Page 1 of 50
Vår kund är ett bolag i stark tillväxt med en tydlig digital ambition. Nu söker de en digital kommunikatör som kombinerar starkt innehåll med ett tydligt UX-fokus för att guida användaren hela vägen. Rollen är operativ och passar dig med 1–3 års erfarenhet som vill arbeta nära affär och användare i en organisation med korta beslutsvägar. Här är förståelse för struktur, flöden och UX lika viktigt som att skriva bra texter. Dina uppgifter Skriva webbtexter, artiklar och innehåll med fokus på tydlighet och UX-writing Strukturera innehåll och flöden så att användaren enkelt hittar rätt Säkerställa en konsekvent tonalitet och digital identitet i alla kanaler Skapa och vidareutveckla nyhetsbrev och kampanjutskick Planera och publicera innehåll i sociala medier Vi tror att du Har 1–3 års erfarenhet som kommunikatör, skribent eller i en liknande roll Har ett intresse för användarupplevelse och förstår hur språk och struktur påverkar digital kommunikation Är en trygg skribent som kan anpassa ton och nivå efter målgrupp Är självgående, nyfiken och trivs i en föränderlig miljö Vad erbjuds? Du erbjuds en viktig roll i ett bolag i tillväxt i Stockholm, där du får förtroende att ta ansvar och utvecklas i takt med verksamheten. Här råder en prestigelös kultur med högt tempo och snabba beslut. Detta är en direktrekrytering som hanteras av Liminity AB. Urval och intervjuer sker löpande.
Vill du jobba med att säkra digitala identiteter och behörigheter för framtidens samhällstjänster? Migrationsverket står inför en omfattande digital transformation där automation, moderna tekniska plattformar och säkra identitetslösningar står i centrum. Vår IAM-plattform (Identity and Access Management) spelar en avgörande roll i den utvecklingen – och nu söker vi dig som vill vara med och bidra. Vi har tre dedikerade team som ansvarar för våra identitets- och behörighetstjänster. Som systemutvecklare med fokus på IAM arbetar du med lösningar som gör det möjligt för våra användare att identifiera sig digitalt på ett säkert, effektivt och användarvänligt sätt. Tillsammans bygger vi plattformar och tjänster som underlättar för övriga utvecklingsteam, med fokus på användbarhet, säkerhet och långsiktigt hållbara lösningar. Om rollen I den här rollen arbetar du nära både verksamheten och den tekniska utvecklingen. Du bidrar med din kompetens inom IAM och samarbetar med utvecklare, arkitekter och säkerhetsspecialister för att ta fram robusta, tillförlitliga och framtidssäkrade lösningar. Du kommer att vara delaktig i design, utveckling och konfiguration av vår IAM-plattform. Vi använder en modern cloud native-plattform byggd på Kubernetes och Docker. Vår arkitektur utvecklas mot ett löst kopplat, händelsedrivet landskap där vi kontinuerligt förbättrar våra arbetssätt genom automation och DevOps-principer. De flesta av våra egenutvecklade system är skrivna i Java. Läs mer om hur det är att arbeta på vår IT-avdelning här – Om Migrationsverket Jobba med it Vem är du? Du har en bakgrund som systemutvecklare och ett intresse för digital identitet och säker autentisering. Du är nyfiken, ansvarstagande och tycker om att dela med dig av dina kunskaper. Samtidigt uppskattar du samarbete och ser värdet i att lära av andra. Du har lätt för att sätta dig in i komplexa frågeställningar, kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska och har en stark vilja att skapa långsiktigt hållbara lösningar. Du trivs med att bidra till helheten och har förmågan att se både detaljer och större sammanhang. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, där god samarbetsförmåga, ansvarstagande och ett gott omdöme i komplexa tekniska miljöer är centrala egenskaper. I rollen som statstjänsteman ställs också höga krav på gott omdöme samt en väl utvecklad säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Du som söker har Eftergymnasial utbildning inom datavetenskap, programvaruteknik eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Flerårig erfarenhet av systemutveckling. God kommunikativ förmåga i tal och skrift på både svenska och engelska. Svenskt medborgarskap. Det är meriterande om du har Erfarenhet av utveckling inom IAM (Identity and Access Management). Kunskap om autentiseringsprotokoll, exempelvis SAML2 och OpenID Connect (OIDC). Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Anställningen förutsätter svenskt medborgarskap samt en godkänd säkerhetsprövning. Anställningsvillkor Placering: Norrköping Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstid. Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete finns utifrån verksamhetens behov och förutsättningar. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning baserad på ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om våra förmåner här – Om Migrationsverket Förmåner och villkor Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Vill du veta mer? Kontakta enhetschef Ajla Dulic. Kontaktuppgifter finns längre ned i annonsen. Ansökan Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Välkommen med din ansökan senast den 16 augusti 2026
Vill du bygga Sveriges kanske mest spännande IAM-miljö inom offentlig sektor? Varje dag använder över 40 000 personer Umeå kommuns digitala tjänster. Bakom varje inloggning, behörighet och digital identitet finns en avancerad identitetsplattform som säkrar rätt åtkomst till rätt resurser vid rätt tidpunkt. Nu söker vi två IAM-specialister som vill vara med och utveckla nästa generation av identitets- och behörighetsstyrning i en av Sveriges största kommunala IT-miljöer. Hos oss får du möjlighet att arbeta med hela identitetslivscykeln – från automatiserad provisionering och federerad inloggning till governance, attestflöden, rollmodeller och framtidens Zero Trust-arkitektur. Nyfiken på rollen men inte bosatt i Umeå? Läs mer om vår stad här! Om vår miljö Vår IAM-plattform hanterar idag identiteter, behörigheter och åtkomst för: Cirka 40 000 användare Över 300 integrerade verksamhetssystem Active Directory Microsoft Entra ID Google Workspace Federerade identitetslösningar som ADFS, SITHS, BankID och Freja eID Vi arbetar redan idag med en hög grad av automatisering där identiteter och behörigheter provisioneras utifrån organisationstillhörighet, anställning, uppdrag och roll. Samtidigt genomför vi en omfattande modernisering av vår IAM- IDM och IGA-arkitektur för att möta framtida krav inom: GDPR NIS2 Cybersäkerhetslagen Spårbarhet och revision Zero Trust Least Privilege Det innebär att du får vara med och påverka design, arkitektur och implementation av nästa generations identitetsstyrning. Vad du kommer att arbeta med Hos oss arbetar du inte enbart med drift eller support. Du kommer att vara en aktiv del i att: utveckla och förvalta kommunens IAM- och IGA-plattform designa identitets- och behörighetsmodeller bygga integrationer mot verksamhetssystem utveckla automatiserad provisionering och deprovisionering etablera åtkomststyrning (RBAC/ABAC) införa attest- och governanceprocesser säkerställa efterlevnad av NIS2, GDPR och Cybersäkerhetslagen vidareutveckla vår federations- och autentiseringsplattform delta i arkitektur- och säkerhetsarbete tillsammans med verksamhet och IT Tekniker och områden du kan komma att arbeta med Identity & Access Management (IAM) Identity Governance & Administration (IGA) OpenText Identity Manager (IDM) eDirectory Active Directory Microsoft Entra ID LDAP SCIM REST API Federation (SAML, OAuth2, OpenID Connect) PKI och e-legitimationer PowerShell Linux Behörighetsstyrning och RBAC Vad vi letar efter Vi söker dig som vill vara med och designa, säkra och bygga det vi ska ha imorgon samt förädla det vi har idag. För att lyckas med detta behöver du ha: Gymnasieutbildning Några års erfarenhet av arbete med identiteter, behörigheter och säker åtkomst (Identity & Access Management (IAM)) Obehindrade kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska Vi tror även att du har erfarenhet inom ett eller flera av följande områden: IAM IDM IGA Katalogtjänster LDAP Federation Behörighetsstyrning IT-säkerhet Systemintegration Det viktigaste är inte vilken produkt du arbetat med tidigare, utan att du förstår identiteter, behörigheter och säker åtkomst. Har du erfarenhet av OpenText Identity Manager, SailPoint, Omada, One Identity, Saviynt, Okta eller Microsofts identitetsplattformar ser vi det som meriterande, likväl om du har en eftergymnasial utbildning inom IT. Tre saker är avgörande för att du ska trivas och lyckas hos oss: Du bidrar aktivt till att teamet tar fram nya lösningar där minsta behörighetsprincip (Least Privilege) och spårbarhet är en självklarhet. Du diskuterar prestigelöst. Du kan utmana befintliga val och väga tekniska alternativ utan att vara låst vid ett enskilt leverantörsekosystem. Vi värdesätter att du kan se när standarder (t.ex. SCIM, OIDC) bör prioriteras framför egenutveckling för långsiktig hållbarhet. Du kommunicerar med verksamheten. En stor del av arbetet handlar om att översätta komplexa tekniska säkerhetsbeslut till begriplig nytta för systemägare och förvaltningar som saknar teknisk bakgrund. Du klarar den bryggan galant tillsammans med IAM teamet. Vi erbjuder en trygg miljö där du får stöd och möjlighet att utvecklas. I våra team får du chansen att växa och bygga din kompetens. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill växa tillsammans med oss. Välkommen med din ansökan! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.
Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Uppdragsbeskrivning: Kunden står inför flera omfattande IT-relaterade uppdrag kopplade till nya myndighetskrav, exempelvis penningtvättspaketet, digital identitetsplånbok, digital ingivning av årsredovisningar samt brottsförebyggande arbete. För att genomföra dessa uppdrag krävs förstärkning inom IT samt möjlighet att avlasta och, i vissa fall, omprioritera befintliga resurser. Uppdraget innebär att stödja kundens agila utvecklingsarbete i en kombinerad roll som: • Uppdragsledare för större IT-initiativ • Scrum Master i ett agilt utvecklingsteam Tidsfördelningen mellan rollerna kan variera över tid. För att lyckas i rollen som uppdragsledare krävs gedigen erfarenhet av operativt arbete som Scrum‑master för att förstå teamens behov och utmaningar. Uppdragsledning behövs i större åtaganden, utöver det skalade agila utvecklingsarbetet, för att verka i gränslandet mellan IT och verksamhet där lösningarna kan spänna över flera områden i vårt IT‑landskap. Det kan också handla om behov av koordinering med andra myndigheter och leverantörer. Arbetsområdet kommer att omfatta säkerhetsskyddad verksamhet, och rollen kräver därför säkerhetsprövning av både konsult och leverantör. Huvudsakliga arbetsuppgifter I rollen som it-uppdragsledare omfattar arbetet: • Vara sammanhållande för större IT-uppdrag • Planera, leda och följa upp uppdrag avseende tid, resurser och leverans • Koordinera flera team och driva framdrift (t.ex. via Scrum of Scrums) • Identifiera och hantera beroenden och hinder mellan team • Ta fram beslutsunderlag, estimat och budget • Identifiera och hantera intressenter och risker • Samordning med externa leverantörer eller registerförande myndigheter Övriga arbetsuppgifter I roll som Scrum Master: • Leda teamets arbete och säkerställa fungerande agilt arbetssätt • Stärka teamets samarbete, kultur och självorganisering • Ansvara för teamets leveransförmåga och kapacitetsplanering • Följa upp och utveckla teamets arbetssätt (t.ex. velocity och flöde) • Säkerställa arbete enligt IT-tjänstehantering (incidenter, problem, livscykelhantering) Arbetssätt • Agilt, iterativt och värdeskapande med SAFe som agilt ramverk och inspiration. • Agilt team med stort eget ansvar. Teknik och verktyg Jira, Confluence. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.
