Search results for "IT Sales"

Vill du arbeta med försäljning inom IT och hjälpa svenska företag att hitta rätt utvecklingskompetens? Techknight AB söker två drivna Account Managers som vill vara med och bygga upp vår försäljning inom systemutveckling och IT-bemanning. Vi erbjuder företag skräddarsydd systemutveckling, mobilappar, AI-lösningar, webbplattformar och möjligheten att hyra dedikerade fullstackutvecklare genom våra utvecklingsteam. I rollen ansvarar du för att skapa nya affärsmöjligheter genom att kontakta företag runt om i Sverige, identifiera deras behov och presentera våra lösningar. Du arbetar långsiktigt med att bygga kundrelationer och följer kunden från första kontakt till avslutad affär. Arbetsuppgifter Kontakta företag via telefon, e-post och LinkedIn Identifiera kunders behov inom systemutveckling och IT Boka och genomföra digitala kundmöten Presentera Techknights tjänster Ta fram offerter tillsammans med vårt utvecklingsteam Bygga långsiktiga kundrelationer Ansvara för hela säljprocessen Dokumentera arbetet i CRM Samarbeta nära våra utvecklare och projektledare Vi söker dig som Har erfarenhet av B2B-försäljning Är resultatinriktad och självgående Har lätt för att skapa förtroende Är kommunikativ i både tal och skrift Trivs med telefonen som arbetsverktyg Är lösningsorienterad Har god datorvana Det är meriterande om du tidigare arbetat med: IT-försäljning Konsultförsäljning Bemanning SaaS CRM-system Vi erbjuder Fast lön Generös provisionsmodell utan tak Hybridarbete Stora utvecklingsmöjligheter Modernt CRM och säljverktyg Introduktion och utbildning Möjlighet att påverka företagets tillväxt Om Techknight Techknight AB utvecklar moderna digitala lösningar för företag. Vi arbetar med systemutveckling, mobilappar, AI, webbutveckling, molntjänster och IT-konsulter. Vår vision är att hjälpa företag att växa genom innovativ teknik och långsiktiga partnerskap.

(english version below) RevolutionRace är ett prisbelönt och snabbväxande e-handelsföretag från Borås. Var med och utvecklas tillsammans med oss via din praktik eller ditt examensarbete! Är du intresserad av en praktikplats eller att göra ditt examensarbete på RevolutionRace? Då är du varmt välkommen att skicka in en spontanansökan till oss. Skriv tydligt i rubriken om det är examensarbete eller praktik du vill utföra, samt vilket område inom bolaget du är mest intresserad av. Om behovet uppstår och vi ser en match kommer vi kontakta dig för nästa steg! För att kunna utföra en praktik hos oss måste den vara kopplad till en utbildning på högskola/universitet, och du ska vara minst 18 år. Läs mer om våra olika, spännande avdelningar här nedan! Ekonomi - Arbetar med bolagets alla finansiella processer så som redovisning, controlling och investor relations. Inköp - Ansvarar för tillgänglighet och lagernivåer samtidigt som de driver utvecklingen av våra processer och prognoser framåt. Design och produktutveckling - Skapar slitstarka kläder för ditt nästa äventyr, både nya designs och förbättringar på befintligt sortiment. De gör allt från sourcing och Environmental and social governance (ESG) till kvalitetskontroller och provhantering. Logistik - Ser till att våra produkter hamnar på rätt plats i rätt tid genom att föra en tät dialog med leverantörer, speditörer och 3PL-partners. IT - Utvecklar och förvaltar vår e-handel och kringliggande system samt ser till att vår generella it-miljö fungerar bra. Försäljning och marknadsföring - Här är hjärtat av bolaget där man jobbar med att ta fram och förvalta allt vårt grymma content. Man bygger samarbeten och relationer med RR-ambassadörer och ser till att våra kunder får en bra köpupplevelse på vår site. Business development - Här stöttar man företagets utveckling i form av projektledning, vilket alltid innefattar samarbete mellan flera olika avdelningar och intressenter. Kundservice – På kundservice jobbar man dagligen med att skapa den bästa upplevelsen för de viktigaste vi har: kunderna! HR - Arbetar med kontinuerlig uppföljning och utveckling av processer från anställningens början till slut för att skapa ett awsome place to work! Om RevolutionRace RVRC Holding AB (publ) (RevolutionRace) är ett snabbt växande outdoorvarumärke som erbjuder multifunktionella produkter inklusive kläder, skor, ryggsäckar och accessoarer till människor med en aktiv livsstil. RevolutionRace ambition är att skapa högkvalitativa, färgglada och prisvärda outdoorprodukter med fantastisk design och passform till ett oslagbart värde under devisen "Nature is our playground". Företaget når via sin digitala D2C affärsmodell ut till kunder i fler än 40 länder via 18 unika webbutiker. Företaget grundades 2013 och är noterat på Nasdaq Stockholm sedan 2021. RevolutionRace har en vision – att göra naturen tillgänglig för alla! Idag är vi ca 150 medarbetare som sitter i fräscha nyrenoverade lokaler mitt i centrala Borås. På RevolutionRace är ingen dag den andra lik, och teamandan är stor. Siktet är alltid inställt mot nya mål och kunden är ständigt i fokus. Läs mer om oss på www.revolutionrace.se ENG: RevolutionRace is an award-winning and rapidly growing e-commerce company based in Borås. Join us and grow through an internship or thesis project with our team! Are you interested in an internship or completing your thesis project at RevolutionRace? We welcome you to send in an open application! Please specify in the subject line whether you are interested in an internship or thesis, and the area within the company that most appeals to you. If an opportunity arises and we find a match, we will reach out to you regarding the next steps. Note that internships must be part of a university program, and applicants must be at least 18 years old. Learn more about our exciting departments below: Finance – Manages all financial processes including accounting, controlling, and investor relations. Purchasing – Oversees availability and inventory levels, driving the development of our processes and forecasts. Design and Product Development – Creates durable clothing for your next adventure, including new designs and improvements to the current lineup, covering everything from sourcing and ESG to quality checks and sample management. Logistics – Ensures products reach the right place at the right time through close collaboration with suppliers, shippers, and 3PL partners. IT – Develops and maintains our e-commerce platform and related systems, ensuring smooth operations across all IT environments. Sales and Marketing – The core of the company, responsible for producing and managing all our fantastic content, building partnerships and relationships with RR ambassadors, and ensuring an excellent shopping experience for our customers. Business Development – Supports the company’s growth through project management, which always involves collaboration between departments and stakeholders. Customer Service – Works daily to create the best experience for the most important people we have: our customers! HR – Follows and develops processes from start to finish to create an awesome place to work! ABOUT REVOLUTIONRACE RVRC Holding AB (publ) (RevolutionRace) is a rapidly expanding outdoor brand offering multifunctional products, including clothing, shoes, backpacks, and accessories, for people with active lifestyles. RevolutionRace’s ambition is to create high-quality, colorful, and affordable outdoor products with fantastic design and fit, under the motto "Nature is our playground." Our digital D2C business model reaches customers in over 40 countries through 18 unique online stores. Founded in 2013, RevolutionRace has been listed on Nasdaq Stockholm since 2021. Our vision: to make nature accessible to everyone! Today, we are approximately 150 employees located in fresh, newly renovated offices in central Borås. At RevolutionRace, no two days are the same, and team spirit is strong. We’re always aiming for new goals, with a constant focus on our customers. Learn more about us at www.revolutionrace.se.

