Radar Reticence AB

Radar Reticence utvecklar avancerad radarteknik för framtidens uppkopplade och intelligenta system. Vi befinner oss i en spännande tillväxtfas där fokus ligger på att vidareutveckla tekniska lösningar, driva produktutveckling och ta nästa steg i kommersialiseringen. För att möjliggöra detta söker vi nu en Business Operations Manager som vill ta ett självständigt ansvar för ekonomisk planering, analys, projektuppföljning och utveckling av interna arbetssätt i ett teknikbolag under utveckling. Vi söker dig som trivs i en entreprenöriell, teknikintensiv miljö där du får vara med och bygga strukturer, påverka verksamheten och utvecklas tillsammans med bolaget. Rollen passar dig som tycker om att kombinera ekonomi, analys, koordinering, administration och operativt genomförande nära både teknik, produkt och affär. Rollen som Business operations manager Som Business operations manager blir du en central del av bolaget och en del av ledningsgruppen. Du arbetar nära VD och övriga nyckelpersoner och ansvarar för att skapa struktur, driva processer och ge ledningen underlag för välgrundade beslut. Det är en varierad och omväxlande roll där du kombinerar verksamhetsnära analys och ekonomisk planering med koordinering, administration och löpande uppföljning. Du kan exempelvis arbeta med budget och prognoser, följa upp projekt, samordna projektansökningar, förbättra interna arbetssätt eller ta fram underlag inför lednings- och styrelsearbete. Du får stort eget ansvar men också ett starkt stöd från VD, ekonomibyrå, teknikteam och övriga stödfunktioner. Rollen är bred och utvecklande, vilket innebär att du kommer att få möjlighet att växa tillsammans med verksamheten och successivt ta ett större ansvar i takt med att bolaget utvecklas. Exempel på arbetsuppgifter Utveckla arbetssätt som skapar tydlighet, minskar personberoende och stödjer verksamhetens tillväxt. Följa upp projektekonomi, finansieringsvillkor och resultat samt synliggöra ekonomiska risker och framtida likviditets- och finansieringsbehov. Ansvara för projektansökningar och rapportering till finansiärer och partners, inklusive underlag, budgetar och deadlines. Hålla ihop budget- och prognosprocessen samt kvalitetssäkra underlag och analysera verksamhetens kostnader och avvikelser. Ta fram ekonomiska analyser och beslutsunderlag till VD, ledning och styrelse samt underlag till revisorer och externa parter Samordna personaladministration, inklusive anställningsavtal, onboarding, löneunderlag, pension och försäkringar. Samordna avtalshanteringen från granskning och signering samt bevakning av viktiga villkor. Vem är du? Vi ser att du har några års erfarenhet av ekonomisk analays, verksamhetsstyrning, controlling, projektledning eller liknande områden. Du har självständigt drivit eller stöttat i budgetarbete, ekonomisk uppföljning och analys och känner dig trygg i att omsätta siffror och data till beslutsunderlag som hjälper verksamheten framåt. Det är meriterande om du har erfarenhet av projektfinansiering, bidragsfinansierade verksamheter, projektekonomi eller projektkalkylering men inget krav. Det viktiga är att du har förmågan att snabbt sätta dig in i nya sammanhang, förstå verksamhetens behov och bidra med struktur, analys och framåtdriv. Som person är du nyfiken, engagerad och motiveras av att lära dig nya saker. Du trivs med att ta ansvar för ditt område och driver självständigt arbetet framåt samtidigt som du uppskattar att samarbeta med andra och bidra till helheten. För att lyckas i rollen hos oss tror vi att du trivs i ett växande startupbolag där förutsättningarna kan förändras snabbt. Du är prestigelös och pragmatisk, men har samtidigt hög integritet och ett strukturerat arbetssätt. Du har förmågan att skapa ordning där det behövs, utan att bygga onödigt tunga processer, och är trygg i att hantera både affärskritisk och känslig information. För att trivas hos oss behöver du uppskatta en varierad och omväxlande miljö där du får kombinera strategiska frågor med praktiskt genomförande. Du gillar att förbättra arbetssätt och skapa struktur, men drivs också av att gå in i detaljerna, hantera administration och ta fram underlag som hjälper verksamheten att fatta bra beslut. I rollen kommer du att växla mellan ekonomi, projektuppföljning, interna processer och nära samarbete med både ledning och teknikteam. Du behöver inte kunna allt från början, men du behöver ha viljan, nyfikenheten och drivkraften att ta dig an nya frågor och utvecklas i takt med bolaget. Därför ska du välja Radar Reticence Hos oss får du