Lokalanpassningar

Tjänstebeskrivning & erbjudande Vill du arbeta i en roll där hållbarhet, teknisk kompetens, projektförberedelser och samordning står i centrum? Vi söker nu en projektsamordnare med fokus på lokalanpassningar och mobilitetstjänster. Rollen passar dig som har hållbarhet i fokus, god teknisk förståelse inom fastigheter och trivs med att ta fram genomarbetade underlag som ligger till grund för framtida projekt och investeringar. Tyngdpunkten i rollen ligger på lokalanpassningar, där du ansvarar för att ta fram tekniska förstudier, kostnadskalkyler och beslutsunderlag inför genomförande. Du blir en viktig länk mellan, entreprenörer och vår underhållsavdelning. Lokalanpassningar På uppdrag av våra lokalutvecklare ansvarar du för att ta fram förstudier och samordna de tekniska förutsättningarna inför lokalanpassningar. Arbetet innebär bland annat att du: • Ta fram tekniska förstudier, kostnadskalkyler inför beslutshantering • bedömer tekniska lösningar utifrån myndighetskrav och fastighetens förutsättningar • samordnar myndighetskrav och hållbarhet kopplade till brand, ventilation, el, VA, sprinkler, kyla och andra fastighetstekniska installationer • för dialog med interna specialister, entreprenörer och konsulter • tar fram underlag för avrop och beställningar till vår underhållsavdelning eller externa entreprenörer • säkerställer att rätt underlag finns inför genomförandet av projekt och följer riktlinjer för hållbarhet Du ansvarar inte för genomförandet av entreprenaden, utan för att ta fram rätt tekniska och ekonomiska underlag så att projektet kan beställas och genomföras på ett effektivt sätt. Mobilitetstjänster På uppdrag av våra distrikt ansvarar du för att ta fram kalkyler, förstudier och samordna de tekniska förutsättningarna vid implementation eller nya upphandlingar av mobilitetstjänster. Arbetet innebär bland annat att du: Ditt arbete innebär att du: • samordnar implementation av mobilitetstjänster i våra distrikt exempelvis laddinfrastruktur, bilpooler och cykelpooler • tar fram kalkyler, kostnadsbedömningar och beslutsunderlag inför investeringar och avrop • samordnar dialogen med berörda interna funktioner och externa leverantörer • följer upp genomförda insatser utifrån ekonomi, hållbarhet och kundnytta Här blir du en viktig del i att omsätta LKFs beslutade mobilitetsstrategi till konkreta lösningar. Personprofil Vi söker dig som har erfarenhet av hållbarbet, projektledning, projektsamordning eller teknisk förvaltning inom fastighetsbranschen. Du har god förståelse för fastighetstekniska installationer och trivs i en roll där du analyserar, samordnar och tar fram underlag inför beslut. Vi tror att du har: • erfarenhet av ombyggnadsprojekt eller tekniska fastighetsprojet med hållbarhetsfokus • god teknisk förståelse för myndighetskrav inom områden som brand, ventilation, el, VA, sprinkler och kyla • erfarenhet av att ta fram förstudier, kostnadskalkyler inför beslutsunderlag • vana av att samordna olika intressenter och driva frågor framåt • god förståelse för upphandling och gärna kännedom om LOU • erfarenhet av att arbeta med entreprenörer, konsulter eller installationsprojekt • erfarenhet av kommersiella lokaler är meriterande Som person är du strukturerad, analytisk och affärsmässig med hållbarhetsfokus. Du trivs med att ta ansvar, har lätt för att samarbeta med många olika funktioner och är skicklig på att omsätta tekniska behov till genomarbetade beslutsunderlag. Du arbetar självständigt, driver dina frågor framåt och har ett lösningsorienterat förhållningssätt där hållbarhet och långsiktighet alltid står i fokus. För att trivas i rollen är du en social och relationsskapande person som gillar att samarbeta och skapa förtroende i mötet med andra. Du är affärsmässig, strukturerad och van att driva ditt arbete framåt på egen hand. Du är nyfiken, prestigelös och lösningsorienterad, med förmåga att analysera, prioritera och se helheten. Samtidigt agerar du med omtanke om människor, fastigheter och miljö och har ett inkluderande förhållningssätt där alla människors lika värde är självklart. Övrigt Start: tillträde 1 november eller enligt överenskommelse Omfattning: heltid och tillsvidare Arbetstid: kontorstider med flextid Plats: Brunnshögsgatan 39, Lund PerformIQ – rekrytering av personal med egenskaper från idrott/föreningsliv, är vår samarbetspartner och vi hänvisar eventuella frågor om tjänsten till Rekryteringskonsult Mattias Söderberg på mattias.soderberg@performiq.se. Ansvarig rekryterare är på semester och urval startar den 10 augusti. Skicka in din ansökan redan idag då intervjuer sker löpande.

