Search results for "Social Insurance"

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Coachning, utveckling och samarbete Som specialist ger du råd och stöd till handläggare och utredare gällande försäkringstolkning och aktuella handläggningsprocesser. Genom att coacha handläggarna och utredarna bidrar du till att de har rätt kompetens för att möta sökandes och försäkrades behov. Du bidrar aktivt till att skapa ett arbetsplatslärande klimat och du identifierar det samlade kompetensbehovet och initierar möjliga utvecklingsvägar. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna och du har en viktig roll i implementeringen av regel- och processförändringar. I uppdraget ingår även att stödja enhetschefer med uppföljning av kvalitet i handläggningen samt vara ett stöd till den lokala ledningsgruppen i frågor som berör ditt specialistområde. Som specialist är du en del i ett team av specialister. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som  har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har specialistkompetens och sakkunskap,alt utredningskunskap inom försäkringstillhörighet har ett coachande förhållningssätt kan förstå och analysera komplexa frågor agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål. Det är meriterande om du fördjupade kunskaper inom socialförsäkringen, förvaltningsrätt samt offentlighet och sekretess erfarenhet av handledning av nyanställda erfarenhet av kvalitetssäkring av ärenden inom försäkringstillhörighet har slutfört gemensamma försäkringsfrågors kompetensförsörjningsprogram inom specialistrollen har erfarenhet av att implementera förändringar har varit med och planerat samt genomfört workshop/presentationer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt 3 tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsorter: Malmö, Karlshamn, Visby, Karlstad eller Sunne. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Sofie Delén, 010-119 87 37,  tillgänglig från och med 12 augusti (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Sara Norberg, sara.an.norberg@forsakringskassan.se, 010-113 44 07, tillgänglig från och med 17 augusti (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Elina Anderson, 010-114 18 03, Ruth Nielsen, 010-111 77 49 och Alma Mesic, 010-111 84 26, Saco-S: Daniel Rander, 010-116 28 77, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 17 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Coachning, utveckling och samarbete Som specialist ger du råd och stöd till handläggare och utredare gällande försäkringstolkning och aktuella handläggningsprocesser. Genom att coacha handläggarna och utredarna bidrar du till att de har rätt kompetens för att möta sökandes och försäkrades behov. Du bidrar aktivt till att skapa ett arbetsplatslärande klimat och du identifierar det samlade kompetensbehovet och initierar möjliga utvecklingsvägar. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna och du har en viktig roll i implementeringen av regel- och processförändringar. I uppdraget ingår även att stödja enhetschefer med uppföljning av kvalitet i handläggningen samt vara ett stöd till den lokala ledningsgruppen i frågor som berör ditt specialistområde. Som specialist är du en del i ett team av specialister. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som  har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har specialistkompetens och sakkunskap,alt utredningskunskap inom försäkringstillhörighet har ett coachande förhållningssätt kan förstå och analysera komplexa frågor agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål. Det är meriterande om du fördjupade kunskaper inom socialförsäkringen, förvaltningsrätt samt offentlighet och sekretess erfarenhet av handledning av nyanställda erfarenhet av kvalitetssäkring av ärenden inom försäkringstillhörighet har slutfört gemensamma försäkringsfrågors kompetensförsörjningsprogram inom specialistrollen har erfarenhet av att implementera förändringar har varit med och planerat samt genomfört workshop/presentationer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt 3 tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsorter: Malmö, Karlshamn, Visby, Karlstad eller Sunne. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Sofie Delén, 010-119 87 37,  tillgänglig från och med 12 augusti (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Sara Norberg, sara.an.norberg@forsakringskassan.se, 010-113 44 07, tillgänglig från och med 17 augusti (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Elina Anderson, 010-114 18 03, Ruth Nielsen, 010-111 77 49 och Alma Mesic, 010-111 84 26, Saco-S: Daniel Rander, 010-116 28 77, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 17 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Coachning, utveckling och samarbete Som specialist ger du råd och stöd till handläggare och utredare gällande försäkringstolkning och aktuella handläggningsprocesser. Genom att coacha handläggarna och utredarna bidrar du till att de har rätt kompetens för att möta sökandes och försäkrades behov. Du bidrar aktivt till att skapa ett arbetsplatslärande klimat och du identifierar det samlade kompetensbehovet och initierar möjliga utvecklingsvägar. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna och du har en viktig roll i implementeringen av regel- och processförändringar. I uppdraget ingår även att stödja enhetschefer med uppföljning av kvalitet i handläggningen samt vara ett stöd till den lokala ledningsgruppen i frågor som berör ditt specialistområde. Som specialist är du en del i ett team av specialister. