Search results for "maintain occupational health and safety"

Perfekt extrajobb för dig som Studerar  - sommarjobb hos Mobiloperatör! Vill du ha ett aktivt sommarjobb där telefonen är ditt främsta arbetsverktyg och där du får möjlighet att fortsätta arbeta kvällstid efter sommaren? Samtele är en svensk mobiloperatör i tillväxt. Vi söker nu fler personer som vill arbeta med telefonförsäljning och vara en del av vår fortsatta utveckling på den svenska mobilmarknaden. Besök gärna vår hemsida www.samtele.se och läs mer om Samtele. Du kan även läsa om vårt unika cashbackprogram här: https://samtele.se/cashback Arbetstid under sommaren Måndag till fredag 10.00-15.00 Lunchrast: 12.00-13.00 Möjlighet efter sommarenEfter sommaren finns möjlighet att fortsätta arbeta kvällstid: Måndag till fredag 17.00-21.00 Detta gör tjänsten särskilt lämplig för dig som pluggar och vill kombinera studier med ett aktivt extrajobb. Om arbetetArbetet innebär telefonförsäljning. Du arbetar med att aktivt ringa telefonsamtal under arbetspasset. Telefonen är ditt huvudsakliga arbetsverktyg och rollen kräver att du tycker om att prata med människor, ta kontakt och hålla ett högt samtalstempo. Det här är inte ett passivt jobb. Du behöver själv ha driv, energi och vilja att sälja. För att passa i rollen bör du tycka om försäljning, vara bekväm med att ringa många samtal och kunna arbeta självständigt mot resultat. Som säljare hos oss blir du en del av ett växande team där telefonförsäljning, tempo och resultat står i centrum. För rätt person finns möjlighet att fortsätta även efter sommaren. Välj team - kontor eller distansDu anger själv i din ansökan vilket team du är intresserad av. Team 5 - KontorDu arbetar på kontor tillsammans med kollegor, coacher och ledare. Detta passar dig som vill arbeta på plats och ha daglig kontakt med teamet på kontoret. Team 7 - DistansDu arbetar självständigt från din egen arbetsplats samtidigt som du har daglig kontakt med chefer, coacher och kollegor via Microsoft Teams och våra interna system. Detta passar dig som är seriös, självgående och har en lugn och professionell arbetsmiljö där du kan arbeta ostört. Vid distansarbete behöver du ha: egen dator, PC eller Mac stabil internetuppkoppling headset eller hörlurar med mikrofon Microsoft Teams installerat en lugn plats där du kan arbeta ostört Alla samtal sker via arbetsgivarens system. Du använder inte privat telefon eller egna telefonnummer allt sker i våra system Home office - inspirationFör dig som söker Team 7 är det viktigt att du har en fungerande arbetsplats där du kan arbeta fokuserat. Exempel på moderna home office-miljöer: https://youtube.com/shorts/a3L4dLIL5f0 https://youtube.com/shorts/H6QJoy0toUc Observera att detta endast är inspirationsmaterial. Det finns inget krav på att ha en arbetsplats av denna standard från dag ett. Det viktigaste är att du har en lugn, professionell och ostörd arbetsmiljö med fungerande dator och internetuppkoppling. Vi söker dig somtycker om att prata i telefon gillar försäljning är bekväm med att ringa många samtal har energi i rösten kan arbeta självständigt passar tider har tålamod och driv vill utvecklas inom Sales gärna vill kombinera arbete med studier Tidigare erfarenhet av försäljning eller telefonarbete är meriterande, men inget krav. AnsökanSkicka din ansökan till: personal@samtele.se Bifoga gärna CV och skriv med: namn telefonnummer om du söker Team 5 kontor eller Team 7 distans när du kan börja om du även är intresserad av kvällsarbete efter sommaren Märk ansökan: Sommarjobb  ⏳I denna roll är telefonen ditt huvudsakliga arbetsverktyg, och vi söker dig som trivs med att ringa kunder, föra samtal och bygga kundrelationer via telefon  Beskriv därför detta i din ansökan - om du är skicklig i att ringa kunder och uppskattar att arbeta med telefonbaserad kommunikation under hela arbetsdagen, samt om du söker arbete på distans eller på kontor. Du är välkommen att maila in din ansökan direkt till personalavdelningen via följande epostadress: personal@samtele.se

