Page 1 of 4
Elastic, the Search AI Company, enables everyone to find the answers they need in real time, using all their data, at scale — unleashing the potential of businesses and people. The Elastic Search AI Platform, used by more than 50% of the Fortune 500, brings together the precision of search and the intelligence of AI to enable everyone to accelerate the results that matter. By taking advantage of all structured and unstructured data — securing and protecting private information more effectively — Elastic’s complete, cloud-based solutions for search, security, and observability help organizations deliver on the promise of AI. WHAT IS THE ROLE Are you looking to make a real impact and play a meaningful role in the growth of our company? As a Solutions Architect at Elastic you will serve as a technical authority and trusted advisor to our sales team, customers, partners and community. You will understand and solve our customer’s business issues with the Elastic Stack, engage the regional Elastic community through events and programs, and enable sales through our Partners. A successful SA at Elastic will be focused on excellence; taking the initiative to improve both themselves and the team through continuous learning and questioning the status quo. Why Elastic and this Team? “Once I started, I was blown away to realize, what was always so obvious, everything is search. Anything you do with data involves search, every app needs search, even analytics are about search. Daily I am blown away with the types of things our users and customers are doing with search.” Director of Product, Elastic. “We question the status quo, debate the best ways to accomplish our goals and hold ourselves and our teams to the highest standards of performance. We take pride in our ability to understand our customers needs and make recommendations that are based on extensive global experience across multiple use cases. We learn from our mistakes and losses and celebrate our successes with an eye towards constant improvement. Join this team if you are up for a compassionate, understanding and fair environment where you can really grow into the next phase of your career.” VP WW Solution Architecture, Elastic WHAT YOU WILL BE DOING * Serving as the technical point of contact for your accounts and account managers in your assigned territory. * Developing a deep understanding of customers’ goals and objectives, and articulating how our offerings address their needs. * Creating and owning value based relationships at all levels in customer organizations. * Actively participating in all phases of planning and execution for your territory, from initial discovery to the technical win. * Developing and maintaining a deep understanding of the Elastic products and solutions to demonstrate the value of our offerings in sales meetings, and at events such as meetups and conferences. * Advising the sales team on effective ways of positioning Elastic products, solutions and services. * Onboarding, educating and enabling our partners, and supporting them in sales cycles. * Creating collateral, contributing to programs and collaborating with other Elasticians to meet individual client needs. * Being the voice of the customer and community to communicate needs, gaps, and enhancements to our engineering and leadership teams. * Deepening both your sales and technical skills through self driven education while taking advantage of all the professional development opportunities provided by Elastic. WHAT YOU BRING * A track record of success in a technical presales role within enterprise accounts -- enough experience selling and implementing technology to earn your customer’s trust. * A demonstrable ability to articulate and sell the benefits of modern platforms, software and technologies. * A real passion for being curious and a continuous learner. You are someone that invests in yourself as much as you invest in your professional relationships. * A history of successful customer relations where you developed an understanding of what made a difference, and devised architectures that helped meet a goal, tackle a problem, or outpace competitors. * An ability to influence. Have you more than once convinced a team you worked for, of an idea, technology, or architectural pattern? * The ability to inspire groups, both large and small. * Fluency in German is essential. * A willingness to travel 30% within region, as well as occasionally internationally. #LI-PF1 ADDITIONAL INFORMATION - WE TAKE CARE OF OUR PEOPLE As a distributed company, diversity drives our identity. Whether you’re looking to launch a new career or grow an existing one, Elastic is the type of company where you can balance great work with great life. Your age is only a number. It doesn’t matter if you’re just out of college or your children are; we need you for what you can do. We strive to have parity of benefits across regions and while regulations differ from place to place, we believe taking care of our people is the right thing to do. * Competitive pay based on the work you do here and not your previous salary * Health coverage for you and your family in many locations * Ability to craft your calendar with flexible locations and schedules for many roles * Generous number of vacation days each year * Increase your impact - We match up to $2000 (or local currency equivalent) for financial donations and service * Up to 40 hours each year to use toward volunteer projects you love * Embracing parenthood with minimum of 16 weeks of parental leave Different people approach problems differently. We need that. Elastic is an equal opportunity employer and is committed to creating an inclusive culture that celebrates different perspectives, experiences, and backgrounds. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, pregnancy, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, disability status, or any other basis protected by federal, state or local law, ordinance or regulation. We welcome individuals with disabilities and strive to create an accessible and inclusive experience for all individuals. To request an accommodation during the application or the recruiting process, please email candidate_accessibility@elastic.co. We will reply to your request within 24 business hours of submission. Applicants have rights under Federal Employment Laws, view posters linked below: Family and Medical Leave Act (FMLA) Poster; Pay Transparency Nondiscrimination Provision Poster; Employee Polygraph Protection Act (EPPA) Poster and Know Your Rights (Poster) Elasticsearch develops and distributes technology and information that is subject to U.S. and other countries’ export controls and licensing requirements for individuals who are located in or are nationals of the following sanctioned countries and regions: Belarus, Cuba, Iran, North Korea, Syria, or Russia, including the Ukrainian territories annexed by Russia (The Crimea region of Ukraine, The Donetsk People's Republic (DNR), The Luhansk People's Republic (LNR), Kherson or Zaporizhzhia). If you are located in or are a national of one of the listed countries or regions, an export license may be required as a condition of your employment in this role. Please note that national origin and/or nationality do not affect eligibility for employment with Elastic. Please see here for our Privacy Statement.
Elastic, the Search AI Company, enables everyone to find the answers they need in real time, using all their data, at scale — unleashing the potential of businesses and people. The Elastic Search AI Platform, used by more than 50% of the Fortune 500, brings together the precision of search and the intelligence of AI to enable everyone to accelerate the results that matter. By taking advantage of all structured and unstructured data — securing and protecting private information more effectively — Elastic’s complete, cloud-based solutions for search, security, and observability help organizations deliver on the promise of AI. WHAT IS THE ROLE Are you looking to make a real impact and play a meaningful role in the growth of our company? As a Solutions Architect at Elastic you will serve as a technical authority and trusted advisor to our sales team, customers, partners and community. You will understand and tackle our customer’s business issues with the Elastic Stack, engage the regional Elastic community through events and programs, and enable sales through our Partners. A successful SA at Elastic will be passionate about perfection; taking the initiative to improve both themselves and the team through continuous learning and questioning the status quo. WHAT YOU WILL BE DOING * Serving as the technical point of contact for your accounts and account managers in your assigned territory. * Developing a deep understanding of customers’ goals and objectives, and articulating how our offerings address their needs. * Crafting and owning value based relationships at all levels in customer organizations. * Actively participating in all phases of planning and execution for your territory, from initial discovery to the technical win. * Developing and maintaining a deep understanding of the Elastic products and solutions to demonstrate the value of our offerings in sales meetings, and at events such as meetups and conferences. * Advising the sales team on effective ways of positioning Elastic products, solutions and services. * Onboarding, educating and enabling our partners, and supporting them in sales cycles. * Crafting collateral, contributing to programs and collaborating with other Elasticians to meet individual client needs. * Being the voice of the customer and community to communicate needs, gaps, and improvements to our engineering and leadership teams. * Deepening both your sales and technical skills through self driven education while taking advantage of all the professional development opportunities provided by Elastic. WHAT YOU BRING * A track record of success in a technical presales role-- enough experience selling and implementing technology to earn your customer’s trust. * A proven track record to articulate and sell the benefits of modern platforms, software and technologies. * A real passion for being curious and a continuous learner. You are someone that invests in yourself as much as you invest in your professional relationships. * A history of successful customer relations where you developed an understanding of what made a difference, and devised architectures that helped meet a goal, tackle a problem, or outpace competitors. * An ability to influence. Have you more than once convinced a team you worked for, of an idea, technology, or architectural pattern? * The ability to inspire groups, both large and small. * A willingness to travel 30% within region, as well as occasionally internationally. WHY THIS TEAM? “We question the status quo, debate the best ways to accomplish our goals and hold ourselves and our teams to the highest standards of performance. We take pride in our ability to understand our customers needs and make recommendations that are based on extensive global experience across multiple use cases. We learn from our mistakes and losses and celebrate our successes with an eye towards constant improvement. Join this team if you are up for a compassionate, understanding and fair environment where you can really grow into the next phase of your career.” VP WW Solution Architecture, Elastic ADDITIONAL INFORMATION - WE TAKE CARE OF OUR PEOPLE As a distributed company, diversity drives our identity. Whether you’re looking to launch a new career or grow an existing one, Elastic is the type of company where you can balance great work with great life. Your age is only a number. It doesn’t matter if you’re just out of college or your children are; we need you for what you can do. We strive to have parity of benefits across regions and while regulations differ from place to place, we believe taking care of our people is the right thing to do. * Competitive pay based on the work you do here and not your previous salary * Health coverage for you and your family in many locations * Ability to craft your calendar with flexible locations and schedules for many roles * Generous number of vacation days each year * Increase your impact - We match up to $2000 (or local currency equivalent) for financial donations and service * Up to 40 hours each year to use toward volunteer projects you love * Embracing parenthood with minimum of 16 weeks of parental leave Different people approach problems differently. We need that. Elastic is an equal opportunity employer and is committed to creating an inclusive culture that celebrates different perspectives, experiences, and backgrounds. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, pregnancy, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, disability status, or any other basis protected by federal, state or local law, ordinance or regulation. We welcome individuals with disabilities and strive to create an accessible and inclusive experience for all individuals. To request an accommodation during the application or the recruiting process, please email candidate_accessibility@elastic.co. We will reply to your request within 24 business hours of submission. Applicants have rights under Federal Employment Laws, view posters linked below: Family and Medical Leave Act (FMLA) Poster; Pay Transparency Nondiscrimination Provision Poster; Employee Polygraph Protection Act (EPPA) Poster and Know Your Rights (Poster) Elasticsearch develops and distributes technology and information that is subject to U.S. and other countries’ export controls and licensing requirements for individuals who are located in or are nationals of the following sanctioned countries and regions: Belarus, Cuba, Iran, North Korea, Syria, or Russia, including the Ukrainian territories annexed by Russia (The Crimea region of Ukraine, The Donetsk People's Republic (DNR), The Luhansk People's Republic (LNR), Kherson or Zaporizhzhia). If you are located in or are a national of one of the listed countries or regions, an export license may be required as a condition of your employment in this role. Please note that national origin and/or nationality do not affect eligibility for employment with Elastic. Please see here for our Privacy Statement.
