdnadshavare och personal på skolan. Vi tror dessutom att du behöver vara lösningsfokuserad för att passa i rollen, det genom att du har förmågan att se lösningar för elever som kan ligga på olika nivåer och ha olika behov. Varmt välkommen med din ansökan! Varmt välkommen med din ansökan! Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Bakgrundskontroller kan förekomma under rekryteringsprocessen. Läs mer om våra kontor och arbetsplatser: Kommunens arbetsplatser Möt några av våra medarbetare: Möt våra medarbetare Hos oss får du såväl trygga anställningsvillkor som flera olika personalförmåner, som bland annat friskvårdsbidrag och förmånliga erbjudanden via vår förmånsportal. Mer information finner du på: Kommunen som arbetsgivare Upplands Väsby kommun är ett finskt förvaltningsområde, informera därför gärna om du är finskspråkig.

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Din roll Som kvalitetschef får du en central och strategisk roll i vår verksamhet där du ansvarar för att driva, utveckla och förvalta kvalitetsarbetet inom organisationen. Rollen är nyinrättad, vilket ger dig en unik möjlighet att vara med och forma arbetssätt, struktur och riktning framåt i takt med att verksamheten växer. Du arbetar både operativt och strategiskt, med ett nära samarbete med linjechefer och andra nyckelfunktioner i organisationen. Du fungerar som ett stöd i kvalitetsfrågor samtidigt som du driver förbättringsinitiativ och säkerställer att vi uppfyller både interna och externa krav. I rollen ansvarar du bland annat för att: Driva och vidareutveckla kvalitetsarbetet inom avdelningen, både på kort och lång sikt Vara ett kvalificerat stöd till verksamhetens chefer i frågor kopplade till kvalitet och uppföljning Säkerställa att processer är uppdaterade, effektiva och uppfyller gällande krav och standarder Ansvara för kvalitetsrapportering och uppföljning av nyckeltal Leda arbetet med avvikelsehantering, inklusive grundorsaksanalyser och åtgärdsarbete Delta vid och representera verksamheten i interna och externa revisioner Säkerställa att rätt kompetens och resurser finns för kritiska roller, inklusive tillståndspliktiga funktioner Driva och utveckla avdelningens utbildningsinsatser inom kvalitet Du har personalansvar för en grupp på cirka 10-15 medarbetare och ansvarar för att leda, utveckla och skapa engagemang i teamet. Då verksamheten är fördelad mellan Linköping och Arboga ingår regelbundna resor i tjänsten. Din profil Vi söker dig som har ett genuint intresse för kvalitetsarbete och trivs i en roll där du får kombinera struktur, analys och förbättringsdriv med ett nära samarbete med verksamheten. Du har tidigare erfarenhet av kvalitetsarbete inom industrin och är väl förtrogen med relevanta standarder såsom ISO 9001, EN 9100 eller liknande. Du har en god förståelse för vad som krävs för att säkerställa kvalitet i en verksamhet med höga krav och regulatoriska inslag. Vi ser gärna att du har: Relevant högskole- eller ingenjörsutbildning, alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet Någon form av ledarskapserfarenhet Erfarenhet av att arbeta med kvalitetsledningssystem och processutveckling Vana av att arbeta med avvikelsehantering, revisioner och förbättringsarbete Erfarenhet från tillståndspliktiga verksamheter, exempelvis inom flygindustrin (EASA/SE-EMAR Part 145) eller liknande (meriterande) Tidigare chefserfarenhet med personalansvar är meriterande, men inget krav - vi lägger stor vikt vid din personlighet och din förmåga att leda genom engagemang och tydlighet. För att lyckas i rollen tror vi att du är: Strukturerad och analytisk med förmåga att se helheten Drivande och lösningsorienterad, med ett starkt förbättringsfokus Kommunikativ och trygg i dialogen med olika delar av organisationen En naturlig ledare som bygger förtroende och skapar delaktighet Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut. Notera även att annonsen ligger ute under sommar- och semesterperioden vilket gör att återkoppling kan komma att dröja längre än vanligt. Du kan räkna med återkoppling som senast under augusti/början av september. Tack för din förståelse. Välkommen med din ansökan!