Askersunds kommun ligger vid norra Vätterns skärgård. Vår vision är att Askersunds kommun ska vara en plats där det är attraktivt att leva och hållbart bo och verka i. Vi ska bidra till våra invånares möjligheter att ha en bra vardag. Askersunds kommun vill erbjuda dig som medarbetare ett meningsfullt arbete med goda villkor. Du bidrar med delaktighet i utvecklingen av verksamheten och känner stolthet över det du gör. Vi är övertygade om att engagerade medarbetare skapar trivsel på arbetsplatsen och bra resultat. Kommunens ledord är lust, mod och engagemang! Askersunds kommun består idag av 12 förskolor utspridda på orterna Askersund, Hammar, Olshammar, Rönneshytta, Snavlunda, Zinkgruvan, Åmmeberg och Åsbro. Vi har en förskoleorganisation bestående av en rektor med trebiträdande rektorer som har ett nära samarbete för att arbeta likvärdigt på alla Askersunds kommuns förskolor. Vi har ett eget barnhälsoteam bestående av två specialpedagoger och vi har ett gott samarbete med IFO samt BVC vilket inkluderar regelbundna träffar. Vi har sedan starten på vårterminen 2023 planeringspedagoger som kommer ut till förskolorna cirka sex gånger per termin för att lösa av pedagogerna på avdelningen så de kan planera och reflektera tillsammans. Utöver den planerings/reflektionstiden har hela förskolan tid utanför mellan 16:00 och 17:30 två gånger i månaden. Vi är en kommun under tillväxt där vi söker dig som vill vara med och utveckla kommunens förskoleverksamhet. Vi söker förskollärare till flera av våra förskolor i hela kommunen. Om du är intresserad av att jobba på en specifik förskola i kommunen, berätta det i ditt personliga brev. Det finns goda pendlingsmöjligheter från Örebro och andra orter med omnejd. Askersunds kommun erbjuder bland annat: * friskvårdsbidrag * pedagogiska luncher i förskola * fem kommungemensamma planeringsdagar/år för pedagoger i förskolan ARBETSUPPGIFTER Är du en engagerad förskollärare eller snart färdig förskollärare som vill vara med och skapa en likvärdig förskola, då är du välkommen till ett arbetslag där kollegialt lärande får ta plats. Tillsammans med kollegor på förskolan är du med och vidareutvecklar verksamheten så att barnen får de bästa förutsättningar för utveckling och lärande. Vi söker dig som: * är intresserad av att arbeta med förskolans systematiska kvalitetsarbete och är väl förtrogen med förskolans styrdokument. * är en inlyssnande pedagog som utmanar barnen vidare i deras frågor och funderingar så att de får en tilltro till sin egen och andras förmåga. * har god samarbetsförmåga med stora och små. * lägger stor vikt vid att utveckla goda, tillitsfulla relationer med barn och föräldrar. * ser det pedagogiska rummets möjligheter både ute och inne. * professionellt och systematiskt planerar, genomför, dokumenterar och analyserar förskolans utbildning och undervisning. * organiserar och strukturerar verksamheten så att den gagnar barnens trygghet och utveckling samt personalens arbetsmiljö. Vi förväntar oss att du kan arbeta såväl självständigt som tillsammans i arbetslag samt att du har god social förmåga och är en ansvarsfull person. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad förskollärare med förskollärarlegitimation eller dig som håller på att utbilda dig till förskollärare och har en termin kvar på utbildningen. Har du fler terminer kvar kan du också vara aktuell för anställning hos oss, hör av dig så berättar vi om vårt studentupplägg. Observera att intervju och tillsättning sker löpande under annonseringstiden. Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Stor vikt fästes vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att våra medarbetare speglar samhällets mångfald. Körkort B och tillgång till egen bil är önskvärt. ÖVRIGT Askersunds kommun - vår pärla vid Sveriges hemligaste skärgård. Askersund är en plats där historisk skönhet möter naturens vilda underverk. Inte att förglömma vår unika skärgård som är en skatt som bara väntar på att utforskas. Det som gör Askersunds kommun ännu mer speciell är dess invånare! 