Page 1 of 2
I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! I Mölndals stads skolförvaltning arbetar vi varje dag för att skapa de bästa förutsättningarna för barn och elevers utveckling och livslånga lärande. Med cirka 2 000 engagerade medarbetare och 12 000 barn och elever i våra verksamheter är vi Mölndals största förvaltning - och ett nav för framtidens utbildning. Här blir du en del av en nyfiken, modig och lösningsfokuserad organisation där nytänkande uppmuntras och barnets bästa alltid går först. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker ett föräldravikariat för läsåret 2026-2027. Som socialpedagog i Mölndals närvaroteam är du en viktig länk mellan eleven och skolan. Tillsammans med dina kollegor i Närvaroteamet, barn- och elevhälsa, personal på skolan och föräldrarna jobbar ni för att skapa förutsättningar för eleven att må bra och få förutsättningar att återupprätta undervisning och skolgång. Arbetsuppgifterna kommer att vara varierande och du kommer få vara delaktig i att utveckla samarbetet och din roll. Du kommer bland annat att: - Skapa relation med barnet/eleven och förstå problematiken på ett djupare plan utifrån dennes livssituation och svårigheter/styrkor. - Vara en brygga till skolan och möjliggöra en successiv återgång till skolan. - Lyssna in och motivera. - Ge stöd till elev/förälder/lärare i sociala frågor och på så sätt möjliggöra en återgång till skolan. - Planera och genomföra sociala aktiviteter. - Utvärdera projektets framsteg och rapportera resultaten till projektets styrgrupp och respektive nämnd. - Samverka med andra aktörer såsom kulturskola, aktivitetsgrupp, UPH, BUP och andra förvaltningar, allt för att hjälpa eleverna att närma sig en skolgång. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en relevant akademisk examen såsom socialpedagog, socionom, beteendevetare eller annan utbildning som bedöms som likvärdig. Erfarenhet av arbete i offentlig förvaltning med barn och unga, från skola eller socialt förändringsarbete är meriterande. Du är en trygg och uthållig lagspelare som bidrar till ett gott samarbetsklimat och tar ett delat ansvar för ert gemensamma uppdrag. Du har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer, värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar individer. För att lyckas i rollen behöver du ha ett självledarskap. Du vågar pröva, ta initiativ och du är inte rädd för att göra misstag utan ser det som en chans att utvecklas. Du behöver vara flexibel och öppen för förändringar, då arbetet innefattar nya utmaningar och explorativa arbetssätt. Du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Enligt Skollagen(2010:800) skall den som erbjuds denna anställning visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Detta berör alla anställda som arbetar eller befinner sig i lokaler med elever under 18 år. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka två veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du erbjuds tjänsten. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år. Utdraget "skola eller förskola" ska användas. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vill du driva kampanjer som gör skillnad på riktigt? Naturskyddsföreningen söker en kommunikatör med projektledarerfarenhet som kan kombinera strategi, innehåll, annonsering och visuellt uttryck för att skapa engagemang och opinion. Om rollen Du arbetar både som projektledare och kommunikatör i våra kampanjer – ibland leder du egna initiativ, ibland kliver du in som en nyckelspelare i andras projekt. Tillsammans med kollegor planerar, driver och genomför du kampanjer från idé till uppföljning. Rollen är både strategisk och operativ: du är med och sätter riktning och prioriteringar, samtidigt som du producerar och anpassar innehåll för webb, sociala medier och mejlutskick. Du ansvarar också för att planera, genomföra och följa upp kampanjannonsering i digitala kanaler. Arbetet är datadrivet och målgruppsfokuserat med ett tydligt fokus på hur budskap, kanalval, annonsering och visuellt uttryck samspelar för att skapa effekt. Du samarbetar nära sakkunniga och andra kommunikatörer och har god förståelse för hur kommunikation tas emot i olika målgrupper. För att matcha kraven rollen ställer på dig, ser vi att du har: några års erfarenhet som kommunikatör/projektledare i kampanjarbete, med vana att både leda projekt och bidra operativt i team högskoleexamen inom kommunikation, journalistik eller motsvarande stark digital kompetens och arbetar datadrivet erfarenhet av digital annonsering (t.ex. Meta, Google eller liknande) god visuell förståelse och kan utveckla uttryck som fungerar i olika kanaler erfarenhet av webb (t.ex. WordPress), analysverktyg och SEO Utöver detta är det meriterande om du har: arbetat med klimat-, miljö- eller samhällsfrågor erfarenhet från idéburen sektor eller opinionsbildning kunskap inom rörligt innehåll och bildredigering Dina personliga egenskaper är viktiga för att du ska trivas hos oss. Därför förväntar vi oss att du: har ett utvecklat självledarskap och tar ansvar för att planera, genomföra och följa upp ditt arbete är lyhörd och samarbetsinriktad tänker strategiskt och taktiskt – och kan omsätta det i konkret, engagerande kommunikation är kreativ och initiativtagande Välkommen med din ansökan senast den 5 augusti. Urvalet sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Om Naturskyddsföreningen Naturskyddsföreningen är Sveriges största miljöorganisation och en folkrörelse som sedan 1909 står upp för naturen. Vi sprider kunskap, bildar opinion och påverkar beslutsfattare – lokalt, nationellt och globalt. Klimat, skog, jordbruk, miljögifter, vatten, hav och hållbar konsumtion är våra viktigaste arbetsområden. Bra Miljöval är vår miljömärkning och Sveriges Natur vår medlemstidning. Tillsammans har vi kraft att förändra. Naturskyddsföreningen vill vara en inkluderande folkrörelse som speglar samhället, och vi vill att det ska genomsyra hela vår verksamhet. Vi vill vara en arbetsplats som är attraktiv för alla, eftersom vi tror att en variation av perspektiv, erfarenheter och bakgrund gör oss ännu starkare. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Övrigt Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på heltid till och med juni 2027. Tillträde 1 september eller snarast möjligt enligt överenskommelse. Frågor Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringsverktyg. Har du frågor om rekryteringsprocessen, kontakta: Joanna Widstrand, HR-specialist, 076 188 50 24, joanna.widstrand@naturskyddsforeningen.se Vid frågor om tjänstens innehåll, kontakta: Moa Linder, enhetschef Kampanj, moa.linder@naturskyddsforeningen.se Ulrika Blennow, kommunikationschef, ulrika.blennow@naturskyddsforeningen.se Under juli månad kan svar dröja några dagar p.g.a. semester. Fackliga kontaktpersoner Unionen: Jakob Svensson, 072 014 87 84, jakob.svensson@naturskyddsforeningen.se Saco: Clara Jonsson, 072 373 36 39 clara.jonsson@naturskyddsforeningen.se
Just nu söker Röda Korset engagerade personer till ett av de mest givande arbeten som finns. Om du vill utveckla dig inom humanitära frågor och kommunikationsteknik och samtidigt bidra till att rädda liv och ge hopp, så har du kommit helt rätt! Vi söker dig som i vardagen försöker göra skillnad genom att debattera och engagera andra i din omgivning för att uppmärksamma dem på krig, kris och katastrofer runt om i världen. I jobbet som värvare för Röda Korset får du möjlighet att göra just det! Röda Korset är världens främsta katastroforganisation – och du kan vara med och bidra till att fler får hjälp! Som värvare hos oss är ditt uppdrag att värva månadsgivare och medlemmar, vilket du gör genom direktdialog med människor ute på gator och torg. Tillsammans med ditt värvarteam representerar du Röda Korset och jobbar för att fler ska stötta vårt arbete och våra frivilliga i krig, kris och katastrofer runt om i världen – såväl i Sverige som internationellt. Här är ditt tillfälle att prata om något du brinner för, samtidigt som du utvecklar din kommunikationsförmåga och tar ett stort steg framåt i din karriär! Vi erbjuder dig: Att genom ditt jobb göra skillnad för människor i utsatthet Att arbeta tillsammans med ett fantastiskt team som vill utvecklas och göra skillnad! Fast timlön och trygga arbetsvillkor Direkt inblick i Röda Korsets arbete, med möjlighet att samtala med våra humanitära experter och fältarbetare Möjlighet att utvecklas inom en av världens största humanitära organisationer En förberedande introduktionsutbildning samt olika uppföljningsutbildningar Första hjälpen/HLR utbildning Fortlöpande utbildningar inom humanitära insatser och samhällsfrågor samt inom sälj-,retorik-, kommunikations- och värvningsteknik Ett flexibelt helgarbete möjlighet till tillsvidareanställning Vi söker dig som: Är bra på att engagera och övertyga människor Trivs att jobba utomhus i alla väder Är öppen, social och positiv Vill utvecklas och är resultatfokuserad Brinner för humanitära frågor och delar Röda Korsets värderingar (Våra sju grundprinciper) Vi uppmuntrar sökande i alla åldrar. Du måste dock ha fyllt 18 år. Praktisk information: Anställningsform: Provanställning med möjlighet till tillsvidareanställning efter 6 månader Arbetsort: StockholmArbetstider: 10:30-17:00 Lön: 140krOmfattning: 2 dagar i veckan, lördagar och söndagarÖnskad start: 2026-04-25 Obligatorisk Introduktionsutbildning: 2026-04-13 Det är obligatoriskt att svara på frågorna och dessa ligger väger tyngst när vi bestämmer vilka som går vidare till nästa steg i ansökningsprocessen. Du kan bifoga CV om du vill, men det är helt frivilligt. Rekryteringen sker löpande så ansök så snart som möjligt, då jobben snabbt fylls upp! Du kan göra skillnad dagligen genom ditt arbete både i Sverige och i resten av världen! Bli en del av världens största humanitära nätverk och ansök idag!
