Sök lediga tjänster som st-läkare i Huddinge kommun. Hitta din nästa utmaning och jämför löner.
Lönen för st-läkare i Sverige ligger i snitt på 58 900 kr per månad enligt SCB.
Om Capio Vårdcentral Skogås är en trevlig och välfungerande vårdcentral söder om Stockholm. Vi är en medelstor vårdcentral, med mycket samlat under samma tak. Vårdcentral med ca 14.000 listade, hemsjukvård, BVC och barnmorskemottagning, och vi ingår i Skogås Familjecentral. Vi har ett utmärkt läge, med både pendeltåg och busstation alldeles i närheten, så är det lätt att ta sig hit. Här finns många många kompetenta och trevliga kollegor, god sammanhållning och en stark laganda. Vi är välbemannade, och har enbart fast anställd personal. Vi är ett team på drygt 45 anställda. Vi arbetar tvärprofessionellt kring våra patienter vilket både främjar en god arbetsmiljö och trevligt samarbete med andra professioner på mottagningen. Vi har välfungerande mottagningar för våra patienter med astma/KOL, diabetes och hypertoni. Vi har även kurator, psykologer och rehabkoordinator, och labb på plats. Vi har rond/sambedömning, 2 ggr varje dag där vi kan konsultera varandra och planera vården på bästa sätt. Vi arbetar strukturerat och patientcentrerat för att säkerställa bästa möjliga kvalitet för våra patienter. Din roll Som specialistläkare i allmänmedicin hos oss arbetar du i en trygg och utvecklande miljö, tillsammans med många erfarna och kompetenta kollegor! Som läkare hos oss kommer du att arbeta varierat med både akuta och planerade tider. Du arbetar patientnära och har egen patientlista, i enlighet med primärvårdens uppdrag. Bäst för patienten, men även bäst för våra läkare och övrig personal. För den som önskar, finns även möjlighet till egna ansvarsområden. Tex finns möjlighet att vara schemalagd på vår fina BVC, som ligger en trappa upp. Där arbetar 4 st fantastiska BVC-sköterskor som sköter hälsovården för våra drygt 1400 listade barn. En utmärkt kombination att förena sjukvård, med det upplyftande uppdraget att även tjänstgöra inom barnhälsovården. Vårt arbetssätt präglas av tydlig struktur, kontinuitet och patientfokus, för att kunna erbjuda bästa möjliga vård. Vi värdesätter god samarbetsförmåga och delaktighet i utveckling av verksamheten Våra specialister får jobba hemifrån 1 dag/vecka, om så önskas. Då har man digitala besök (video) på förmiddagen, och samlad administrationstid på eftermiddagen. Övriga dagar på plats, för att kunna möta sina patienter fysiskt. Samt samverka med övriga kollegor genom rond (sambedömning med andra professioner), läkarmöten, APT mm. Och ses över fikan, det är viktigt hos oss. Vi är öppna för personliga scheman i den mån det passar in i vår verksamhet. Hos oss arbetar vi systematiskt och strukturerat med patientsäkerhet och här kommer du tillsammans med dina kollegor att vara delaktig. Vi tycker att det är viktigt med kompetensutveckling och uppmuntrar dig att gå kurser och utbildningar. Dokumentation sker i journalsystemet TakeCare. För att underlätta det administrativa arbetet och ge mer tid för patientkontakt använder vi Tandem, en inlyssningsfunktion som effektiviserar journalföringen I tjänsten ingår även handledning av läkarstudenter, AT- eller BT/ST-läkare. Vi erbjuder dig: Kollektivavtal, friskvårdsbidrag , samt bidrag för arbetsskor och terminalglasögon En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Korta beslutsvägar och ett nära samarbete mellan professionerna Kompetensutveckling, både internt och externt Flexibla arbetsförutsättningar Extrafin frukost varje onsdag En familjär arbetsplats med god sammanhållning - och fantastiska kollegor! Om dig Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin och gillar det varierade jobbet på en modern vårdcentral. Vi värdesätter laganda och förmågan och viljan att ta egna initiativ. Vi söker dej som är engagerad, och vill vara del i verksamhetens utveckling. Som person är du trygg i din yrkesroll, kommunikativ och har ett genuint intresse för både patientnära arbete och verksamhetsutveckling. Du bidrar aktivt till ett gott arbetsklimat och uppskattar att arbeta i team där alla hjälps åt. Meriterande Har en god förmåga att skapa trygghet och kontinuitet för patienter Trivs med självständigt arbete men också i nära teamarbete Bidrar med engagemang, professionalism och ett varmt bemötande Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, där samarbetsförmåga och ett gott bemötande är viktiga egenskaper. Tjänstgöringsgrad och datum för tillträde kan diskuteras. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma tillsättas före sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Publicerat: 2026-08-05 Sista ansökningsdag: 2026-09-15