Connection Technology Systems Inc. (CTS Inc.), headquartered and with manufacturing facilities in Taiwan, was founded in 1998 and today employs more than 130 people. CTS has a strong focus on quality and is one of the leading manufacturers in the FTTx industry. Its comprehensive FTTx product portfolio includes managed copper and fiber Ethernet switches, media converters, Wi-Fi routers, industrial-grade switches, and PoE devices. All products are manufactured in Taiwan in accordance with quality standards such as ISO 9001, ISO 14001, FCC, CE, and RoHS. Connection Technology Systems NE AB (CTS) was established in April 2010 and has its office and warehouse in Gothenburg, Sweden. The mission of CTS Northern Europe AB is to be a local partner for both existing and new customers, supporting them in business development, product development, and technical support. We believe that our local presence, combined with a direct link to the R&D teams in Taiwan, enables us to work closely with our customers to develop the right products for today's and tomorrow's services. For more information about CTS please visit www.ctsystem.se GeneralWe are looking for an engaged and commercially driven Site Manager to lead, manage and develop our team at CTS NE AB. In this role, you will be responsible for developing a positive and high-performing work environment where employees are motivated to achieve both goals for the company as well the personal goals for the team members. Geographically the main market is Sweden and the Nordic countries, but it also includes sales in some other few countries in Northern Europe. As Site Manager, you will combine direct sales with operational leadership and responsibility. You will participate in customer visits, tender work, negotiations as well as support and follow up of the operational performance, including operational costs, sales profitability and budget fulfilment for the company. The responsibility also includes operational management of the team and its members, including salaries and other issues related to management of staff. The role requires a balance of strong personal sales drive, interest in operational efficiency, business mindset and leadership with a genuine interest in helping people and a team to grow and succeed. The position is based in the Gothenburg office, and you will report to the CEO of CTS in Taiwan. Key Responsibilities Drive sales in accordance with set sales targets, budgets and plans. Monitor and analyse sales results in terms of volumes and profitability, using relevant KPIs. Identify business opportunities, both in existing customer base and opportunities in new areas. Lead by example by active participation in customer meetings and sales work. Identification of new business opportunities in close cooperation with product management at the HQ in Taiwan. Lead, coach, and develop the local team. Drive the creation of an inclusive, supportive, and performance-oriented work culture and spirit. Assuring that the team members have the skills, knowledge, and tools required to succeed in accordance with set plans and budgets. Ensure efficient daily operations of the site, including management of the logistics. Maintain accurate reporting and administrative processes. Contribute to continuous improvement of operational routines and workflows. QualificationsYou do have a background and well proven track record from B2B sales and business development of industrial products in Sweden and Northern Europe. You are a doer who is prepared to “go the extra mile” for achieving or exceeding the objectives. You have an experience from B2B sales, management of customer relations and partners. Your strong personal sales drive is a clear key characteristic in your personal profile. You see regular business trips as a natural part of executing your work. You do have a technical background or competence, in network products covering from FTTh to more industrial network solutions and applications. Your technical competence may be formal, but it is not an absolute requirement. This means you will be pleased to learn about the CTS network-products, how the products are used, managed and configured and how the customers solution challenges look and can be fulfilled. To analyse and develop new application/business opportunities is something you finds natural and see a strong interest in doing. You are used by working with both cost and sales budgets. You have a sharp business mindset including operational performance as well as business project calculations. Your previous experience includes sales leadership and team management. Strong communication skills, both within the team as well as with the HQ in Taiwan, is important. Cultural experience from working with Asian companies will be an advantage. Success criteriaThe success in this position is measured in the growth created and the operational performance of the company. It will also be important to establish and build an active dialogue and trust with the headquarter in Taiwan. For the right person there is a possibility to take active part in the global strategy work in the CTS-group. Application and ContactYour Talent manages this recruitment. If you find the role challenging and interesting, please apply through www.yourtalent.se Interviews will be held continuously. If you have any questions regarding this position please contact recruitment consultant Johan Sjöberg 0761-709851, johan.sjoberg@yourtalent.se

St1 är ett företag som driver energiomställningen och är verksamt i Finland, Sverige, Norge och Storbritannien. St1s energiportfölj omfattar oljeprodukter, biogas, hållbart flygbränsle (SAF), förnybar diesel (HVO) och solenergi. St1 driver också flera större projekt inom energiomställning. Vi söker en Technical Product Owner för Salesforce Sales & Service Cloud som vill forma St1:s CRM-strategi och utveckla Salesforce-lösningar som stödjer försäljning, kundservice och affärsverksamheten. Rollen är länken mellan verksamhetens behov och teknisk utveckling. Du säkerställer att lösningarna är skalbara, säkra, användarvänliga och att de faktiskt tas i bruk i organisationen. Tillsammans med verksamhet, arkitekter, utvecklare och administratörer omvandlar du behov till prioriteringar, user stories och praktiska Salesforce-lösningar. Du blir en betrodd rådgivare för verksamhetsteam som utvecklar nya digitala arbetssätt. Med erfarenhet från flera Salesforce-implementationer bidrar du med bästa praxis, driver förändring och säkerställer långsiktig användning – inte bara leverans av funktioner. Dina huvudsakliga ansvarsområden Produktstrategi & roadmap Ansvara för och kommunicera roadmapen för Salesforce Sales & Service Cloud. Säkerställa att plattformsutvecklingen stödjer affärsmål och kundupplevelse. Utvärdera nya Salesforce-funktioner och identifiera affärsmöjligheter. Backlog & kravhantering Äga och prioritera produktbackloggen för Sales & Service Cloud. Översätta verksamhetsbehov till tydliga user stories och acceptanskriterier. Säkerställa att krav är väl definierade och redo för utveckling. Tekniskt ledarskap Ge vägledning kring Salesforce-arkitektur, integrationer och konfiguration. Samarbeta med arkitekter och utvecklare för skalbara och säkra lösningar. Konfigurera Salesforce Sales och Service Cloud praktiskt vid behov. Samarbete & förändringsledning Vara länken mellan verksamheten, Business Technology och externa partners. Leda workshops och förbättringsarbete. Stötta team genom förändring och skapa engagemang för nya arbetssätt. Dela erfarenheter och bästa praxis från tidigare Salesforce-projekt. Styrning & kvalitet Säkerställa efterlevnad av säkerhets-, data- och governancekrav. Främja god praxis inom utveckling, dokumentation och leverans. Vad du tar med dig Vi söker dig som är nyfiken, samarbetsinriktad och vill skapa verklig affärsnytta. Du har: Minst 5 års erfarenhet av Salesforce, varav minst 3 år i en roll som Product Owner, Business Systems Analyst eller Technical Lead. Praktisk erfarenhet av konfiguration i Salesforce Sales och Service Cloud. God förståelse för CRM, försäljningsprocesser och kundservice. Erfarenhet av digital transformation, förändringsarbete och användaracceptans. Erfarenhet av att leverera Salesforce-lösningar i olika organisationer och branscher. Akademisk examen inom exempelvis informationssystem, datavetenskap, ekonomi eller motsvarande erfarenhet. Meriterande: Salesforce-certifieringar, erfarenhet av Einstein eller Agentforce samt arbete i stora och integrerade IT-miljöer. Vem söker vi? Vi söker dig som känner igen dig i St1-andan: Nyfiken, Affärsmässig, Engagerad och Omtänksam. Du trivs i föränderliga miljöer där samarbete, ansvar och utveckling står i fokus. Varför St1? Forma St1:s CRM-vision och skapa konkret påverkan inom försäljning och kundservice. Kombinera affärsförståelse med praktisk Salesforce-utveckling. Påverka hur organisationen arbetar med moderna digitala lösningar. Utvecklas inom Salesforce-arkitektur, AI-baserad CRM och produktledning. Arbeta från Helsingfors eller Stockholm i en nordisk teknikorganisation präglad av tillit och ansvar. På St1 får du ett verkligt ägarskap för CRM-plattformen och dess utveckling. Vi stöttar din utveckling genom lärande, samarbete över team och länder, konkurrenskraftiga villkor och goda möjligheter att växa. Är du intresserad? Skicka in ditt CV och personliga brev via Barona Career senast torsdag 14 augusti 2026.  För mer information, kontakta Baronas rekryteringsteamledare Lassi Jyrinsalo under telefontiderna i augusti: tisdag 4 augusti eller torsdag 6 augusti 2026 kl. 12–14. Låt oss utmana det vanliga! INDTECH