Digitalisering handlar inte längre om servrar, nätverk och support. Den handlar om hur teknik, data, AI och digitala plattformar används för att skapa bättre välfärd, starkare informationssäkerhet, smartare arbetssätt och bättre service till invånare. Nu söker vi en Chef Digital Plattform och Arkitektur som vill vara med och leda den förflyttningen tillsammans med oss. Ett av Sveriges mest spännande digitala samhällsuppdrag Unikom ägs av sex kommuner i Skåne och är resultatet av ett långsiktigt samarbete kring IT, digitalisering och utveckling. Tillsammans ansvarar vi för den digitala grunden för snart 100 000 invånare och tusentals medarbetare. Samtidigt står vi mitt i en omfattande digital transformation där AI, informationshantering, cybersäkerhet, målarkitektur, molntjänster, identitet och digital arbetsplats blir allt viktigare. För att möta framtidens krav stärker vi nu vår organisation med en nyckelroll för utvecklingen av vår kommun och Unikom-koncern – vårt gemensamma digitala ekosystem. Ditt uppdrag Du är chef för Infrastrukturavdelningen samtidigt som du får ett sammanhållande ansvar för utvecklingen av den digitala plattform som binder samman sex kommuner och Unikom till ett gemensamt digitalt ekosystem. Du arbetar i gränssnittet mellan teknik, verksamhet, ledning och kommuner. Du ansvarar för de plattformar, principer, styrmodeller och arkitekturer som krävs för att kommunerna och Unikom tillsammans ska kunna utveckla framtidens digitala tjänster. Ditt uppdrag är att skapa riktning, gemensamma principer och långsiktiga förutsättningar för ett säkert, robust och framtidssäkrat digitalt ekosystem – med förmåga att utvecklas i takt med en omvärld som ständigt förändras. Förutom att vara chef och linjeansvarig för vår infrastrukturavdelning är du övergripande ansvarig för: • Infrastruktur: Datacenter, nätverk, klient- och molnplattformar • Digital plattform: Befintliga och framtida plattformsförmågor • Strategi och arkitektur: AI, målarkitektur och teknisk roadmap • Identitet och åtkomst: Behörighetshantering och identitetslösningar • Säkerhetsstyrning: Gemensamma principer, krav, governance för informationssäkerhet, cybersäkerhet och kontinuitet • Standardisering och integration: Gemensamma principer, integrationsstrategier och tekniska standarder • Livscykel och kontinuitet: Livscykelhantering, kontinuitetsförmåga och icke-funktionella krav Rollen handlar ytterst om att skapa förutsättningar för framtidens digitala kommuner där teknik, säkerhet, AI, information och verksamhetsutveckling hänger ihop i ett sammanhållet ekosystem. Vem är du? Du är en strategisk och kommunikativ ledare som tycker om att skapa struktur, riktning och samverkan. Du har erfarenhet av att leda IT-, digitaliserings- eller plattformsverksamhet i komplexa organisationer och matrisstyrning, är van att skapa samsyn mellan teknik, verksamhet och ledning. Du har dokumenterad erfarenhet av chefskap, förändringsledning och att omsätta strategi till praktiskt genomförande. Du är väl insatt i Service Management och dess processer samt har god förståelse för hur stabil leverans, utveckling och förändring samverkar. Du förstår att framtidens IT inte handlar om teknik för teknikens skull – utan om att skapa förutsättningar för verksamhet, människor och samhällsnytta. Du har förmåga att tänka långsiktigt kring arkitektur, plattformar, säkerhet och digital utveckling samtidigt som du värdesätter stabil drift, struktur och leveransförmåga. Du trivs i förändring, har ett starkt eget driv och tycker om att bygga långsiktiga förmågor tillsammans med andra. Du rapporterar till vd och ingår i ledningsgruppen och förväntas bidra till bolagets samlade utveckling, styrning och måluppfyllelse. Du har relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenhet inom IT, digitalisering, teknik eller verksamhetsutveckling. Din huvudsakliga arbetsplats är vårt huvudkontor i Hörby, men vi erbjuder goda möjligheter till hybridarbete. Rollen innebär även närvaro hos våra ägarkommuner och samverkan i hela vårt gemensamma ekosystem. Därför ska du välja Unikom Hos oss får du möjlighet att: • Vara med och forma en helt ny strategisk förmåga och bidra till bolagets strategiska riktning • Stödja den digitala utvecklingen tillsammans med våra kommuner • Kombinera ledarskap, strategi och teknik • Vara med och skapa förutsättningar för drygt 100 000 invånare och tusentals medarbetare • Bidra till utvecklingen av ett av Sveriges mest moderna kommunala digitala ekosystem Välkommen med din ansökan! Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026. Du ansöker via info@unikom.se Har du frågor om rollen eller vill veta mer om Unikom och vår resa framåt är du varmt välkommen att kontakta mig, Monica Skagne VD.
Beskrivning Vill du vara med och leda utvecklingen av framtidens digitala lösningar i en verksamhet som gör skillnad varje dag? I Gislaveds kommun utvecklar vi en modern, säker och hållbar digital miljö för verksamheter inom bland annat skola, omsorg och samhällsservice. Nu söker vi en IT-projektledare som vill driva interna IT-projekt och leda IT-relaterade delprojekt inom kommunövergripande utvecklingsinitiativ. Det här är en roll för dig som trivs med att skapa struktur, driva projekt framåt och omsätta verksamhetens behov i hållbara digitala lösningar. Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. Vår miljö Vi arbetar i en varierad IT-miljö där verksamhetens behov och den tekniska utvecklingen går hand i hand. Projekten omfattar bland annat IT-infrastruktur, digital arbetsplats, informationssäkerhet och verksamhetssystem. IT är en viktig möjliggörare för kommunens utveckling, och vi värdesätter ett strukturerat arbetssätt som skapar tydlighet och långsiktiga resultat. Om rollen Som IT-projektledare ansvarar du för att leda och samordna projekt inom IT och digital utveckling. Du arbetar nära verksamheter, leverantörer och interna specialistfunktioner och driver projekt från planering till avslut. Projekten varierar i omfattning och storlek, exempelvis tekniska införanden, plattformsutveckling, digitalisering och verksamhetsutveckling. I rollen ingår bland annat att: leda och samordna IT-projekt från planering till avslut driva interna projekt inom IT-enheten leda IT-relaterade delprojekt inom kommunövergripande initiativ samordna resurser, tidplaner, risker och leveranser följa upp projektmål, budget och kvalitet skapa tydliga arbetssätt och projektstruktur samverka med verksamheter, leverantörer och externa parter bidra till förändringsledning vid införanden utveckla projektmetoder och arbetssätt inom IT stödja verksamheten i verksamhetsutveckling med stöd av IT Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom IT, projektledning eller motsvarande kompetens flerårig erfarenhet av projektledning inom IT eller digital utveckling erfarenhet av att leda projekt med många intressenter god förståelse för IT, digitalisering och verksamhetsutveckling erfarenhet av projektstyrning, planering och uppföljning god kommunikativ förmåga goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av projektmodeller, ramverk och etablerade arbetssätt för projektstyrning digital utveckling, förändringsledning och verksamhetsutveckling upphandling och leverantörssamverkan IT-infrastruktur, molntjänster, identitetshantering och digital arbetsplats För att trivas hos oss tror vi att du är driven och får saker att hända är strukturerad och har god förmåga att planera och prioritera skapar förtroende genom tydlig kommunikation trivs i samarbetet mellan verksamhet och IT arbetar långsiktigt och ser värdet av tydliga processer Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår. Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vill du äga och driva infrastrukturen bakom tjänster som möjliggör miljontals säkra inloggningar varje månad? Då kan du vara rätt person för oss! E-identitet söker dig som vill bygga och förvalta en robust, säker och driftsäker plattform för en bättre digital vardag. Hos oss får du en central roll i bolaget där du arbetar nära DevOps-kollegor, utvecklare och andra intressenter. Vi arbetar aktivt med att väva in AI som en naturlig del i vår vardag för att arbeta smartare, främja bättre lösningar och samtidigt få ökad kompetensutveckling. E-identitet är marknadens främsta och tryggaste leverantör av tjänster för inloggning, autentisering och signering samt ombudstjänster, där vi ser till att "du är du". Som navet mellan människa, teknik och digitalisering möjliggör vi för miljontals användare att säkert logga in med valfri metod. Din roll Du har ett helhetsansvar för våra Kubernetes-kluster och ser till att utvecklarnas väg från commit till produktion är snabb, säker och pålitlig. Du blir en nyckelperson för driftsäkerhet och prestanda. I rollen kommer du bland annat att: Äga och driva infrastrukturen, inklusive design, uppgraderingar och förändringar Driva och övervaka Kubernetes-kluster avseende nod- och klusterhälsa, resursutnyttjande och arbetsbelastningar Hantera driftsättningar via ArgoCD och underhålla GitOps-repon med infrastructure as code Hantera secrets och certifikat i HashiCorp Vault samt administrera Harbor för containerregister, sårbarhetsskanning och åtkomstkontroll Underhålla och förbättra CI/CD-pipelines med fokus på hastighet, tillförlitlighet och säkerhet Proaktivt identifiera och åtgärda risker på infrastrukturnivå Sätta upp och underhålla monitoring, logging och alerting samt definiera viktiga servicenivåindikatorer Ansvara för incidenthantering, rotorsaksanalys och uppföljning efter incidenter Containerisera applikationer och trimma arbetsbelastningar för Kubernetes Stötta tjänstearkitektur och förbättra utvecklarupplevelsen från commit till produktion Vem är du? För att lyckas i rollen tror vi att du: Har praktisk erfarenhet av Kubernetes-kluster i produktion Har erfarenhet av ArgoCD/FluxCD, Helm och Git Har erfarenhet av HashiCorp Vault för hantering av hemligheter Har erfarenhet av containerregister, exempelvis Harbor, inklusive image-skanning Har kunskap om containerisering och felsökning av applikationer i Go och/eller PHP Har erfarenhet av CI/CD-pipelines och infrastructure as code, exempelvis Terraform Trivs med att samarbeta, dela kunskap och lösa problem tillsammans med andra Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska Meriterande är om du har erfarenhet av: Molnmiljöer som AWS, GCP eller Azure, eller drift av on-prem-kluster Service mesh, ingress controllers eller API-gateways Skriptvana i Bash eller Go Svensk e-identitet, vilka är vi? Vi är ett stabilt, tryggt och lönsamt IT-företag med ett femtiotal medarbetare. Företaget grundades i Uppsala 2009 och är sedan 2017 en del av Visma-koncernen. Vi är ledande inom säkra lösningar för inloggning, autentisering och signering, och vi ser till att "du är du" vid varje interaktion. Som en central aktör i skärningspunkten mellan människa, teknologi och digitalisering erbjuder vi en mängd integrationsmetoder, vilket möjliggör för användare att välja önskad inloggningsmetod till ett eller flera system. Under åren har vi utvecklat en heltäckande och teknikoberoende produktportfölj som stödjer flera miljoner inloggningar varje månad. Huvudkontoret är beläget i centrala Uppsala och vi har även kontor i Göteborg, Söderhamn och Stockholm. Denna roll kommer att vara placerad i Uppsala och vi tillämpar hybridarbete. Ansökan Skicka in din ansökan senast den 2 augusti. Då vi befinner oss i semestertider kommer vi att återkoppla på inkomna ansökningar senast i mitten av augusti. Tester kommer att förekomma som en del i vår rekryteringsprocess. Har du frågor om tjänsten? Hör av dig till Hannah Olofsson, hannah.olofsson@visma.com. Vi ser fram emot din ansökan!
