Search results for "low voltage"

At ABB, we help industries run leaner and cleaner—and every person here makes that happen. You’ll be empowered to lead, supported to grow, and proud of the impact we create together. Join us and help run what runs the world. This position reports to: Segment Manager. As part of the ABB Way, ABB Motion has transitioned to a division-led operating model, in which the Local Division Manager plays a critical leadership role. This position holds full responsibility for leading sales, marketing, and the portfolio in the local market, ensuring that the MOIM and MOHP divisions’ strategies are executed in a customer-centric and effective way. The role is pivotal in enhancing ABB’s ability to serve customers by driving scale, flexibility, and agility, supporting customer operations, and accelerating growth for both the customer and ABB. The Local Division Manager also actively fosters cross-divisional collaboration when commercially relevant, ensuring seamless customer solutions and supporting ABB’s overall business goals. The Local Division Manager is fully accountable for driving revenue growth—both through new customer acquisition and increased share of wallet—as well as for resource productivity and cost structure efficiency within their scope. The role requires strong business acumen, the ability to lead local transformation, and to build a high-performing organization that operates in line with ABB’s values and principles. Local Division Manager is a business leader responsible for commercial (sales and marketing) activities and portfolio management. Regardless of the organizational design, the Local Division Manager remains primarily accountable for the performance, resources, and results of their Division, Business Line, or Segment/Account responsibilities within the local market. You will be mainly accountable for: Leading and executing the commercial strategy for the local division, including go-to-market models and industry segment alignment. Owning and delivering KPIs in line with Division, Business Lines, and Regional expectations, ensuring integrated commercial success and market growth. Monitoring market trends and competitor analysis to identify opportunities and shape effective business plans. Driving cost optimization and profitability, focusing on pricing strategy, cost-to-serve, channel profitability, ROI, and sales efficiency. Ensuring sales excellence and forecasting, including standardized processes, accurate rolling forecasts, and implementation of pricing guidelines. Managing major accounts and portfolio strategy, securing profitable growth, market leadership, and execution of local projects to meet quality, financial, and customer satisfaction targets. Ensuring compliance with ABB’s core values, Code of Conduct, safety, integrity, and all internal and statutory regulations, while driving continuous improvement in HSE performance. Promoting collaboration across divisions and business areas, fostering alignment and maximizing results. Building and leading high-performing teams by hiring, coaching, and developing talent, ensuring organizational effectiveness and competence. Inspiring and motivating employees, guiding skill development and succession planning within HR policies. You will play a key role for us in ABB Motion. Our main location is Västerås, where our production of large synchronous motors and generators, is located. We also have other service and sales offices in Sweden. The role is based in Sweden. Qualifications for the role A minimum of 10 years of business leadership experience, preferably in a Sales/Service/Operations environment Excellent knowledge of sales processes and tools complemented with the courage and curiosity to challenge the norm to Strong business mind and proven industrial market experience and customer centric DNA to enable outside in thinking and acting. sales and project management University degree in Engineering, Master’s, MBA or similar is preferable with solid skills across business management. Excellent communication skills in both Swedish a.d English as the position will require you to communicate globally and cross Sweden and manage employees across the country More about us ABB Motion provides pioneering technology, products, solutions and related services to industrial customers to increase energy efficiency, improve safety and reliability, and maintain precise control over processes. The portfolio includes motors, generators and drives for a wide range of applications in all industrial sectors. Recruiting Manager, Antti Kortelainen, will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Håkan Sjöberg, +46 703 96 00 02; Ledarna: Mats Wahlund, +46 767 69 80 80; Unionen: Katja Saari, +46 730 77 05 02; IF Metall: Mathias Johansson, +46 722 15 84 12. All other questions can be directed to Talent Partner: Robert Norén, 072-461 92 05. We look forward to reading your application in PDF format. Please note that the interview process is ongoing, apply now to secure your spot in the recruitment process! Last day to apply is August 2. Please note that to be eligible for employment at ABB Sweden, you will need to pass our pre-employment screening steps. This includes a reference check, a drug test, and could also include an extended background check.  We kindly decline direct contact with staffing and recruitment agencies as well as sellers of additional job advertisements. Building a cleaner, smarter future takes all kinds of minds: the curious, the courageous, and the creative. That's why we welcome people from all backgrounds and experiences. Ready to make an impact? Apply today or visit https://www.abb.com to learn more about the impact of our solutions across the globe.