Vill du arbeta över hela den tekniska stacken och vara med och skapa funktioner som används varje dag? Hos oss får du möjlighet att ta idéer från koncept till färdig produkt och arbeta med modern teknik i ett engagerat team där dina idéer gör skillnad. Vi söker en Fullstack-ingenjör som trivs med att växla mellan frontend, backend och databaser. Här får du utveckla användarvänliga gränssnitt, bygga robusta API och skapa skalbara lösningar som bidrar till en riktigt bra användarupplevelse. Ansvarsområden Utveckla funktioner över hela stacken – frontend, backend och databas. Designa och implementera nya funktioner från idé till färdig lösning. Arbeta med React/TypeScript på frontend och Python/Node.js på backend. Optimera prestanda, säkerhet och användarupplevelse i hela systemet. Samarbeta nära produktteamet för att förstå användarnas behov och omsätta dem till smarta lösningar. Delta i arkitekturbeslut och tekniska diskussioner för att forma den framtida plattformen. Vi tror att du har: Erfarenhet av både frontend (React/TypeScript) och backend (Python/Node.js). God förståelse för databaser, både SQL och NoSQL. Erfarenhet av RESTful API och moderna webbteknologier. Kunskap om någon av de större molnplattformarna, exempelvis AWS, Azure eller GCP. Förståelse för säkerhet, dataskydd och GDPR. En analytisk problemlösningsförmåga och ett självständigt arbetssätt. Trivs att arbeta i team God kommunikativ förmåga på både svenska och engelska. Hos oss får du möjligheten att arbeta i en modern och innovativ utvecklingsmiljö där dina idéer och ditt engagemang värdesätts. Vi erbjuder bland annat: Stor frihet under ansvar och möjlighet att påverka tekniska beslut. Kompetenta och hjälpsamma kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap. En arbetsplats med korta beslutsvägar och högt tempo där idéer snabbt blir verklighet. Goda möjligheter till kompetensutveckling. Konkurrenskraftig lön och attraktiva förmåner. En inkluderande företagskultur där samarbete och utveckling står i centrum. Gym på kontoret. Hos oss får du mer än bara ett utvecklarjobb – du blir en del av ett team där teknik, innovation och samarbete står i fokus. Vi tror på korta beslutsvägar, stort eget ansvar och möjligheten att påverka både produkten och hur vi arbetar. Kontakt: Rekryteringsansvarig: Emma Andersson E-post: emma.a@innovativesales.se

FEQ427R245 Look at all the apps you have on your mobile. Many of these are built by customers that are within our Digital Natives & Startup patch and are using Databricks to support their business. We aim to inspire our customers to make informed decisions that push their business forward. We provide a user-friendly and intuitive platform that makes it easy to turn insights into action and foster a culture of creativity, experimentation, and continuous improvement. At Databricks, our core principles are at the heart of everything we do; creating a culture of proactiveness and a customer-centric mindset guides us to create a unified platform that makes Data and AI accessible to everyone. Join us in our quest to change how people work with data and make a better world! About the team The Solutions Architecture team serves as trusted advisors, helping customers identify and prioritize impactful use cases across their industries. Our team provides expert technical guidance to drive Data and AI solutions from concept to production. They act as a bridge between customers, product teams, and sales, ensuring that solutions are not only technically sound but also aligned with business objectives. About the role A Digital Native Business Solution Architect Leader is a senior technical and strategic role focused on designing, developing, and implementing technology solutions tailored for digital native companies—businesses born in the digital era, often leveraging cloud, APIs, and modern data platforms. This leader not only understands data solutions but also leads and mentors a team of solution architects to deliver impactful customer outcomes. You’ll empower companies to innovate and grow together with your team. The impact you will have / Key Responsibilities: * Technical Leadership: * Guide customers through competitive landscapes, best practices, and implementation strategies. * Provide technical leadership to help customers understand how Databricks can solve their business problems. * Team Leadership & Mentorship: * Lead, build, and mentor a high-performing team of solution architects. * Drive exceptional customer outcomes demonstrated by production applications and increased adoption of APIs and platforms. * Develop technical champions within customer organizations. * Customer Engagement & Strategy: * Partner closely with sales teams to develop account strategies and align on plans that help our customers to achieve their business goals. * Lead technical win strategies and support technical account management for strategic customers. * Engage with end-user and developer communities to understand needs and tailor solutions accordingly. What we look for: *You do not need to fulfil every single requirement to be a strong candidate. If you are excited about this role and have related experience, we encourage you to apply.* * Have 8+ years of experience in a technical customer-facing role, managing C-level technical and business relationships with complex global organizations. * Have 2+ years of experience leading technical pre-sales teams with a demonstrated ability to hire, develop, and manage technical teams. * Strong understanding of digital native business models and their technology and business requirements. * Extensive experience (often 5+ years) in infrastructure architecture, database architecture, networking, and IT development or consulting within software or internet industries. * Have a proven ability to lead technical teams and an operational and strategic mindset in doing this. * Have strong communication skills with excellent presentation and negotiation skills, both in-person and written.  * Have experience in pre-sales activities, such as solution design and business value selling. * Excellent communication and interpersonal skills; professional proficiency in English (knowledge of any Nordic language is a plus, but not a hard requirement). Notes:  * This role is based in Stockholm, within a reasonable commuting distance, and follows a hybrid working model. * If you need any adjustments or accommodations during the application or interview process, please let us know so we can support you. About Databricks Databricks is the data and AI company. More than 10,000 organizations worldwide — including Comcast, Condé Nast, Grammarly, and over 50% of the Fortune 500 — rely on the Databricks Data Intelligence Platform to unify and democratize data, analytics and AI. Databricks is headquartered in San Francisco, with offices around the globe and was founded by the original creators of Lakehouse, Apache Spark™, Delta Lake and MLflow. To learn more, follow Databricks on Twitter, LinkedIn and Facebook. Benefits At Databricks, we strive to provide comprehensive benefits and perks that meet the needs of all of our employees. For specific details on the benefits offered in your region click here. Our Commitment to Diversity and Inclusion At Databricks, we are committed to fostering a diverse and inclusive culture where everyone can excel. We take great care to ensure that our hiring practices are inclusive and meet equal employment opportunity standards. Individuals looking for employment at Databricks are considered without regard to age, color, disability, ethnicity, family or marital status, gender identity or expression, language, national origin, physical and mental ability, political affiliation, race, religion, sexual orientation, socio-economic status, veteran status, and other protected characteristics. Compliance If access to export-controlled technology or source code is required for performance of job duties, it is within Employer's discretion whether to apply for a U.S. government license for such positions, and Employer may decline to proceed with an applicant on this basis alone.

