Lediga jobb som Ekonomi- och finanschefer, nivå 2 i Älvkarleby

Vill du bidra med noggrant och strukturerat arbete i en myndighetsmiljö? Varmt välkommen med din ansökan! Om uppdraget Vi på Bemannia söker nu ekonomiassistenter till vår kund i Uppsala, med start den 2026-10-01 till och med 2026-12-31 på heltid. För att lyckas i rollen ser vi att du är positiv, noggrann och strukturerad. Är ansvarstagande, drivande, målinriktad och trivs i ett nära samarbete med myndighetens redovisningsteam. Dina arbetsuppgifter Arbetet kommer bland annat att innebära kundreskontra, registervård och underhåll av kundregister. Du kommer även att söka, kontrollera och sammanställa äldre kunduppgifter, samt vid behov kontakta tidigare kunder via telefon eller e-post för att säkerställa att uppgifterna är korrekta. Arbetsuppgifterna omfattar även: * Arbete med löpande redovisning och bokföring * Arbete med huvudbokförings arbete i ekonomisystem (exempelvis Unti4 ERP, Raindance, Visma m.fl). * Kontering * Kontroll av fakturor, förberedande av underlag för databehandling och avstämning av kontosaldon. * Arbete med leverantör- och kundreskontra. * Delta i bokslutsarbete. * Besvara förfrågningar om in- och utbetalningar. Dina kvalifikationer * Gymnasieexamen eller likvärdig utbildning. * Minst ett (1) års arbetslivserfarenhet som ekonomiassistent. * Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt, framförallt Excel. * Kunskaper i ekonomisystem (exempelvis Unit4 ERP, Raindance, Visma m.fl.). * Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som skrift. Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 15/9 - 26 . Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Pernilla Gärden och Pernilla.garden@bemannia.se. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 076 013 22 00.  Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Vill du arbeta med ekonomi i en samhällsviktig verksamhet och samtidigt få möjlighet att bidra med din noggrannhet och struktur? Här får du möjlighet att bli en del av en statlig myndighet i Uppsala och arbeta nära ett engagerat redovisningsteam. Vi söker nu två ekonomiassistenter för ett uppdrag där du får arbeta brett inom ekonomiadministration och bidra till att den dagliga verksamheten fungerar effektivt och med hög kvalitet. Anställningsform: Tidsbegränsad Omfattning: Heltid (100 %) Placering: Uppsala, arbetet utförs på plats Start: 2026-10-01 Slutdatum: 2026-12-31 Förlängning: Möjlighet till förlängning till och med 2027-03-31 Om uppdraget I rollen som ekonomiassistent blir du en del av myndighetens redovisningsteam och arbetar med varierande ekonomiadministrativa uppgifter. En viktig del av uppdraget är att arbeta med kundreskontra, registervård och att kontrollera, söka och sammanställa information från kundregister. Du kommer även att ha kontakt med kunder via telefon och e-post för att kontrollera och komplettera uppgifter. Beroende på verksamhetens behov kan uppdraget även innefatta arbete med löpande redovisning och bokföring, huvudbokföring, kontering, fakturahantering, leverantörs- och kundreskontra samt avstämning av kontosaldon. Rollen passar dig som trivs med administrativa arbetsuppgifter där noggrannhet och struktur är viktigt, men som samtidigt uppskattar att ha många kontaktytor och att samarbeta med andra. Vi söker dig som har Gymnasieutbildning eller likvärdig utbildning Minst ett års arbetslivserfarenhet som ekonomiassistent Goda kunskaper i MS Office, framför allt Excel Mycket goda kunskaper i Excel Erfarenhet av ekonomisystem, exempelvis Unit4 ERP, Raindance eller Visma Vana av att hantera större mängder data Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift Möjlighet att arbeta på plats i Uppsala under hela uppdraget Personliga egenskaper För att trivas i rollen ser vi att du är noggrann, strukturerad och ansvarstagande. Du har ett målinriktat arbetssätt och tar gärna egna initiativ för att driva dina arbetsuppgifter framåt. Du är positiv och trivs med att samarbeta nära andra. Då rollen innebär kontakt med både kollegor och externa parter är det viktigt att du är serviceinriktad, kommunikativ och har lätt för att skapa goda relationer. Du är också trygg i att identifiera avvikelser och ställa frågor när något är oklart. Om du upptäcker ett misstag tar du ansvar för att hantera och rätta till det. Meriterande Erfarenhet av att lägga upp och underhålla kunder eller leverantörer i reskontra Erfarenhet av kundservice eller annat serviceyrke med hög grad av kund- eller leverantörskontakt Erfarenhet av att arbeta med stora datamängder i Excel Erfarenhet från statlig myndighet eller annan offentlig verksamhet AnsökanDå urval sker löpande kan tjänsten komma till att bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Notera att vi tyvärr inte tar emot ansökningar via mail med anledning av GDPR. Om du däremot har frågor eller funderingar kring tjänsten så får du gärna kontakta Ronja Sert på ronja.sert@novare.se, 076 345 73 43 Hoppas vi ses! Som konsult hos oss Novare Bemanning bygger karriärer och stöttar organisationer. Vi är ett personligt och samhällsengagerat bolag som erbjuder interims- och bemanningstjänster till både offentlig och privat sektor. Tillsammans med oss bidrar du till ett hållbart arbetsliv. När du arbetar som konsult hos våra kunder har du ett nära samarbete med din konsultchef och regelbundna avstämningar utifrån en aktiv feedbackkultur. Vi arbetar kontinuerligt med att utveckla ditt självledarskap och ge dig rätt verktyg för att nå dina mål. För dig som interimskonsult med eget bolag finns även möjlighet att arbeta som underkonsult och fakturera oss för arbetad tid. Novarekoncernen är ett av Sveriges ledande HR Service-företag och genomför årligen hundratals rekryteringar samt interims- och bemanningsuppdrag. Novare grundades av Investor och ägs idag av nyckelpersoner inom verksamheten.