Elastic, the Search AI Company, enables everyone to find the answers they need in real time, using all their data, at scale — unleashing the potential of businesses and people. The Elastic Search AI Platform, used by more than 50% of the Fortune 500, brings together the precision of search and the intelligence of AI to enable everyone to accelerate the results that matter. By taking advantage of all structured and unstructured data — securing and protecting private information more effectively — Elastic’s complete, cloud-based solutions for search, security, and observability help organizations deliver on the promise of AI. Are you looking to make a real impact and play a meaningful role in the growth of our company? As a Solutions Architect at Elastic you will serve as a technical authority and trusted advisor to our sales team, customers, partners and community. You will understand and solve our customer’s business issues with the Elastic Stack, engage the regional Elastic community through events and programs, and enable sales through our Partners. A successful SA at Elastic will be focused on excellence; taking the initiative to improve both themselves and the team through continuous learning and questioning the status quo. WHAT YOU WILL BE DOING: * Serving as the technical point of contact for your accounts and account managers in your assigned territory. * Developing a deep understanding of customers’ goals and objectives, and articulating how our offerings address their needs. * Creating and owning value based relationships at all levels in customer organizations. * Actively participating in all phases of planning and execution for your territory, from initial discovery to the technical win. * Developing and maintaining a deep understanding of the Elastic products and solutions to demonstrate the value of our offerings in sales meetings, and at events such as meetups and conferences. * Advising the sales team on effective ways of positioning Elastic products, solutions and services. * Onboarding, educating and enabling our partners, and supporting them in sales cycles. * Creating collateral, contributing to programs and collaborating with other Elasticians to meet individual client needs. * Being the voice of the customer and community to communicate needs, gaps, and enhancements to our engineering and leadership teams. * Deepening both your sales and technical skills through self driven education while taking advantage of all the professional development opportunities provided by Elastic. WHAT YOU BRING ALONG: * A track record of success in a technical presales role within the Enterprise Sector -- enough experience selling and implementing technology to earn your customer’s trust. * A demonstrable ability to articulate and sell the benefits of modern platforms, software and technologies. * A real passion for being curious and a continuous learner. You are someone that invests in yourself as much as you invest in your professional relationships. * A history of successful customer relations where you developed an understanding of what made a difference, and devised architectures that helped meet a goal, tackle a problem, or outpace competitors. * An ability to influence. Have you more than once convinced a team you worked for, of an idea, technology, or architectural pattern? * The ability to inspire groups, both large and small. * A willingness to travel 30% within region, as well as occasionally internationally. WHY ELASTIC? “Once I started, I was blown away to realize, what was always so obvious, everything is search. Anything you do with data involves search, every app needs search, even analytics are about search. Daily I am blown away with the types of things our users and customers are doing with search.” Director of Product, Elastic. WHY THIS TEAM? “We question the status quo, debate the best ways to accomplish our goals and hold ourselves and our teams to the highest standards of performance. We take pride in our ability to understand our customers needs and make recommendations that are based on extensive global experience across multiple use cases. We learn from our mistakes and losses and celebrate our successes with an eye towards constant improvement. Join this team if you are up for a compassionate, understanding and fair environment where you can really grow into the next phase of your career.” VP WW Solution Architecture, Elastic #LI-PF1 Compensation for this role is in the form of base salary plus a variable component. At Elastic, our compensation philosophy aims to provide fair, competitive and transparent remuneration. Salary ranges are established based on a combination of external market benchmarks, internal pay equity considerations, and the responsibilities and complexity associated with each role. This approach helps ensure consistency across comparable roles while remaining competitive within the relevant labour markets. The final compensation offered within the applicable range will be determined based on several objective factors, including relevant professional experience, level of skills and expertise, alignment with the role requirements, and the overall scope and complexity of the position. The typical starting On-Target Earnings range (Base Salary + Variable) for this role is: €110.400—€174.600 EUR ADDITIONAL INFORMATION - WE TAKE CARE OF OUR PEOPLE As a distributed company, diversity drives our identity. Whether you’re looking to launch a new career or grow an existing one, Elastic is the type of company where you can balance great work with great life. Your age is only a number. It doesn’t matter if you’re just out of college or your children are; we need you for what you can do. We strive to have parity of benefits across regions and while regulations differ from place to place, we believe taking care of our people is the right thing to do. * Competitive pay based on the work you do here and not your previous salary * Health coverage for you and your family in many locations * Ability to craft your calendar with flexible locations and schedules for many roles * Generous number of vacation days each year * Increase your impact - We match up to $2000 (or local currency equivalent) for financial donations and service * Up to 40 hours each year to use toward volunteer projects you love * Embracing parenthood with minimum of 16 weeks of parental leave Different people approach problems differently. We need that. Elastic is an equal opportunity employer and is committed to creating an inclusive culture that celebrates different perspectives, experiences, and backgrounds. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, pregnancy, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, disability status, or any other basis protected by federal, state or local law, ordinance or regulation. We welcome individuals with disabilities and strive to create an accessible and inclusive experience for all individuals. To request an accommodation during the application or the recruiting process, please email candidate_accessibility@elastic.co. We will reply to your request within 24 business hours of submission. Applicants have rights under Federal Employment Laws, view posters linked below: Family and Medical Leave Act (FMLA) Poster; Pay Transparency Nondiscrimination Provision Poster; Employee Polygraph Protection Act (EPPA) Poster and Know Your Rights (Poster) Elasticsearch develops and distributes technology and information that is subject to U.S. and other countries’ export controls and licensing requirements for individuals who are located in or are nationals of the following sanctioned countries and regions: Belarus, Cuba, Iran, North Korea, Syria, or Russia, including the Ukrainian territories annexed by Russia (The Crimea region of Ukraine, The Donetsk People's Republic (DNR), The Luhansk People's Republic (LNR), Kherson or Zaporizhzhia). If you are located in or are a national of one of the listed countries or regions, an export license may be required as a condition of your employment in this role. Please note that national origin and/or nationality do not affect eligibility for employment with Elastic. Please see here for our Privacy Statement.
Elastic, the Search AI Company, enables everyone to find the answers they need in real time, using all their data, at scale — unleashing the potential of businesses and people. The Elastic Search AI Platform, used by more than 50% of the Fortune 500, brings together the precision of search and the intelligence of AI to enable everyone to accelerate the results that matter. By taking advantage of all structured and unstructured data — securing and protecting private information more effectively — Elastic’s complete, cloud-based solutions for search, security, and observability help organizations deliver on the promise of AI. WHAT IS THE ROLE Elastic is searching for a Senior Solutions Architect for the ASEAN territory. This role will be based in Singapore and requires occasional travels to Thailand to support our Enterprise and Strategic customer accounts. As a Senior Solutions Architect at Elastic you will serve as a technical authority and trusted advisor to our sales team, customers, partners and community. You will understand and tackle our customers business issues with the Elastic Stack, engage the regional Elastic community through events and programs, and enable sales through our Partners. A successful SA at Elastic will be passionate about technology; taking the initiative to improve both themselves and the team through continuous learning and questioning the status quo. WHAT YOU WILL BE DOING * Serving as the technical point of contact for your accounts and account managers in your assigned territory. * Developing a deep understanding of customers’ goals and objectives, and articulating how our offerings address their needs. * Creating and owning value based relationships at all levels in customer organizations. * Actively participating in all phases of planning and execution for your territory, from initial discovery to the technical win. * Developing and maintaining a deep understanding of the Elastic products and solutions to demonstrate the value of our offerings in sales meetings, and at events such as meetups and conferences. * Advising the sales team on effective ways of positioning Elastic products, solutions and services. * Onboarding, educating and enabling our partners, and supporting them in sales cycles. * Creating collateral, contributing to programs and collaborating with other Elasticians to meet individual client needs. * Being the voice of the customer and community to communicate needs, gaps, and enhancements to our engineering and leadership teams. * Deepening both your sales and technical skills through self driven education while taking advantage of all the professional development opportunities provided by Elastic. WHAT YOU BRING * A track record of success in a technical presales role-- enough experience selling and implementing technology to earn your customer’s trust. * A proven track record to articulate and sell the benefits of modern platforms, software and technologies. * A real passion for being curious and a continuous learner. You are someone that invests in yourself as much as you invest in your professional relationships. * A history of successful customer relations where you developed an understanding of what made a difference, and devised architectures that helped meet a goal, tackle a problem, or outpace competitors. * An ability to influence. Have you more than once convinced a team you worked for, of an idea, technology, or architectural pattern? * The ability to inspire groups, both large and small. * Ability to communicate effectively in both English & native Thai * Willingness to travel frequently internationally (Thailand) ADDITIONAL INFORMATION - WE TAKE CARE OF OUR PEOPLE As a distributed company, diversity drives our identity. Whether you’re looking to launch a new career or grow an existing one, Elastic is the type of company where you can balance great work with great life. Your age is only a number. It doesn’t matter if you’re just out of college or your children are; we need you for what you can do. We strive to have parity of benefits across regions and while regulations differ from place to place, we believe taking care of our people is the right thing to do. * Competitive pay based on the work you do here and not your previous salary * Health coverage for you and your family in many locations * Ability to craft your calendar with flexible locations and schedules for many roles * Generous number of vacation days each year * Increase your impact - We match up to $2000 (or local currency equivalent) for financial donations and service * Up to 40 hours each year to use toward volunteer projects you love * Embracing parenthood with minimum of 16 weeks of parental leave Different people approach problems differently. We need that. Elastic is an equal opportunity employer and is committed to creating an inclusive culture that celebrates different perspectives, experiences, and backgrounds. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, pregnancy, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, disability status, or any other basis protected by federal, state or local law, ordinance or regulation. We welcome individuals with disabilities and strive to create an accessible and inclusive experience for all individuals. To request an accommodation during the application or the recruiting process, please email candidate_accessibility@elastic.co. We will reply to your request within 24 business hours of submission. Applicants have rights under Federal Employment Laws, view posters linked below: Family and Medical Leave Act (FMLA) Poster; Pay Transparency Nondiscrimination Provision Poster; Employee Polygraph Protection Act (EPPA) Poster and Know Your Rights (Poster) Elasticsearch develops and distributes technology and information that is subject to U.S. and other countries’ export controls and licensing requirements for individuals who are located in or are nationals of the following sanctioned countries and regions: Belarus, Cuba, Iran, North Korea, Syria, or Russia, including the Ukrainian territories annexed by Russia (The Crimea region of Ukraine, The Donetsk People's Republic (DNR), The Luhansk People's Republic (LNR), Kherson or Zaporizhzhia). If you are located in or are a national of one of the listed countries or regions, an export license may be required as a condition of your employment in this role. Please note that national origin and/or nationality do not affect eligibility for employment with Elastic. Please see here for our Privacy Statement.