möjlighet att vara med och bygga ett teknikbolag i en avgörande fas. Du kommer att arbeta nära VD och ledningsgruppen, få stort inflytande över hur rollen utvecklas och vara med och skapa de strukturer och arbetssätt som stödjer bolagets fortsatta tillväxt. Du får kombinera strategi och operativt arbete, ta ett stort eget ansvar och samtidigt ha stöd från VD, ekonomibyrå, teknikteam och andra stödfunktioner. Rollen ger en unik möjlighet att få inblick i hela verksamheten och utvecklas i takt med bolagets resa. För rätt person finns möjlighet att successivt ta ett större ansvar och på sikt utvecklas mot en bredare ledande roll inom ekonomi, verksamhetsstyrning eller operations. Om Radar Reticence Radar Reticence utvecklar nästa generations radarteknik för säkrare och mer autonoma fordon. Med en grund i svensk radarkompetens och forskning från Högskolan i Halmstad har vi utvecklat en patenterad, mjukvarubaserad lösning som gör fordonsradar mer robust mot störningar, en av de snabbast växande utmaningarna inom avancerade förarstödssystem och autonom mobilitet. Vi befinner oss nu i en spännande tillväxtfas där vi tar steget från avancerad forskning och verifierade tester mot chipintegration, kundspecifika proof-of-concepts och kommersiell implementering tillsammans med ledande aktörer inom mobilitets- och radarekosystemet. Under 2026 säkrade Radar Reticence långsiktig finansiering genom en ny investeringsrunda och tilldelades även EIC Accelerator-finansiering från Europeiska unionen. Nu bygger vi teamet som ska ta vår teknologi från laboratoriet och prototypstadiet till framtidens radarsystem i fordon. Läs mer på vår webbplats: radarreticence.com

Vill du arbeta i en innovativ startupmiljö med avancerad algoritmutveckling i skärningspunkten mellan radar, signalbehandling, simulering och maskininlärning? Radar Reticence söker en maskininlärningsingenjör som vill vara med och utveckla nästa generations AI-drivna algoritmer för radarsystem. I rollen kombinerar du maskininlärning, signalbehandling och simulering för att skapa robusta lösningar som fungerar i verkliga och komplexa miljöer. Rollen som maskininlärningsingenjör Som ingenjör inom signalbehandling och maskininlärning hos Radar Reticence kommer du att utveckla och träna maskininlärningsmodeller för analys av radardata och andra sensorkällor. Rollen innebär att analysera komplex sensordata och radaruppmätningar från verkliga miljöer samt utveckla lösningar för detektion, filtrering, spektralanalys, estimering och robusthetsutvärdering. Du kommer att arbeta med komplexa datamängder från både simuleringar och verkliga miljöer för att skapa robusta och skalbara algoritmer. Du kommer att arbeta med Python-baserad algoritmutveckling, modellering, simulering och dataanalys med hjälp av PyTorch eller liknande maskininlärningsramverk. En viktig del av arbetet är att kombinera klassisk signalbehandling med datadrivna metoder samt att analysera testdata från laboratoriemiljöer, fordon och simuleringar. Rollen omfattar även arbete med videodata för framtagning av annoteringsdata och utvärdering av algoritmiska avvägningar mellan komplexitet, prestanda och beräkningskapacitet. Du kommer att arbeta nära experter inom radar, firmware, mjukvara och systemarkitektur för att utveckla nästa generations radarsystem. Din profil Vi söker dig som har en stark teoretisk grund inom algoritmutveckling, matematisk modellering och digital signalbehandling. Du har erfarenhet av verktyg för modellering, simulering och dataanalys, exempelvis Python, PyTorch, MATLAB eller liknande, och har förmågan att analysera komplexa datamängder för att identifiera grundorsaker till avvikelser och optimera systemprestanda. Du är analytisk, nyfiken och tekniskt driven. Du trivs med komplexa problem där det inte finns några färdiga svar och motiveras av att förstå samband, testa hypoteser och hitta nya lösningar. Du kan växla mellan matematiska detaljer och systempåverkan på en övergripande nivå och har ett naturligt intresse för att omsätta teori till praktiska tillämpningar. Samtidigt uppskattar du att arbeta i team och ser värdet av att tillsammans med andra utveckla innovativa lösningar. Du är kommunikativ och kan på ett tydligt och konstruktivt sätt beskriva tekniska avvägningar och komplexa resonemang. Vi tror att du har: Civilingenjörsexamen med några års arbetslivserfarenhet eller doktorsexamen. Mycket goda kunskaper inom algoritmutveckling och matematisk modellering. Erfarenhet av att utveckla, träna och utvärdera maskininlärningsmodeller. Erfarenhet av modellering, simulering