Är du en samhälls- och teknikintresserad jurist med intresse för lagstiftningsarbete. Nu finns möjlighet att arbeta med lagstiftning rörande digitalisering och AI (artificiell intelligens) på enheten för digitalisering av den offentliga förvaltningen (DOF) på Finansdepartementet. Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Finansdepartementets avdelning för offentlig förvaltning (OFA) ansvarar för offentlig upphandling, statlig fastighetsförvaltning, statlig arbetsgivar- och förvaltningspolitik, konsumentfrågor, spelfrågor och digitaliseringspolitik. Avdelningens enhet för digitalisering av den offentliga förvaltningen (DOF) ansvarar, tillsammans med enheten för digital infrastruktur och säkerhet (DIS), för frågor som rör samhällets digitalisering. Det handlar om policyutveckling och regelverk för den digitala omställningen och ny digital teknik som AI samt grunddata, öppna data, datadelning och datadriven innovation. Enheten tar fram beslutsunderlag till den politiska ledningen och ansvarar för förhandlings- och lagstiftningsarbete samt handläggning av EU- och internationella frågor. Enheten ansvarar för Myndigheten för digital förvaltning (Digg). Lagstiftning inom digitaliseringsområdet och AI utvecklas i snabb takt och vi erbjuder ett spännande arbete i skärningspunkten mellan ny teknik och lagstiftning. Om du är nyfiken och intresserad av ett politikområde som driver samhällsutveckling är detta uppdrag ett utmärkt tillfälle till stimulans och förkovran. Som rättssakkunnig på enheten deltar du i arbetet med lagstiftning kring olika produkter och i löpande juridiska frågor som uppstår i det dagliga arbetet. Du får en central roll i att utarbeta lagrådsremisser, propositioner och att skriva förordningar, promemorior och kommittédirektiv. I arbetet ingår också att granska, kvalitetssäkra och ta fram förslag till beslut i regeringsärenden. Deltagande i enhetens övriga arbete med bl.a. uppdrag till myndigheter, ta fram underlag till den politiska ledningen och gemensamberedningar kan också förekomma. Vi arbetar nära de andra enheterna på avdelningen för offentlig förvaltning och du förväntas bi dra i våra samarbeten. Din bakgrund Vi söker dig som är assessor från kammarrätt eller hovrätt, gärna med erfarenhet av lagstiftningsarbete från offentlig förvaltning. Du har ett genuint intresse för samhällsfrågor i stort och är nyfiken och intresserad av den spännande utvecklingen inom digitalisering och AI. Du har även förståelse för arbetet i en politiskt styrd organisation. Dina egenskaper Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och riktning ändras. Du har en mycket god analysförmåga, är strukturerad och kvalitetsmedveten. Du har även mycket god samarbetsförmåga och vana att arbeta i team, ser till helheten och kan väga in perspektiv från olika kompetenser som finns på enheten och avdelningen. Du driver processer framåt på ett prestigelöst sätt och kan anpassa dig till nya förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Vi erbjuder en tjänst, som antingen är ett förordnande som rättssakkunnig upp till sex år om du är assessor och tjänstledig från domstol eller en tillsvidareanställning som departementssekreterare om du inte är det. Tillträde snarast enligt överenskommelse. En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta Magnus Rydén som är enhetschef på DOF eller Sofia Harlén som är avdelningschef på OFA. Du kan också kontakta Marjut Thelin som är rekryteringsspecialist. Fackliga kontaktpersoner är Miriam Ben Hadj Ali Saco, samt Lotta Nordqvist, ST. Samtliga når du via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 6 augusti 2026. Vi vill att du bifogar examensbevis och vitsord från domstol till din ansökan. Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Finansdepartementet ansvarar för frågor som rör statens ekonomi. Det handlar om samordning av statens budget, prognoser och analyser, skattefrågor samt styrning och förvaltning av statens verksamhet. Dessutom ansvarar departementet för frågor som rör finansmarknad, kommuner och regioner, upphandling, bolag med statligt ägande, digitalisering och it samt konsumentlagstiftning.
Personlig assistent sökes Vi söker en personlig assistent till en man i 35-årsåldern. Personen har behov av stöd i alla delar av sin vardag, inklusive personlig omvårdnad, förflyttningar och andningsrelaterade rutiner. Arbetet sker med dubbel assistans dygnet runt, vilket innebär att du alltid arbetar tillsammans med en kollega. Därför är samarbete, kommunikation och ansvarstagande viktiga delar av uppdraget. I vardagen ingår behandlingar och rutiner som kräver hög noggrannhet och ett säkerhetsmedvetet arbetssätt. Du behöver kunna följa instruktioner, vara uppmärksam på detaljer och förstå vikten av att arbetet utförs tryggt och säkert. Som personlig assistent kommer du bland annat att: Utföra manuella förflyttningar Ge stöd vid personlig omvårdnad Delta i och stödja träning och aktiviteter Bidra till struktur och ordning i hemmet Följa rutiner och instruktioner med stor noggrannhet Personen har ett stort intresse för böcker, lärande och samhällsfrågor. Samtal och social samvaro är en viktig del av vardagen, liksom intresse för analys, problemlösning och strategiskt tänkande. Därför är det positivt om du uppskattar reflekterande samtal och ett intellektuellt nyfiket förhållningssätt. Vi söker dig som har ett genuint intresse för att arbeta med människor och bidra till att den enskilde kan leva sitt liv utifrån sina egna önskemål och förutsättningar. Du är lugn, trygg, flexibel och ansvarstagande samt har förmåga att arbeta strukturerat och noggrant. Du blir en del av ett stabilt och engagerat team där respekt, kommunikation och samarbete är centrala delar av arbetet. Målet är att tillsammans skapa en trygg vardag för den assistansberättigade och en god arbetsmiljö för alla medarbetare. Tjänsten är på ca 65% med varierande arbetstider. Vänligen observera att husdjur (katt) kan förekomma på arbetsplatsen. Om arbetsplatsen Furuboda Assistans är en privat assistansanordnare i södra Sverige med rötter i den ideella Föreningen Furuboda. Bolaget skapades år 2005 och är ett växande företag. I dagsläget består Furuboda Assistans av ca 700 medarbetare. Vi strävar efter att vara ett föredöme inom hållbart företagande. För oss handlar hållbart företagande om att ha ett starkt kundfokus, välmående personal samt att eftersträva en låg klimat- och miljö-påverkan. Arbetsuppgifter Kvalifikationer Övrigt Som anställd på Furuboda Assistans blir du erbjuden ett meningsfullt arbete med trygg anställning, friskvårdsbidrag på 2500 kronor, utbildningar och möjlighet till att utvecklas i ditt uppdrag. Vi tycker det är viktigt att medarbetare känner glädje och gemenskap på jobbet, och erbjuder därför en rad olika aktiviteter. Hos oss får du precis som våra kunder vara precis den du är. Vi har kollektivavtal och är medlemmar i IfA, Intresseföreningen för assistansberättigade, och möter deras höga kvalitetskrav som IfA-godkänd anordnare av personlig assistans
Boverket är den nationella myndigheten för planering, byggande och boende. Vi vill bidra till ett hållbart samhälle med bra boende i livskraftiga miljöer. I fokus står frågor om byggd miljö, hushållning med mark- och vattenområden, fysisk planering, byggande och förvaltning av bebyggelse, boende och bostadsfinansiering. Sedan i juli 2025 är Boverket också beredskapsmyndighet inom beredskapssektorn för industri, byggande och handel. Boverket har sitt huvudkontor placerat i Karlskrona, med ett mindre kontor i Malmö. Idag arbetar cirka 250 personer i myndigheten, bland annat arkitekter, civilingenjörer, ekonomer, jurister, kommunikatörer, planerare och samhällsvetare. På enheten för strategisk planering samlas kompetens för strategisk fysisk planering, planeringssystemet samt expertkompetens för exempelvis klimatanpassning och vatten. Enheten arbetar med planeringsfrågor kopplat till bebyggelse, infrastruktur, gestaltning, klimatanpassning, natur, kultur och friluftsliv med mera. Fokus ligger på utveckling av vägledning för kommuner och länsstyrelser, informationsspridning samt utredningsarbete och remisshantering. Vi söker nu en vikarierande expert inom klimat och miljö. 1 plats(er). Din roll hos oss Vill du bidra med din kompetens och ditt engagemang i vårt viktiga arbete för hållbar utveckling? Som expert får du möjlighet att påverka och forma framtidens hållbara samhälle. Hos oss kommer du bland annat att arbeta för minskad miljö- och klimatpåverkan vid planering av mark- och vattenanvändning med avvägning mellan olika intressen vid och utveckling av ny och befintlig bebyggelse. Även klimatanpassning ingår då det är en viktig grund för bebyggelseutveckling. I arbetet ingår bland annat vägledningsarbete och samverkan med nationella myndigheter, länsstyrelser och kommuner. I rollen ingår också att följa utvecklingen av relevanta EU-bestämmelser och vilken inverkan det får på svenska förhållanden. Du kommer självständigt att driva arbete med regeringsuppdrag, utredningar, remisser med mera kopplat till miljö och klimat samt närliggande frågor. Du kommer att bli en del av en engagerad och dynamisk arbetsgrupp inom klimat, miljö och natur där arbetet huvudsakligen bedrivs i projektform tillsammans med medarbetare som har olika kompetenser och specialistområden. I en del av uppdragen är du den formella projektledaren som leder en större eller mindre arbetsgrupp. På Boverket varierar uppdrag och inriktning över tid inom planering, byggande och boende. Det finns därför stora möjligheter att bredda sig inom olika områden. Vi förväntar oss att våra experter och sakkunniga kan bidra inom flera områden utifrån verksamhetens behov. Din kompetensprofil Vi söker dig som har: minst ett års aktuell erfarenhet från arbete med minskad miljö- och klimatpåverkan eller klimatanpassning i samhällsplanering, gärna genom arbete på en myndighet eller kommun god kunskap om och erfarenhet av arbete med Sveriges miljömål en lämplig akademisk examen inom det naturvetenskapliga eller tekniska området, eller annan relevant högskoleutbildning tillsammans med erfarenhet av området som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete med EU-frågor och en god förmåga att följa och sätta dig in i utvecklingen av EU-bestämmelser erfarenhet av arbete med planering utifrån Plan- och bygglagen Personliga egenskaper Då arbetet ofta sker i grupp är det viktigt att du är lyhörd, har lätt för att samarbeta och kan uttrycka dig tydligt och pedagogiskt i tal och skrift på svenska och engelska. Du har en god helhetssyn och förmåga att sätta ditt arbete i ett större sammanhang. Du har också en god förmåga att arbeta självständigt och strukturerat för att nå uppsatta mål enligt tidplan. Det är önskvärt om du har ett brett kontaktnät som du kontinuerligt utvecklar. Du trivs med att hålla muntliga presentationer och föredrag för olika intressenter, då arbetet innebär att företräda Boverket i våra frågor. Vi sätter stor vikt vid dessa personliga egenskaper. Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker dig som har en respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor. Anställningen Hos oss får du: ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid. Tjänsten är ett vikariat under ett års tid från och med tidig höst 2026 med placering vid huvudkontoret i Karlskrona. Tillträde enligt överenskommelse. På Boverkets nya huvudkontor (https://www.boverket.se/sv/om-boverket/boverkets-uppdrag/boverkets-nya-kontor/) kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö. Övrigt För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
Vill du vara med och påverka framtidens konstliv i Småland? Konstfrämjandet Småland söker en ung projektledare (15–25 år) till det nystartade projektet Unga Smålandstriennalen. Unga Smålandstriennalen är ett ungdomsdrivet demokrati- och konstprojekt som syftar till att stärka ungas långsiktiga inflytande över konstlivets utveckling i Småland och på Öland. Under projektet kommer unga att organisera sig i lokala grupper, bygga regionala nätverk och utveckla idéer för hur framtidens konstliv kan bli mer relevant, tillgängligt och inkluderande. Vi söker dig som vill vara med och bygga upp projektet från grunden tillsammans med andra unga. Du behöver inte vara färdig projektledare när du börjar – det här är en möjlighet att lära sig genom att göra. Du kommer att arbeta nära en erfaren projektadministratör som fungerar som mentor, stöd och bollplank genom hela projektet. Projektet genomförs med stöd från Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF) och i samverkan med flera av regionens ledande konstinstitutioner. Om tjänsten Tjänsten är en visstidsanställning på 50 procent under perioden september 2026 till augusti 2027 med en grundlön på 28000kr. Arbetet sker både digitalt och på plats runt om i Småland och på Öland. Kvälls- och helgarbete förekommer i samband med möten, workshops, resor och arrangemang. Arbetsuppgifter Som ung projektledare kommer du att: Vara med och planera, genomföra och utveckla projektets verksamhet. Bygga kontakt med unga deltagare i Småland och på Öland. Organisera lokala träffar, workshops och nätverksträffar. Samordna och stötta lokala ungdomsgrupper. Arbeta med kommunikation och sociala medier. Delta i möten med konstinstitutioner, konstnärer, kulturaktörer och andra samarbetspartners. Dokumentera projektets aktiviteter och resultat. Vara med och utveckla förslag på hur unga kan få större inflytande över konstlivets utveckling. Medverka vid konferenser, utställningar, seminarier och offentliga presentationer. Vi söker dig som Är mellan 15 och 25 år. Bor i Småland eller på Öland. Är intresserad av konst, samhällsfrågor, demokrati eller organisering. Är nyfiken på hur det professionella konstlivet fungerar. Tycker om att samarbeta med andra människor. Har lätt för att ta initiativ och omsätta idéer i praktiken. Är ansvarstagande och vill utvecklas som ledare. Vi lägger stor vikt vid personligt engagemang och motivation. Det är meriterande om du Har en egen konstnärlig praktik inom exempelvis bildkonst, fotografi, film, skrivande, performance, konsthantverk eller andra konstnärliga uttryck. Har deltagit i eller arbetat med ungdomsprojekt tidigare. Har erfarenhet av föreningsliv eller ideellt engagemang. Har varit aktiv i elevråd, ungdomsråd, studentkår eller liknande demokratiska sammanhang. Har varit engagerad i ett politiskt ungdomsförbund eller annan medlemsstyrd organisation. Har erfarenhet av att arrangera utställningar, konserter, festivaler, workshops eller andra publika aktiviteter. Har erfarenhet av sociala medier, kommunikation eller innehållsproduktion. Har körkort. Vi erbjuder Ett meningsfullt arbete där du får vara med och påverka på riktigt. Möjlighet att lära dig projektledning genom praktiskt arbete. Handledning och mentorskap från erfarna projektledare och kulturproducenter. Ett stort nätverk inom det professionella svenska konstlivet. Kontakter med konstnärer, curatorer, konsthallar, museer och kulturinstitutioner i hela landet. Erfarenhet av demokratiarbete, organisering och kulturproduktion. Möjlighet att representera projektet vid konferenser, seminarier och konsthändelser. Värdefulla erfarenheter och meriter för framtida studier och arbetsliv. Om Konstfrämjandet Småland Konstfrämjandet Småland arbetar för att göra samtidskonst tillgänglig för fler och för att stärka konstlivets roll i samhället. Genom utställningar, pedagogisk verksamhet, samarbeten och den regionala konsttriennalen Smålandstriennalen skapar vi mötesplatser mellan konst, människor och samhällsfrågor.
Göteborgs Stadsmission är en idéburen, ickevinstdrivande organisation som arbetar för att stödja människor som lever i utsatta livssituationer. Tillsammans vill vi skapa ett Göteborg där alla är inkluderade. En stad där vi möter människan, inte problemet. Vill du bidra till att fler människor får möjlighet att försörja sig genom arbete, studier eller eget företagande? Göteborgs Stadsmission söker nu tre arbetsmarknadskoordinatorer för timanställning till Framtidshubben – en samverkansplattform där invånaren står i fokus. OM OSS Framtidshubben är en lokal mötesplats där människor får stöd på vägen till arbete, studier eller entreprenörskap. Genom nära samverkan mellan Göteborgs Stadsmission, AB Framtiden, Göteborgs Stad och lokala aktörer arbetar vi för att skapa framtidstro, delaktighet och egen försörjning. Vår gemensamma vision är att fler göteborgare ska kunna försörja sig själva och att Göteborg år 2030 inte ska ha några särskilt utsatta områden. Framtidshubbarna finns i Bergsjön, Hammarkullen, Hjällbo, Lövgärdet, Biskopsgården och Frölunda. OM TJÄNSTEN Som arbetsmarknadskoordinator möter och coachar du invånare utifrån deras individuella förutsättningar och mål. Du stöttar människor på vägen mot arbete, studier eller eget företagande och bidrar till att skapa nya möjligheter genom samverkan och nätverk. I rollen kommer du bland annat att: Coacha och vägleda individer mot arbete, studier eller entreprenörskap. Planera, genomföra och delta i aktiviteter inom Framtidshubben. Samordna samarbeten med företag, myndigheter, utbildningsaktörer och civilsamhället. Bidra till att utveckla verksamheten och skapa nya vägar till egen försörjning. Vi erbjuder: Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag. Möjlighet att bidra till social hållbarhet i Göteborg. Ett engagerat team med stort samhällsengagemang. Flexibilitet genom timanställning vid behov. VEM ÄR DU? Vi söker dig som har en akademisk utbildning eller som studerar till exempelvis statsvetare, personalvetare, beteendevetare, studie- och yrkesvägledare, arbetsterapeut eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Som person är du: Kommunikativ och relationsskapande Flexibel och lösningsorienterad Trygg i mötet med människor i förändring Engagerad i samhällsfrågor och social hållbarhet Det är meriterande om du: Har erfarenhet av samverkan mellan offentlig sektor, civilsamhälle och näringsliv Har arbetat i socialt utsatta områden Har erfarenhet av entreprenörskap eller förändringsarbete Talar fler språk utöver svenska och engelska PRAKTISK INFORMATION Anställningsform: Timanställning vid behov. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Utdrag ur misstanke- och belastningsregister är ett krav innan anställning kan erbjudas. Kontakt Cecilia Wihlborg, enhetschef 📧 cecilia.wihlborg@stadsmissionen.org 📞 0731-48 19 01 Vi utgår ifrån att du som söker jobb hos oss delar vår syn att alla människor har rätt till en plats i vår stad, ett eget hem och en röst. Läs mer om vår värdegrund här Om oss - Göteborgs stadsmission Vi ser mångfald som en styrka och ser fram emot sökande med olika bakgrunder, intressen och erfarenheter. Välkommen med din ansökan! Vill du veta mer om Göteborgs Stadsmission? Hemsida: www.stadsmissionen.org Facebook: www.facebook.com/GbgStadsmission/ Linkedin: https://se.linkedin.com/company/g-teborgs-stadsmission Instagram: @gbgstadsmission @stadsmissionenssecondhand_gbg @restaurangsvinn Vill du stödja Göteborgs stadsmissions arbete?www.stadsmissionen.org/ge-stod/. Till säljare av annonserings- och rekryteringstjänster Göteborgs Stadsmission gör aktiva val när det gäller var vi vill exponera våra platsannonser och vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa tjänster eller annonsplats för en pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Länsstyrelsen är en viktig samordnande länk i gränssnittet mellan stat, region, kommun, näringsliv och enskilda. Länsstyrelsen verkar för att nationella mål får genomslag i länet, samtidigt som hänsyn tas till regionala förhållanden och förutsättningar. I det ingår att balansera angelägna samhällsintressen och reda ut målkonflikter. Länsstyrelsen har ett brett och mångfacetterat uppdrag både när det gäller uppgifter och sakområden. Myndighetens huvudsakliga uppgifter inkluderar tillståndsprövning, tillsyn, kunskapsförmedling samt samordning