I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som verksamhetsutvecklare medverkar du i planeringen för att säkerställa tillgången till skollokaler i Karlskrona kommun. I arbetet ingår att analysera både kort- och långsiktiga behov, att bedöma befintliga lokalresurser och att ta fram och förankra åtgärdsförslag i samverkan med andra förvaltningar. Du kommer att arbeta i team tillsammans med projektledare och verksamhetsanalytiker för att få en helhetsbild av byggprocessen från start till slut. Detta innefattar att ni tillsammans kommer att hålla samman förvaltningens arbete med nämndens lokalförsörjningsplan samt ta fram behovsanalys och medverka i förstudier i kommande projekt. Du kommer, i nära samarbete med förvaltningsledning och verksamhetsansvariga, att planera arbetet med lokalförsörjning vid såväl nyproduktion, ombyggnation som lokalanpassning/återställningar. I rollen blir du en sammanhållande länk som kan omvandla verksamheternas lokalbehov i en funktions-/verksamhetsbeskrivning och kravframställan. Som verksamhetsutvecklare kommer du ansvarar för att förvaltningens lokalresurser nyttjas optimalt. Tjänsten innefattar även att driva förvaltningens övergripande arbete vad gäller arbetsmiljöfrågor. Tjänsten innefattar också verksamhetsspecifik administration och handläggning efter uppkomna behov. Du kommer att bereda och redovisa ärenden till Kunskapsnämnden löpande Vi erbjuder dig ett stimulerade och omväxlande uppdrag där dina kompetenser och erfarenheter är betydelsefulla. KVALIFIKATIONER Utbildning Vi söker dig med högskole-/universitetsexamen med relevant inriktning. Du ska ha fastighetsrelaterade kunskaper. Det är meriterande om du har erfarenhet av projektledning.  Erfarenhet kring företagsekonomiska frågor och pedagogisk verksamhet är meriterande. För att trivas i rollen bör du ha erfarenhet av arbete i en politisk styrd organisation. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att sammanställa ärenden och redovisa för nämnd både skriftligt och muntligt. Vi söker en medarbetare som trivs i en dynamisk arbetsmiljö. Du behöver ha förmåga att förändra ditt arbetssätt för att möta nya utmaningar och krav, samt visa flexibilitet i ditt tänkande och agerande för att hantera förändringar effektivt. Vi söker dig som självständigt söker upp nya utmaningar, får saker att ske och drar igång aktiviteter och projekt. Vi söker dig som är kommunikativ och tydlig. Du har förmåga att lyssna aktivt för att förstå andras perspektiv och ge och ta konstruktiv feedback. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-08-10 , upphör: 2027-08-29 . Arbetstid: Dagtid. I Karlskrona kommun har du som medarbetare ett flertal förmåner. Några av de förmånerna är extra semesterdagar när du når en viss ålder, friskvårdsbidrag, möjligheten att gratis simma i någon av kommunens simhallar och ett riktigt bra tjänstepensionsavtal.

1 plats(er). Vill du vara med och lägga pusslet som får Gävles fastigheter att fungera och utvecklas? Då kan du vara vår nya fastighetsförvaltare. Här får du ett uppdrag där bitarna inte alltid ligger färdiga, men där du är bra på att få dem att passa. Du får allt att falla på plats Som fastighetsförvaltare har du koll på både kvadratmeterna, ekonomin och människorna som använder lokalerna. Du arbetar nära kommunens verksamheter och ser till att dina fastigheter utvecklas, underhålls och används på bästa sätt. Ditt fastighetsbestånd bjuder på stor variation. Ena dagen jobbar du med långsiktig utveckling, nästa med att hitta rätt lokal för verksamheter med väldigt specifika behov. Det passar dig som tycker om att hitta lösningar och tänka några steg framåt. Huvudsakliga arbetsuppgifter Planera och följa upp underhåll av fastigheterna. Arbeta med investeringsplanering, budget, prognoser och uppföljning. Driva lokalanpassningar och medverka i upphandlingar. Hantera avtal och säkerställa att myndighetskrav uppfylls. Vem är du? Vi söker dig som är van att ta ansvar, tänka ett steg till och driva saker i mål. Samarbete med andra kommer naturligt, samtidigt som du trivs med att arbeta självständigt och fatta egna beslut. Du kan hantera flera ärenden samtidigt och ser tydligt hur ditt arbete bidrar till helheten. Du har en högskoleutbildning inom fastighetsekonomi, fastighetsförvaltning eller motsvarande. Erfarenhet av fastighetsförvaltning och teknisk kompetens är meriterande. Du uttrycker dig tydligt på svenska i tal och skrift och har B-körkort. Speciella fastigheter för speciella kunder Gavlefastigheter äger och förvaltar lokaler som främst används av Gävle kommun. Tillsammans med våra 150 medarbetare arbetar vi för att alla som verkar i våra verksamheter ska trivas, känna sig trygga och kunna göra ett bra jobb. Det kan handla om allt från skolor och förskolor till kulturbyggnader, fritidsanläggningar och kontor. Vi bidrar till ett Gävle där man kan klättra på väggarna, hoppa i plurret, se en konsert eller få motivation att lära för livet. Allt det som i stort och smått gör Gävle till den goda staden. Är du redo att ta nästa steg och göra skillnad? Läs mer om oss på gavlefastigheter.se. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Vill du vara med och bygga upp polisutbildningen vid Uppsala universitet? Nu rekryterar vi en intendent som tillsammans med medarbetare vid Uppsala universitet och Polismyndigheten kommer vara delaktig i att utveckla den nybildade Intendenturen för polisiärt arbete. Arbetet kommer vara såväl spännande som utmanande och ställa krav på flexibilitet och entreprenörsanda. Den nya intendenturen är en del av Institutionen för polisiärt arbete som tillsammans med Juridiska institutionen bildar Juridiska fakulteten, vilken är nordens äldsta juridiska fakultet och fanns redan när universitetet grundades år 1477. Arbetsuppgifter Som intendent har du en nyckelroll i att säkerställa att verksamheten vid Intendenturen för polisiärt arbete fungerar effektivt, säkert och med god kvalitet, både i det dagliga arbetet och i ett långsiktigt perspektiv. Du ansvarar för att skapa struktur, samordning och goda förutsättningar i en verksamhet som präglas av samverkan mellan olika aktörer. Som intendent ansvarar du för att leda och samordna arbetet inom intendenturfunktionen och skapar goda förutsättningar för polisutbildningen. I tjänsten ingår arbetsledning av anställda inom intendenturen för polisiärt arbete samt nära samverkan med anställda inom Polismyndigheten. Du arbetar nära både Polismyndigheten och olika funktioner inom Uppsala universitet, där samverkan och tydlig kommunikation är centralt. I rollen säkerställer du att den dagliga driften av lokaler och gemensamma ytor fungerar effektivt och att arbetet med arbetsmiljö, miljö och säkerhet bedrivs systematiskt och i enlighet med gällande krav. Du genomför riskbedömningar, tar fram handlingsplaner och följer upp åtgärder framförallt kopplade till fysisk arbetsmiljö, säkerhet och fastighet. Du genomför enklare underhållsåtgärder och hanterar felanmälningar. Du fungerar som en viktig länk mellan verksamheten och fastighetsägare, lokalvård och andra leverantörer. Arbetet innebär även att du utvecklar, implementerar och följer upp rutiner i samverkan med berörda parter. Vidare ansvarar du för beställningar, inköp och lokalanpassningar samt har uppdrag som miljöombud och brandskyddsombud, vilket innebär ett särskilt ansvar för att driva och följa upp dessa områden. Då Institutionen och intendenturen för polisiärt arbete är nybildade och polisutbildningen är ny vid Uppsala universitet kommer arbetet även till en början bestå i att, inom ramen för de regelverk som finns, vara delaktig i att skapa rutiner och processer för intendenturen och utbildningen. Detta innebär att du vid behov vill och har förmåga att ta dig an arbetsuppgifter som inte vanligtvis ingår i intendentrollen. Kvalifikationskrav Relevant utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig, minst ett års erfarenhet av arbetsledning, minst ett års erfarenhet av samverkan med externa myndigheter, minst tre års erfarenhet av fastighetsdrift, teknisk förvaltning eller liknande, erfarenhet av att genomföra riskbedömningar och arbeta systematiskt med arbetsmiljö, grundläggande kunskaper inom säkerhet och fastighetsrelaterade frågor, goda kunskaper i Officepaketet eller motsvarande IT-system, mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska i tal och skrift, goda kunskaper i engelska, samt B-körkort. Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor. För att du ska lyckas i rollen förutsätter vi att du är en trygg och tydlig ledare som skapar engagemang och delaktighet. Du samarbetar smidigt och bygger goda relationer. Du har även förmåga att arbeta självständigt och strukturerat samt är flexibel och trivs i en verksamhet under utveckling. Det är viktigt att du har ett serviceinriktat förhållningssätt och ett lösningsfokus. Önskvärt/meriterande i övrigt Erfarenhet av säkerhetsarbete, erfarenhet av ärendehanterings- eller felanmälningssystem, erfarenhet från universitet eller annan offentlig verksamhet, samt kunskaper inom brandskyddsarbete. Om anställningen Anställningen är tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Omfattningen är heltid. Tillträde snarast möjligt enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala  Arbetet bedrivs på plats, främst inom Uppsala universitet. Upplysningar om anställningen lämnas av:  Prefekt Magnus Strand, telefon: 018-471 12 42, e-post: magnus.strand@jur.uu.se (begränsad nåbarhet till och med 2026-08-02) HR-samordnare Lina Julin, telefon: 018-471 38 78, e-post: lina.julin@uu.se (nås till och med 2026-07-02 samt från och med 2026-08-10) I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen.    Välkommen med din ansökan senast den 11 augusti 2026, UFV-PA 2026/2180.   Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se