Lediga jobb som Lager- och terminalpersonal i Hallstahammar

Ansvarig – Logistik & Eftermarknad hos LAPAB Maskin AB | Västerås & Hallstahammar Vill du bli en nyckelperson i ett familjeföretag med starka varumärken och nöjda kunder? Om LAPAB Maskin AB LAPAB Maskin AB är ett väletablerat familjeföretag som grundades redan 1982 med verksamhet i Västerås och Hallstahammar. Vi arbetar med försäljning, service och eftermarknad av maskiner och fordon för både företag och privatpersoner. Genom åren har vi byggt upp ett starkt rykte tack vare hög kompetens, personlig service och långsiktiga kundrelationer.Vi är stolta återförsäljare av marknadsledande varumärken som Polaris och Kranman och erbjuder våra kunder ett komplett utbud av produkter, reservdelar, service och teknisk support. För oss handlar det inte bara om att sälja en produkt, vi vill vara en långsiktig partner som hjälper våra kunder att lyckas. Nu söker vi en Verksamhetsansvarig för Logistik & Eftermarknad som vill vara med och utveckla vår verksamhet. Rollen passar dig som trivs med att kombinera struktur, affärsmässighet och ansvar med ett genuint intresse för människor och service. Hos oss blir du en viktig del av ett företag där beslutsvägarna är korta, engagemanget är högt och där du har stora möjligheter att påverka både din roll och företagets fortsatta utveckling. Om rollen: I rollen ansvarar du för att leda, samordna och utveckla företagets lager-, logistik- och eftermarknadsverksamhet. Rollen är både operativ och strategisk, vilket innebär att du arbetar nära den dagliga verksamheten samtidigt som du driver förbättringar och utvecklar processer för framtiden. Du har ett övergripande ansvar för att säkerställa effektiva arbetsflöden, hög leveransprecision och en kundupplevelse i toppklass. Genom ett nära samarbete med kollegor inom försäljning, verkstad och ledning bidrar du till att skapa en välfungerande verksamhet där kvalitet, service och lönsamhet går hand i hand. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Leda och utveckla lager- och logistikverksamheten. Ansvara för reservdelshantering och materialflöden. Utveckla och stärka företagets eftermarknadsförsäljning Säkerställa hög leveransprecision och god kundservice. Arbeta med ständiga förbättringar av rutiner och processer. Följa upp dina mål och nyckeltal. Samarbeta nära övriga avdelningar för att skapa effektiva arbetsflöden. Bidra till att utveckla ditt affärsområde Vem är du? Vi söker dig som trivs med att ta ansvar och som motiveras av att skapa ordning, struktur och utveckling. Du har ett naturligt engagemang för människor och drivs av att ge både kunder och kollegor bästa möjliga service. Som person är du: Glad och positiv. Lösningsorienterad. Serviceinriktad med ett genuint kundfokus. Strukturerad och noggrann. Affärsmässig och ansvarstagande. En god kommunikatör som skapar förtroende. En lagspelare som samtidigt trivs med ett stort eget ansvar. Vi ser gärna att du har erfarenhet från logistik, lager, reservdelar, försäljning eller eftermarknad, gärna inom verkstad, industri eller teknisk handel. Har du tidigare arbetat med ansvar eller drivit förbättringsarbete är det meriterande. Därför ska du välja LAPAB Hos oss blir du en del av ett familjeföretag där människorna är företagets viktigaste tillgång. Vi tror på långsiktiga relationer, både med våra kunder och våra medarbetare. Vi erbjuder dig: En nyckelroll med stort eget ansvar. Möjlighet att påverka och utveckla ditt affärsområde Korta beslutsvägar och nära samarbete med ledningen. Ett omväxlande arbete där ingen dag är den andra lik. Ett engagerat team med hög kompetens och god sammanhållning. En långsiktig anställning i ett stabilt och växande företag. Ansökan Känner du igen dig i beskrivningen och vill bli en del av LAPAB? Då ser vi fram emot att höra från dig! Urval sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt. Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Välkommen till LAPAB Maskin AB – där kvalitet, service och långsiktiga relationer är grunden för allt vi gör.