inom många samhällsområden. Hos oss arbetar cirka 230 personer och vår chef är landshövdingen. Om du är intresserad av samhällsfrågor och vill medverka till utvecklingen av Värmlands län kan du vara rätt person för oss. Beskrivning Vill du arbeta med samhällsutveckling och bidra till ökad etablering på arbetsmarknaden för tredjelandsmedborgare? Har du erfarenhet av strategisk och operativ kommunikation, och trivs i en miljö där samverkan, struktur och kreativitet går hand i hand? Då kan du vara den vi söker! Länsstyrelsen är projektägare av Yrkesväg 2.0 dit vi nu söker en kommunikatör. Tjänsten är placerad på enheten HR, kommunikation och service och projektet drivs av medarbetare på enheten Social hållbarhet. Om projekt Yrkesväg 2.0 Yrkesväg 2.0 är ett EU-finansierat utvecklingsprojekt som pågår från 1 september 2026 till 30 juni 2029. Projektet samordnas av Länsstyrelsen Värmland och finansieras av Asyl-, migrations- och integrationsfonden (AMIF). Syftet är att skapa tydligare utbildningsvägar och stärka etableringen på arbetsmarknaden för tredjelandsmedborgare. Projektet sker i nära samverkan med 9 kommuner inom och utanför Värmland samt centrala projektpartners. Tillsammans utvecklar vi nya arbetssätt, metoder och samverkansformer för att förbättra språkutveckling, utbildningsprogression och matchning mot arbete. I projektet arbetar två koordinatorer, kommunikatör, ekonom och administratör. Arbetsuppgifter Planera, genomföra och följa upp kommunikationsinsatser kopplat till projektets mål. Vara redaktör för webbplatsen www.yrkesvag.se. Skapa innehåll i form av text, foto och film anpassat till olika målgrupper och kanaler (webb, nyhetsbrev, sociala medier). Ge kommunikationsstöd till projektkoordinatorer och projektpartners. Säkerställa att projektet och EU:s medfinansiering synliggörs enligt gällande riktlinjer. Bidra till intern kommunikation inom projektet, myndigheten och gentemot samverkande kommuner. Som kommunikatör har du en nyckelroll i att synliggöra projektets syften, aktiviteter och resultat. En viktig del av projektet är strategisk spridning av projektets erfarenheter och resultat. Du ansvarar för såväl planering som produktion och uppföljning av kommunikationsinsatser. Arbetet är både strategiskt och operativt, och sker i nära samarbete med projektkoordinatorer och samverkansparter. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Högskole- eller universitetsutbildning inom kommunikation eller annan relevant inriktning, eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av att identifiera, intervjua och lyfta fram personliga berättelser som illustrerar samhällsutveckling, metodutveckling eller verksamhetsresultat. Erfarenhet av att kommunicera resultat, effekter och samhällsnytta till beslutsfattare, myndigheter och finansiärer. Erfarenhet av att självständigt planera, producera och publicera filmproduktioner för webb och sociala medier. Dokumenterad kunskap om och erfarenhet av webbpublicering i Sitevision och Wordpress Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Goda kunskaper i Adobe-program (främst InDesign och Photoshop), Officepaketet samt filmredigeringsprogram. Meriterande är om du har: Erfarenhet av arbete i projektform, särskilt EU-finansierade projekt. Erfarenhet från offentlig verksamhet. Erfarenhet av att kommunicera inom arbetsmarknads-, integrations- eller utbildningsfrågor Vi söker dig som är initiativtagande, självgående och strukturerad. Du har en god samarbetsförmåga och ett konsultativt arbetssätt, samtidigt som du är lyhörd och prestigelös. Rollen kräver både kreativitet och förmåga att arbeta målinriktat. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Villkor Tjänsten kan komma att inledas med sex månaders provanställning. För att arbeta hos oss ska du dela statens gemensamma värdegrund. Dess sex principer anger inriktningen för hur myndigheter och statsanställda ska ta sig an sina uppdrag. o Demokrati o Legalitet o Objektivitet, saklighet och likabehandling o Fri åsiktsbildning o Respekt för alla människors lika värde o Effektivitet och service Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Så här behandlar vi dina personuppgifter: https://www.lansstyrelsen.se/varmland/personuppgifter Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan kontakta någon av kontaktpersonerna för tjänsten.
Konstfack är Sveriges största konstnärliga högskola inom konst, design och konsthantverk. Sedan 1844 har vi utbildat en mängd olika yrkesgrupper inom dessa fält samt bild- och slöjdlärare. Vi bedriver både konstnärlig och vetenskaplig utbildning/forskning och har idag cirka 900 studenter och 200 anställda. https://www.konstfack.se/Vi rekryterar utifrån kompetens och i enlighet med högskolans strävan efter ökad mångfald och frihet från diskriminering. Vill du leda arbetet med att internationellt positionera Sveriges största högskola för konst, design och konsthantverk? Med en tydlig, aktiv och attraktiv kommunikation vill vi rekrytera de främsta krafterna, initiera de roligaste samarbetena, skaffa de nödvändiga resurserna och synliggöra vårt gemensamma arbete. Konstfack är idag en av de högst rankade högskolorna i Skandinavien inom våra kärnämnen, dit också bild- och slöjdpedagogik räknas. Våra program och kurser är eftersökta och studenterna är aktiva. Konstfack ser en framtid med fler internationella studenter, doktorander, forskare och strategiska samarbeten och din roll i detta är vital. Vi tar klivet ut på den internationella arenan och ökar samtidigt den externt finansierade verksamheten. I en tid av stora samhälleliga förändringar behöver vi också kroka arm med andra verksamheter och utvecklingsområden. Internt ska vi stärka förutsättningarna för en tvåspråkig och inkluderande arbets- och studiemiljö, med en bred representation av olika bakgrund och erfarenhet bland studenter och anställda. Kommunikationsenheten har det övergripande ansvaret för högskolans varumärkesarbete, samordning och utveckling av system och kanaler för extern och intern kommunikation (webb, sociala medier, PR, tryck etc.) samt planering och genomförande av kommunikationsinsatser, inklusive Konstfacks årliga vårutställning. Enheten består för närvarande av fyra medarbetare med placering på central nivå Konstfack är en välkänd, aktiv och attraktiv arbetsplats där du kan påverka och forma din yrkesroll. Arbetsuppgifter I rollen som kommunikationschef hanterar du en bredd av uppgifter, från strategisk planering, analys och rådgivning till operativt arbete. Här ingår att omsätta Konstfacks visioner och mål i handling genom det strategiska kommunikationsarbetet. Med gott omdöme bidrar du vid kommunikativa överväganden som rör akademisk frihet, konstnärliga frihet, statens värdegrund och aktuella samhällsfrågor. I höst startar ett arbete med att stärka verktyg och kompetenser inom kommunikationsverksamheten. Vår nya kommunikationsplattform är på gång att implementeras och en ”roadmap” för en ny webbplats finns utlagd. Med stöd av moderna verktyg och arbetssätt leder du arbetet med att utveckla och stärka Konstfacks varumärke, vidareutveckla den strategiska kommunikationen och öka vår internationella positionering. Du rapporterar till förvaltningschefen och är samtidigt ett nära stöd till rektor och ingår i rektors ledningsgrupp. Tillsammans med Konstfacks ledning säkerställer du att kommunikations-insatserna stödjer verksamhetens mål och behov. Du företräder högskolan externt i olika sammanhang och bidrar med engagemang och omvärldskunskap genom dina nätverk. Du har verksamhets-, personal- och budgetansvar för kommunikationsenheten. Du svarar för att enhetens arbete med planering, genomförande, omvärldsbevakning och analys är effektiv och har beredskap inför framtidens kommunikation. I din roll ingår även att leda och samordna kommunikationsarbetet i förändringsfaser och vid kriser. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom kommunikation och/eller marknadsföring, eller annan likvärdig utbildning. Du har chefserfarenhet, ett intresse för kommunikationsområdets bredd och för den konstnärliga utbildningens och forskningens roll i samhället. Du ska ha erfarenhet av systematisk utveckling av behovsdriven intern och extern kommunikation, förändringskommunikation och kriskommunikation ett gott omdöme och erfarenhet av att ge andra stöd i kommunikationsfrågor god strategisk och analytisk förmåga samt helhetsperspektiv god förmåga att producera och kommunicera underlag för verksamhetsutveckling och företräda kommunikationsområdet, internt och extern. erfarenhet av att utveckla arbetssätt med digitala verktyg inom kommunikationsområdet god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och engelska. Du är en trygg, kommunikativ och målinriktad ledare som värdesätter samarbete och goda relationer, tar initiativ och har nya idéer och tillvägagångssätt i kommunikationsfrågor. Ditt ledarskap präglas av öppenhet, ansvarstagande och struktur. Självklart har du bra omvärldskoll, intresse för visuell kommunikation, kan inspirera dina medarbetare till utveckling och delar enhetens ambition att utveckla rörligt material. Erfarenhet från offentlig verksamhet är meriterande, gärna från högskoleområdet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med 6 månaders provanställning. Tillträde under hösten 2026 eller enligt överenskommelse. Kontakt Om du vill veta mer om anställningen kontakta förvaltningschef Elisabet Nordwall, tel. 08-450 41 13. Vill du veta mer om allmänna anställningsvillkor eller anställningsförfarandet kontakta HR-handläggare Maria Salling, tel. 08-450 41 34 eller Konstfack%20söker kommunikationschef. Fackliga kontaktpersoner nås genom Konstfacks växel tel. 08-450 41 00. Ansökan Välkommen med din elektroniska ansökan klicka på Ansök för att registrera CV, personligt brev och examensbevis samt andra relevanta kopior på betyg och intyg som styrker dina meriter. Märk din ansökan med diarienummer KF2026/VO2P/50. Sista ansökningsdag är den 3 augusti 2026.