Vill du vara med och utveckla Segeltorps Vårdcentral? Då är du varmt välkommen att söka arbete hos oss! Vi söker nu en specialist i allmänmedicin som vill bli en del av vår fina verksamhet. Om oss: Segeltorps Vårdcentral är en mindre regiondriven vårdcentral belägen i ett äldre väletablerat villaområde i Huddinge kommun, cirka 5 minuter med buss från Fruängen. Vi har cirka 7200 listade patienter, varav många är äldre. Vi bedriver en stor och välfungerande hemsjukvård och erbjuder en god arbetsmiljö i en trygg och väl sammansvetsad grupp på cirka 25 anställda, inklusive läkare, geriatriker, sjuksköterskor, distriktssköterskor, psykoterapeuter psykolog, medicinsk fotvårdare, undersköterskor, REKO och läkarsekreterare. Vi har eget labb och ett väl fungerande försäkringsmedicinskt team. Vi arbetar mycket med samverkan och bedriver en fin personcentrerad vård som utgår ifrån god och nära vård. För att möta det ökade vårdbehovet och omställningen till god och nära vård behöver vi nu utöka vår läkarbemanning med en ytterligare specialist i allmänmedicin. Vi erbjuder: Vi värdesätter en hälsosam livsstil och värnar om en god balans mellan arbete och privatliv. Du har möjlighet att till viss del påverka dina egna arbetstider genom flextid och därmed din egen arbetssituation när verksamheten så tillåter. Vi tillämpar flextid, har ett generöst friskvårdsbidrag på 5000 kr och erbjuder fri sjukvård. Rabatt på SL-biljett, förmånlig tjänstepension, kollektivavtalade försäkringar och extra ersättning när du blir förälder. Du kan läsa mer om det här: Förmåner hos Stockholms läns sjukvårdsområde Om tjänsten: Vi söker en specialist i allmän medicin som vill bli en del av vår ambitiösa och fina verksamhet. Vi erbjuder ett omväxlande arbete med både akuta och kroniska sjukdomar, förebyggande insatser kring levnadsvanor samt kontakt med patienter i alla åldrar. Handledning av AT, BT- och ST-läkare ingår. Du kommer att ingå i en välfungerande läkargrupp med gediget engagemang och kompetens inom flera områden. Vi arbetar enligt nära vård-principen och våra specialister har en listning i linje med Socialstyrelsens rekommendationer. Vi värnar om fortlöpande fortbildning och hög medicinsk kvalitet, och SLSO erbjuder gedigen utbildning och nätverk för nya medarbetare. Kvalifikationer: Specialistläkare i allmänmedicin med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Erfarenhet från arbete i primärvården är meriterande. Nya specialister är varmt välkomna att söka då vi har mycket god handledning. Erfarenhet av journalsystemet - TakeCare är meriterande. Personliga egenskaper: Vi söker dig som är leg. läkare med specialistkompetens inom allmänmedicin och har en god samarbetsförmåga och flexibilitet. Anställningsform: Tillsvidareanställning, heltid (100%). Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Är du redo att ta nästa steg i din karriär inom klinisk fysiologi? Vill du arbeta i en trivsam och utvecklande arbetsmiljö där du ges möjlighet till specialisering och avancemang? Då kan du vara den vi söker! Du erbjuds att arbeta i en trivsam och utvecklande arbetsmiljö utifrån din kompetens och/eller ambitioner att utvecklas med möjlighet till avancering och större ansvarstagande en arbetsmiljö där vi satsar på att du ska trivas med dina arbetsuppgifter, och där kompetens- och vidareutveckling av vår personal prioriteras möjlighet att specialisera dig inom specifika metoder, förvärva svarsskrivningsrättigheter, få sektions- och delmetodansvar inom större sektioner samt möjlighet att arbeta med nyare metoder inom klinisk fysiologi, såsom MR-hjärta möjligheten att ta del av vår nya kompetensmodell, som har utvecklats utifrån den regionsövergripande kompetensstegen. Syftet är att främja och stärka karriärsutvecklingen för biomedicinska analytiker på Karolinska Universitetssjukhuset. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Medicinsk Enhet (ME) Klinisk Fysiologi vid Karolinska Universitetssjukhuset bedriver högspecialiserad diagnostik i både Solna och Huddinge. Vår verksamhet omfattar hjärt- och kärlultraljudsundersökningar, EKG/arbetsprov/Holterundersökningar, lungfunktionsutredningar, myokardscintigrafi- och MR-undersökningar, hjärtkateteriseringar och hjärtbiopsier. Som universitetssjukhus har vi även ett viktigt utbildningsuppdrag där många av våra medarbetare deltar aktivt i undervisning av sjukvårdspersonal, samt en aktiv forskningsverksamhet. ME Klinisk Fysiologi är en av de största klinikerna i landet med nästan 100 medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter. Våra olikheter är vår styrka och tillsammans arbetar vi mot ett gemensamt mål: att skapa den bästa vården för våra patienter. Placeringen är i första hand förlagd till Huddinge, men då verksamheten bedrivs i både Huddinge och Solna kan intern rotation bli aktuell. Vi söker dig som har mod att agera efter din egen övertygelse. tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter konstruktivt har god förståelse för hur personer tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar samt anpassar ditt sätt att förmedla budskap till mottagaren ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. Kvalifikationer Krav: Legitimerad biomedicinsk analytiker Meriterande: Klinisk erfarenhet av klinisk fysiologi, men vi välkomnar även nyexaminerade Klinisk erfarenhet inom ekokardiografi, kärl eller hjärtkateterisering. Pedagogisk erfarenhet, då vi bedriver undervisning som en del av vår vardag på ett universitetssjukhus. Vi utbildar BMA-studenter, ST-läkare, randare samt BMA från andra sjukhus. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Tema Hjärta, Kärl och Neuro Tema Hjärta, Kärl och Neuro erbjuder vård till patienter med kardiovaskulära eller neurologiska sjukdomar. Här kan du läsa mer om oss. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Södertörns högskola är ett lärosäte i Stockholm som utbildar, forskar och samverkar för en hållbar samhällsutveckling. Här studerar 13 500 studenter på cirka 80 program och över 300 kurser. Utbildning och forskning bedrivs inom humaniora, samhällsvetenskap, utbildningsvetenskap, polisvetenskap, teknik och naturvetenskap. Mycket av forskningen handlar om frågor som rör Östersjö- och Östeuropaområdet. På Södertörns högskola blandas ämnen, perspektiv, människor och erfarenheter. Här finns de nyfikna och de ifrågasättande, de som söker oväntade kombinationer, utveckling och utmaningar. Södertörns högskola har sedan 2015 bedrivit polisutbildning på uppdrag av Polismyndigheten, och har idag cirka 800 studenter som läser polisprogrammet. Institutionen för polisvetenskaper (IPV) har idag ca 120 medarbetare, varav merparten är lärare med polisiär kompetens som är utlånade från Polismyndigheten. Hösten 2024 startade ett samverkansprojekt vid institutionen, Sverige mot organiserad brottslighet (SMOB), sh.se/smob. SMOB är ett excellensinitiativ som syftar till att stärka Sveriges förmåga att bekämpa den organiserade brottsligheten, med särskilt fokus på den kriminella ekonomin. Genom att förbättra kapaciteten hos yrkesverksamma och stärka samverkan mellan olika samhällsaktörer genom forskning, utbildning och innovation, bidrar SMOB till samhällets samlade förmåga att försvåra och förhindra kriminella verksamheter som hotar landets säkerhet och välfärd. Projektet drivs av Södertörns högskola tillsammans med åtta myndigheter och fyra näringslivs- och arbetstagarorganisationer. Vi söker nu en samverkansskicklig Lednings- och organisationsutvecklare till SMOB. Arbetsuppgifter Stödja och vägleda verksamheten i dess samverkan med interna och externa parter i synnerhet med myndighetsledningar och Regeringskansliet. Bidra till en effektiv och strategisk utveckling av projektets styrnings- och ledningsprocesser. Leda och samordna övergripande utvecklingsarbeten Kommunicera och samverka med interna och externa intressenter för att stärka organisationens utveckling. Genomföra utredningar och hantera remisser, analysera frågeställningar och ta fram beslutsunderlag. Behörighetskrav Kandidatexamen inom samhällsvetenskap, statsvetenskap, ekonomi eller annat område som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt. Erfarenhet av ledarskap, chefskap eller annan arbetsledande roll. Erfarenhet av arbete med regeringsuppdrag. Dokumenterad erfarenhet av att etablera och utveckla samverkan mellan flera olika aktörer, organisationer och sektorer. Erfarenheten av strategiskt arbete mot organiserad brottslighet Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande Juristexamen eller annan juridisk utbildning. Erfarenhet av arbete inom statliga utredningar. Erfarenhet från Regeringskansliet eller statlig myndighet. Kunskap om brottsbekämpande myndigheters regelverk och uppdrag. Vi värdesätter dina personliga egenskaper högt. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, bidrar till gruppens arbete med ditt perspektiv och kan driva processer framåt. Du har god samarbets- och kommunikationsförmåga. Anställningen Anställningen är tidsbegränsad med omfattning om 100 % med varaktighet ca 12 månader enligt överenskommelse. Ansökan Sista ansökningsdag är den 2026-09-22 Ytterligare upplysningar Amir Rostami, projektledare, amir.rostami@sh.se Lina Karlsson, HR-generalist, lina.karlsson@sh.se En ansökan som inte är komplett eller inkommer till Södertörns högskola efter sista ansökningsdag kan komma att avvisas. Högskolan använder individuell lönesättning, utifrån högskolans lönekriterier. Högskolan utgår även från de gemensamma löneprinciperna i 5 § RALS/RALS-T. Läs mer på webben, https://medarbetarwebben.sh.se/sidor/min-anstallning/lon-och-ersattningar.html Välkommen med din ansökan! Fackliga kontaktpersoner: SACO: info.saco@sh.se ST: st@sh.se SEKO: mattias.kollberg@seko.se och Robert Lindberg robert.g.lindberg@seko.se Södertörns högskola har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. https://medarbetarwebben.sh.se/appresource/4.78ac1b93173d009ef4dcd7ac/12.2d6ef3417c5b1ad7c7ea6/download?documentId=01UQV6L7WNT7RQHUJQVRBJEI2INDALQM7V&documentLibrary=b!Sd1kcrT5VEWkwO4W9o1_Vwa-wTMWsXxGqWL6EvVaM-LnDh2VerJsSJdpWkxSb5Sv&name=Gemensamt%20förhållningssätt%20för%20medarbetare%20och%20chefer%20vid%20Södertörns%20högskola.pdf
Södertörns högskola är ett lärosäte i Stockholm som utbildar, forskar och samverkar för en hållbar samhällsutveckling. Här studerar 13 500 studenter på cirka 80 program och över 300 kurser. Utbildning och forskning bedrivs inom humaniora, samhällsvetenskap, utbildningsvetenskap, polisvetenskap, teknik och naturvetenskap. Mycket av forskningen handlar om frågor som rör Östersjö- och Östeuropaområdet. På Södertörns högskola blandas ämnen, perspektiv, människor och erfarenheter. Här finns de nyfikna och de ifrågasättande, de som söker oväntade kombinationer, utveckling och utmaningar. Institutionen för polisiärt arbete (IPA) har idag ca 120 medarbetare, varav merparten är lärare med polisiär kompetens som är utlånade från Polismyndigheten. Vid institutionen samverkar vi även med lärare och forskare från andra institutioner på högskolan. Utbildningen ska vila på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet, varför vi strävar efter att öka lärarnas och forskarnas vetenskapliga kompetens kontinuerligt. Utöver polisprogrammet finns det också möjlighet att läsa till en kandidatexamen i polisiärt arbete och kriminologi. Hösten 2024 startade samverkansprojektet Sverige mot organiserad brottslighet (SMOB) vid institutionen, ett excellensinitiativ som ska stärka Sveriges förmåga att bekämpa organiserad brottslighet, med särskilt fokus på den kriminella ekonomin. Vi söker nu en verksamhetsutvecklare till institutionen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som verksamhetsutvecklare arbetar du med att leda samverkansprojekt mellan politik, näringsliv och offentlig sektor för hållbara lösningar mot brottslighet utveckla och ansvara för innovation och verksamhetsutveckling inom det brottsförebyggande området utgöra ett lednings- och kunskapsstöd till såväl strategisk som operativ nivå initiera, genomföra och dokumentera innovationsrelaterade aktiviteter och projekt som inspirerar och leder till ökat nyttiggörande arbeta fram riktlinjer och processer för public-private-partnership (PPP) för att förebygga brott med fokus på kriminell ekonomi Övriga administrativa arbetsuppgifter kan komma att ingå i arbetet. Behörighetskrav Högskoleutbildning inom relevant område Minst 5 års erfarenhet av ledarskap inom politik och näringsliv Minst 5 års erfarenhet av lagstiftningsarbete och policyutveckling, i synnerhet rättspolitisk Erfarenhet av att leda och driva komplexa uppdrag Erfarenhet av att samverka med flera olika parter och sektorer, särskilt med näringsliv och politik Erfarenhet av att bygga samverkan och nätverk mellan olika aktörer, både inom offentlig och privat sektor Erfarenhet av kompetensutveckling och strategisk kommunikation, inom områden som rör politik och näringsliv Erfarenhet av att leda projekt med fokus på att stärka samverkan och utveckla långsiktiga lösningar för samhällsproblem. Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska Personliga egenskaper Samarbetsförmåga: Arbetar bra med andra människor. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Muntlig kommunikation: Talar klart, välformulerat och engagerat i enskilda möten och små och stora grupper. Lyssnar och är mottaglig för motparten och anpassar sig till situationen. Språklig analytisk förmåga: Förstår komplicerade språkliga underlag, både talade och skrivna. Producerar egna dokument av hög kvalitet. Helhetssyn: Ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår sin roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Anställningen Anställningen är tidsbegränsad med omfattning om 100% med varaktighet på 12 månader. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan Sista ansökningsdag är 2026-09-22. Ytterligare upplysningar Amir Rostami, projektledare: mailto:amir.rostami@sh.se Lina Karlsson, HR-generalist: mailto:lina.karlsson@sh.se För fullständig information och för att söka denna anställning vänligen gå in på www.sh.se/ledigajobb. En ansökan som inte är komplett eller inkommer till Södertörns högskola efter sista ansökningsdag kan komma att avvisas. Högskolan använder individuell lönesättning, utifrån högskolans lönekriterier. Högskolan utgår även från de gemensamma löneprinciperna i 5 § RALS/RALS-T. Läs mer på webben, https://medarbetarwebben.sh.se/sidor/min-anstallning/lon-och-ersattningar.html En ansökan som inte är komplett eller inkommer till Södertörns högskola efter sista ansökningsdag kan komma att avvisas.Högskolan använder individuell lönesättning, utifrån högskolans lönekriterier. Högskolan utgår även från de gemensamma löneprinciperna i 5 § RALS/RALS-T. Läs mer på webben, https://medarbetarwebben.sh.se/sidor/min-anstallning/lon-och-ersattningar.html Välkommen med din ansökan!Fackliga kontaktpersoner:SACO: info.saco@sh.seST: st@sh.seSEKO: mattias.kollberg@seko.se och Robert Lindberg robert.g.lindberg@seko.se Södertörns högskola har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.https://medarbetarwebben.sh.se/appresource/4.78ac1b93173d009ef4dcd7ac/12.2d6ef3417c5b1ad7c7ea6/download?documentId=01UQV6L7WNT7RQHUJQVRBJEI2INDALQM7V&documentLibrary=b!Sd1kcrT5VEWkwO4W9o1_Vwa-wTMWsXxGqWL6EvVaM-LnDh2VerJsSJdpWkxSb5Sv&name=Gemensamt%20förhållningssätt%20för%20medarbetare%20och%20chefer%20vid%20Södertörns%20högskola.pdf
Tycker du om att pressa dig själv, utforska dina gränser och växa både psykiskt och fysiskt? Då är det dig vi söker - ansök nu! Om oss aleja ab är ett bemanningsföretag verksamt främst i Stockholm. Vi erbjuder dygnet runt jour till våra kunder, vilket innebär att vi har uppdrag under alla timmar på dygnet. Vi bemannar inom en mängd olika branscher-bland annat inom transport och lager, bygg och rivning, sanering och renhållning samt andra tunga arbeten utan krav på större förkunskaper eller utbildning. Vad vi kan erbjuda dig Att arbeta hos oss innebär att du som person erbjuds möjligheter att dels kunna arbeta fast hos en och samma kund över en längre period, alternativt att på en kort tid få en kompakt och gedigen arbetslivserfarenhet genom många olika korta, intensiva uppdrag. Vad vi söker hos dig Vi söker dig som är morgonpigg, flexibel och inte rädd för att prova nya saker eller möta nya människor. Hos oss finns det möjlighet att även prova på olika typer av arbeten, bla inom lager, sanering, montering, grovarbete samt rivning. För att du skall kunna bli anställd som extra personal hos oss måste du vara studerande, och kunna visa upp ett giltigt studieintyg, alt försörja dig på annan huvudsaklig sysselsättning, tex ett annat deltidsarbete Dina arbetsuppgifter Just nu söker vi för kunds räkning fyra st personer som kommer arbeta med vattenskador. Arbetet utförs oftast ute hos våra kunders kunder, varpå en vilja att ge ett gott bemötande och en servicelagd inställning är en förutsättning. Arbetet inkluderar tunga lyft, självständigt arbete och runtåkning till olika arbetsplatser. Viktigt för denna tjänst är att du som söker har en bra fysik då det förkommer väldigt mycket tunga lyft.
Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Nyfiken på att följa vår vardag? Följ oss på sociala medier! LinkedIn – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi en Konstruktionsledare för Stationsprojekt som vill vara med på resan mot ett fossilfritt liv! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället. Avdelningen Projekt Ingenjörer Syd består av ca 20 st engagerade Ingenjörer inom elkonstruktion, automation och mekanikkonstruktion. Geografiskt finns vi på flertalet orter i hela Sverige som jobbar ihop som ett tajt team på distans. Vi ansvarar för framtagandet av konstruktioner till kontrollanläggning för ställverksstationer och vattenkraftstationer. Resor förekommer i tjänsten för att besöka stationerna. På Vattenfall Services jobbar drygt 170 st ingenjörer inom kontrollanläggning och provning över hela Sverige, detta gör att vi erbjuder goda möjligheter till samarbete och utveckling för våra Ingenjörer. Är det dig vi söker när vi nu rekryterar en konstruktionsledare till våra Stationsprojekt? Om rollen Vad gör en Konstruktionsledare för Stationsprojekt hos oss? Våra kunder finns inom energi- och nätbolag, industrier och infrastrukturbolag. Tjänsten innebär att du leder våra elkonstruktörer som tar fram elkonstruktioner till stationsprojekt för transformatorstationer. Detta innebär konstruktion av kontrollanläggning, lokalkraft, reläskydd, kommunikation mm. VSN hanterar stationsprojekt på alla spänningsnivåer från 10 kV eller 400 kV. Projekten avser så väl ombyggnads- som nybyggnadsprojekt. Du har en eller flera konstruktörer i ditt projektteam som du leder, bollar tekniska lösningar med och granskar deras arbete. Du leder flera projekt parallellt. Inom ramen för projekten rapporterar du till projektledare. Du har det tekniska ansvaret och projektledaren det kommersiella. Här är exempel på arbetsuppgifter/ansvar som kommer att ingå: Leda arbete avseende upprättande av fullständiga elkonstruktioner Granskning av kollegors konstruktioner Säkerställa teknisk funktion och kontraktsefterlevnad Kunddialog avseende tekniska lösningar Granskning av leverantörers tekniska lösningar Granskning av leverantörers leveranser så som GIS-ställverk, transformatorer mm Vara mentor till juniora medarbetare i Elmaster Vara super user i Elmaster Kravspecifikation Vi söker dig som är analytisk och som gillar att lösa komplexa problem, för dig är ingenting omöjligt! Du är mycket väl insatt inom området och vill gärna dela med dig av dina kunskaper till dina kollegor. Att ta dig an en uppgift och ta den i mål tillsammans med konstruktionsteamet är en självklarhet för dig. Eftersom arbetet innehåller komplexa frågor vill vi även att du är strukturerad i ditt arbetssätt. Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss. Men vi ser gärna att du redan har: Mångårig erfarenhet av konstruktioner av kontrollanläggningar för ställverk eller vattenkraftsstationer Erfarenhet av konfigurering av reläskydd Erfarenhet av RTU, reservlarmsändare, PLC-programmering En eftergymnasial elkraftsutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet inom elkraft Du har goda kunskaper i Elmaster God IT- och datorvana Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort är ett krav Meriterande är: Ledarskapserfarenhet, god pedagogisk förmåga Erfarenhet av att vara mentor till juniora elkonstruktörer Du har goda kunskaper Elprocad eller EPLAN Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort: Västerås, Jordbro, Motala, Malmö För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Axel Lindblom, axel.lindblom@vattenfall.com För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Filippa Olivecrona, filippa.olivecrona@vattenfall.com Fackliga representanter för denna tjänst är: Johan Larsson SEKO, Christel Karlsson Unionen, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors, Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00. Känns detta som ett jobb för dig? Du är varmt välkommen med din ansökan Urval och intervjuer sker löpande, vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.