Om jobbet Till Sistec i Avesta/Horndal söker vi nu en serviceinriktad och lösningsfokuserad medarbetare som trivs i mötet med människor. Det här är en roll för dig som gillar att hjälpa kunder, arbeta strukturerat i digitala system och vara en trygg och professionell första kontakt – både fysiskt och digitalt. Tycker du om att ge god service i reception eller kundmottagning? Är du van att arbeta vid dator, hantera flera ärenden parallellt och möta människor från olika kulturer och sammanhang? Då kan det här vara jobbet för dig. Hos oss får du en varierad vardag, möjlighet att utvecklas i din roll och bli en viktig del av vårt säkerhetsarbete för internationell kund. Om Sistec Sistec AB är ett växande företag med ett tydligt uppdrag: vi hjälper företag att göra rätt genom att säkerställa identitet och rätt att arbeta på den svenska arbetsmarknaden. Vårt arbete bidrar till ordning, trygghet och rättvisa – samtidigt som vi erbjuder ett professionellt och respektfullt bemötande till varje individ vi möter. Vi har kontor i bland annat Göteborg, Malmö, Skellefteå, Boden, Gävle, Kalmar, Linköping, Luleå och Stockholm och möter dagligen kunder både på våra kontor och ute hos kund. I Avesta/Horndal arbetar vi nära både företag och privatpersoner och är ofta deras första kontakt med Sistec. Om rollen Rollen är starkt kund- och serviceorienterad och innebär till stor del arbete i reception/frontdesk samt digital kundsupport. Du möter människor på plats, guidar dem rätt, hanterar ärenden i våra system och säkerställer att processer flyter på smidigt. Exempel på arbetsuppgifter: Ta emot och hjälpa kunder i reception samt vid bokade möten och granskningar för access. Arbeta med inkommande digital support och administration Registrera och hantera ärenden i våra digitala system Guida kunder i deras ärenden och processer på ett tydligt och tryggt sätt Samverka med kollegor och vid behov externa parter Följa upp kundärenden och säkerställa god service hela vägen Delta i den dagliga verksamheten på kontoret och hos kund Arbetet sker främst från vårt nyetablerade kontor på site, men även ute hos kund i närområdet. Vem är du? Vi tror att du har en bakgrund inom service, reception, kundsupport eller liknande, och att du är van vid att arbeta nära människor i en professionell roll. Du är: Serviceinriktad, positiv och lösningsorienterad Trygg i kundmötet och duktig på bemötande Strukturerad och ansvarstagande Van att arbeta självständigt men trivs också i team Bekväm med datorer och digitala system Du behöver inte kunna allt från start – vi ger dig intern introduktion och utbildning i våra arbetssätt och system. Kvalifikationer God datorvana (t.ex. Microsoft Office och digitala stödsystem) God svenska och engelska i tal och skrift B-körkort (krav) Ytterligare språkkunskaper är meriterande Tidigare erfarenhet från serviceyrken, reception, kundtjänst, myndighet eller liknande är mycket meriterande. Övrigt Arbetet innebär ibland resor inom norra regionen. Inför anställning genomförs en bakgrundskontroll enligt gällande rutiner. Låter det intressant? Skicka in din ansökan redan idag och märk den Avesta. Urval och intervjuer sker löpande – tillsättning snarast. Vill du veta mer om oss och våra tjänster? Besök gärna vår hemsida. Vi ser fram emot att välkomna dig till Sistec
Plattformsingenjör Nätverk, Identitet & Säkerhet – Stockholm Bygg säker och stabil infrastruktur för Keolis nätverk och identitetsplattform! Keolis ansvarar för kollektivtrafik som varje dag förflyttar tusentals människor. Nu stärker vi teamet för Digital Infrastruktur och söker en Plattformsingenjör inom Nätverk, Identitet & Säkerhet som vill ta ett tekniskt ägarskap i en affärskritisk miljö och växa mot en bredare säkerhetsprofil. Om rollen Som Plattformsingenjör Nätverk, Identitet & Säkerhet arbetar du nära CISO och är hennes förlängda arm i det operativa arbetet. Du ansvarar för att konfigurera och förvalta vår nätverksinfrastruktur och identitetsplattform i en hybridmiljö med både on-prem och molnkomponenter. Du arbetar även nära lösningsarkitekten, leveransansvarige för Datacenter & Cloud och andra roller, bidrar till lösningsdesign och teknikval, etablerar och underhåller best practices och skapar automationslösningar som gör vardagen smidigare för alla. Nätverk finns inte bara på huvudkontoret; Keolis har depåer runtom i Sverige som har egna nätverk. Du behöver däremot inte resa dit själv utan vi har on-site tekniker som utför det fysiska arbetet på plats. Men du äger det tekniska ansvaret och är den som sätter standard. Under det första året ligger stort fokus på att städa upp och stärka identitetsplattformen, samtidigt som du hjälper CISO att etablera bättre kontroll och styrning. Det är en roll för dig som vill fördjupa dig mot säkerhet och identitet, och som trivs med att arbeta strukturerat med god dokumentation som ledstjärna. Dina ansvarsområden Designa, konfigurera och förvalta nätverksinfrastruktur (LAN, WAN, WiFi, SD-WAN, VPN och site-nätverk) Administrera och utveckla identitetsplattformar (Entra ID, AD DS/ADFS) samt processer för livscykelhantering av användare, roller och behörigheter Implementera nätverkssegmentering, Zero Trust-principer och säker trafikhantering Arbeta med MFA, Conditional Access och principer för minst privilegium Implementera säkerhetskontroller och security-by-design i nätverk och identitet Stödja CISO och SOC med teknisk information och åtgärder vid säkerhetsincidenter Skapa automationslösningar för konfiguration, drift och säkerhet (t.ex. IaC och scripting) Delta i riskanalyser, säkerhetsgranskningar och hantering av säkerhetsincidenter Vi söker dig som Har eftergymnasial utbildning inom IT, minst YH-nivå Har minst 3 års erfarenhet inom nätverk eller 2–3 års erfarenhet inom identitet och IAM – säkerhetsbiten kan du få lära dig på plats Har erfarenhet av hybridmiljöer med on-prem och moln Är strukturerad och värdesätter god dokumentation Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av brandväggskonfiguration (t.ex. Zscaler, Fortinet, Azure Firewall eller liknande lösningar), Azure, Active Directory, genomfört riskanalyser eller hanterat säkerhetsincidenter. Vem är du? Du är nyfiken, social och prestigelös men strukturerad. Du trivs med tydlighet och ordning, och du är den som naturligt sätter standarder och best practices som andra kan följa. Du kommer gärna med förslag och synpunkter utan att vänta på att bli tillfrågad, och du ser det som en möjlighet att växa in i ett nytt område. Varför Keolis? Hos oss får du komma in i ett team med högt i tak, familjär kultur och stort utrymme att påverka. Vi befinner oss i en spännande fas där vi stabiliserar och moderniserar vår infrastruktur parallellt med att vi blickar framåt mot en ny tech-strategi. Det finns mycket att förändra och goda möjligheter att ta ansvar och sätta sin prägel. För rätt person finns här en tydlig väg att fördjupa sig mot säkerhet och bygga en bred kompetens inom ett affärskritiskt område. Placering Rollen är placerad på vårt huvudkontor på Kungsholmen i Stockholm. Vi arbetar hybrid och ser att du har möjlighet att vara på plats tre dagar i veckan. Ansökan Du ansöker genom att skicka in ditt CV. Personligt brev behövs inte. I urvalsprocessen använder vi arbetspsykologiska tester. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Observera att tjänsten omfattas av en bakgrundskontroll som genomförs i slutskedet av rekryteringsprocessen efter ditt godkännande.