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Din roll Vi söker nu en sektionschef till vår avdelning inom flygplansavionik. Som sektionschef kommer du att ansvara för en grupp om drygt 20 systemingenjörer och ett antal teknikledare som integrerar och utvecklar flygplansavionik i våra flygplattformar. Du kommer att ha personalansvar för din grupp med ingenjörer och delat verksamhetsansvar för sektionen med nuvarande sektionschef. Det innebär att du kommer arbeta med rekrytering och utveckling av medarbetare och teamen inom sektionen, samt ha yttersta ansvaret för tidplan, tekniskt läge och ekonomi för sektionens verksamhet. Du kommer ingå i funktionsområdets ledningsgrupp där du är med och utvecklar hela organisationens förmåga i form av strategier och stöttning mellan sektionerna Dina ansvarsområden kommer bland annat omfatta: Leda och coacha dina medarbetare Skapa förutsättningar för att gruppen ska kunna prestera optimalt Utveckla samarbetet med andra delar av organisationen för att säkerställa arbetssätt, tidplaner och efterlevnad av kravbilden Tillse att vår verksamhet bedrivs effektivt och med god kvalitet Budgetansvar Special Mission & Regional Aircraft utvecklar och underhåller Airborne Early Warning & Control Systems (AEW & C), samt underhåller Saabs civila flygplan. I uppdraget ingår det att både utveckla nya lösningar till nya och gamla kunder samt att vidmakthålla och uppgradera redan sålda system. Funktionsområdet Systems Engineering, där Avionik ingår, ansvarar för att ta fram underlag för integration och installation av olika system i olika typer av flygande plattformar. Din profil Vi söker en ledare som drivs av att se människor utvecklas och lyckas. Du använder din kommunikativa förmåga för att skapa tillit och bygga förtroende. Du har en förmåga att se individerna och deras potential, samt hur de tillsammans bidrar på bästa sätt till helheten och kommer till sin rätt i arbetet. Samtidigt arbetar du systematiskt med hög kvalitet och affärsfokus där du dessutom vågar utmana och ifrågasätta mönster och invanda arbetssätt för att vi ständigt ska bli bättre och utvecklas tillsammans. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Vi ser att du har: Dokumenterad erfarenhet från tidigare ledande befattning En välutvecklad kommunikativ förmåga där du uttrycker dig obehindrat på såväl svenska som engelska. Meriterande: Dokumenterad ledarerfarenhet från tekniska organisationer, gärna med ansvar för systemingenjörer eller liknande specialistroller. Tidigare arbete med personalanasvar Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Har du erfarenhet av att leda andra och drivs av att se dina medarbetare lyckas? Varmt välkommen med din ansökan! Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här Med tanke på den kommande semesterperioden kan du förvänta dig återkoppling på din ansökan efter sommaren. Om du tycker att tjänsten låter intressant är du varmt välkommen att skicka in din ansökan redan idag!