Vill du bli en del av något större och bidra till en hållbar utveckling för Norrbotten i vårt län och ut mot omvärlden? På enheten för samhällsplanering och kulturmiljö arbetar idag 25 medarbetare. Du kommer att i nära samarbete med våra övriga kulturmiljövårdare svara för Norrbottens kulturmiljöer, fornlämningar och kulturlandskap utifrån gällande lagstiftning samt nationella och regionala mål och strategier. Du kommer att arbeta tvärsektoriellt i olika samhällsfrågor med andra sakområden på myndigheten. Om jobbet Vi söker dig som vill jobba som länsantikvarie och som har god erfarenhet av arbete med fornlämningar, arkeologiska undersökningar, byggnadsantikvariska frågor och kulturmiljöer. Som länsantikvarie stöttar du Enhetschefen i utvecklingen av Länsstyrelsens arbete inom kulturmiljöområdet. Du leder även kulturmiljögruppens arbete i olika frågor om avvägning i ärenden i samråd med enhetschef. I uppdraget ingår att företräda kulturmiljöfrågor i länet, såväl regionalt som nationellt. Förmåga att arbeta strategiskt och tvärsektoriellt är av stor vikt när det gäller att driva och utveckla kulturmiljöarbetet. Vissa handläggaruppgifter kan ingå i arbetet. Vi erbjuder en spännande arbetsplats fylld av engagerade kollegor med stor kunskap inom kulturmiljöområdet. Om dig Vi söker dig som har: En för tjänsten relevant högskole-, eller universitetsexamen inom exempelvis arkeologi, bebyggelseantikvariska frågor eller kulturmiljöfrågor Du har god kännedom om kulturmiljölagen samt kunskap om aktuella delar av miljöbalken och plan- och bygglagen. Du har god arbetslivserfarenhet av arkeologiskt, kulturlandskap och/eller byggnadsantikvariskt arbete. Du har en bred erfarenhet av arbete med att bedöma kulturhistoriska värden och samspelet med samhällsplanering. Du har B-körkort. Länsstyrelsens roll är till stor del av samverkande karaktär och därför krävs det att du har erfarenhet av arbete med och förmåga, att engagera och stimulera både medarbetare och olika samverkansaktörer. Vidare är du en god kommunikatör och har lätt för att uttrycka dig på svenska i såväl tal som skrift. Du ska ha god samarbets- och initiativförmåga, vara tydlig och bra på att prioritera samt ha ett strukturerat arbetssätt som leder till resultat inom givna tidsramar. Det är meritande om du har Arbetslivserfarenhet av ärendehandläggning av fornlämningar och kulturlandskap på länsstyrelse, myndighet eller i annan offentlig verksamhet. Arbetslivserfarenhet av att utarbeta kunskapsunderlag, handlingsprogram eller utredningar Erfarenhet av att jobba som ledare/chef Som medarbetare hos oss är du en del av ett större sammanhang där du får möjlighet att bidra till en hållbar samhällsutveckling både i Norrbotten, nationellt och internationellt. Arbetet är i ständig utveckling och utifrån vårt uppdrag kan arbetsuppgifterna komma att förändras över tid. Du behöver därför kunna hantera förändringar. Det ger dig samtidigt möjligheter att utvecklas och både bredda och fördjupa din kompetens hos oss För oss är personliga egenskaper viktiga och vi ser det som en självklarhet att du bidrar positivt till vår arbetsmiljö och arbetsglädje samt agerar utifrån den statliga värdegrunden. Bra att veta Vi planerar att genomföra intervjuer v33-v34. Vi använder oss av sex månaders provanställning. Kallas du till intervju kan du komma att få göra ett arbetsprov. Eftersom vissa arbeten hos oss ställer krav på säkerhetsprövning kan du innan en anställning komma att få göra en säkerhetsprövning. Den innehåller ett säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll. För vissa arbeten krävs svenskt medborgarskap. Om Länsstyrelsen och vårt erbjudande till dig Vi arbetar tillsammans för utveckling och bidrar till samhällets bästa. Det gör vi på uppdrag av regeringen och vårt ansvarsområde är brett. Våra uppdrag spänner över hela samhället och hos oss finns allt ifrån biologer och ingenjörer till ekonomer och samhällsvetare. Vi jobbar tillsammans för att skapa samhällsnytta var dag och säkerställer att nationella mål och beslut för genomslag. Vi tror på var och ens förmåga att självständigt driva sitt dagliga arbete, där du som medarbetare får rätt förutsättningar till arbetslivsbalans. Vi erbjuder dig: Goda utvecklingsmöjligheter Individanpassade anställningsvillkor Hälsofrämjande aktiviteter och en hållbar arbetsmiljö Flexibla arbetstider, extra semesterdagar och möjlighet till distansarbete Vi tror på kraften i att arbeta för något större, vikten av att ha plats för livet och att alla våra medarbetare ska känna sig delaktiga i vår kunskapsrymd. Övrigt Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges minoritetsspråk och sätter därför värde på kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. I rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonseringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.
Beskrivning Vill du göra skillnad för elevers lärande och språkutveckling? Språk är grunden för att tänka, kommunicera och utvecklas. För flerspråkiga elever är modersmålet en viktig resurs för både kunskapsutveckling och trygghet i lärandet. Modersmålsundervisning stärker även utvecklingen i svenska och bidrar till att nå skolans mål. Nu söker vi modersmålslärare i arabiska till Karlstads kommun! Du blir en del av modersmålsenheten, där cirka 45 kollegor tillsammans arbetar för att ge elever bästa möjliga förutsättningar att lyckas. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare planerar, genomför och följer du upp undervisning och/eller studiehandledning i nederländska för elever i grund- och gymnasieskolan. Du undervisar enligt kursplanen i ämnet modersmål, dokumenterar elevernas kunskapsutveckling. Du arbetar för att främja elevernas språk-, kunskaps- och identitetsutveckling genom att ge dem förutsättningar att kommunicera i tal och skrift, anpassa språket efter olika sammanhang samt utveckla förståelse för kultur och samhällsfrågor kopplade till språket. Du anpassar undervisningen efter elevernas behov, använder digitala verktyg i arbetet och ger kontinuerlig återkoppling. I uppdraget ingår även studiehandledning i samverkan med ämneslärare samt vid behov stöd i kommunikationen mellan skola och hem. Du samverkar med skolans personal och bidrar till värdegrundsarbetet enligt läroplanen. Arbetet bedrivs i hela Karlstads kommun, både på kommunala och fristående skolor inom grundskola och gymnasieskola. Tjänsten kan även omfatta fjärrundervisning och ställer krav på god planeringsförmåga och flexibilitet. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Goda kunskaper i arabiska, både i tal och skrift, samt goda kunskaper i svenska Lärarutbildning med inriktning mot modersmål eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av undervisning eller arbete med barn och ungdomar God kännedom om skolans styrdokument och kursplanen i modersmål Vi lägger stor vikt vid personliga kompetenser och söker dig som är självgående och tar ansvar för att planera och strukturera ditt arbete. Du är flexibel och har förmåga att anpassa dig till förändrade förutsättningar, exempelvis schema och elevunderlag. Du har god samarbetsförmåga och samarbetar väl med kollegor, elevhälsa och vårdnadshavare. Vidare är du relationsskapande och bygger förtroendefulla relationer med elever och kollegor. Du har också en helhetssyn där du ser till elevens hela kunskapssituation och bidrar till skolans övergripande uppdrag. B-körkort och tillgång till bil är en fördel då arbetet sker på flera skolor. Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Vi vill uppmärksamma dig på att ansökningstiden för denna annons är längre än vanligt, vilket beror på sommarens semesterperiod. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 401019. Varmt välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Om Karlstads kommun Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola och skola för cirka 13 200 barn och elever och är kommunens största förvaltning med drygt 2 400 medarbetare. Vi har förskolor, familjedaghem, öppna förskolor, förskoleklasser, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola och arbetar även med barn- och elevhälsofrågor. Vi rustar barnen för framtiden. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.
Beskrivning Vill du göra skillnad för elevers lärande och språkutveckling? Språk är grunden för att tänka, kommunicera och utvecklas. För flerspråkiga elever är modersmålet en viktig resurs för både kunskapsutveckling och trygghet i lärandet. Modersmålsundervisning stärker även utvecklingen i svenska och bidrar till att nå skolans mål. Nu söker vi modersmålslärare i finska till Karlstads kommun! Du blir en del av modersmålsenheten, där cirka 45 kollegor tillsammans arbetar för att ge elever bästa möjliga förutsättningar att lyckas. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare planerar, genomför och följer du upp undervisning och/eller studiehandledning i nederländska för elever i grund- och gymnasieskolan. Du undervisar enligt kursplanen i ämnet modersmål, dokumenterar elevernas kunskapsutveckling. Du arbetar för att främja elevernas språk-, kunskaps- och identitetsutveckling genom att ge dem förutsättningar att kommunicera i tal och skrift, anpassa språket efter olika sammanhang samt utveckla förståelse för kultur och samhällsfrågor kopplade till språket. Du anpassar undervisningen efter elevernas behov, använder digitala verktyg i arbetet och ger kontinuerlig återkoppling. I uppdraget ingår även studiehandledning i samverkan med ämneslärare samt vid behov stöd i kommunikationen mellan skola och hem. Du samverkar med skolans personal och bidrar till värdegrundsarbetet enligt läroplanen. Arbetet bedrivs i hela Karlstads kommun, både på kommunala och fristående skolor inom grundskola och gymnasieskola. Tjänsten kan även omfatta fjärrundervisning och ställer krav på god planeringsförmåga och flexibilitet. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Goda kunskaper i finska, både i tal och skrift, samt goda kunskaper i svenska Lärarutbildning med inriktning mot modersmål eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av undervisning eller arbete med barn och ungdomar God kännedom om skolans styrdokument och kursplanen i modersmål Vi lägger stor vikt vid personliga kompetenser och söker dig som är självgående och tar ansvar för att planera och strukturera ditt arbete. Du är flexibel och har förmåga att anpassa dig till förändrade förutsättningar, exempelvis schema och elevunderlag. Du har god samarbetsförmåga och samarbetar väl med kollegor, elevhälsa och vårdnadshavare. Vidare är du relationsskapande och bygger förtroendefulla relationer med elever och kollegor. Du har också en helhetssyn där du ser till elevens hela kunskapssituation och bidrar till skolans övergripande uppdrag. B-körkort och tillgång till bil är en fördel då arbetet sker på flera skolor. Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Vi vill uppmärksamma dig på att ansökningstiden för denna annons är längre än vanligt, vilket beror på sommarens semesterperiod. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 401019. Varmt välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Om Karlstads kommun Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola och skola för cirka 13 200 barn och elever och är kommunens största förvaltning med drygt 2 400 medarbetare. Vi har förskolor, familjedaghem, öppna förskolor, förskoleklasser, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola och arbetar även med barn- och elevhälsofrågor. Vi rustar barnen för framtiden. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.