At ABB, we help industries run leaner and cleaner—and every person here makes that happen. You’ll be empowered to lead, supported to grow, and proud of the impact we create together. Join us and help run what runs the world. This position reports to Service Manager. ABB Electrification Service Sverige levererar kritiska tjänster och lösningar inom låg- och mellanspänning över hela landet – från Malmö i söder till Kiruna i norr. Med cirka 60 medarbetare är vi en växande enhet som fokuserar på att vara bäst inom vår nisch för att förbättra tillgänglighet, tillförlitlighet, förutsägbarhet och hållbarhet inom elkraft för våra kunder. Genom en bred portfölj av produkter och tjänster – inklusive underhåll, modernisering och rådgivning för låg- och mellanspänningsställverk, effektbrytare, reläskydd och relaterade produkter – stöttar vi viktiga industrier inom såväl papper & massa, gruvnäring, stålproduktion, energibolag och allmännytta. I rollen som Fältservicechef ansvarar du för att leda och utveckla ett team av tre regional fältservicechefer samt vår verkstad lokaliserad i Västerås. Våra uppdrag rör sig inom allt från installation & idrifttagning till reparationer, förebyggande underhåll, om- & tillbyggnationer av ställverk inom låg- och mellanspänning. Du ansvarar för att säkerställa och utveckla tillgänglighet på fältservicepersonal inklusive underentreprenörer och partners för utförande av fältaktiviteter i Sverige. Du ansvarar för utveckling, implementering och efterlevnad av operativa processer med målet att leverera med kvalité, effektivitet, säkerhet och högsta kundnöjdhet. Du samarbetar med såväl sälj- som projekt- och avtalsorganisation för att analysera framtida behov och utveckla vår leveranskapacitet. Föredragen placering: Västerås, Karlstad, Skellefteå, Luleå. Ansvarsområden Säkerställa och utveckla tillgänglighet på fältservicekompetens för Electrification Service i Sverige för leverans av vår kompletta serviceportfölj. Äga, utveckla och implementera strategin för fältserviceorganisationen på landnivå inkluderat organisation, kompetenser, leverantörer & partnerskap, verkstadsresurser, instrument och utrustning m.m. Äga, utveckla och implementera operativa processer, instruktioner och verktyg för rörande den egna organisationen. Säkerställa implementation och efterlevnad av arbetsmiljö-, säkerhets- och kvalitetskrav (HSE) Fullt ansvar för affär- & leverans av serviceordrar. Ansvar för tillväxt och resultat för projekt- och avtalsleveranser genom samarbete med projekt, och avtalsorganisationen. Representera fältserviceorganisationen och verkstadsverksamheten i lokal ledningsgrupp. Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer i samarbete med sälj-, projekt, och avtalsorganisationen samt det egna teamet. Kvalifikationer Erfarenhet av ledarskap inom service, industri, teknisk verksamhet eller liknande. God förståelse för serviceprocesser och kundorienterat arbete. Relevant teknisk utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av resursallokering och operativ styrning. Kunskap inom arbetsmiljö och säkerhet (HSE/OHS.) Erfarenhet av projektledning eller förbättringsarbete är meriterande. Behörighet A eller AL är meriterande. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift, kombinerat med en god kommunikativ förmåga och stark samarbetsförmåga. Strukturerad, lösningsorienterad och resultatinriktad. Mer om oss Rekryterande chef, Daniel Weidenmark +46 702 75 81 26, Fackliga representanter – Sveriges Ingenjörer: Linda Nyman +46 70 233 30 88, Unionen: Hannah Norén +46 706 34 03 46, Ledarna: Lenny Larsson +46 706 32 85 47. Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Notera att anställningsprocessen på ABB Sverige inkluderar en referenskontroll, ett drogtest och vid vissa rekryteringar även en utökad bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan senast 31 Juli och uppskattar om ansökan är i PDF format. Intervjuer planeras bokas in efter semester perioden. Bli en del av något större. Här driver vi framsteg, tar initiativ och för världen framåt tillsammans. Run what Runs the world. Building a cleaner, smarter future takes all kinds of minds: the curious, the courageous, and the creative. That's why we welcome people from all backgrounds and experiences. Ready to make an impact? Apply today or visit https://www.abb.com to learn more about the impact of our solutions across the globe.

At ABB, we help industries run leaner and cleaner—and every person here makes that happen. You’ll be empowered to lead, supported to grow, and proud of the impact we create together. Join us and help run what runs the world. This position reports to Service Manager. ABB Electrification Service Sverige levererar kritiska tjänster och lösningar inom låg- och mellanspänning över hela landet – från Malmö i söder till Kiruna i norr. Med cirka 60 medarbetare är vi en växande enhet som fokuserar på att vara bäst inom vår nisch för att förbättra tillgänglighet, tillförlitlighet, förutsägbarhet och hållbarhet inom elkraft för våra kunder. Genom en bred portfölj av produkter och tjänster – inklusive underhåll, modernisering och rådgivning för låg- och mellanspänningsställverk, effektbrytare, reläskydd och relaterade produkter – stöttar vi viktiga industrier inom såväl papper & massa, gruvnäring, stålproduktion, energibolag och allmännytta. I rollen som Fältservicechef ansvarar du för att leda och utveckla ett team av tre regional fältservicechefer samt vår verkstad lokaliserad i Västerås. Våra uppdrag rör sig inom allt från installation & idrifttagning till reparationer, förebyggande underhåll, om- & tillbyggnationer av ställverk inom låg- och mellanspänning. Du ansvarar för att säkerställa och utveckla tillgänglighet på fältservicepersonal inklusive underentreprenörer och partners för utförande av fältaktiviteter i Sverige. Du ansvarar för utveckling, implementering och efterlevnad av operativa processer med målet att leverera med kvalité, effektivitet, säkerhet och högsta kundnöjdhet. Du samarbetar med såväl sälj- som projekt- och avtalsorganisation för att analysera framtida behov och utveckla vår leveranskapacitet. Föredragen placering: Västerås, Karlstad, Skellefteå, Luleå. Ansvarsområden Säkerställa och utveckla tillgänglighet på fältservicekompetens för Electrification Service i Sverige för leverans av vår kompletta serviceportfölj. Äga, utveckla och implementera strategin för fältserviceorganisationen på landnivå inkluderat organisation, kompetenser, leverantörer & partnerskap, verkstadsresurser, instrument och utrustning m.m. Äga, utveckla och implementera operativa processer, instruktioner och verktyg för rörande den egna organisationen. Säkerställa implementation och efterlevnad av arbetsmiljö-, säkerhets- och kvalitetskrav (HSE) Fullt ansvar för affär- & leverans av serviceordrar. Ansvar för tillväxt och resultat för projekt- och avtalsleveranser genom samarbete med projekt, och avtalsorganisationen. Representera fältserviceorganisationen och verkstadsverksamheten i lokal ledningsgrupp. Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer i samarbete med sälj-, projekt, och avtalsorganisationen samt det egna teamet. Kvalifikationer Erfarenhet av ledarskap inom service, industri, teknisk verksamhet eller liknande. God förståelse för serviceprocesser och kundorienterat arbete. Relevant teknisk utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av resursallokering och operativ styrning. Kunskap inom arbetsmiljö och säkerhet (HSE/OHS.) Erfarenhet av projektledning eller förbättringsarbete är meriterande. Behörighet A eller AL är meriterande. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift, kombinerat med en god kommunikativ förmåga och stark samarbetsförmåga. Strukturerad, lösningsorienterad och resultatinriktad. Mer om oss Rekryterande chef, Daniel Weidenmark +46 702 75 81 26, Fackliga representanter – Sveriges Ingenjörer: Linda Nyman +46 70 233 30 88, Unionen: Hannah Norén +46 706 34 03 46, Ledarna: Lenny Larsson +46 706 32 85 47. Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Notera att anställningsprocessen på ABB Sverige inkluderar en referenskontroll, ett drogtest och vid vissa rekryteringar även en utökad bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan senast 31 Juli och uppskattar om ansökan är i PDF format. Intervjuer planeras bokas in efter semester perioden. Bli en del av något större. Här driver vi framsteg, tar initiativ och för världen framåt tillsammans. Run what Runs the world. Building a cleaner, smarter future takes all kinds of minds: the curious, the courageous, and the creative. That's why we welcome people from all backgrounds and experiences. Ready to make an impact? Apply today or visit https://www.abb.com to learn more about the impact of our solutions across the globe.