11 500 starka individer som kallar denna plats sitt hem, och vi är stolta över att vara deras gemenskap. Vi är något över 1 000 medarbetare som arbetar tillsammans för att se till att vår kommun fortsätter att blomstra. Vi välkomnar och värdesätter olikheter och ser till att vår arbetsplats är öppen för alla. Vår vision är att Askersunds kommun ska vara en plats där det är attraktivt att leva och hållbart bo och verka i. Vi ska bidra till våra invånares möjligheter att ha en bra vardag. Kom och bli en del av vår gemenskap och låt oss tillsammans fortsätta att bygga en plats vi är stolta över att kalla hemma med lust, mod och engagemang. Vi känner oss stolta över vårt Askersund! Besök gärna: https://www.visitaskersund.se/ Observera att vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Burlöv är en spännande kommun i tillväxtregionen mellan Malmö och Lund. Vi har en nära organisationskultur som möjliggör och betonar samarbete, innovation och ett hållbart arbetsliv. Tillsammans utvecklar vi verksamheten och skapar värde för våra medborgare. Vill du vara med och bygga det attraktiva, tillgängliga, hållbara och trygga Burlöv? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Enheten Barn och familj består av tre fristående delar, utredning och uppföljning för barn och unga, familjehemsvård samt familjerätt. Som enhetschef ansvarar du för att leda och utveckla 22 medarbetare. Som stöd i det operativa arbetet har du inom enheten två förste socialsekreterare som tillsammans med dig ansvarar för den dagliga arbetsledningen av enhetens medarbetare. I uppdraget som enhetschef har du verksamhetsansvar, arbetsmiljöansvar, personalansvar och budgetansvar för din enhet. Tillsammans med kollegor och medarbetare kommer du också att arbeta aktivt med utveckling av enhetens verksamheter. I din roll som enhetschef följer du upp enhetens arbete utifrån uppsatta mål. För att nå uppsatta mål för verksamheten är det viktigt att både du som chef och dina medarbetare samarbetar internt inom individ- och familjeomsorgen samt samverkar med externa aktörer utifrån ett tydligt brukarfokus. Från och med den 1 januari 2027 kommer du att ansvara för den nya gemensamma familjerättsenheten för Burlöv, Lomma och Staffanstorps kommuner. Som enhetschef kommer du få ett spännande uppdrag att forma den nya verksamheten tillsammans med medarbetare från de tre kommunerna. Som del av Individ- och familjeomsorgens ledningsgrupp förväntas du tillsammans med verksamhetschef, dina fyra enhetschefskollegor och planeringssekreterare tillsammans bidra till verksamhetens strategiska riktning. KVALIFIKATIONER Ett krav för tjänsten är att du har en socionomexamen och flerårig erfarenhet från arbete inom socialtjänsten. Vi ser gärna att du har chefserfarenhet från motsvarande område men all chefs- och ledarerfarenhet är meriterande. Verksamheten erbjuder kontinuerlig extern handledning som stöd i chefsrollen. Som chef för utredarna Barn och Unga behöver du vara lugn och ha en pedagogisk förmåga att skapa förutsättningar för arbetet. Du behöver ha god kännedom om myndighetsutövning inom barn och unga. Som chef för Familjehemsvården behöver du behärska förmågan till långsiktighet, analys och ha ett tydligt fokus på barnets behov. Uppdraget som chef för Familjerätten kommer inledningsvis att ställa krav på din förmåga att arbeta samman tre kommuners arbetssätt till ett gemensamt. Det långsiktiga arbetet kräver god juridisk kännedom om familjerättsliga frågor. Uppdraget att leda enheten ställer krav på dig att du kan skapa trygghet och engagemang hos medarbetarna genom att du har mod att fatta beslut som du kan kommunicera på ett tydligt sätt. Du behöver ha en förmåga att hålla många bollar i luften och en lust att utveckla dig själv och dina medarbetare genom tydliga mål och kvalitetshöjande arbete. Du har ett nära ledarskap där du är en god relationsskapare och du är motiverande och inspirerande. Du är utvecklingsorienterad utifrån ett helhetsperspektiv och har lätt för att presentera och kommunicera information. Du strävar efter att nå hög kvalitet och arbetar på ett systematiskt och metodiskt sätt för att uppnå organisationens mål. Förutom förmåner som till exempel friskvård, förmånscykel, tjänstepensionoch löneväxling, erbjuder vi en trygg och utvecklande arbetsplats med engagerade kollegor, nära ledarskap och kompetensutveckling. Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du gör skillnad- varje dag! Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan redan idag. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vill du veta mer om Burlövs kommun välkomnar vi dig till www.burlov.se. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om du har skyddade personuppgifter, kontakta ansvarig för rekryteringen enligt annonsen för besked om hur du ska gå till väga för att skicka in dina ansökningshandlingar.