Dina arbetsuppgifter Vi söker engagerade och drivna medarbetare! Vill du vara med och bygga framtidens konstruktioner? Vi söker nu dig som vill arbeta som betongarbetare/armerare och bli en del av vårt växande team. Som betongarbetare hos oss får du arbeta med varierande projekt inom bygg och konstruktion – allt från väggar och valv till pelare, broar och andra betongkonstruktioner. Arbetet sker både självständigt och i team, vilket kräver engagemang, noggrannhet och en vilja att utvecklas. Vi söker dig som: Vill lära dig arbeta med betong och armering -Är noggrann och ansvarstagande i ditt arbete -Har intresse av att läsa ritningar och arbetsbeskrivningar -Trivs med att samarbeta med kollegor och andra yrkesgrupper -Hos oss får du möjlighet att utvecklas, lära dig nytt och vara en viktig del av ett sammansvetsat team! -Meriterande ifall du har traverskort Din profil Vill du vara med och forma framtidens byggnader? Vi söker nu en erfaren betongarbetare till vårt växande team inom betongproduktion. Vårt företag levererar både färdiga system och skräddarsydda lösningar för flerbostadshus, villor, industri, kontor, lantbruk och offentliga miljöer – alltid med kundens behov och önskemål i fokus. Vi ser gärna att du som söker: -Goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift (KRAV) -Har god fysik och är van vid ett fysiskt krävande arbete. -Är positiv, ansvarstagande och arbetar strukturerat. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö där ditt engagemang och din yrkesskicklighet värderas högt, och där du får möjlighet att bidra till spännande och varierande projekt. Om oss GV Stars Bemanning & Rekrytering är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag som grundades i augusti 2021. Vi tror starkt på att lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens hos våra medarbetare är avgörande för framgångsrika samarbeten inom branschen. Vår filosofi är enkel – med rätt person på rätt plats skapas värde för både kund och kandidat. Därför arbetar vi varje dag för att matcha människor med möjligheter där de verkligen kan växa. Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Vi öppnar dörrar till nya möjligheter och fokuserar på att lyfta varje individs unika kompetens, som vi vidareutvecklar genom praktisk erfarenhet. Tack vare vårt engagemang, lyhördhet och flexibilitet har vi redan etablerat samarbeten med över 80 nöjda kunder. Vår spetskompetens ligger inom industri, lager, logistik och entreprenad. Vad GV stars erbjuder Vad GV Stars erbjuder Tjänsten som betongarbetare är ett heltidsuppdrag som inleds direkt hos kund via GV Stars Bemanning & Rekrytering. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – tillsättning kan ske omgående. Vi arbetar löpande med inkomna ansökningar och kontaktar endast de som motsvarar ansökningskraven. Tveka inte att höra av dig till ansvarig konsultchef Goran Vukojevic på Goran@gvstars.se – vi hjälper dig gärna! -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension -Försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Ett stabilt företag med god sammanhållning och engagerade kollegor -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning. Om företaget Tjänsten som betongarbetare är ett konsultuppdrag på heltid som varar i 6 månader, därefter övertar kund anställning. Löpande intervjuer sker kontinuerligt för snabbast möjliga anställning.Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Trivs du i en mindre arbetsgrupp där du får möjlighet att påverka, utvecklas och bidra med dina idéer? Då kan detta vara tjänsten för dig.  Vi söker nu en biståndshandläggare till äldreomsorgen i Hallstahammars kommun – en tillsvidareanställning på heltid. Hos oss får du möjlighet att arbeta nära både kollegor och kommuninvånare och bidra till att människor får rätt stöd i rätt tid. På biståndsenheten arbetar idag fem biståndshandläggare och en arbetsterapeut. Vi är en grupp som stöttar varandra, delar kunskap och värnar om ett gott arbetsklimat. Genom samarbetet mellan biståndshandläggare och arbetsterapeut kan vi tillsammans bidra till hög kvalitet i handläggningen och skapa bättre förutsättningar för kommuninvånarna att bibehålla sin självständighet så länge som möjligt. Du har även stöd av en enhetschef i det dagliga arbetet. Vi anpassar introduktionen efter dina behov så att du får en trygg start och goda förutsättningar att komma in i både arbetet och arbetsgruppen. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att arbeta delvis hemifrån. Hos oss får du ett varierande arbete med goda möjligheter till kompetensutveckling och fortbildning. I vår mindre arbetsgrupp finns också möjlighet att utvecklas inom områden som du själv är intresserad av. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som biståndshandläggare inom äldreomsorgen utreder du behov av insatser och fattar beslut enligt socialtjänstlagen. I uppdraget ingår bland annat rådgivning, planering, samordning och uppföljning av insatser. Du ansvarar för ett geografiskt område där du handlägger ärenden som exempelvis hemtjänst, växelvård, korttidsvård, trygghetslarm och särskilt boende. En viktig del av arbetet är planering i samband med utskrivning från sjukhus. På enheten arbetar en handläggare främst med utskrivningsprocesser, medan övriga handläggare huvudsakligen arbetar med ärenden i ordinärt boende och på korttidsboende. I Hallstahammars kommun värdesätter vi samverkan, vilket innebär att du i arbetet har många kontakter med olika yrkeskategorier. Du får också möjlighet att bidra i enhetens utvecklingsarbete genom att komma med idéer eller driva egna sidoprojekt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller annan examen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Kunskaper i socialrätt är viktiga för tjänsten. Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning, särskilt inom vård och omsorg. Har du tidigare erfarenhet av annan roll inom äldreomsorgen är detta också meriterande. Det är även meriterande om du har erfarenhet av verksamhetssystemen Life Care och Cosmic Link. För att trivas hos oss behöver du kunna planera och strukturera ditt arbete självständigt, prioritera effektivt och ta ansvar för helheten. Du vill vara en del av en grupp som månar om varandras arbetsmiljö, en där du både kan be om stöd och hjälpa dina kollegor.  Du är flexibel och har god förmåga att anpassa dig till nya förutsättningar. Du har ett lösningsorienterat förhållningssätt och ser möjligheter i förändring och utveckling. Våra prioriterade områden är den nya Socialtjänstlagen, Nära vård och digitalisering områden som innebär nya sätt att tänka och arbeta. Därför ser vi positivt på medarbetare som är engagerade, nyfikna och gärna bidrar med egna tankar och idéer. Vi ser positivt på att du vill vara delaktig i utvecklingsarbetet och har ett intresse för att förbättra och utveckla verksamheten. För tjänsten krävs god kommunikativ förmåga och vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort för manuell växellåda är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Att jobba i Hallstahammars kommun innebär att ha ett arbete som betyder mycket för många. Vi levererar välfärd till kommunens invånare oavsett vilken fas i livet man befinner sig i, vi sköter om parker, röjer snö, ser till att biblioteket har öppet och att skolan och äldreomsorgen fungerar väl. När du börjar jobba hos oss blir du del av ett lag som tillsammans utför Sveriges viktigaste jobb. Hallstahammars kommuns vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära och där nytänkande och kreativitet är självklart. Här hittar du det goda livet i storstadens närhet. Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift. När du söker ett jobb hos oss förekommer det att vi behöver se ett registerutdrag från polisen utifrån gällande lagstiftning. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Du kan ta del av Hallstahammars kommuns riktlinjer för lönebildning, aktuella lönespann samt information om gällande kollektivavtal och anställningsvillkor på vår webbsida: Lönebildning - Hallstahammars kommun Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringen.

Anpassad grundskola är lokalintegrerade på Nibbleskolan. På anpassad grundskola har vi elever som läser ämnesområden och ämnen i årskurserna 1- 9. Vi har fyra klasser i vår verksamhet och en fritidsavdelning, även den är lokalintegrerad på Nibbleskolan. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i fritidshemmet kommer du även att arbeta i klass under skoltiden. Du kommer att tillsammans med kollegor leda och driva fritidshemmet framåt utifrån kursplanen för fritidshemmet. I Hallstahammars kommun har vi två övergripande arbetsgrupper inom utveckling och administration för att öka likvärdigheten inom fritidshemmet i Hallstahammar. Vi arbetar aktivt med att öka samarbetet mellan Nibbleskolans två fritidsverksamheter, fritids för grundskola och fritids för Anpassad grundskola.  Anpassad grundskola bedriver ett aktivt elevhälsoarbete där vårt elevhälsoteam med specialpedagoger, logoped, psykolog, kurator, skolsköterska och rektor handleder personalen i det dagliga arbetet. KVALIFIKATIONER Vi söker en legitimerad lärare i fritidshemmet med ett intresse för att driva fritidshemmet framåt. Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta med elever på Anpassad grundskola och fritidshemmet. En stor del av ditt dagliga arbete är att vara den förlängda armen mellan specialläraren och eleverna i undervisningen på skoltid. Du bör även kunna delta i elevernas simundervisning aktivt. Vi ser en medarbetare som ser möjligheter och vill ge våra elever erfarenheter och kunskaper om fritidsaktiviteter och i samhällets närområde. Som person är du lugn, trygg och du har förmågan att skapa en kreativ arbetsmiljö som uppmuntrar till motivation och lärande med utgångspunkt i läroplanen. Du agerar utifrån skolans och fritidshemmets mål och policy och lägger stor vikt vid kollegial samverkan. Givetvis har du en förmåga att se möjligheter och lösningar och är inte rädd för att komma med egna idéer. Du kommunicerar med kollegor, elever och föräldrar på ett sätt som bygger på goda relationer. Utdrag ur belastningsregistret måste uppvisas innan anställning. Denna tjänst kommer att tillsätts under erforderliga beslut. Rekryteringsprocessen kommer att ske fortlöpande, tillsättning kan ske innan ansökningstiden är slut. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Att jobba i Hallstahammars kommun innebär att ha ett arbete som betyder mycket för många. Vi levererar välfärd till kommunens invånare oavsett vilken fas i livet man befinner sig i, vi sköter om parker, röjer snö, ser till att biblioteket har öppet och att skolan och äldreomsorgen fungerar väl. När du börjar jobba hos oss blir du del av ett lag som tillsammans utför Sveriges viktigaste jobb. Hallstahammars kommuns vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära och där nytänkande och kreativitet är självklart. Här hittar du det goda livet i storstadens närhet. Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift. När du söker ett jobb hos oss förekommer det att vi behöver se ett registerutdrag från polisen utifrån gällande lagstiftning. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt.

Skandinavisk Hälsovård är tillsammans med Ofelia Vård AB, Svensk Närsjukvård, Doc Care, HLR Landslaget och Linguacom, en del av Skandinavisk Hälsovård Group. Vi söker för kunds räkning allmänspecialist. Uppdraget gäller från 9 nov 2026 och löpande. Skandinavisk Hälsovård är ett auktoriserat bemanningsföretag med medlemskap i Kompetensföretagen. Med detta följer en garanti på att vi följer arbetsmarknadens lagar och regler. Vi har kollektivavtal med Vårdförbundet, Läkarförbundet och Unionen - det är en självklarhet för oss! Med en VD och ägare som har lång erfarenhet som anestesisjuksköterska och erfarna konsultchefer med vårderfarenhet så vet vi vad som är viktigt för dig som konsult ute på uppdrag. Vi är upphandlade i hela Sverige och finns tillgängliga för dig dygnet runt. Skandinavisk Hälsovård finns här för dig som vill arbeta för de villkor som du förtjänar, den arbetsmiljö som du vill ha och den flexibilitet som livet ibland kräver. Vi är ett rikstäckande bolag med stort engagemang för våra konsulter. Vår målsättning är att du ska trivas, känna dig trygg och ha det stöd du behöver i ditt arbete. Din närmaste konsultchef finns alltid till hands för att lyssna, vägleda och hjälpa till med eventuella utmaningar. Vi strävar efter ett långsiktigt samarbete och värdesätter en varm och inkluderande arbetskultur där du står i fokus. Välkommen med din ansökan. Kontakta oss på info@shvab.se eller på 010-178 36 00 för mer detaljerad information om oss och våra uppdrag! Journalsystem Cosmic

Ser du affärsmöjligheter där andra ser en skruv, en komponent eller en teknisk utmaning? Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla nästa generations affärer för verksamheten i Hallstahammar. Det här är rollen för dig som kan kombinera teknisk förståelse med affärsdriv och förmågan att skapa relationer. Du kanske redan arbetar med teknisk B2B-försäljning eller så är du ingenjör eller tekniker som upptäckt att du trivs allra bäst ute hos kunderna, där nya idéer och affärer uppstår. Om rollen Som Teknisk affärsutvecklare får du ett tydligt uppdrag: hitta, initiera och utveckla nya affärer och nya kunder. Du kommer att bearbeta marknaden aktivt, identifiera nya applikationer och affärsmöjligheter och bygga relationer med rätt personer hos potentiella kunder. När en möjlighet identifierats tar du en sammanhållande roll i den kommersiella processen. Det är du som ser kundens behov, den tekniska möjligheten och affärspotentialen. För att omsätta affären till en faktisk framgång finns det kompetenta stödfunktioner som du involverar i säljprocessen fram till order. Du arbetar nära teknik- och säljorganisationen i Hallstahammar och samarbetar även med kollegor inom den övriga gruppen i bl.a. Polen och Tyskland. Rollen omfattar bland annat kundbearbetning och nykundsförsäljning till den nordiska tillverkningsindustrin, affärsutveckling, RFQ- och offertprocesser samt koordinering av kundkrav och prototypframtagning. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av B2B-försäljning, affärsutveckling eller kundnära arbete inom tillverkande eller teknisk industri. Du förstår industrin och dess affärer. Erfarenhet och nätverk inom svensk och nordisk tillverkningsindustri är särskilt intressant. Du behöver ha en god teknisk grund. Kanske är du ingenjör inom maskin, mekanik eller material eller så har du byggt upp motsvarande förståelse genom många års arbete nära tekniska produkter och industriella kunder. För oss är kombinationen viktigare än exakt examen: du ska både förstå tekniken och vilja göra affärer av den. Som person är du utåtriktad, nyfiken och självgående. Du gillar att skapa nya kontakter, öppna dörrar och ta initiativ. Du har ett naturligt affärssinne och förmågan att se möjligheter även utanför de självklara kundsegmenten. Du talar och skriver svenska och engelska obehindrat. En roll med stora möjligheter Det händer mycket i verksamheten just nu. En ny organisation växer fram, investeringarna och utvecklingsplanerna fortsätter och ambitionen är tydlig: verksamheten ska fortsätta utvecklas och skapa nya affärer. För dig innebär det stora möjligheter att påverka. Du kommer inte till en färdigritad karta över exakt vilka kunder som ska bearbetas – du är med och ritar den. Rollen är placerad i Hallstahammar och innebär resor, främst inom Norden och Baltikum. Som riktmärke uppskattas resandet till omkring åtta dagar per månad. Placeringsort: HallstahammarOmfattning: Heltid, tillsvidareResor: Primärt Norden och Baltikum   Om Bulten Bultens verksamhet i Hallstahammar har en lång industriell historia och en stark internationell position inom tillverkning av komplexa fästelement. Här finns gedigen kompetens som täcker hela produktflödet från försäljning, tillverkning och distribution och en organisation där olika funktioner arbetar nära varandra för att skapa långsiktigt värde för kunderna. Verksamheten befinner sig samtidigt i en spännande utvecklingsfas. En ny organisatorisk struktur håller på att ta form, med ett tydligt fokus på de operativa verksamheterna och en ambition att skapa ännu större lokal självständighet. Beslut ska i högre grad fattas nära verksamheten och medarbetarna ska få goda möjligheter att påverka inom sina respektive områden. Det skapar kortare beslutsvägar, tydligare ansvar och en organisation med nära koppling mellan affär, teknik och produktion. Samtidigt ligger verksamhetens utvecklingsagenda fast. Ambitionen är att fortsätta investera i produktion, produkter, kompetens och nya affärsmöjligheter. Affärsutveckling är ett prioriterat område och organisationen förstärks även inom flera viktiga stödfunktioner. För dig som kommer in i organisationen innebär det en intressant kombination: stabiliteten och kunskapen i en etablerad industriverksamhet, tillsammans med möjligheten att vara med och påverka nästa kapitel. Här finns mycket erfarenhet att luta sig mot men också utrymme för nya idéer och arbetssätt. Organisationen präglas av nära samarbete och en vilja att hjälpa varandra, samtidigt som varje funktion förväntas ta ansvar för sitt område och bidra till helheten. Det är helt enkelt ett spännande läge att komma in för dig som vill vara nära verksamheten, se resultatet av ditt arbete och vara med och utveckla en organisation som har både historia, kompetens och tydliga ambitioner framåt. Vill du veta mer? Rekryteringen sker i samarbete med Norén & Lindholm. Din ansökan registrerar du på www.norenlindholm.se eller genom knappen nedan senast 6 september. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta Lisa Tojkander på 070-77 88 155 eller lisa@norenlindholm.se  Vår rekryteringsprocess Vi värdesätter mångfald och tror att olika perspektiv stärker både människor och organisationer. Hos oss är alla välkomna att söka. I Norén & Lindholms rekryteringsprocess använder vi person- och logiktester som ett stöd för att säkerställa en strukturerad, objektiv och träffsäker bedömning. Om Norén & Lindholm Norén & Lindholm är ett etablerat rekryterings- och interimsföretag med hjärtat i Mälardalen. Vi matchar kompetens med företagens behov, från specialister till ledare. Hos oss är det personliga engagemanget alltid i fokus och vi vill skapa lyckade möten mellan människor och arbetsgivare. Välkommen med din ansökan!