Vill du vara med och sätta riktningen för Sveriges digitala utveckling och bidra till lösningar som skapar ett enklare, tryggare och mer hållbart samhälle? Som IT-arkitekt hos oss arbetar du med komplexa och samhällsviktiga frågor där säkerhet, robusthet och innovation står i centrum. Här får du möjlighet att använda din kompetens och kreativitet för att utveckla lösningar som stärker samhällets digitala motståndskraft och förenklar vardagen för människor, företag och offentlig sektor. Du kliver dessutom in i ett spännande skede. Digg och PTS förbereder ett samgående för att bli en stärkt myndighet för digitaliseringsfrågor från 2027. Om jobbet Nu söker vi en It-arkitekt till enheten för systemledning. Enheten för systemledning består av it-arkitekter, specialister och olika stödfunktioner som arbetar med it-lösningar för behov inom Sveriges gemensamma infrastruktur. Vår enhet arbetar inom flera områden och stöder hela myndigheten. Som It-arkitekt arbetar du med att utforma lösningsarkitektur utifrån verksamhetens behov och bidrar till att skapa robusta och säkra digitala lösningar för samhällsviktig verksamhet. Jobbet innebär arbete i nära samverkan med olika kompetenser och intressenter där du bidrar med strategisk och teknisk kompetens inom it-arkitektur. Du arbetar nära verksamheten i olika former av utredningar, analyser och förstudier för att identifiera behov och definiera framtida utveckling. Jobbet innebär att omsätta verksamhetens behov till hållbara och säkra arkitekturlösningar. Exempel på arbetsuppgifter: Utforma lösningsarkitektur baserat på verksamhetens behov Utforma it-arkitektur för tillämpningar med höga krav på säkerhet och robusthet Arbeta med lösningsarkitektur baserat på mikrotjänster i containerbaserad infrastruktur Kommunicera och dokumentera it-arkitektur med hjälp av etablerade ramverk, modeller och tekniker Samverka med olika interna och externa aktörer inom it-arkitektur Delta i eller genomföra utredningar samt ta fram underlag och lösningsförslag inom it-arkitektur Om dig För att lyckas och trivas i den här rollen behöver du ha följande kompetenser, kunskaper och erfarenheter: Erfarenheter och kunskaper - krav Minst 5 års erfarenhet som lösningsarkitekt enligt IASA:s modell Minst 5 års erfarenhet av arbete med att utforma lösningsarkitektur baserat på verksamhetens behov Minst 5 års erfarenhet av att utforma it-arkitektur för tillämpningar med höga krav på säkerhet och robusthet Erfarenhet av att utforma lösningsarkitektur baserat på mikrotjänster i en containerbaserad infrastruktur God kunskap om vanligt förekommande ramverk, modeller och tekniker för att arbeta med och kommunicera it-arkitektur Erfarenheter och kunskaper - meriterande Erfarenhet av att delta i samverkansuppdrag och att samverka med andra organisationer inom it-arkitektur Erfarenhet av att delta i eller själv genomföra utredningar och rapportera underlag och lösningsförslag inom it-arkitektur Certifiering som it-arkitekt från till exempel Dataföreningen eller IASA Kunskap inom digitala identiteter och behörighetshantering Kunskap om cybersäkerhet och it-säkerhet Kompetenser Samarbetsförmåga - Hos oss går laget före jaget. Det betyder att du samarbetar bra med andra genom att du lyssnar, kommunicerar och kan ge och ta feedback på ett konstruktivt sätt. Du tar dig an uppgifter med nyfikenhet och fokuserar på ditt och andras lärande. Flexibel - Har lätt för att anpassa sig till ändrade omständigheter. Kan snabbt ändra sitt synsätt och förhållningssätt. Ser möjligheterna i förändringar. Problemlösande analysförmåga - Arbetar bra med komplexa frågor. Analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem. Utbildning Akademisk utbildning inom data- eller systemvetenskapligt program alternativt motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Vi erbjuder Hos oss arbetar engagerade personer som alla bidrar till digitaliseringen av Sverige. Vi rekryterar långsiktigt och lägger stor vikt vid att våra medarbetare mår bra, utvecklas i sitt arbete och trivs på jobbet. Diggs huvudkontor finns i centrala Sundsvall i moderna aktivitetsbaserade lokaler. Vi har även ett mindre kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till distansarbete utifrån verksamhetens och individens behov. Distansarbetets omfattning varierar mellan olika personer utifrån verksamhetens behov. På Digg får du tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse, anställningen kan komma att inledas med sex månaders provanställning placeringsort är Sundsvall eller Stockholm resor förekommer och dess antal kan variera över tid. generösa förmåner. Läs mer på https://www.digg.se/om-oss/jobba-med-oss I vår rekryteringsprocess ingår bakgrundskontroll i form av CV-verifiering för samtliga slutkandidater. Sök Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande, strukturerat och systematiskt med vårt urval. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan. Sista ansökningsdag är 16 augusti 2026. Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta enhetschef Martin Bylund på tel 010 484 73 89. Fackliga kontaktpersoner är Mattias Ekhem för Saco-S och Åsa Fridholm för ST. De nås via växeln på 0771-11 44 00. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Om Digg Digg samordnar och stödjer gemensam digitalisering för att göra den offentliga förvaltningen mer effektiv och ändamålsenlig Vi utvecklar gemensam digital infrastruktur och digitala tjänster som används av myndigheter, kommuner och regioner i hela landet. Genom vårt arbete bidrar vi till att offentlig sektor kan samarbeta bättre, dela data och erbjuda enklare och mer tillgänglig service till invånare och företag. https://www.digg.se/om-oss/jobba-med-oss/att-jobba-pa-digg. Digg och PTS formar en gemensam myndighet Regeringen har beslutat att Digg och Post- och telestyrelsen (PTS) ska gå samman till en gemensam myndighet från den 1 januari 2027. Syftet är att stärka Sveriges digitalisering genom att samla våra kompetenser inom områden som digital infrastruktur, data och AI i en och samma organisation. Den gemensamma myndigheten får ett bredare uppdrag och bättre förutsättningar att bidra till ett mer sammanhållet digitalt samhälle.
Vill du vara med och sätta riktningen för Sveriges digitala utveckling och bidra till lösningar som skapar ett enklare, tryggare och mer hållbart samhälle? Som IT-arkitekt hos oss arbetar du med komplexa och samhällsviktiga frågor där säkerhet, robusthet och innovation står i centrum. Här får du möjlighet att använda din kompetens och kreativitet för att utveckla lösningar som stärker samhällets digitala motståndskraft och förenklar vardagen för människor, företag och offentlig sektor. Du kliver dessutom in i ett spännande skede. Digg och PTS förbereder ett samgående för att bli en stärkt myndighet för digitaliseringsfrågor från 2027. Om jobbet Nu söker vi en It-arkitekt till enheten för systemledning. Enheten för systemledning består av it-arkitekter, specialister och olika stödfunktioner som arbetar med it-lösningar för behov inom Sveriges gemensamma infrastruktur. Vår enhet arbetar inom flera områden och stöder hela myndigheten. Som It-arkitekt arbetar du med att utforma lösningsarkitektur utifrån verksamhetens behov och bidrar till att skapa robusta och säkra digitala lösningar för samhällsviktig verksamhet. Jobbet innebär arbete i nära samverkan med olika kompetenser och intressenter där du bidrar med strategisk och teknisk kompetens inom it-arkitektur. Du arbetar nära verksamheten i olika former av utredningar, analyser och förstudier för att identifiera behov och definiera framtida utveckling. Jobbet innebär att omsätta verksamhetens behov till hållbara och säkra arkitekturlösningar. Exempel på arbetsuppgifter: Utforma lösningsarkitektur baserat på verksamhetens behov Utforma it-arkitektur för tillämpningar med höga krav på säkerhet och robusthet Arbeta med lösningsarkitektur baserat på mikrotjänster i containerbaserad infrastruktur Kommunicera och dokumentera it-arkitektur med hjälp av etablerade ramverk, modeller och tekniker Samverka med olika interna och externa aktörer inom it-arkitektur Delta i eller genomföra utredningar samt ta fram underlag och lösningsförslag inom it-arkitektur Om dig För att lyckas och trivas i den här rollen behöver du ha följande kompetenser, kunskaper och erfarenheter: Erfarenheter och kunskaper - krav Minst 5 års erfarenhet som lösningsarkitekt enligt IASA:s modell Minst 5 års erfarenhet av arbete med att utforma lösningsarkitektur baserat på verksamhetens behov Minst 5 års erfarenhet av att utforma it-arkitektur för tillämpningar med höga krav på säkerhet och robusthet Erfarenhet av att utforma lösningsarkitektur baserat på mikrotjänster i en containerbaserad infrastruktur God kunskap om vanligt förekommande ramverk, modeller och tekniker för att arbeta med och kommunicera it-arkitektur Erfarenheter och kunskaper - meriterande Erfarenhet av att delta i samverkansuppdrag och att samverka med andra organisationer inom it-arkitektur Erfarenhet av att delta i eller själv genomföra utredningar och rapportera underlag och lösningsförslag inom it-arkitektur Certifiering som it-arkitekt från till exempel Dataföreningen eller IASA Kunskap inom digitala identiteter och behörighetshantering Kunskap om cybersäkerhet och it-säkerhet Kompetenser Samarbetsförmåga - Hos oss går laget före jaget. Det betyder att du samarbetar bra med andra genom att du lyssnar, kommunicerar och kan ge och ta feedback på ett konstruktivt sätt. Du tar dig an uppgifter med nyfikenhet och fokuserar på ditt och andras lärande. Flexibel - Har lätt för att anpassa sig till ändrade omständigheter. Kan snabbt ändra sitt synsätt och förhållningssätt. Ser möjligheterna i förändringar. Problemlösande analysförmåga - Arbetar bra med komplexa frågor. Analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem. Utbildning Akademisk utbildning inom data- eller systemvetenskapligt program alternativt motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Vi erbjuder Hos oss arbetar engagerade personer som alla bidrar till digitaliseringen av Sverige. Vi rekryterar långsiktigt och lägger stor vikt vid att våra medarbetare mår bra, utvecklas i sitt arbete och trivs på jobbet. Diggs huvudkontor finns i centrala Sundsvall i moderna aktivitetsbaserade lokaler. Vi har även ett mindre kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till distansarbete utifrån verksamhetens och individens behov. Distansarbetets omfattning varierar mellan olika personer utifrån verksamhetens behov. På Digg får du tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse, anställningen kan komma att inledas med sex månaders provanställning placeringsort är Sundsvall eller Stockholm resor förekommer och dess antal kan variera över tid. generösa förmåner. Läs mer på https://www.digg.se/om-oss/jobba-med-oss I vår rekryteringsprocess ingår bakgrundskontroll i form av CV-verifiering för samtliga slutkandidater. Sök Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande, strukturerat och systematiskt med vårt urval. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan. Sista ansökningsdag är 16 augusti 2026. Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta enhetschef Martin Bylund på tel 010 484 73 89. Fackliga kontaktpersoner är Mattias Ekhem för Saco-S och Åsa Fridholm för ST. De nås via växeln på 0771-11 44 00. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Om Digg Digg samordnar och stödjer gemensam digitalisering för att göra den offentliga förvaltningen mer effektiv och ändamålsenlig Vi utvecklar gemensam digital infrastruktur och digitala tjänster som används av myndigheter, kommuner och regioner i hela landet. Genom vårt arbete bidrar vi till att offentlig sektor kan samarbeta bättre, dela data och erbjuda enklare och mer tillgänglig service till invånare och företag. https://www.digg.se/om-oss/jobba-med-oss/att-jobba-pa-digg. Digg och PTS formar en gemensam myndighet Regeringen har beslutat att Digg och Post- och telestyrelsen (PTS) ska gå samman till en gemensam myndighet från den 1 januari 2027. Syftet är att stärka Sveriges digitalisering genom att samla våra kompetenser inom områden som digital infrastruktur, data och AI i en och samma organisation. Den gemensamma myndigheten får ett bredare uppdrag och bättre förutsättningar att bidra till ett mer sammanhållet digitalt samhälle.