Om jobbet Capgemini strävar efter att vara en lyhörd organisation som verkligen månar om dig som individ och låter dig utvecklas både inom din roll och som person. Över 300 000 medarbetare i över 40 länder och kunder inom alla branscher. Låter det stort och opersonligt? Det är det inte. Vi erbjuder snarare det bästa av två världar. Globala muskler lokalt förankrade i svenskt affärsliv, i en familjär gemenskap. Arbetsuppgifter Som Sales Representative på Capgemini är du en del av vårt säljteam och arbetar med att proaktivt forma, utveckla samt vidareutveckla kundrelationer. Rollen ger dig en möjlighet att utmana och utveckla din förmåga för affärsutveckling. Som anställd inom säljorganisationen på Capgemini så kan du förvänta dig en internationell arbetsmiljö med fantastiska kollegor där du får stötta våra kunder i deras digitaliseringsresa. Idag jobbar vi mot flertalet industrier i våra olika affärsenheter; Financial Services, Cloud and Infrastructure Services, Digital Customer Experience, Cloud & Customized Applications, Packaged Based Solutions samt Insights and Data. Efterfrågad erfarenhet Som person är du positiv, utåtriktad och kommunikativ med flerårig erfarenhet av arbete inom sälj med fokus på en produktportfolie inom cloud och infrastruktur. Du är visionär och samtidigt strukturerad och känner dig bekväm och drivande i dialogen med både kund och kollegor.

The opportunity Grid Automation is a division in Hitachi Energy that offers automation and communication solutions to critical infrastructure segments such as energy generation, power transmission & distribution, transportation and multiple other industry applications. Our products are supplied from several global delivery centers, and we are currently looking for a Sales & Operations Infrastructure Specialist (Software Tester) to join our team! This position is placed at our Finnslätten office in Västerås, Sweden. The purpose of the role is to manage, maintain and deploy PowerShop to global units as well as you will be responsible for modelling of products in the configurators like Camos. In this role, you will report to the Head of Global Sales and Operations Infrastructure, Global Product Group Automation and Communication, Grid Automation. We are in a very exciting phase and can offer you a broad spectrum of opportunities to grow and develop in a successful global organization. Don’t hesitate – apply today! How you’ll make an impact You will be involved in manual testing of software applications You will manage, maintain and deploy PowerShop to global units as well as you will be responsible for modelling of products in the configurators like Camos. You will manage and maintain, and be responsible for activities connected to our applications, for instance Camos, PowerShop, SAP, etc. Modelling of products in Camos development environment You will manage and align with stakeholders such as internal Sales and Operations units, Product management, Delivery centers, Factories, IT and Supply Chain Management. Ensure continuous improvement of processes, tools and performance in accordance with the Global Product Group Automation & Communication Sales and Operations strategy. Your background Experience in manual testing of software applications (3+ years). Experience in software environment (i.e. CPQ modelling, tools and processes) and proven experience of large data handling and transformation. Since you will be collaborating with different colleagues/units, good communication skills are mandatory. Being fluent in English (written and spoken) is a must. Other languages are considered meriting. You need to have the ability to learn new tools and domains in order to be successful in this role. Experience in modelling of products in Camos development environment, electrical domain know-how, and SQL knowledge is considered advantageous. More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager Raju T, raju.t@hitachienergy.com, will be happy to answer your questions regarding this position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Klas Koppari +46 107- 38 13 45. Unionen: Fredrik W Nordin +46 107-38 15 12. All other questions can be directed to Lead Recruiter, Christian Falevik, christian.falevik@hitachienergy.com

Established in 1986 in the Swedish mountains, our love for skiing in untouched terrain and embarking on adventures in the wild run deep. Our purpose is simple: to bring this freeride spirit to the world. With our products, we aim to make adventures possible 365 days a year. We are driven by passion, togetherhood, responsibility and winning spirit. We know that an inspiring spread of unique abilities and personalities contribute to our dynamic culture and our success. Now, we are looking for a new talent to join our team. As part of our global Supply Chain team, based at our headquarters in Stockholm, you will play a key role in connecting commercial ambitions with operational excellence. This is a full-time temporary position from September 1, 2026, to January 15, 2028, offering an exciting opportunity to contribute to a critical part of our business and drive tangible impact across the value chain. Key Responsibilities: * Monitor and oversee orderbook and contract health to ensure achievement of sales, service, and inventory targets. * Coordinate with inbound supply teams and make necessary business recommendations and operational decisions when supply risks or delays are identified, including evaluation of international STO opportunities where viable. * Collect, consolidate, and analyze data from multiple sources and formats to provide clear visibility of performance against business targets. * Identify deviations, perform root-cause analysis, and develop mitigation plans to minimize business impact and secure target achievement. * Develop and maintain reporting, KPIs, and performance metrics that support effective decision-making and execution. Mandates in this role: * Oversee omni-channel orderbook and contract performance. * Drive alignment and mitigation actions across Sales and Supply Chain. * Recommend prioritization and supply recovery actions, including STOs where appropriate. * Escalate risks and deviations impacting business targets. * Support management decision-making through data-driven insights. Capabilities we believe is needed to succeed in this role: * Strong communication and influencing skills. * Ability to build effective relationships across functions. * Ability to develop scalable structures and ways of working. * Strong analytical mindset with the ability to turn insights into actions. * Proactive problem-solving and root-cause analysis skills. * Flexibility and adaptability in a dynamic environment. * Ability to align stakeholders and drive cross-functional execution toward common goals. Job Requirements: * University degree in a relevant field, or equivalent professional experience. * Minimum 5 years of relevant industry experience, preferably within Direct-to-Consumer (DTC). * Advanced SAP knowledge and experience. * Advanced proficiency in Microsoft Office, particularly Excel; experience with Power BI, Python, or other data analytics tools. * Strong business understanding with the ability to balance customer, sales, and inventory priorities. * Fluent in English, both written and verbal. Employment Type: * Full-time, temporary contract * Period: September 1, 2026 – January 15, 2028 * Location: Stockholm, Sweden What we offer: We offer you an inspiring work environment where our values of Passion, Togetherhood, Responsibility and Winning Spirit are at the core of everything we do, promoting creativity, teamwork, accountability, and progress. You get the opportunity to work with a great team that shares your passion for sports and outdoor life. We are on a growth journey, finding our line and building our future success. That provides interesting challenges and possibilities in all roles for the person who is curious and likes to get things done. We’re small enough for you to play a key role regardless of your position, but big enough to have a global presence. At Peak Performance, you get the best of both worlds. To live our brand, we also offer: * Workout classes and yoga classes in our Training Box at HQ * Sports Hour – 1 hour training on Fridays (activity of your own choice) * Mountain house & Apartment in Åre. Available for rent and team activities. * Health care allowance – 3000 SEK per year * Pension advisory via Linder & Partners * Skandia Health Insurance If our values inspire you and you share our passion for outdoor sports and products that combines style and performance, we want you to join our winning team. Apply now and unlock your freeride spirit!