Vill du använda din tekniska kompetens för att skapa lösningar som gör skillnad i energiomställningen? Hos Holtab får du vara med och utveckla produkter som bidrar till ett mer hållbart samhälle – samtidigt som du får växa i en roll med variation, ansvar och nära samarbete. Rollen som konstruktör Som konstruktör hos oss får du vara med och utveckla lösningar som bidrar till energiomställningen. Du arbetar med att konstruera och kundanpassa Holtabs produkter, till exempel teknikhus, nätstationer och lågspänningsställverk. Rollen bjuder på en varierad och stimulerande vardag där du samarbetar nära kollegor och andra avdelningar för att skapa smarta, hållbara och kvalitetssäkra lösningar för våra kunder. Med datorn och CAD-program som dina främsta verktyg får du en viktig roll i att säkerställa produkternas tekniska funktion, elsäkerhet och kvalitet – från idé till färdig lösning. Vem vi söker Vi söker dig som har en utbildning från högskola eller yrkeshögskola inom mekanik, bygg eller liknande område, och som har fått möjlighet att arbeta med konstruktion i 3D CAD. Har du dessutom elkunskaper eller erfarenhet av konstruktion inom tillverkande industri ser vi det som meriterande. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är en strukturerad och nyfiken person som gärna tar ansvar för ditt arbete och driver det framåt på ett självständigt sätt. Du har ett lösningsfokuserat förhållningssätt, ser möjligheter i utmaningar och motiveras av att bidra till smarta tekniska lösningar. Med ditt intresse för konstruktion, förbättringsarbete och utveckling blir du en viktig del av vårt team. Du är också kommunikativ och uppskattar samarbetet med olika funktioner inom företaget. Det här erbjuder vi dig Tjänsten är tills vidare på heltid med placeringsort Tingsryd. Du har även möjlighet att jobba en del på distans. När du börjar hos oss kommer du att få en bra introduktion för att på bästa möjliga sätt komma in i arbetsuppgifterna och företaget. Vi erbjuder dig stora möjligheter att utvecklas, både som människa och i din yrkesroll. För oss är goda samhällsinsatser viktiga. Därför jobbar vi långsiktigt med olika samhällsprojekt, både lokalt och globalt. Vi har ett brett engagemang för hållbarhets- och mångfaldsfrågor och arbetar till exempel aktivt för att locka fler tjejer till elbranschen. Holtab är ett Karriärföretag Holtab har äran att vara utnämnd till Karriärföretag 2023, 2024, 2025 och 2026. Vi tror starkt på vikten av att skapa en arbetsplats där alla känner sig värdefulla och uppskattade, en plats där din karriär och personliga utveckling står i centrum. Vill du veta mer Kontakta gärna rekryterande chef Marika Jörgensen marika.jorgensen@holtab.se 070-225 18 65. Om du har frågor om företaget eller rekryteringsprocessen kontaktar du Martina Karlsson HR på martina.karlsson@holtab.se 073-140 11 84. Ansök Tycker du att detta låter intressant? Vi ser fram emot din ansökan. Vi tillämpar ett löpande urval vilket innebär att vi kan tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdagen. Ansök därför så snart som möjligt men senast den 2 augusti. Plats för utveckling Holtab är en av Nordens ledande leverantörer av lösningar för kraftöverföring. Hos oss möts du av en intressant vardag, med målet att utveckla smartare lösningar för morgondagen. Våra korta beslutsvägar och vårt höga medarbetarengagemang är något vi verkligen värnar om. Tillsammans har vi kraft att förändra.

We are seeking a Requirement Leader with a strong Electrical Engineering background (High Voltage) and proven experience in industrial and construction project environments. The role focuses on the identification, structuring, coordination, and tracking of requirements across engineering and construction teams, ensuring alignment between client expectations, design deliverables, and site execution. The position is primarily centered on requirements identification and management, rather than detailed technical design. Key Responsibilities •Identify, capture and structure requirements from: o Client specifications o Contracts o Engineering and project documentation •Establish and maintain a requirements register / database •Coordinate requirements across: o Electrical (HV/MV/LV systems) o Civil, mechanical, and multidisciplinary teams •Ensure requirements are: o Clearly communicated o Understood by all stakeholders o Implemented during construction •Manage requirements clarification through: o RFIs (Requests for Information) o Technical queries •Track requirements throughout the project lifecycle, including: o Identification o Coordination o Implementation •Support requirements change management, including: o Tracking deviations o Assessing impact on scope and construction •Facilitate communication between: o Engineering teams o Construction/site teams o Client representatives Required Profile Education •Degree in Electrical Engineering (High Voltage preferred) Experience •Minimum 8+ years of experience in: o Industrial / EPC / infrastructure projects o Construction or site-based environments •Strong experience with: o High Voltage electrical systems (substations, power distribution, electrical infrastructure) Requirements Management Experience Candidates must demonstrate practical experience in Requirements Management (RME), including: •Identification and documentation of requirements •Structuring and organization of requirements •Coordination and communication of requirements across stakeholders •Tracking and monitoring of requirements throughout the project lifecycle •Management of requirement clarifications and changes Important Client Requirement Experience “working with requirements” alone is not sufficient. Candidates must clearly demonstrate: •Active involvement in Requirements Management activities •Ownership or significant responsibility in handling and tracking requirements •Ability to explain how requirements were managed in previous projects The CV should include, where possible: •Description of relevant projects (scope, scale, stakeholders) •Nature and volume of requirements handled •Methods used for managing and tracking requirements •Tools or systems used (if applicable) Technical & Functional Skills •Strong understanding of: o High Voltage (HV), Medium Voltage (MV), and Low Voltage (LV) systems •Experience working in: o Industrial plants o Infrastructure or large-scale construction projects •Knowledge of: o Engineering deliverables and construction workflows o Multidisciplinary coordination Nice to Have •Experience with Requirements Management tools (e.g., DOORS or similar) •Familiarity with: o Change management processes o Configuration management principles •Experience in rail or large infrastructure projects Key Competencies •Strong coordination and communication skills •Ability to work across multidisciplinary teams •Structured and analytical mindset •Detail-oriented with strong organizational skills •Ability to manage complex project information