ErfarenGrafisk Formgivaresökes tillLaplandResorts(GraphicDesigner) Vill du vara med ochutvecklamarknadskommunikationen för treav Skandinaviens mest unika fjälldestinationer; Björkliden och Riksgränsen, samt den högt belägna fjällstationenLåkktatjåkko? Nu söker vi enerfarenGrafisk Formgivare som vill kombinera kreativitet, affärsförståelse och varumärkesutveckling i en bred och viktig roll inom vår marknadsavdelning. Hos oss får du möjlighet att arbeta med allt från kampanjer och digital kommunikation till konceptutveckling och visuell identitet – i en verksamhet där naturupplevelser, destinationer och människor står i centrum. Om rollen Som GrafiskFormgivarepåLaplandResortsansvarar du för att utveckla och säkerställa en enhetlig, professionell och affärsdriven visuell kommunikation för våra varumärken. Duarbetartillsammansmarknadsteamet och verksamheten för att omsätta idéer, strategier och affärsmål till starka visuella lösningar som engagerar, inspirerar och driver resultat. Rollen är både operativ ochkreativ– du producerar själv material samtidigt som du bidrar till struktur, kvalitet och långsiktig utveckling av vårt visuella uttryck. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Ansvara för grafisk produktion för digitaloch tryckt annonseringochdigitala kanaler (SOME) Säkerställa att allt material följer och utvecklar vårt varumärke Ta fram koncept och visuella lösningar kopplade till kampanjer och affärsmål Stötta marknadsteamet i att omsätta strategi till visuellt innehåll Utveckla mallar, riktlinjer och struktur för grafisk produktion Bidra med idéer kring hur visuell kommunikation kan stärka försäljning,kundresaoch upplevelser i vår unika miljö Samverka med externa leverantörer och samarbetspartners Vid behov leda projekt på marknadsavdelningen Vi söker dig som Har flera års erfarenhet av kvalificerat grafiskt arbete och som förstår skillnaden mellan att producera innehåll och att utveckla visuell kommunikation som skapareffekt.Duharstark känsla för design, färg och form, hög känsla för kvalitet och förmåga att sehelheten i varumärket. Samtidigt är dumycket noggrannoch förstår verksamhetens behov ochtidvis högatempo. Du behöver vara trygg i att: Driva projekt framåt och ta egna beslut Ta fram material, snabbt och mederfarenhetav att noggrant följa grafisk profil Utmana invanda arbetssätt när det behövs och prioritera utifrån affärsnytta. Göra bildval och ansvara för vår bildbank, samt anlita fotografer och fotografera själv Kvalifikationer Flera års erfarenhet av arbete i en senior eller självständig grafisk roll Eftergymnasial utbildning inom grafisk design, visuell kommunikation eller motsvarande Dokumenterad erfarenhet av arbete med varumärke och visuell identitet Mycket god kunskap i Adobe CreativeSuiteeller motsvarande verktyg Erfarenhet av konceptutveckling och kampanjproduktion Erfarenhet av att arbeta nära marknad, kommunikationmed ett kundfokus Portfoliomed relevanta arbetsprover ska kunna uppvisas Meriterande Erfarenhet från besöksnäring,destinationsbolag,upplevelsebaseradevarumärkeneller byråvärlden. Erfarenhet av att arbeta med både digitala och tryckta produktionersamt ansvara för och skapa innehåll iSoMekonton Erfarenhet av att utvecklakoncept och kampanjer För att lyckas i rollen tror vi att du är Erfaren grafisk formgivare, självständig och trygg i din kompetens Kreativ med hög kvalitetsnivå Strukturerad och lösningsorienterad Prestigelös och samarbetsorienterad Affärsmässig med fokus på försäljning Övrigt Portfolio eller arbetsprover är ett krav i ansökan. Vi erbjuder En kreativ och utvecklande roll i en unikfjällmiljö Möjlighet attgöra skillnad ochvidareutveckla våra varumärken Ett engagerat team med högt driv och stark gemenskap Variation mellan strategiskt tänkande och operativ produktion En arbetsplats nära fjäll, natur och upplevelser året runt Om oss LaplandResorts äger två av Skandinaviens mest unika fjälldestinationer; Björkliden och Riksgränsen, samt den högt belägna fjällstationenLåkktatjåkko. Vi har fokus på natur- och skidturism samt konferenser,aktiviteteroch event. Vår verksamhet grundar sig i den arktiska fjällvärlden som är rå, vacker och fri, en plats som erbjuder upplevelser för livet. Genom vårt engagemang, vår kunskap och vår vilja att våga skapar vi personliga och minnesvärda upplevelser. Våra värderingar är något som betyder något visst för oss: Vi bryr oss, vi kan vårt, vi vågar. De formar oss och styr våra beslut och vårt agerande. Vår mission är att vi öppnar dörren till något större. Nr vi öppnar porten till en av Europas sista vildmarker, gör vi det med stor omsorg, om naturen, våra gäster och våra kollegor som jobbar här. Övrigt Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning, på heltid. Placeringsort: Björkliden 100% Tillträde: Enligt överenskommelse Boende: Personalboende finns att tillgå Sista ansökningsdag: Vi rekryterar löpande – vänta inte med din ansökan
Är du en erfaren content creator som är van vid att använda AI för att skapa skalbart innehåll? Trivs du med att arbeta datadrivet, är affärsinriktad och vill utveckla innehåll som skapar tydlig effekt i kundresan?Då kan detta vara den perfekta möjligheten för dig! Hos oss på Swedbank har du en möjlighet att: • Driva och leda innehållsprojekt från idé till genomförande tillsammans med kollegor, produktägare och andra intressenter. • Samarbeta i tvärfunktionella team och arbeta agilt för att löpande förbättra bankens webbplatser. • Skapa snabba och smidiga digitala kundresor som hjälper kunder att nå sina ekonomiska mål. • Använd AI för att effektivt ta fram innehåll, tagga metadata och förbättra kundernas upplevelse. • Skapa, testa, analysera och förvalta digitalt innehåll med fokus på synlighet, konvertering och affärsresultat. • Utveckla arbetssätt för att optimera innehåll och kundupplevelse med hjälp av AI, SEO/AEO och ytterligare data. I denna roll behöver du: En kandidat- eller magisterexamen inom marknadsföring, kommunikation, digital utveckling eller motsvarande 3–5 års dokumenterad erfarenhet av arbete med digitalt innehåll, inklusive användning av AI-integrerade verktyg för webbpublicering, innehållshantering och konverteringsoptimering Mycket god erfarenhet av AI-drivet innehållsarbete, inklusive A/B-testning, anpassning av innehåll för olika enheter och skärmstorlekar, automatiserat skapande och publicering av webbsidor, optimering av innehåll för AI-drivna sök- och konsumtionsmönster, optimering av digitala kund- och köpresor, personalisering samt arbete i CMS-plattformar med avancerade AI-integrationer Erfarenhet av att etablera och utveckla effektiva innehållsflöden med stöd av AI, inklusive processer, arbetssätt och styrning. Förmåga att driva förändringsarbete samt stötta team i införandet av nya AI-baserade arbetssätt för att modernisera och effektivisera innehållshanteringen En stark förståelse för kundresor, användarbeteenden och hur innehåll påverkar affär och upplevelse Erfarenhet av datadrivet arbete inklusive analys, uppföljning och optimering av innehåll och kundflöden Mycket god analytisk förmåga och vana att omsätta data och insikter till konkreta förbättringsåtgärder Förmåga att arbeta självständigt, driva projekt från start till leverans och fatta prioriteringsbeslut baserade på affärsvärde Kunskap inom SEO och AEO samt arbete med synlighet och hittbarhet i digitala kanaler Erfarenhet av flera CMS-verktyg (Adobe Experience Manager, Optimizely Contentstack), samt analysverktyg och arbete med kunddata Goda projektledningsförmågor, med kapacitet att hantera flera parallella arbetsuppgifter och leverera inom snäva tidsramar. Van att samarbeta med flera intressenter i komplexa organisationer God förståelse för hur olika verktyg och teknologier, inklusive AI, kan användas som stöd i innehållsarbete, analys och optimering Hos oss kan du uppleva: Personlig och professionell utveckling genom självledarskap och kontinuerlig utveckling. Meningsfullt arbete som positivt påverkar vår arbetsplats, våra kunder och samhället. En öppen och samarbetsinriktad kultur som uppmuntrar tvärfunktionellt teamarbete och erbjuder nätverksmöjligheter. En stöttande och inkluderande miljö som främjar en balanserad och hållbar arbetslivssituation, med flexibla arbetsförhållanden när det passar rollen. Förmåner såsom vårt erbjudande för bankprodukter för anställda, tjänstepensionsplan, aktiebaserade belöningsprogram Eken, och friskvårdsbidraget. "Bli en del av vårt team och... bidra till att utveckla Swedbanks digitala kundupplevelse genom datadrivet innehållsarbete, snabba förbättringsinitiativ och ett starkt fokus på affärsresultat och kundvärde. Du blir en del av ett engagerat team som tillsammans driver utvecklingen av bankens digitala närvaro framåt. ” Sara Wilkins, din framtida chef Vi ser fram emot din ansökan senast den 2026-08-15. Placeringsort: Stockholm, Sundbyberg Rekryterande chef: Sara Wilkins Under sommaren är ansvarig rekryterare och chef på ledighet, vilket innebär att vi påbörjar urvalet i början av augusti och att återkoppling kan dröja något längre än vanligt. Vi vill göra dig uppmärksam på att bakgrundskontroll och drogtest kan komma att genomföras för denna roll om du går vidare i processen. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster. Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna. #LI-MM1
Om jobbet Alingsås Handbollklubb – där Ambition, Hjärta och Kamratskap möter elitidrottens kraft. Det finns arenor där sporten betyder något mer – där människor möts, staden samlas, pulsen stiger och varje matchdag blir en upplevelse man pratar om efteråt. Alingsås HK skapar sådana upplevelser. Nu söker vi dig som vill vara med och skriva nästa kapitel. Om företaget Vi är en av svensk handbolls mest framgångsrika klubbar med ett etablerat herrlag i Handbollsligan – ett av de mest framgångsrika under de senaste decennierna. Ambitionen är tydlig: inom snar framtid ska även våra damer spela i högsta serien. Med ca 700 aktiva ungdomar, ett brett föreningsliv och ett starkt samhällsengagemang bygger vi nu en modernare, mer framåtlutad organisation – och du blir en central del av den resan. Tjänstebeskrivning Som marknads- och kommunikationsansvarig är du navet i hur Alingsås HK upplevs – i arenan, digitalt och i staden. Du skapar Sveriges bästa matchevent, ökar publiksnitten och stärker klubbens identitet. Du ska få publiken att längta till arenorna och göra matchdagar till något man pratar om – inte bara går på. Du tar ett helhetsgrepp om hur Alingsås HK upplevs och berättas om – oavsett om det är matchdagen i arenan, ett inlägg i flödet eller ett samtal med en supporter. Det handlar om att få allt att hänga ihop: eventet, kommunikationen, relationerna och berättelsen om klubben – från våra två elitlag till ungdomsverksamheten, Potatiscupen och samhällsprojekten. Vissa administrativa uppgifter kopplade till kansliets dagliga arbete ingår också. Kvalifikationer Du känner sportens och arrangemangens kraft – hur den förenar människor, skapar energi och bygger stolthet. Du förstår att en förening är mer än sina elitlag; den är människor, relationer och engagemang som byggs i handbollshallarna varje dag. Du trivs i miljöer där man hjälps åt och bygger något tillsammans. Erfarenhet av eventproduktion och digital marknadsföring är ett plus, du är en god kommunikatör och kan skapa innehåll som engagerar. Du är en naturlig relationsbyggare och har lätt för att skapa förtroende – men framför allt: är du en genomförare som tar ägarskap och driver saker från idé till mål på ett strukturerat och effektivt sätt. Du har stor social kompetens, du är nyfiken och trivs med att kavla upp ärmarna när det behövs. Vad erbjuder vi dig? En varierad, social och meningsfull heltidstjänst (100%) med stora möjligheter att påverka både riktning och arbetssätt i en organisation i spännande förändring. Du får tillgång till kompetensutveckling, moderna verktyg och ett nära team som verkligen brinner för att skapa upplevelser. 6 veckors semester. Kväll- och helgtjänstgöring är ofta förekommande då våra arrangemang sker då. Låter detta intressant? Vår samarbetspartner i den här rekryteringen är rekryteringsföretaget NearYou. Har du frågor, så tveka inte att ringa rekryteringskonsult Lina Murro tel 0702420766. Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se snarast. I den här rekryteringen kommer vi arbeta med löpande urval, så skicka gärna din ansökan idag. Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Välkommen med din ansökan! Observera att vi inte kommer att hantera ansökningar under semesterperioden vecka 27–31. Urval och intervjuer påbörjas från vecka 32. Om NearYou NearYou är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor i 17 städer. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra i branschen till att också bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig, oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi. Läs gärna mer om oss på www.nearyou.se