Köksbiträde till storhushåll – För vår kunds räkning! Vi söker nu en noggrann och arbetsvillig köksbiträde till ett storhushåll. Om du är van vid att arbeta i en snabb och strukturerad miljö, har ett öga för detaljer och trivs med att stötta i köket, kan detta vara tjänsten för dig. Om tjänsten: Som köksbiträde i ett storhushåll kommer du att vara en viktig del av köksteamet och dina arbetsuppgifter kan bland annat inkludera: Förberedelse av råvaror och enklare matlagning Stöd vid servering av mat Diskning och städning av kök och serveringsytor Skötsel av köksutrustning och maskiner Hjälpa till med hantering av matavfall och förbrukningsmaterial Säkerställa att hygien- och säkerhetsrutiner följs Arbetet sker enligt fast schema och arbetstiderna kan variera beroende på uppdragets art. Vi söker dig som: Har erfarenhet från storhushåll, storkök eller liknande (meriterande men inte ett krav) Är noggrann, flexibel och har god arbetsmoral Har förmåga att arbeta effektivt i högt tempo Är van vid att arbeta i team och ta initiativ Har god kännedom om hygienrutiner och arbetsmiljölagstiftning Ansökan: Skicka din ansökan med CV och ett kort personligt brev. Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. OBS! Skriv ansökningskoden: SHKB010 i övrig information.

Röntgen, Länssjukhuset Ryhov, Jönköping Är du vårdadministratör och vill ha varierande arbetsuppgifter i en verksamhet där nytänkande och driv är vanliga egenskaper hos arbetskamraterna? Röntgen på Länssjukhuset Ryhov i Jönköping söker nu en vårdadministratör. Välkommen med din ansökan! Rollen som vårdadministratör Som vårdadministratör arbetar du med remisshantering, tidsbokning, bildhantering i vår mediaenhet och andra administrativa arbetsuppgifter. Du arbetar även med medicinsk dokumentation, vilket på röntgen innebär att skriva röntgensvar och att hantera bevakningar och väntetidslistor. Du skriver även mötesanteckningar. Du har ett nära samarbete med andra vårdadministratörer, läkare och övriga yrkesgrupper inom röntgen. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiderna är på dagtid på vardagar. Din blivande arbetsplats Röntgen är en länsgemensam dygnet runt-klinik som har cirka 380 medarbetare och finns på länets tre sjukhus: Länssjukhuset Ryhov i Jönköping, Höglandssjukhuset i Eksjö och Värnamo sjukhus. På röntgen på Länssjukhuset Ryhov arbetar cirka 180 personer. Röntgen bedriver modern, högteknologisk diagnostik och erbjuder ett brett och avancerat utbud av undersökningar. Vi utför bland annat kärlinterventioner, skelett- och lungröntgen, datortomografier, mammografi, ultraljud, PET-CT och MR. På röntgen på Länssjukhuset Ryhov finns även nuklearmedicin. Vi på röntgen strävar hela tiden efter att utföra arbetet med hög kvalitet och bemöta patienterna på bästa sätt. Våra ledord är säker och effektiv röntgen, nöjda kunder, attraktiv arbetsplats och kontinuerlig utveckling. Vi är certifierade enligt ISO 9001:2015, och vi följer hela tiden upp vår verksamhet och förändrar där det behövs. Läs mer om röntgen som arbetsplats: Röntgenkliniken, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/rontgenkliniken-som-arbetsplats/) Din profil Vi söker dig som är utbildad vårdadministratör och som tycker att det är viktigt att skapa en god arbetsmiljö tillsammans med dina kollegor genom att sprida energi, glädje och nya tankar och idéer. Som utbildad vårdadministratör är du van vid att uttrycka dig i tal och skrift, och du har en god språklig förståelse. För att du ska trivas i rollen är du strukturerad och tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver dessa på ett planerat och organiserat effektivt sätt. Du tycker om att hjälpa andra och har lätt för att samarbeta. Du är flexibel och serviceinriktad och har en positiv attityd. För oss är det viktigt att du är rätt person i vårt team och vi lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder ett arbete i en ständigt förändrings- och utvecklingsinriktad verksamhet där vi tillsammans skapar ett gott arbetsklimat, en bra arbetsmiljö och en god vård för våra patienter. För att du ska få en bra start får du en introduktion som är anpassad utifrån dina erfarenheter. Här finns stora möjligheter till utveckling och arbetsrotation, vilket gör att du får varierande arbetsuppgifter. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Theres Rolf, områdeschef (tillbaka den 13 juli 2026 efter semester), 010-242 24 14. Till och med den 10 juli 2026 når du Linda Johansson, områdeschef, 010-242 24 17. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser eller rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 26 juli 2026. Eftersom urval och intervjuer kan komma att ske löpande ber vi dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Observera att vi i denna rekrytering har tagit bort det personliga brevet. Du ansöker i stället genom att bifoga din CV i din ansökan och svara på några frågor som är aktuella för tjänsten. När du svarar på frågorna, svara noggrant och hjälp oss att förstå varför just du är rätt för oss. Varmt välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår webbplats: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Summary: Do you want to work in a dynamic and international environment while contributing to safer, more sustainable, and efficient business operations? We are currently seeking an experienced and driven HSSE Specialist to support our operations and strengthen our Health, Safety, Security and Environment performance. As a HSSE Specialist, you will play a key role in developing, implementing, and continuously improving the