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som  har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har specialistkompetens och sakkunskap,alt utredningskunskap inom försäkringstillhörighet har ett coachande förhållningssätt kan förstå och analysera komplexa frågor agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål. Det är meriterande om du fördjupade kunskaper inom socialförsäkringen, förvaltningsrätt samt offentlighet och sekretess erfarenhet av handledning av nyanställda erfarenhet av kvalitetssäkring av ärenden inom försäkringstillhörighet har slutfört gemensamma försäkringsfrågors kompetensförsörjningsprogram inom specialistrollen har erfarenhet av att implementera förändringar har varit med och planerat samt genomfört workshop/presentationer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt 3 tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsorter: Malmö, Karlshamn, Visby, Karlstad eller Sunne. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Sofie Delén, 010-119 87 37,  tillgänglig från och med 12 augusti (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Sara Norberg, sara.an.norberg@forsakringskassan.se, 010-113 44 07, tillgänglig från och med 17 augusti (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Elina Anderson, 010-114 18 03, Ruth Nielsen, 010-111 77 49 och Alma Mesic, 010-111 84 26, Saco-S: Daniel Rander, 010-116 28 77, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 17 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Som specialist hos Sjukpenninggrundande inkomst (SGI) blir du en del av ett team som tillsammans ger råd och stöd i frågor om SGI. Genom att coacha handläggarna bidrar du till att de har rätt kompetens för att möta de uppsatta målen. Vidare stödjer du handläggare och chefer i kvalificerade försäkringsrättsliga frågor samt kvalitetssäkrar handläggningen och bidrar till en enhetlig rättstillämpning. Coachning, utveckling och samarbete Som specialist ger du råd och stöd till handläggare gällande försäkringstolkning och aktuella handläggningsprocesser. Genom att coacha handläggarna bidrar du till att de har rätt kompetens för att möta sökandes och försäkrades behov. Du bidrar aktivt till att skapa ett arbetsplatslärande klimat och du identifierar det samlade kompetensbehovet och initierar möjliga utvecklingsvägar. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna och du har en viktig roll i implementeringen av regel- och processförändringar. I uppdraget ingår även att stödja enhetschefer med uppföljning av kvalitet i handläggningen samt vara ett stöd till den lokala ledningsgruppen i frågor som berör ditt specialistområde. Som specialist inom SGI-Öst är du en del i ett team av specialister. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som  har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har handläggningskunskaper inom SGI har ett coachande förhållningssätt kan förstå och analysera komplexa frågor agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål. Det är meriterande om du erfarenhet av kvalitetssäkring av ärenden gärna inom SGI erfarenhet av handledning av nyanställda erfarenhet av att utforma och genomföra presentationer och föredrag genomfört Gemensamma försäkringsfrågors kompetensförsörjningsprogram med inriktning specialist fördjupade kunskaper inom socialförsäkringen, förvaltningsrätt samt offentlighet och sekretess. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tjänst, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Västerås. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Sara Fridlund, sara.fridlund@forsakringskassan.se, 010-112 47 08 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Malin Skoglund, malin.skoglund2@forsakringskassan.se, 010-13 10 45 (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Jennifer Dios Coehlo, 010 113 08 48, Saco-S: Daniel Rander, 010-116 28 77, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Vid frågor vänligen maila oss så återkommer vi så snart vi kan, på grund av pågående semesterperiod kan det dröja lite längre än vanligt innan du får svar. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Coachning, utveckling och samarbete Som specialist ger du råd och stöd till handläggare och utredare gällande försäkringstolkning och aktuella handläggningsprocesser. Genom att coacha handläggarna och utredarna bidrar du till att de har rätt kompetens för att möta sökandes och försäkrades behov. Du bidrar aktivt till att skapa ett arbetsplatslärande klimat och du identifierar det samlade kompetensbehovet och initierar möjliga utvecklingsvägar. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna och du har en viktig roll i implementeringen av regel- och processförändringar. I uppdraget ingår även att stödja enhetschefer med uppföljning av kvalitet i handläggningen samt vara ett stöd till den lokala ledningsgruppen i frågor som berör ditt specialistområde. Som specialist är du en del i ett team av specialister. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som  har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har specialistkompetens och sakkunskap,alt utredningskunskap inom försäkringstillhörighet har ett coachande förhållningssätt kan förstå och analysera komplexa frågor agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål. Det är meriterande om du fördjupade kunskaper inom socialförsäkringen, förvaltningsrätt samt offentlighet och sekretess erfarenhet av handledning av nyanställda erfarenhet av kvalitetssäkring av ärenden inom försäkringstillhörighet har slutfört gemensamma försäkringsfrågors kompetensförsörjningsprogram inom specialistrollen har erfarenhet av att implementera förändringar har varit med och planerat samt genomfört workshop/presentationer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt 3 tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsorter: Malmö, Karlshamn, Visby, Karlstad eller Sunne. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Sofie Delén, 010-119 87 37,  tillgänglig från och med 12 augusti (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Sara Norberg, sara.an.norberg@forsakringskassan.se, 010-113 44 07, tillgänglig från och med 17 augusti (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Elina Anderson, 010-114 18 03, Ruth Nielsen, 010-111 77 49 och Alma Mesic, 010-111 84 26, Saco-S: Daniel Rander, 010-116 28 77, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 17 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Arbete- och etableringscoach Vill du arbeta med att stödja, vägleda och motivera individer mot ett mer självständigt liv? Vi söker nu en arbete- och etableringscoach att ingå i ett fantastiskt team hos Arbete och etablering utförare. Är du passionerad för att göra en verklig skillnad i människors liv? Hos oss på Arbete och etablering har du nu chansen att bli en nyckelperson till målgrupper som står långt från arbetsmarknaden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbete- och etableringscoach arbetar du med att handleda deltagare som står långt från arbetsmarknaden, såsom nyanlända eller individer i arbetsmarknadspolitiska insatser. Du vägleder deltagare dagligen i praktiskt arbete på våra arbetsstationer inom snickeri, måleri, syateljé och serviceteam. Arbetsuppgifterna är styrda av kommunala beställningar och deltagarnas kompetens. I rollen ingår: • Praktisk handledning och coachning mot självförsörjning • Motiverande samtal och individuellt anpassat stöd • Att vara en tydlig och trygg ledare på arbetsstationerna • Samverkan med interna och externa aktörer • Administrativa uppgifter vid behov (t.ex. inköp och beställningar) KVALIFIKATIONER Vi söker en självgående och flexibel medarbetare som är nyfiken och öppen, med stark helhetssyn. Du ser hur organisationens delar påverkar varandra och förstår externa händelsers inverkan. Du är proaktiv och lösningsfokuserad och självständig. Du arbetar självständigt, fattar nödvändiga beslut och anpassar dig lätt till förändrade förutsättningar. Du är empatisk, trygg i dig själv och har förståelse för de utmaningar målgruppen kan möta. Du har lätt för att anpassa dig till olika situationer som kan uppstå i samverkan med deltagare, arbetsgivare och andra parter. Som lagspelare uppmärksammar du andras synpunkter, utvecklar relationer och bidrar till att förtydliga gruppens arbetsuppgifter och mål. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-02 , upphör: 2028-01-31 . Vi vill att det ska kännas bra både att bo och jobba i Vellinge kommun. För oss är mod, trovärdighet, glädje och omtanke viktigt för att trivas på arbetet och i vardagen. Vi har stort fokus på god service och gott bemötande såväl internt som externt. Våra medarbetare är vana vid korta beslutsvägar, goda utvecklingsmöjligheter och bra ledare (alla chefer får ledarskapsutbildning). Läs allt om försäkringar, tjänstepension och andra förmåner på Vellinge.se/jobba-hos-oss.

Reports to: Middle School Principal Our vision To be recognised as a leading international school that inspires and educates generations of global change-makers. Our mission Stockholm International School inspires and educates children of the global community through internationally recognised learning programs. We enable international mobility and support growth and talent development in the Stockholm region and beyond. Description/Purpose Middle School Teacher for Science grades 6 through 9. Duties/Responsibilities The teacher is responsible for the following: Teaching of Grades 6-9 Science. Contributing to the development and implementation of the Science curriculum. Communicating regularly with parents. Be an active and contributing member of the School’s faculty. Participating in the full range of professional activities in the school. Actively contributing to the operational needs of the school. Fulfilling other assigned roles such as advisory and duties. Required Qualifications, Education and Experience Qualifications in the area of Middle School Science. Bachelor's Degree or equivalent in Science. At least 3 years of teaching experience in Science. Preferred experience with IBMYP curriculum (Middle Years Programme). Preferred additional qualifications in other academic disciplines. Excellent communication skills. The ability to establish a positive rapport with adults and students. The ability to work effectively in a team. A pleasant and friendly personality. The ability to function effectively under pressure. The ability to show initiative and work independently. At Stockholm International School we are committed to protecting children. Aligned with the recommendations of the International Task Force on Child Protection, we hold ourselves to a high standard of effective recruiting practices with specific attention to child protection. All applicants will therefore be required to undergo appropriate child protection screening. Included in the recruitment process will be a local and national police check as well as a mandatory police background check from the last 10 years of employment in every country worked. A judicial background check will be conducted prior to the issuance of the contract for prospective candidates applying to work at our school. What we offer: As well as the exciting opportunities this role presents, we also offer benefits in terms of; a pension scheme (Alecta ITP 1/ITP2), a generous wellness stipend, other insurances, and a substantial amount of professional development opportunities inside and outside the school. We also offer staff events and social gatherings that bring colleagues together, for example, hobby evenings and choir practices. Our location in central Stockholm is easily accessible by public transportation. Contract details: Temporary Cover Contract Employment rate: 100% Start date: August 7, 2026 End date: December 18, 2026 Salary: Based on salary scale. Application: Last day for application: Tuesday, July 28, 2026. We only accept applications in English and from certified candidates. SIS holds the right to offer the position as soon as a viable candidate is found. Please send your letter of interest and CV to application@intsch.se. Please write [Middle School Science Teacher] in the Subject Line.