Institutionen för ekonomi Institutionen för ekonomi vid SLU söker nu en postdoktor i tillämpad ekonomi med ett starkt intresse för beslutsfattande inom livsmedelssektorn och hållbarhetsrelaterade utmaningar. Om jobbet Tjänsten är placerad vid forskningsgruppen Beslutsfattande och management och erbjuder möjlighet att utveckla och driva en självständig forskningsagenda inom tillämpad ekonomi. Den framgångsrika kandidaten förväntas bidra till och samarbeta i pågående forskningsaktiviteter inom gruppen samtidigt som egna forskningsidéer utvecklas i linje med gruppens övergripande inriktning. Forskningsgruppen använder ett brett spektrum av tillämpade ekonomiska metoder, inklusive laboratorie- och enkätbaserade experiment, fältexperiment, randomiserade kontrollerade studier samt analys av observationsdata. Forskningen omfattar även metodologiska bidrag relaterade till konsumentbeteende, analys av preferenser och beslutsfattande under olika informations- och institutionsmässiga förutsättningar. Forskningen i gruppen utgår främst från nationalekonomi och företagsekonomi, men bedrivs även i samarbete med forskare från andra discipliner. Den framgångsrika kandidaten förväntas arbeta självständigt och ta en aktiv roll i att utveckla nya forskningsprojekt och samarbeten. Samtidigt kräver tjänsten ett aktivt deltagande i forskningsmiljön genom samarbete, gemensam idéutveckling och bidrag till forskningsgruppens och institutionens verksamhet. Undervisning kan ingå i tjänsten med upp till 20 %. Din bakgrund  Doktorsexamen i nationalekonomi eller ett närliggande ämne ska vara avlagd innan anställningen påbörjas. Om doktorsexamen ännu inte är avlagd vid ansökningstillfället, ska planerat disputationsdatum anges i ansökan. Doktorsexamen ska ha avlagts högst tre år före anställningens startdatum. Vi söker kandidater med ett starkt intresse för tillämpad mikroekonomisk forskning kopplad till beslutsfattande inom livsmedelssektorn. Relevanta forskningsområden inkluderar konsumentbeteende, lantbrukares beslutsfattande, beteendeekonomi, livsmedels- och jordbrukspolitik samt närliggande områden inom tillämpad ekonomi. Sökande bör ha erfarenhet av experimentella metoder och/eller empirisk analys av observationsdata med fokus på kausal inferens. Erfarenhet av metoder såsom laboratorie- eller enkätbaserade experiment, randomiserade kontrollerade studier, scanner- eller inköpsdata samt kausal ekonometrisk analys är särskilt meriterande. Metodologisk forskning relaterad till experiment, beslutsfattande samt analys av preferenser är också relevant för tjänsten. För att lyckas i rollen krävs dokumenterad erfarenhet av att bedriva forskning av hög kvalitet samt en stark analytisk förmåga. Den framgångsrika kandidaten ska kunna arbeta självständigt, formulera och driva en egen forskningsagenda samt aktivt bidra till samarbetsinriktade forskningsmiljöer. Vi lägger stor vikt vid förmågan att initiera nya forskningsidéer, samarbeta konstruktivt med kollegor och bidra till forskningsgruppens och institutionens intellektuella miljö. En stark publikationsmeritlista i förhållande till karriärstadiet ses som meriterande. Mycket god förmåga att uttrycka sig på engelska, i tal och skrift, är ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Om oss Institutionen för ekonomi arbetar med forskning och undervisning inom både företagsekonomi och nationalekonomi. Unikt för institutionen är att stor vikt läggs vid tillämpad vetenskap, ofta i samverkan med universitetets naturvetenskapliga ämnen. Vår verksamhet relaterar till livsmedelskedjan och till miljö- och hållbarhetsfrågor – från jord till bord – och vi är organiserade utifrån fyra forskargrupper med inriktning mot: entreprenörskap och innovation, beslutsfattande och företagsledning, jordbrukssektors ekonomi, samt naturresurs- och miljöekonomi. På uppdrag av Näringsdepartementet driver vi tillsammans med Lunds universitet AgriFood Economics Center. Institutionen har drygt 65 anställda, varav cirka 17 doktorander. Tjänsten kommer att placeras inom forskargruppen Beslutsfattande och management. Vi strävar efter att utveckla forskning av hög kvalitet och med relevans för både samhället och företag inom den gröna sektorn. I denna grupp kommer den framgångsrika kandidaten att arbeta i ett stimulerande sammanhang med ledande expertis och ett brett nätverk inom experimentella metoder, beteendemässigt beslutsfattande, hållbarhetsredovisning och finans- och riskanalys. Forskningen rör främst lantbrukare, , värdekedjor för livsmedel samt konsumenter. Gruppen består av 7 medlemmar, inklusive två doktorander, forskare, docenter och en professor. Den framgångsrika sökande kommer också att ha goda möjligheter att lära av och umgås med andra postdoktorer vid institutionen. Mer information om institutionen/avdelningen: https://www.slu.se/om-slu/organisation/institutioner/ekonomi/ Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Uppsala Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som postdoktor i 24 månader. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Önskvärt är oktober 2026. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-09-09. Ansökan ska innehålla: CV inklusive eventuell publikationslista och kontaktinformation för minst två referenser som känner till sökanden och dennes kvalifikationer. Beskrivning av tidigare och pågående forskning samt en motivering av sökandens relevans för att erhålla tjänsten. Beskrivning av preliminära forskningsidéer är välkomna. (Maximalt två A4-sidor.) Kopia av examensbevis, länk till eller kopia av doktorsavhandlingen, eller bevis på inplanerat disputationsdatum. Om sökanden är från ett land utanför EU och inte har engelska som modersmål krävs ett officiellt certifikat som intygar kunskaper i engelska. Utvalda sökande kommer att kallas vidare till en intervju. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/

DIN PROFIL Har du en bakgrund inom ekonomi, controlling eller redovisning? Vi söker dig som är trygg och etablerad inom ditt kompetensområde, med ett tydligt konsultativt förhållningssätt och flerårig erfarenhet av att arbeta i konsultrollen. Du är van vid att snabbt sätta dig in i nya organisationer, förstå verksamhetsbehov på djupet och leverera värde från start. Du arbetar självständigt, tar stort ansvar för både dina leveranser och relationer, och har en hög affärsmässig förståelse. Du är van vid att navigera i komplexa miljöer och känner dig bekväm i dialog med olika intressenter, oavsett nivå i organisationen. Som person är du driven, strukturerad och lösningsorienterad, med ett starkt engagemang i ditt arbete. Du är trygg i din kommunikation och har en naturlig förmåga att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. Vidare trivs du i en föränderlig vardag och ser variationen i konsultrollen som en möjlighet att utvecklas och bidra i olika sammanhang. Vi ser även att du har ett proaktivt arbetssätt, där du inte bara levererar enligt uppdrag utan också identifierar utvecklingsmöjligheter och bidrar med insikter som skapar mervärde för kund. DU ERBJUDS Ta chansen att bli en del av vårt nätverk av chefer och specialister och få möjlighet att bidra med din kunskap och kompetens hos våra kunder. Jurek har en stor kundkrets inom olika branscher och med stora som små företag och organisationer. Uppdragens omfattning varierar i både längd och tjänstgöringsgrad. Då varje uppdrag är unikt arbetar vi för att alltid skapa en perfekt match för våra konsulter och kunder. ANSÖKAN För frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Emelie Prokop via email emelie.prokop@jurek.se.  Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Vill du arbeta med människor och matcha arbetssökande ut till anställning? Identifiera egenskaper hos personer för att coacha dem och för att lyfta fram dem gentemot arbetsgivare. Du blir en viktig del av vårt uppdrag att stötta människor på vägen mot arbete eller vidare studier. Våra kunder deltar i arbetsmarknadsprogrammet Rusta och matcha via Arbetsförmedlingen. Arbetet är till stor del självständigt och du ansvarar för att planera, strukturera och driva ditt arbete framåt. Du ansvarar även för kontorets öppettider och ser till att verksamheten fungerar smidigt. Du trivs med att ta eget ansvar och har förmågan att skapa trygghet och engagemang hos deltagarna. Samtidigt är du en del av ett engagerat team som finns på flera orter. Tillsammans samarbetar ni, delar erfarenheter och stöttar varandra för att utveckla verksamheten. Rollen kräver därför en flexibel inställning och en förmåga att trivas i en vardag som kan variera. En viktig del av ditt uppdrag är att bygga relationer med företag och samarbetspartners för att skapa möjligheter till arbete för deltagarna. Du trivs med att ta kontakt, bygga nätverk och hitta nya vägar till anställning. God lokal kännedom om arbetsmarknaden i ditt område är meriterande för att lyckas i rollen. Din profil Vi söker dig som är självgående, driven, engagerad och har ett genuint intresse för att hjälpa andra människor att utvecklas. Du är en naturlig relationsskapare och trivs i mötet med både deltagare och arbetsgivare. Du är kommunikativ, lyhörd och har förmåga att anpassa dig efter olika individer och situationer. Du arbetar strukturerat och noggrant, med förståelse för vikten av planering, dokumentation och uppföljning för att hålla på kvaliteten i arbetet. Akademiska poäng minst 180 hp (3 år) krävs för tjänsten. Tjänsten är initialt på deltid 75% men kan komma att utökas. Välkommen med din ansökan: CV och Personligt brev.