Role Overview We are seeking a Requirement Leader with a strong Electrical Engineering background (High Voltage) and proven experience in industrial and construction project environments. The role focuses on the identification, structuring, coordination, and tracking of requirements across engineering and construction teams, ensuring alignment between client expectations, design deliverables, and site execution. The position is primarily centered on requirements identification and management, rather than detailed technical design. Key Responsibilities •Identify, capture and structure requirements from: o Client specifications o Contracts o Engineering and project documentation •Establish and maintain a requirements register / database •Coordinate requirements across: o Electrical (HV/MV/LV systems) o Civil, mechanical, and multidisciplinary teams •Ensure requirements are: o Clearly communicated o Understood by all stakeholders o Implemented during construction •Manage requirements clarification through: o RFIs (Requests for Information) o Technical queries •Track requirements throughout the project lifecycle, including: o Identification o Coordination o Implementation •Support requirements change management, including: o Tracking deviations o Assessing impact on scope and construction •Facilitate communication between: o Engineering teams o Construction/site teams o Client representatives Required Profile Education •Degree in Electrical Engineering (High Voltage preferred) Experience •Minimum 8+ years of experience in: o Industrial / EPC / infrastructure projects o Construction or site-based environments •Strong experience with: o High Voltage electrical systems (substations, power distribution, electrical infrastructure) Requirements Management Experience Candidates must demonstrate practical experience in Requirements Management (RME), including: •Identification and documentation of requirements •Structuring and organization of requirements •Coordination and communication of requirements across stakeholders •Tracking and monitoring of requirements throughout the project lifecycle •Management of requirement clarifications and changes Important Client Requirement Experience “working with requirements” alone is not sufficient. Candidates must clearly demonstrate: •Active involvement in Requirements Management activities •Ownership or significant responsibility in handling and tracking requirements •Ability to explain how requirements were managed in previous projects The CV should include, where possible: •Description of relevant projects (scope, scale, stakeholders) •Nature and volume of requirements handled •Methods used for managing and tracking requirements •Tools or systems used (if applicable) Technical & Functional Skills •Strong understanding of: o High Voltage (HV), Medium Voltage (MV), and Low Voltage (LV) systems •Experience working in: o Industrial plants o Infrastructure or large-scale construction projects •Knowledge of: o Engineering deliverables and construction workflows o Multidisciplinary coordination Nice to Have •Experience with Requirements Management tools (e.g., DOORS or similar) •Familiarity with: o Change management processes o Configuration management principles •Experience in rail or large infrastructure projects Key Competencies •Strong coordination and communication skills •Ability to work across multidisciplinary teams •Structured and analytical mindset •Detail-oriented with strong organizational skills •Ability to manage complex project information

A Snapshot of Your Day Electrical Engineering are responsible for creating the customer specific electrical designs and all the electrical documentation for all customer projects on our Medium Gas Turbine segment. This role is within the Low voltage team who are responsible for the low voltage equipment such as start motors, batteries, frequency converters and switch gears. Together with your colleagues, you work on the electrical design for customer order projects, ensuring the customer requirements are met in both design and documentation. You will act as support for both the assembly and site. The work also includes contact with subcontractors, purchasing and the sales organization. Together, we operate in different interfaces where we are expected to be active and open to change and development. As part of your work within the projects, you will also attend the workshop to support the projects through the complete assembly. How You’ll Make an Impact Deliver the electrical design for our gas turbine projects, supporting customers all around the world to meet the energy demand. Be responsible for all aspects of your design, ensuring that you deliver what the customer needs, to the right cost and in the right time. Build strong partnerships with your interfaces, securing smooth order execution and efficient customer solutions Develop customer-oriented solutions with high quality that will power society. Be part of a team, working together and having fun at work. As part of the team, you are also an important aspect of the work environment, making everyone around you feel respected and valued as colleagues.  What You Bring You have a relevant education within electrical engineering and have several years of experience in the field. Previous experience of our product line and other power generation products are valued. Experience with COMOS will help you get up to speed quickly. Experience in SAP is also useful. You communicate well in English, both verbally and in writing. You have good communication skills and appreciate cooperation with others. You care about your colleagues and respect everyone for who they are. You see the benefit of working in a diverse team and appreciate a broad network. You focus on Safety, Quality and Customer Satisfaction, ensuring that your work is delivered both in time and with highest possible standard. We strongly encourage applications from talented professionals who have taken a career break and are ready to return to the workplace. We believe that diverse career paths enrich our organization, and we recognize the unique skills, resilience, and perspectives that returning professionals bring. About the Team The low voltage team is one of four construction teams within electrical systems. Together with the other construction teams and the project lead engineer team you form the electrical systems department, delivering all electrical solutions for our customer projects. The team consists of around 20 team members, located in Sweden, India, Austria and the US. We work together to find the best solutions and value everyone’s input. You will join a team where we have fun in our daily work but also come together to solve tough technical problems and questions. Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet. We can offer you employment benefits such as: reduction of working hours, advance vacation, health care allowance and an eventual possibility to a flexible working place. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.  Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.  Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Application Don’t hesitate – apply via https://jobs.siemens-energy.com/en_US/jobs , id nr 299869 not later than 2026-08-26. Ongoing selection is applied, the role might be filled before last application date. We refrain from all contact with staffing and recruitment companies, or advertising brokers. Location: Finspång Trade Union Representatives: Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com Sveriges Ingenjörer & SACO, asi.se@siemens-energy.com Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com #LI-NT1