Vill du växa in i en arbetsledande roll inom mark och anläggning hos ett stabilt och expansivt företag i Örebro? Vill du ta nästa steg från en administrativ eller koordinerande roll inom anläggningsbranschen till att leda projekt, människor och framdrift? Hos Adriansson Mark och Anläggning får du möjlighet att utvecklas in i rollen som arbetsledare i ett erfaret team med stark gemenskap och korta beslutsvägar.Här får du arbeta med spännande projekt inom mark, väg, järnväg och dammar. Du blir en viktig länk mellan ledning, yrkesarbetare och projektets olika delar, där du bidrar till struktur, effektivitet och en trygg arbetsmiljö. Adriansson Mark och Anläggning har över 40 års erfarenhet, stabil ekonomi och befinner sig i en expansiv fas. Företaget investerar i både sina medarbetare och modern teknik, vilket ger dig goda möjligheter att utvecklas och påverka.Urval sker t o m 3/7, fortsätter 3/8. Ditt anställningserbjudande Hos Adriansson Mark och Anläggning får du en varierad vardag där du successivt får ta mer ansvar och växa i din arbetsledande funktion. Du blir en del av ett engagerat team där dina idéer, din struktur och ditt driv tas tillvara. Här präglas kulturen av frihet under ansvar, hjälpsamhet och ett prestigelöst arbetssätt. Den platta organisationen och de korta beslutsvägarna gör att du snabbt ser resultat av ditt arbete och får vara med och påverka både projekt och arbetssätt. Du erbjuds en arbetsplats där kunskap, engagemang och ärlighet är viktiga värden. För rätt person finns goda möjligheter att utvecklas tillsammans med företaget och ta en tydlig plats i den fortsatta tillväxtresan. Dina arbetsuppgifter I rollen arbetar du nära både ledning och yrkesarbetare och får en central funktion i projektens genomförande. Du bidrar med struktur, uppföljning och samordning för att projekten ska drivas framåt på ett effektivt och säkert sätt. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att: Ansvara för projekt inom mark och anläggning, från uppstart till avslut Arbeta nära ledning och yrkesarbetare för att säkerställa god arbetsmiljö Hantera ekonomi och produktionsuppföljning Säkerställa att arbetet följer gällande regelverk, exempelvis AMA och AB04 Driva projekt mot uppsatta mål inom tid, kvalitet och budget Du får en fartfylld och omväxlande vardag i en organisation där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är avgörande för att lyckas. Värt att veta Hos Adriansson Mark och Anläggning kommer du till en arbetsplats där alla hjälps åt och där varje medarbetare får komma till tals. Här finns en stark gemenskap och en vardag där både professionalism och trivsel är viktiga delar. Företaget deltar bland annat i kundevent och mässor och är aktivt i Örebro Hockeys nätverk. Varje morgon äter medarbetarna frukost tillsammans och i den gemensamma loungen arrangeras ibland after work. Adriansson Mark och Anläggning har idag 27anställda och omsätter 182 miljoner kronor. Företaget har funnits sedan 1985 och har ambitionen att fortsätta växa med kunden i fokus. Våra förväntningar Vi söker dig som har administrativ styrka, god struktur och ett genuint intresse för att utvecklas mot en driftsnära och ledande roll. Du har B körkort och god datavana, samt trivs i en roll där du får samordna, följa upp och skapa ordning i det dagliga arbetet. Du bör även vara öppen för att arbeta på annan ort, som ibland kan innebära övernattning. För att lyckas i rollen behöver du kunna kommunicera obehindrat på svenska, både muntligt och skriftligt. Du är trygg i kontakten med olika yrkesgrupper och har lätt för att anpassa din kommunikation efter situation och målgrupp. Som person är du drivande, lösningsorienterad och samarbetsinriktad. Du tycker om att ta ansvar, har förmåga att se vad som behöver göras och bidrar till ett positivt arbetsklimat där projekt och människor utvecklas tillsammans. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) och specialisterna på TNG Tech. Genom att bredda perspektiven på teknikkompetens hittar de fler ingenjörer, tekniker och chefer som matchar svenska arbetsgivares verksamhet idag och imorgon. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Company Description The energy market is in an exciting transition, moving away from fossil fuels towards decentral solutions, renewables and energy efficiency. Important drivers are changes in customer expectations and behavior and rapid technological developments. Our ambition is to take the lead in this transition. Vattenfall is a European energy company with approximately 21 000 employees. For more than 100 years we have electrified industries, supplied energy to people’s homes and modernized our way of living through innovation and cooperation. We are looking for talented individuals who, in addition to their passion for their own role, also have strong team spirit and want to contribute to supporting a meaningful corporate mission. Vattenfall is one of Europe`s largest electricity generators and producers of heat. We operate in Sweden, Denmark, Germany, the Netherlands and the UK. Our strategy is to reduce emissions from power generation with a road map aiming at achieving climate neutrality by 