Boverket är den nationella myndigheten för planering, byggande och boende. Vi vill bidra till ett hållbart samhälle med bra boende i livskraftiga miljöer. I fokus står frågor om byggd miljö, hushållning med mark- och vattenområden, fysisk planering, byggande och förvaltning av bebyggelse, boende och bostadsfinansiering. Sedan i juli 2025 är Boverket också beredskapsmyndighet inom beredskapssektorn för industri, byggande och handel. Boverket har sitt huvudkontor placerat i Karlskrona, med ett mindre kontor i Malmö. Idag arbetar cirka 250 personer i myndigheten, bland annat arkitekter, civilingenjörer, ekonomer, jurister, kommunikatörer, planerare och samhällsvetare. 1 plats(er). Din roll hos oss I rollen som expert på inomhusmiljöfrågor hos oss arbetar du med att förvalta och utveckla Boverkets byggregler för inomhusmiljö i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara: Leda eller delta i utredningsarbete och regeringsuppdrag inom området hygien, hälsa och miljö samt närliggande områden Arbeta med omvärldsbevakning, uppföljning, utveckling, vägledning och kunskapsspridning kring Boverkets byggregler, särskilt föreskrifter om hygien, hälsa och miljö, men även inom andra närliggande områden Arbete i tvärprofessionella team i samverkansprojekt med interna och externa intressenter Svara på frågor från exempelvis medborgare, bransch och andra myndigheter Din kompetensprofil Vi söker dig som: är ingenjör eller civilingenjör med bred och djup byggnadsteknisk kompetens har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska har erfarenhet av och god förmåga att leda möten och hålla presentationer Det är meriterande om du har: Djupare sakkunskap inom områdena ventilation, termisk komfort och fuktsäkerhet Det är önskvärt men inget krav, att du har erfarenhet på området av: att föreläsa och utbilda att leda och driva komplexa projekt inom bygg eller liknande att självständigt ansvara för utredningar eller projekt projektering och produktion skadeutredningar forskning och utveckling standardisering deltagit i kunskapsnätverk Personliga egenskaper Du gillar att lära dig nya saker och ser lärande som en naturlig del av din arbetsdag. Du ser möjligheter i att arbeta med delvis otydliga målbilder som formas efterhand. Du har lätt för att hantera olika frågeställningar parallellt, är initiativtagande och arbetar självständigt och strukturerat för att nå uppsatta mål. Du har god samarbetsförmåga, gillar tvärprofessionella samverkansprojekt och kan ta in och förstå flera perspektiv på en och samma fråga. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker dig som har en respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor. Anställningen Hos oss får du: ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör skillnad trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö en arbetsplats med goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Karlskrona eller Malmö. Tillträde enligt överenskommelse. På Boverkets nya huvudkontor i Karlskrona samt på kontoret i Malmö kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö. Övrigt Vi annonserar samma tjänst i två annonser på grund av att vi erbjuder två alternativa placeringsorter. För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
Boverket är den nationella myndigheten för planering, byggande och boende. Vi vill bidra till ett hållbart samhälle med bra boende i livskraftiga miljöer. I fokus står frågor om byggd miljö, hushållning med mark- och vattenområden, fysisk planering, byggande och förvaltning av bebyggelse, boende och bostadsfinansiering. Sedan i juli 2025 är Boverket också beredskapsmyndighet inom beredskapssektorn för industri, byggande och handel. Boverket har sitt huvudkontor placerat i Karlskrona, med ett mindre kontor i Malmö. Idag arbetar cirka 250 personer i myndigheten, bland annat arkitekter, civilingenjörer, ekonomer, jurister, kommunikatörer, planerare och samhällsvetare. Som expert på inomhusmiljöfrågor på Boverket tillhör du enheten för byggande och inomhusmiljö. Vi är ca 25 medarbetare varav drygt hälften är placerade i Karlskrona och övriga är placerade i Malmö. Hos oss finns personer med stor bredd och djup inom bygg, miljö, hållbarhet och hälsa. Vi har erfarenheter från alla delar av byggsektorn, näringsliv, offentlig verksamhet, akademi och forskning. På enheten arbetar vi bl a med att förvalta, utveckla och följa upp Boverkets byggregler. Vi deltar i och leder olika utredningar som exempelvis regeringsuppdrag och andra förekommande uppgifter med fokus på byggande. Enhetens personal är indelade i team efter kompetensområden och du kommer att tillhöra Miljö- och hållbarhetsteamet. 1 plats(er). Din roll hos oss I rollen som expert på inomhusmiljöfrågor hos oss arbetar du med att förvalta och utveckla Boverkets byggregler för inomhusmiljö i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara: Leda eller delta i utredningsarbete och regeringsuppdrag inom området hygien, hälsa och miljö samt närliggande områden Arbeta med omvärldsbevakning, uppföljning, utveckling, vägledning och kunskapsspridning kring Boverkets byggregler, särskilt föreskrifter om hygien, hälsa och miljö, men även inom andra närliggande områden Arbete i tvärprofessionella team i samverkansprojekt med interna och externa intressenter Svara på frågor från exempelvis medborgare, bransch och andra myndigheter Din kompetensprofil Vi söker dig som: är ingenjör eller civilingenjör med bred och djup byggnadsteknisk kompetens har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska har erfarenhet av och god förmåga att leda möten och hålla presentationer Det är meriterande om du har: Djupare sakkunskap inom områdena ventilation, termisk komfort och fuktsäkerhet Det är önskvärt men inget krav, att du har erfarenhet på området av: att föreläsa och utbilda att leda och driva komplexa projekt inom bygg eller liknande att självständigt ansvara för utredningar eller projekt projektering och produktion skadeutredningar forskning och utveckling standardisering deltagit i kunskapsnätverk Personliga egenskaper Du gillar att lära dig nya saker och ser lärande som en naturlig del av din arbetsdag. Du ser möjligheter i att arbeta med delvis otydliga målbilder som formas efterhand. Du har lätt för att hantera olika frågeställningar parallellt, är initiativtagande och arbetar självständigt och strukturerat för att nå uppsatta mål. Du har god samarbetsförmåga, gillar tvärprofessionella samverkansprojekt och kan ta in och förstå flera perspektiv på en och samma fråga. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker dig som har en respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor. Anställningen Hos oss får du: ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör skillnad trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö en arbetsplats med goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Karlskrona eller Malmö. Tillträde enligt överenskommelse. På Boverkets nya huvudkontor i Karlskrona samt på kontoret i Malmö kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö. Övrigt Vi annonserar samma tjänst i två annonser på grund av att vi erbjuder två alternativa placeringsorter. För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Vi söker ny kommunsekreterare! Du som är genuint intresserad av samhällsfrågor och vill vara en viktig del i att den lokala demokratin fungerar är rätt person för uppdraget! Arbetet är varierande och bygger på samverkan, så det är viktigt att du har god samarbetsförmåga och är beredd på att utföra såväl rutinartade som mer kvalificerade arbetsuppgifter. Tjänsten som kommunsekreterare är placerad på avdelningen för Kansli- och Hållbar utveckling som tillhör kommunledningsförvaltningen. Här arbetar bland annat kommunjurist, kanslisekreterare, kommunarkivarie och kommunikatörer. Du arbetar under kanslichefen som är direkt underställd kommundirektören. Arbetsuppgifter Som kommunsekreterare är du en nyckelperson när det gäller att samordna och administrera beredning av ärenden till kommunstyrelsen och kommunfullmäktige. Det innebär att du är sekreterare för kommunfullmäktige och kommunstyrelsen samt ansvarar för sammanträdenas planering, genomförande och efterarbete. Du har ett övergripande ansvar att kvalitetssäkra och samordna ärendeprocessen från att ett ärende initieras till dess att beslut fattas. Det innebär bland annat att se till att ärenden bereds och hanteras på ett rättssäkert sätt. I rollen som kommunsekreterare konsulteras du i allahanda frågor från förtroendevalda och tjänstepersoner i kommunen. Du fungerar som ett stöd åt kommunstyrelsens ordförande samt kommunfullmäktiges ordförande. Du arbetar också nära kommundirektören och är sekreterare samt samordnare för kommunens ledningsgrupp I ditt uppdrag ingår att vara samordnare för kommunens nämndsekreterare och driva utveckling och effektivisering av nämndarbetet i kommunen. Kvalifikationer Vi söker dig som är högskoleutbildad mot offentlig förvaltning, samhälls- eller statsvetenskap, juridik eller motsvarande kunskap och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du är väl förtrogen med kommunallagen, förvaltningslagen och offentlighets- och sekretesslagstiftning. Du behöver ha goda kunskaper och vana av att arbeta med modern teknik och att arbeta i digitala ärendehanteringssystem. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete som kommun- eller nämndsekreterare, från politiskt styrd verksamhet, kommunal nämndadministration samt arbete i ärendehanteringssystemet Evolution För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, noggrann och serviceinriktad. Du har god förmåga att uttrycka dig i skrift samt är van och trygg att kommunicera muntligt. Du har god läsförståelse och kan snabbt sätta dig in i olika frågor. För att trivas i rollen tror vi att du även är diplomatisk och kan anpassa din kommunikation efter mottagaren. Det är många moment i den politiska processen som är tidskritiska, varför det är viktigt att du trivs med att arbeta mot deadlines. Du har god vana att se utmaningar i att hantera många förekommande uppgifter och processer samtidigt och du trivs i en administrativ roll där du tar ansvar för din uppgift samt själv strukturera, prioriterar och driver processer vidare. Arbetet kräver god samarbetsförmåga då du samarbetar med många andra funktioner, avdelningar och förvaltningar. Villkor Denna anställning är placerad i en säkerhetsklass då arbetsuppgifterna till viss del kan vara känsliga för Sveriges säkerhet. Detta kräver att du inför en ev anställning genomgår en säkerhetsprövning med godkänt resultat. Processen med säkerhetsprövning innebär att rekryteringsförfarandet kan ta längre tid än vad som vanligtvis är brukligt. Kommunledningsförvaltningen. Tillsammans arbetar vi för att för att stötta kommunstyrelsen med att leda den kommunala verksamheten. Vi arbetar med frågor som bland annat rör personal, löner, ekonomi, trygghet och säkerhet, infrastruktur, inköp, näringsliv, Campus, hållbar utveckling, marknadsföring, information och kommunikation. Läs mer om oss på: Kommunledningsförvaltningen - Värnamo kommun Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre. Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun. Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet. Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun. Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun
Länsstyrelsen är en viktig samordnande länk i gränssnittet mellan stat, region, kommun, näringsliv och enskilda. Länsstyrelsen verkar för att nationella mål får genomslag i länet, samtidigt som hänsyn tas till regionala förhållanden och förutsättningar. I det ingår att balansera angelägna samhällsintressen och reda ut målkonflikter. Länsstyrelsen har ett brett och mångfacetterat uppdrag både när det gäller uppgifter och sakområden. Myndighetens huvudsakliga uppgifter inkluderar tillståndsprövning, tillsyn, kunskapsförmedling samt samordning inom många samhällsområden. Hos oss arbetar cirka 230 personer och vår chef är landshövdingen. Om du är intresserad av samhällsfrågor och vill medverka till utvecklingen av Värmlands län kan du vara rätt person för oss. Beskrivning Länsrådet är Länsstyrelsens chefstjänsteman och landshövdingens närmaste medarbetare, tillsammans utgör ni länsledningen. I din roll som länsråd blir ditt huvudsakliga uppdrag att tillsammans med landshövdingen leda, samordna, följa upp och utveckla Länsstyrelsens verksamhet utifrån övergripande mål och prioriteringar. Du ingår i Länsstyrelsens ledningsgrupp och har personalansvar för myndighetens avdelningschefer, chefen för rättssekretariatet och en verksamhetsstrateg. Som länsråd har du ett aktivt och nära samarbete med länsråden på landets övriga länsstyrelser. Du ansvarar tillsammans med avdelningscheferna för att skapa förutsättningar för myndighetens tvärsektoriella arbete och för verksamhetsutveckling och samverkan både externt och internt. Du leder verksamheten i enlighet med länsstyrelsens styrdokument och den statliga värdegrunden. Arbetsuppgifter En central del av ansvaret som länsråd är att företräda staten, Länsstyrelsen och länet på ett professionellt och förtroendeingivande sätt, både internt och externt. Huvudfokus ligger på intern styrning, ledning och uppföljning. En viktig del i arbetet är att som del av länsledningen verka på både regional och nationell nivå. Det innebär ett brett samarbete med centrala myndigheter, länsstyrelser, Region Värmland, länets kommuner, företag och organisationer. Sveriges 21 länsstyrelser arbetar tätt tillsammans och utvecklar gemensamma lösningar, vilket ställer höga krav på god förmåga till samarbete och samverkan. Du kommer till en kunskapsintensiv organisation med en bred och komplex verksamhet. Vi arbetar aktivt med att utveckla arbetssätt för att förstärka myndighetens relevans inför de stora utmaningar samhället står inför. Som länsråd i Värmlands län förväntas du vara ledaren som vill fortsätta inspirera, leda och utveckla myndigheten i den påbörjade riktningen. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning om minst tre år inom relevant ämnesområde eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt, goda kunskaper samt erfarenhet av offentlig sektor och dess beslutsprocesser, flerårig erfarenhet av att leda genom andra chefer, samt av personal- och verksamhetsansvar, samt erfarenhet av att etablera och utveckla goda relationer och samarbetsformer såväl internt som externt. Du har intresse för och goda kunskaper om demokratiska processer och hur samhället i stort fungerar samt goda kunskaper om politikutformning och dess aktörer på nationell, regional och lokal nivå. Samtidigt är du en tydlig arbetsgivarföreträdare som tar ansvar för arbetsgivarrollen och stödjer avdelningscheferna i deras roller för att säkerställa att den breda och djupa kunskapen som finns i organisationen används. Förmåga till strategisk analys och att leda ett strukturerat processarbete är förutsättningar för rollen som länsråd. Du har erfarenhet av att leda och inspirera andra chefer, leda kvalificerat utvecklingsarbete samt säkerställa att verksamheten drivs effektivt och resultatinriktat. Det är meriterande om du besitter kunskaper om den regionala nivåns olika förutsättningar, samt om du har erfarenhet av att leda en kunskapsintensiv organisation. Har du varit chef på högre nivå inom statsförvaltningen eller har erfarenhet av arbete i Regeringskansliet bedömer vi även det som meriterande. Vi värderar dina ledaregenskaper högt, som vi vill ska präglas av: delaktighet, öppenhet och tillit engagemang och kommunikation integritet och lyhördhet mod och uthållighet Du uttrycker dig vårdat och omdömesgillt i tal och skrift på svenska och engelska, och är trygg i kontakt med media. Villkor Anställningen beslutas av regeringen efter anmälan av landshövdingen. Förordnandet som länsråd är normalt tidsbegränsat till fem år, med möjlighet till förlängning. Befattningen är förenad med en tillsvidareanställning på Länsstyrelsen. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) innan beslut om anställning fattas. För anställningen krävs svenskt medborgarskap och med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. Visst resande inom länet förekommer och i vissa fall även nationellt. För att arbeta hos oss ska du dela statens gemensamma värdegrund. Dess sex principer anger inriktningen för hur myndigheter och statsanställda ska ta sig an sina uppdrag. o Demokrati o Legalitet o Objektivitet, saklighet och likabehandling o Fri åsiktsbildning o Respekt för alla människors lika värde o Effektivitet och service Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Så här behandlar vi dina personuppgifter: https://www.lansstyrelsen.se/varmland/personuppgifter Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan kontakta någon av kontaktpersonerna för tjänsten.
Bona folkhögskola söker en pedagog som vill leda lärande tematiskt, digitalt och nära deltagarna – gärna med kompetens inom samhällskunskap, historia, religion och engelska. En av våra lärare inom det samhällsvetenskapliga och humanistiska området går i pension, och vi söker nu dig som vill vara med och vidareutveckla lärandet på Bona folkhögskola. Tjänsten omfattar 50–100 %, beroende på din kompetens och vilka ämnesområden du kan bidra med. Tillträde sker i augusti 2026 eller enligt överenskommelse. Om uppdraget Vi söker dig som har en bred ämneskompetens och kan bidra inom flera av områdena samhällskunskap, historia, religion, kultur, demokrati, etik, medier och aktuella samhällsfrågor. På Bona arbetar vi tematiskt. Det betyder att lärandet inte i första hand byggs upp som separata ämneslektioner, utan kring frågor, sammanhang och teman där flera kunskapsområden möts. Historia, religion, samhällsfrågor, språk, ekonomi, kultur, livsåskådning, makt, demokrati och omvärldsanalys kan därför vävas samman i samma arbetsområde. Arbetssättet kräver att du är nyfiken även på områden utanför din egen ämnesbakgrund och tycker om att samarbeta med kollegor för att skapa helhet och mening i deltagarnas lärande. En betydande del av arbetet sker på engelska. Därför behöver du ha mycket goda kunskaper i engelska och kunna leda lärprocesser på engelska, både muntligt och skriftligt. Vårt arbetssätt Bona folkhögskola har under flera år utvecklat ett arbetssätt där digitalisering, AI och relationsskapande pedagogik är en naturlig del av lärandet. Hos oss är digital teknik inte ett tillägg vid sidan av, utan en del av hur vi skapar tillgänglighet, struktur, gemenskap och närvaro. Vi använder digitala miljöer för kommunikation, kursstruktur, handledning och gemensamt lärande. Vi arbetar också aktivt med AI som stöd för lärande, reflektion, språk, analys och deltagarnas möjlighet att bearbeta komplexa frågor och uttrycka sina tankar. Du behöver inte kunna allt från början, men du behöver vilja lära, pröva och bidra till fortsatt utveckling. Vi söker dig som har bred kompetens inom samhällsvetenskapliga och/eller humanistiska ämnen kan bidra inom flera av områdena samhällskunskap, historia, religion, kultur, etik, demokrati och omvärldsfrågor har mycket goda kunskaper i engelska och kan leda lärande på engelska är intresserad av tematiskt och ämnesövergripande arbete är nyfiken på kunskapsområden utanför den egna ämnesbakgrunden ser digitalisering och AI som möjliga verktyg för inkludering, lärande och självständighet är trygg i mötet med unga vuxna och vuxna deltagare kan skapa struktur, tillit och tydlighet i lärprocesser tycker om att samarbeta och utveckla lärande tillsammans med andra Lärarutbildning, folkhögskoleerfarenhet eller erfarenhet av vuxenutbildning är meriterande, men vi är också intresserade av annan relevant erfarenhet. Vi erbjuder Hos oss får du bli del av en liten och engagerad folkhögskola med stark utvecklingsvilja. Vi arbetar nära deltagarna och bygger utbildning där kunskap, självbild och framtidstro hänger samman. Du får kollegor som gärna tänker tillsammans, prövar nytt och tar ansvar för helheten. Vi arbetar både på plats och digitalt. Tjänstens omfattning är 50–100 %, beroende på kompetensområden och verksamhetens behov. Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till cristina@bona.nu. Berätta gärna vilka ämnen och kompetensområden du särskilt kan bidra med, hur du använder engelska i lärande och hur du ser på tematiskt arbete, digitalisering och AI. Sista ansökningsdag: 2026-07-30 Tillträde: augusti 2026 eller enligt överenskommelse Omfattning: 50–100 % Arbetsplats: Bona folkhögskola, Motala / platsoberoende arbetssätt enligt verksamhetens upplägg