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle.  Jobbeskrivning Vi fortsätter att växa och söker nu järnvägskompetens till våra kontor runt om i landet. Oavsett om du är specialist, projektledare, konsult eller tekniker vill vi komma i kontakt med dig som vill vara med och utveckla framtidens järnväg tillsammans med oss. Vi arbetar med alla skeden av järnvägsprojekt från tidiga utredningar till produktion. Vi arbetar med projektering, konstruktion, projektledning, besiktning och byggledning. Vi söker brett både projektörer, konstruktörer, besiktnings- och entreprenadkompetens inom hela BEST+MK samt elkraft som kan ta sig an alla spännande uppdrag. AFRYs järnvägsorganisation är nationell med kontor från Luleå till Malmö och genom ett nära samarbete mellan sektioner/kontor och teknikområden utgör vi tillsammans en stark helhet. Därför kan vi också erbjuda flexibel stationeringsort utefter dina behov och önskemål. Vi arbetar med utredningar, idé- och förstudier, projektering av bygghandlingar och förvaltningsdata, granskning och besiktning. Våra uppdrag är ofta komplexa och vi jobbar i tvärdisciplinära team med några av AFRYs övriga 18 000 experter – vi älskar det då det är både kul och utvecklande. Just nu söker vi fler engagerade medarbetare till alla våra kontor runt om i landet. Kvalifikationer Vi söker dig som har minst 3 års erfarenhet av järnvägsbranschen inom något av teknikområdena bana, kontaktledning, lågspänning, signal, tele, kanalisation, mark eller elkraft. Alternativt att du har erfarenhet av att arbeta som uppdrags- eller projektledare inom järnvägsprojekt. Troligtvis har du civil- eller högskoleexamen, men du kan också ha förvärvat motsvarande kunskap på annat sätt. På AFRY är vi modiga och hängivna lagspelare, något som vi även ser att du är. Vidare har du lätt för att förstå och delta i tekniska diskussioner och trivs i en fartfylld miljö som präglas av stark tillväxt. Du gillar helt enkelt järnväg, teknik, affärer och att samarbeta, samtidigt som du är schysst mot kollegor och kunder. Denna roll kan innebära placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras inför säkerhetsklassat uppdrag. Läs mer om säkerhetsskydd och säkerhetsprövning här: Sveriges Ingenjörer (https://www.sverigesingenjorer.se/lagar-regler/sakerhetsskydd/) Ytterligare information AFRY rankas som en av Sveriges mest populära arbetsgivare. Vi vet att medarbetare som mår bra, både fysiskt som psykiskt, är den viktigaste framgångsfaktorn. Därför fokuserar vi på säker arbetsmiljö och balans mellan arbete och fritid. Vi vill att du ska ha en vardag som fungerar - hinna lämna, hämta, träna, handla eller bara sova lite längre på morgonen. Genom Club AFRY främjar vi vår kultur som bygger på passion och lagspel. Vi erbjuder roliga fritidsaktiviteter tillsammans med våra härliga kollegor! Vårt arbete med mångfald är ständigt pågående. En mix av personligheter och bakgrunder gör oss ännu starkare, mer kreativa och framgångsrika ute på marknaden. Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Kontaktuppgifter rekryterande chef: Emma Forsberg, Service Area Manager +46 10 505 53 63 emma.forsberg@afry.com (mailto:emma.forsberg@afry.com) För samtliga rekryteringar på AFRY genomförs som grund alltid en ID-kontroll, referenstagning samt verifiering av utbildning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle.  Jobbeskrivning Vi fortsätter att växa och söker nu järnvägskompetens till våra kontor runt om i landet. Oavsett om du är specialist, projektledare, konsult eller tekniker vill vi komma i kontakt med dig som vill vara med och utveckla framtidens järnväg tillsammans med oss. Vi arbetar med alla skeden av järnvägsprojekt från tidiga utredningar till produktion. Vi arbetar med projektering, konstruktion, projektledning, besiktning och byggledning. Vi söker brett både projektörer, konstruktörer, besiktnings- och entreprenadkompetens inom hela BEST+MK samt elkraft som kan ta sig an alla spännande uppdrag. AFRYs järnvägsorganisation är nationell med kontor från Luleå till Malmö och genom ett nära samarbete mellan sektioner/kontor och teknikområden utgör vi tillsammans en stark helhet. Därför kan vi också erbjuda flexibel stationeringsort utefter dina behov och önskemål. Vi arbetar med utredningar, idé- och förstudier, projektering av bygghandlingar och förvaltningsdata, granskning och besiktning. Våra uppdrag är ofta komplexa och vi jobbar i tvärdisciplinära team med några av AFRYs övriga 18 000 experter – vi älskar det då det är både kul och utvecklande. Just nu söker vi fler engagerade medarbetare till alla våra kontor runt om i landet. Kvalifikationer Vi söker dig som har minst 3 års erfarenhet av järnvägsbranschen inom något av teknikområdena bana, kontaktledning, lågspänning, signal, tele, kanalisation, mark eller elkraft. Alternativt att du har erfarenhet av att arbeta som uppdrags- eller projektledare inom järnvägsprojekt. Troligtvis har du civil- eller högskoleexamen, men du kan också ha förvärvat motsvarande kunskap på annat sätt. På AFRY är vi modiga och hängivna lagspelare, något som vi även ser att du är. Vidare har du lätt för att förstå och delta i tekniska diskussioner och trivs i en fartfylld miljö som präglas av stark tillväxt. Du gillar helt enkelt järnväg, teknik, affärer och att samarbeta, samtidigt som du är schysst mot kollegor och kunder. Denna roll kan innebära placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras inför säkerhetsklassat uppdrag. Läs mer om säkerhetsskydd och säkerhetsprövning här: Sveriges Ingenjörer (https://www.sverigesingenjorer.se/lagar-regler/sakerhetsskydd/) Ytterligare information AFRY rankas som en av Sveriges mest populära arbetsgivare. Vi vet att medarbetare som mår bra, både fysiskt som psykiskt, är den viktigaste framgångsfaktorn. Därför fokuserar vi på säker arbetsmiljö och balans mellan arbete och fritid. Vi vill att du ska ha en vardag som fungerar - hinna lämna, hämta, träna, handla eller bara sova lite längre på morgonen. Genom Club AFRY främjar vi vår kultur som bygger på passion och lagspel. Vi erbjuder roliga fritidsaktiviteter tillsammans med våra härliga kollegor! Vårt arbete med mångfald är ständigt pågående. En mix av personligheter och bakgrunder gör oss ännu starkare, mer kreativa och framgångsrika ute på marknaden. Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Kontaktuppgifter rekryterande chef: Emma Forsberg, Service Area Manager +46 10 505 53 63 emma.forsberg@afry.com (mailto:emma.forsberg@afry.com) För samtliga rekryteringar på AFRY genomförs som grund alltid en ID-kontroll, referenstagning samt verifiering av utbildning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen

Company description: Who are we?Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future.Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent. We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future. Job description: Vad erbjuder vi? Underhållsorganisationen - Casting/Machining rekryterar nu Underhållstekniker. Allt kommer att utföras med underhållsprocesserna enligt Value Driven Maintenance som byggstenar och baseras på den samlade underhållserfarenheten, den nya tekniken och inte minst din personliga profil.Du erbjuds att vara med på en spännande resa under en uppbyggnadsfas där tyngdpunkten ligger på utveckling av din egen samt dina kollegors kompetens inom verksamhetsområdena. Du kommer att delta i utrustningsprojektet olika faser där du kommer att få utbildning, både praktisk och teoretisk. Tillsammans med produktion och teknikorganisationen, manufacturing engineering (ME) samt de valda leverantörerna skapar vi tillsammans en ny fabrik.Tjänsten är förlagd på 4-skift. Vad kommer du att utföra? För att denna typ av tillverkningsprocess ska fungera så krävs ett gränsöverskridande och prestigelöst samarbete med deltagare i såväl projektet som i en framtida produktion och teknikorganisation. Gjuteriprocessen är högautomatiserad och består av tre delar, smältning, gjutning samt bearbetning. Tillsammans med teamet kommer du att säkerställa att produktionen flyter på som den ska genom att tex. övervaka maskiner och se till att färdiga produkter möter gällande kvalitetskrav.Underhållstekniker arbetar med att säkerställa produktionsutrustningens tekniska tillgänglighet genom utförande av avhjälpande och förebyggande underhåll inom el/styr respektive det mekaniska området. Du kommer även att arbeta med funktionstest/inspektionsuppdrag avseende ny produktionsutrustning samt utredningsuppdrag avseende tekniska störningar. Det kan även förekomma vissa mindre ombyggnads och förbättringsarbeten i våra produktionsutrustningar. Du och dina färdigheter Krav för tjänsten:* El-kompetens. Auktorisation lågspänning (AL)" enligt Bilaga 1 i ELSÄK-FS 2017:4 alternativt 2-årigt El-tekniskt gymnasium eller motsvarande* PLC – Siemens TIA portal* Praktisk erfarenhet från automatiserade produktionsprocesser* B-körkortMeriterande:* Erfarenhet av underhållsarbete inom gjuteriverksamhet eller skärande bearbetning* Kunskap/erfarenhet av TPM/VDM och underhållssystem* Kunskap/erfarenhet av robotprogrammering och/eller nätverks- och datakommunikation    * Kunskap/erfarenhet av hydraulik/pneumatik, media, CNC, AMRVi lägger stor vikt kring din personlighet och söker därför dig som är prestigelös. Du har en hög samarbetsvilja, är serviceinriktad samt har förmågan att se helhetsbilden för att på så sätt kunna förstå och tillgodose slutanvändarens behov. Att kommunicera är lätt för dig. Du kan anpassa din kommunikation efter mottagare och uttrycker dig obehindrat i tal och skrift på både svenska och engelska. Vidare ser vi att du är en analytisk, initiativtagande och självgående person som har lätt för att se vad som behöver göras, agerar och levererar.

We are seeking an experienced Power Distribution Design Engineer to support the design, analysis, and optimization of medium- and low-voltage power distribution systems for industrial facilities, utilities, renewable energy projects, and critical infrastructure environments. The successful candidate will play a key role in developing reliable, efficient, and safe electrical distribution networks while supporting engineering, project delivery, and commissioning activities. Responsibilities Design medium-voltage (MV) and low-voltage (LV) power distribution systems Perform load flow, short-circuit, voltage drop, and network studies Develop single-line diagrams, electrical layouts, and technical specifications Support protection coordination studies and system analysis Review engineering drawings, calculations, and technical documentation Collaborate with project managers, electrical engineers, and commissioning teams Ensure compliance with applicable standards, regulations, and client requirements Support project execution throughout design, construction, testing, and commissioning phases Participate in technical reviews and design optimization activities Requirements Bachelor's or Master's degree in Electrical Engineering or a related discipline Experience designing MV and LV power distribution systems Strong understanding of power systems engineering principles Experience using ETAP, DIgSILENT PowerFactory, SKM, or similar power system analysis tools Experience performing load flow, fault level, and protection coordination studies Ability to review and interpret technical drawings and electrical documentation Strong communication and documentation skills Fluent English, both written and spoken Preferred Experience Industrial facilities and manufacturing plants Utility and grid infrastructure projects Renewable energy projects Substation and power distribution design EPC and multidisciplinary engineering projects Protection and control systems Commissioning and energization activities Relocation & Work Permit Support

Nu söker vi dig som Industrielektriker till kund i Flen!Dina ansvarsuppgifter: Underhåll Förebyggande underhåll Felsökning Ge support till skiftteamen Dina kvalifikationer: Bakgrund inom el/teknik, automation och mekanik AL - Auktorisation lågspänning (tidigare ABL - Allmän behörighet lågspänning) God erfarenhet inom industriteknisk felsökning av maskiner och produktionsutrustning God erfarenhet inom systematisk felsökning God erfarenhet att läsa el-schema Erfarenhet av maskinelektriska och mekaniska reparationsarbeten Tekniskt intresse Datakunskap inom Officepaketet Svenska och engelska i tal och skrift Övrigt Placeringsort: Flen Tillträdesdag: Enligt överenskommelse