2050. Job Description As Director IT & Digitalisation, you will drive digital transformation initiatives that maximise business value within Vattenfall’s Business Area Generation. You will ensure that our IT and Digitalisation strategy is aligned with overall business goals and delivered in a modern, data-driven and business-oriented way. You will play a key role in shaping how digital capabilities enable performance, efficiency and long-term competitiveness across the organisation. In this role, you will also act as Business Information Officer (BIO), leading IT & Digitalisation governance and collaboration across the business area. You will represent Generation in Vattenfall Group’s BIO forum, working closely with senior leaders including the Group CIO. You will report directly to the VP Business Control. within Business Area Generation. Overall areas of responsibility: Define and implement the BAG IT & Digitalisation strategy Build, develop and lead the IT and digitalisation demand team, including recruitment, training, and skills development. Develop and take responsibility for the IT & Digitalisation portfolio. Partner with business leaders across the organisation to identify and implement digital solutions and new ways of working Act as sponsor and project owner for common IT & Digitalisation programs and projects. Qualifications You are a strategic and results-oriented leader who thrives in complex environments. You build strong partnerships and are skilled at translating business needs into clear digital strategies and solutions. With a strong drive and a hands-on approach, you ensure that ideas are turned into tangible results. You are comfortable challenging existing ways of working and leading change, both in the short and long term. You communicate effectively with a wide range of stakeholders and have the ability to engage, influence and create alignment at all levels of the organisation. We are looking for someone who has: A relevant academic university or higher education degree. Extensive experience from senior roles within IT, either in business-facing or supplier/vendor environments Strong experience in program and change management, turning strategy into implementation Experience working in large and complex organisations Experience of program- and change management with a focus on streamlining and digitalisation turning ideas into implementation. Experience of working and collaborating within large, complex organisations. Excellent communication and collaboration skills, with the ability to engage and influence various stakeholders across the organisation. A strong understanding of business models and how digital solutions can create value for both customers and the business. Deep knowledge of IT and Information security and the role it plays within highly regulated businesses. Deep understanding of enterprise architecture and IT systems within the area utility production. Fluency in Swedish and English, both spoken and written Additional Information Our offer In addition to helping shape the smart energy society of the future, we offer you a developing and varied job with many interfaces. For us at Vattenfall, it is important that work and private life have a good balance, which is why we offer flexibility in work and the opportunity to work from home if needed. We also have a lot of other employee benefits such as shortening working hours, favorable occupational pension agreements, parental leave supplement and more. Read more about our benefits here. More Information We welcome your application in Swedish, no later than August 15th 2026. We kindly request that you do not send applications by any means other than via our website as we cannot guarantee that we will be able to process applications that are not made via our website. An executive assessment is normally part of the recruitment process. By applying you agree to the use of potentially already existing assessment reports and talent management data during the selection process. Location: Solna For more information about the position, please contact Recruiting Manager Mattias Hedenryd, mattias.hedenryd@vattenfall.com, . For questions regarding the recruitment process, please contact Executive recruiter Cecilia Wijkman, cecilia.wijkman@vattenfall.com Trade union representatives in Sweden: To get in contact with the representatives, please call Vattenfall´s switchboard +46 8 739 50 00. Marika Westman (Akademikerna), Christer Gustafsson (Ledarna) Juha Siipilehto (SEKO), Anders Bohlin (Unionen) The security of Vattenfall and its employees is essential. For that reason, a pre-employment screening will be part of your recruitment process. The screening is based on the role you will fulfill within Vattenfall. Since Vattenfall is part of the Swedish critical infrastructure many of our positions are security classed. If this position is security classed the final candidate can be subject to a security vetting process, according to the Swedish legislation. At Vattenfall we are convinced that diversity contributes to build a more profitable and attractive company and we strive to be a good role model regarding diversity.