Värderar du närhet, att växa och skapa de bästa förutsättningarna för alla som bor och verkar i Huddinge kommun? Då erbjuder vi mängder av karriärmöjligheter i en välfungerande och växande kommun med både natur och storstadspuls runt hörnet. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag. I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Huddinge kommun arbetar för att vara en trygg, rättssäker och professionell verksamhet. Som en del av vår rekryteringsprocess kan vi därför komma att genomföra bakgrundskontroller och begära registerutdrag i slutskedet av vissa rekryteringar. Om du blir aktuell för detta får du tydlig information och möjlighet att lämna ditt samtycke innan kontrollen genomförs. Kommunstyrelsens förvaltning arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen. Vi leder, styr, stödjer och följer upp så att hela kommunen drivs effektivt och ändamålsenligt. Totalt är vi cirka 400 medarbetare fördelade på fem avdelningar. I allt vi gör utgår vi från att det ska komma till nytta för de som bor, besöker eller arbetar i kommunen. 3 plats(er). Är du en stjärna på service? Vi söker Samhällsvägsledare till Huddinge kommuns Servicecenter Välkommen med din ansökan till en dynamisk och prestigelös arbetsplats med fantastiska medarbetare. Vi på Huddinge kommuns servicecenter söker 3 st samhällsvägledare för vikariat på ca 6 - 9 månader. Om arbetsplatsen Vårt mål är att leverera den bästa servicen gentemot våra invånare och besökare. Just nu befinner vi oss på en spännande utvecklingsresa med målet att fungera som en motor i utvecklingen av hela organisationen. På Servicecenter arbetar tjugotvå samhällsvägledare. Vårt uppdrag är att svara på allmänna frågor inom kommunens alla verksamhetsområden. Du som samhällsvägledare är den första värdefulla kontakten våra invånare och besökare möter när de kontaktar Huddinge kommun, oavsett om kontakten sker via telefon, mejl eller besök. Servicecenter har också rådgivande- och specialistfunktioner såsom konsumentvägledning och budget-och skuldrådgivning. Arbetsuppgifter Du kommer främst att vägleda Huddinges invånare via telefon och därför är det viktigt att du trivs i en miljö där telefonen är ditt huvudsakliga arbetsverktyg i en händelserik vardag. Du arbetar schemastyrt måndag till fredag under kommunens öppettider, måndag till torsdag 08-17, fredag 08-15. Som samhällsvägledare vägleder och guidar du invånarna till att få svar på sina frågor på ett pedagogiskt, engagerat och tydligt sätt i alla våra kanaler. Du arbetar parallellt i många olika system. Du lyfter och driver vad vi kan göra för att förenkla för Huddinges invånare, skriver nya rutiner och uppdaterar vårt ärendesystem med aktuell information. Utbildning och förändring är en del av vardagen. Din profil Vi söker dig som: Är trygg och stabil i dig själv och drivs av att ge god service och ett gott bemötande till våra invånare. Du vågar ta egna initiativ och jobba självständigt samtidigt som du samarbetar med andra för att uppnå önskade resultat. Du gillar när det är högt tempo och anpassar dig till nya omständigheter. Du är duktig på att söka information, och hålla dig uppdaterad för att snabbt kunna hjälpa och guida. Du är driven, lösningsinriktad och tar ansvar för dina arbetsuppgifter men ser även till att helheten fungerar. Du gillar att jobba i en föränderlig arbetsplats som ständigt utvecklas för att möta invånarna i deras nuvarande och framtida behov. Du är flexibel och hjälper till där det behövs, med Huddingefamiljen i fokus. Du har erfarenhet av samhällsvägledning, kontaktcenter, kundservice eller annan jämförbar verksamhet med hög ärendevolym där arbetsuppgifterna inneburit att ta emot, bedöma och besvara många olika typer av frågor via telefon, digitala kanaler eller personliga möten. Du har högskoleutbildning inom samhällsvetenskapliga ämnen, annan relevant utbildning eller motsvarande kunskap erhållen genom arbetserfarenhet. Du har en god förmåga att uttrycka dig tydligt och enkelt i tal och skrift, på såväl svenska som engelska. Du har en hög digital kompetens och är van att hantera flera olika system samtidigt och är erfaren användare av Officepaketet. Vidare är det meriterande om du: Talar annat språk än svenska och engelska. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varför Huddinge? För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag: https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner) Facklig kontaktperson För facklig kontaktperson för tjänsten se Facklig kontaktinformation (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/ledigajobb/facklig-kontaktinformation/) Upplysningar Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Liselott Raphael, Enhetschef Servicecenter 08- 53 53 89 06 eller 070- 213 15 65 För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt ber vi dig att söka direkt via våra utannonserade tjänster. Vi tar inte emot spontana ansökningar via e-post. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Tillträde enligt överenskommelse. Välkommen in med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.