Om jobbet Alingsås Handbollklubb – där Ambition, Hjärta och Kamratskap möter elitidrottens kraft. Det finns arenor där sporten betyder något mer – där människor möts, staden samlas, pulsen stiger och varje matchdag blir en upplevelse man pratar om efteråt. Alingsås HK skapar sådana upplevelser. Nu söker vi dig som vill vara med och skriva nästa kapitel. Om företaget Vi är en av svensk handbolls mest framgångsrika klubbar med ett etablerat herrlag i Handbollsligan – ett av de mest framgångsrika under de senaste decennierna. Ambitionen är tydlig: inom snar framtid ska även våra damer spela i högsta serien. Med ca 700 aktiva ungdomar, ett brett föreningsliv och ett starkt samhällsengagemang bygger vi nu en modernare, mer framåtlutad organisation – och du blir en central del av den resan. Tjänstebeskrivning Som marknads- och kommunikationsansvarig är du navet i hur Alingsås HK upplevs – i arenan, digitalt och i staden. Du skapar Sveriges bästa matchevent, ökar publiksnitten och stärker klubbens identitet. Du ska få publiken att längta till arenorna och göra matchdagar till något man pratar om – inte bara går på. Du tar ett helhetsgrepp om hur Alingsås HK upplevs och berättas om – oavsett om det är matchdagen i arenan, ett inlägg i flödet eller ett samtal med en supporter. Det handlar om att få allt att hänga ihop: eventet, kommunikationen, relationerna och berättelsen om klubben – från våra två elitlag till ungdomsverksamheten, Potatiscupen och samhällsprojekten. Vissa administrativa uppgifter kopplade till kansliets dagliga arbete ingår också. Kvalifikationer Du känner sportens och arrangemangens kraft – hur den förenar människor, skapar energi och bygger stolthet. Du förstår att en förening är mer än sina elitlag; den är människor, relationer och engagemang som byggs i handbollshallarna varje dag. Du trivs i miljöer där man hjälps åt och bygger något tillsammans. Erfarenhet av eventproduktion och digital marknadsföring är ett plus, du är en god kommunikatör och kan skapa innehåll som engagerar. Du är en naturlig relationsbyggare och har lätt för att skapa förtroende – men framför allt: är du en genomförare som tar ägarskap och driver saker från idé till mål på ett strukturerat och effektivt sätt. Du har stor social kompetens, du är nyfiken och trivs med att kavla upp ärmarna när det behövs. Vad erbjuder vi dig? En varierad, social och meningsfull heltidstjänst (100%) med stora möjligheter att påverka både riktning och arbetssätt i en organisation i spännande förändring. Du får tillgång till kompetensutveckling, moderna verktyg och ett nära team som verkligen brinner för att skapa upplevelser. 6 veckors semester. Kväll- och helgtjänstgöring är ofta förekommande då våra arrangemang sker då. Låter detta intressant? Vår samarbetspartner i den här rekryteringen är rekryteringsföretaget NearYou. Har du frågor, så tveka inte att ringa rekryteringskonsult Lina Murro tel 0702420766. Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se snarast. I den här rekryteringen kommer vi arbeta med löpande urval, så skicka gärna din ansökan idag. Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Välkommen med din ansökan! Observera att vi inte kommer att hantera ansökningar under semesterperioden vecka 27–31. Urval och intervjuer påbörjas från vecka 32. Om NearYou NearYou är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor i 17 städer. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra i branschen till att också bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig, oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi. Läs gärna mer om oss på www.nearyou.se
Vill du arbeta med tekniska lösningar som används i hela den offentliga förvaltningen? Digg ansvarar för den offentliga förvaltningens tillgång till infrastruktur och tjänster för elektronisk identifiering och underskrift. Sweden Connect är Sveriges nationella infrastruktur för e-legitimering, som möjliggör att e-tjänster och e-legitimationer fungerar tillsammans. Nu står infrastrukturen inför ett teknikskifte till nästa generations federationsmodell baserad på OpenID Connect och OpenID Federation. Vi söker dig som vill arbeta nära den tekniska kärnan i denna utveckling. Du kommer att bidra till hur federation, tillit och standarder omsätts i praktiken i en miljö med många beroenden och aktörer. Du kliver dessutom in i ett spännande skede. Den 1 januari 2027 går Digg och PTS samman och blir Digitaliseringsmyndigheten, där vi tillsammans fortsätter arbeta för ett säkert digitalt Sverige för alla. Om jobbet Nu söker vi en teknisk specialist till Enheten Nationell digital identitet. Enheten arbetar med digital identitet, e-legitimering, e-underskrift och auktorisation och ansvarar för delar av Sveriges digitala infrastruktur. Som teknisk specialist arbetar du nära den tekniska kärnan i Sweden Connect. Du bidrar till att omsätta standarder och arkitektur i en federativ miljö med många beroenden. Rollen innebär att analysera, konkretisera och driva tekniska frågor tillsammans med utvecklingsteam och driftleverantör, samt hantera frågor kopplade till drift, incidenter och vidareutveckling av infrastrukturen. Du behöver inte kunna allt från start, men du har tillräcklig teknisk tyngd för att självständigt sätta dig in i nya standarder, arkitekturer och lösningar och värdera hur de ska tillämpas i praktiken. Exempel på arbetsuppgifter: analysera, konkretisera och driva tekniska frågor kopplade till Sweden Connect tillsammans med utvecklingsteam och driftleverantör hantera frågor kopplade till drift, incidenter och vidareutveckling av infrastrukturen följa och värdera relevanta standarder inom digital identitet och informationssäkerhet omsätta standarder och arkitektur till fungerande lösningar i en federativ miljö samverka med myndigheter, kommuner, leverantörer och internationella samarbetspartners Om dig För att lyckas och trivas i den här rollen behöver du ha följande kompetenser, kunskaper och erfarenheter: Erfarenheter och kunskaper - krav Minst tre års erfarenhet av arbete med komplexa tekniska system, exempelvis inom digital identitet, informationssäkerhet eller andra säkerhetskritiska miljöer. Dokumenterad erfarenhet av arbete i eller nära ett tekniskt utvecklingsteam, i samverkan med både tekniska och verksamhetsnära roller. Erfarenhet av att ta fram underlag och föra tekniska resonemang i dialog med beslutsfattare eller andra centrala intressenter. God förståelse för tekniska system och arkitektur samt förmåga att analysera samband mellan komponenter och aktörer och omsätta tekniska frågeställningar till tydliga krav, underlag och beslut. Erfarenhet av att leda eller facilitera tekniska dialoger, möten eller workshops. Erfarenheter och kunskaper - meriterande Erfarenhet och kunskap om relevanta standarder inom digital identitet, exempelvis SAML, OpenID Connect eller eIDAS. Erfarenhet av arbete med digital identitet, till exempel e-legitimering, federation eller behörighetslösningar. Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor eller i samverkan med många aktörer. Erfarenhet av agilt arbetssätt. Kompetenser Problemlösande analysförmåga Ansvarstagande Samarbetsförmåga Utbildning Du har en akademisk utbildning inom x eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi erbjuder Hos oss arbetar engagerade personer som alla bidrar till digitaliseringen av Sverige. Vi rekryterar långsiktigt och lägger stor vikt vid att våra medarbetare mår bra, utvecklas i sitt arbete och trivs på jobbet. Diggs huvudkontor finns i centrala Sundsvall i moderna aktivitetsbaserade lokaler. Vi har även ett mindre kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till distansarbete, omfattning varierar mellan olika personer utifrån verksamhetens behov. På Digg får du tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse, anställningen kan komma att inledas med sex månaders provanställning placeringsort är Sundsvall eller Stockholm resor förekommer och dess antal kan variera över tid generösa förmåner. Läs mer på https://www.digg.se/om-oss/jobba-med-oss. I vår rekryteringsprocess ingår bakgrundskontroll i form av CV-verifiering för samtliga slutkandidater. Sök Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande, strukturerat och systematiskt med vårt urval. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan. Sista ansökningsdag är 12 augusti. Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta enhetsche Björn Norestig på tel 010 484 75 02. Fackliga kontaktpersoner är Mattias Ekhem för Saco-S och Åsa Fridholm för ST. De nås via växeln på 0771-11 44 00. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Om Digg Digg samordnar och stödjer gemensam digitalisering för att göra den offentliga förvaltningen mer effektiv och ändamålsenlig Vi utvecklar gemensam digital infrastruktur och digitala tjänster som används av myndigheter, kommuner och regioner i hela landet. Genom vårt arbete bidrar vi till att offentlig sektor kan samarbeta bättre, dela data och erbjuda enklare och mer tillgänglig service till invånare och företag. https://www.digg.se/om-oss/jobba-med-oss/att-jobba-pa-digg. Digg och PTS blir Digitaliseringsmyndigheten Den 1 januari 2027 går Digg och PTS samman och blir Digitaliseringsmyndigheten. Vi samlar kompetens inom digitalisering, digital infrastruktur, data och AI i en gemensam myndighet. När du söker den här tjänsten blir du en del av den resan. Här får du möjlighet att tillsammans med engagerade kollegor bidra till samhällsviktiga frågor, utvecklas i din yrkesroll och vara med och forma en myndighet som stärker Sveriges digitala framtid.