Vill du ta en central roll inom redovisning i en verksamhet som står inför en spännande utvecklingsresa? Nu söker vi en erfaren och trygg Redovisningsekonom till verksamheten i Hallstahammar. Här blir du en del av ett sammansvetsat ekonomiteam med hög kompetens, god stämning och ett arbetssätt där man hjälper varandra. Samtidigt händer mycket positivt i verksamheten. Organisationen går in i en ny fas med ökat lokalt fokus, fortsatt utveckling och investeringar för framtiden. För dig innebär det möjlighet att komma in i ett bolag med lång industriell historia men också vara med och påverka hur framtidens ekonomifunktion ska arbeta. Den nya strukturen ska ge större lokal självständighet och kortare beslutsvägar. Om rollen Som Redovisningsekonom får du en bred och kvalificerad roll med ett stort eget ansvar. Du arbetar med hela redovisningsflödet och blir en viktig kompetens för såväl ekonomiteamet som verksamheten i stort. Du kommer bland annat att ansvara för löpande redovisning och kvalitetssäkring, periodiseringar och kontoavstämningar, anläggningsregister, månads-, kvartals- och årsbokslut samt bidra i årsredovisning och deklaration. I rollen ingår även rapportering, koncernrelaterade frågor och stöd till kund- och leverantörsreskontra. Du får också möjlighet att bidra till utveckling och effektivisering av rutiner, processer och system inom ekonomiområdet. Vem söker vi? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete och som känner dig trygg med att självständigt driva ett bokslut. Du har god förståelse för redovisningens helhet och gärna erfarenhet av koncernredovisning, konsolidering, budget och rapportering. Har du dessutom arbetat i en större eller internationell organisation är det positivt. Erfarenhet av Infor M3, Medius, Mercur och/eller Cognos är meriterande. Du har relevant utbildning inom ekonomi eller motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet. Som person är du noggrann, strukturerad och ansvarstagande. Du tycker om att ha ordning och kvalitet i ditt arbete, du är en lagspelare som uppskattar nära samarbete och en miljö där kollegorna hjälper varandra. Därför ska du välja oss Här får du kombinera tryggheten i en etablerad industriverksamhet med möjligheten att vara med på en ny utvecklingsresa. Du blir en del av ett kunnigt ekonomiteam där det finns en genuint god stämning och där medarbetarna stöttar varandra. Samtidigt går verksamheten mot en mer självständig och decentraliserad struktur där beslut ska fattas nära verksamheten och där du får möjlighet att påverka ditt eget område. Placeringsort: HallstahammarOmfattning: Heltid, tillsvidare   Om Bulten Bultens verksamhet i Hallstahammar har en lång industriell historia och en stark internationell position inom tillverkning av komplexa fästelement. Här finns gedigen kompetens som täcker hela produktflödet från försäljning, tillverkning och distribution och en organisation där olika funktioner arbetar nära varandra för att skapa långsiktigt värde för kunderna. Verksamheten befinner sig samtidigt i en spännande utvecklingsfas. En ny organisatorisk struktur håller på att ta form, med ett tydligt fokus på de operativa verksamheterna och en ambition att skapa ännu större lokal självständighet. Beslut ska i högre grad fattas nära verksamheten och medarbetarna ska få goda möjligheter att påverka inom sina respektive områden. Det skapar kortare beslutsvägar, tydligare ansvar och en organisation med nära koppling mellan affär, teknik och produktion. Samtidigt ligger verksamhetens utvecklingsagenda fast. Ambitionen är att fortsätta investera i produktion, produkter, kompetens och nya affärsmöjligheter. Affärsutveckling är ett prioriterat område och organisationen förstärks även inom flera viktiga stödfunktioner. För dig som kommer in i organisationen innebär det en intressant kombination: stabiliteten och kunskapen i en etablerad industriverksamhet, tillsammans med möjligheten att vara med och påverka nästa kapitel. Här finns mycket erfarenhet att luta sig mot men också utrymme för nya idéer och arbetssätt. Organisationen präglas av nära samarbete och en vilja att hjälpa varandra, samtidigt som varje funktion förväntas ta ansvar för sitt område och bidra till helheten. Det är helt enkelt ett spännande läge att komma in för dig som vill vara nära verksamheten, se resultatet av ditt arbete och vara med och utveckla en organisation som har både historia, kompetens och tydliga ambitioner framåt.  Vill du veta mer? Rekryteringen sker i samarbete med Norén & Lindholm. Din ansökan registrerar du på www.norenlindholm.se eller genom knappen nedan senast 6 september. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta Lisa Tojkander på 070-77 88 155 eller lisa@norenlindholm.se  Vår rekryteringsprocess Vi värdesätter mångfald och tror att olika perspektiv stärker både människor och organisationer. Hos oss är alla välkomna att söka. I Norén & Lindholms rekryteringsprocess använder vi person- och logiktester som ett stöd för att säkerställa en strukturerad, objektiv och träffsäker bedömning. Om Norén & Lindholm Norén & Lindholm är ett etablerat rekryterings- och interimsföretag med hjärtat i Mälardalen. Vi matchar kompetens med företagens behov, från specialister till ledare. Hos oss är det personliga engagemanget alltid i fokus och vi vill skapa lyckade möten mellan människor och arbetsgivare. Välkommen med din ansökan! Alla ansökningar behandlas konfidentiellt.