Professional Galaxy är ett IT och teknikkonsultbolag som tillhandahåller högspecialiserad kompetens inom IT, utveckling, elektronik och mekanik konstruktion. Vi arbetar med seniora experter och levererar strategiskt värdeskapande kompetens till några av Sveriges mest komplexa och samhällskritiska projekt. Vårt fokus ligger alltid på hög kvalitet, professionalism och mätbara resultat. Är du rätt person för uppdraget, eller vill du rekommendera en stark kandidat? Tveka inte att kontakta oss. Ansök gärna redan idag – urval och intervjuer sker löpande. Professional Galaxy söker en Verktygskonstruktör el och kablage på uppdrag av vår klient. Vi söker nu en verktygskonstruktör inom el och kablage för ett långsiktigt konsultuppdrag hos vår kund i Linköping. Uppdraget passar dig som har erfarenhet av svagström och kablage samt ett starkt intresse för konstruktion och CAD, och som vill bidra i en tekniskt avancerad miljö med höga kvalitetskrav. Om uppdraget I rollen som verktygskonstruktör arbetar du med konstruktion av el-verktyg där Catia V5 är huvudverktyget. Uppdraget omfattar både nykonstruktion och vidareutveckling av befintliga verktygsunderlag. Du tar fram såväl 3D-modeller som 2D-ritningar och arbetar nära både konstruktions- och produktionsverksamheten. I uppdraget ingår även att: Granska elverktygs- och konstruktionsunderlag Medverka vid hantering och disposition av avvikelser på elverktyg i produktion Samarbeta tätt med kollegor i ett tekniskt kunnigt team Vår kund verkar inom en tekniktung och säkerhetskritisk verksamhet, vilket ställer höga krav på noggrannhet, struktur och tekniskt kunnande. Krav För att vara aktuell för uppdraget ser vi att du har: Erfarenhet inom svagström, kablagebyggnation eller test av kablage Erfarenhet av arbete i större CAD-system såsom Catia, Creo eller Inventor God förmåga att läsa och tolka 2D-ritningar Eftergymnasial utbildning som ingenjör, konstruktör eller från yrkeshögskola Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift ca 3–7 års relevant erfarenhet Meriterande Praktisk erfarenhet av Catia V5 Tidigare erfarenhet från försvarsindustrin Övrig information Arbetsmodell: På plats Omfattning: 100 % Uppdragsperiod: 2026-02-16 till 2026-12-31 Möjlighet till förlängning: Ja Sista ansökningsdag: 2026-02-08 Uppdraget kräver att konsulten genomgår och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För vissa befattningar kan detta även innebära krav på visst medborgarskap. Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.       Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

At ABB, we help industries run leaner and cleaner—and every person here makes that happen. You’ll be empowered to lead, supported to grow, and proud of the impact we create together. Join us and help run what runs the world. This position reports to Service Manager. ABB Electrification Service Sverige levererar kritiska tjänster och lösningar inom låg- och mellanspänning över hela landet – från Malmö i söder till Kiruna i norr. Med cirka 60 medarbetare är vi en växande enhet som fokuserar på att vara bäst inom vår nisch för att förbättra tillgänglighet, tillförlitlighet, förutsägbarhet och hållbarhet inom elkraft för våra kunder. Genom en bred portfölj av produkter och tjänster – inklusive underhåll, modernisering och rådgivning för låg- och mellanspänningsställverk, effektbrytare, reläskydd och relaterade produkter – stöttar vi viktiga industrier inom såväl papper & massa, gruvnäring, stålproduktion, energibolag och allmännytta. I rollen som Fältservicechef ansvarar du för att leda och utveckla ett team av tre regional fältservicechefer samt vår verkstad lokaliserad i Västerås. Våra uppdrag rör sig inom allt från installation & idrifttagning till reparationer, förebyggande underhåll, om- & tillbyggnationer av ställverk inom låg- och mellanspänning. Du ansvarar för att säkerställa och utveckla tillgänglighet på fältservicepersonal inklusive underentreprenörer och partners för utförande av fältaktiviteter i Sverige. Du ansvarar för utveckling, implementering och efterlevnad av operativa processer med målet att leverera med kvalité, effektivitet, säkerhet och högsta kundnöjdhet. Du samarbetar med såväl sälj- som projekt- och avtalsorganisation för att analysera framtida behov och utveckla vår leveranskapacitet. Föredragen placering: Västerås, Karlstad, Skellefteå, Luleå. Ansvarsområden Säkerställa och utveckla tillgänglighet på fältservicekompetens för Electrification Service i Sverige för leverans av vår kompletta serviceportfölj. Äga, utveckla och implementera strategin för fältserviceorganisationen på landnivå inkluderat organisation, kompetenser, leverantörer & partnerskap, verkstadsresurser, instrument och utrustning m.m. Äga, utveckla och implementera operativa processer, instruktioner och verktyg för rörande den egna organisationen. Säkerställa implementation och efterlevnad av arbetsmiljö-, säkerhets- och kvalitetskrav (HSE) Fullt ansvar för affär- & leverans av serviceordrar. Ansvar för tillväxt och resultat för projekt- och avtalsleveranser genom samarbete med projekt, och avtalsorganisationen. Representera fältserviceorganisationen och verkstadsverksamheten i lokal ledningsgrupp. Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer i samarbete med sälj-, projekt, och avtalsorganisationen samt det egna teamet. Kvalifikationer Erfarenhet av ledarskap inom service, industri, teknisk verksamhet eller liknande. God förståelse för serviceprocesser och kundorienterat arbete. Relevant teknisk utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av resursallokering och operativ styrning. Kunskap inom arbetsmiljö och säkerhet (HSE/OHS.) Erfarenhet av projektledning eller förbättringsarbete är meriterande. Behörighet A eller AL är meriterande. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift, kombinerat med en god kommunikativ förmåga och stark samarbetsförmåga. Strukturerad, lösningsorienterad och resultatinriktad. Mer om oss Rekryterande chef, Daniel Weidenmark +46 702 75 81 26, Fackliga representanter – Sveriges Ingenjörer: Linda Nyman +46 70 233 30 88, Unionen: Hannah Norén +46 706 34 03 46, Ledarna: Lenny Larsson +46 706 32 85 47. Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Notera att anställningsprocessen på ABB Sverige inkluderar en referenskontroll, ett drogtest och vid vissa rekryteringar även en utökad bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan senast 31 Juli och uppskattar om ansökan är i PDF format. Intervjuer planeras bokas in efter semester perioden. Bli en del av något större. Här driver vi framsteg, tar initiativ och för världen framåt tillsammans. Run what Runs the world. Building a cleaner, smarter future takes all kinds of minds: the curious, the courageous, and the creative. That's why we welcome people from all backgrounds and experiences. Ready to make an impact? Apply today or visit https://www.abb.com to learn more about the impact of our solutions across the globe.