At Icomera, we build technology that keeps people connected while they’re on the move. Every day, our solutions deliver fast, reliable internet and digital services on trains, trams, buses, and coaches - supporting millions of passengers across the world. Do you thrive at the intersection of technology and people? As part of our global Solution Consultancy & Engineering Connectivity team, you'll work closely with customers, Sales and Engineering to turn complex requirements into smart technical solutions. This is a global, customer-facing role where your ability to influence, collaborate and build trusted relationships will be just as important as your technical expertise. We're looking for someone who enjoys engaging with people, navigating different perspectives and acting as the link between business needs and technical possibilities. If you thrive in an international environment and enjoy combining technology, consultancy and customer engagement, you'll fit right in. Job type: Full-time Workplace conditions: Hybrid Location: Gothenburg About the Role: As a Sales Engineer within Solution Consultancy & Engineering Connectivity, you will join a small, highly experienced global team supporting Icomera's technical sales activities across multiple markets. Acting as the technical bridge between customers, Sales, Product Management and Engineering, you will help shape competitive and scalable solutions that meet customer needs while aligning with Icomera's product portfolio and long-term strategy. You will be involved throughout the pre-sales journey, translating customer requirements into technical solutions, supporting bids and tenders, and ensuring a smooth transition from opportunity to delivery. As a trusted advisor, you will help customers navigate complex technical challenges while balancing technical feasibility, commercial value and long-term solution sustainability. This is a highly visible global role within the Global Engineering organization, supporting customers and stakeholders across Europe and North America. International travel is a natural part of the role, providing opportunities to engage directly with customers, support key business opportunities, and strengthen collaboration across global teams. Key responsibilities: Act as the technical advisor during customer engagements, pre-sales activities and tender processes. Translate customer requirements into scalable technical solutions. Lead workshops, presentations and technical discussions with customers and stakeholders. Develop technical proposals, solution documentation and risk assessments. Work closely with Sales, Product Management and Engineering to ensure successful solution delivery. Help drive continuous improvement through customer insights, standardisation and best practices. Requirements: Experience from a customer-facing technical role, such as Sales Engineer, Pre-Sales Engineer, Solution Engineer, Technical Consultant or similar. A solid understanding of IT infrastructure, IP networking, telecommunications or connectivity solutions. Strong skill and understanding of Radio frequency, specifically within areas of cellular and Wi-Fi technologies, including antenna solutions. Experience translating customer requirements into technical solutions and documentation. The ability to communicate technical concepts clearly to both technical and non-technical audiences. Master’s degree in a relevant field, or equivalent experience. Fluent English, spoken and written. The following skills we see as meritorious: Experience from the transportation or railway industry. Knowledge of cybersecurity, compliance or technical governance. Experience with Linux, Cisco technologies or industrial networking. Experience working in international customer environments. Who You Are: To thrive in this role, you enjoy working with people just as much as technology. Building relationships, creating trust and navigating different perspectives comes naturally to you. You thrive in customer-facing environments and are comfortable working with stakeholders across Sales, Engineering and customer organisations. Whether you're presenting a solution, facilitating a workshop or discussing technical requirements, you know how to communicate clearly and bring people together around a common goal. Most importantly, we are looking for someone with a consultative mindset, strong interpersonal skills and a genuine desire to help customers solve complex challenges. While technical expertise is important, your ability to collaborate, influence and build long-term relationships will be equally critical to your success. Our Offer: Health is important – we offer a comprehensive health promotion package to our employees Flexible work arrangements – work from home for up to two days a week Electrical bike lease agreement via net salary deduction ITP Pension and collective bargaining agreement A social work environment – board game nights, after works, seasonal parties… The list goes on! Application: Due to the summer holiday season, there may be a delay in our recruitment process. Candidates can expect to receive feedback on their application from mid August onwards. We appreciate your patience and look forward to reviewing your application. Practical details: We will be reviewing applicants ongoing. Icomera welcomes candidates from all backgrounds, and we value a diverse and inclusive work environment. We conduct reference checks and background checks as a standard procedure for all final candidates across all recruitment processes. Icomera is covered by a collective bargaining agreement through TechSverige. Our local union representatives can answer questions related to the collective agreement and union matters at unionen@icomera.com or saco@icomera.com. Visit www.icomera.com for further information about us.