Vill du ha ett meningsfullt arbete där din kompetens bidrar till att stärka rättssäkerheten? Rättsmedicinalverket är expertmyndigheten som ger rättsväsendet underlag för viktiga beslut – från rättsmedicin och forensiska analyser till rättspsykiatriska utredningar. Oavsett om du arbetar i kärnverksamheten eller i en stödjande roll är du en del av något större: att bidra till ett rättssäkert samhälle. Nu söker vi ett antal skötare till rättspsykiatriska undersökningsenheten i Stockholm som finns på Helix, beläget i närheten av Huddinge sjukhus. Ditt uppdrag Som skötare kommer du att arbeta med omvårdnad, säkerhet, att dokumentera och observera vid en vistelseenhet för häktade personer. Du kommer också att medverka i förbättrings- och utvecklingsarbete, utföra sedvanlig psykiatrisk/somatisk omvårdnad samt utföra övriga vardagliga sysslor på enheten. Kvalifikationer Skötarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av rättspsykiatrisk vård alternativt psykiatrisk vård. Meriterande Erfarenhet av arbete inom kriminalvården. Personliga egenskaper och förmågor Du har förmåga att samarbeta med andra människor och bemöta dem på ett lyhört sätt, du behöver vara stabil och tidvis kunna hantera stressiga situationer. Du är också engagerad och ansvarstagande i arbetet och handlar i enlighet med fattade beslut och riktlinjer. Arbetet kräver att du gör korrekta avvägningar och prioriteringar och att du planerar och organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har förmåga att se frågor ur ett etiskt perspektiv och du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift. Arbetsuppgifterna kräver vidare att du har god fysik. Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning, tillträde sker enligt överenskommelse. Placering vid den rättspsykiatriska undersökningsenheten i Stockholm. Rättsmedicinalverket tillämpar individuell lönesättning. Arbetet innefattar treskift, dagtid, kvällar, nätter och helger. RMV är en del av rättskedjan och vi ställer höga krav på medarbetarnas omdöme och säkerhetstänkande samt respekt för lag och ordning. Som företrädare för Rättsmedicinalverket följer du den statliga värdegrunden och bidrar genom ditt sätt att agera till rättssäkerhet, rättstrygghet och förtroende för myndigheten. Vi genomför en bakgrundskontroll för vissa av våra anställningar genom att kontrollera utdrag ur belastningsregistret. I samband med anställningen kan RMV föja en skyldighet att krigsplaceras. Befattningen kan komma att bli inplacerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kan därmed komma att genomföras under anställningen. Det innebär att du behöver vara svensk medborgare. Vi tillämpar en kompetensbaserad rekryteringsprocess där det kan förekomma arbetspsykologiska tester, kunskapsprov eller arbetsprov. Inför anställning av legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal utförs kontroller med Socialstyrelsen och Inspektionen för vård och omsorg. I denna rekrytering söker vi flera medarbetare. Vill du också vara med och bidra till ett rättssäkert samhälle? Välkommen med din ansökan senast den 16 september 2026. Betyg och övriga handlingar tas med vid en eventuell intervju. Rättsmedicinalverket värnar om en rekrytering fri från diskriminering och strävar efter att ge lika möjligheter för alla. Vill du veta mer? För mer information är du välkommen att kontakta gruppchef Tobias Blomander, tfn 010-483 45 66. Du kan också kontakta HR - specialist Eva Mörnås Mörner tfn 010 – 483 4909. Våra fackliga företrädare nås via vår växel tfn: 010-483 41 00. Facklig företrädare för Saco är Maritha Torkildsen Nilsson, för ST/OFR Selma El Hadi, och för Seko Christer Johansson. Ta gärna del av våra förmåner: https://www.rmv.se/om-oss/jobba-hos-oss/att-jobba-pa-rattsmedicinalverket/formaner-hos-oss/ Vi är den medicinska länken i rättskedjan. Här arbetar sjuksköterskor, psykologer, rättspsykiater, socionomer, skötare, administratörer och många fler på uppdrag av bland annat polis, åklagare och domstol. Här kan du möta några av våra medarbetare: https://www.rmv.se/om-oss/jobba-hos-oss/vara-medarbetare/ Avdelningen för rättspsykiatri undersöker på uppdrag av domstol om en person som är misstänkt för brott begått detta under påverkan av en allvarlig psykisk störning. Vi gör också riskbedömningar när livstidsdömda ansöker om tidsbegränsat straff. Avdelning för rättspsykiatri består av två rättspsykiatriska undersökningsenheter placerade i Stockholm och Göteborg samt enheten för samordning placerad vid huvudkontoret i Stockholm. Det här gör vi: https://www.rmv.se/verksamheter/rattspsykiatri/ Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i denna rekrytering.
Rikssnittet för st-läkare är 58 900 kr per månad enligt SCB. Lokala löner i Stockholm kan variera beroende på arbetsgivare och erfarenhet.
Vi listar för närvarande 9 aktiva annonser för st-läkare i Huddinge och dess närregion. Nya jobb tillkommer dagligen.
Inom Stockholm kan du även söka tjänster i närliggande orter som Botkyrka, Danderyd, Ekerö.