Hej! 👋 Vi är Alf – ett nytt techbolag inom Länsförsäkringar. Med en kundbas på över 3,8 miljoner hushåll är Länsförsäkringar en av de största finansiella aktörerna i Sverige. Med Alf vill vi skapa ett tryggare och mer hållbart sätt att leva och bo. Det gör vi genom att kombinera den senaste tekniken inom IoT med 200 års erfarenhet av att hjälpa våra kunder ta hand om sina hem. Vi söker nu fler drivna medarbetare till vår support som vill vara med och underhålla och utveckla en kundtjänst i världsklass! Om rollen Som Customer Service Advisor på Alf arbetar du för att säkerställa bästa möjliga kundupplevelse och att våra användare får den hjälp de behöver. Du kommer att vara den första kontakten för våra användare och lösa en rad olika ärenden relaterade till exempelvis våra enheter, Alf-appen, betalning och leverans. Du kommer att rapportera till Head of Customer Support men även samarbeta med våra kollegor inom produktutveckling och 2nd line, för att smidigt kunna lösa kundernas problem. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Att hantera kundärenden via kanaler som telefon och e-post och ge effektiv support. Att identifiera och analysera kunders problem genom grundläggande felsökning. Att registrera och hantera ärenden i vårt supportsystem för att säkerställa uppföljning och korrekt hantering. Att samla och rapportera feedback från kunder för att kontinuerligt förbättra vår service. Vem du är Det här är en perfekt roll för dig som står i starten av din karriär inom kundservice. Vi ser gärna att du har: En avslutad gymnasieutbildning 1–2 års erfarenhet av kundservice. Erfarenhet av kundtjänst via telefon och e-post, exempelvis från callcenter eller liknande miljö, är meriterande. Ett stort engagemang, initiativförmåga och en vilja att lära dig nya saker. Förmåga att behålla lugnet och leverera god service även i perioder med högt tempo. Ett intresse för teknik – du behöver inte vara expert, men du är bekväm med appar och digitala lösningar och nyfiken på att lära dig mer. Vi söker dig som är social, kommunikativ och trivs med att prata med människor hela dagarna. Du blir en del av ett sammansvetsat team med fem superduktiga kollegor i olika åldrar och med olika bakgrunder – ett gäng som både stöttar varandra i jobbet och har roligt tillsammans! 💫 Om oss Alf är en helhetslösning full av digitala skadeförebyggande tjänster och uppkopplade produkter som skapar trygghet i hemmet, och som hjälper till att upptäcka, förhindra och åtgärda skador innan de sker. Den unika kombinationen av vår drygt tvåhundraåriga historia som ett lokalt förankrat, kundägt försäkringsbolag och innovativ teknik gör att vi genom Alf kan skapa nya värden för våra kunder, samtidigt som vi hjälper att ta hand om vår planet. Alf drivs av Länsförsäkringar Trygghetstjänster AB, ett företag ägt av de olika länsbolagen runt om i Sverige. Att jobba hos oss ger en unik möjlighet att bli del av ett innovativt techbolag med den agila känslan hos ett startup, kombinerat med stabiliteten och styrkan från Länsförsäkringar. Alf och Länsförsäkringar erbjuder dig; 🏡 Flexibel arbetsplats genom en hybrid-modell. 🏙️ Kontor mitt i centrala Stockholm. 🤝 Kollektivavtal med pension och försäkring så som hälsoförsäkring m.m. 🏋️‍♀️ Friskvårdsbidrag på 5000kr/år. 💸 Bankförmåner med personallån. 🚀 ...och mycket mer, men det tar vi när vi träffas! Övrigt Skicka in din ansökan redan idag genom att bifoga ditt CV och besvara våra urvalsfrågor. Vi tar emot ansökningar löpande och ser fram emot att höra från dig! För att säkerställa ett högt förtroende gentemot våra kunder genomförs bakgrundskontroll i slutskedet av rekryteringsprocessen.

🌞 About the job Would you like to work where others only come to relax? As a Hotel Entertainer on a beautiful resort in Crete, Kos, Rhodes or Corfu, you’ll be part of a fun and international team, creating unforgettable moments for guests from all over the world. Your main tasks will include: Leading fun daytime activities and games for both adults and children. Organizing sports sessions, fitness classes, and kids club activities. Taking part in – and sometimes leading – evening entertainment and shows. Being a friendly and approachable point of contact for guests. 💡 We are looking for someone who: - Is outgoing, energetic, and positive, with a smile that’s contagious. - Enjoys working with people and creating memorable experiences. - Speaks English fluently (additional languages are a plus). - Is available to work atleast 3-4 months between April - November 2026. - Holds an EU/EES passport (required for employment). 🌍 What’s included: Accommodation provided. Meals throughout the entire contract period. Insurance (health and social security). Possible transport support. A supportive and international work environment with a great team spirit. Future opportunities There are excellent opportunities to continue working more seasons 🚀 Your adventure starts here! If you dream of working under the Greek sun, creating unforgettable memories for guests, and being part of a dynamic international team, this is your chance. Apply now to join the team for the rest of this season! How to apply: Send your CV and a short motivational (both in english) This could be the start of an exciting international career! 🌴

Your New Role  We’re looking for a creative communicator who thrives at the intersection of words, visuals, and strategy. Someone who doesn’t just write - but translates ideas into experiences. If you’re equally comfortable drafting compelling headlines, designing a clean infographic, and turning data into a story people actually want to read, this could be your next role. You’ll be the engine behind clear, engaging, and visually compelling communication - from concept to delivery. Shape and produce content across formats: intranet stories, newsletters, press materials, and social media Turn briefs into sharp, audience-focused content - both written and visual Plan, create, and distribute emails and internal campaigns Collaborate across teams to bring stories to life and ensure consistent messaging Run targeted social media campaigns and follow the data from reach to insight Design visual assets such as infographics, banners, and presentation materials Transform performance data into intuitive dashboards and visual narratives (Power BI) Adapt written content into engaging visual formats for digital platforms Ensure everything you create aligns with brand tone, style, and visual identity Work closely with stakeholders, designers, and editors to elevate storytelling Why this role? Because you want your work to matter. Because you believe communication can shape how people think, feel, and act. Because you’re ready to create content that’s not just seen - but remembered. Company Presentation Our client is a global leader in household appliances, designing smart solutions that make everyday life easier. Here, you have the opportunity to help shape the next generation of innovative products, where design, functionality, and sustainability come together. The company fosters a culture of creativity, curiosity, and impact – where every idea has the potential to improve people’s daily lives around the world. Good to Know Scope of employment: Part-time, approx. 