Övrig bevaknings- och säkerhetspersonal jobs in Ydre

Är du nyfiken och drivs av att leta fel och brister genom tekniska provningsmetoder? Som provningsingenjör inspekterar du objekt och trycksatta anordningar ute hos kund med hjälp av metoder som röntgen och ultraljud. Genom att inspektera sådant vi inte kan se med blotta ögat kan du vara med och bidra till ett säkrare samhälle! Om rollen: I rollen som provningsingenjör är du antingen ute hos kund och utför jobbet eller så tar du ett stickprov för att analysera materialet i ett av Kiwas laboratorium. Du arbetar med återkommande kontroll eller förebyggande underhåll för att mäta status och hälsan på objekt och dess kritiska komponenter och utrustning. I arbetet ingår att utföra exempelvis okulärbesiktningar, ultraljudsprovning, röntgenprovning och läckageprovning. Genom att använda sig av dessa olika provningsmetoder kan vi testa och inspektera objekt för sådant vi inte kan se med blotta ögat och hjälper kunden att i ett tidigt stadie lokalisera skador för att motverka eventuella kostsamma haverier. Under en arbetsvecka hinner du komma i kontakt med flertalet olika objekt som exempelvis tryckkärl, cisterner, rörledningar och turbiner. Rollen är placerad i Norrköping där dagliga resor samt resor med övernattning förekommer. Har du vad som krävs? Är du en tekniskt intresserad problemlösare som dessutom är kommunikativ och ansvarstagande? Tycker du att det är spännande att använda avancerade metoder för att hitta dolda fel och brister? Då är det här rätt roll för dig! Du har: Teknisk gymnasieutbildning alternativt högskoleingenjör eller motsvarande Ett intresse för teknik och människor B-Körkort Goda kunskaper i svenska och engelska såväl i tal som skrift Det är meriterande om du jobbat som provningsingenjör sedan innan och har erfarenhet av olika provningsmetoder. Vad kan du förvänta dig av oss i gengäld? Kiwa är idag ett av de mest framgångsrika företagen inom besiktning, provning, certifiering och teknisk konsultation vilket är tack vare våra medarbetare som genom sitt engagemang och sin kunskap bidrar med säkerhet och hållbarhet till våra kunder och även till samhället. Därför satsar Kiwa mycket på sina anställda och deras utveckling. Genom ditt dagliga arbete, intressanta projekt och utbildningar kommer du och din kompetens ständigt att utvecklas när du är en del av Kiwa! Hos oss är laget före jaget viktigt och tillsammans skapar vi en positiv arbetsmiljö där vi alla är en del av en större gemenskap, Kiwa-gemenskapen! · Trygg och stabil anställning- Kiwa har kollektivavtal · Generöst friskvårdsbidrag · Ersättning för bland annat läkarvård, vaccinationer och möjlighet till en grundlig hälsoanalys · En timbank så du kan vara ledig när du vill- inte bara när kalenderns röda dagar infaller · Möjligheten att åka med på Kiwas skidresa tillsammans med ca 100 härliga kollegor Så här söker du Ansök via vår hemsida och registrera ditt CV. Urval och intervjuer sker löpande. För frågor gällande rollen kontakta enhetschef Peter Carlsson på tfn. 010-4793233 eller maila rekryteringsansvarig Sofia Kjellström på sofia.kjellstrom@kiwa.com Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi noga övervägt våra annonseringsvägar och vill därför undanbe oss kontakt med rekryterings- och annonsförsäljare. Om Kiwa We ARE Kiwa- Är du? För oss på Kiwa är vår värdegrund, ARE, utgångspunkten i allt vi gör. Ambitious, Reliable och Engaged. Känner du dig bekväm i vår värdegrund, strävar efter att skapa förtroende och trovärdighet mot kund och hos dina medarbetare och är samhällets och individens säkerhet i samhället viktigt för dig? Kiwa är idag ett av de mest framgångsrika företagen inom besiktning, provning, certifiering och teknisk konsultation. Vi är en global aktör med lokal förankring. Vi har starka kundrelationer och hög service med ett fokus på säkerhet, teknik och hållbarhet. Vi har ett brett utbud och erbjuder tjänster inom processäkerhet, fastighets- och lyftsäkerhet, lantbruk samt inom livsmedels- och byggbranschen. Som koncern är vi verksamma i över 40 länder och har ca 12 000 anställda runt om i världen. I Sverige har vi ett tjugotal kontor mellan Kiruna och Malmö där totalt 900 medarbetare arbetar tillsammans för ett säkrare samhälle. Övrig information Kiwas målsättning är att ha en arbetsplats som är drogfri. Därför genomför vi slumpmässiga alkohol- och drogtester under året. Bakgrundskontroller kan förekomma under rekryteringsprocessen

Företagsbeskrivning Securitas har en viktig roll i samhället och förvaltar ett av Sveriges viktigaste uppdrag - att skydda och hjälpa människor att känna sig trygga. Nu har du chansen att bli en del av Sveriges största säkerhetsföretag. Som landets största arbetsgivare i vår bransch kan vi erbjuda dig utvecklingsmöjligheter och variation som få andra företag kan. Vi strävar efter ett enhetligt ledarskap med balans mellan förväntningar och förutsättningar. Tillsammans hjälps vi åt att bygga högpresterande och engagerade team genom mångfald och inkludering. Som en nyckelperson hos oss har du möjligheten att skapa en balanserad och positiv kultur där medarbetarna får ta plats och coachas till att prestera på toppen av sin förmåga. Securitas Sverige krigsplacerar sin personal. Detta innebär i korthet att du som anställd kommer, i händelse av krig, ha kvar din anställning och arbetsledas av Securitas. Du tar hand om människors säkerhet – Securitas tar hand om dig. Jobbeskrivning Vill du göra skillnad i en roll där trygghet, samarbete och utveckling står i fokus? Som gruppledare på Securitas får du vara med och skapa starka team, där ditt engagemang och din förmåga att leda med omtanke och tydlighet gör verklig skillnad – både för dina kollegor och våra kunder. Du har en samordnande funktion och är helt enkelt knuten som håller ihop kundens kontaktpersoner med din egen arbetsledning och kollegorna omkring dig. Hos oss är ledarskap mer än att styra – det handlar om att inspirera, stötta och bygga tillit. Genom nära dialog med både medarbetare och kunder får du vara med och forma en trygg och hållbar arbetsmiljö där alla trivs och utvecklas. Rondväktare Just nu letar vi efter 2st gruppledare till kontoret i Linköping. I grunden arbetar du som väktare, men din uppgift är också att se till att ditt team har rätt förutsättningar att genomföra det dagliga arbetet på bästa möjliga sätt . 2. Skyddsvakt Som skyddsvakt har du en avgörande roll i att upprätthålla säkerheten för verksamheter som är viktiga för Sverige. Du arbetar med utökade befogenheter, ofta i nära samarbete med våra uppdragsgivare. Du kommer att behöva fatta egna beslut i skarpa lägen, ha god uthållighet och ett stabilt omdöme. Därför söker vi en person som har förmågan att behålla lugnet när andra inte gör det – och är lojal mot de svenska intressena. I rollen kommer du bland annat att: Leda och planera det dagliga arbetet för våra Rond Väktare/Skyddsvakters uppdrag på ett strukturerat och inkluderande sätt Vara delaktig i bemanningsoptimering Vara den lokala länken mellan kund och kollegor och säkerställa rätt insats utifrån uppdraget Se till att våra policys följs och att vi tillsammans upprätthåller hög kvalitet i vårt arbete Vi söker dig som trivs med att ha en positiv påverkan på andra, och som vill utvecklas i en roll med både självständighet och stark lagkänsla. Du är trygg i dig själv, har lätt för att samarbeta och vill vara en del av en arbetsplats där vi stöttar varandra och delar vardagens utmaningar. Hos oss är alla välkomna – vi vet att mångfald stärker oss som team och gör oss bättre i vårt uppdrag. Securitas är en arbetsplats där du kan växa – både som person och i din yrkesroll. Här finns utrymme för balans, dialog och ledarskap som bygger på respekt och gemenskap. Vi är trygghet. Vi är Securitas. Kravspecifikation Krav Du är utbildad väktare minst VU2 Du är utbildad skyddsvakt Har yrkeserfarenhet från säkerhetsbranschen Har goda betyg i svenska från gymnasiet Har goda kunskaper i engelska B-körkort Meriterande om du har arbetat med liknande arbetsuppgifter tidigare har en civil eller militär skyddsvaktsutbildning har vapenutbildning (HAS) för bevakningsbranschen Erfarenhet från våra stödsystem (ex Tools, GSP) Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet för en ledande funktion. Vad vi erbjuder Vi är ett globalt företag med lokalt hjärta. Här får du möjlighet att påverka ditt närområde, växa och vara en viktig del i att skapa trygghet – för både dina medarbetare och samhället i stort. Vi tror på balans mellan arbete och privatliv, på kompetensutveckling och på att olika bakgrunder och erfarenheter gör oss starkare. Vi värnar om mångfald och att spegla samhället via våra medarbetare - så för oss spelar det ingen roll vilken ålder, kön eller bakgrund du har. Är du rätt person för uppdraget ser vi fram emot att välkomna dig att bli en del av oss! Vill du vara med och skapa trygghet, struktur och sammanhållning i en verksamhet som aldrig sover - välkommen att söka! Övrig information Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringsverktyg. Vi jobbar med löpande urval, så om du är intresserad – skicka din ansökan redan idag! Har du frågor kring rollen eller rekryteringsprocessen är du välkommen att höra av dig till: hoger.mirkhan@securitas.se Tjänsten är på deltid som kan bli en heltid, Vi söker en för Dag och en för Natt med tillträde 1/10 eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6mån provanställning Vi arbetar med urvalstester Vi kommunicerar i första hand via mail Sista ansökningsdag är 24/10 För anställning inom Securitas Sverige AB krävs det att du har godkända betyg från första året i gymnasiet i svenska samt blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i auktoriserat bevakningsföretag enligt Lag (1974:191) om bevakningsföretag (den ansökan görs av Securitas). Beroende på befattning kan även säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslag (2018:585) bli aktuell. För att utreda och bedöma om du uppfyller kraven för att bli godkänd enligt respektive författning sker en bakgrundskontroll. Bedömningen avser laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter. Uppgifter som inhämtas kan ex. komma från dig själv, öppna källor eller myndigheter. Vi tillämpar en helhetsbedömning vid prövning av lämplighet för respektive befattning. Lön och anställningsförhållanden baseras på kollektivavtal mellan arbetsgivarorganisationen Säkerhetsföretagen och Svenska Transportarbetareförbundet. Mer info om Securitas som arbetsgivare och vår rekryteringsprocess hittar du på securitas.se