Sekretesshandläggare till Inspektionen för strategiska produkter Har du nyligen avslutat dina studier och vill arbeta på en växande myndighet som bidrar till Sveriges säkerhet? Har du intresse för förvaltningsrätt och offentlighet- och sekretesslagstiftningen? Är du dessutom positiv och värderar ett gott samarbete och en trivsam arbetsmiljö? Då kanske det här är rollen för dig. ISP söker nu sekretesshandläggare till Juridik- och tillsynsgruppen.Arbetsbeskrivning Inspektionen för strategiska produkter får en stor mängd begäran om allmän handling som måste hanteras skyndsamt. För att hantera uppgiften på ett effektivt sätt har myndigheten inrättat en särskild utlämnandefunktion och din roll är att tillsammans med dina kollegor ansvara för den funktionen. Sekretesshandläggarna prövar begäran om allmän handling, sätter upp utkast till överklagbara beslut och kommunicerar med allmänheten vid såväl begäran om allmän handling som begäran om uppgifter, frågor från allmänheten och andra närliggande frågor. När utrymme finns kan sekretesshandläggarna även handlägga ärenden på juridik- och tillsynsgruppen, föra protokoll vid tillsynsbesök och göra andra utredningar och uppgifter som ligger på gruppen. Att löpande bidra till utvecklingen av utlämnandefunktionen så att den är effektiv och rättssäker ingår också i rollen. Kvalifikationer Juris kandidat-/juristexamen eller annan examen som myndigheten bedömer likvärdig Goda kunskaper i tal och skrift på både svenska som engelska Meriterande Erfarenhet av arbete från statlig myndighet Erfarenhet eller intresse av offentlighet och sekretess Goda studieresultat Personliga egenskaper För att passa för uppdraget ska du ha god förmåga att strukturera och prioritera dina arbetsuppgifter. Du ska ha en förmåga att driva dina processer självständigt framåt och leverera inom givna tidsramar. Du ska ha en hög grad av service i ditt arbete och i bemötande av såväl kollegor som allmänhet. Du ska ha en förmåga att kommunicera med kollegor på ett tydligt sätt och samarbeta väl med de du har kontakt med i ditt arbete. Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. Om gruppen Juridik- och tillsynsgruppen är placerad på enheten för verksamhetsstöd. Juridik- och tillsynsgruppen består av drygt tio medarbetare med såväl erfarna verksjurister som yngre jurister och även personer med annan utbildning. I gruppen värdesätter vi hjälpsamhet, trevlig samvaro och ett tillåtande klimat. I takt med att myndigheten växer utvecklar vi arbetssätt för att både stötta varandra och verksamheten på ett smidigt sätt och skapar en dynamisk arbetsmiljö där utveckling lärande står i centrum. Gruppens ansvarar att bland annat för att bistå chefsjuristen i dennes uppdrag med att stödja hela myndighetens juridiska arbete. Juridik- och tillsynsgruppen arbetar brett med såväl olika verksjuridiska frågor som förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess samt säkerhetsskydd som med uppgifter relaterade till kärnverksamheten. Juridik- och tillsynsgruppen ansvarar också för att pröva de begäran om allmän handling som kommer in till myndigheten. Om anställning på ISP SP är en statlig myndighet med säkerhets- utrikespolitisk inriktning. Myndighetens kärnuppdrag är exportkontroll av strategiska produkter samt granskning av utländska investeringar. Vi är också nationell myndighet för kemvapenkonventionen och hanterar internationella sanktioner. Läs mer om oss på isp.se. ISP är en växande myndighet belägen i Solna. Hos oss arbetar statsvetare, jurister, ingenjörer och många andra experter. Vi är över 100 medarbetare som tillsammans skapar en varm och välkomnande atmosfär. Arbetet kräver ett flexibelt tänkande och en förmåga att kunna ta in olika perspektiv. Hos oss får du arbeta i rymliga och nyrenoverade lokaler som ger arbetsro för komplexa frågeställningar. Utöver goda utvecklingsmöjligheter erbjuder vi flexibel arbetstid, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år. Semestern är 28 - 35 dagar per år (beroende på din ålder) och du har möjlighet till löneväxling. De statliga kollektivavtalen ger dig trygg anställning och bra tjänstepension. Läs mer om våra förmåner på isp.se. Vi arbetar utifrån den statliga värdegrunden och vårt fokus ligger på effektivitet och objektivitet samt god service. Det är viktigt för oss att du delar dessa värderingar. Ansökan Välkommen med din ansökan i form av CV, examensbevis, samt personligt brev senast den 17 augusti 2026. Referensnummer 2026–9.2-0042. Enligt Riksarkivets föreskrifter gallras ansökningshandlingar från ej antagna sökande två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll! Din roll Vi på avdelningen Communication Solutions söker nu en sektionschef till vår verksamhet i Arboga. Som sektionschef har du ett operativt verksamhetsansvar, ekonomiansvar och personalansvar för en sektion med 15-20 medarbetare. Sektionen är i en expansiv fas och kommer att växa framöver. Du kommer att leda en sektion bestående av konstruktörer och teknisk projektledning inom mekanik, el och telekommunikation. Huvudfokus i rollen är att utveckla och ta fram konstruktions- och systemlösningar inom mekanik, el och telekom utifrån projektens krav och tekniska förutsättningar. Rollen ansvarar för att säkerställa att lösningarna är tekniskt genomförbara samt uppfyller gällande specifikationer och kvalitetskrav, samt driva utveckling av arbetssätt, processer och metoder inom sektionen. Vår avdelning som idag är en del av affärsområdet Surveillance består av drygt 120 medarbete med placering i Arboga, Solna, Göteborg och Linköping. Verksamheten är specialiserad på integration av olika systemlösningar till kunder, både nationellt och internationellt. Idag består sektionen endast av medarbetare med placeringsort Arboga. Din profil Vi söker dig som har en högskoleingenjörs- eller civilingenjörsutbildning, eller motsvarande erfarenhet från liknande roller, samt erfarenhet av chefs- och ledarroller. Som person är du lösningsorienterad och vill vara med och utveckla vår verksamhet där du tar ansvar för sektionens fortsatta tillväxt och projektåtaganden. Du behöver ha ett stort driv och engagemang för utveckling av verksamhet och personal. Vi ser att du som ledare är flexibel med högt åtagande gentemot personalen och projekten. Att ha en hög nivå av kommunikation och samverkan är grundläggande i vår verksamhet då vi jobbar med kundanpassade system och måste jobba tvärfunktionellt mellan sektionerna för att nå våra mål och leveranser. Meriterande: Erfarenhet att leda och styra utvecklingsarbete Erfarenhet från verksamhetsutveckling Erfarenhet från försvarsindustri eller andra teknikbranscher som t.ex. fordons- eller tillverkande industri Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 26,100 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här. Vänligen observera att annonsen kommer att ligga ute över sommaren och återkoppling kan komma att dröja. Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut.
Vill du bidra till utvecklingen av Försvarsmakten på strategisk nivå? Vi söker en erfaren och drivande chef som vill arbeta i en central roll med frågor som har stor betydelse för myndighetens utveckling och Sveriges försvar. Här får du möjlighet att påverka, leda och företräda verksamheten i en dynamisk miljö med många kontaktytor. Försvarsstaben Försvarsstaben stödjer överbefälhavaren med att bereda ärenden på militärstrategisk nivå samt säkerställer att beslut som fattas av myndighetens ledning genomförs, följs upp och återredovisas. Försvarsstaben ansvarar även för att omsätta regeringens styrning av Försvarsmakten till strategiska planer och för att inrikta verksamheten. Infrastrukturavdelningen är en del av Försvarsstabens STÖD enhet. Planeringssektionen ingår i Infrastrukturavdelninge tillsammans med ledning och ytterligare fem sektioner. Planeringssektionen utgör ett nav för alla stora projekt som ska hanteras inom försvarsmaktens infrastrukturprocess. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som chef för planeringssektionen, tillika Planeringschef, vid infrastrukturavdelningen ansvarar du för långsiktig planering av Försvarsmaktens (FM) infrastrukturbehov. Du leder planeringsprocessens olika delar för att årligen ta fram en infrastrukturplan och investeringsplan som en del av FM budgetunderlag. Vidare ansvarar du för att hålla ihop arbetet med genomförandeplanen och övriga styrdokument och myndighetsöverenskommelser mellan försvarsmyndigheterna. Inom sektionen återfinns även inriktning av forskning och utveckling för infrastruktur och anläggningar. Sektionen hanterar vidare planen för FM operativa nyttjande nationellt och i en allians kontext relaterat till infrastruktur inklusive anläggningar. Du ingår i avdelningens chefsgrupp och ledningsgrupp. I den sistnämnda ingår även de cheferna för de regionala resurserna, lokalplaneringsenheterna och chefen för anläggningsenheten. Arbetet innebär personal– och ekonomiansvar samt att representera myndigheten inom verksamhetsområdet både nationellt och i förekommande fall även internationellt. Som sektionschef ska du leda, fördela, planera och följa upp arbetet på sektionen. I arbetet ingår att hålla föredragningar för högre chefer. KRAV Kvalifikationer Akademisk examen med inriktning mot byggprojektledning, ekonomi, verksamhetsutveckling, eller motsvarande område som arbetsgivaren bedömer relevant Aktuell och relevant erfarenhet, med god förmåga att bedriva strategisk och operativ planering inom Försvarsmakten eller motsvarande verksamhet vid annan myndighet God förståelse för arbete med investeringsprocesser, budgetstyrning och uppföljning Aktuell och relevant erfarenhet av arbete som chef med personalansvar Flerårig aktuell och relevant erfarenhet av att leda och delta i större investeringsprojekt God kunskap om ekonomisk planering för att inrikta och följa upp verksamhet Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort Personliga egenskaper Vi söker dig som är handlingskraftig och har en god analytisk förmåga med ett helhetsperspektiv och förmåga att bedöma konsekvenser. För att trivas och lyckas i rollen behöver du ha hög integritet och känna dig trygg i att företräda avdelningen vid föredragningar för försvarsmaktsledningen, Regeringskansliet samt i kontakter med media. Du är noggrann, prestigelös och en god lagspelare med väl utvecklad samarbets- och kommunikationsförmåga. Du har en stark förmåga att självständigt driva frågor framåt, är flexibel och kan hantera perioder med hög arbetsbelastning utan att tappa fokus eller kvalitet i ditt arbete. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet samt tidigare uppnådda resultat inom relevanta verksamhetsområden. Meriterande God kännedom om Försvarsmaktens verksamhet och ledningsstruktur Officers-/Reservofficersexamen Erfarenhet av att leda chefer och specialister med unika kompetenser Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning, Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten Befattningen är civil Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Stockholm Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen För upplysningar om befattningen kontakta: Rekryterande chef Stefan Nacksten Fackliga representanter: SACO: Stefan Ungerth SEKO: Åsa Karlsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson Samtliga nås via växel 08-788 7500. Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-08-09. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vill du vara med i ett tillväxtskede och bidra till ökad säkerhet för Sverige? Vill du arbeta tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor i en roll där du får ta ansvar? Försvarsmaktens telekommunikations - och informationssystemförband (FMTIS) söker en el- och mekaniktekniker, med placering vid telesektionen i Ronneby. Om verksamheten FMTIS Genomförandeavdelning Ronneby består av tre sektioner, Tele 1, Tele 2 och IT. Vi utför drift och underhåll av Försvarsmaktens tele- och IT-system. Vi säkerställer kommunikationen för Försvarsmaktens övriga förband och är placerade vid Ronneby Garnison. Vi erbjuder ett arbete som skiljer sig från andra, som ger många nya erfarenheter och goda utvecklingsmöjligheter. Om befattningen Arbetet utförs i huvudsak på Försvarsmaktens obemannade anläggningar varför resor i tjänsten och övernattningar på annan ort är vanligt förekommande. Det geografiska arbetsområdet är i första hand förlagt inom södra Sverige. Systemstödresor internationellt förekommer. En del av arbetet utförs på hög höjd varför godkänd läkarundersökning för arbete på hög höjd måste vara utförd innan anställning. Internutbildningar mot specifikt arbetsområde sker genom Försvarsmaktens försorg. Huvudsakliga arbetsuppgifter Självständigt eller i arbetslag arbeta med felavhjälpning och underhåll av Försvarsmaktens strömförsörjning- och reservkraftsanläggningar samt hissystem i master Felavhjälpning och underhåll på flygplatser Tjänsten innebär också att samverka med kollegor inom andra teknikområden samt externa leverantörer Stötta övriga teknikområde inom FMTIS vid behov Genomföra utbildningar och delta i samverkansmöten Kvalifikationer Godkänd gymnasieutbildning med inriktning el eller motsvarande utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Flerårig erfarenhet inom el området God fysik (då arbete på hög höjd förekommer) God förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och engelska God datorvana B-körkort (för manuell växellåda) Personliga egenskaper Vi söker dig som är ansvarskännande och praktiskt lagd. Du har god initiativförmåga och eftersträvar alltid att nå resultat av hög kvalité, både när du arbetar tillsammans med andra och när du arbetar självständigt. Som person har du positiv attityd är driven, strukturerad, ansvarstagande och har högt säkerhetstänk. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Erfarenhet av arbete med strömförsörjning- och reservkraftsanläggningar och övrig kringutrustning Kunskap om att läsa el- och kopplingsschema Mekaniskt kunnig Godkänd för klättring Militära förarbevis BE- och CE-körkort Genomförd militär grundutbildning eller GSU Förmåner Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål Fysisk träning tre timmar i veckan på arbetstid 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Övrigt Tillsvidareanställning som civilt anställd på heltid som inleds med sex månaders provanställning för dig som för närvarande inte är anställd inom Försvarsmakten. Om du är anställd i Försvarsmakten så ska godkänd läkarundersökning och klättring vara gjord innan övergång alt. sex månaders provanställning. Placeringsort: Ronneby. Arbete förekommer i övriga delar av landet Sysselsättningsgrad Heltid. Befattningen är civil Tillträde enligt överenskommelse. För upplysningar om befattningen För upplysningar om befattningen är du välkommen att kontakta Sektionschef Tele 2 Mats Löfgren. För upplysningar angående anställningsvillkor kontakta HR Rebecca Thörnberg. Fackliga företrädare OFR/S Martin Sparr SACO-F Agneta Landquist SEKO Matz Felix ORF/O Heikki Videll Samtliga nås via växeln 010-827 10 00. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-27. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev på svenska där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för vårdvetenskap och hälsa bedriver utbildning och forskning med fokus på vård, hälsa och människors livsvillkor. Vi utbildar sjuksköterskor, röntgensjuksköterskor, specialistsjuksköterskor och barnmorskor med målet att möta samhällets behov av kompetent och engagerad hälso- och sjukvårdspersonal. Forskningen vid institutionen spänner över många områden, men har en gemensam utgångspunkt i personcentrerad och evidensbaserad vård. Vi är nationellt och internationellt ledande inom personcentrerad vård och detta synsätt genomsyrar både utbildning, forskning och samverkan med hälso- och sjukvården. Institutionen är en del av Sahlgrenska akademin vid Göteborgs universitet och har sin verksamhet på Campus Medicinareberget med direkt närhet till Sahlgrenska universitetssjukhuset. En miljö som präglas av tvärprofessionellt samarbete, klinisk relevans och hög akademisk kvalitet. Vår institution har ungefär 1200 studenter som utbildar sig inom legitimationsyrken i vården, både på grund- och avancerad nivå. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv. Mångfald är en styrka, och vi arbetar aktivt för en inkluderande och jämställd arbetsmiljö där alla medarbetare ges möjlighet att trivas och utvecklas. För att skapa goda förutsättningar för balans mellan arbete och privatliv erbjuder vi flexibla arbetsformer. Göteborgs universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss: https://www.gu.se/jobba-hos-goteborgs-universitet Vi söker en medarbetare med stort intresse av undervisning, som är intresserad av att arbeta med både utveckling av kurser och av pedagogisk utveckling. Medarbetaren bör ha ett stort engagemang för att förmedla kunskap till studenter och ett stort pedagogiskt engagemang. Anställningen är placerad främst inom sektionen Lärande och ledarskap för hälsoprofessioner. Undervisningen sker främst på grundnivå inom sjuksköterskeprogrammet, röntgensjuksköterskeprogrammet samt utbildning i handledning på avancerad nivå. Vid behov kommer aktuella arbetsuppgifter även ske i samverkan med andra sektioner vid institutionen. Ämne Vårdvetenskap Ämnesbeskrivning Vårdvetenskap utgår från en humanistisk människosyn och genererar kunskap om vårdande i samband med hälsa, ohälsa och sjukdom. Det omfattar bevarande, befrämjande och återhämtning av hälsa i relation till personens livssituation, den biologiska kroppen samt sociokulturella aspekter. Utgångspunkter tas i en etik som innebär att som vårdare möta patient och närstående som personer i ett partnerskap för att främja hälsa. Dessutom studeras informell vård och omsorg, hälso- och sjukvårdens organisering, verksamheter och miljöer, liksom villkor och förutsättningar för personens och befolkningens hälsa och vård. Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår undervisning på grund och avancerad nivå, handleda uppsatser på grundnivå och att vara kursansvarig på grund och avancerad nivå. I uppdraget som kursansvarig lärare ingår att utveckla och samordna lärandemål, läraktiviteter, examinationsformer och bedömningskriterier i relation till innehåll, syfte och aktuell pedagogisk forskning. Vidare ingår att kvalitetssäkra utbildningen med validerade utvärderingsformer. kontaktlärarskap för den verksamhetsförlagda utbildningen ingår som en viktig del i anställningen. Undervisning inom kliniska färdigheter ingår till viss del. Undervisningen sker främst inom ämnesspecifika områden kopplat till sjuksköterskans profession och kärnkompetenser: personcentrerad vård, säker vård, informatik, samverkan i team, evidensbaserad vård, ledarskap, interprofessionellt lärande och pedagogik. I arbetsuppgifterna ingår också att hålla sig uppdaterad om aktuell utveckling inom de ämnesspecifika områdena, sjuksköterskans professionella roll och personcentrerat ledarskap samt kliniskt integrerat lärande. Administrativa uppgifter relaterade till utbildningsverksamheten är en mycket betydande del av arbetsuppgifterna. Vidare ingår att aktivt verka för ämnesutveckling av huvudområdet vårdvetenskap/omvårdnad liksom samverkan med hälso- och sjukvården gällande verksamhetsförlagd utbildning. Även andra arbetsuppgifter kan förekomma och anställningens innehåll kan komma att förändras över tid. I anställningen ingår också att aktivt bidra till att uppnå institutionens målsättning och verksamhetsplan vilket bland annat innebär att verka för att utveckla den akademiska miljön inom sektionens Kompletta Akademiska Miljö (KAM). Därutöver förväntas det att alla medarbetare deltar i de planerade gemensamma sammankomster och aktiviteter som anordnas på institutionen. Den sökande ska undervisa på svenska och engelska. Behörighet Behörighet vid anställning som lärare regleras i Göteborgs universitets anställningsordning. Visad pedagogisk skicklighet samt genomgått högskoleutbildning på lägst avancerad nivå inom vårdvetenskap med inriktning omvårdnad eller har motsvarande kompetens eller någon annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Svensk sjuksköterskelegitimation krävs. Att behärska svenska och engelska i både tal och skrift krävs. Obs! För information om bedömningsgrunder, anställningsvillkor, kontaktuppgifter, ansökan och övriga upplysningar, se fullständig annons på: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-07-28
Om anställningenEnheten för demografi och åldrandeforskning - CEDAR utlyser tillsammans med Várdduo - Centrum för samisk forskning en kommunikatör. Anställningen är organisatoriskt placerad vid CEDAR, och arbetsuppgifterna är fördelade mellan CEDAR och Várdduo med 50 procent vid vardera enheten. Fysisk närvaro vid de båda enheterna är ett krav. Anställningen är på heltid och tillsvidare. Sex månaders provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde sker 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Placeringsort är Umeå. Om verksamheterna Enheten för demografi och åldrandeforskning - CEDAR vid den Samhällsvetenskapliga fakulteten har till uppdrag att bygga, förvalta och tillgängliggöra demografiska och historiska databaser, bedriva forskning om demografi och åldrande samt verka för att banden mellan undervisning, forskning och infrastruktur stärks vid universitetet. Enheten har tre sektioner, varav en arbetar med infrastruktur och databaser och den andra är inriktad på forskning, därtill finns en stödsektion som ger stöd till de två övriga. Vid CEDAR finns också två av Vetenskapsrådets nationella infrastrukturer, CORS och SwedPop. Vid CEDAR arbetar cirka 46 medarbetare och 30 forskare vid någon av våra enheter i Haparanda, Jörn eller Umeå. För mer information, besök gärna: https://www.umu.se/enheten-for-demografi-och-aldrandeforskning/ Várdduo – Centrum för samisk forskning är en enhet vid den Humanistiska fakulteten som samordnar och initierar tvärvetenskaplig urfolksforskning i Sápmi och internationellt. Várdduo är en mötesplats för forskare och doktorander från olika discipliner, vars forskning har samiska eller urfolksrelaterade beröringspunkter. Enheten tillhandahåller en inspirerande forskningsmiljö och utgör en värdefull plattform för kreativa tankeutbyten som berikar forskningen på olika sätt. Som unikt kompetenscentrum för samisk forskning i Sverige är forskningsförmedling och samverkan en central del av verksamheten. För mer information, besök gärna: https://www.umu.se/vardduo-centrum-for-samisk-forskning/. De som arbetar vid enheten är lärare/forskare och administrativ personal. Du kommer därför att ha ett nära samarbete med alla anställda. Om dig Vi söker dig som är en erfaren kommunikatör med mycket god förmåga att arbeta med forskningskommunikation i samverkan med forskare, samhälle samt andra relevanta aktörer. Du är trygg i din professionella roll och har förmåga att självständigt planera, genomföra och utveckla kommunikationsarbete i forskningsnära miljöer. Du har god förståelse för hur akademisk forskning bedrivs och organiseras samt förmåga att snabbt sätta dig in i vetenskapliga texter, forskningsresultat och komplexa forskningsprojekt. Du kan på ett pedagogiskt och engagerande sätt översätta forskning till tydlig, relevant och målgruppsanpassad kommunikation för såväl akademiska som bredare målgrupper. Som person är du initiativrik, strukturerad och relationsskapande. Du har lätt för att bygga förtroendefulla samarbeten med forskare och andra medarbetare och trivs i en akademisk miljö. ArbetsuppgifterSom kommunikatör vid CEDAR och Várdduo ansvarar du för att samordna den interna och externa kommunikationen, med fokus på forsknings- och vetenskapskommunikation i nationella och internationella sammanhang. Du utvecklar och genomför kommunikationsinsatser som gör forskningen synlig, tillgänglig och relevant för olika målgrupper, såsom beslutsfattare, forskarsamhället och civilsamhället. I arbetet ingår att producera redaktionellt innehåll, exempelvis populärvetenskapliga artiklar, forskningsnyheter och forskarporträtt samt att utveckla och publicera innehåll i webbmiljöer, sociala medier och nyhetsbrev. Du ansvarar även för uppdatering och underhåll av enheternas interna och externa webbplatser, stödjer forskare i kommunikation- och mediekontakter samt arbetar med kommunikation i samband med konferenser och andra evenemang. Rollen innebär även ett nära samarbete med andra kommunikatörer vid Umeå universitet och ett löpande arbete med omvärldsbevakning och utveckling av kommunikationsformer. Arbetsuppgifterna kan komma att förändras över tid i takt med att nya verktyg, kanaler och arbetssätt utvecklas samt utifrån verksamheternas behov. Kompetenskrav: Akademisk examen inom medie- och kommunikationsvetenskap samt aktuell och flerårig relevant erfarenhet av (producerande) kommunikationsarbete Erfarenhet av forsknings- eller vetenskaplig kommunikation, särskilt sammanfattning av forskning för allmänhet, myndigheter samt forskare inom andra fält God förmåga att arbeta i miljöer med flera parallella uppdrag och målgrupper Förmåga att arbeta med omvärldsbevakning inom forskning och samhälle Grundläggande kunskaper i lagstiftning och riktlinjer som rör webb- och kommunikationsverksamhet Erfarenhet av arbete med Office365 och relevanta kommunikationsverktyg Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska. Övriga önskvärda kvalifikationer Erfarenhet av kommunikationsarbete vid universitet eller högskola Erfarenhet av kommunikations- eller profileringsarbete inom forskningsverksamhet, särskilt forskningscentrum och forskningsinfrastruktur. Kunskap om eller erfarenhet av arbete med urfolksfrågor och/eller kunskap om samiska perspektiv Intresse för och vana vid omvärldsbevakning inom forskning och samhällsfrågor Erfarenhet av arbete som syftat till att synliggöra forskning och dess samhälleliga betydelse. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. AnsökanAnsökan ska vara inkommen senast 2026-08-12 och skickas in via e-rekryteringssystemet Varbi. Din ansökan ska innehålla:Personligt brev med motivering till varför du söker anställningenCV/meritförteckningDokumentation av formella meriter (betyg, examensbevis, kursintyg etc.) Övriga upplysningarUpplysningar om anställningen lämnas av: - Föreståndare Lena Karlsson, CEDAR, lena.karlsson@umu.se- Administrativ chef Bo Persson CEDAR, bo.persson@umu.se- Föreståndare Christina Storm Mienna, Várdduo, christina.storm.mienna@umu.se. Välkommen med din ansökan!