20h/week Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters. Working model: You are expected to work at their Stockholm HQ from time to time, but work can be done remotely. Start date: Immediately End date: 2027-06-01, with the possibility of extension In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client. To succeed in this role, you will need:  A native English speaker with strong editorial instincts and sharp proofreading skills Experienced in content creation, with an eye for clarity, tone, and detail Comfortable managing multiple stakeholders and collaborating across functions Skilled in both writing and visual creation (infographics, layouts, basic image editing) Familiar with CMS platforms and digital publishing environments Experienced with design tools such as Adobe Creative Suite (or similar) Able to simplify complex information into clear, engaging formats Meritorious: Experience with Power BI or similar tools What we Offer Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare) Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service Additional compensation during parental leave Occupational health services Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career We look forward to receiving your application  We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible. You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

Are you a Salesforce Developer ready to build scalable solutions that support a healthier society? Do you want to work in an environment where care, initiative, and innovation shape your everyday? Then the role of Salesforce Application Developer could be your next step. With us, you'll contribute to solutions that make a real difference—supporting a secure and healthy world Insurance and health make a strong combination. Through early interventions, collaboration with leading partners, and smart digital services, Euro Accident has helped shape a more proactive approach to insurance. Today, nearly half a million people rely on us. We are now continuing that journey—and we are looking for someone who wants to be part of it. About the role As a Salesforce Application Developer, you will be responsible for developing and evolving our Salesforce platform to support business-critical processes. You will build scalable solutions, integrate with enterprise systems, and contribute to a stable and modern application landscape. You will work hands-on with development while also contributing to solution design, ensuring that what we build is robust, maintainable, and aligned with business needs. Your responsibilities include, but are not limited to: Developing and maintaining Salesforce solutions using Apex, Lightning Web Components (LWC), and Flows Designing and implementing integrations between Salesforce and other enterprise systems Building APIs, automation, and reusable components Participating in solution design, code reviews, testing, and deployments Troubleshooting and resolving production issues Collaborating with business stakeholders, architects, and developers Supporting and sharing knowledge with team members You’ll join a collaborative tech team based in Stockholm, characterized by knowledge-sharing, a pragmatic mindset, and a strong sense of ownership. Who you are You identify with our values of care, initiative, and innovation. You are curious, take responsibility for your work, and contribute to a constructive team environment. We’re looking for someone who has: Around 4–6 years of experience in Salesforce development Strong hands-on experience with Apex and Lightning Web Components Experience working with integrations (REST/SOAP APIs) and Platform Events Experience with Salesforce Administration and development across Service Cloud and/or Experience Cloud Experience working with version control and modern development practices (e.g., Git, CI/CD, Azure DevOps) Salesforce Platform Developer I certification It’s advantageous if you also have experience in regulated industries such as insurance or financial services, have worked in Agile environments, possess knowledge of OAuth 2.0, authentication, and API security, or hold additional Salesforce certifications. As a person, you are analytical and solution-oriented, with the ability to take initiative and move work forward independently. You communicate clearly, collaborate effectively, and are comfortable navigating both technical and business discussions. At Euro Accident, it’s our people who build success. That’s why we place great importance on personal qualities and long-term potential. We offer you We believe that to contribute to a healthy and sustainable world, we start with our own organization. We support a balanced work life, value trust and flexibility, and foster a culture where people enjoy working together. In addition to an occupational pension and flexible working hours, we offer a comprehensive benefits package including health insurance, wellness allowance, access to exercise during working hours, and regular social activities. You’ll be based in our office in Stockholm. Start date as agreed. This is a permanent full-time position with a six-month probationary period. Welcome with your application If you have any questions about the role, you’re welcome to contact any of the contacts below. Selection is ongoing; however, due to the summer holiday period, we expect to begin inviting candidates to interviews in August. As part of our process, we use work psychological tests and ask you to answer selection questions instead of submitting a personal letter. Background checks are conducted on final candidates. Please note that a valid work permit for employment in Sweden is a mandatory requirement for this role and a prerequisite to be considered in the selection process. We do not accept applications via email due to GDPR.