company’s HSSE management system. You will work closely with management, employees, contractors, and external stakeholders to ensure that risks are effectively managed and that operational activities are carried out safely and in compliance with applicable requirements. We are looking for a candidate who combines strong HSSE expertise with a practical and business-focused approach. You are comfortable working both strategically and operationally and are motivated by building a strong safety culture, improving performance, and supporting people to work safely. Main Responsibilities: • HSSE Management System: Develop, implement, maintain, and continuously improve the company’s HSSE management system, standards, procedures, and work instructions. • Risk Management: Lead and support risk assessments, ALARP reviews, bow-tie assessments, hazard identification, and the implementation of effective risk controls. • Contractor HSSE Management: Support contractor selection, pre-qualification, onboarding, performance monitoring, assurance activities, and the management of high-risk contracts. • Incident Management: Lead or support incident reporting, investigation, root-cause analysis, corrective action tracking, and organizational learning. • Road & Transport Safety: Support journey management, driver safety, transport risk assessments, route planning, and road-safety improvement initiatives. • Auditing & Assurance: Plan and conduct HSSE inspections, audits, assurance reviews, and compliance assessments, and follow up agreed improvement actions. • Performance Monitoring: Develop and maintain HSSE KPIs, dashboards, reports, and trend analyses to support management decision-making and continuous improvement. • Training & Safety Culture: Deliver and coordinate HSSE training, awareness sessions, safety leadership activities, and employee engagement initiatives. HSSE Specialist • Stakeholder Collaboration: Work closely with internal departments, contractors, clients, authorities, and external stakeholders to achieve common HSSE objectives. • Continuous Improvement: Identify improvement opportunities, share lessons learned and good practices, and support the implementation of practical and sustainable solutions. Requirements: • Education: Bachelor’s degree in occupational health and safety, Environmental Science, or another relevant discipline, combined with recognized professional HSSE qualifications. • Professional Qualifications: NEBOSH qualification or equivalent occupational health and safety certification. • Experience: Extensive professional experience within HSSE, preferably in oil and gas, energy, industrial operations, engineering, infrastructure, manufacturing, or another high-risk industry. • Leadership Experience: Proven experience leading HSSE activities, influencing management, and coordinating employees and contractors across multiple locations. • HSSE Management Systems: Strong knowledge of HSSE management systems, risk management, incident investigation, auditing, emergency response, and operational assurance. • Risk Assessment: Practical experience with hazard identification, ALARP, bow-tie analysis, journey management, and the development of risk-control measures. • Contractor Management: Experience supporting contractor HSSE qualification, mobilization, audits, performance reviews, and improvement planning. • Auditing: Qualified or experienced Lead Auditor, with the ability to conduct structured audits, inspections, and compliance reviews. • Digital Fluency: Comfortable using digital reporting tools, databases, dashboards, and Microsoft Office applications to manage and communicate HSSE information. • Languages: Professional proficiency in English, both written and spoken. Meritorious: • Proficiency in Swedish is considered an advantage. • Experience from oil and gas, energy, automotive, manufacturing, engineering, construction, or other complex operational environments. • Experience working within an international organization or a multinational company. • Knowledge of ISO 45001, ISO 14001, ISO 9001, IOGP guidance, or similar recognized management-system standards. • Experience leading improvement projects, safety-culture programmes, or cross-functional HSSE initiatives. • Experience working with multiple sites, projects, employees, and contractors. Personal Attributes: • Visible & Collaborative: You build trust, engage effectively with employees and management, and promote collaboration across functions and organisational levels. • Practical & Business-Focused: You combine strong technical knowledge with a practical approach and understand how to balance risk management with business needs. • Structured & Analytical: You work systematically, maintain high-quality documentation, analyses information effectively, and manage multiple priorities. • Communicative: You communicate complex HSSE matters clearly and confidently and are comfortable presenting recommendations to senior stakeholders. • Proactive & Solution-Oriented: You identify potential risks and improvement opportunities early and take ownership of developing practical solutions. • Influential: You are able to challenge constructively, influence decision-making, and encourage others to take responsibility for HSSE performance. • Resilient & Adaptable: You remain calm under pressure and can respond effectively to changing operational priorities, incidents, and emergency situations. • Continuous Improvement Mindset: You are curious, open to feedback, and motivated by improving systems, processes, and organizational performance.