Vill du bygga affärer genom nätverk och relationer i ett svenskt bolag som utvecklar digitala produkter och AI-lösningar? Nu söker Compileit en Sales & Partnerships Lead. Om tjänsten Compileit grundades av utvecklarna Isak Utegård och Jonathan Ortheden med visionen att skapa digitala produkter med slutanvändaren i fokus. Sedan starten har bolaget varit med och byggt några av världens mest nedladdade appar och utvecklar idag digitala produkter och AI-lösningar tillsammans med kunder som Swish, SkiStar, ICA och Barncancerfonden. Bolaget arbetar nära sina kunder och är ofta involverat redan från de tidiga idéstadierna hela vägen till färdig produkt. Genom att kombinera teknisk spets, produktförståelse och affärsfokus hjälper Compileit organisationer att lösa komplexa utmaningar och skapa mätbart värde. Nu söker vi en Sales & Partnerships Lead som vill vara med och bygga långsiktiga kundrelationer, skapa nya affärsmöjligheter och bidra till fortsatt tillväxt i ett bolag där teknik, produkt och affär går hand i hand. Sales & Partnerships Lead Det här är en kommersiell nyckelroll med ansvar för att driva vår tillväxt. Det handlar inte om kalla samtal eller volymbaserad prospektering, utan om att skapa affärer med stort kundvärde. Du identifierar och utvecklar affärsmöjligheter i nätverk och branschsammanhang. Ofta är första kontakten inte ett säljmöte, utan starten på en dialog som leder till affär över tid. Du rör dig mellan teknik, produkt och affär och arbetar nära beslutsfattare, produktägare och tekniska ledare för att förstå behov och forma relevanta samarbeten. Hos oss är det här ett gemensamt arbete snarare än en hierarkisk säljfunktion. Du jobbar tätt med såväl grundarna som resten av teamet där sälj, produkt och engineering sitter i samma loop. Eftersom utvecklingsteamet är involverat tidigt kan du koppla kundens behov direkt till konkreta lösningar. Men även om relationerna byggs långsiktigt, handlar rollen i slutändan såklart om att kunna stänga affärerna, driva processen framåt och paketera erbjudanden som leder till rätt typer av projekt. Arbetsuppgifter Identifiera nya affärsmöjligheter genom nätverk, events och branschkontakter. Initiera och utveckla dialoger med beslutsfattare, produktägare och tekniska ledare. Bygga och förvalta långsiktiga kundrelationer. Driva affärsprocesser hela vägen från första kontakt till färdigt avtal. Representera Compileit i externa sammanhang och bidra till hur vi paketerar vårt erbjudande. Strukturera, utveckla och hålla ihop vår kommersiella pipeline. Vi söker dig som Vi tror att du trivs i gränslandet mellan människor, affär och teknik och att du har en naturlig nyfikenhet på hur digitala produkter faktiskt byggs och fungerar. Du behöver inte vara utvecklare, men du är tillräckligt intresserad av teknik för att kunna föra relevanta samtal med både affärs- och techroller. Du följer gärna utvecklingen inom AI, appar och modern mjukvara för att det genuint intresserar dig, inte för att du ser det som ett nödvändigt ont eller ett måste 😉. Du är både kreativ och strukturerad i ditt arbetssätt, du kan tänka fritt och hitta nya affärsmöjligheter, samtidigt som du har förmågan att skapa tydlighet, prioritera och driva saker metodiskt framåt. Eftersom mycket av affären byggs genom relationer och nätverk innebär rollen också att du trivs i sammanhang där affärer ofta uppstår utanför kontoret, på events, möten och branschsammanhang som ibland ligger utanför en traditionell 8–17-ram. Vi ser gärna att du har Erfarenhet av B2B-försäljning, partnerskap eller affärsutveckling med dokumenterad förmåga att bygga långsiktiga relationer. Ett genuint intresse för teknik, digital produktutveckling och AI. Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande Erfarenhet av att sälja kvalificerade konsulttjänster, skräddarsydd mjukvaruutveckling eller digitala projekt (snarare än färdiga produktlicenser/SaaS). Erfarenhet från konsult-, produkt- eller techbolag där du arbetat nära utvecklingsteam. Ett etablerat nätverk bland digitala beslutsfattare på den svenska marknaden. Vad vi erbjuder dig Du erbjuds en roll med stort mandat och mycket frihet där du får direkt inflytande över hur vi växer, vilka affärer vi tar och hur vi utvecklar vårt erbjudande framåt. Här blir du en nyckelspelare i en platt organisation med korta beslutsvägar, där kommersiellt driv och teknisk spets hänger tätt ihop. Utgångspunkt är vårt kontor i Stockholm, med regelbundna möten, events och resor. Om du tycker att försäljning handlar lika mycket om människor som om siffror, och vill arbeta nära teknik, produktutveckling och AI i ett bolag som bygger riktiga produkter, tror vi att du kommer trivas hos oss. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Ansvarig rekryteringskonsult är Milly (milly.weidstam@academicwork.se) Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Etraveli Group is a leading global flight technology provider, specializing in flight sales and offering flight content delivery and fintech products. We are here to solve complexity, by connecting millions of flights and travelers across the globe, from search and selection to trip and beyond. We partner with major global platforms such as Booking.com, Google Flights, Skyscanner, and Kayak, providing seamless flight booking and related services. Our B2B portfolio includes a separate fintech entity with its flagship product, PRECISION, a risk management solution, Sweden’s leading flight comparison site Flygresor.se, Tripstack, our B2B Flights as a Service Provider and world leader in virtual interlining, and Wenrix, the embedded AI platform for flights. We also operate our own online travel agency brands including Gotogate, Mytrip, and Flightnetwork. Every day we strive to make the world smaller for our customers and bigger for our people. Our diverse team of more than 3200 passionate professionals is what makes us the industry’s tech wonder and the best in the world at what we do. Major offices in Sweden (HQ), Greece, India, Canada, Israel, Poland, UK, and Uruguay. The Team: Platform Services At the heart of this technology is the Platform Services team, a highly technical group responsible for maintaining and evolving the foundational aspects of the Etraveli Group platform. Our mission is to ensure we have a robust environment to build, deliver, and run services—from the very first lines of code in a project to maintainable services running in production, whether in AWS or our own datacenters. We manage our CI/CD setup and cloud infrastructure using Infrastructure as Code (IaC), providing project templates and architectural support to development teams and strategically important projects. Today, the team consists of a collaborative mix of cloud infrastructure specialists and tech-focused senior developers. The Role As we grow and expand our support for new teams and projects, we are looking for a Senior Engineer or Hands-on Architect to strengthen our ranks. While the team handles infrastructure, your focus will be on the software side of building services: code, design, system architecture, and CI/CD. In this role, you will certainly draw boxes and arrows on whiteboards to map out designs, but more importantly, you will write and update the code within our templates and CI/CD pipelines to support our developers. You will be a key voice in discussions—both within the team and across the organization—on how to best design and solve complex technical tasks. Requirements To be a good fit for this role, we believe you possess the following qualifications: Experience: At least 10 years as a software developer and/or architect (likely more). Java Expertise: Extensive experience as a Java backend developer, very comfortable in a senior capacity. Polyglot Mindset: Experience with programming languages beyond just Java. Mentorship: You enjoy supporting other developers and can discuss complex software solutions with both teams and stakeholders. CI/CD & Kubernetes: At least some experience with CI/CD (and a willingness to become an expert) and a strong understanding of Kubernetes—including the ability to write and troubleshoot manifest files independently. Broad Technical Interest: An interest in the underlying infrastructure required to run services, as well as a passion for service architecture and IaC (without being "married" to a single tool). Tech Stack Knowledge: Meaningful experience in several of the following: AWS, Linux, shell scripting, Git, Jenkins, Groovy, Typescript, React, Python, MySQL, Couchbase, Kafka, RabbitMQ, Terraform, CDK, CloudFormation, Gradle, Spring Boot, Kubernetes, Helm, OpenSearch, Prometheus, Grafana, observability, security, networking, and testing. Communication: Comfortable speaking and writing in English. Ready to take off from day #1 Thorough On Boarding Process We are building a stellar onboarding adventure just for you, spanning your first 120 days, including access to learning resources, Q&A sessions with our CEO and a buddy program. Competitive Benefits We pay fairly and align compensation with your role's impact on the company. Referral bonus, pension and insurances are also applicable, with some variations across our locations. Wellbeing & Community In order to be the best version of you every day, you need an environment that provides for your wellbeing. From breakfast & good coffee to start your day to healthcare, employee assistance plans and team bonding events we've got you covered! Opportunities for Development You will find extensive learning opportunities, team training and workshops connected to your role as well as guidance from renown leaders, all provided in a fast pace environment with flat hierarchies. Hybrid Work We want you to enjoy the best of all worlds and we know that doesn't always mean working at the office. We have a hybrid policy, including working from anywhere 2 weeks every year. Diversity disclaimer At Etraveli Group we value diversity; we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds. During hiring, we are committed to ensure equality and promote diversity in the workplace at every selection stage. As such, we provide the same opportunities for all candidates regardless of race, religion or belief, gender, nationality, ethnicity, sexual orientation, age, marital status, disability, or any other characteristic protected under any anti-discrimination law or regulation.