Avarn Security har uppdraget att leverera personella bevakningstjänster till Saab-koncernen i Sverige och utomlands. Leveransen är en betydande del i en samordnad säkerhetsleverans med Avarn Securitys bevaknings- och teknikorganisation.Den samordnade säkerhetsleveransen är ett av Sveriges mest komplexa, dynamiska och synliga uppdrag med ett rikstäckande kundansvar för koncernen. Vi söker dig som vill bli en del av vårat team. Arbetsuppgifter: Arbetsuppgiften består i huvudsak av att kortsiktigt och enligt kollektivavtal säkerställa vår bemanning. Att tillsammans med övriga gruppen se till att vi schemamässigt har personal på våra objekt, lösa vakanser vid sjukfrånvaro, ledigheter samt extra bevakningsbeställningar. Som korttidsplanerare ansvarar du för att vi bemannar med rätt kompetens och att vi följer lagar, regler och avtal. Du har tätt samarbete med andra kollegor och arbetsledning, tillsammans utgör ni ett viktigt stöd åt verksamheten i bemanningsfrågor där olika lösningar bollas med verksamheten. För att trivas i rollen krävs det att du har förmågan att skapa struktur och kan hantera många uppgifter parallellt. Du är förtroendeingivande och kan på ett naturligt sätt skapa relationer med andra. Då schemaläggning kommer vara en av dina viktigaste arbetsuppgifter är det viktigt att du trivs med administration. Arbetstider: Måndag-fredag, kontorstider Tjänsteställe: Enligt överenskommelse på följande orter Varberg, Göteborg, Linköping och Lund. Varaktighet: Heltid, tillsvidare. 6 månaders provanställning tillämpas Tillträde: Enligt överenskommelse Kvalifikationer: Vi söker dig som har ett gediget intresse för andra människor och som har en god personkännedom. Vi värdesätter personliga egenskaper som stresstålighet, flexibilitet, idérikedom och framåtanda. Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, god administrativ förmåga, goda datorkunskaper och hög social kompetens. Du är strukturerad, lyhörd och professionell i ditt yrkesutövande. Du är även lösningsorienterad, ansvarstagande och har lätt för att sätta dig in i nya situationer. Tjänsten förutsätter att man kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Som person är du serviceinriktad, positiv, analytisk med lösningsfokus. Du trivs med högt tempo och hanterar gärna flera saker samtidigt. Du ser möjligheter och tar gärna stort eget ansvar. Självklart delar du Avarns värdegrund och värderingar – vår identitet. Att själv leva efter och tillse efterlevnad av viktiga policyer, som vår uppförandekod och ledarskapsfilosofi, är avgörande för denna befattning. Meriterande är om du har jobbat med vakanslösning och planering och kan vårat planeringssystem Optima. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass, vilket innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll genomförs enligt säkerhetsskyddslagen. Varmt välkommen in med din ansökan! Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan snarast möjligt - dock senast 2026-09-21 - sök tjänsten via vår https://www.avarnsecurity.se/karriar/lediga-tjanster/?rmpage=job&rmjob=p5852- ej via mejl. Tester kommer att tillämpas i rekryteringsprocessen. Vi värdesätter mångfald och inkludering och arbetar aktivt för en mer jämställd arbetsmiljö. Då kvinnor är underrepresenterade inom vår bransch ser vi gärna fler ansökningar från kvinnor, men självklart välkomnar vi alla kvalificerade kandidater oavsett kön. Vårt erbjudande Vi är den kompletta säkerhetsaktören på marknaden vilket möjliggör att vi är ledande i branschen för våra kunder samt att det finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som medarbetare. Du kommer att vara en viktig representant för allmänheten och våra kunder. Därför är det A och O för oss att skapa en inkluderande arbetsmiljö där alla våra 9 000 medarbetare ska känna att ansvar, omtanke och samarbete främjas. Vi tar arbetsmiljöarbete på allvar och arbetar med ständiga förbättringar. Avarn Security värnar om att du som medarbetare ska ha en trygg livssituation och hållbarhet i arbetslivet. Därför erbjuds alla nyanställda kostnadsfritt ett års försäkringslösning innehållande bland annat sjuk- och olycksfallsförsäkring, livförsäkring och barn- och ungdomsförsäkring. För att kunna anställas inom Avarn Security AB krävs att du blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i ett auktoriserat bevakningsföretag, i enlighet med Lag (1974:191) om bevakningsföretag. Ansökan till Länsstyrelsen hanteras av Avarn Security. Beroende på vilken befattning det gäller kan även en säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) bli aktuell. För att kunna utreda och bedöma om du uppfyller kraven enligt respektive lagstiftning genomförs en bakgrundskontroll. Denna bedömning omfattar laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter. Uppgifter som inhämtas kan komma från dig själv, från öppna källor eller från myndigheter. Vid prövning av lämplighet för en tjänst tillämpar vi alltid en helhetsbedömning.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Läs mer om Anstalten Skänninges verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/anstalt/skanninge/#verksamhet Anstalten och häktet i Skänninge är en av Kriminalvårdens största verksamheter med cirka 500 anställda inklusive vikarier. Här bedrivs både anstalts- och häktesverksamhet med hög säkerhetsnivå då det är en klass 2 anstalt. Vårt uppdrag är att ge de intagna en trygg och strukturerad miljö med fokus på arbete, utbildning och programverksamhet som stödjer en återgång till ett liv utan kriminalitet Arbetsbeskrivning Att arbeta som kriminalvårdare betyder att du kan göra skillnad för andra människor och bidra till ett bättre samhälle. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Kriminalvården främjar karriärmöjligheter på arbetsplatsen och erbjuder en mängd olika yrkesvägar. Som kriminalvårdare ingår du i ett team där du har den dagliga kontakten med klienten. Arbetsuppgifterna vid anstalt/häkte är varierande: omvårdnads-, bevaknings-, visitations- och säkerhetsarbete blandas med frigivningsplanering och samtals-/motivationsarbete. Arbetet vid häkte är ofta rutinstyrt och inriktat på omvårdnads- och säkerhetsuppgifter. Klienter kan sitta häktade under lång tid utan att få träffa andra än sin advokat och personalen vid häktet, vilket ställer särskilda krav på dig som kriminalvårdare. Vid häkte och anstalt i Skänninge bedrivs verksamhet alla dagar i veckan, måndag till söndag. Arbetstiderna varierar inom tidsramen 07.00-19.00, vilket innebär att ett arbetspass kan exempelvis vara 07.00-16.00, 11.00-19.00 eller 07.00-19.00 beroende på verksamhetens behov. Du arbetar varannan helg. Du inleder din anställning på arbetsplatsen där du får en introduktion under tre veckor. Efter en period av tjänstgöring erbjuds du en plats på kriminalvårdens grundutbildning som är obligatorisk och omfattar 8 veckor. Du får lön under hela utbildningstiden. Under provanställningen genomförs löpande bedömningar för din möjlighet till tillsvidareanställning.   Kvalifikationer Dina personliga egenskaper är viktiga. Som kriminalvårdare behöver du vara trygg, stabil, ha god självinsikt, gott omdöme och integritet. Tillsammans med dina kollegor driver du verksamheten, så du behöver ha god samarbetsförmåga och vara tydlig i din kommunikation. Du ska kunna agera fysiskt när det krävs. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Arbetslivserfarenhet, även i form av säsongsarbete, timanställning eller eget företagande. Praktik och volontärarbete är inte att jämställa med anställning Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift God datorvana B-körkort   Det är även meriterande med: Arbetslivserfarenhet från kriminalvård, säkerhetsarbete, social omsorg, psykiatri eller vård- och omsorgsarbete Kunskap inom relevanta områden, exempelvis beteendevetenskap, kriminologi psykiatri, juridik och konflikthantering Andra språkkunskaper än svenska och engelska Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet som arrestantvakt innebär att hantera och möta personer som berövats friheten av olika anledningar. Flera frihetsberövas i syfte att utreda brott, men det kan även handla om kortare omhändertaganden på grund av berusning. Arrestvakten är den som den intagne har närmast kontakt med under sin vistelse som frihetsberövad i arrestlokalen och arbetet bedrivs under ledning av ett stationsbefäl. Uppdraget innefattar administrativa sysslor som dokumentation kring omhändertagandet och tillsyn, likaväl som mer handgripliga sysslor som att bistå ingripandeverksamheten med avvisitering eller olika former av provtagning. Det ingår även att bistå lokalpolisområdet med övriga administrativa arbetsuppgifter. Arbetstempot varierar över tid och är beroende av hur många som är intagna i arresten. Arbetet bedrivs dygnet runt alla dagar i veckan. Arbetet ställer stora krav på professionellt bemötande och ett förhållningssätt som präglas av respekt för allas lika värde. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Gymnasieexamen eller motsvarande kunskaper förvärvade genom erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant • B-körkort • Goda datakunskaper • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift i svenska språket • God förmåga att uttrycka dig, främst i tal och förståelse, på engelska Meriterande för tjänsten: • Tidigare erfarenhet av arbete med personer i utsatta situationer från exempelvis Polismyndigheten, Kriminalvården, socialtjänst, sjukvård eller psykiatri och/eller erfarenhet av servicearbete som innefattar mycket kundkontakter som arbetsgivare bedömer som relevant för tjänsten. • Aktuell arbetslivserfarenhet som innefattar personliga möten som arbetsgivaren bedömer relevant • Grundläggande förståelse för juridiska termer förvärvat genom utbildning eller arbetslivserfarenhet • Andra språkkunskaper utöver svenska eller engelska som arbetsgivaren bedömer relevant där du kan använda språket i din yrkesutövning • Erfarenhet av att arbeta som arrestantvakt eller liknande • Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter såsom dokumentationsvana Personliga egenskaper Arbetsuppgifterna ställer krav på att du har en förmåga att göra ansvarsfulla och kloka individuella bedömningar. Du kommer möta människor som mår dåligt både psykiskt och fysiskt så det är viktigt att du är professionell i ditt bemötande, oavsett anledning till frihetsberövandet. Arbetet kan stundtals vara stressigt vilket kräver att du kan bibehålla en god prioriteringsförmåga och handla rationellt och professionellt även under press. Arbetet är även fysiskt påfrestande vilket kräver att du har god fysik. Vi ser gärna att du är empatisk och inkännande men du bör även kunna sätta gränser och följa beslut. Du har hög servicekänsla och förmåga att skapa goda relationer med både allmänhet och kollegor. Det är även viktigt att du är noggrann, flexibel och tycker om att arbeta i en miljö där man hanterar flera olika uppgifter samtidigt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Arbetstid: Arbetstid: Periodplanering 5:3. Arbetet bedrivs dygnet runt, alla dagar om året vilket innebär oregelbundna arbetstider och innefattar dag/kväll/natt såväl vardag som helg. SACO-S, Polisförbundet , ST; 114 14 Seko Sandra Ek; 010- 56 654 21 Anställningsform: Tidsbegränsad anställning Omfattning: Timavlönad Arbetsort: Linköping. Arbete på annan ort kan förekomma. Som timanställd hos oss får du en så kallad intermittent anställning. Detta innebär att du anställs vid varje enskilt arbetspass och får ekonomisk ersättning per timme. Antalet timmar man arbetar är varierande per person och över tid. Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig chef innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig chef. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Vid Räddningstjänsten Östra Götaland arbetar vi alla för samma mål. Att göra olyckorna färre och skadorna mindre. Vi måste kunna sprida kunskap, hantera många sorters olyckor och möta medmänniskor. Och vi måste finnas där för varandra. Vår styrka är att vi har så många olika styrkor. Vilken är din? Det är stor chans att den passar in hos oss. Beskrivning Vår RIB-station i Skärblacka är en av våra mer speciella deltidsstationer. Här har vi nämligen sedan några år ett par brandmän som jobbar heltid på stationen med fokus på samhällsviktiga insatser och förebyggande arbetsuppgifter. Som brandman i Skärblacka kommer du att spela en avgörande roll i att säkerställa trygghet och säkerhet i vårt samhälle. Vi ser att det är positivt om du är bekväm med att hålla utbildningar samt har erfarenheter från sysetmatiskt brandskyddsarbete. Vi söker dig som har personlig mognad, är självständig och flexibel, samt har en stabil och uthållig personlighet. Ditt arbete kommer att kräva förmåga att samarbeta, och du måste kunna kommunicera tydligt, lyhört och serviceinriktat. Vi önskar att du tar dig an dina arbetsuppgifter med energi. Vidare behöver du vara lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer samt ha lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Det är viktigt att du delar våra värderingar kring inkludering, jämställdhet och allas lika värde. Vi värdesätter specialistkunskap och kvalitet i allt vi gör. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Brandmannautbildning (SMO-examen alternativt annan likvärdig heltidsutbildning som arbetsgivaren godkänner), eller Deltidsutbildning (GRIB/Räddningsinsats) med minst två års sammanhängande erfarenhet som heltidsbrandman, eller Deltidsutbildning (GRIB/Räddningsinsats) med minst fem års erfarenhet från RIB. Godkänt rullbandstest enligt AFS 2023:15 inte äldre än 3 månader bifogas i ansökan Godkänt intyg för att ha klarat simkunnighetskraven enligt Guldbojen, inte äldre än tre månader bifogas i ansökan Grundutbildning rök- och kemdykare enl. AFS med godkänd läkarundersökning vid anställningens början  God svenska i tal och skrift samt god datorvana Övrigt I samband med intervju kommer även ett arbetsrelaterat test, ett rullbands test samt simkunnighetstest att genomföras måndagen den 28 september i Skärblacka. Tillsättning av tjänst sker efter överenskommelse. Om du är redo att ta dig an denna utmaning och bidra till att göra vårt samhälle säkrare, ser vi fram emot din ansökan! Viktigt att veta Vi erbjuder dig en arbetsplats i ständig utveckling, och vi jobbar aktivt med medarbetarskap och ledarskap för att skapa en attraktiv arbetsplats för alla representerade yrkesroller, och både kvinnor och män. Eftersom vi är viktiga för våra invånare är det värdefullt för oss som räddningstjänst att vi speglar samhället. Vi värderar därför kulturell kompetens då vi ser att det tillför ytterligare förståelse, erfarenhet och kunskap i våra möten med invånare samtidigt som det utvecklar vår organisation. Vi arbetar aktivt med en trygg och hälsosam arbetsplats med en nolltolerans mot kränkande särbehandlingar, trakasserier och diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares välmående och arbetar aktivt för en god balans mellan arbete och privatliv, med möjlighet till träning och en hållbar arbetsbelastning. Vi är en drog- och alkoholfri arbetsplats så därför gör vi drogtest med stöd av företagshälsovård innan anställning. Vi följer arbetsrättsliga lagar och vi har kollektivavtal vilket vi ser som en trygghet i arbetslivet. Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inom vår verksamhet är samtliga medarbetare krigsplacerade. För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras i enlighet med de bestämmelser som regleras av GDPR (dataskyddsförordningen). Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Om oss Vi är ett kommunalförbund som har fem medlemskommuner: Linköpings, Norrköpings, Söderköpings, Valdemarsviks och Åtvidabergs kommuner. Vi är totalt omkring 470 medarbetare inom både förvaltningsorganisationen och den utryckande verksamheten. Förbundet omfattar fyra heltidsstationer, tolv deltidsstationer och fyra räddningsvärn, och vi har i genomsnitt cirka 75 medarbetare i tjänst dygnet runt. Förtroendet för räddningstjänsten är stort bland invånarna. De litar på att vi finns där för dem i vardagen, i alla situationer. För att leva upp till det förtroendet behöver vi kunna lösa många olika utmaningar. Vi måste sprida kunskap. De vi möter ska veta hur de undviker faror och olyckor – hemma, på jobbet, i naturen. Det gäller alla invånare i alla åldrar, men inte minst framtidens säkerhetsambassadörer på förskolor och skolor. Vi måste kunna släcka bränder, snabbt och säkert, och hjälpa till vid alla olika sorters olyckor. Vi måste kunna möta våra medmänniskor, där de befinner sig. Både geografiskt och känslomässigt. Vi måste kunna hantera människor i kris. Professionellt och emotionellt. Och vi måste finnas där för varandra, och se till att alla som jobbar hos oss har de bästa förutsättningarna att uppfylla sitt viktiga uppdrag. Vår styrka är att vi har så många olika styrkor. Så vilken är din? Det är stor chans att den passar in hos oss. Välkommen med din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Med ett ansvarsfullt uppdrag anpassar vi oss till förändringar och agerar för utveckling av ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun. Tillsammans gör vi livet bättre! Gemensamma ledningsförvaltningen består av verksamhetsområdena Demokrati & service, Ekonomi & upphandling, Arbetsliv & digital teknik, Strategisk samhällsplanering, Räddningstjänst & säkerhet, samt staben. Förvaltningen har till uppdrag att leda, stödja och samordna hela kommunorganisationen på kommunstyrelsens uppdrag. Detta görs genom att ha kundens behov i fokus samt att vi har en helhetssyn och gemensamma arbetssätt. Vi är en lärande organisation som främjar nyskapande och lärande av både omvärld och varandra. Verksamhetsområdet Räddningstjänst och Säkerhet präglas av ansvar, samarbete och ett starkt samhällsengagemang. Här arbetar vi för att skapa trygghet för invånare och verksamheter genom förebyggande arbete, tillsyn, utbildning och insatser vid olyckor och kriser. Arbetet är varierande och kan innebära allt från operativa räddningsinsatser till planering, riskanalyser och informationsinsatser. Med professionalism, respekt och omtanke möter vi människor i både vardag och akuta situationer. Hos oss är arbetsmiljön präglad av laganda, utveckling och ett gemensamt mål – att bidra till ett säkrare och tryggare samhälle. Inom räddningstjänsten arbetar 46 heltidsanställda och drygt 50 deltidsanställda. Tjänsten är placerad på brandstationen i Motala. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du kommer att täcka upp vid ordinarie personals frånvaro i något av våra 5 skiftlag. Tillsammans förbereder ni, rycker ut och återställer efter larm. Under stationstid arbetar ni med omvärldsbevakning och uppdrag som förbättrar arbetsmiljö och höjer brandmännens kompetens. Det är viktigt att du vill ingå i ett lagarbete, är anpassningsbar och vill bidra till verksamhetens bästa. KVALIFIKATIONER För att vara aktuell för tjänsten har du:     • B-körkort     • Utbildning inom SMO (Skydd mot olyckor) pågående studier går bra, förutsatt att minst två terminer av utbildningen är klar och att du har erfarenhet av arbete som brandman. Alternativt GRIB 1 och 2 (deltidsbrandman) eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska ha jobbat som deltidsbrandman minst 3 år.      • Simkunnighet motsvarande Guldbojen bifoga intyg i ansökan.      • Godkänt åldersrelaterat rullbandstest samt läkarintyg för rök och kemdykning bifogas i ansökan om vi inte har aktuella intyg hos oss. Det är meriterande om du:      • Har examen från SMO.      • Har erfarenhet av arbete som brandman (heltid).      • Har C-körkort. Du har en tydlig drivkraft och arbetar strukturerat mot uppsatta mål. När förutsättningarna förändras kan du snabbt anpassa dig och hitta nya vägar framåt. Med trygghet och mod står du upp för dina åsikter och behåller lugnet även i pressade situationer. I samarbetet med andra visar du lyhördhet och prestigelöshet du bidrar till en positiv laganda och hittar lösningar som gynnar både kollegor och verksamhet. Din handlingskraft och problemlösningsförmåga gör att du tar initiativ och agerar snabbt när det behövs, alltid med fokus på att nå bästa möjliga resultat. Löneform: Timlön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse med rekryterande chef. Arbetstid: Skiftschema Har du ej varit på testdag hos oss nyligen så kommer vi genomföra en testdag med fysiska, praktiska och arbetsrelaterade tester samt intervjuer hos oss på Stationen i Motala.  Läs mer om våra förmåner och att arbeta i Motala kommun på motala.se/arbete. För att läsa mer om kommunen i övrigt kan gå in på motala.se Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Läs mer om Anstalten Skänninges verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-ochkontakta/verksamhet/anstalt/skanninge/#verksamhet  Arbetsbeskrivning Som vakthavande befäl ansvarar du, i samråd med kriminalvårdsinspektörerna, för den operativa säkerheten på verksamhetsområde Skänninge. Du leder och fördelar de dagliga arbetsuppgifterna, med särskilt fokus på säkerhetsarbetet. Tjänsten är omväxlande och kan innebära perioder med högt tempo och många parallella frågor. Vakthavande befäl tjänstgör alla veckans dagar och är, utanför kontorstid, högsta operativa beslutsfattare på plats under kriminalvårdschef i beredskap. Du har ett övergripande ansvar inom hela verksamhetsområdet, representerar Kriminalvården och säkerställer att chefslinjen upprätthålls ut till all personal. Du säkerställer att beslut kommuniceras klart och tydligt, stödjer kriminalvårdsinspektörerna och skapar förutsättningar för en säker och välfungerande arbetsmiljö. I rollen som vakthavande befäl kommer du bland annat att leda och följa upp det dagliga säkerhetsarbetet samt vid behov vidta åtgärder, utveckla och använda system för att följa upp säkerhetsinsatser, ha det operativa ledningsansvaret inom VO Skänninge samt ta kommandot vid incidenter och säkerställa en tydlig arbetsledning. Du kommer även att bedöma bemanningsbehov och fördela personal för dagens verksamhet, se till att visitationer genomförs enligt gällande rutiner, delta vid in- och utskrivningar, följa upp att säkerhetsrutiner efterlevs och arbeta för ständiga förbättringar. Dessutom kommer du att planera och samordna transporter, genomföra övningar, säkerhetssamtal och säkerhetsbedömningar, samverka med säkerhetsorganisationen för att stärka och upprätthålla säkerhetsarbetet samt bemanna uppkomna vakanser och säkerställa en fungerande drift.   Kvalifikationer Dina personliga egenskaper är viktiga för oss. Vi söker dig som är trygg, stabil och har god självinsikt. I ditt yrkesutövande har du ett gott omdöme, där du har förmåga att göra korrekta avvägningar och prioriteringar i situationer. Du har förmåga att engagera och leda andra i arbetet, samtidigt som du kan anpassa ditt agerande och ditt ledarskap till olika situationer med lojalitet till kriminalvårdens uppdrag och regelverk. Det är viktigt att du har god förmåga att prioritera ditt arbete på ett rationellt sätt under stress eller hög arbetsbelastning samtidigt som du bibehåller en god säkerhetsmedvetenhet. Eftersom du, i samråd med kriminalvårdsinspektörerna, operativt leder arbetet på anstalten och häktet samt har nära kontakt med övriga kollegor i verksamheten, behöver du ha mycket god samarbetsförmåga och förmåga att kommunicera rakt och tydligt för att bidra till en trygg och effektiv arbetsmiljö. Rollen kräver dessutom en fysisk förmåga som gör att du kan agera om situationen så kräver. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieskolekompetens i form av slutbetyg eller gymnasieexamen Godkänd kriminalvårdsutbildning Erfarenhet av arbete inom kriminalvården Goda kunskaper i svenska och engelska språket i såväl tal som skrift B-körkort   Det är även meriterande med: Genomgått Kriminalvårdens interna vakthavande befälsutbildning alternativt andra ledarskapsutbildningar som Kriminalvården bedömer relevant i relation till befattningen Genomgått utbildning i OC- och batong samt larmchef Varit verksam som vakthavande befäl inom kriminalvården de senaste fem åren. Erfarenhet av att utbilda personal inom säkerhet, exempelvis inom OC- och batong eller konflikthantering Erfarenhet av att leda personal   Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

GVM Gräsvårdsmaskiner AB centraliserar sin lagerverksamhet, och det nya centrallagret placeras på vår enhet i Linköping. Vi söker nu den person som ska ansvara för centrallagret och säkerställa att rätt reservdelar når rätt kund i rätt tid, oavsett om det är en golfbana i Malmö, en kommun i Uppsala eller en av våra egna servicetekniker ute i fält. Rollen är kombinerad och varierad: delar av dagen arbetar du praktiskt med mottagning, plockning och packning av paket, medan en stor del av arbetet är administrativt – orderhantering, inköp, bevakning av beställningspunkter och kommunikation med leverantörer och kollegor. Dina närmaste kollegor inom reservdelsorganisationen sitter på GVMs enheter runt om i landet, vilket gör att samarbete på distans och tydlig kommunikation är viktigt. Det här är en möjlighet att vara med och forma något nytt. Du kommer att ha stor påverkan på hur centrallagret organiseras och vilka rutiner som etableras. Anställningsinformation Placering Linköping (Idögatan 26) Anställningsform Tillsvidareanställning Kollektivavtal Teknikavtalet Tillträde Enligt överenskommelse Dina arbetsuppgifter Ansvar för det dagliga flödet i centrallagret – mottagning, inlagring, plockning och packning av reservdelsorder Orderhantering och leveransbevakning gentemot externa kunder (golfbanor, kommuner, anläggningar) och interna enheter (servicetekniker och reservdelskollegor runt om i landet) Löpande arbete med beställningspunkter, säkerhetslager och påfyllnadsorder för att undvika bristsituationer Inköp av reservdelar från leverantörer – förfrågningar, orderläggning och uppföljning Administrera artikelregister, lagersaldon och transaktioner i affärssystemet Monitor G5 Nära samarbete med servicetekniker och reservdelsansvariga på övriga enheter i Sverige Bidra till att bygga upp strukturer, rutiner och processer för det nya centrallagret Vi söker dig som Har erfarenhet av lagerarbete kombinerat med administrativa uppgifter – du trivs lika bra vid datorn som på lagergolvet Har arbetat med inköpsprocesser, beställningspunkter eller liknande flödesstyrning Är noggrann och strukturerad – du vet att ett felaktigt artikelnummer eller en missad beställning kan stoppa en kunds verksamhet Är van vid att arbeta självständigt och ta ansvar för hela kedjan – från beställning till utleverans Kommunicerar tydligt och professionellt, både skriftligt och muntligt, med kollegor och kunder på distans Har god systemvana och är bekväm med att lära dig nya affärssystem och digitala verktyg Har B-körkort Meriterande Erfarenhet av Monitor G5 är starkt meriterande. Även bakgrund inom maskiner, fordon, lantbruk eller liknande bransch är ett plus – det underlättar att förstå de reservdelar du hanterar. Tidigare erfarenhet av att bygga upp lagerrutiner eller arbeta i en central supportfunktion värderas högt. Vi erbjuder En unik möjlighet att vara med och bygga upp vårt nya centrallager och dess rutiner från start – din insats syns och räknas En varierad vardag med både praktiska och administrativa arbetsuppgifter Trygg tillsvidareanställning under Teknikavtalet med marknadsmässig lön Utbildning i GVMs sortiment, leverantörers system och interna processer Fräscha lokaler i Linköping med moderna arbetsförhållanden En familjär organisation med korta beslutsvägar och engagerade kollegor runt om i Sverige Om GVM Gräsvårdsmaskiner AB GVM är en av Skandinaviens ledande leverantörer av professionella gräsvårdsmaskiner, med fem servicekontor i Sverige och närvaro i Norge. Vi är auktoriserad återförsäljare för varumärken som Ransomes, Jacobsen, Grillo och Cushman, med ett växande sortiment av autonoma robotmaskiner. Bolaget ingår i INEV-koncernen och befinner sig i en dynamisk tillväxtfas med stark fokus på tillgänglighet, elektrifiering och kundnöjdhet.