The opportunity At Instabee, every parcel we deliver starts with a decision made at the terminal. As Site Manager in Södertälje, you’ll be responsible for one of our largest and most important sites — managing fleet, last-mile delivery, and crossdocking operations end-to-end. This isn’t a role where you manage from a distance. You’ll be on the ground, leading your team, driving efficiency, and making sure every shift runs like it should — without compromising on safety, quality, or cost. What you’ll do Lead, coach, and develop a team of employees — empowering them to take ownership and grow in their roles Manage day-to-day sorting and last-mile delivery operations to meet deadlines and maintain quality Own the site’s budget and KPIs — identifying cost drivers and driving continuous improvement Handle staff scheduling to ensure operational efficiency, cost control, and compliance with labor laws Drive tactical and strategic initiatives that align with Instabee’s long-term goals Ensure a safe, healthy, and motivating work environment for everyone on site Lead recruitment, retention, and performance reviews for your team Collaborate closely with other Site Managers in the Stockholm region and report to the Regional Manager What we’re looking for Minimum 2–3 years of proven leadership experience in a similar role — ideally from a fast-growing or production-oriented environment Track record of building strong, healthy teams and creating a culture people want to be part of Strategic thinker who can also roll up their sleeves — a “can do” mindset is a must Experienced in handling staff matters, managing performance, and developing people Strong communicator — comfortable managing multiple stakeholders, both internal and external Experience with union negotiations and occupational health and safety is a significant plus Fluent in both Swedish and English Join our global expansion and unlock endless career opportunities. Apply today! This recruitment process consists of personality and logical tests via Alva Labs and background checks via Verifiera as a review of previous public criminal records. The result is public information that is handled confidentially. This is mandatory for all recruitment processes at Instabee in Sweden. About Instabee Founded in 2022 through the merger of Budbee and Instabox, Instabee is one of Europe’s fastest-growing last-mile delivery companies — operating three consumer brands: Budbee, Instabox, and Porterbuddy. We serve millions of consumers across Europe and are on a mission to become the leading European e-commerce enabler. Always with the consumer at heart. Diversity and inclusion is very important to us and we are committed to creating an inclusive work environment where everyone’s perspectives and opinions are valued. Join our global expansion and unlock endless career opportunities. Apply today! This recruitment process includes personality and logical tests via Alva Labs and a background check via Verifiera (review of public criminal records). Results are treated confidentially and the process is mandatory for all roles at Instabee in Sweden.

Securitas Group Securitas is a world-leading safety and security solutions partner that helps make your world a safer place. By leveraging technology in partnership with our clients, we offer a broad portfolio of value-enhancing services and solutions integrated across the security value chain – from on-site services to advanced monitoring, comprehensive risk prediction and advisory services. With around 322 000 employees in 44 markets, our innovative, holistic approach with local and global expertise makes us a trusted business partner to many of the world’s best-known companies. Benefitting from almost nine decades of deep experience and guided by our values of integrity, vigilance, and helpfulness, we create sustainable value by helping our clients optimize their operations and protect what matters most - their people and assets. Securitas IT ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- About the role We are seeking a highly motivated, proactive, and analytical Social Sustainability Project Manager to join our Global Sustainability team on a 15-month fixed-term contract. In this role, you will lead key global initiatives across our Living Wage and Health & Safety programs, driving their development, implementation, monitoring, and continuous improvement across the global Securitas organization with tangible business impact. The successful candidate combines strong project management and analytical capabilities with a hands-on, results-oriented mindset. You will work across functions and geographies, partnering with HR, Compensation & Benefits, Commercial teams, Operations, Sustainability, and external partners to ensure effective program delivery, robust governance, and generate measurable business impact. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Responsibilities Living Wage Program Management * Lead the implementation of Securitas' global Living Wage program, including benchmarking, pilot design, and rollout across selected markets. * Coordinate annual living wage benchmark updates with external providers and regional Compensation & Benefits teams. * Manage pilots to measure business impact, ensuring timely delivery, performance tracking, and achievement of key milestones. * Analyse program data to generate insights, measure impact against KPIs, and support decision-making. * Build strong partnerships with HR, Commercial, Sustainability, and regional stakeholders to drive successful implementation and manage project risks. Health & Safety Governance * Design and implement a global Health & Safety governance framework that drives consistent performance across divisions and client operations. * Develop and maintain a data-driven performance management approach, including reporting on key safety metrics such as TRIFR, LTIFR, near misses, and corrective actions. * Analyse Health & Safety data to identify trends, risks, and opportunities for continuous improvement. * Develop business cases that demonstrate the operational and commercial value of strong Health & Safety performance. * Build and engage a network of Health & Safety responsible individuals across the organization to share best practices, strengthen alignment, and drive consistent implementation. * Partner with operational leaders to implement improvement initiatives that reduce injuries, strengthen governance, and promote a proactive safety culture. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Requirements Must haves: * Bachelor's degree in Sustainability, Business Administration, Human Resources, Occupational Health & Safety, or a related field. * 5+ years of experience in project management, sustainability, ESG, human resources, compensation and benefits, Health & Safety, or related disciplines. * High level of personal drive, energy, and resilience, with a proven track record of proactively leading initiatives, overcoming obstacles, and delivering results. * Demonstrated experience managing complex cross-functional projects in a multinational environment. * Strong analytical skills with the ability to work with large datasets and derive actionable insights. * Advanced proficiency in Microsoft Excel and PowerPoint. * Excellent ability to build trusted relationships, engage and influence stakeholders at all levels, supported by strong communication, and presentation skills. * Ability to manage multiple priorities and influence stakeholders across different functions and geographies. Preferred: * Knowledge of living wage methodologies and social sustainability frameworks. * Experience working with compensation, rewards, and benefits programs. * Understanding of Health & Safety management systems, governance frameworks, and performance metrics. * Experience in consultancy or project management, including cross-functional delivery, stakeholder engagement, and data-driven initiatives. Key Competencies: * Program and Project Management * Strategic Thinking * Data Analysis and Business Intelligence * Stakeholder Engagement and Influencing * Communication and Presentation Skills * Change Management * Cross-Cultural Collaboration * Continuous Improvement Mindset * Proactive, self-starting and results-oriented ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Working conditions Role is open for candidates from Europe with preference to Sweden based ones (Stockholm). Fixed-term contract: 15 months.\ Please note that the company is unable to provide visa sponsorship or work permit sponsorship for this position. Candidates must be authorized to work in the country of employment without current or future sponsorship. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- What we offer At Securitas we believe in doing the right thing and doing it well. For our customers and our employees. Our employees come from all walks of life and bring with them many talents and perspectives. We aim for diverse representation throughout the company, and we are committed to equal pay, safe working conditions, gender balance and an inclusive work environment with a wide range of skills and development opportunities. If this sounds like the right next step in your professional career, don't hesitate and apply!

UPS Service Engineer/Krafttekniker - Stockholm/Nordics Travel Location: Sweden – Field based. Approximately 50% of the time near Stockholm and 50% travelling across the Nordics region, with overnight stays expected. Schedule: Full-time, with participation in a 24/7 on-call rotation. After-hours and weekend work may be required at short notice. Who are we? At Vertiv, we're on a mission to power the people and technologies that keep the world connected. From data centres and telecom networks to industrial facilities, our solutions ensure critical infrastructure stays online — always. With operations in nearly 70 countries and over $6.9 billion in revenue, Vertiv combines the strength of a global organisation with the pace and innovation of a fast-growing technology leader. Want to work with critical power infrastructure and advanced UPS solutions? We're looking for an experienced, solutions oriented service technician in UPS and electrical power to join our growing service team in Sweden. In this role, you'll work on service, maintenance, troubleshooting, and commissioning of UPS systems, battery systems, and main switchboards for customers across data centres, industry, healthcare, and other critical infrastructure. This is an exciting opportunity for someone who wants a varied, field based technical role with a high degree of independence, modern technology, and strong development opportunities in an international company. What you'll be doing Your day to day will involve service, maintenance, and troubleshooting of UPS systems and emergency power solutions, including work on main switchboards, distribution boards, and critical power systems. You'll commission and test new installations, troubleshoot electrical systems and control systems, and carry out emergency service assignments and technical support at customer sites. You'll coordinate with back office and scheduling teams to plan, update, and close work orders, complete all job documentation accurately and on time, and ensure all activities comply with ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, and Vertiv processes. You'll maintain your company vehicle, tools, and equipment in proper condition, and contribute to upselling and identifying new service needs with customers. What we're looking for Qualified electrician or energy technician (or equivalent Swedish certification) Experience with UPS, backup power, electrical power, or switchboard systems Good understanding of electrical distribution systems and main switchboards Previous field service experience Excellent customer service and communication skills Strong computer literacy (Microsoft Word, Excel, Outlook) Self starter with strong organisational and time management abilities Ability to work independently and under pressure Clean, valid driving licence Bonus: data centre experience Bonus: experience with commissioning and testing Bonus: familiarity with battery systems and emergency power Bonus: experience with thermography or electrical inspections Bonus: general IT understanding and experience with digital reporting systems What's in it for you Competitive base salary Company car and fuel card 25 vacation days, plus 10 bridge days Annual wellness allowance Doctors expenses claimed back Gym in Stockholm office Subsidised lunches Flexible work options when not on client site All expenses covered Daily allowances Overtime and on call pay Career progression Travel opportunities across the Nordics and EMEA Core Principles Safety Integrity Respect Teamwork Diversity & Inclusion The successful candidate will embrace Vertiv's Core Principles & Behaviors to help deliver our strategic priorities. Vertiv is an Equal Opportunity Employer and is committed to creating an inclusive environment for all employees. No calls or agencies please. Equal Opportunity Employer We promote equal opportunities for all with respect to hiring, terms of employment, mobility, training, compensation, and occupational health, without discrimination as to age, race, color, religion, creed, sex, pregnancy status (including childbirth, breastfeeding, or related medical conditions), marital status, sexual orientation, gender identity / expression (including transgender status or sexual stereotypes), genetic information, citizenship status, national origin, protected veteran status, political affiliation, or disability.