Om tjänsten Vi söker nu en registrator till Statens veterinärmedicinska anstalt (SVA). Du blir en del av ett engagerat team bestående av registratorer, jurister och arkivarier som tillsammans stöder myndighetens breda verksamhet. Som registrator ansvarar du för diarieföring och dokumenthantering samt hanterar en stor variation av handlingar och ärenden. Rollen innebär många kontaktytor, både internt och externt, och du arbetar nära verksamheten för att säkerställa en korrekt och effektiv hantering av information och dokumentation. Då myndigheten hanterar uppgifter som ofta omfattas av sekretess är noggrannhet och integritet en självklar del av arbetet. Tjänsten kan komma att omfatta följande arbetsuppgifter: - Daglig postöppning, diarieföring, registrering och expediering - Bevakning av officiell e-postlåda - Aktläggning och arkivering av diarieförda handlingar och ärenden - Kontakter med medarbetare och allmänhet om myndighetens handlingar och ärenden i enlighet med offentlighetsprincipen - Framtagande av information om pågående och avslutade ärenden - Ta fram statistik över pågående och avslutade ärenden Uppdragsperiod och omfattning: Tjänsten som registrator är ett konsultuppdrag på heltid med start omgående och beräknas pågå ca. 6 månader. Viss distansarbete kan förekomma i överenskommelse med ansvarig chef. Krav för tjänsten: • Diplomerad registrator, registratorsutbildning på högskolenivå eller likvärdig utbildning. Alternativt, gymnasium eller likvärdig utbildning samt ett (1) års arbetslivserfarenhet som registrator • Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt • Kunskaper om dokument- och ärendehanteringssystem (exempelvis Public360, W3D3, Platina m.fl.) • Kännedom om lagar och förordningar som styr offentlig verksamhet och registrators verksamhet och ansvar • Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som i skrift. För att vi ska ha möjlighet att ta dig vidare i processen behöver du tydligt redogjort i ditt CV att samtliga ovan krav är uppfyllda. Ange vilket/vilka uppdrag som påvisar efterfrågad erfarenhet. Tidsperiod ska anges i år och månad ÅÅ-MM. Om Adecco Adecco är en del av det globala företaget Adecco Group – en av världens ledande aktörer inom HR-lösningar och ett av de största rekryterings- och bemanningsföretagen internationellt. I Sverige är Adecco en etablerad aktör inom både privat och offentlig sektor och har ramavtal med svenska myndigheter runt om i landet. Det innebär att vi regelbundet förser kommuner, regioner och statliga verksamheter med kvalificerad personal inom olika kompetensområden För att säkerställa en kompetensbaserad rekrytering använder vi oss i denna process av arbetspsykologiska tester. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Sista ansökningsdag är 2026-09-03, urval sker löpande. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Maja Nyström via Adecco´s växel 010 – 173 73 00 eller e-post: maja.nystrom@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan!

Vid Luftstridsskolan (LSS) finns Flygvapnets skolor, Flygvapnets utvecklingsenhet samt Försvarsmaktens Hundtjänstenhet. LSS har en avgörande roll i utvecklingen och tillväxten av framtidens flygvapen. Befattningen erbjuder Befattningen erbjuder möjlighet att arbeta självständigt såväl som tillsammans med andra. Du kommer, genom ett gott ordningssinne, god förmåga att strukturera, och en utpräglad serviceförmåga att bidra till skolans utbildningsresultat genom att stödja verksamheten med beställningar, inköp, inventeringar, uppföljning och administration av elever samt ärendeuppföljning. Stundtals kan det vara högt tempo. Om enheten Flygbefälsskolan (FBS) är en del av Luftsstridsskolan (LSS) och vidareutbildar piloter, kabinbesättning och MSE-personal (Mission Support Element) inom flyg- och MSE-tjänst samt ledarskap. FBS stödjer Flygchefen med personaluppföljning av piloter och MSE samt utarbetande av all utbildningsdokumentation för flygtjänsten i FM. Till enheten hör även Specialurval som är Försvarsmaktens kompetenscentra för psykologiskt urval. Avdelningen genomför urval för yrkeskategorier som karakteriseras av hög risk och/eller stor komplexitet. Huvudsakliga arbetsuppgifter Administrera kursanmälningar, kursuppföljning samt avrapportering Lotta inkommande post och handlingar såväl digitalt som vanlig post, öppna och hemliga Genomföra administrativt stöd för verksamheten vid enheten Stödja C FBS med budgetering, ekonomiuppföljning och rapportering för enhetens verksamhet Stödja övriga medarbetare med arbetstidsplanering Kvalifikationer Gymnasieexamen Något års aktuell erfarenhet av administrativt arbete Något års erfarenhet av budgetering och uppföljning Något års erfarenhet av kursadministration Erfarenhet av inventering Mycket god förmåga i tal och skrift på svenska God förmåga i tal och skrift på engelska God förmåga i Microsoft Office B-körkort Personliga egenskaper Vi söker dig som har god förmåga att arbeta såväl i team som självständigt och som har förmåga att ta egna beslut och initiativ. Du är serviceinriktad och har lätt för att knyta nya kontakter såväl inom som utanför den egna organisationen. Du skall vara beredd att hantera arbetsuppgifter inom flera olika områden. En förutsättning för att klara av arbetsuppgifterna på ett bra sätt är att du är strukturerad, noggrann och tycker om att stödja andra. Du behöver kunna hantera perioder av hög arbetsbelastning. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Tidigare anställning inom Försvarsmakten Utbildning i ekonomirapporterings- och affärssystem, likt Business Objects Erfarenhet att arbeta i system SAP, likt PRIO Erfarenhet av digitala system för dokument- och ärendehantering, diarieföring och arkivering, likt VIDAR Erfarenhet av administrativt arbete i applikationer i Microsoft SharePoint Grundläggande kunskap om säkerhetstjänst i Försvarsmakten Upplysningar om tjänsten kan lämnas av: C FBS Anders Gustafsson, mailto:fbs-lss@mil.se , 08-788 75 00 För Information om rekryteringsprocessen kontakta: HR-generalist Olivia Liw, mailto:lss-persavd-hr@mil.se, nås via vx 08-788 75 00 Fackliga företrädare: OFR/O Ärna Tim Björklund, tfn 070-649 65 59 OFR/S & Försvarsförbundet Helena Lemnell tfn 070-836 10 28 SEKO Åsa Karlsson nås via vx 08-788 75 00 SACO Kevin Ankarsköld-Flück nås via vx 08-788 75 00 Övrigt: Befattningsnivå: Civil Anställningsform: Tillsvidareanställning, Försvarsmakten tillämpar 6 månaders provanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Uppsala Resor inrikes och utrikes förekommer Beräknat startdatum/tillträde: 2027-01-11 eller enligt överenskommelse Sista datum för ansökan: Välkommen med din ansökan senast 2026-09-14. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Luftstridsskolan är flygvapnets gemensamma kompetenscentrum för utveckling och utbildning. Luftstridsskolan har fyra flygvapengemensamma skolor och utbildar bland annat framtida piloter inom Försvarsmakten. Luftstridsskolan har verksamhet på sju orter spridda över hela landet och har sitt huvudsäte i Uppsala. Luftstridsskolan strävar ständigt efter att utveckla hur vi löser ställda uppgifter och vi är alltid beredda att klara nya utmaningar. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Do you want to work in the intersection between finance and production? We are looking for an Business Controller to join us at the Tierp Works finance department. Tierp Works is the main production plant for the Motor Vehicle and General Industry divisions of Atlas Copco Industrial Technique. The plant consists of a machining workshop, final tool assembly, and a special production workshop. Among our 500 employees are the diverse skills, expertise, and support functions needed to run such a complex operation. Mission You will work together with and report to the Tierp Works Business Controller but also closely cooperate with the rest of the Product Company finance team and the wider Tierp Works organization. You will actively participate in the continuous development towards a well-structured, resilient, and efficient finance department with low waste processes and a sustainable working environment. In preparing accurate, relevant, and timely business & financial analysis to support general management and assembly management in making effective business decisions. You will over time gain the necessary understanding of Atlas Copco processes to assist in larger systems development projects. You will also identify opportunities for improvement and development within the systems. You will be part of our digitalization journey and will get the opportunity to drive digitalization projes to work even more efficiently. The Business Controller will also actively participate and understand, assembly´s operations and operational supply chain and both our own and our customers’ requirements. Factory visits and close support for our people in production are therefore critical to getting a holistic view of our operations and the needs of the business. We offer: An international manufacturing setting with a broad contact network A business controlling environment with opportunities for learning and development A role that combines process improvement with technical operation controlling and high-level accounting and reporting. At Atlas Copco we have a friendly, family-like atmosphere and a culture known for respectful interaction, ethical behavior, and integrity. We offer plenty of opportunities to grow and develop, as well as potential to see your ideas realized and make an impact. You have plenty of occasions to international interaction and, as part of the Atlas Copco Group, you also have access to global job opportunities. Experience requirements A university degree in Business Administration and a couple of years (or more) of experience from similar role with a good understanding of financial controlling. Since we are an international company, you need to have good level of English, both written and spoken. To be successful, you will also need: Excellent Excel skills Experience from ERP systems is an advantage and SAP more specifically. Experience from Microsoft Power BI is an advantage. Experience from Business Intelligence systems is an advantage. Accounting skills Good analytical capability and a concern for quality and accuracy Who are we looking for? To be successful in this role you have strong communication skills and have an open-minded and inclusive approach to people. You can build and maintain a structured workplace that enables efficiency in reoccurring tasks and flexibility for ad-hoc requests. As a person you are curious, unpretentious, and like to explore the underlying causes of events and results. Location & On-Site Requirement The office is in Tierp, Sweden. To develop a strong understanding of the production environment and work closely with the operations team, the role is fully on-site. Working from the office full time is therefore a requirement. Application To apply, click the “Apply now” button, upload your CV. Please note that a cover letter is not required as part of this recruitment process. Applications are reviewed on an ongoing basis, so we encourage you to submit your application as soon as possible. Due to GDPR regulations, we are unable to accept applications via email. If you have any questions about the position, please feel free to contact our Recruitment Consultant, Fredrik Svensson, by phone at + 46 76-507 00 31 or by email at fredrik.svensson@jurek.se Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Planeringsavdelningen utgör ett kvalificerat stöd till universitetsledningen i strategiska frågor och frågor som rör verksamhetsstyrning och verksamhetsutveckling. Avdelningen är organiserad i två enheter och består av totalt 21 medarbetare. Anställningen är placerad vid enheten för planering och uppföljning. Vi söker nu en verksamhetscontroller som är intresserad av att arbeta med analyser av utbildning och forskning. Arbetsuppgifter Som verksamhetscontroller arbetar du med universitetsövergripande planering, uppföljning och analys av verksamheten. En central del av uppdraget är att följa upp mål inom utbildning och forskning, både i årligen återkommande rapporter och i fördjupade analyser. Arbetet kan innebära bearbetning av stora datamängder. Du kommer också att ansvara för samordningen av arbetet med universitetets ledningsinformationssystem. Rollen ställer höga krav på verksamhetsförståelse och förmåga att väga samman och prioritera mellan olika användarbehov. I uppdraget ingår att utveckla arbetet med internationella universitetsrankingar, vilka har stor betydelse för rekrytering av såväl internationella studenter som medarbetare. Du medverkar också i arbetet med riskanalyser inom ramen för intern styrning och kontroll och i utredningar. Andra arbetsuppgifter kan även förekomma. Som verksamhetscontroller arbetar du självständigt och föredrar ofta själv dina ärenden för universitetsledningen. Samtidigt är samarbete en viktig del av rollen. Du ingår i en grupp som ansvarar för universitetets årscykel för verksamhetsplanering och uppföljning, där bland annat arbetet med årsredovisningen ingår. Gruppen fungerar även som stöd till ledningen genom att bereda ärenden och säkerställa att fattade beslut implementeras i organisationen. Arbetet bedrivs i nära samarbete med kanslierna inom vetenskapsområdena och andra delar av universitetsförvaltningen. Kvalifikationskrav Minst tre års relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Erfarenhet av verksamhetsuppföljning och analys. Minst tre års yrkeserfarenhet som bedöms relevant för tjänsten. Mycket god vana av att arbeta i IT-system, exempelvis ledningsinformationssystem, och mycket goda kunskaper i Excel. God förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och engelska. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Vi söker dig som är analytisk, strukturerad och har hög integritet. Eftersom många arbetsuppgifter innebär samarbete med olika delar av organisationen är det viktigt att du har god samarbetsförmåga och trivs med att skapa och utveckla relationer. Du är initiativtagande, arbetar självständigt och driver dina uppgifter framåt samtidigt som du bidrar till hela verksamhetens utveckling. Önskvärt/meriterande i övrigt Erfarenhet från universitets- och högskolesektorn. Om anställningen Anställningen är tillsvidare och provanställning kan tillämpas. Omfattningen är 100 %. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Uppsala. Upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Katarina Vrede, Katarina.Vrede@uu.se; 070 167 92 81. Till ansökan ska ett personligt brev bifogas. Välkommen med din ansökan senast den 22 september 2026, UFV-PA 2026/2550.   Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Är du driven, social och ambitiös? Har du lätt för att skapa kontakt med nya människor och ett starkt intresse för finans? Då kan detta vara din möjlighet att ta steget in i finansbranschen. Som trainee får du en gedigen utbildning inom kundkontakt, administration, värdepapper och försäljning. Du behöver inte ha tidigare erfarenhet från finans – vi ger dig rätt verktyg och kunskap för att lyckas. Under traineeperioden får du möjlighet att utvecklas mot en framtida roll som förmögenhetsrådgivare i koncernern. Hos oss är varje klient unik och vi samarbetar med landets största banker och försäkringsbolag för att kunna ge klienten de bästa möjligheterna. Vill du arbeta tillsammans med drivna medarbetare som har samma synsätt, att klienten ska erbjudas bästa möjliga rådgivning med en stor trygghet? Vi söker dig som är orädd, professionell, resultatinriktad och serviceinriktad, med god kommunikationsförmåga och ett genuint intresse för finans. Erfarenhet av försäljning eller kundrelationer är meriterande. Krav: Akademisk examen om minst 3 år inom ekonomi eller juridik samt flytande svenska i tal och skrift. Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Välkommen med din ansökan! Ansökan Välkommen med din ansökan redan idag! Vi går igenom urvalet löpande. Märk ansökan med ordet "Trainee Uppsala", bifoga ett personligt brev och CV. För mer information eller frågor kontakta Emma Östlund emma.ostlund@akademisk.se. Om oss Akademisk Marknadsanalys har funnits i 17 år och tillhandahåller en heltäckande kapitalförvaltning, för både privat och företagskunder. Akademisk arbete präglas av högt engagemang och stor respekt för klienternas kapital. Vi erbjuder det bästa inom förmögenhetsrådgivning kombinerat med familjejuridik och skatterådgivning.