Vill du arbeta med något som verkligen gör skillnad? Som timvikarie i Hallstahammars kommun får du vara med och bidra till en välfungerande vardag för våra invånare – oavsett om du arbetar inom skola, vård, stöd eller service. Hos oss möter du engagerade kollegor, en trygg arbetsmiljö och möjligheten att utvecklas i din yrkesroll. Här värdesätter vi samarbete, ansvar och omtanke – tillsammans skapar vi det goda livet nära till allt.  Vill du arbeta i en verksamhet där omtanke, samarbete och engagemang står i centrum? Vi söker dig som är social, flexibel, trygg och lösningsfokuserad – och som alltid sätter individen och uppdraget först. 100 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som timvikarie får du möjlighet att göra skillnad varje dag och arbeta där behovet är som störst. Du kan arbeta inom vård och omsorg, socialpsykiatri, måltidsenheten eller lokalvård och dina arbetsuppgifter varierar beroende på verksamhet. Det kan handla om att ge stöd i vardagen, personlig omvårdnad och aktiviteter inom vård och omsorg, laga och servera mat eller hålla lokaler rena och trivsamma. Inom socialpsykiatrin kan du stötta personer med psykiska funktionsnedsättningar i vardagen och aktiviteter.  Arbetet är flexibelt och kan kombineras med studier eller andra åtaganden. Arbetstiderna kan variera mellan dag, kväll, helg och ibland natt. För vissa arbetsområden, som skola och förskola, krävs utdrag ur belastningsregistret. Som timvikarie krävs en hög flexibilitet där du med kort varsel kan bli kontaktad för arbete.   Hos oss blir varje insats värdefull och du får ett meningsfullt arbete där ditt engagemang räknas. KVALIFIKATIONER Du har ett pedagogiskt och motiverande förhållningssätt och trivs med att skapa goda relationer. Du uttrycker dig väl på svenska, både i tal och skrift, eftersom dokumentation är en naturlig del av arbetet. Vi ser positivt på om du tidigare har arbetat inom det område du söker till men det är inget krav.  Om du arbetar med barn eller på korttidsboende för barn krävs ett utdrag ur polisregistret. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Som timvikarie i Hallstahammars kommun blir du en del av ett varmt team där vi stöttar varandra och har brukarnas behov i fokus. Vi värdesätter mångfald och tror att olikheter gör oss starkare. Alla är välkomna att söka oavsett bakgrund, ålder, kön eller erfarenhet.  Välkommen med din ansökan tillsammans gör vi skillnad! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, upphör: 2026-11-01 . Att jobba i Hallstahammars kommun innebär att ha ett arbete som betyder mycket för många. Vi levererar välfärd till kommunens invånare oavsett vilken fas i livet man befinner sig i, vi sköter om parker, röjer snö, ser till att biblioteket har öppet och att skolan och äldreomsorgen fungerar väl. När du börjar jobba hos oss blir du del av ett lag som tillsammans utför Sveriges viktigaste jobb.  När du börjar jobba hos oss blir du del av ett lag som tillsammans utför Sveriges viktigaste jobb. Hallstahammars kommuns vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära och där nytänkande och kreativitet är självklart. Här hittar du det goda livet i storstadens närhet. Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift. När du söker ett jobb hos oss förekommer det att vi behöver se ett registerutdrag från polisen utifrån gällande lagstiftning. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Du kan ta del av Hallstahammars kommuns riktlinjer för lönebildning, aktuella lönespann samt information om gällande kollektivavtal och anställningsvillkor på vår webbsida: Lönebildning - Hallstahammars kommun Vill du veta var vi finns? Se arbetsplatsen på karta   här

We are strengthening our Internal Control capability within Kanthal. In this role, you will support the Divisional Internal Control Lead in running the ICFR (Internal Control over Financial Reporting) program across Kanthal Division, ensuring testing readiness, supporting Control Owners and Testers, managing deficiencies and delivering structured reporting and follow-up. This role sits at the intersection of Financial and Internal Control, with the primary operational focus on Internal Control activities. The role is hands-on, operational and cross-functional, with exposure to senior stakeholders and group-level governance. Location: Hallstahammar, Sandviken or Stockholm. Your role The role will be placed within the Division Financial Control team and report to the Finance Control Manager. The role will operationally be focused on Internal Control and will work under the day-to-day