Högkvarterets Dokumenthanteringsavdelning (HKV DokhA) söker nu två noggranna och ansvarsfulla registratorer som vill spela en central roll i Försvarsmaktens dokumenthantering. Vi söker medarbetare med god initiativförmåga som vill vara med och utveckla vår avdelning inför framtiden. Här får du chansen att utvecklas inom området i en spännande miljö! Avdelningens uppgift är att stödja Försvarsmaktens Högkvarter i myndighetsutövningen med en kontinuerlig dokument- och ärendehantering med uppgift att redovisa, ta hand om och tillgängliggöra allmänna handlingar idag, imorgon och över tid. Försvarsmaktens dokumenthantering omfattar all hantering av allmänna handlingar oavsett format och sekretessgrad längst hela beredskapstegen fred-kris-krig, nationellt såväl som internationellt. HKV DokhA består av en avdelning uppdelad i 6 sektioner; Expedition L24, Expedition Tre Vapen, Expedition V117, Internationell expedition, Arkiv samt Transportsektion. Om tjänsten Som registrator vid Försvarsmaktens Högkvarter och internationella expedition kommer du att spela en central roll i vår dokumenthantering. Du kommer att hantera inkommande och utgående handlingar, tillse att dessa hanteras korrekt samt säkerställa att rätt information finns på rätt plats, i rätt tid. Du är med och säkerställer att våra processer följer gällande lagar och regler, samt att känslig information hanteras på ett korrekt sätt. Du ger även stöd och service till handläggare i dokumenthanteringsfrågor samt bemannar vår interna kunddisk. Utöver detta kommer du att hantera förfrågningar från allmänheten samt arbeta med övriga förekommande uppgifter på avdelningen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Registrering och diarieföring av inkommande och utgående handlingar Säkerställa att handlingar hanteras i enlighet med offentlighets- och sekretesslagen Arbeta med viss arkivering Delta i utvecklingen av rutiner och processer för dokumenthantering Kvalifikationer Erfarenhet av arbete som registrator eller inom administration alternativt innehar annan erfarenhet som arbetsgivaren anser vara likvärdig Mycket god datorvana Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Förmåga att arbeta strukturerat och noggrant. Stundvis under stress B-körkort för manuell växellåda Meriterande Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, i synnerhet inom Försvarsmakten. Personliga egenskaper Vi söker dig som är noggrann, ansvarstagande och strukturerad. Vi ser att du har ett öppet sinnelag, är serviceinriktad och har en positiv inställning. Du tycker om att tillhöra ett team och arbeta tillsammans med andra men är samtidigt självmotiverad och tar eget ansvar för utförande av uppdraget. Du bidrar aktivt till gott samarbete och till bra stämning i arbetslaget. Du är prestigelös och gillar att utforska nya lösningar. I din roll kommer du att hantera information som kräver hög integritet och ett säkerhetsmedvetet arbetssätt även under perioder med hög arbetsbelastning och korta tidsförhållanden. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Försvarsmaktens värdegrund bygger på Öppenhet, Resultat och Ansvar - ÖRA, vilken även du självklart delar med oss. Övrigt Tillträde sker snarast enligt överenskommelse. Arbetsort: Stockholm, Lidingövägen 24 Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Resor i tjänsten förekommer, främst inom Sverige. Upplysningar om befattningen lämnas av Tjf sektionschef Linn Helsing. Fackliga företrädare SACO: Stefan Ungerth SEKO: Liselotte Larsson Försvarsförbundet, OFR/S: Kjell Tetzlaff OFR/O Arne Nilsson Samtliga kontaktpersoner nås via Försvarsmaktens växel på tfn 0505-451000. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-09. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
”Global partner for a safe, secure and sustainable world”. En ganska mäktig vision om vi får säga det själva. Bakom dessa ord ligger flera generationers ingenjörskompetens, kombinerat med nytänkande där vi tillsammans med våra kunder skapar förutsättningar för en säker och hållbar framtid. Vi erbjuder tjänster inom person- och driftsäkerhet, där vi genom vår innovationsförmåga skapar trygghet på vägarna, i våra hem och våra arbetsplatser. Nyfiken på att lära känna oss bättre? Läs gärna på vår hemsida! Vill du vara med och göra skillnad – på riktigt? Hos oss på DEKRA får du chansen att kombinera teknik, ledarskap och kundrelationer i en roll där du både utvecklar människor och bidrar till ett säkrare samhälle. Nu söker vi en driven och relationsskapande sektionschef till vår avdelning för Tryckbesiktning i Småland. Kanske är det just dig vi letar efter? OM TJÄNSTEN Som sektionschef hos oss får du en central roll i att leda och utveckla både medarbetare och affären. Du ansvarar för sektionens personal, arbetsmiljö och resultat – och du är med och driver vår tillväxt framåt. Du kommer att ha många kundkontakter, både via telefon och personliga möten, och du är en viktig ambassadör för DEKRA i alla externa sammanhang. Du kommer att ha ett nära samarbete och erfarenhetsutbyte med dina interna sektionschefskollegor och ingår i regionens ledningsgrupp, där du rapporterar direkt till Regionchef för Region Syd. Rollen innebär även ansvar för försäljning, budget och lönesättning. Våra besiktningsingenjörer genomför besiktning av trycksatta anordningar såsom rörledningar, pannor, processanläggningar, cisterner, kylanläggningar med mera och hjälper våra kunder att upprätthålla en hög säkerhetsnivå. Vår kundflora är bred med ett flertal olika branscher, bl.a. processindustrin tillverkande industri papper & massa kraft & värme kemisk industri fastighet ÄR DU DEN VI SÖKER? Vill du var med och skapa en tryggare omvärld och göra samhällsnytta på riktigt? Då har du hittat rätt! Vi letar efter dig som har ett högt eget driv, är social och trivs med att bygga starka relationer – både med kunder och medarbetare. Du är en naturlig ledare som gillar att coacha och inspirera andra, och du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Kanske jobbar du med besiktning av trycksatta anordningar idag och vill ta steget vidare? På din meritlista hoppas vi kunna hitta en teknisk utbildning samt relevant arbetslivserfarenhet. Har du dessutom erfarenhet av trycksatta anordningar eller har jobbat med kontroll av sådana anordningar så är det mycket meriterande. Vidare så vill vi att du har goda kunskaper i både svenska och engelska, samt att du innehar B-körkort. VI ERBJUDER DIG Ett företag i tillväxt med god lönsamhet och spännande framtidsplaner Möjlighet att påverka och ta ansvar Ett engagerat ledarskap och kollegor som stöttar varandra Fortlöpande intern utbildning Tjänstepension, friskvårdsbidrag och förmånspaket från Benefits Tjänstebil OM OSS Välkommen till DEKRA och vårt team! Vill du arbeta på ett företag där dina idéer tas tillvara och kan bli verklighet? Då har du kommit rätt. Vi vet att våra medarbetare är grunden till vår framgång, och därför är din utveckling något vi satsar aktivt på. Hos oss råder en prestigelös kultur med nära samarbete mellan olika sektioner och teknikområden. Genom utbildningar och spännande projekt arbetar vi tillsammans mot ett gemensamt mål – att ständigt utveckla din kompetens. Sedan start 1925 har vi gjort världen lite säkrare. Idag är DEKRA ett av de mest framgångsrika företagen i världen inom vår bransch och på sikt det finns det stora möjligheter att jobba utomlands i internationella projekt och uppdrag om man önskar. Du kommer till ett av Sveriges största kontrollföretag i tillväxt, med god lönsamhet och en spännande framtid! HAR DU FRÅGOR OM TJÄNSTEN? Kontakta Regionchef Filip Jinnestrand, kontaktuppgifter nedan Vi arbetar med ett kontinuerligt urval så vänta inte med att skicka in din ansökan! Kontaktperson Filip Jinnestrand filip.jinnestrand@dekra.com +4610 455 1538
Gör skillnad. Varje dag. Inom verksamhetsområde (VO) hjärt- och lungmedicin vid Skånes universitetssjukhus (Sus) ingår sektioner för kranskärlssjukdom, hjärtsvikt och klaff, arytmi samt lung- och allergisjukdomar. Välkommen till en arbetsplats där medicinsk innovation möter trygg patientvård. Vi är en klinisk forskningsmottagning inom hjärtmedicin. Hos oss får du det bästa av två världar: den nära, personliga kontakten med patienterna och stimulansen i att hjälpa driva forskning framåt. Vi utvärderar morgondagens behandlingar för hjärtsjukdomar. Vår vardag präglas av hög kvalitet, noggrannhet och ett tätt samarbete mellan läkare, sjuksköterskor och forskare. Här blir du en nyckelperson i studier som kan förändra livet för hjärtpatienter världen över. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som forskningssjuksköterska arbetar du med att koordinera, planera och genomföra kliniska prövningar och forskningsstudier. Du har en central roll i kontakten mellan studiedeltagare, läkare, övriga medarbetare i teamet och externa samarbetspartners såsom läkemedelsföretag och andra studieaktörer. Dina arbetsuppgifter består bland annat av att informera, rekrytera och följa upp studiedeltagare enligt aktuella studieprotokoll. Du utför även olika undersökningar och moment kopplade till studierna, exempelvis EKG, blodtrycksmätning, provtagning och administrering av studieläkemedel. Som forskningssjuksköterska bidrar du till en god och säker vård för de personer som deltar i våra forskningsprojekt. Du ansvarar även för att insamlad data är korrekt, tillförlitlig och hanteras enligt gällande regelverk, rutiner och studieprotokoll. Arbetet innebär både självständigt ansvar och nära samarbete med kollegor i teamet. Arbetstiden på mottagningen är vardagar dagtid men tjänsten kan komma att innebära två helgpass inom slutenvården per femveckorsperiod. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Goda kunskaper i engelska är också viktigt, då en stor del av arbetet innebär att läsa, förstå och dokumentera enligt engelskspråkiga studieprotokoll och riktlinjer. Erfarenhet av kliniska prövningar, forskningsarbete eller arbete inom hjärtsjukvård är meriterande. Som person är du noggrann, ansvarstagande och självgående. Du trivs i ett öppet arbetsklimat där samarbete, engagemang och teamkänsla är viktiga delar av vardagen. Du har förmåga att strukturera ditt arbete, följa givna rutiner och samtidigt bidra till ett positivt och lösningsorienterat arbetsklimat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som både vill bidra till teamet och utvecklas tillsammans med oss. Vi tillämpar löpande urval. Intervjuer är planerade under vecka 34-35. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Fastighetsavdelningen är en del av universitetsförvaltningen vid Stockholms universitet och har ett övergripande ansvar för universitetets lokaler och bostäder samt tillhörande service. Vid avdelningen arbetar cirka 80 medarbetare med frågor som rör bland annat lokal- och bostadsförsörjning, säkerhet, fysisk arbetsmiljö samt servicetjänster såsom lokalvård, post- och godshantering, konferenssamordning, central tentamensservice och servicecenter. Avdelningen är organiserad i två sektioner samt fyra grupper direkt underställd fastighetschef. Kansliet är en av dessa grupper, med uppgift att stödja avdelningens arbete med ekonomisk redovisning, uppföljning, personalfrågor och kommunikation. Kansliet söker nu en vikarierande ekonomihandläggare med goda kunskaper inom redovisning. Hos oss får du en bred och varierad ekonomroll med stor inblick i universitetets verksamhet. Du blir en del av en engagerad arbetsgrupp där samarbete, utveckling och kvalitet står i fokus. Mer information om oss finns på: Fastighetsavdelningen. Arbetsuppgifter Som ekonomihandläggare vid Fastighetsavdelningen har du en central roll för att avdelningens redovisningsflöden hanteras korrekt och inom givna tidsramar. Du arbetar både självständigt och i nära samverkan med kollegor inom avdelningens samtliga uppdrag. Uppdraget är stimulerande och präglas av en stor bredd av ekonomiska arbetsuppgifter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter omfattar: Löpande fakturahantering och redovisningsfrågor. Interndebiteringar och fakturering. Sammanställningar, analyser och periodiseringar i samband med bokslut. Budget, prognoser och tertialuppföljning i nära dialog med controllers. Ta fram underlag, sammanställningar och enklare analyser. Säkerställa att redovisningen sker enligt gällande regelverk och interna rutiner. Ge stöd och service till verksamheten i ekonomiska frågor. Utveckling av processer och rutiner kopplat till ekonomiska flöden och system, i syfte att effektivisera och säkra hög kvalitet. Vi ser också gärna att du bidrar till att utveckla och effektivisera våra ekonomiska processer och arbetssätt. Även andra arbetsuppgifter inom avdelningens ekonomiområde kan förekomma. Du rapporterar till kanslichef och arbetar nära controllers, övriga ekonomer, chefer samt flera andra funktioner inom avdelningen. Rollen ger goda möjligheter att utveckla dina kunskaper inom redovisning och ekonomiadministration i en komplex och samhällsviktig verksamhet. Kvalifikationer För att lyckas i rollen som ekonomihandläggare ser vi att du har: Akademisk examen inom ekonomi, alternativt annan eftergymnasial utbildning inom ekonomi som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Viss erfarenhet av ekonomiadministrativt arbete, exempelvis inom redovisning, fakturahantering eller ekonomisk uppföljning, alternativt erfarenhet som bedöms likvärdig. Erfarenhet av service och mycket god samarbetsförmåga. Starkt intresse för ekonomi och vilja att sätta dig in i verksamheten. God förmåga och intresse att snabbt sätta dig in i nya system. Goda kunskaper i Excel och förmåga att använda programmet för sammanställningar, uppföljning och rapportering. Mycket god förmåga att kommunicera och bygga förtroendefulla relationer. Mycket god förmåga att uttrycka dig professionellt i tal och skrift på både svenska och engelska. Vi välkomnar både dig som är i början av din karriär och dig som har några års erfarenhet av ekonomiarbete. Meriterande Meriterande är erfarenhet av redovisning inom statlig myndighet eller annan offentlig verksamhet. Personliga egenskaper För att trivas i rollen är du strukturerad och noggrann. Du har god analytisk förmåga och arbetar självständigt samtidigt som du uppskattar samarbete och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Du är nyfiken, inriktad på att utvecklas och att bidra till helheten. Du är serviceinriktad och har förmåga att prioritera och hantera flera arbetsuppgifter parallellt. Du har lätt för att lära dig nya system och känner dig trygg i digitala arbetsverktyg. Du tar fullt ansvar för dina arbetsuppgifter och driver frågor framåt även när lösningen inte är självklar. Rollen innebär många kontaktytor inom verksamheten. Därför är det viktigt att du trivs med att samarbeta, bygga relationer och ge kvalificerat stöd till chefer och medarbetare i ekonomiska frågor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Om anställningen Anställningen avser heltid och är ett vikariat tom juni 2027. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt. Vi erbjuder Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information lämnas av kanslichef Anna Pontén, tel. 08-16 11 51, anna.ponten@su.se. Observera att återkoppling kan dröja något under sommarperioden. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.
1.Cyberförsvarsförbandet (1.CFF) är en del av Försvarsmaktens förmåga till väpnad strid i cyberdomänen. Vi försvarar Försvarsmaktens ledningsstödssystem genom både proaktiv uppsökande verksamhet och reaktiv hantering av IT-säkerhetsincidenter. Våra dimensionerade motståndare har stora resurser och hög kompetens vilket ställer höga krav på oss som ska skydda systemen. Då förbandets verksamhet innebär hantering av skarpa insatser kommer du att vara en viktig spelare i att försvara Sverige och stärka vår samlade förmåga inom cyberdomänen. Cyberförsvaret växer och söker nu avdelnings- och sektionschefer till Enköping. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som officer hos oss på 1.CFF kommer du att arbeta med arbetsledning och utveckling av personal, på antingen avdelnings- eller sektionsnivå. Du kommer vara en nyckelperson i vår operativa förmåga, där du kommer arbeta med planering, utveckling och uppföljning, både utav insatsorganisation och krigsförband. På förbandet har vi flera sektioner på vår Cyberförsvarsavdelning som genomför proaktiva operationer i Försvarsmaktens system. Operationerna innefattar allt från kartläggning och samverkan för att erhålla god kännedom om systemen, till underrättelsedriven jakt efter motståndare och egna angrepp för att utvärdera skydds- och försvarsförmågan i systemen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att: Leda avdelning eller sektionen vid genomförandet av operationer och kontinuerlig verksamhet samt agera som operatör. Driva utvecklingen av sektionens olika funktionsområden, vilket även inkluderar att påverka externa faktorer inom Försvarsmakten. Verka för att etablera nödvändiga gränsytor inom och utanför förbandet och Försvarsmakten. Att tillsammans med övrig avdelningsledning utveckla Försvarsmaktens cyberförsvarsförmåga. Vad vi erbjuder dig Vi kan erbjuda dig meningsfulla arbetsuppgifter och ett högre syfte i att vara en del av totalförsvarsfamiljen och försvara Sverige. Möjlighet att bredda din kompetens både inom ditt eget område samt för förbandet i stort. Du ges utrymme till att lösa de tilldelade uppgifterna till den nivån som krävs och lägga tiden som behövs för att lösa dina uppgifter på bästa sätt. En arbetsplats som präglas av en familjekänsla, gemenskap och stark tilltro till medarbetaren och dess kompetens. Tid, möjlighet och verktyg för att kunna leverera resultat i dina arbetsuppgifter. Årlig utbildningsplan som du själv har stor påverkan på, för att fördjupa din kompetens. Kompetenta och drivna kollegor som jobbar mot ett gemensamt mål. Möjlighet att träna upp till 3 timmar i veckan under arbetstid. Hos oss är träning en arbetsuppgift. Arbetet sker på plats men vi lägger mycket fokus på att du ska ha en bra balans mellan arbete och privatliv, där du har möjlighet till flexibel arbetstid. Kompetenskrav Officer eller specialistofficer Tidigare erfarenhet av arbetsledande befattningar B-körkort Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Meriterande Verksamhetsutveckling Goda tekniska kompetenser och/eller teknisk förståelse Erfarenhet av granskning av IT-system Personliga egenskaper För att du ska trivas som sektions-eller avdelningschef hos oss ska du vara en trygg och stabil person, någon som tar ansvar för sina uppgifter, agerar prestigelöst och har lätt för att samarbeta med olika typer av människor. Vi ser gärna att du är en person som är förtroendeingivande och har en hög integritet. Att du har god förmåga till abstrakt tänkande och förmåga att växla perspektiv från helhet till detaljnivå och hela tiden kunna urskilja vad som är viktigast just nu och bäst för verksamheten på sikt. I detta krävs även ödmjukhet för dina medarbetare och integritet att kunna driva igenom det som behövs samt vilja och förmåga att kommunicera rakt och tydligt. Då vi även kommer att bygga en ny sektion från grunden kommer det ställas mycket höga krav på dig som individ. Vi ser även att du är nyfiken och villig att lära dig, kunna arbeta strukturerat och följa upp många separata aktiviteter. Stor vikt kommer läggas på de personliga egenskaperna. Övriga krav Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos 1.Cyberförsvarsförbandet för andra personer än dina närmast berörda. Anledningen till att vi ber dig vara återhållsam med informationen är att det finns tjänster vid förbandet som omfattas av sekretess. För anställning vid Försvarsmakten krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer nationell och internationell arbetsskyldighet. En säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning. Urvalsprocessen kommer att kompletteras med arbetspsykologiska tester. Anställningsform: Tillsvidareanställning, 6 månaders provanställning tillämpas för dig som f n inte är anställd inom Försvarsmakten. Placeringsort: Enköping Tillträde: Enligt överenskommelse. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta: mailto:1.cff-rekrytering@mil.se Välkommen in med din ansökan senast den 30 augusti. Din ansökan skall innehålla CV samt ett personligt brev där du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav. Ansökan skickas till: mailto:1.cff-rekrytering@mil.se, ange referens ”2614” på din ansökan. Obs. Ansökningsanvisningen nedan är felaktig använd mailen enligt instruktionerna ovan. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -----------------------------------------------------Information om det rekryterande förbandet:I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Visst vill du arbeta i stimulerande miljö där alla ser fram emot att komma till jobbet? Där vi alla jobbar åt samma håll? Vill du samtidigt vara med och bidra till en säkrare omvärld? Då kan detta vara nästa spännande utmaning för dig!Om verksamhetenFMTIS Genomförandeavdelning Ronneby består av tre sektioner, Tele 1, Tele 2 och IT. Vi utför drift och underhåll av Försvarsmaktens tele- och IT-system. Vi säkerställer kommunikationen för Försvarsmaktens övriga förband och är placerade vid Ronneby Garnison. Vi erbjuder ett arbete som skiljer sig från andra, som ger många nya erfarenheter och goda utvecklingsmöjligheter.Huvudsakliga arbetsuppgifterDu leder och fördelar arbetet på din sektion med stöd av avdelningschefen. Du ansvarar för dina medarbetares individuella utveckling och kompetensförsörjning, och genomför bland annat medarbetarsamtal, schemaläggning och utbildningsplanering.Du är också en del av Genomförandeavdelning Ronnebys ledningsgrupp och därmed en kunskapsresurs för avdelningschef och ställföreträdande avdelningschef. Ledningsgruppen deltar i beredningar och framtagande av underlag och lösningar. Det innebär även att du ska vara beredd att leda i alla konfliktnivåer, planera för mobilisering och även delta i militära övningar inom ramen för krigsförbandet. I övrigt arbetar du med sedvanliga arbetsuppgifter för en första linjens chef så som att: Företräda, leda och utveckla personal och verksamhet inom sektionen Svara för planering, beredning, genomförande och återrapportering av egen produktion. Samverka med lokala kunder, leverantörer och central produktionsledning Samverka med lokala förband och andra verksamheter Utarbeta, handha och förvara hemliga handlingar Genomföra/medverka i utredningar och projekt Genomföra rekrytering och säkerhetsprövning av personal Ansvara för att lagar, instruktioner och föreskrifter följs Engagera och motivera dina medarbetare i en verksamhet som ständigt utvecklas och förändras. KRAV Kvalifikationer Aktuell arbetslivserfarenhet som chef med personalansvar under minst 1 år God erfarenhet av administrativt arbete samt förmåga att organisera och strukturera eget arbete God kommunikativ förmåga samt god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Körkort lägst B (manuell) Personliga egenskaperDu är prestigelös och kan verka självständigt samt har mycket god kvalité på ditt arbete.Du skall vara initiativtagande, driven, ansvarskännande och ha förmåga att prioritera och arbeta strukturerat, även under tidspress. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). MERITERANDE Aktuell och relevant arbetslivserfarenhet inom IT-branschen Ledarskapsutbildning Erfarenhet av och kännedom om Försvarsmaktens ledningsstödssystem Militärutbildning (värnplikt, GMU, GSU, Hemvärnet) Kunskap om arbetstidsbestämmelser och kollektivavtal inom Försvarsmakten Erfarenhet av internationell insats/systemstödsresa Tidigare erfarenhet från att arbeta i en verksamhet som ställer höga krav på ditt säkerhets- och sekretessmedvetande Vi erbjuder digEn omväxlande och dynamisk verksamhet där du kan göra skillnad för Sveriges säkerhet.En arbetsplats som värnar om vår värdegrund, Öppenhet, Resultat och Ansvar. Vi slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter.Förmåner Fysisk träning på arbetstid, fria träningskläder och skor samt tillgång till flera träningslokaler och möjlighet att delta i tävlingar Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärönskemål Bra balans mellan arbete och fritid Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot pensionsavsättning Upp till 35 semesterdagar beroende på ålder ÖvrigtPlaceringsort: Kallinge, resor till andra orter ingår i tjänsten.Anställningsform: Tillsvidareanställning som civil anställd som inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd inom Försvarsmakten. Denna tjänst innebär att man blir krigsplacerad. Tjänsten är säkerhetsklassad och du kommer att genomgå registerkontroll.Tillträde: enligt överenskommelse.Sysselsättningsgrad: Heltid.För upplysningar om befattningen är du välkommen att kontakta:Linda Nordström eller Tobias Lindh.För upplysningar angående anställningsvillkor kontakta personalhandläggare:Rebecca Thörnberg.Samtliga nås via växeln 010-827 10 00.Fackliga företrädare FMTISOFR/S Martin Sparr,OFRO Heikki Videll,SACO Agnetha Landquist,SEKO Matz Felix,Samtliga nås via Försvarsmaktens växel, 010-827 10 00.Välkommen in med din ansökan senast 2026-08-20. Din ansökan bör innehålla CV samt personligt brev där du motiverar varför du är lämplig för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Beskrivning av arbetsplatsen Institutionen för Experimentell Medicinsk Vetenskap har som uppgift att bedriva forskning på molekylär, cellulär och integrativ nivå rörande de livsprocesser som bestämmer kroppens funktion, normalt och vid sjukdom. Institutionen består idag av sex sektioner med ungefär 60 forskargrupper och ca 350 medarbetare. Institutionen ska prestera forskning på högsta internationella nivå, utgöra en bas för övergripande forskning mellan klinik och pre-klinik och vara en stimulerande utbildningsplats för framtidens forskare och lärare. Institutionen vill främja samarbeten med kliniska forskargrupper och strävar efter att undervisa i olika grundutbildningsprogram på högsta professionella nivå. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Institutionen som arbetsplats arbetar kontinuerligt för att skapa en god arbetsmiljö med en effektiv administration. Verksamheten präglas av demokratiska värderingar, öppenhet och kritiskt tänkande. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss Jobba hos oss Arbetsuppgifter och ansvarsområden Detta är en visstidsanställning för rollen att leda delar av projektet DataCatalyst Öresund, lett av Lunds universitet. Arbetet innebär att bistå ansvarig [DdR3] föreståndare (director)[A4] och projektledare Kajsa M Paulsson med avgörande aspekter av dess utförande, styrning och strategiskt arbete. I arbetet ingår att i samverkan med föreståndare och övriga i ledningsgruppen bistå i: bidra till att koordinera projektet och del av ledningsgruppen (som ansvarar för projektets dagliga drift, samordning, ekonomi, kommunikation och administration) att vara ansvarig för tillsyn med överseende av horisontella kriterier och gränsöverskridande synergier bidra till projektets övergripande måluppfyllnad bidra till effektiva möten och dialoger i den gemensamma styrkommittén (JSC) vara ansvarig för intern och extern kommunikation inklusive med företag som medverkar i innovationsförloppen arbeta för att engagera företag i DataCatalyst innovationsförlopp samt följa upp och stötta arbetet i de beviljade innovationsförloppen, Kvalifikationer Vi söker en person med erfarenhet av Interreg-projekt, goda kunskaper och erfarenhet av kommunikation (text, grafik, content management av webb-sidor, videomaterial med mera, nyhetsbrev, social media[DdR5] ), planering och anordning av evenemang så som workshops, konferenser och liknande, och som samarbetar väl och trivs i en komplex miljö med partners från olika sektorer. Arbetet kräver dokumenterad erfarenhet av arbete med Interreg projekt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, erfarenhet och förmåga till samarbete. Krav för anställningen är: Högskoleutbildning inom relevant område Goda kunskaper i Engelska (Minst EF nivå B2) Dokumenterad erfarenhet av kommunikation (minst 10 år) Dokumenterad erfarenhet av olika Interreg projekt (minst 2 år) Meriterande för anställningen är: Tidigare erfarenhet av ett eller flera av följande ansvarsområden: Koordination av internationella partnerskap Samverkan mellan akademi och industri Samordning och kommunikation inom internationella nätverk Arbete med strategier för samverkan mellan forskningsinfrastruktur, inklusive policy och nyttiggörande Övergripande ansvar för uppföljning och måluppfyllnad i Interreg projekt Erfarenhet av att arbeta med att koppla samman den akademiska sektorn och industrisidan Hänsyn kommer också att tas till hur den sökande genom sin erfarenhet, kompetens och sin personliga lämplighet bedöms komplettera och stärka de pågående aktiviteterna inom forskningsinfrastrukturprojekten och ekosystemet för biovetenskaplig innovation samt hur de kan bidra till ÖKS regionens utveckling. Övrigt Anställningen är en särskild visstidsanställning på 80%. Önskat startdatum är 2026-08-01 eller enligt överenskommelse, dock längst till och med 2029-06-30. Så här söker du Ansök via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla: Ett personligt brev där du förklarar din motivation och hur tjänsten stämmer överens med dina kvalifikationer. Ett CV. Examensbevis eller motsvarande. Kontaktuppgifter till minst två referenser. Eventuella andra styrkande dokument. Mer om Medicinska fakulteten Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Fakultetens forskning spänner över ett brett fält inom experimentell grundforskning, patientnära klinisk forskning och hälsovetenskaplig forskning. Medicinska fakulteten, med drygt 1800 anställda och 3000 studenter i Lund, Malmö och Helsingborg, är en kunskapsintensiv mötesplats för studenter, lärare och forskare från hela världen. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.