Project Manager – Sweden/Nordics Travel Location: Sweden with frequent travel around all Nordic countries expected. Schedule: Full-time, 80% of time will be spent travelling to customer sites throughout the Nordics. Who are we? At Vertiv, we’re on a mission to power the people and technologies that keep the world connected. From data centres to telecom networks and industrial facilities, our solutions ensure that critical systems stay online no matter what. With over $6.9 billion in revenue and operations spanning nearly 70 countries, Vertiv offers the stability of a global leader and the excitement of a fast-evolving industry. About the Role Vertiv is hiring a Project Manager – Sweden/Nordics Travel to join our growing Northern Europe team. In this role, you’ll lead the delivery of projects across the Nordics, managing a wide range of customer installations: from smaller upgrades to large-scale data centre builds. You’ll oversee the successful execution of projects in AC Power, Thermal, and Infrastructure Solutions (including some Switchgear and Busbar work). This is a hands-on project management role, ideal for someone with a strong electrical background and a passion for technical excellence, customer satisfaction, and safe delivery. Key Responsibilities Lead and coordinate project delivery across key customer sites in Nordics. Manage planning, installation, start-up, commissioning, and testing activities. Act as Vertiv’s on-site representative for customers and contractors. Ensure all works meet quality, safety, and compliance standards. Provide daily progress updates and maintain clear communication with stakeholders. Collaborate with cross-functional teams to ensure projects are delivered on time and within scope. Build strong relationships with customers and identify opportunities for improvement or added value. What You’ll Bring We’re looking for an experienced and driven Project Manager who thrives in a fast-paced, international environment. You should have: A qualification in Electrical or Mechanical Engineering (degree or equivalent). 5+ years’ experience managing technical or construction projects, ideally within critical infrastructure or data centres. Strong electrical knowledge and experience with AC Power and Thermal systems. Excellent organizational, leadership, and communication skills. Ability to read and interpret technical drawings and schematics. Proficiency in Microsoft Office and project management tools. Willingness to travel extensively (up to 80%) across the Nordic region. A valid driving licence and fluent English language skills (Nordic languages an advantage). Work Environment You’ll work closely with contractors, engineers, and customers to ensure successful delivery of mission-critical projects. Vertiv will provide full training, modern tools, and support from a global network of technical experts. Benefits Competitive salary Company Car 25 vacation days Annual wellness allowance Meal allowance Flexible work options when not on client site Expenses Daily allowances Good pension plan The successful candidate will embrace Vertiv's Core Principles & Behaviours to help execute our Strategic Priorities. OUR CORE PRINCIPLES: Safety. Integrity. Respect. Teamwork. Diversity & Inclusion. OUR STRATEGIC PRIORITIES Customer Focus Operational Excellence High-Performance Culture Innovation Financial Strength OUR BEHAVIOURS Own It Act With Urgency Foster a Customer-First Mindset Think Big and Execute Lead by Example Drive Continuous Improvement Learn and Seek Out Development Vertiv is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. We promote equal opportunities for all with respect to hiring, terms of employment, mobility, training, compensation, and occupational health, without discrimination as to age, race, color, religion, creed, sex, pregnancy status, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, genetic information, citizenship status, national origin, protected veteran status, political affiliation, or disability. If you have a disability and are having difficulty accessing or using this website to apply for a position, you can request help by sending an email. If you are interested in applying or learning more about this role, please visit the company’s career page at Vertiv.com/Careers.