Eksjö kommun är en trygg och levande kommun som välkomnar alla. Här finns stad och landsbygd med både historia och framåtanda. Här verkar den lilla entreprenören och de stora företagarna. Här finns en närhet som ger möjlighet till en meningsfull fritid. Kommunen är en av de största arbetsgivarna och med din hjälp vill vi att våra invånare ska kunna leva ett gott liv. Det når vi genom att samarbeta, arbeta hållbart och ta vara på din kompetens och ditt engagemang. Vill du kombinera kreativ kommunikation med nära kontakt med människor? Trivs du i en roll där du ena dagen producerar innehåll till digitala kanaler och nästa dag hjälper invånare att hitta rätt i kommunens verksamheter? Då kan detta vara tjänsten för dig. Till Eksjö kommuns kommunikationsavdelning söker vi nu en kommunikatör/kommunvägledare för ett tidsbegränsat uppdrag . Det är en kombinationstjänst där du arbetar ungefär halvtid som kommunikatör och halvtid i kommunens kontaktcenter. Här får du möjlighet att både skapa och förmedla kommunikation samtidigt som du möter invånarnas, företagens och föreningarnas frågor. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som kommunikatör kommer du att arbeta varierat och brett inom hela kommunikationsområdet. Dina arbetsuppgifter kommer framför allt att vara inriktade mot skribentuppdrag, sociala medier, grafisk produktion och webbpublicering, men på avdelningen hjälps vi åt. Det innebär att du även kan få arbeta med till exempel kriskommunikation, strategiarbete och andra förekommande uppdrag. Som kommunvägledare kommer du att arbeta med att ge information, vägledning och service till kommunens invånare, föreningar, företag och andra myndigheter. Det gör du via besök, telefon, e-post, chatt och sociala medier. Kontaktcenter arbetar också med intern service, så som att ansvara för kommunens telefonisystem och beställning av telefonenheter, samt hantering av passersystem och fordon. Arbetet är schemalagt mellan de båda uppdragen, men du behöver vara flexibel och kunna växla mellan arbetsområden när verksamheten kräver det. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är serviceinriktad, lösningsorienterad och trivs i en roll med många kontaktytor. Du är trygg i dig själv och tycker om att arbeta både självständigt och i samarbete med andra. Du är strukturerad, tar ansvar för dina uppgifter och kan prioritera även när tempot är högt. Vi vill att du: • Har en akademisk utbildning inom medie- och kommunikationsvetenskap eller annan relevant utbildning som vi bedömer likvärdig • Har mycket god digital kompetens och har lätt för att sätta dig in i nya system • Kan söka, ta till dig och förmedla information på ett tydligt och lättförståeligt sätt • Är en skicklig skribent med mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska • Har kunskaper i grafisk formgivning och erfarenhet av Adobe Creative Cloud, framför allt InDesign och Photoshop • Har B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av kommunikationsarbete och/eller kundservice. Vi ser också gärna att du har arbetat med CMS-verktyg, sociala medier och/eller Office-paketet. Har du erfarenhet från arbete inom offentlig sektor är det bra, men inte nödvändigt. Däremot tror vi att du behöver ha ett engagemang för samhällsfrågor och för kommunen som plats för att trivas hos oss. Det är ett plus om du har lokalkännedom om platsen Eksjö kommun. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Utifrån rollen som kommunikatör ser vi det som positivt om du kan bifoga arbetsprover eller länkar till arbetsprover med din ansökan. Det kan vara både tryckt material, rörligt material och/eller texter. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse. Som medarbetare i Eksjö kommun ska du känna dig trygg, må bra och ha möjlighet att utvecklas i ditt arbete. Vi värnar om din hälsa och vill att du ska ha en balans i livet, därför finns flera förmåner som friskvårdsbidrag, friskvårdsaktiviteter, försäkringar och företagshälsovård. Du omfattas av tjänstepensionsavtal och har möjlighet till utökad föräldraledighet. För att underlätta resor till och från jobbet erbjuder vi förmånscykel och du kan ha möjlighet att prova flexbiljett i kollektivtrafik. Många av de förmåner du får ta del av som medarbetare styrs av våra kollektivavtal. Är du den vi söker och du tycker att tjänsten är intressant, ser vi fram emot din ansökan. Du ansöker via länken i annonsen. Blir du kallad till intervju behöver du kunna styrka din identitet på något av följande tre sätt: • Pass • Nationellt ID-kort som visar medborgarskap • ID-kort kombinerat med personbevis där medborgarskapet framgår. Är du medborgare i land utanför EU/EES behöver du även visa upp ett giltigt uppehållstillstånd och/eller arbetstillstånd i Sverige. Eksjö kommun har före annonsering redan gjort val av annonseringskanaler och undanber oss därför kontakt från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.
Vill du vara med och forma framtidens Göteborg? Nu söker vi en ny VD som vill leda GöteborgsLokaler – ett bolag där kundnytta, affärsnytta och samhällsnytta möts i vardagen. GöteborgsLokaler förvaltar kommersiella lokaler för butik, kontor och kommunal verksamhet. Samtliga fastigheter finns inom Göteborgs kommun, med särskilt fokus på lokala handelsplatser och torg. Uppdraget I rollen driver du utvecklingen av den moderna, bostadsnära handelsplatsen, med utgångspunkt i konceptet om 15‑minutersstaden, där service, handel och mötesplatser finns nära människors vardag. Du behöver trivas i ett sammanhang där flera perspektiv möts - politik, näringsliv, medborgare och organisation och där ditt ledarskap gör verklig skillnad. Som VD har du det övergripande ansvaret för att driva bolagets uppdrag att vidareutveckla attraktiva, trygga och väl fungerande lokala handels-och mötesplatser samt lokaler. Du leder verksamheten med ett tydligt fokus på affär, resultat och långsiktig lönsamhet, samtidigt som du säkerställer ett kontinuerligt värdeskapande genom en professionell fastighetsförvaltning med en kostnadseffektiv organisation. I rollen bidrar du aktivt till en hållbar stadsutveckling genom att integrera sociala, ekologiska och ekonomiska perspektiv i verksamheten, med särskilt fokus på att skapa bärkraftiga och attraktiva handelsmiljöer. Du säkerställer en väl fungerande styrning i enlighet med ägardirektiv och arbetar i nära samverkan med Göteborgs Stad, Framtidskoncernen samt relevanta externa aktörer. Vi söker dig som är en erfaren och trygg ledare med ett starkt strategiskt driv och ett genuint samhällsengagemang. Du har akademisk utbildning inom ett relevant område och flerårig erfarenhet från ledande befattningar med fullt resultatansvar. Du är van att leda genom andra, har framgångsrikt utvecklat chefer och ledningsteam samt har en dokumenterad förmåga att driva förändringsledning och verksamhetsutveckling med tydliga och mätbara resultat. Du har stark förmåga att leverera och följa upp affärsmässiga resultat samt har erfarenhet från större organisationer eller koncernstrukturer. Det är klart meriterande om du har erfarenhet från fastighetsbranschen och gärna av arbete med kommersiella lokaler. Har du dessutom erfarenhet från politiskt styrd verksamhet samt arbete med stadsutvecklingsfrågor ser vi det som särskilt värdefullt. Personliga och ledaregenskaper Som ledare är du strategisk och handlingskraftig med en stark förmåga att omsätta visioner till konkreta resultat. Du är tydlig i din kommunikation och skapar engagemang och delaktighet i organisationen. Med trygghet navigerar du i komplexa sammanhang och har förmågan att fatta välgrundade beslut även i situationer som präglas av osäkerhet. Du är en prestigelös relationsbyggare som inger förtroende och bygger långsiktiga samarbeten såväl internt som externt. Din affärsmässighet är tydlig, och du har en väl utvecklad förmåga att balansera krav på lönsamhet med ett bredare samhällsansvar. Samtidigt är du modig och utvecklingsorienterad, med en stark vilja att driva förändring och bidra till organisationens fortsatta utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om GöteborgsLokaler, Förvaltnings AB Vårt uppdrag är att skapa trygga, trivsamma och tillgängliga mötesplatser med ett utbud som möter göteborgarens behov i vardagen och därigenom bidra till en hållbar stad. Kundnytta, affärsnytta och samhällsnytta är centrala drivkrafter i vår verksamhet. Vi förvaltar både egna fastigheter och lokaler åt andra fastighetsägare inom Göteborgs Stad. Det gör oss unika, vi samlar specialistkompetens kring kommersiella lokaler inom allmännyttan i ett och samma bolag. GöteborgsLokaler är en del av Framtidenkoncernen och därmed en del av Göteborgs Stad. GöteborgsLokaler erbjuder ett meningsfullt och ansvarsfullt uppdrag där du bidrar till att utveckla Göteborgs stadsmiljöer och människors vardag – varje dag. Du får leda ett välrenommerat bolag med stark lokal förankring och ett tydligt samhällsuppdrag, i en organisation där samverkan och utveckling står i fokus. Ansökan Registrera din formella ansökan till tjänsten här senast 2 augusti 2026. I denna rekrytering samarbetar vi med Human Capital. För mer information och en första kontakt är du välkommen att höra av dig till Human Capitals konsulter Jessica Alarik, jessica.alarik@humancapital.se, 0704-440839 eller Anna Ekedorff anna.ekedorff@humancapital.se 0709-525368. Tjänster som direktör eller VD inom Göteborgs Stad kan vara säkerhetsklassade och kräva säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen. En godkänd säkerhetsprövning är då en förutsättning för att kunna erhålla tjänsten, i vissa fall krävs även svenskt medborgarskap. GöteborgsLokaler verkar för en inkluderande och jämställd organisation och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Under sommarmånaderna kan återkoppling och svarstider vara något längre än vanligt på grund av semestrar. Vi tackar för din förståelse. Intervjuer kommer att ske i augusti.
Page 1 of 2