Uppsalahem är Uppsalas ledande bostadsbolag och har ca 330 engagerade medarbetare som förvaltar vårt bestånd av ca 18 000 lägenheter. Hos oss får du arbeta med något av det som är mest betydelsefullt för människor, deras hem. På Uppsalahem har vi som mål att bli Sveriges bästa bostadsbolag! Vi är stolta över vårt hållbarhetsarbete och de utmärkelser och den uppmärksamhet som vi har fått. Vi har långsiktiga och ambitiösa miljö- och klimatmål och ser det som självklart att fortsätta vår utveckling. Nu vill vi ta nästa steg i vårt hållbarhetsarbete och söker därför en studentmedarbetare med ett starkt engagemang i hållbarhetsfrågor och särskild inriktning mot ekologisk hållbarhet och beteendevetenskap! Ditt uppdrag hos oss Du kommer att tillhöra avdelningen hållbarhet och få möjlighet att arbeta brett inom ekologisk hållbarhet i ett av Uppsalas största bostadsbolag. Inledningsvis kommer fokus att ligga på att stödja och driva aktiviteter som bidrar till minskad energi- och vattenanvändning samt minskade avfallsmängder i våra bostadsområden. Som studentmedarbetare blir du en viktig del i vårt arbete för att minska både verksamhetens och våra hyresgästers miljö- och klimatpåverkan. Du får möjlighet att arbeta nära våra hållbarhetsspecialister och samverka med flera delar av organisationen. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att vara att: Delta i och driva kampanjer som syftar till att minska hyresgästernas användning av energi och vatten. Delta i och driva kampanjer som syftar till att minska hyresgästernas avfall och öka sorteringsgraden Genomföra kvalitativa undersökningar för att identifiera hyresgästernas behov, önskemål och orsaker till olika val kopplat till hållbarhet. Ta fram och genomföra informations- och kommunikationsinsatser kopplade till hållbarhetsfrågor. Stödja olika delar av Uppsalahems organisation med kunskap och underlag inom ekologisk hållbarhet. Kommunicera Uppsalahems hållbarhetsarbete, både internt och externt. Genomföra omvärldsbevakning inom relevanta hållbarhetsområden. I rollen arbetar du nära verksamhets- & affärsutveckling och samarbetar med förvaltningsteam och andra verksamheter inom bolaget. Du får en god inblick i hur hållbarhetsarbetet bedrivs i praktiken och möjlighet att bidra till konkreta förbättringar för både människor och miljö. Vad är en studentmedarbetare? Som studentmedarbetare studerar du på Universitet eller högskola inom ett program, samtidigt som du utför ett kvalificerat arbete hos oss. Du erbjuds en flexibel tjänst med upp till 15h arbete per vecka. Anställningen är anpassad för att du ska kunna kombinera heltidsstudier med ditt arbete på Uppsalahem. Du arbetar med samma uppgifter som vår ordinarie personal men med en viss anpassning till den begränsade arbetstiden. Vem är du? Vi söker dig som: Studerar på Universitet eller högskola inom exempelvis hållbarhet, beteendevetenskap eller samhällsbyggnad på ett program Har goda kunskaper i svenska och engelska Det är meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet eller studerat projektledning, kommunikation eller beteendevetenskap Vi söker dig som är nyfiken, engagerad och lösningsorienterad. Du har ett strukturerat arbetssätt, ett analytiskt tänkande och en god förmåga att prioritera mellan olika arbetsuppgifter. Du trivs i samarbeten och bygger enkelt goda relationer med kollegor och andra intressenter. Som person är du kommunikativ och pedagogisk, med förmåga att anpassa budskap efter målgrupp och göra komplex information lätt att förstå. Vi på Uppsalahem På Uppsalahem möts mod, nyfikenhet och stark vilja att göra skillnad. Här arbetar vi tillsammans för att forma framtidens boende - med idéer som vågar utmana och lösningar som gör vardagen bättre för Uppsalabor. Hos oss får du möjlighet att vara med och påverka Uppsalas utveckling tillsammans med engagerade kollegor som är stolta över det vi skapar. Tillsammans arbetar vi för ett levande och hållbart Uppsala där människor kan leva och trivas, idag och i framtiden. Läs mer om oss, vår historia och våra värderingar på www.uppsalahem.se. Här kan du även läsa mer om vilka förmåner vi erbjuder. Om anställningen Omfattning: Upp till 15 timmar i veckan Anställningsform: Du kommer kontrakteras för en termin i taget med möjlighet att att få arbeta under sommaren. Start: Enligt överenskommelse Placering: Cykelfabriken Nyfiken? Vill du veta mer om tjänsten? Då ska du kontakta Hållbarhetschef Jenny Ångman, jenny.angman@uppsalahem.se. Vi går igenom ansökningarna löpande så rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan senast 2026-09-04. Vi ser fram emot att höra från dig!

Är du en strukturerad och serviceinriktad person som trivs med att skapa ordning, koordinera aktiviteter och stötta andra i deras vardag? Vill du arbeta i en internationell miljö där samarbete, kvalitet och engagemang står i fokus? Då kan detta vara rollen för dig! Om uppdraget Som Chefsstöd får du en central roll i verksamheten där du stöttar chefer och team med administrativa uppgifter och koordinering. Du blir en viktig del av organisationen och bidrar till att den dagliga verksamheten fungerar smidigt och effektivt. Rollen är varierad och innehåller allt från kalenderhantering och mötesplanering till reseadministration, eventkoordinering och stöd i olika administrativa processer. Du kommer att ha många kontaktytor, både lokalt och internationellt, vilket gör att du behöver trivas med samarbete och att bygga goda relationer. I rollen kommer du bland annat att: Ge administrativt stöd till chefer och team Hantera kalendrar och koordinera möten Planera och administrera nationella och internationella tjänsteresor Hantera reseräkningar, utlägg och relaterad administration Organisera interna möten, workshops och enklare event Förbereda presentationer, mötesmaterial och dokumentation Vara en viktig kontaktperson mellan olika funktioner och samarbetspartners Bidra till en välfungerande kontorsmiljö Arbeta i olika administrativa system och Microsoft 365 Delta i utveckling och förbättring av administrativa rutiner och arbetssätt Uppdraget är placerat hos Thermo Fisher Scientific i Uppsala och du blir anställd som konsult via Adecco. Detta är ett föräldrarvikariat på 14 månader med start i oktober, det finns stora möjligheter att bli kvar hos kunden. Vi söker dig som Har erfarenhet av administration, koordinering, kundservice eller annan serviceinriktad roll Trivs med att planera, organisera och skapa struktur Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Har god vana av Microsoft 365, framför allt Outlook, Teams, PowerPoint och Excel Är noggrann, ansvarstagande och lösningsorienterad Har förmåga att hantera flera uppgifter parallellt och prioritera när det behövs Är kommunikativ och trivs med att samarbeta med människor på olika nivåer Har ett professionellt förhållningssätt och hanterar information med integritet Meriterande Eftergymnasial utbildning inom administration, ekonomi eller liknande område Erfarenhet av resebokningar och eventkoordinering Erfarenhet av system som Workday, Concur eller liknande Erfarenhet från en internationell organisation Ytterligare språkkunskaper utöver svenska och engelska Vi erbjuder Hos Thermo Fisher Scientific får du möjlighet att bli en del av ett globalt företag där ditt arbete gör skillnad varje dag. Du får en varierad roll med stort kontaktnät, möjlighet att utvecklas inom administration och koordinering samt chansen att arbeta i en innovativ och internationell miljö. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Amila Dresevic 073-684 78 61 Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan!

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra långsiktig skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har drygt 54 000 studenter, mer än 7 500 anställda och en omsättning på cirka 8 miljarder kronor. Kansliet för teknik och naturvetenskap är en stödfunktion med uppdrag att vara ett stöd för fakultetsnämnden och övriga nämnder och kommittéer samt de institutioner och enheter som ingår i fakulteten. Uppsala universitet söker studenter som vill jobba på studiebesök, utbildningar och event. Enheten för kommunikation och skolsamverkan är en del av kansliet för teknik och naturvetenskap som framför allt arbetar med forsknings- och utbildningskommunikation, marknadsföring och rekrytering av studenter, samt är ett stöd för samverkan med skolan. Vi söker dig som är aktiv, social och tycker om att prata inför grupp och jobba med event. Du bidrar till att barn och unga får möta teknik och naturvetenskap på ett roligt och intresseväckande sätt. Som Teknat-ambassadör är du vårt studentansikte utåt när skolelever besöker campus och vår högra hand vid event. Studentambassadörer är en grundpelare i många av våra aktiviteter. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifter omfattar bland annat undervisning vilket till exempel innebär att du leder eller assisterar workshops i programmering enligt ett fördefinierat koncept eller håller presentationer eller guidningar för skolklasser. Du hjälper även till med olika praktiska uppgifter på våra olika event riktade till skolelever eller allmänheten. Nytt för i år är att du även kan arbeta med att representera teknik- och naturvetenskapsutbildningar på SACO-mässan i Stockholm. Läs mer om våra aktiviteter för skolan. Vi utbildar dig! För att bli Teknat-ambassadör deltar du i en utbildning där du får lära dig mer om uppdraget och möta dina ambassadörskollegor. Utbildningstillfället äger rum tisdagen den 6e oktober kl. 17:15-19, så boka in tiden i kalendern redan när du skickar in din ansökan. Det kommer även finnas separata utbildningstillfällen för de som är intresserade av att guida på campus, eller guida i utställningen Ångström Explanatorium samt hålla i workshops för skolklasser i vårt Programmeringscenter.  Kvalifikationskrav Du är aktiv student på grund- eller avancerad nivå vid Uppsala universitet. Du pratar, förstår och skriver obehindrat på svenska. Önskvärt/meriterande Det är meriterande om du studerar en utbildning inom teknisk-naturvetenskapliga fakulteten eller till lärare inom teknik och naturvetenskap. Det är också meriterande om du tidigare har jobbat i någon av våra aktiviteter. Övriga upplysningar Du ska inneha arbetstillstånd i Sverige. Om anställningen Anställningen är en amanuenstjänst och är tidsbegränsad enligt HF 5 kap § 12. Bara den som är antagen till och registrerad på utbildning på grundnivå eller avancerad nivå får anställas som amanuens (HF 5 kap § 9 & 10). Tillträde enligt överenskommelse. Ersättningen är 150 kr per arbetad timme som betalas ut i efterskott. Placeringsort: Uppsala Tillträde Vid introduktionspasset den 6e oktober kl. 17:15-19 kommer du att kunna anmäla intresse för flertalet olika aktiviteter under läsåret. De kan variera från kortare arbetspass till heldagar.  Upplysningar om anställningen lämnas av: Maja Garde Lindholm, 018 – 471 74 75, maja.garde.lindholm@uu.se   Välkommen med din ansökan senast den 30 september 2026, UFV-PA 2026/2568. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Om tjänsten Vi söker två noggranna och engagerade ekonomiassistenter till en myndighet i Uppsala. Här blir du en viktig del av ett sammansvetsat redovisningsteam. Du arbetar i en omväxlande och utvecklande miljö där du huvudsakligen kommer att arbeta med kundreskontra samt löpande registervård och underhåll. I rollen som ekonomiassistent ansvarar du även för att kontrollera, söka och sammanställa information om äldre uppgifter ur kundregistret, vilket också innebär att du via telefon och e-post stämmer av och verifierar uppgifterna direkt. Andra förekommande arbetsuppgifter: - Arbete med löpande redovisning och bokföring - Arbete med huvudbokföring - Arbete i ekonomisystem (exempelvis Unit4 ERP, Raindance, Visma m.fl.) samt kontering - Kontroll av fakturor, förberedande av underlag för databehandling och avstämning av kontosaldon - Arbete med leverantör- och kundreskontra - Delta i bokslutsarbete - Besvara förfrågningar om in- och utbetalningar Uppdragsperiod och omfattning Tjänsten som ekonomiassistent är ett konsultuppdrag på heltid med start 2026-10-01 och beräknas pågå till och med 2026-12-31, med eventuell möjlighet till förlängning i upp till 3 månader. Arbetet utförs på plats i myndighetens lokaler. Krav för tjänsten • Gymnasium eller likvärdig utbildning • Minst ett (1) års arbetslivserfarenhet som ekonomiassistent • Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt • Kunskaper i ekonomisystem (exempelvis Unit4 ERP, Raindance, Visma m.fl.) • Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som i skrift För att vi ska ha möjlighet att ta dig vidare i processen behöver du tydligt ha redogjort i ditt CV att samtliga ovan krav är uppfyllda. Ange vilket/vilka uppdrag som påvisar efterfrågad erfarenhet. Tidsperiod ska anges i år och månad (ÅÅ-MM) samt om det varit en heltid- eller deltidsanställning. Meriterande för tjänster • Mycket goda kunskaper i Excel • Vana av att hantera stora datamängder Om dig För att trivas i rollen tror vi att du är noggrann, strukturerad och ansvarstagande i ditt arbete. Du har en god social och kommunikativ förmåga, är positiv och trivs med att ha ett nära samarbete med redovisningsteamet samtidigt som du arbetar självständigt och drivande med ett målinriktat arbetssätt. Särskilt viktigt för tjänsten är din noggrannhet och struktur vid hantering av data och register. För att säkerställa en kompetensbaserad rekrytering använder vi oss i denna process av arbetspsykologiska tester. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Urval sker löpande med sista ansökningsdag 2026-09-13 Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Anki Arnquist via e-post: anki.arnquist@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan!

Systrarnas Bemanning AB är ett växande och personligt bemanningsföretag med verksamhet inom vård och omsorg. Vi har vårt kontor i Falköping och arbetar med bemanningslösningar för bland annat regioner, kommuner och privata vårdgivare runt om i Sverige. Företaget grundades av tvillingsystrarna Helene Odh och Ulrika Lundh, båda legitimerade sjuksköterskor med över 30 års erfarenhet från vården. Vår egen bakgrund inom sjukvården ger oss en god förståelse för både vårdpersonalens vardag och våra kunders behov. Vi arbetar långsiktigt och lägger stor vikt vid kvalitet, personlig service och goda relationer. Nu söker vi dig som vill bli en viktig del av vår fortsatta utveckling. Om tjänsten Vi söker en driven och erfaren konsultchef som vill vara med och utveckla vår verksamhet med start omgående. Du får en varierad roll där du ansvarar för både konsulter, kunder och den dagliga bemanningen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Rekrytera och anställa sjuksköterskor och barnmorskor Matcha konsulter mot aktuella uppdrag Ha löpande kontakt med kunder och konsulter Arbeta med upphandlingar, avtal och avrop Följa upp pågående uppdrag och bygga kundrelationer Bidra till företagets utveckling och tillväxt Vi söker dig som Har erfarenhet av vårdbemanning och rekrytering Har erfarenhet av upphandlingar och arbete mot kommuner/regioner Kan SKR avtalet Är strukturerad, självgående och lösningsorienterad Är trygg i kund- och konsultkontakt Har god kommunikativ förmåga och talar/skriver svenska obehindrat Drivs av mål, resultat och att skapa långsiktiga relationer Vi erbjuder En fri och varierad roll med stort eget ansvar Möjlighet till distansarbete Möjlighet att påverka och utvecklas tillsammans med företaget Konkurrenskraftig lön med möjlighet till bonus/resultatbaserad ersättning Ett engagerat team med korta beslutsvägar Anställningsform: 6 månaders provanställning, därefter möjlighet till tillsvidareanställning. Är du redo för nästa steg? Välkommen med din ansökan till Parvin.roos@systrarnasbemanning.se

Företagsbeskrivning Business Unit (BU) Vattenfall Power Solutions är en affärsenhet på ca 700 personer inom Business Area (BA) Vattenfall Generation som utbildar personal inom svensk kärnkraft, levererar kärnbränsle till Vattenfalls kärnkraftverk, utvecklar och genomför projekt och uppdrag samt tillhandahåller interna tekniska specialisttjänster för samtliga utav Vattenfalls verksamheter, koncernstaber och intressenter. Detta innebär verksamhet i form av bl.a. framtagning och tillhandahållande av utbildningar, projektledning och projektstöd, analysledning och utredning, produktframtagning, kärntekniska säkerhets- och dammsäkerhetsuppdrag. Fokus inom affärsenheten Vattenfall Power Solutions är att utveckla vår förmåga inom projektledning samt valda tekniska nyckeldiscipliner. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringsinitiativ och utveckling av våra modeller, där vårt arbete och kompetens skapar stora värden för Vattenfall och dess satsningar. Om rollen Om jobbet Vill du vara med och utveckla hur vi lär av våra erfarenheter – och därigenom bidra till ökad säkerhet och effektivitet i energisektorn? Som förvaltningsledare hos oss får du en roll där du inte bara förvaltar – du är med och formar hur vi arbetar framåt. Här finns stora möjligheter att påverka, förbättra och skapa verkligt värde i en verksamhet där lärande gör skillnad på riktigt. Rollen tillhör enheten Quality & Performance som arbetar för standardisering och effektivisering över hela affärsområdet Om rollen I rollen som Förvaltningsledare får du en central position där du är med och påverkar utvecklingen av verksamhetsnära system och arbetssätt i en komplex och verksamhetskritisk miljö. Du ansvarar för att utveckla och förvalta system och processer, med målet att skapa långsiktigt hållbara och effektiva lösningar för verksamheten. Rollen innebär ett nära samarbete med både verksamhet, IT och externa leverantörer, där du fungerar som en nyckelperson i att skapa förståelse och samsyn mellan olika intressenter. Du arbetar i gränssnittet mellan verksamhet och IT och har en viktig uppgift i att översätta verksamhetens behov till konkreta krav på