We are looking for a Director of Sales and Marketing Systems who will lead and develop the systems our sales and marketing colleagues rely on every day, all over the world. This is a senior role, part of the global Information Systems management team, reporting to our CIO. Do you want to work for a company where the demands are high, the atmosphere is warm, and the opportunities are enormous? Who is your future team? Information Systems is Axis's largest cross-functional department, intensely woven into every part of the company. Managers at Axis are one of the team, with a strong focus on coaching colleagues and helping people get the best out of their own abilities. The level of knowledge here is high, and we are happy to share what we know. At the same time we are unpretentious, and we hope you will teach us something in return. Axis is a global company with a presence in 180 countries and our own staff in 52 of them. Your primary collaboration surfaces will be here in Lund, but the purpose of the role reaches much further - the systems you are responsible for support our sales and marketing colleagues in every region we operate in. We who will become your colleagues are glad and confident - we have already made a fantastic journey together, and with your help we will write the next chapter in it. Your teams cover a broad and connected landscape: the technical web team behind axis.com, our marketing automation systems, our CRM (Customer Relationship Management) systems, our support systems, our translation and localization agenda, and the many other systems that help our marketing organization work efficiently across languages, markets, and time zones. What you'll do here as Director of Sales and Marketing Systems You will manage the systems that make our global sales and marketing engine run - and, just as importantly, take part in helping us decide where that engine is headed next. These systems sit like levers in the company's business processes. Get them right and the whole of sales and marketing moves faster, smarter, and closer to the customer. That is the heart of your job: to make sure they keep doing exactly that, today and as the landscape keeps changing. Lead and develop the teams responsible for Axis' sales and marketing systems Drive the direction of systems including CRM, marketing automation, web, support systems, and localization Turn business needs into practical technical solutions and architectural initiatives Contribute to moving the department towards ownership of whole information flows - where systems talk to each other, share data freely, and keep our colleagues and customers at the center Collaborate closely with global sales and marketing organizations Support technology planning, prioritization, and investment decisions Take good care of your staff and make the most of limited resources Who are we looking for? We think you are forward-looking and proactive by nature, used to collaborating in a global and multicultural environment, and genuinely at home in the combination of activities that sit across sales and marketing. You understand the business - what sales and marketing are trying to achieve, and how they actually work day to day - and you are equally comfortable on the technical side, driving change and positioning an organization technically for what comes next. You adapt as conditions shift and keep leading with both compassion and result orientation. It matters that you communicate well and have a real ability to understand and solve problems from many different perspectives. The technological landscape moves fast, and standing still is not an option. We are looking for someone who knows the tricks of the trade but who is also good at reading where things are heading - staying a step ahead rather than catching up. We'd love to hear that you have: Demonstrated experience leading and developing teams in a technology or systems environment A strong understanding of the sales and marketing systems landscape (such as CRM, marketing automation, web platforms, and localization) The ability to bridge business needs and technical solutions - comfortable with both strategic discussions and technical depth Experience collaborating across functions and regions in a global organization A coaching leadership style with a genuine commitment to developing people Bonus points if you also bring: Experience driving technology roadmaps and managing system portfolios across multiple business functions Experience leading change in an organization moving towards integrated information flows Ready to Act? Axis is a company realizing the benefits of a diverse workforce. We know that diversity in groups creates a better working environment and promotes creativity, something that is fundamental for our success. We welcome all applications. Vacation is important! At Axis we value work-life balance and that means that during summer many of us are on a well-deserved vacation. During this period of time, you can expect some delay in our response, but we will get back to you as soon as possible! Want to know more about the role, your future colleagues, or Axis as a company? Contact recruiting manager Jonas Hansson at +46 46 272 18 00 (Switchboard)

Bli länken mellan affär och teknik hos vår kund där du får driva utvecklingen av framtidens IT-tjänster. I ett högfungerande team får du en strategisk nyckelroll med fokus på innovation och långsiktiga kundrelationer. Om tjänsten Som Customer Solution Lead (med tydlig Solution Architect- och pre-sales-inriktning) fungerar du som en strategisk och operativ brygga mellan affärsbehov och teknisk leverans. Du ansvarar för att identifiera och forma IT-lösningar som är både tekniskt hållbara och affärsmässigt konkurrenskraftiga. Du erbjuds Vår kund erbjuder en permanent roll i en dynamisk miljö där du får stora möjligheter att påverka tjänsteportföljen Arbeta nära både strategiska beslutsfattare och tekniska experter Möjlighet att driva initiativ från idé till genomförande i en verksamhetskritisk roll med stort ansvar Vår kund erbjuder en permanent roll i en dynamisk miljö där du får en nyckelroll i försäljning, lösningsdesign och utveckling av framtida IT-erbjudanden och tjänsteportfölj Arbetsuppgifter Rollen innebär ett helhetsansvar för att driva utveckling och förbättring av IT-tjänster med fokus på att omsätta kundbehov till realiserbara och lönsamma lösningar. Identifiera affärsmöjligheter och definiera nya IT-tjänster och lösningar Säkerställa att nya initiativ är tekniskt, affärsmässigt och leveransmässigt genomförbara Samordna tekniska team och Service Delivery Managers vid implementering Ansvara för prissättning och bidra aktivt i offertarbete Säkerställa att tjänster är korrekt dokumenterade och kommunicerade till kund Aktivt underhålla och utveckla tjänste- och säljpipeline Stödja kunddialog, kundplaner och övergripande kundstrategi Arbeta nära säljorganisationen i pre-sales-fasen för att designa kundanpassade IT-lösningar Vi söker dig som Erfarenhet som Solution Architect, Pre-sales Architect eller liknande roll inom IT-infrastruktur eller tjänster Avancerad kunskap inom tjänsteutveckling och IT-leverans i komplexa miljöer Förmåga att identifiera och omsätta affärsmöjligheter till tekniska lösningar Erfarenhet av att arbeta med kundrelationer och affärsutveckling God vana av dokumentation och kvalitetssäkring av IT-tjänster Flytande kunskaper i svenska Det är meriterande om du har Goda kunskaper i engelska Erfarenhet av prissättning och offertarbete inom IT-sektorn Bakgrund som systemarkitekt eller affärsanalytiker För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Stabil Ansvarstagande Socialt självsäker Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