Enheten Life Cycle Management på Combitech i Karlstad, Östersund och Örebro befinner sig i en expansiv fas och söker nu en nyfiken och engagerad ledare som vill kombinera chefskap med konsultuppdrag inom Integrated Logistic Support (ILS). Placeringsort för tjänsten är Karlstad, Östersund eller Örebro, och riktar sig till dig som vill bidra till att stärka Sveriges försvarsförmåga, samtidigt som du utvecklar affärer, verksamhet och människor. Din roll som konsultenhetschef Enheten är en del av divisionen Speciality Engineering, där cirka 365 medarbetare arbetar med varierande ILS-relaterade uppdrag. Hos oss finns gedigen erfarenhet av arbete inom ILS/IPS/LE/LCM/RAMS i flera branscher, bland annat försvar, industri och infrastruktur. Vi arbetar med allt från flyg och ubåtar till tåg, stridsfordon och obemannade system. Arbetet präglas av variation, utvecklingsmöjligheter och nära samarbete med både kollegor och kunder. I din roll som konsultenhetschef kombinerar du chefskap med egna konsultuppdrag, vilket ger dig god förståelse för medarbetarnas vardag samt en naturlig och tät kontakt med kunder och deras behov. Genom att själv delta i uppdrag får du dessutom möjlighet att arbeta med projektledning, analyser, studier och beredning inom hela ILS‑området, vilket breddar din kompetens ytterligare. I chefsrollen ingår även ansvar för affärs- och verksamhetsutveckling, beläggningsplanering och personalfrågor, inklusive utvecklings- och lönesamtal. Rollen innebär dessutom möjlighet att arbeta med rekrytering och att påverka hur enheten växer framåt. Som en del av resultatenhetens ledningsgrupp bidrar du till enhetens resultat, strategiska riktning och långsiktiga utveckling. Vi erbjuder dig möjligheten att leda ett kompetent och erfaret team, i en miljö med starkt stöd från närmaste chefer och hög grad av öppenhet. Hos oss får du varierade arbetsuppgifter, stort inflytande och möjlighet till både personlig och professionell utveckling genom hela karriären. Inom ILS arbetar vi med ett brett spektrum av uppgifter som sträcker sig från ILS- och LSA‑management, drift- och underhållsanalyser och designpåverkande ILS till insatser som ökar tillgänglighet, säkerhet och effektivitet i komplexa system. Vi arbetar även med förbättrad underhållsmässighet, livscykelkostnadsreducering, modellering och dimensionering av supportlösningar samt utbildningsinsatser. Placeringsort är Karlstad, Östersund eller Örebro. Vem är du? Vi söker dig som är högskole- eller civilingenjör inom ett relevant teknikområde, eller har motsvarande kompetens genom erfarenhet. För att lyckas i rollen ser vi att du har tidigare erfarenhet av att leda andra, antingen genom en formell chefsroll eller som projektledare i tekniskt komplexa miljöer. Vi ser även gärna att du har erfarenhet från försvar, försvarsindustri, ILS, RAMS eller närliggande områden. Har du en bakgrund inom försvar eller teknik, och rätt driv och nyfikenhet, kan du lära dig ILS hos oss. Du är ansvarstagande, engagerad och har en naturlig vilja att coacha och utveckla andra. Du är lyhörd, skapar delaktighet och bidrar till en arbetsmiljö där medarbetare trivs och presterar. Du trivs i nära samarbete med kollegor och ser värdet i att arbeta långsiktigt och proaktivt. Tidigare erfarenhet av ledarroller inom konsultverksamhet, tjänsteförsäljning samt bygga och utveckla team är meriterande. För att lyckas i rollen behöver du vara trygg i din kommunikation och kunna bygga långsiktiga relationer med både medarbetare och kunder. Du uttrycker dig obehindrat på svenska och engelska, både skriftligt och muntligt, och har god administrativ förmåga. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll. Urval sker efter sista ansökningsdag i och med semestertider. Vi ser fram emot din ansökan! Kom & gör skillnad Vi tror att man gör ett bättre jobb om man kan fokusera på rätt saker, därför gör vi det lätt att kombinera jobbet med vardagen. Vi satsar på våra medarbetare, de utgör kärnan, hjärnan och hjärtat i vår verksamhet. Dessutom står vi på en stadig grund av högteknologi, forskning och anställningstrygghet med försvars- och säkerhetskoncernen Saab som ägare. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Kolla in våra karriärsidor! Kontaktperson & rekryterande chef: Andreas Andersson, andreas.andersson (@) combitech.com Vi undanber oss rekryteringssamarbeten.