Psykiatriska kliniken Motala Mjölby består av öppenvårdsmottagningar inom allmänpsykiatri och beroendevård i Motala och Mjölby. Verksamheten omfattar även en slutenvårdsavdelning samt ett mobilt omvårdnadsteam, båda placerade i Motala. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Kliniken arbetar utifrån en sammanhållen vårdkedja med behandlaransvar i både öppen- och slutenvård. Kliniken har västra Östergötland som upptagningsområden och ingår sedan 2020 tillsammans med all övrig psykiatrisk verksamhet i Region Östergötland i Psykiatricentrum. Här kan du läsa om vår karriärstege för skötare och om dina förmåner hos oss, här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Med patienten i fokus arbetar vi integrerat med mottagning, akutpsykiatri, specialiserad psykiatrisk hemsjukvård och slutenvård. Som skötare på Mobila omvårdnadsteamet får du ett varierande och utvecklande arbete där du möter patienter både i akuta situationer och i planerade vårdinsatser i hemmet. I arbetet ingår bland annat: - akuta insatser och planerad psykiatrisk hemsjukvård - stöd- och aktiveringsbesök - stödsamtal - telefonrådgivning - samverkan med patienter, närstående och andra vårdgivare - att uppmärksamma förändringar i patientens mående och behov - dokumentation och rapportering - att bidra till en trygg och säker psykiatrisk vård. Alla hembesök genomförs tillsammans med en kollega, vilket skapar trygghet både för patient och medarbetare. Samtidigt behöver du som skötare vara trygg i din yrkesroll, kunna ta egna initiativ och bidra med dina observationer och din kompetens i teamet. Du får arbeta tillsammans med kunniga och engagerade kollegor och har nära till stöd och rådfrågning. Tjänsten erbjuder varierande arbetsuppgifter och goda möjligheter att utvecklas inom psykiatrisk omvårdnad. Vi söker nu en medarbetare för tillsvidareanställning, med tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiderna är förlagda till dag, kväll, natt och helg. Arbetsgrupp Du blir en del av en arbetsgrupp på cirka 22 medarbetare bestående av specialistsjuksköterskor, sjuksköterskor, skötare och teamledare. Vi har en bred kompetens och varierande erfarenhet, vilket skapar goda möjligheter att lära av varandra och utvecklas tillsammans. Hos oss arbetar vi nära varandra och värdesätter samarbete, kunskapsutbyte och ett gott arbetsklimat. Som medarbetare får du även möjlighet att ta del av interna utbildningar och kompetens-utveckling. Om dig Du är färdigutbildad skötare/undersköterska och vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet inom psykiatri. Uppdraget innebär en daglig kommunikation med patienter, deras närstående och mellan oss kollegor det är därför viktigt att du har mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift. Erfarenhet av psykiatrisk vård är meriterande, men inget krav. Det viktigaste är att du är intresserad av psykiatrisk omvårdnad och vill utvecklas i rollen. B-körkort är ett krav. För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Vi söker dig som är trygg och stabil i din yrkesroll och som har god förmåga att samarbeta med både patienter och kollegor. Du är flexibel, självgående och har lätt för att anpassa dig till förändrade situationer. Du är empatisk, serviceinriktad och har en god muntlig kommunikationsförmåga. Stor vikt läggs vid personlig mognad och förmåga att skapa förtroendefulla möten. Ansökan och anställning Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Vi arbetar löpande med urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Då vår nuvarande kollega kommer att gå på föräldraledighet söker vi nu en vikarierande samordnare inom verksamhetsstödet (VS), enheten för verksamhetsnära administration (VERAD) på Institutionen för biomedicinska och kliniska vetenskaper (BKV). Om jobbet Som samordnare ger du kvalificerat administrativt stöd till två av institutionens avdelningar. Du arbetar nära avdelningschef och forskningsledare och utgör ett viktigt stöd i planering, samordning, uppföljning och genomförande av verksamhetens administrativa processer. Uppdraget omfattar såväl löpande administration som utveckling av arbetssätt och processer inom verksamhetsstödet. Du kommer även specifikt stötta en av forskningsledarna på en av avdelningarna med uppgifter som ligger inom samordnaruppdraget. Du ansvarar även för samordningen av två kompletteringsutbildningar för biomedicinska analytiker och ger administrativt stöd till program- och kursansvariga samt studenter. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat utbildningsadministration i flera av universitetets verksamhetssystem. I rollen fungerar du som ett kvalificerat och proaktivt ledningsstöd. Det innebär att du självständigt identifierar behov, initierar och samordnar aktiviteter, tar fram underlag inför beslut, följer upp genomförda insatser och bidrar till utveckling av effektiva administrativa processer. Rollen innebär omfattande samverkan med kollegor och funktioner inom exempelvis HR, ekonomi, IT, kommunikation och utbildningsadministration samt med externa samarbetspartners, t.ex. Region Östergötland. Om dig Vi söker dig som har minst treårig gymnasieutbildning eller motsvarande samt flerårig erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete med en bred variation av arbetsuppgifter. För denna roll krävs att du har erfarenhet av självständigt administrativt arbete med ansvar för planering, samordning och uppföljning. Du har även erfarenhet av att ge kvalificerat stöd till chef, ledning eller annan beslutsfunktion och är van att identifiera behov, ta initiativ och driva administrativa frågor framåt. Rollen ställer höga krav på struktur, omdöme, integritet och förmåga att prioritera i en verksamhet med många olika uppdrag. Du är trygg i att arbeta i flera digitala system och har mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift samt ha en god kommunikativ förmåga. Det är meriterande om du har högskoleutbildning inom relevant område samt erfarenhet av administrativt arbete inom universitet, högskola eller annan offentlig verksamhet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Din arbetsplats Du kommer att arbeta på Institutionen för biomedicinska och kliniska vetenskaper (BKV). Organisatoriskt kommer du att tillhöra enheten VERAD och VS, där du omges av ett stort nätverk och olika team av administrativa kollegor. Här bedrivs gemensamma utvecklingsfrågor inom administrationen för hela institutionen, där du förväntas ingå aktivt. Till vardags rapporterar du till din enhetschef för VERAD, som är en del av VS. Vi är måna om att tillvarata alla medarbetares kompetens och vi ger goda möjligheter till utveckling, Samtliga medarbetare har en långsiktig kompetensplaneringsplan och vid LiU finns goda möjligheter till mobilitet och utveckling nationellt och internationellt. Du har ditt kontor på en av avdelningarna du stödjer och sitter tillsammans med avdelningschef, forskare, lärare och övrig personal i lokaler på Campus US, nära Tinnerbäcken och Trädgårdsföreningen. Läs mer om vår verksamhet https://liu.se/organisation/liu/bkv/vs Om anställningen Visstidsanställning, vikariat 1 år med eventuell möjlighet till förlängning. Anställningen är på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell och differentierad lönesättning och sker i enlighet med gällande kollektivavtal (RALS/RALS-T) samt universitetets riktlinjer för lönebildning. Ange löneanspråk i ansökan. Vid LiU/BKV tillämpar vi bl.a. flexibel arbetstid, vi har goda möjligheter till långsiktig kompetensutveckling, förmånlig semester och friskvård. Läs mer om förmåner för anställda här. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast 260921. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Nu får du chansen igen att bli en del av det bästa teamet! Vill du som farmaceut bidra till samhället på riktigt? Ta chansen och sök ett strukturerat men varierat farmaceutjobb, med kvalitet, tempo och mening i fokus! Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det handlar om att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Läs gärna om dina förmåner hos oss, här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Hos oss ser du resultatet av ditt arbete direkt i vården. Varje beredning tillverkas för en specifik patient och används i behandling av svårt sjuka patienter. Det ger en tydlig känsla av mening och betydelse i det dagliga arbetet. I rollen finns även möjlighet att fördjupa dig i farmaceutiska frågor, exempelvis kring läkemedels hållbarhet och stabilitet- ett arbete som både stärker patient-säkerheten och kan bidra till ett mer hållbart resursutnyttjande. Vi är en offentlig verksamhet, vilket innebär ett stabilt och långsiktigt uppdrag. Vi erbjuder arbete utan kundflöden och försäljnings-mål. Hos oss får du rikligt med erfarenhet, professionell utveckling och engagerade kollegor. Vi ger även möjlighet att utveckla spetskompetens inom steril tillverkning, cytostatika, hållbarhet och stabilitet. Arbetet erbjuder dessutom mycket goda arbetstider och en balans mellan arbete och fritid som är svår att slå. På Läkemedelsberedningen vid Universitetssjukhuset i Linköping arbetar vi nära vården för att tillverka individanpassade läkemedel till varje enskild patient. Med korta ledtider och höga kvalitetskrav levererar vi cytostatika och sterila beredningar som är avgörande för vårdens behandlingar – ett arbete där farmaci möter verklig patientnytta. Vi söker dig som vill använda din kompetens i en verksamhet där kvalitet, ansvar och samarbete står i centrum. Du kommer till ett glatt och engagerat arbetslag som stöttar varandra och tar sig an nya utmaningar tillsammans. Du följer läkemedlet hela vägen: från förkontroll av beställningen, genom tillverkningen, till slutkontrollen där kvalitet och patientsäkerhet står i fokus. Våra arbetstider varierar mellan kl. 07.00-17.00 vardagar. När du är trygg i alla moment ingår du som extemporefarmaceut i beredskap. Det innebär att en farmaceut har beredskap i hemmet för att möta vårdens akuta behov utanför våra öppettider. Tveka inte, sök farmaceutjobbet som är annorlunda! Arbetsgrupp Läkemedelscenter har genomgått en lång rad förändringar under flera års tid och ökat flerfaldigt i omfång och uppdrag. Läkemedelscenter omfattar tre enheter: klinisk farmakologi, sjukvårds-farmaci och sjukhusapoteket och har medarbetare på alla tre sjukhusen i region Östergötland. Centret omfattar även forskning och utbildning på både grund- och fortsättningsnivå, i linje med universitetssjukvårdens uppdrag. Sjukhusapoteket, dit läkemedelsberedningen hör, är i en expansiv utvecklingsfas och bygger upp en läkemedelslagerhållning i egen regionregi, med planerad start i början av 2028. Om du vill använda din farmaceutiska kompetens fullt ut, utvecklas tillsammans med engagerade kollegor och samtidigt ha en arbetsmiljö som ger utrymme för ett hållbart arbetsliv, då hoppas vi att du söker till oss. Vi tror att du kommer att trivas! Om dig Du är legitimerad apotekare eller receptarie med extemporebehörighet. För dig som är legitimerad receptarie men saknar extemporebehörighet kommer vi erbjuda en kurs i extemporetillverkning av läkemedel med start 3 december 2026. Kursen är på 7,5 högskolepoäng och via distans mot Umeå, den ger full extemporebehörighet. Du har antingen jobbat några år eller är nyutexaminerad. Dock är det meriterande om du jobbat inom läkemedelstillverkning tidigare. Flytande svenska, C1 eller C2 är ett krav. Då beredskap kommer ingå i tjänsten är körkort och tillgång till egen bil är ett krav om man inte bor nära Universitetssjukhuset. För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Som person gillar du att ha många bollar i luften. Du är serviceinriktad, kvalitetsmedveten och strukturerad samt kan prioritera ditt arbete på ett effektivt och noggrant sätt. Arbetet kräver att du kan arbeta självständigt likväl som att arbeta i team. För att lyckas lösa de uppgifter vi möter i vardagen behöver vi ha en god kommunikation. Därmed passar tjänsten dig som trivs med samarbete och är lyhörd samt kommunikativ till både kollegor och övrig vård. Förutom god samarbetsförmåga förväntas du vara engagerad, initiativtagande och tillsammans med övriga medarbetare bidra till att utveckla verksamheten. Du har en fallenhet för att se helheten i verksamheten och därmed vara flexibel. Flexibel hos oss handlar om att kunna anpassa sig efter rådande situation och ändra fokus vilket är avgörande då oförutsägbara händelser uppstår dagligen.  Ansökan och anställning Glöm inte att bifoga kopia på legitimation med din ansökan. Vi arbetar med löpande urval så välkommen att skicka in din ansökan så snart som möjligt via vårt rekryteringssystem. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Om oss Vill du arbeta med ögonsjukvård i en trivsam klinik mitt i centrala Linköping, med närhet till stadens utbud och goda kommunikationer. En verksamhet där patienten, kvaliteten och det goda samarbetet står i centrum. Hos oss möts du av en varm och välkomnande arbetsplats med mycket god stämning, där vi värnar om varandra och om en god arbetsmiljö. Vi är ett engagerat team med nära samarbete mellan olika yrkesgrupper, korta beslutsvägar och en kultur där vi hjälps åt och lär av varandra. Vi arbetar på uppdrag av Region Östergötland och söker nu en ögonsjuksköterska som vill bli en del av vårt team och bidra till en trygg och kvalitativ ögonsjukvård. Din roll Som ögonsjuksköterska hos oss arbetar du med varierande arbetsuppgifter inom ögonsjukvård och blir en viktig del i patientens väg genom vår verksamhet. Arbetet innefattar bland annat självständigt mottagningsarbete, undersökningar och förberedelser inför läkarbesök samt andra vanligt förekommande arbetsuppgifter på en ögonmottagning. Du arbetar nära våra ögonläkare och övriga kollegor och tillsammans skapar vi effektiva och trygga patientflöden med hög kvalitet. Hos oss är samarbete viktigt. Vi är en mindre arbetsplats där olika yrkesgrupper arbetar nära varandra, hjälps åt och lär av varandra. Det skapar en familjär känsla med korta beslutsvägar och stora möjligheter att vara delaktig i verksamhetens utveckling. Vi erbjuder dig Du får en individuellt anpassad introduktion utifrån din tidigare erfarenhet och kompetens. Vi vill att våra medarbetare ska fortsätta utvecklas och erbjuder därför möjligheter till kompetensutveckling både internt och externt. Vi arbetar dagtid, helgfria vardagar, vilket ger goda möjligheter till balans mellan arbete och fritid. Hos oss får du även: Privat sjukvårdsförsäkring Kollektivavtal och tjänstepension Friskvårdsbidrag Kompetensutveckling internt och externt Frukost en gång i veckan Ett inkluderande arbetsklimat där vi hjälps åt och har roligt tillsammans Ett engagerat och trevligt arbetslag med stort fokus på samarbete Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning inom ögonsjukvård. Erfarenhet av arbete inom ögonsjukvård är meriterande. Som person är du trygg i din yrkesroll, engagerad och ansvarstagande. Du tycker om patientkontakt och trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. För att passa bra hos oss tror vi också att du är flexibel, lösningsorienterad och nyfiken på utveckling. Du bidrar till ett gott arbetsklimat och ser samarbete mellan olika professioner som en självklar del av en välfungerande ögonverksamhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att få lära känna vår nya kollega! Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Vi ser fram emot att höra från dig! Publicerat: 2026-08-28 Sista ansökningsdag: 2026-09-20 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Arbetsbeskrivning Som klienthandläggare ansvarar du främst för handläggning av klienternas rättsvårdsärenden. Arbetet innebär utredning och beslutsfattande enligt gällande lagstiftning, där du kommer ha rättssäkerheten i fokus. Tillsammans med verksamhetschefen och ditt team som idag består av tio klienthandläggare kommer du att utveckla rättsvårdsarbetet framåt. Vidare kommer du att ansvara för handledning och vidareutveckling av kontaktmannaskap och verkställighetsplanering vid din enhet, Klientnära arbete förekommer. Kvalifikationer För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Akademisk examen (tex jurist- socionom- samhällsvetenskap-) eller annan utbildning i  kombination med arbetslivserfarenhet som är relevant för Kriminalvårdens verksamhet. • Erfarenhet av handläggning inom stat, kommun eller landsting. • Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska. • God datorvana. Det är även meriterande med: • Godkänd grundutbildning inom Kriminalvården. • Flerårig arbetslivserfarenhet inom Kriminalvården. • Goda förvaltningsrättsliga kunskaper. • Erfarenhet av arbete som klienthandläggare inom Kriminalvården. • Erfarenhet av kriminalvårdens klientadministrativa system. • Goda kunskaper inom relevant lagstiftning. Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Med ett ansvarsfullt uppdrag anpassar vi oss till förändringar och agerar för utveckling av ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun. Tillsammans gör vi livet bättre! Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda. Gemensam personal- och schemaförsörjning består av tre enheter; Schema och Planering, Vikarie och Rekrytering samt Resurs och Administration vilka ansvarar för att ge stöd till större delen av socialförvaltningen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Verksamhetsområdet Gemensam personal- och schemaförsörjning, (GPS) är en central enhet, där alla funktioner som berör kompetensförsörjning och schemaplanering är samlade. Det vill säga schemaplanering, kompetensförsörjning samt detaljplanering för hemtjänsten. Enheten hanterar även all sjuk- och friskanmälan för våra utförarverksamheter. I denna tjänst ingår både schemaplanering för ett antal enheter samt detaljplanering för avlösning- och ledsagarservice. Du kommer att fungera som expert, där du tillsammans med dina kollegor arbetar proaktivt och rådgivande gent emot verksamheterna. Uppdraget är att skapa effektiva och välfungerande scheman, där verksamhetens behov, budget och arbetsmiljö är i fokus. Som koordinator förväntas du vara ett stöd för verksamheten och kommer därför exempelvis också delta på arbetsplatsträffar samt avstämningsmöten. I arbetsuppgifterna ingår även samplanering, semesterplanering, hantera sjuk- och friskanmälan. Vid behov kan du behöva arbeta med andra uppgifter inom verksamhetsområdet. Du kommer arbeta i schemaplaneringssystem, planeringssystem samt personalsystem på en avancerad nivå. Därtill kommer ett antal övriga stödsystem. Du kommer arbeta i schemaplaneringssystem, planeringssystem samt personalsystem på en avancerad nivå. Därtill kommer ett antal övriga stödsystem. Du blir en del av ett team med andra koordinatorer inom schemaplanering samt detaljplanering, där ni tillsammans ansvarar för ett antal enheter. I rollen ingår både strategiskt och operativ planering. Samarbete och dialog med chefer och medarbetare är centralt för att säkerställa att schemat motsvarar verksamhetens krav. Det är därför viktigt att du har en naturlig förmåga att kommunicera och informera, på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Det händer mycket i våra verksamheter som du bemöter med proaktivt förhållningssätt och välutvecklad struktur. Du utför arbetet med ett professionellt bemötande och en hög servicenivå i alla situationer, även när det är högt tryck. Vi förväntar oss och tror att du är en god ambassadör som bidrar till att skapa stolthet för Motala kommun. Helg tjänstgöring ingår i tjänsten. Tjänsten är ett vikariat på ett år med goda möjligheter till förlängning och eventuellt tillsvidaretjänst KVALIFIKATIONER Formella kompetenser: • Avslutad och godkända gymnasiebetyg • Kunna arbeta obehindrat i olika system förutom Office. Van att arbeta i flera olika system på avancerat nivå. Vi arbetar främst i TimeCare planering, Time Care Pool, Personec, Kompanion, Viva samt en rad övriga system.  • Vana av att arbeta administrativt med uppgifter på högre nivå, där det krävs ett strategiskt förhållningssätt. • Erfarenhet av schemaplanering för komplexa verksamheter och/eller detaljplanering för verksamheter inom vård och omsorg • Erfarenhet av planering av dygnet-runt verksamhet och förståelse för arbetet i sådan verksamhet Personliga kompetenser: Du organiserar och planerar ditt arbete väl, arbetar enligt en tydlig process där du slutför det du påbörjat. Du sätter upp tidsramar och håller deadlines. Du tar aktivt initiativ i sociala sammanhang, kliver fram och har lätt för att skapa nya relationer och underhålla relationer. Du har de resurser som krävs för förändring eller problemlösning. Du gör ditt bästa genom att göra det du kan just nu. Du hittar snabbt lösningar på uppkomna problem. Du har förmågan att förstå olika aspekter av ett problem och kan hitta ideala lösningar på ett effektivt sätt. Du löser problem utan att missa de långsiktiga strategierna. Du ser logik och samband i komplex information eller miljö. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse, upphör: 2027-06-30 . Arbetstid: Dagtid - varierande mellan 06.15 till 16.00 - arbetstid helg 06.30-11.30 Läs mer om våra förmåner och att arbeta i Motala kommun på motala.se/arbete. För att läsa mer om kommunen i övrigt kan gå in på motala.se Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut. Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.

Montessori Mondial bedriver en modern och resultatinriktad montessoripedagogik med specialistutbildade lärare och optimala lärmiljöer. Montessori Mondial är en del av AcadeMedias grundskolor. Du kan läsa mer om oss på www.montessorimondial.se/Linköping  Lärare i franska och tyska till Montessori Mondial Linköping Är du genuint nyfiken på elevers naturliga drivkrafter och höga potential? Vill du arbeta i en skola där elevernas perspektiv värdesätts? Då är vi rätt skola för dig. Vi lyssnar in samhällets utveckling och anpassar alltid undervisningen efter eleven och inte tvärtom.  Vi vet att struktur ger trygghet, att arbetsro skapar möjligheter och att respekt bygger självkänsla. Med beprövad Montessoripedagogik och moderna metoder ser vi till att eleverna når sina mål samtidigt som de lär sig att ta ansvar och lita till sin egen förmåga. På Montessori Mondial Linköping erbjuder vi en familjär skola med relationer i fokus. Vi brinner för resultatinriktad montessoripedagogik. Gör du också det?  Ditt uppdrag Vi söker dig som vill arbeta som lärare i franska och tyska för år 6 på vår skola. Behörighet är ett krav. Din profil Vi söker dig som är legitimerad lärare inom franska och tyska. På vår skola har vi höga ambitioner för våra barns lärande och utveckling och vårt arbete präglas av ett högt engagemang. Vi söker dig med ett stort personligt engagemang för lärande, kollegialt lärande och att utveckla våra elevers kunskap. Som lärare är du lyhörd och vill vägleda eleverna inför framtiden. Vi erbjuder Som en skola inom AcadeMedia erbjuder vi våra medarbetare kontinuerlig kompetensutveckling genom Academedia Academy samt intern och extern professionsutveckling. För oss är det viktigt att det går bra för dig och därför får du självklart kollektivavtalade förmåner och försäkringar men även friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning och möjlighet till fördelaktiga köp genom netto- och bruttolöneväxling. Övrigt Tjänsten är en allmän visstidsanställning för tidsperioden 18/8-26- 9/6-27 Omfattning 10%. Tillträde enligt överenskommelse.  Du är varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna rektor Anna-Karin Häggström Moll på 076-0074616 eller mailadress: annakarin.haggstrommoll@montessorimondial.se. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Med ett ansvarsfullt uppdrag anpassar vi oss till förändringar och agerar för utveckling av ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun. Tillsammans gör vi livet bättre! Socialförvaltningen ansvarar för insatser, stöd och service till enskilda och familjer i kommunen. Våra verksamheter styrs främst av socialtjänstlagen, LSS-lagen och hälso- och sjukvårdslagen och ska verkställa insatser reglerade av dessa lagar. Samtliga verksamheter genomsyras av individen i centrum för att tillgodose individens behov. Uppdraget innebär stort kundfokus och serviceanda. Utförare LSS och socialpsykiatri med drygt 350 tillsvidareanställda är en utförarverksamhet riktad till barn, ungdomar och vuxna. Vi styrs bl.a. av LSS, SoL och HSL och har verkställighetsansvar för insatser reglerade av dessa lagar. Verksamheten genomsyras av att vi sätter individen i centrum och att vi samverkar för att kunna tillgodose individens behov. Verksamheten har ett stort kundfokus, god serviceanda och ger förutsättningar för ett gränsöverskridande arbete som är både inspirerande och kompetensutvecklande. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten är i en barnfamilj med yngre syskon, vilket innebär att det är mycket liv och rörelse i vardagen. Därför söker vi dig som är trygg, flexibel och har ett stort hjärta för barn och familjeliv men med fullt fokus på ditt uppdrag som personlig assistent. Som personlig assistent kommer du att vara ett stöd i pojkens vardag - i hemmet, på aktiviteter och i olika vardagssituationer. Arbetet är mycket aktivt och innefattar bland annat cykling, simning och lek. Så det är viktigt att du har god fysik och tycker om att röra på dig. Du kommer att hjälpa till att skapa struktur och trygghet i vardagen, vara delaktig i aktiviteter och bidra till en positiv och meningsfull tillvaro. Ditt uppdrag är att stötta och vägleda barnet i hans utveckling och vardagliga rutiner. KVALIFIKATIONER Formella kompetenser: • Gymnasieutbildning. Meriterande med utbildning som undersköterska eller barnskötare samt erfarenhet av arbete med barn, ungdomar, omvårdnad eller personlig assistent. • Du som söker är kvinna i åldern 20-50 år (enligt brukarens önskemål).  • Behärskar svenska mycket väl, både i tal och skrift • Har B-körkort Personliga kompetenser: • Du har lätt för att sätta sig in i andras situation. Du lyssnar, förstår och visar hänsyn. Är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. • Arbetar bra med andra människor. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du kan anpassa dig och hittar win-win-lösningar genom ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet. • Du har de resurser som krävs för förändring eller problemlösning. Du gör ditt bästa genom att göra det du kan just nu. Du hittar snabbt lösningar på uppkomna problem. • Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och för människors olika förutsättningar. Du anpassar ditt sätt att förmedla ditt budskap till mottagaren. • Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar • Du har lätt för att anpassa, utveckla och lära dig nytt efter förändrade krav, förutsättningar eller omständigheter. Du ser möjligheter i ändringar och kan också ändra ditt synsätt och förhållningsätt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och personkemi  då det är viktigt att du, pojken och familjen i sin helhet trivs tillsammans. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Arbetstider enligt schema, dag/kväll/natt/helg (diskuteras vidare vid intervju) Läs mer om våra förmåner och att arbeta i Motala kommun på motala.se/arbete. För att läsa mer om kommunen i övrigt kan gå in på motala.se Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut. Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Med ett ansvarsfullt uppdrag anpassar vi oss till förändringar och agerar för utveckling av ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun. Tillsammans gör vi livet bättre! Vi gillar dig – och vi hjälper dig att utvecklas. Vår vision är att barn och vuxna tillsammans ska utvecklas till kreativa, positiva individer som väljer livsglädje. Därför erbjuder vi en bred och djup verksamhet där vi ger dig möjligheterna, oavsett vilka mål du har. Motala ska vara en attraktiv och innovativ del av östgötaregionen där det är enkelt att bo och verka. Det är också vår drivkraft inom bildningsförvaltningen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som förstelärare i Motala kommun ska du tillsammans med rektor och lärare driva utveckling och gemensamt skapa förutsättningar för elevers utvecklade lärande och ökad måluppfyllelse. Du bistår rektor i det pedagogiska ledarskapet samt är drivande i det systematiska kvalitetsarbetet på enheten. Du är en viktig del i att stärka professionen genom att leda lärarnas kollegiala lärande. Du tar ett särskilt ansvar för att analysera sambanden mellan metoder, elevers lärande och skolornas resultat. Du förväntas samverka kollegialt med andra förstelärare. Försteläraren förväntas vara en god förebild för enheten så väl som kommunen som helhet. Utöver detta så förväntas du som förstelärare arbeta utifrån forskning och beprövade metoder. Rektor leder och fördelar arbetet med utgångspunkt i huvudmannens, verksamhetsområdets och enhetens behov. Rektor på respektive skolenhet beslutar om tillsättningen av förstelärartjänst. KVALIFIKATIONER En förutsättning för att anställas som förstelärare är att uppfylla Skolverkets krav enligt statsbidragsförordningen (2019:1288): ·        ha lärarlegitimation och en tillsvidareanställning som lärare i Motala kommun. ·        kunna genom dokumentation redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar som lärare i skolväsendet. ·        ha visat en god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och ett starkt intresse för att utveckla undervisningen. ·        att personen av huvudmannen bedöms som särskilt kvalificerad för undervisning och uppgifter som hör till undervisningen. Vi söker dig som är: modig, engagerad och har en förmåga att samverka på ett öppet och förtroendefullt sätt. Du har lätt för att inta ett övergripande perspektiv och tänka strategiskt samtidigt som du drivs av att arbeta mot uppsatta mål och nå resultat. Du drivs även av en vilja att se möjligheter till förbättring med fokus på elevernas måluppfyllelse och likvärdighet. Du är tydlig och transparent i ditt ledarskap och får med dig dina kollegor i att ta ett steg till.  I din ansökan: Har du idag ett försteläraruppdrag vill vi att du i det personliga brevet: ·        Motiverar varför du önskar att få ett fortsatt förordnande som förstelärare ·        Ger exempel på hur du drivit ett framgångsrikt kollegialt lärande på din enhet ·        Ger exempel på utvecklingsinsatser där du bidragit till likvärdighet och ökad måluppfyllelse. ·        Beskriver något som har varit utmanande i ditt uppdrag som förstelärare Har du inte ett försteläraruppdrag i dagsläget vill vi att du i det personliga brevet: ·        Beskriver dina förväntningar på försteläraruppdraget ·        Ger exempel på vad du kan bidra med i rollen som förstelärare ·        Ger exempel på utvecklingsinsatser där du bidragit till likvärdighet och ökad måluppfyllelse. ·        Reflekterar kort över uppdragets möjligheter och utmaningar Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 261001, upphör: 2029-08-08 . Arbetstid: Grundskollärares tjänstgöringsgrad. Läs mer om våra förmåner och att arbeta i Motala kommun på motala.se/arbete. I vissa tjänster ber vi slutkandidaten om ett registerutdrag. För att läsa mer om kommunen i övrigt kan gå in på motala.se Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut. Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Intervjuer kommer att pågå innan ansökningstidens slut.

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Med ett ansvarsfullt uppdrag anpassar vi oss till förändringar och agerar för utveckling av ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun. Tillsammans gör vi livet bättre! Vi gillar dig – och vi hjälper dig att utvecklas. Vår vision är att barn och vuxna tillsammans ska utvecklas till kreativa, positiva individer som väljer livsglädje. Därför erbjuder vi en bred och djup verksamhet där vi ger dig möjligheterna, oavsett vilka mål du har. Motala ska vara en attraktiv och innovativ del av östgötaregionen där det är enkelt att bo och verka. Det är också vår drivkraft inom bildningsförvaltningen. Verksamhet grundskola/anpassad grundskola är en del av Bildningsförvaltningen. Verksamheten omfattar 21 grundskolor samt anpassad grundskola och det totala antalet elever är ca 4500. Fyra av grundskolorna är högstadieskolor medan de övriga, med något enstaka undantag, omfattar åk F-6. I verksamheten ingår även fritidshem. Nu söker vi en skoladministratör som ska ansvara för administrativa uppgifter för Fornåsa skola, Dansäter, Klockrike skola och Österstad skola. Du har arbetsplats i Fornåsa och på Dansäterskolan där du är hälften av din arbetstid på respektive skola. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som skoladministratör är du ett stöd till rektor och personal i administrativa uppgifter. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att bestå av fakturahantering, arkivering, inrapportering av statistik, betyg och omdömen, boka skolskjutsar mm. Utöver det förekommer även arbete med hantering av nationella prov, beställningar och schemaläggning. Detta är ett vikariat för en föräldraledighet. Vi söker dig som trivs i en varierad roll där ingen dag är den andra lik. Som administratör på våra skolor behöver du kunna växla mellan olika arbetsuppgifter, prioritera om när situationen kräver det och samtidigt behålla struktur och kvalitet i ditt arbete. Du är en person som planerar och organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du arbetar metodiskt, följer tydliga processer och ser till att slutföra det du påbörjar. Du sätter upp realistiska tidsramar och har lätt för att hålla deadlines. För att lyckas i rollen har du en god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare, kollegor och externa kontakter. Du är lyhörd, flexibel och hittar lösningar som skapar värde för alla parter med fokus på verksamhetens gemensamma mål. Vi söker också dig som är lösningsorienterad och handlingskraftig. Du hanterar förändringar på ett positivt sätt, ser möjligheter istället för hinder och hittar snabbt praktiska lösningar när utmaningar uppstår. Du tar ansvar, använder de resurser som finns tillgängliga och gör ditt bästa för att driva arbetet framåt. KVALIFIKATIONER • Erfarenhet av administrativt arbete, gärna från skola eller annan serviceinriktad verksamhet. • Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter där du har hanterat flera parallella processer och arbetat med planering, samordning och administration. • God datorvana och förmåga att arbeta obehindrat i olika digitala system samt Office 365. • God administrativ förmåga med ett strukturerat och noggrant arbetssätt. • Förmåga att prioritera, växla mellan olika arbetsuppgifter och samtidigt hålla god kvalitet i arbetet. • God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi söker dig som är serviceinriktad, flexibel, samarbetsvillig och lösningsorienterad. Du trivs i en föränderlig miljö och har förmågan att skapa struktur även när tempot är högt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 1 december eller efter överenskommelse, upphör: 2027-12-31 . Arbetstid: Kontorsarbetstider med flexavtal Läs mer om våra förmåner och att arbeta i Motala kommun på motala.se/arbete. I vissa tjänster ber vi slutkandidaten om ett registerutdrag. För att läsa mer om kommunen i övrigt kan gå in på motala.se Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut. Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.