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle.  Jobbeskrivning Vi fortsätter att växa och söker nu järnvägskompetens till våra kontor runt om i landet. Oavsett om du är specialist, projektledare, konsult eller tekniker vill vi komma i kontakt med dig som vill vara med och utveckla framtidens järnväg tillsammans med oss. Vi arbetar med alla skeden av järnvägsprojekt från tidiga utredningar till produktion. Vi arbetar med projektering, konstruktion, projektledning, besiktning och byggledning. Vi söker brett både projektörer, konstruktörer, besiktnings- och entreprenadkompetens inom hela BEST+MK samt elkraft som kan ta sig an alla spännande uppdrag. AFRYs järnvägsorganisation är nationell med kontor från Luleå till Malmö och genom ett nära samarbete mellan sektioner/kontor och teknikområden utgör vi tillsammans en stark helhet. Därför kan vi också erbjuda flexibel stationeringsort utefter dina behov och önskemål. Vi arbetar med utredningar, idé- och förstudier, projektering av bygghandlingar och förvaltningsdata, granskning och besiktning. Våra uppdrag är ofta komplexa och vi jobbar i tvärdisciplinära team med några av AFRYs övriga 18 000 experter – vi älskar det då det är både kul och utvecklande. Just nu söker vi fler engagerade medarbetare till alla våra kontor runt om i landet. Kvalifikationer Vi söker dig som har minst 3 års erfarenhet av järnvägsbranschen inom något av teknikområdena bana, kontaktledning, lågspänning, signal, tele, kanalisation, mark eller elkraft. Alternativt att du har erfarenhet av att arbeta som uppdrags- eller projektledare inom järnvägsprojekt. Troligtvis har du civil- eller högskoleexamen, men du kan också ha förvärvat motsvarande kunskap på annat sätt. På AFRY är vi modiga och hängivna lagspelare, något som vi även ser att du är. Vidare har du lätt för att förstå och delta i tekniska diskussioner och trivs i en fartfylld miljö som präglas av stark tillväxt. Du gillar helt enkelt järnväg, teknik, affärer och att samarbeta, samtidigt som du är schysst mot kollegor och kunder. Denna roll kan innebära placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras inför säkerhetsklassat uppdrag. Läs mer om säkerhetsskydd och säkerhetsprövning här: Sveriges Ingenjörer (https://www.sverigesingenjorer.se/lagar-regler/sakerhetsskydd/) Ytterligare information AFRY rankas som en av Sveriges mest populära arbetsgivare. Vi vet att medarbetare som mår bra, både fysiskt som psykiskt, är den viktigaste framgångsfaktorn. Därför fokuserar vi på säker arbetsmiljö och balans mellan arbete och fritid. Vi vill att du ska ha en vardag som fungerar - hinna lämna, hämta, träna, handla eller bara sova lite längre på morgonen. Genom Club AFRY främjar vi vår kultur som bygger på passion och lagspel. Vi erbjuder roliga fritidsaktiviteter tillsammans med våra härliga kollegor! Vårt arbete med mångfald är ständigt pågående. En mix av personligheter och bakgrunder gör oss ännu starkare, mer kreativa och framgångsrika ute på marknaden. Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Kontaktuppgifter rekryterande chef: Emma Forsberg, Service Area Manager +46 10 505 53 63 emma.forsberg@afry.com (mailto:emma.forsberg@afry.com) För samtliga rekryteringar på AFRY genomförs som grund alltid en ID-kontroll, referenstagning samt verifiering av utbildning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen

Job Scope High-level purpose of function Responsible for the installation, maintenance, troubleshooting, and repair of low-voltage electrical systems and automation components supporting facility and utility equipment. Ensures reliable operation of power distribution, control systems, and automation infrastructure to maintain optimal plant performance and safety standards. Key Responsibilities Key responsibilities include (but are not limited to) Electrical Maintenance & Repair: · Perform preventive and corrective maintenance on low-voltage electrical systems (up to 1,000V), including lighting, power distribution panels, and control circuits. · Diagnose and repair faults in electrical wiring, motors, sensors, and actuators. Automation Systems Support: · Maintain and troubleshoot PLCs, HMIs, and other automation hardware for facility and utility equipment (e.g., HVAC, compressed air systems, water treatment). · Assist in programming and configuration changes under supervision of maintenance engineers or specialists Installation & Commissioning: · Install new electrical and automation components according to technical drawings and safety standards. · Support commissioning of new equipment and ensure compliance with local electrical codes. Safety & Compliance: · Adhere to electrical safety regulations and company standards (e.g., lockout/tagout procedures). · Maintain accurate documentation of electrical and automation work performed. Continuous Improvement: · Identify opportunities to improve energy efficiency and system reliability. · Collaborate with engineering teams on upgrades and optimisation projects. Accountability/Authorization · Budget responsibility: No · Direct reports: No · Manager work environment responsibility: No · All employees are accountable for complying with safety regulations and actively supporting a safe workplace. Requirements Educational background and previous experience required for the role Qualifications and Experience · Vocational or technical diploma in Electrical Engineering, Automation Technology, or equivalent. · Minimum 3–5 years’ experience in low-voltage electrical systems and automation in an industrial setting (preferably manufacturing or utilities). Specific skills · Strong knowledge of low-voltage electrical systems, wiring standards, and troubleshooting techniques. · Familiarity with PLCs, HMIs, and industrial communication protocols (e.g., Modbus, Profibus). · Ability to read and interpret electrical schematics and automation diagrams. · Competence in using electrical testing instruments (multimeter, insulation tester, etc.).