system, funktionalitet och leveranser. Rollen är både operativ och strategisk – du hanterar daglig förvaltning samtidigt som du driver utveckling och förbättringsarbete över tid. Du verkar i en miljö med höga krav på struktur, kvalitet och efterlevnad, vilket ställer krav på ett systematiskt arbetssätt och god förståelse för arbete i reglerade verksamheter. Du är anställd inom Vattenfall Power Solutions och arbetar på uppdrag av Vattenfall Fleet inom Business Area Generation, vilket innebär att du verkar nära kärnverksamheten och samarbetar med flera olika delar av organisationen. Dina arbetsuppgifter Här får du en varierad roll med många kontaktytor och stort utrymme att påverka. Du kommer bland annat att: Ta fram och vidareutveckla arbetssätt, planer och roadmap för process- och IT-utveckling Fånga upp behov från verksamheten och omsätta dem till konkreta förbättringar Driva utveckling och förändringsinitiativ tillsammans med andra Säkerställa att processer och IT-stöd faktiskt gör nytta och stödjer verksamhetens mål Vara en viktig länk mellan verksamhet, IT och externa leverantörer Bidra till kommunikation och utbildning i samband med förändringar Följa upp resultat och se till att insatser ger effekt över tid Driva förändringsinitiativ Kravspecifikation Din profil Vi tror att du trivs i en roll där du får kombinera struktur, analys och samarbete. Du behöver inte kunna allt från start – det viktigaste är att du är nyfiken, drivs av förbättring och gillar att arbeta tillsammans med andra. Erfarenhet och bakgrund Flerårig erfarenhet av arbete inom förvaltningsledning eller liknande roll Erfarenhet av att utveckla processer och arbetssätt Erfarenhet av strategiarbete och långsiktig utveckling Erfarenhet från arbete i en reglerad eller säkerhetskritisk verksamhet Förmågor och arbetssätt Mycket god förmåga att översätta verksamhetens behov till tydliga och relevanta IT‑krav, exempelvis mot interna system eller externa leverantörer Förmåga att driva arbete från behovsidentifiering till genomförande och uppföljning Stark samarbetsförmåga och vana att arbeta med flera olika intressenter Meriterande Erfarenhet av att arbeta i roller med tydlig koppling mellan verksamhet och IT Ytterligare information Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.  Placeringsort är möjlig på någon av de orter där VPS har kontor: Solna, Göteborg. På något av våra svenska kärnkraftverk Ringhals, Oskarshamn, Forsmark eller andra orter där Vattenfalls kontor finns, till exempel Västerås, Nyköping, Uppsala, Gävle. Resor internationellt och inom Sverige förekommer men vi arbetar aktivt med tekniska hjälpmedel för att minska dessa. För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Lisa Ahlstrand 073 072 41 69. För information om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Sofia Berggren sofia.berggren@vattenfall.com Fackliga representanter för denna tjänst är Gustaf Treiber (Akademikerna), Jan Stigbert (Unionen), Jörgen Von Ubisch, Robert Lönnqvist (SEKO). Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00 Välkommen med din ansökan senast den 13 september 2026. Vi ser fram emot just din ansökan så tveka inte - sök redan i dag! Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. I den här rekryteringsprocessen kan tester förekomma. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Förutom säkerhetsprövning genomförs även drogtest. Du kan komma att bli krigsplacerad. Eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Vi ser fram mot din ansökan!

Företagsbeskrivning Business Unit (BU) Vattenfall Power Solutions är en affärsenhet på ca 700 personer inom Business Area (BA) Vattenfall Generation som utbildar personal inom svensk kärnkraft, levererar kärnbränsle till Vattenfalls kärnkraftverk, utvecklar och genomför projekt och uppdrag samt tillhandahåller interna tekniska specialisttjänster för samtliga utav Vattenfalls verksamheter, koncernstaber och intressenter. Detta innebär verksamhet i form av bl.a. framtagning och tillhandahållande av utbildningar, projektledning och projektstöd, analysledning och utredning, produktframtagning, kärntekniska säkerhets- och dammsäkerhetsuppdrag. Fokus inom affärsenheten Vattenfall Power Solutions är att utveckla vår förmåga inom projektledning samt valda tekniska nyckeldiscipliner. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringsinitiativ och utveckling av våra modeller, där vårt arbete och kompetens skapar stora värden för Vattenfall och dess satsningar. Om rollen Om jobbet Vill du vara med och utveckla hur vi lär av våra erfarenheter – och därigenom bidra till ökad säkerhet och effektivitet i energisektorn? Som förvaltningsledare hos oss får du en roll där du inte bara förvaltar – du är med och formar hur vi arbetar framåt. Här finns stora möjligheter att påverka, förbättra och skapa verkligt värde i en verksamhet där lärande gör skillnad på riktigt. Rollen tillhör enheten Quality & Performance som arbetar för standardisering och effektivisering över hela affärsområdet Om rollen I rollen som Förvaltningsledare får du en central position där du är med och påverkar utvecklingen av verksamhetsnära system och arbetssätt i en komplex och verksamhetskritisk miljö. Du ansvarar för att utveckla och förvalta system och processer, med målet att skapa långsiktigt hållbara och effektiva lösningar för verksamheten. Rollen innebär ett nära samarbete med både verksamhet, IT och externa leverantörer, där du fungerar som en nyckelperson i att skapa förståelse och samsyn mellan olika intressenter. Du arbetar i gränssnittet mellan verksamhet och IT och har en viktig uppgift i att översätta verksamhetens behov till konkreta krav på system, funktionalitet och leveranser. Rollen är både operativ och strategisk – du hanterar daglig förvaltning samtidigt som du driver utveckling och förbättringsarbete över tid. Du verkar i en miljö med höga krav på struktur, kvalitet och efterlevnad, vilket ställer krav på ett systematiskt arbetssätt och god förståelse för arbete i reglerade verksamheter. Du är anställd inom Vattenfall Power Solutions och arbetar på uppdrag av Vattenfall Fleet inom Business Area Generation, vilket innebär att du verkar nära kärnverksamheten och samarbetar med flera olika delar av organisationen. Dina arbetsuppgifter Här får du en varierad roll med många kontaktytor och stort utrymme att påverka. Du kommer bland annat att: Ta fram och vidareutveckla arbetssätt, planer och roadmap för process- och IT-utveckling Fånga upp behov från verksamheten och omsätta dem till konkreta förbättringar Driva utveckling och förändringsinitiativ tillsammans med andra Säkerställa att processer och IT-stöd faktiskt gör nytta och stödjer verksamhetens mål Vara en viktig länk mellan verksamhet, IT och externa leverantörer Bidra till kommunikation och utbildning i samband med förändringar Följa upp resultat och se till att insatser ger effekt över tid Driva förändringsinitiativ Kravspecifikation Din profil Vi tror att du trivs i en roll där du får kombinera struktur, analys och samarbete. Du behöver inte kunna allt från start – det viktigaste är att du är nyfiken, drivs av förbättring och gillar att arbeta tillsammans med andra. Erfarenhet och bakgrund Flerårig erfarenhet av arbete inom förvaltningsledning eller liknande roll Erfarenhet av att utveckla processer och arbetssätt Erfarenhet av strategiarbete och långsiktig utveckling Erfarenhet från arbete i en reglerad eller säkerhetskritisk verksamhet Förmågor och arbetssätt Mycket god förmåga att översätta verksamhetens behov till tydliga och relevanta IT‑krav, exempelvis mot interna system eller externa leverantörer Förmåga att driva arbete från behovsidentifiering till genomförande och uppföljning Stark samarbetsförmåga och vana att arbeta med flera olika intressenter Meriterande Erfarenhet av att arbeta i roller med tydlig koppling mellan verksamhet och IT Ytterligare information Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.  Placeringsort är möjlig på någon av de orter där VPS har kontor: Solna, Göteborg. På något av våra svenska kärnkraftverk Ringhals, Oskarshamn, Forsmark eller andra orter där Vattenfalls kontor finns, till exempel Västerås, Nyköping, Uppsala, Gävle. Resor internationellt och inom Sverige förekommer men vi arbetar aktivt med tekniska hjälpmedel för att minska dessa. För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Lisa Ahlstrand 073 072 41 69. För information om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Sofia Berggren sofia.berggren@vattenfall.com Fackliga representanter för denna tjänst är Gustaf Treiber (Akademikerna), Jan Stigbert (Unionen), Jörgen Von Ubisch, Robert Lönnqvist (SEKO). Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00 Välkommen med din ansökan senast den 13 september 2026. Vi ser fram emot just din ansökan så tveka inte - sök redan i dag! Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. I den här rekryteringsprocessen kan tester förekomma. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald.