prioritization and operational direction of the Divisional Internal Control Lead. Expected allocation is approximately 80% Internal Control / 20% Financial Control, with priorities and objectives reflecting this allocation. Main responsibilities · Support ICFR (Internal Control over Financial Reporting) assessment cycles: planning, coordination, tracking and follow-up · Perform and coordinate population preparation and sample selection (monthly / quarterly sampling) and support readiness reporting · Support Internal Control testing tool administration, ensuring documentation quality and process compliance · Drive deficiency governance: logging and tracking; action plan discipline and monthly follow-ups; escalation input and closure readiness · Provide guidance and enablement to Control Owners and Testers · Contribute to continuous quality improvement of Internal Controls · Contribute to reconciliation improvement initiatives, including development of Adra Balancer (reconciliation tool) · Support workflows development and implementation · Contribute to trainings, templates, and playbook updates · Maintain and develop reports and dashboards (QlikView / Power BI) Your profile We are looking for someone with a relevant university degree within accounting, auditing, finance, business administration, risk management or a related field. You have around 3–5 years of relevant experience from external audit, preferably Big 4 or similar, with exposure to controls testing such as ICFR or SOX, or from internal audit, risk and compliance, internal control, financial controlling or finance operations in a multinational environment. You have a strong process and control mindset and ideally bring experience from areas such as Record-to-Report, Order-to-Cash and/or Procure-to-Pay. Experience from GRC or control testing roles, including testing, remediation tracking and process documentation, is also highly valuable. To succeed in this role, you have a solid understanding of internal control concepts, including design and operating effectiveness, documentation requirements and evidence standards. You are structured, analytical and detail-oriented, with strong Excel skills and the ability to coordinate activities and drive follow-up across multiple entities in a decentralized environment. Since the role involves close collaboration with stakeholders across the organization, strong communication skills in both English and Swedish are important. We also value familiarity with internal auditing and accounting principles, methodologies, and risk and control frameworks. Experience with BI tools such as QlikView or Power BI is a plus, as is experience with internal controls testing or GRC tools such as BWise, SAP GRC, ServiceNow, Workiva or similar. As a person, you act with high integrity, take ownership of your work and enjoy working independently in a hands-on and evolving environment. It is an advantage if you have an interest in, or experience from, digitalising internal control processes, working with automation or AI-enabled tools such as intelligent agents and workflow automation, or improving efficiency in control execution, reconciliations and reporting. What you can expect from us · A supportive and inclusive work environment. · Competitive salary and benefits. · Opportunities for professional growth and development. · A commitment to safety and a zero —accident environment. Additional information As part of the employment process, alcohol and drug testing is carried out in accordance with our procedures for a safe work environment. For more information about the position contact: Andreas Ahlqvist, Recruiting Manager, +46 73-088 09 01 Andzhela Kuasheva, Supervisor, +46 76-698 64 04 For more information about the recruitment process, please contact: Frida Carlsson, Recruitment Specialist, +46 73-599 76 14 Union Representative: Petter Lindblom, Swedish Association of Academics, +46 70 616 04 26 Riccard Söjbjerg, Unionen, +46 70 611 28 71 Johan Baringson, Ledarna, +46 70 616 53 96 Please apply no later than 27th of September 2026. About Kanthal Kanthal is part of Alleima Group, and a world-leading brand for products and services in the areas of industrial heating technology and resistance material. We develop innovative solutions in creative partnerships with our customers, and with a strong commitment to reduce the environmental impact. Skilled people and pioneering technology, enable us to support some of the world’s largest and most exciting projects. Find out more at www.kanthal.com and www.alleima.com