Vill du vara med i ett tillväxtskede och bidra till ökad säkerhet för Sverige? Är du Brandskyddsspecialist med erfarenhet av organisatoriskt och byggnadstekniskt brandskydd? Låter detta som du? Då har vi jobbet för dig! Försvarsmaktens Infrastrukturavdelning förstärker nu med en Brandskyddsspecialist. Om avdelningen HKV FST STÖD INFRA utgör Försvarsmaktens centrala organisation med ansvar att bland annat funktionsinrikta och ramstyra infrastrukturförsörjningen inom Försvarsmakten. Tjänsten arbetsleds av Genomförandesektionen som är en av sex sektioner vid Högkvarterets infrastrukturavdelning, vilket innebär att du i din tjänst även kan företräda andra delar av infrastrukturprocessen vid Högkvarteret. Om befattningen Vi söker dig som är kommunikativ och som både vill utveckla och utvecklas inom såväl organisatoriskt som byggnadstekniskt brandskydd. Försvarsmaktens verksamhet är bred och omväxlande, vi verkar nationellt och internationellt, vi övar på både fasta och tillfälliga platser såväl som att vi bedriver arbete vid våra ordinarie arbetsplatser. Detta ställer krav på ett brandskydd som är anpassat efter både förutsättningar och behov. Tillsammans med avdelningens andra brandingenjör, är uppgiften i teamet att samordna, inrikta, följa upp och utgöra fackmässigt stöd i Försvarsmaktens brandskyddsarbete. Tjänsten kommer spänna över både organisatoriskt och byggnadstekniskt brandskydd. Detta kan exempelvis innebära; utveckling och genomförande av utbildningar (både digitala och lektionsbaserade) utveckling av mallar och stöddokument rådgivning Utöver detta ingår att arbeta med uppföljning och analys av exempelvis inspektioner och tillbudsrapporter, utveckla handböcker och reglementen samt samverka med övriga funktionsföreträdare inom brandskyddsområdet. I tjänsten ingår såväl att leda och delta i olika projektarbeten som att bedriva självständigt arbete. Försvarsmakten verkar i allt från nybyggda lokaler till flera hundra år gamla statliga byggnadsminnen. Detta i kombination med att vi bedriver verksamhet i de flesta verksamhetsklasser och är inne i en tillväxt skapar en stor bredd i de frågor du kommer att arbeta med. KRAV Kvalifikationer Minst 5 års aktuell samt relevant yrkeslivserfarenhet inom brandskyddsområdet Brandingenjörsexamen LTH/LTU eller annan kunskap och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Brandinspektör eller motsvarande med kunskap och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer är relevant Relevant erfarenhet av att planera och genomföra brandskyddsutbildningar/föreläsningar Förmåga att förstå vikten av en korrekt hantering av sekretessbelagd information B-körkort Personliga egenskaper För att lyckas och trivas i rollen bör du vara kommunikativ, ha god samarbetsförmåga samt vara trygg i både dig själv och din yrkesroll. Du ska ha en stark drivkraft att utveckla och förbättra. Du har en vilja att dela med dig av dina erfarenheter inom organisationen och tycker om att ha en pedagogisk roll. Du är motiverad att hitta lösningar som fungerar för verksamheten och har en förmåga att ta till dig komplexa uppgifter, ibland med korta tidsförhållanden. Du har förmåga att se när en uppgift kräver noggrann eftertanke och när det är viktigare att den hanteras "tillräckligt bra" för att säkerställa framdrift. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Meriterande MCF Påbyggnadsutbildning i räddningstjänst för brandingenjörer (RUB) Erfarenhet av att utveckla handböcker eller motsvarande underlag Erfarenhet av att arbeta i eller med en stor organisation Erfarenhet av att ha utvecklat och drivit ett systematiskt brandskyddsarbete Kunskap och erfarenhet från Försvarsmakten eller annan statlig verksamhet Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med provanställning om sex månader för dig som inte är anställd inom Försvarsmakten. Arbetsort: Stockholm Sysselsättningsgrad: Heltid, tjänsteresor förekommer regelbundet Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse För upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen kontakta: Lisa Smas (brandingenjör) eller Jonas Hammarstedt (sektionschef) Fackliga företrädare SACO HKV, Camilla Robertsson Försvarsförbundet OFR/S HKV, Kjell Tetzlaff SEKO HKV, Lise-Lotte Larsson OFR/O HKV, Arne Nilsson Samtliga nås via Försvarsmaktens växel 08-788 75 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-14. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Urvalsprocessen kommer att påbörjas efter semesterperioden i mitten av augusti. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Elastic, the Search AI Company, enables everyone to find the answers they need in real time, using all their data, at scale — unleashing the potential of businesses and people. The Elastic Search AI Platform, used by more than 50% of the Fortune 500, brings together the precision of search and the intelligence of AI to enable everyone to accelerate the results that matter. By taking advantage of all structured and unstructured data — securing and protecting private information more effectively — Elastic’s complete, cloud-based solutions for search, security, and observability help organizations deliver on the promise of AI. WHAT IS THE ROLE: As a Principal Solutions Architect at Elastic you will serve as a technical authority and trusted advisor to our sales team, customers, partners and community. You will understand and tackle our customer’s business issues with the Elastic Stack, engage the regional Elastic community through events and programs, and enable sales through our Partners. A successful SA at Elastic will be passionate about perfection; taking the initiative to improve both themselves and the team through continuous learning and questioning the status quo. For this role we are truly looking for Solution Architects that have deep security knowledge and extensive experience with SIEM platforms and vendor solutions in enterprise environments WHAT YOU WILL BE DOING: * Serving as the technical point of contact for your accounts and account managers in your assigned enterprise territory. * Developing a deep understanding of customers’ goals and objectives, and articulating how our offerings address their needs. * Crafting and owning value based relationships at all levels in customer organizations. * Actively participating in all phases of planning and execution for your territory, from initial discovery to the technical win. * Developing and maintaining a deep understanding of the Elastic products and solutions to demonstrate the value of our offerings in sales meetings, and at events such as meetups and conferences. * Advising the sales team on effective ways of positioning Elastic products, solutions and services. * Onboarding, educating and enabling our partners, and supporting them in sales cycles. * Crafting collateral, contributing to programs and collaborating with other Elasticians to meet individual client needs. * Being the voice of the customer and community to communicate needs, gaps, and improvements to our engineering and leadership teams. * Deepening both your sales and technical skills through self driven education while taking advantage of all the professional development opportunities provided by Elastic. WHAT YOU BRING: * A track record of success in a technical presales role-- enough experience selling and implementing technology to earn your customer’s trust. * A proven track record to articulate and sell the benefits of modern platforms, software and technologies. * Extensive experience with SIEM platforms and vendor solutions in enterprise environments * Deep understanding of AI and its impact on SIEM and Analytics solutions. * Strong understanding of SOC workflows, processes, and operational challenges. * Knowledge of a wide range of security solutions, the type of data they produce and build content to satisfy Use Case Requirements * A real passion for being curious and a continuous learner. You are someone that invests in yourself as much as you invest in your professional relationships. * A history of successful customer relations where you developed an understanding of what made a difference, and devised architectures that helped meet a goal, tackle a problem, or outpace competitors. * An ability to influence. Have you more than once convinced a team you worked for, of an idea, technology, or architectural pattern? * The ability to inspire groups, both large and small. * A willingness to travel 30% within region, as well as occasionally internationally. WHY ELASTIC? “Once I started, I was blown away to realize, what was always so obvious, everything is search. Anything you do with data involves search, every app needs search, even analytics are about search. Daily I am blown away with the types of things our users and customers are doing with search.” Director of Product, Elastic. ADDITIONAL INFORMATION - WE TAKE CARE OF OUR PEOPLE As a distributed company, diversity drives our identity. Whether you’re looking to launch a new career or grow an existing one, Elastic is the type of company where you can balance great work with great life. Your age is only a number. It doesn’t matter if you’re just out of college or your children are; we need you for what you can do. We strive to have parity of benefits across regions and while regulations differ from place to place, we believe taking care of our people is the right thing to do. * Competitive pay based on the work you do here and not your previous salary * Health coverage for you and your family in many locations * Ability to craft your calendar with flexible locations and schedules for many roles * Generous number of vacation days each year * Increase your impact - We match up to $2000 (or local currency equivalent) for financial donations and service * Up to 40 hours each year to use toward volunteer projects you love * Embracing parenthood with minimum of 16 weeks of parental leave Different people approach problems differently. We need that. Elastic is an equal opportunity employer and is committed to creating an inclusive culture that celebrates different perspectives, experiences, and backgrounds. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, pregnancy, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, disability status, or any other basis protected by federal, state or local law, ordinance or regulation. We welcome individuals with disabilities and strive to create an accessible and inclusive experience for all individuals. To request an accommodation during the application or the recruiting process, please email candidate_accessibility@elastic.co. We will reply to your request within 24 business hours of submission. Applicants have rights under Federal Employment Laws, view posters linked below: Family and Medical Leave Act (FMLA) Poster; Pay Transparency Nondiscrimination Provision Poster; Employee Polygraph Protection Act (EPPA) Poster and Know Your Rights (Poster) Elasticsearch develops and distributes technology and information that is subject to U.S. and other countries’ export controls and licensing requirements for individuals who are located in or are nationals of the following sanctioned countries and regions: Belarus, Cuba, Iran, North Korea, Syria, or Russia, including the Ukrainian territories annexed by Russia (The Crimea region of Ukraine, The Donetsk People's Republic (DNR), The Luhansk People's Republic (LNR), Kherson or Zaporizhzhia). If you are located in or are a national of one of the listed countries or regions, an export license may be required as a condition of your employment in this role. Please note that national origin and/or nationality do not affect eligibility for employment with Elastic. Please see here for our Privacy Statement.
Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! Vård- och omsorgsförvaltningen ger service, stöd, vård och omsorg till äldre och personer med funktionsnedsättning samt ansvarar för myndighetsutövning enligt gällande lagstiftning. Förvaltningen bedriver verksamhet inom äldreomsorg, LSS, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, anhörigstöd och myndighetsutövning. Allt arbete utförs med invånaren i fokus med utgångspunkt i värdegrunden; bemötande, delaktighet, förtroende och trygghet. Tillsammans gör vi varandra bra och arbetar för att uppnå vård- och omsorgsförvaltningens vision livskvalitet hela livet. 6 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare stöttar du brukare i deras egna lägenheter på stödboendet, insatsen innebär att motivera och ge praktiskt stöd till ett självständigt liv både i och utanför hemmet. Syftet med boendestöd är att möjliggöra boende, samt att ge personer med funktionsnedsättning ett socialt sammanhang, som ökar självkänslan och stärker den enskildes förmåga att på sikt möjliggöra ett självständigt liv. En boendestödjares roll på stödboendet är även att kunna ha förmågan att använda sig själv som arbetsredskap. För det krävs att man har god självkännedom, tillräckligt med kunskap för att kunna ha ett professionellt förhållningssätt samt att kunna skapa en god relation till den enskilde. Genom kompetens, engagemang och kreativitet finner du lösningar och metoder som utvecklar verksamheten. Din grund ska bygga på människors lika värde, vilket betyder att den enskilde har rätt att bli värdigt och respektfullt bemött utifrån sin person och de önskemål som denne har. Du som boendestödjare ska vara ett stöd för de som behöver stöd och motivation i det som ingår i ett vardagsliv och ett hem, så som städning, personlig hygien, laga mat, aktiviteter och vara ett hjälpande jag i de situationer den boende kan behöva etc. I arbetet ingår att dokumentera och ansvara för att utvärdera och följa upp boendens insatser, utveckling och genomförandeplan. Eftersom det kan svänga ganska rejält i målgruppens livssituation behöver du vara flexibel och lösningsfokuserad. Som boendestödjare har du kunskap om att agera utifrån de lagar och regler som styr verksamheten. Du har en positiv människosyn, tålamod, ett professionellt bemötande och förhållningssätt samt ett genuint engagemang för uppdraget. KVALIFIKATIONER Pedagogisk eller psykiatrisk inriktning Du behöver minst en grund som undersköterska med psykiatriinriktning. Vi ser gärna att du är socialpedagog, behandlingspedagog, stödpedagog eller annan eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du skall ha haft medicindelegering tidigare. Du skall ha lång arbetslivserfarenhe mot målgruppen socialpsykiatri eller missbruk. Du skall vara strukturerad och ansvarsfull, trygg i dig själv, bra på att samarbeta. I det dagliga arbetet är det viktigt att du följer fastslagna rutiner och har en öppen dialog med brukare och arbetskamrater. Vi jobbar lågaffektivt och tänker oss att affekt smittar och det är därför av vikt att möta den enskilde med att vara lugn och inte gå in i diskussioner eller sanktioner. Vårt mål är att brukare skall slippa stress, ovisshet och i stället lyckas. Gärna att du har utbildning inom Mi, ESL, hot och våld, lågaffektivt bemötande. Du har dokumentationsskyldighet, vilket förutsätter att du kan uttrycka dig väl i skrift i det svenska språket och har god datorvana. Erfarenhet från psykiatri, behandling eller pedagogiskt arbete krävs. Körkort B är ett krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsterna är heltid (100%).Vid anställning kan utdrag ur belastningsregister begäras. Anställning kan komma att inledas med 6 månaders provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Före erbjudande om anställning ska ett giltigt utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan ta delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Page 1 of 4