Are you driven by sales and motivated by impact? Do you thrive in a fast-paced environment with passionate, purpose-driven colleagues? If you’re driven by winning new business and enjoy owning the full sales cycle - from identifying opportunities and qualifying prospects to closing deals - this could be the role for you You’ll connect with potential partners mostly via phone (approx. 50-60 calls per day) plus, email, SMS, social media -  any channel that opens doors. Your mission is to inspire stores to join Too Good To Go and help fight food waste. We’ll give you the training, support, and tools to succeed. What matters most is your energy, curiosity, determination, and humility - not years of experience. Bring the right mindset, and we’ll help you build the skills, it’s down to you to apply all which you learn. ABOUT THE ROLE You’ll own your success by managing your pipeline and weekly activity. We provide the foundation, but your ambition, urgency, and drive will determine your results. You will do this by: * Being the first point of contact for stores and owning the full sales process (from outreach to closing the deal). You’ll reach out to potential partners to explore how Too Good To Go can support their business. * We’ll provide you with a longlist of leads and from there, it’s up to you to prioritise opportunities and guide prospects through the sales journey.  * You’ll be responsible for maintaining a healthy sales pipeline, supporting a smooth onboarding process, and ensuring a seamless handover to the Growth team to set new partners up for success from day one. KEY RESPONSIBILITIES * Manage opportunities with SMB, including small retailers and store chains - often involving multiple stakeholders * Contact potential partners to understand their needs and show the value we can add.  * Learn and apply our SNAP sales methodology to effectively engage with a variety of businesses. * Guide partners through registration and onboarding on our platform. * Own your pipeline, using Salesforce to track and progress your opportunities * Collaborate with the Growth team to ensure a smooth handover and onboarding experience from a partner's first day on the platform * Take focused steps in your development, with a commitment to continuous improvement. WHO ARE YOU? You might already be working in sales, customer support, hospitality, or another customer-facing role… to us, your background is less important than your mindset. * We’re looking for people who thrive on challenges, stay motivated when things get tough, and enjoy the process of turning a “no” into a “yes”, or a failure into a success.  * You are someone who is naturally curious, resilient, and always looking for ways to grow and push your own boundaries.  * An active listener who picks up on small cues and enjoys the challenge of creatively handling objections. * You are someone who views feedback as a gift, proactively seeking it out to improve. * Above all, you are passionate about working in sales! OUR VALUES: * We Win Together * We Raise the Bar * We Keep It Simple * We Build A Legacy * We Care BENEFITS: * WORK FLEXIBLY:  * Enjoy hybrid working from our great offices, at home (max 2 day per week) or abroad * Health insurance, Mindler and Pension plan * 25 days of statutory vacation leave  * 5 extra days off each year * 3 extra Milestone leave days after 3 years of employment * Additional day off for significant life events * Enhanced Parental Leave Salary (up to 100%) for several weeks of your leave * CELEBRATE & SOCIALISE * Regular social events like summer and winter parties * Coffee, snacks and fully-equipped kitchens * Get to know our community with yearly free voucher to TGTG Surprise Bags * Paid volunteer time through our Shareback volunteering programme * Women in the Workplace, P.R.I.D.E., People of Colour and Functionally Diverse Employee Resource Groups * LOCAL BENEFITS * Wellness allowance.  * Nice office with local events; breakfast on Tuesdays, candy bar on Thursdays  etc.  RECRUITMENT PROCESS * Step 1 –  30 minute, virtual interview with a member of our Talent Acquisition team (via google-meet)  * Step 2 – 1 hour Role play interview + Q&A with our Sales Team lead & a member of the team. We will provide you with a preparation document but self research is highly recommended.  * Step 3 – A Final 30 minute, onsite interview with our Country Director.  DID YOU KNOW? Over 40% of all food produced in the world goes to waste and it accounts for approximately 10% of global greenhouse gas emissions (That’s nearly five times more than the entire aviation industry!!)  Today, Too Good To Go has over 133 million users and 261,000 active partners across 20 countries. Together, we have already saved over 517 million meals from going to waste. A Movement for Everyone We want to inspire and empower everyone to fight food waste together. With that mission, it’s only natural that we want to build a diverse and inclusive team of highly capable individuals who are passionate about doing things in a better way. We strongly believe we all excel and are more creative when we’re allowed to be ourselves, and we’re committed to a culture where all of us belong. We are an equal opportunity employer and all employment is decided on the basis of qualifications, merit and business need. If you need reasonable accommodation at any point in the application or interview process, please let us know.

HEMFRID SÖKER STÄDARE I JÖNKÖPING – BLI EN DEL AV HEMFRID! Vill du ha ett jobb där du gör skillnad – varje dag? Hemfrid är Sveriges ledande företag inom hemservice. Varje dag hjälper vi våra kunder att skapa en enklare vardag genom hemstädning, fönsterputs och andra tjänster i hemmet – alltid med kvalitet, omtanke och service i fokus. Nu söker vi fler engagerade städare till Jönköping med omnejd. Hos oss blir du en del av ett internationellt team med kollegor från hela världen. Tillsammans skapar vi rena hem, nöjda kunder och en arbetsplats där du kan utvecklas. Vad erbjuder vi? En tjänst på 75 % Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor Fast månadslön – samma lön varje månad Milersättning mellan kunder om du använder egen bil i tjänsten Betald restid mellan kunder Försäkringar (sjukförsäkring, ansvarsförsäkring och tjänstepension) Friskvårdsbidrag på 2 400 kr per år Gratis mobilabonnemang Kostnadsfri utbildning inom hemstädning samt vidareutbildningar inom service och städning Stöd från Field Lead/Buddy som finns där för att hjälpa dig i ditt arbete Teamträffar och gemensamma aktiviteter Hos Hemfrid får du en trygg arbetsgivare, möjligheter att utvecklas och ett arbete där din insats verkligen uppskattas. Vem söker vi? Vi söker dig som: Tycker om att arbeta både självständigt och tillsammans med andra Är noggrann, ansvarstagande och har ett öga för detaljer Har en positiv inställning och tycker om att ge god service Vill utvecklas och lära dig nya saker Talar svenska eller engelska Kan arbeta vardagar mellan 08.00–17.00 Trivs med att arbeta hos olika kunder Meriterande: B-körkort (egen bil är en fördel) Erfarenhet av städning eller serviceyrken Ansök redan idag! Vi behandlar ansökningar löpande och ser fram emot att höra från dig. Läs mer och skicka in din ansökan på www.hemfrid.se/karriar Har du frågor? Kontakta oss gärna på hr@hemfrid.se. Välkommen till Hemfrid – tillsammans skapar vi en enklare vardag för våra kunder! ✨ HEMFRID IS LOOKING FOR CLEANERS IN JÖNKÖPING – JOIN HEMFRID! Do you want a job where you make a real difference every day? Hemfrid is Sweden's leading