WHO WE ARE ABOUT STRIPE Stripe is a financial infrastructure platform for businesses. Millions of companies, from the world's largest enterprises to the most ambitious startups, use Stripe to accept payments, grow their revenue, and accelerate new business opportunities. Our mission is to increase the GDP of the internet, and we have a staggering amount of work ahead. That means you have an unprecedented opportunity to put the global economy within everyone's reach while doing the most important work of your career. ABOUT THE TEAM Product Sales is a team of deep functional and technical specialists who both lead and advise on deals for the most strategically important products in Stripe's portfolio. Stripe is investing in building out its Capital Product Sales team, and as a Product Account Executive, Capital, you will be a critical individual contributor driving the growth of Capital on a global scale. Few roles provide such a direct impact on the growth of a top company priority. WHAT YOU'LL DO As a Product Account Executive, Capital, you'll directly own and drive the most complex, high-value Capital opportunities across Stripe's global customer base. You'll serve as a subject matter expert, strategic advisor, and the tip of the spear on our most important deals. We're looking for a self-starter who has demonstrated success dealing with ambiguity, operating in a high-growth environment, and solving complicated problems with limited oversight. Ideal candidates will have deep enterprise sales or partnerships experience, a strong track record of bringing new products to market, excellent communication skills, and a knack for understanding and solving complex customer needs. RESPONSIBILITIES • Own and close the largest, most strategic Capital opportunities end-to-end, building and managing executive-level relationships with key prospects and customers. • Serve as the go-to subject matter expert on Capital, advising both customers and internal teams on product positioning, use cases, and value creation. • Develop and execute go-to-market strategies and solutions to meet customer needs, in collaboration with Product, Sales, SDR, Finance, Partnerships, and Marketing stakeholders. • Drive revenue growth, increasing attach rates and new client acquisition by personally managing a high-impact book of business at ambitious growth targets. • Lead consultative, solution-based sales cycles—from prospecting and discovery through negotiation and close—for enterprise and strategic accounts. • Build and refine new sales motions, playbooks, and frameworks that can be adopted broadly across the Capital sales organization. • Partner closely with Product on roadmap feedback, feature prioritization, and shaping the Capital offering based on direct market and customer insights. • Design and drive GTM campaigns and product sales initiatives, executing with rigor and measuring results. Analyze outcomes and make actionable recommendations in a timely manner. • Mentor and enable peers by sharing best practices, deal strategies, and market intelligence to elevate the broader team's performance. • Constantly innovate and improve sales processes, engagement models, and customer strategies—bringing new ideas and a builder's mindset to a rapidly scaling business. WHO YOU ARE We're looking for someone who meets the minimum requirements to be considered for the role. If you meet these requirements, you are encouraged to apply. The preferred qualifications are a bonus, not a requirement. MINIMUM REQUIREMENTS • 7+ years of enterprise technology sales experience, with a strong track record of personally closing complex, high-value deals  • 3+ years of experience in payments, lending, capital, or financial services industry • Proven track record of top-tier quota attainment in new business sales and existing customer upsell and cross-sell for enterprise customers • Deep expertise in consultative and solution-based selling across all stages of the sales cycle • Ability to build and navigate executive-level relationships with C-suite and senior decision-makers • Strong cross-functional collaboration skills—able to influence and drive alignment across Product, Engineering, Marketing, and Sales leadership without direct authority • Demonstrated ability to build new sales motions, playbooks, or GTM strategies from the ground up • High energy, strong work ethic, disciplined execution skills, and a willingness to do whatever it takes to deliver results • True team player—always • Humor is very welcome

Bygg framtidens digitala lösningar tillsammans med oss på Nexer Public Sales! Har du gedigen erfarenhet av att arbeta nära utvecklingsteam och en förmåga att omvandla komplexa behov till tydliga, strukturerade underlag? Trivs du samtidigt med att driva initiativ framåt, skapa samsyn och hålla ihop leveranser i komplexa miljöer? Då kan du vara den seniora kravanalytiker och projektledare vi söker. För Nexer är varje utmaning en möjlighet. Som konsult hos oss får du utvecklas genom varierade uppdrag inom olika tekniker och branscher. Du får en stabil och trygg anställning samtidigt som du ges möjlighet att bredda och fördjupa din kompetens. Vi tror på långsiktighet, hållbarhet och en balans mellan arbete och privatliv. Om rollen I denna roll kombinerar du ett analytiskt arbetssätt med ett tryggt och självständigt ledarskap. Du ansvarar för att samla in, strukturera och dokumentera krav, samtidigt som du leder arbetet framåt och säkerställer att lösningarna möter verksamhetens och teknikens behov. Rollen kräver att du tar ansvar för större helheter, driver beslut och fungerar som en naturlig vägledare för både team och intressenter. Du kommer att: • Samla in, analysera och dokumentera krav från verksamhet, IT och andra intressenter • Arbeta nära utvecklingsteam med fokus på integrationer, API:er, dataflöden och tekniska beroenden • Ta fram funktionella och icke funktionella krav kopplade till prestanda, säkerhet, tillgänglighet och driftsbarhet • Planera, koordinera och följa upp aktiviteter i pågående initiativ • Facilitera workshops, driva beslut och skapa samsyn mellan verksamhet och teknik • Säkerställa att lösningar följer gällande regelverk och etablerade arbetssätt • Bidra till att utveckla struktur, metoder och arbetssätt i både mogna och omogna leveranser Om dig Vi söker dig som är trygg i din kompetens och van att ta ansvar för större helheter. Du har en kombination av teknisk förståelse, analytisk förmåga och ett stabilt ledarskap. Du arbetar självständigt, men trivs också i nära samarbete med team, leverantörer och kundens organisation. Du har: • Minst 7–9 års erfarenhet av projektledning inom IT i kombination med ansvar för kravanalys och kravfångst. • God förmåga att omsätta verksamhetsbehov till tydliga, spårbara och testbara krav (funktionella och icke-funktionella). • Erfarenhet av att driva IT-initiativ från start till mål i komplexa system- och organisationsmiljöer. • Praktisk erfarenhet av att använda verktyg för kravhantering, inklusive dokumentation, spårbarhet och uppföljning av krav. • Erfarenhet av agila arbetssätt så som exempelvis Scrum eller SAFe. • Mycket god kommunikativ förmåga på svenska i både tal och skrift. Meriterande: • Relevant certifiering inom projektledning och/eller kravhantering (Prince2, PMI, IPMA, IREB, eller motsvarande). • Erfarenhet av att driva digitalisering, förstudier eller förändringsledning. • Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor eller andra regulatoriskt styrda verksamheter. Om Public Sales Affärsområdet Public Sales på Nexer utvecklar uppdrag inom offentlig sektor – myndigheter, regioner och kommuner. Hos oss får du möjlighet att arbeta med samhällsviktiga projekt och samtidigt vara med och påverka, forma våra arbetssätt och bidra till vår fortsatta utveckling. Ansökan Du är varmt välkommen att söka tjänsten genom att skicka in din ansökan via formuläret nedan. Enligt GDPR hanterar vi inte ansökningar via e post, men har du frågor om tjänsten eller Nexer är du välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare, Xie Gamboa, xie.gamboa@nexergroup.com. Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs mer om Nexer på www.nexergroup.com #LI XG1