Vi är en del av världens äldsta biluthyrningsfirma som grundades redan 1912. Vi är ett globalt växande varumärke som de senaste fem åren har haft en tillväxt med 265%. Vi finns på mer än 100 platser i Sverige och i 105 länder runt om i världen. Hos oss på SIXT Biluthyrning kommer du att arbeta med välkända varumärken som Audi, BMW och Mercedes-Benz. Du kommer ta plats i ett team som tillsammans levererar en förstklassig upplevelse. Din roll Du kommer som biluthyrare att hantera våra kunders hyrbilsupplevelse hela vägen, från bokning och upphämtning, till återlämning samt hantera uppföljning och frågor som inkommer. Dina arbetsuppgifter Kundmöten över disk, via telefon och per mail. Aktivt arbeta med behovsanalys och merförsäljning av SIXT produkter. Riskbedömning. Etablera och vårda kundrelationer. Skadekontrollering. Bilvård. Leverans av hyrbilar. Om dig Förtroendeingivande. Naturlig servicekänsla. Resultatinriktad. Ansvarstagande. Förmåga att med en lugn och positiv inställning kunna hantera utmanande situationer. Du har Obehindrade kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift. B körkort minst 1 år. God datorvana. Dina arbetstider Stationen går på ett rullande schema om tre veckor, vilket inkluderar lördagar var tredje helg. Vecka 1: kl. 08:00-17:00 Vecka 2: kl. 06:50-15:50 Vecka 3: kl. 10:00-18:00 samt lördag 08:00-12:00 Tjänsten innebär även jourarbete var tredje vecka, där du bl.a. besvarar inkommande samtal utanför ordinarie arbetstid. Jouren ersätts enligt separat överenskommelse. Vad vi kan erbjuda dig En god marknadsmässig lön. Yrkesmässig och personlig utveckling. Vara del av ett team som gemensamt driver stationen mot uppsatta mål. Varierande arbetsuppgifter. World Wide rabatt på hyrbilar hos SIXT till dig och din familj/vänner. Om arbetsgivaren Sixt rent a car startades i München av familjen Sixt 1912. Sixt börsintroducerades i mitten på 1980-talet och blev då också marknadsledande i flera Europeiska länder, framförallt i Tyskland. Sixt är fortfarande i familjen Sixt ägo och drivs idag av Erik och Regine Sixts två söner Alexander och Konstatin Sixt. I Sverige drivs Sixt som franchise och finns på de flesta stora orter, flygplatser och järnvägsstationer med ca 120 utlämningsställen från Kiruna i norr till Malmö i söder och vi expanderar med nya kontor hela tiden. Vår affärsidé är att förse våra kunder med mobilitetslösningar från 1 dag upp till 3 år. Vi erbjuder kundservice i världsklass och premiumbilar tillhörande märken som BMW, Audi och Mercedes-Benz, med flera. Ansökningsprocessen Tjänsten skall tillsättas omgående och ansökningar behandlas löpande. Därmed kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdag. Vid frågor är du välkommen att kontakta rekrytering.stockholm@sixt.se. Vänligen märk din ansökan med: Sixt Uppsala

Om tjänsten Poolia söker nu en personaladministratör till Institutionen för ekologi vid Sveriges lantbruksuniversitet, SLU. Detta är ett konsultuppdrag där du blir anställd av Poolia och arbetar på uppdrag hos SLU. Uppdraget är på heltid och planeras att starta 1 november eller enligt överenskommelse och pågå i 10 månader med möjlighet till förlängning. Institutionen behöver en personaladministratör under en föräldraledighet och söker därför en person som kan hantera och stötta i löpande och operativa HR-frågor. Uppdraget är tydligt avgränsat och innebär inte ett strategiskt HR-ansvar, utan fokus ligger på att stötta verksamheten och hålla det dagliga HR-arbetet flytande. Dina arbetsuppgifter Du kommer bland annat att arbeta med HR-administration, stötta rekryteringsprocesser och hjälpa chefer och medarbetare med olika personalrelaterade frågor. Eftersom institutionen har många internationella medarbetare kommer du även att hantera frågor kopplade till exempelvis migration, etablering i Sverige och praktiska frågor kring att vara ny i landet, även hantera frågor kring exempelvis semester och lön. Du arbetar nära den administrativa chefen, som leder och stöttar det administrativa arbetet, och du har många kontaktytor med institutionens prefekt, biträdande prefekter, chefer och medarbetare. Du kommer också att ha löpande kontakt med universitetets personal- och löneavdelning såväl som Skatteverket och Migrationsverket. Vem är du? Vi söker dig som har några års erfarenhet av HR-administration eller liknande operativt HR-arbete. Du behöver inte ha arbetat inom HR i många år, det viktigaste är att du är självgående, initiativtagande och trygg i din kompetens. Det är meriterande om du har eftergymnasial utbildning inom HR/personal samt erfarenhet av rekryteringsadministration. Det är också meriterande om du har erfarenhet från HR-arbete inom offentlig verksamhet. Du är van vid att hantera flera parallella arbetsuppgifter och har lätt för att snabbt sätta dig in i nya frågor och system. Du har skinn på näsan, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och väntar inte på att saker ska komma till dig. Som person är du empatisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du har lätt för att växla mellan olika typer av frågor och behåller ordning och struktur även när tempot är högt. Du är prestigelös och tycker om att samarbeta med andra. Du har god kunskap i Officepaketet och lätt för att sätta dig in i nya system. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift, är ett krav. Om verksamheten Institutionen för ekologi är en av institutionerna vid Sveriges lantbruksuniversitet, SLU, och bedriver forskning och utbildning inom ekologi och miljö. Institutionen har en internationell verksamhet med medarbetare från olika delar av världen, vilket innebär att HR-arbetet omfattar många olika typer av frågor och kontaktytor. Som personaladministratör blir du en del av institutionens administrativa organisation och arbetar nära både administrativ chef och prefekt samt övriga chefer, prefekter och medarbetare. Om Poolia Poolia är ett rekryterings- och bemanningsföretag. Men vi föredrar att se oss som experter på att hitta och matcha kompetens. För det är alltid människorna som gör skillnad. Det är individer som skapar resultat. Rätt individer på rätt plats bygger framgångsrika företag. Konsultrollen passar dig som på kort tid vill skaffa dig bred erfarenhet. Vi erbjuder dig chansen att arbeta på populära arbetsplatser med välkända varumärken där du kan utveckla din kompetens och bredda ditt CV. Du kommer att trivas som konsult om du söker en värld av spännande uppdrag och nya kontaktnät. Vid din sida har du din konsultchef som agerar bollplank och stöttar dig i att lyckas på dina uppdrag. Vi vill att du ska må bra och trivas med oss på Poolia. Därför erbjuder vi dig friskvårdsbidrag, rabatter på olika träningsanläggningar och ordnar regelbundet sociala aktiviteter. Självklart omfattas din anställning på Poolia av kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension samt företagshälsovård. Urval sker löpande, så välkommen med din ansökan redan idag!

Arbetsbeskrivning Vi söker nu två noggranna och engagerade ekonomiassistenter för ett konsultuppdrag med start den 1 oktober till vår kund i Uppsala. Har du erfarenhet av reskontraarbete och trivs i en roll där du får kombinera administrativt detaljarbete med kundkontakt? Då kan detta vara rätt utmaning för dig. Ansvarsområden Som ekonomiassistent kommer du huvudsakligen att arbeta med kundreskontra, registervård samt informationssökning och uppdatering av äldre kunduppgifter via telefon och e-post. Beroende på förkunskaper och verksamhetens behov kan även följande arbetsuppgifter ingå: Löpande redovisning, bokföring och huvudbokföring Kontering, fakturakontroll, förberedelse av dataunderlag och avstämning av kontosaldon Hantering av leverantörs- och kundreskontra Deltagande i bokslutsarbete Besvara förfrågningar gällande in- och utbetalningar Kvalifikationer För att vara aktuella för rollerna ser vi att du uppfyller följande krav: Gymnasieutbildning eller likvärdig nivå. Minst ett (1) års samlad arbetslivserfarenhet som ekonomiassistent. Goda kunskaper i MS Office (särskilt Excel) eller likvärdiga verktyg, samt erfarenhet av ekonomisystem. Ni kommunicerar obehindrat på svenska i både tal och skrift. Omfattning & Period Uppdragsperiod: 1 oktober – 31 december. Chans till 3 månaders förlängning Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.