home services company. Every day, we help our customers simplify their lives through home cleaning, window cleaning, and other household services – always with quality, care, and outstanding service. We are now looking for more dedicated cleaners in Jönköping and the surrounding area. At Hemfrid, you'll become part of an international team with colleagues from all over the world. Together, we create clean homes, satisfied customers, and a workplace where you can grow. What do we offer? A 75% permanent position Collective agreement and secure employment terms Fixed monthly salary Mileage reimbursement between customers if you use your own car for work Paid travel time between customers Insurance (health, liability, and occupational pension) Wellness allowance of SEK 2,400 per year Free mobile phone subscription Free training in home cleaning and continuous development within cleaning and customer service Support from a dedicated Field Lead/Buddy Team meetings and social events At Hemfrid, you'll have the support, training, and opportunities you need to succeed and develop in your role. Who are we looking for? We are looking for someone who: Enjoys working independently as well as in a team Is responsible, detail-oriented, and service-minded Has a positive attitude and enjoys helping customers Wants to learn and develop Speaks Swedish or English Can work Monday–Friday between 08:00 and 17:00 Is flexible and enjoys working at different customer locations Meritorious: Category B driver's license (own car is an advantage) Previous experience in cleaning or other service-related roles Apply today! We review applications on an ongoing basis and look forward to hearing from you. Read more and apply at www.hemfrid.se/karriar If you have any questions, feel free to contact us at hr@hemfrid.se. Welcome to Hemfrid – together we make everyday life easier for our customers! ✨

To our client within retail we are now looking for a Copywriter within the marketing department! What you’ll do Develop copy for digital channels in fashion activities and campaigns in line with project plans, ensuring the companys tone of voice and brand direction. Create versatile texts and customer-focused messages adapted to the Website, Email, Push notification and Social Media. Conduct research based on purpose, product, and target group, and produce copy ideas for each project in line with its purpose. Stay updated on customer behaviour and communication trends. Ensure that copy is approved from a legal (copyright) perspective. You will work with: You will be part of the Digital Curation Marketing team, collaborating with cross-functional teams to achieve aligned goals and contribute to added customer value, a strong brand, and increased sales. We are looking for people with: +3 years of experience in English copywriting within fashion, lifestyle, or retail. A great interest in fashion. Strong understanding of brand tone of voice and storytelling. Ability to craft engaging, customer-centric copy, tailored for maximum relevance and impact across multiple channels. And people who are: Excellent communicators, both in writing and verbally, able to get their message across. Driven and initiative-taking, with the ability to stay organized and maintain structure in a hectic environment. Curious and collaborative team players who thrive in a dynamic setting and actively seek new knowledge and perspectives. Fluent in English, with excellent written and verbal skills. About the assignment For this assignment you will be hired as a full-time consultant by Digitalenta. We offer our consultants a generous package including healthcare allowance, insurance policy, paid vacation days and pension savings. In addition, you'll also have a dedicated consultant manager available throughout your employment with us, in addition to optional networking activities with our network of consultants. The assignment is full-time and is expected to start around 2026-06-01 until 2026-11-30.

Plusfamiljen är ett familjeägt assistansbolag som i närmare 20 år har stöttat människor med funktionsvariation att leva livet fullt ut – på sina egna villkor. Hos oss möter du värme, engagemang och en kultur där vi sätter både kunder och medarbetare först. Vårt uppdrag är att skapa en personlig och kvalitativ assistans där omtanke, professionalitet och engagemang går hand i hand. Att arbeta hos oss innebär att bli en del av något större – vi gör skillnad för människor som behöver det allra mest. Personal Care Assistants for a 16-Year-Old Girl Living in Bromma We are currently looking for a Personal Care Assistant to support an active 16-year-old girl who lives with her wonderful family in Bromma, Stockholm. As a Personal Care Assistant, you will play an important role in creating a safe, supportive, and enjoyable everyday life based on her individual needs and abilities. You will provide active support in daily activities, play, and communication, while also assisting with all aspects of personal care, transfers, and mealtimes. To be a good match for our client, you should be a positive, warm, calm, reliable, attentive, and patient person. You are proactive, able to read different situations, and comfortable working independently. We also appreciate someone who is creative and enjoys coming up with new activities and experiences. As our client is very active, it is essential that you do not have any physical limitations that would prevent you from keeping up with her daily activities. We are looking for someone who wants to make a meaningful difference in another person's life over the long term. You should be responsible, compassionate, and responsive to the needs of others. To apply for this position, you must: Be at least 18 years old. Be able to provide a criminal record extract. Provide two relevant references. At the request of our client, we are only accepting applications from female candidates. As the family has a dog, applicants must not have a dog allergy. Position Details The position begins in early August and offers approximately 80% employment. Working hours vary and include: Morning shifts: 2–4 mornings per week (7:00 AM–9:00 AM) Evening shifts: 4:00 PM–9:00 PM Weekend shifts with varying hours:Daytime: 9:00 AM–2:30 PM Evening: 2:30 PM–9:00 PM Additional hours are available during school holidays. Flexibility is appreciated, as there may occasionally be a need to cover extra shifts. What We Offer Many of our employees have been with us since our company was founded in 2006, something we are very proud of. We want our employees to enjoy their work and feel that what they do truly makes a difference. As a Personal Care Assistant, you play an invaluable role in another person's life—and often in the life of an entire family. As part of our team, you will receive: A dedicated contact person—your manager—who will provide practical guidance and ongoing support. A collective bargaining agreement, ensuring both your current and future employment security. Occupational insurance and a wellness allowance. Training and support whenever needed. A fixed hourly salary. Holiday pay and evening/weekend supplements in accordance with the collective bargaining agreement. We warmly welcome your application! To learn more about us and why you should choose Plusfamiljen as your employer, please visit our website at www.plusfamiljen.se. The application deadline is 31 August, but positions may be filled before this date. If you have any questions, please contact the Client Manager at alexander@plusfamiljen.se.