Vill du arbeta med tekniska lösningar som används i hela den offentliga förvaltningen? Digg ansvarar för den offentliga förvaltningens tillgång till infrastruktur och tjänster för elektronisk identifiering och underskrift. Sweden Connect är Sveriges nationella infrastruktur för e-legitimering, som möjliggör att e-tjänster och e-legitimationer fungerar tillsammans. Nu står infrastrukturen inför ett teknikskifte till nästa generations federationsmodell baserad på OpenID Connect och OpenID Federation. Vi söker dig som vill arbeta nära den tekniska kärnan i denna utveckling. Du kommer att bidra till hur federation, tillit och standarder omsätts i praktiken i en miljö med många beroenden och aktörer. Du kliver dessutom in i ett spännande skede. Den 1 januari 2027 går Digg och PTS samman och blir Digitaliseringsmyndigheten, där vi tillsammans fortsätter arbeta för ett säkert digitalt Sverige för alla. Om jobbet Nu söker vi en teknisk specialist till Enheten Nationell digital identitet. Enheten arbetar med digital identitet, e-legitimering, e-underskrift och auktorisation och ansvarar för delar av Sveriges digitala infrastruktur. Som teknisk specialist arbetar du nära den tekniska kärnan i Sweden Connect. Du bidrar till att omsätta standarder och arkitektur i en federativ miljö med många beroenden. Rollen innebär att analysera, konkretisera och driva tekniska frågor tillsammans med utvecklingsteam och driftleverantör, samt hantera frågor kopplade till drift, incidenter och vidareutveckling av infrastrukturen. Du behöver inte kunna allt från start, men du har tillräcklig teknisk tyngd för att självständigt sätta dig in i nya standarder, arkitekturer och lösningar och värdera hur de ska tillämpas i praktiken. Exempel på arbetsuppgifter: analysera, konkretisera och driva tekniska frågor kopplade till Sweden Connect tillsammans med utvecklingsteam och driftleverantör hantera frågor kopplade till drift, incidenter och vidareutveckling av infrastrukturen följa och värdera relevanta standarder inom digital identitet och informationssäkerhet omsätta standarder och arkitektur till fungerande lösningar i en federativ miljö samverka med myndigheter, kommuner, leverantörer och internationella samarbetspartners Om dig För att lyckas och trivas i den här rollen behöver du ha följande kompetenser, kunskaper och erfarenheter: Erfarenheter och kunskaper - krav Minst tre års erfarenhet av arbete med komplexa tekniska system, exempelvis inom digital identitet, informationssäkerhet eller andra säkerhetskritiska miljöer. Dokumenterad erfarenhet av arbete i eller nära ett tekniskt utvecklingsteam, i samverkan med både tekniska och verksamhetsnära roller. Erfarenhet av att ta fram underlag och föra tekniska resonemang i dialog med beslutsfattare eller andra centrala intressenter. God förståelse för tekniska system och arkitektur samt förmåga att analysera samband mellan komponenter och aktörer och omsätta tekniska frågeställningar till tydliga krav, underlag och beslut. Erfarenhet av att leda eller facilitera tekniska dialoger, möten eller workshops. Erfarenheter och kunskaper - meriterande Erfarenhet och kunskap om relevanta standarder inom digital identitet, exempelvis SAML, OpenID Connect eller eIDAS. Erfarenhet av arbete med digital identitet, till exempel e-legitimering, federation eller behörighetslösningar. Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor eller i samverkan med många aktörer. Erfarenhet av agilt arbetssätt. Kompetenser Problemlösande analysförmåga Ansvarstagande Samarbetsförmåga Utbildning Du har en akademisk utbildning inom x eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi erbjuder Hos oss arbetar engagerade personer som alla bidrar till digitaliseringen av Sverige. Vi rekryterar långsiktigt och lägger stor vikt vid att våra medarbetare mår bra, utvecklas i sitt arbete och trivs på jobbet. Diggs huvudkontor finns i centrala Sundsvall i moderna aktivitetsbaserade lokaler. Vi har även ett mindre kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till distansarbete, omfattning varierar mellan olika personer utifrån verksamhetens behov. På Digg får du tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse, anställningen kan komma att inledas med sex månaders provanställning placeringsort är Sundsvall eller Stockholm resor förekommer och dess antal kan variera över tid generösa förmåner. Läs mer på https://www.digg.se/om-oss/jobba-med-oss. I vår rekryteringsprocess ingår bakgrundskontroll i form av CV-verifiering för samtliga slutkandidater. Sök Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande, strukturerat och systematiskt med vårt urval. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan. Sista ansökningsdag är 12 augusti. Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta enhetsche Björn Norestig på tel 010 484 75 02. Fackliga kontaktpersoner är Mattias Ekhem för Saco-S och Åsa Fridholm för ST. De nås via växeln på 0771-11 44 00. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Om Digg Digg samordnar och stödjer gemensam digitalisering för att göra den offentliga förvaltningen mer effektiv och ändamålsenlig Vi utvecklar gemensam digital infrastruktur och digitala tjänster som används av myndigheter, kommuner och regioner i hela landet. Genom vårt arbete bidrar vi till att offentlig sektor kan samarbeta bättre, dela data och erbjuda enklare och mer tillgänglig service till invånare och företag. https://www.digg.se/om-oss/jobba-med-oss/att-jobba-pa-digg. Digg och PTS blir Digitaliseringsmyndigheten Den 1 januari 2027 går Digg och PTS samman och blir Digitaliseringsmyndigheten. Vi samlar kompetens inom digitalisering, digital infrastruktur, data och AI i en gemensam myndighet. När du söker den här tjänsten blir du en del av den resan. Här får du möjlighet att tillsammans med engagerade kollegor bidra till samhällsviktiga frågor, utvecklas i din yrkesroll och vara med och forma en myndighet som stärker Sveriges digitala framtid.