BLI EN DEL AV HEMFRID – VI SÖKER SERVICEMEDARBETARE I STOCKHOLMS LÄN! 🌟 Vill du arbeta i ett serviceyrke där du får möjlighet att göra skillnad varje dag? Tycker du om att arbeta självständigt, skapa trivsel och ge kunder service i toppklass? Då kan Hemfrid vara rätt arbetsplats för dig! Vem är du? På Hemfrid arbetar vi varje dag för att göra livet enklare för våra kunder. Därför söker vi dig som gillar service och tycker om att hjälpa människor i deras vardag. Vi tror att du är: Självständig och ansvarstagande Noggrann och detaljorienterad Punktlig och positiv Serviceinriktad och professionell Social och tycker om att arbeta med människor Om tjänsten Som servicemedarbetare hos Hemfrid hjälper du våra kunder att skapa rena, trivsamma och välorganiserade hem. Du arbetar självständigt och ansvarar för att leverera hög kvalitet och god service hos varje kund. Arbetsuppgifter: Dammsugning och dammtorkning Moppning och rengöring av ytor Tvätt, vikning och strykning av kläder Bäddning och byte av sängkläder Ge kundens hem det lilla extra Vi söker dig som: Har tidigare erfarenhet från servicearbete Talar och förstår grundläggande svenska eller engelska Kan arbeta vardagar mellan kl. 08.00–17.00 Trivs med ett självständigt och flexibelt arbete Det är meriterande om du: Har erfarenhet som hemstädare, hushållerska eller liknande arbete Har B-körkort Det här erbjuder vi dig: Fast månadslön Tillsvidareanställning på 50–75 % Kollektivavtal och trygga arbetsvillkor Försäkringar och tjänstepension Friskvårdsbidrag Utbildning inom hemstädning och service Möjlighet att utvecklas inom företaget Gratis mobilabonnemang Ett internationellt team med kollegor från hela världen 🙌 Om Hemfrid Hemfrid är Sveriges ledande företag inom hushållsnära tjänster. Vi hjälper våra kunder med allt från städning och tvätt till flytt, trädgårdsarbete och andra tjänster i hemmet. Tillsammans skapar vi en enklare vardag och högre livskvalitet för våra kunder. Rekryteringsprocess Som en del av rekryteringsprocessen genomför vi alltid en bakgrundskontroll innan anställning. Vill du bli en del av Hemfrid? Ansök redan idag! Välkommen till Hemfrid! ✨ JOIN OUR TEAM – WE ARE LOOKING FOR NEW SERVICE WORKERS IN STOCKHOLM COUNTY! 🌟 Are you looking for a job where you can make a real difference in people’s everyday lives? Do you enjoy working independently, providing excellent service, and creating clean and welcoming homes? Then we would love to meet you! Who are you? At Hemfrid, we are passionate about making everyday life easier for our customers. That’s why we are looking for someone who enjoys service and helping people. We believe that you are: Independent and responsible Detail-oriented and thorough Punctual and positive Service-minded and professional A people person who enjoys helping others About the role As a Service Worker at Hemfrid, you help customers create clean, comfortable, and organized homes. You work independently and take responsibility for delivering high-quality service to every customer. Your tasks include: Vacuuming and dusting Mopping floors and cleaning surfaces Laundry, folding, and ironing clothes Changing bed linens and making beds Adding the little extra touch to the customer’s home We are looking for someone who: Has previous experience in service-related work Speaks and understands basic Swedish or English Can work weekdays between 08:00–17:00 Enjoys flexible and independent work Meritorious: Experience as a home cleaner, housekeeper, or similar role A valid B driver’s license What we offer: Fixed monthly salary Permanent employment between 50–75% Collective agreement and secure employment conditions Insurance and occupational pension Wellness allowance Training within home cleaning and service Opportunities to grow within the company Free mobile phone subscription An international team with colleagues from all over the world 🙌 About Hemfrid Hemfrid is Sweden’s leading company within household services. We help customers with cleaning, laundry, moving services, gardening, and much more. Together, we make everyday life easier and improve quality of life for our customers. Recruitment process As part of our recruitment process, we always conduct a background check before employment. Would you like to join Hemfrid? Apply today! Welcome to Hemfrid! ✨