Välkommen in till en ny framtid på Riksbyggen! Riksbyggen är ett kooperativt företag som innebär att vi är medlemsägda och att vi arbetar efter våra fyra kärnvärden: Nytänkande, Trygghet, Samverkan och Långsiktighet. Vi utvecklar hållbara boendemiljöer genom att både skapa nya bostäder och förvalta fastigheter. Som en av Sveriges största aktörer inom såväl bostadsutveckling som fastighetsförvaltning finns vi för bostadsrättsföreningar, företag och offentliga fastighetsägare. Oavsett dina intressen eller mål, är du alltid välkommen hos oss. Vill du ta ett helhetsansvar för en modern, säker och användarvänlig digital arbetsplats och samtidigt bidra till samhällsnytta? Nu söker vi en IT‑Specialist Digital Arbetsplats som vill driva utvecklingen av vår klientplattform och vår Microsoft 365‑miljö ur ett klient- och Intune‑perspektiv, med fokus på Intune, säkerhet och automation. Hos oss får du kombinera teknisk fördjupning med stort eget mandat och möjlighet att göra konkret skillnad för tusentals användare runt om i landet. Hos oss gör du skillnad Du kommer att ingå i IT‑Operations, ett team med ett tiotal specialister inom flera tekniska områden. Tillsammans ansvarar ni för en stabil och modern IT‑miljö och där du kommer att vara en nyckelperson inom klient, M365/Intune och identitet. Du kommer att samarbeta nära vår säkerhetspartner i frågor som rör policys, riskhantering, identitet och säkerhetsinitiativ. Rollen är ett komplement till befintlig M365‑kompetens i teamet och fokuserar på en mer seniornivå kring klient och Intune. Dina huvudsakliga ansvarsområden Klientplattformar (Windows, macOS, iOS, Android) Du kommer att utveckla vår klientplattform med fokus på standardisering, automation och säkerhet, bland annat genom: konfigurationer och policyer via Intune compliance och livscykelhantering smidiga onboarding‑ och enrollmentflöden moderna, molnbaserade arbetssätt för klienthantering Applikationer, uppdateringar och automation Du kommer att ansvara för: applikationspaketering, distribution, uppdateringar och pilotgrupper strukturerade processer för OS‑ och klientuppdateringar med tydliga principer, rings, tester och uppföljning remediation‑script, konfigurationspolicyer och andra förbättringar baserat på loggar, incidenter och telemetri Identitet, säkerhet och hybridmiljö Du kommer att arbeta med identitet och säkerhet i vår hybridmiljö, bland annat: Azure AD / Entra ID, Conditional Access och MFA Zero Trust‑inriktade arbetssätt on‑prem AD, behörigheter och gruppolicyer i kombination med Intune‑policyer harmonisering mellan AD och Azure AD / Entra ID och en förflyttning mot mer molnbaserade arbetssätt Du kommer att hålla dig uppdaterad kring tekniska förändringar och säkerhetsrisker och arbeta proaktivt för att identifiera brister, föreslå förbättringar och minska belastningen på servicedesk. Ett viktigt fokus är att höja vår säkerhetsnivå och secure score på klienterna. Din profil Vi söker dig som: har flera års erfarenhet av Microsoft 365‑administration är trygg i modern klienthantering, särskilt Intune och relaterade M365‑tjänster har goda kunskaper om Windows och intresse för macOS och mobila enheter (iOS/Android) förstår identitetshantering i hybridmiljöer (on‑prem AD + Azure AD / Entra ID) arbetar strukturerat, tar egna initiativ och driver frågor i mål trivs i nära samarbete med andra specialister och externa partners Det är meriterande om du har förståelse för Azure‑tjänster, intresse för Azure governance och nyfikenhet på ramverk som Enterprise Scale. Vi erbjuder Hos Riksbyggen får du en nyckelroll i utvecklingen av vår digitala arbetsplats och klientplattform, med stort mandat att påverka tekniska beslut, arkitektur och riktning. Du arbetar nära erfarna specialister inom flera IT‑områden och får goda möjligheter att vidareutvecklas inom identitet, säkerhet, Azure och modern klienthantering. Samtidigt blir du en del av en arbetsgivare med stark värdegrund, långsiktigt perspektiv och tydlig samhällsnytta Vi sitter centralt i Stockholm och erbjuder en hybrid arbetsplats med god balans mellan arbete och fritid. Om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Stockholm. Riksbyggen strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Riksbyggen tillämpar provanställning. Ansökan Din ansökan skickar du till oss via http://www.riksbyggen.se/ under Jobba hos oss/Lediga jobb senast den 9 augusti . Vi arbetar med löpande urval och intervjuer och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, så ansök redan idag! På grund av semestertider kan återkoppling dröja något, och rekryteringsprocessen återupptas i mitten av augusti. Kontakt Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Patrik Gustawsson, IT‑Operationschef, mailto:patrik.gustawsson@riksbyggen.se Varmt välkommen med din ansökan till Riksbyggen! Övrigt Du kan kontakta Unionen på Riksbyggen om du har frågor om tjänsten via ePost-adress: Unionen@riksbyggen.seSom anställd på Riksbyggen förväntas du också vara ledamot i någon/några bostadsrättsföreningar, i de fall du har ledamotsuppdrag så utgår ett ansvarsarvode.Klicka https://youtu.be/8iiv5V-tjcg?si=XwP3dJxkXaiCSsvL om du är nyfiken på Riksbyggen.Till rekryteringskonsulter, annonssäljare etc. Vi har redan beslutat vilka vi samarbetar med vid rekryteringar samt var vi vill synas. Vi undanber oss därför kontakt från försäljare i dessa frågor.
Om jobbet Till Sistec i Malmö söker vi nu en serviceinriktad och lösningsfokuserad medarbetare som trivs i mötet med människor. Det här är en roll för dig som gillar att hjälpa kunder, arbeta strukturerat i digitala system och vara en trygg och professionell första kontakt – både fysiskt och digitalt. Tycker du om att ge god service i reception eller kundmottagning? Är du van att arbeta vid dator, hantera flera ärenden parallellt och möta människor från olika kulturer och sammanhang? Då kan det här vara jobbet för dig. Hos oss får du en varierad vardag, möjlighet att utvecklas i din roll och bli en viktig del av vårt säkerhetsarbete för internationell kund. Om Sistec Sistec AB är ett växande företag med ett tydligt uppdrag: vi hjälper företag att göra rätt genom att säkerställa identitet och rätt att arbeta på den svenska arbetsmarknaden. Vårt arbete bidrar till ordning, trygghet och rättvisa – samtidigt som vi erbjuder ett professionellt och respektfullt bemötande till varje individ vi möter. Vi har kontor i bland annat Göteborg, Malmö, Skellefteå, Boden, Gävle, Kalmar, Linköping, Luleå och Stockholm och möter dagligen kunder både på våra kontor och ute hos kund. I Malmö arbetar vi nära både företag och privatpersoner. Om rollen Rollen är starkt kund- och serviceorienterad och innebär till stor del arbete i reception/frontdesk samt digital kundsupport. Du möter människor på plats, guidar dem rätt, hanterar ärenden i våra system och säkerställer att processer flyter på smidigt. Exempel på arbetsuppgifter: Ta emot och hjälpa kunder i reception samt vid bokade möten och granskningar för access. Arbeta med inkommande digital support och administration Registrera och hantera ärenden i våra digitala system Guida kunder i deras ärenden och processer på ett tydligt och tryggt sätt Samverka med kollegor och vid behov externa parter Följa upp kundärenden och säkerställa god service hela vägen Delta i den dagliga verksamheten på kontoret och hos kund Arbetet sker främst från vårt kontor i Malmö, men även ute hos kund i närområdet. Vem är du? Vi tror att du har en bakgrund inom service, reception, kundsupport eller liknande, och att du är van vid att arbeta nära människor i en professionell roll. Du är: Serviceinriktad, positiv och lösningsorienterad Trygg i kundmötet och duktig på bemötande Strukturerad och ansvarstagande Van att arbeta självständigt men trivs också i team Bekväm med datorer och digitala system Du behöver inte kunna allt från start – vi ger dig intern introduktion och utbildning i våra arbetssätt och system. Kvalifikationer God datorvana (t.ex. Microsoft Office och digitala stödsystem) God svenska och engelska i tal och skrift B-körkort (krav) Ytterligare språkkunskaper är meriterande Tidigare erfarenhet från serviceyrken, reception, kundtjänst, myndighet eller liknande är mycket meriterande. Övrigt Arbetet innebär ibland resor inom regionen. Inför anställning genomförs en bakgrundskontroll enligt gällande rutiner. Låter det intressant? Skicka in din ansökan redan idag och märk den Malmö. Urval och intervjuer sker löpande. Vill du veta mer om oss och våra tjänster? Besök gärna vår hemsida. Vi ser fram emot att välkomna dig till Sistec
Om jobbet Till Sistec i Boden söker vi nu en serviceinriktad och lösningsfokuserad medarbetare som trivs i mötet med människor. Det här är en roll för dig som gillar att hjälpa kunder, arbeta strukturerat i digitala system och vara en trygg och professionell första kontakt – både fysiskt och digitalt. Tycker du om att ge god service i reception eller kundmottagning? Är du van att arbeta vid dator, hantera flera ärenden parallellt och möta människor från olika kulturer och sammanhang? Då kan det här vara jobbet för dig. Hos oss får du en varierad vardag, möjlighet att utvecklas i din roll och bli en viktig del av vårt lokala team i Boden. Om Sistec Sistec AB är ett växande företag med ett tydligt uppdrag: vi hjälper företag att göra rätt genom att säkerställa identitet och rätt att arbeta på den svenska arbetsmarknaden. Vårt arbete bidrar till ordning, trygghet och rättvisa – samtidigt som vi erbjuder ett professionellt och respektfullt bemötande till varje individ vi möter. Vi har kontor i bland annat Göteborg, Malmö, Skellefteå, Boden, Gävle, Kalmar, Linköping och Stockholm (Solna), och möter dagligen kunder både på våra kontor och ute hos kund. I Boden arbetar vi nära både företag och privatpersoner och är ofta deras första kontakt med Sistec. Om rollen Rollen är starkt kund- och serviceorienterad och innebär till stor del arbete i reception/frontdesk samt digital kundsupport. Du möter människor på plats, guidar dem rätt, hanterar ärenden i våra system och säkerställer att processer flyter på smidigt. Exempel på arbetsuppgifter: Ta emot och hjälpa kunder i reception samt vid bokade möten Arbeta med inkommande digital support och administration Registrera och hantera ärenden i våra digitala system Guida kunder i deras ärenden och processer på ett tydligt och tryggt sätt Samverka med kollegor och vid behov externa parter Följa upp kundärenden och säkerställa god service hela vägen Delta i den dagliga verksamheten på kontoret och hos kund Arbetet sker främst från vårt kontor i Boden, men även ute hos kund i närområdet samt Luleå. Vem är du? Vi tror att du har en bakgrund inom service, reception, kundsupport eller liknande, och att du är van vid att arbeta nära människor i en professionell roll. Du är: Serviceinriktad, positiv och lösningsorienterad Trygg i kundmötet och duktig på bemötande Strukturerad och ansvarstagande Van att arbeta självständigt men trivs också i team Bekväm med datorer och digitala system Du behöver inte kunna allt från start – vi ger dig intern introduktion och utbildning i våra arbetssätt och system. Kvalifikationer God datorvana (t.ex. Microsoft Office och digitala stödsystem) God svenska och engelska i tal och skrift B-körkort (krav) Ytterligare språkkunskaper är meriterande Tidigare erfarenhet från serviceyrken, reception, kundtjänst, myndighet eller liknande är mycket meriterande. Övrigt Arbetet innebär ibland resor inom norra regionen. Inför anställning genomförs en bakgrundskontroll enligt gällande rutiner. Låter det intressant? Skicka in din ansökan redan idag och märk den BODEN. Urval och intervjuer sker löpande – tillsättning snarast. Vill du veta mer om oss och våra tjänster? Besök gärna vår hemsida. Vi ser fram emot att välkomna dig till Sistec
Page 1 of 50