och dataanalys i Python, PyTorch, MATLAB eller motsvarande verktyg. Erfarenhet av maskininlärning och moderna ML-metoder, från U-Nets till transformerarkitekturer. En stark grund inom digital signalbehandling. Förståelse för elektromagnetisk vågutbredning, brus, störningar och signalintegritet. Förmåga att analysera komplexa datamängder och identifiera grundorsaker till avvikelser. Stark analytisk förmåga och förmåga att kommunicera tekniska avvägningar på ett tydligt sätt. Flytande engelska i tal och skrift. God förmåga att uttrycka dig och göra dig förstådd på svenska i tal och skrift. Möjlighet att arbeta från något av våra kontor i Linköping eller Halmstad några dagar per vecka. Det är meriterande om du har erfarenhet av: Radarsignalbehandling. Sensorfusion. Bildbehandling eller Computer Vision. Deep Learning. Fordonsindustrin, ADAS eller autonoma system. Säkerhetskritiska eller realtidsbaserade utvecklingsmiljöer. Om Radar Reticence Radar Reticence utvecklar nästa generations radarteknik för säkrare och mer autonoma fordon. Med en grund i svensk radarkompetens och forskning från Högskolan i Halmstad har vi utvecklat en patenterad mjukvarubaserad lösning som gör fordonsradar mer robust mot störningar, en av de snabbast växande utmaningarna inom avancerade förarstödssystem och autonom mobilitet. Vi befinner oss nu i en spännande tillväxtfas där vi tar steget från avancerad forskning och verifierade tester till chipintegration, kundanpassade proof of concepts och kommersiell implementering tillsammans med ledande aktörer inom mobilitets- och radarekosystemet. Under 2026 säkrade Radar Reticence långsiktig finansiering genom en ny investeringsrunda och tilldelades dessutom finansiering från EU:s EIC Accelerator-program. Nu bygger vi teamet som ska ta vår teknologi från laboratoriet och prototypstadiet till framtidens radarsystem i fordon. Läs mer om oss på Radar Reticence webbplats. Next Generation Radar - Radar Reticence

Radar Reticence utvecklar avancerad radarteknik för framtidens uppkopplade och intelligenta system. Vi befinner oss i en spännande tillväxtfas där fokus ligger på att vidareutveckla tekniska lösningar, driva produktutveckling och ta nästa steg i kommersialiseringen. För att möjliggöra detta söker vi nu en Business Operations Manager som vill ta ett självständigt ansvar för ekonomisk planering, analys, projektuppföljning och utveckling av interna arbetssätt i ett teknikbolag under utveckling. Vi söker dig som trivs i en entreprenöriell, teknikintensiv miljö där du får vara med och bygga strukturer, påverka verksamheten och utvecklas tillsammans med bolaget. Rollen passar dig som tycker om att kombinera ekonomi, analys, koordinering, administration och operativt genomförande nära både teknik, produkt och affär. ROLLEN SOM BUSINESS OPERATIONS MANAGER Som Business operations manager blir du en central del av bolaget och en del av ledningsgruppen. Du arbetar nära VD och övriga nyckelpersoner och ansvarar för att skapa struktur, driva processer och ge ledningen underlag för välgrundade beslut. Det är en varierad och omväxlande roll där du kombinerar verksamhetsnära analys och ekonomisk planering med koordinering, administration och löpande uppföljning. Du kan exempelvis arbeta med budget och prognoser, följa upp projekt, samordna projektansökningar, förbättra interna arbetssätt eller ta fram underlag inför lednings- och styrelsearbete. Du får stort eget ansvar men också ett starkt stöd från VD, ekonomibyrå, teknikteam och övriga stödfunktioner. Rollen är bred och utvecklande, vilket innebär att du kommer att få möjlighet att växa tillsammans med verksamheten och successivt ta ett större ansvar i takt med att bolaget utvecklas. Exempel på arbetsuppgifter * Utveckla arbetssätt som skapar tydlighet, minskar personberoende och stödjer verksamhetens tillväxt. * Följa upp projektekonomi, finansieringsvillkor och resultat samt synliggöra ekonomiska risker och framtida likviditets- och finansieringsbehov. * Ansvara för projektansökningar och rapportering till finansiärer och partners, inklusive underlag, budgetar och deadlines. * Hålla ihop budget- och prognosprocessen samt kvalitetssäkra underlag och analysera verksamhetens kostnader och avvikelser. * Ta fram ekonomiska analyser och beslutsunderlag till VD, ledning och styrelse samt underlag till revisorer och externa parter * Samordna personaladministration, inklusive anställningsavtal, onboarding, löneunderlag, pension och försäkringar. * Samordna avtalshanteringen från granskning och signering samt bevakning av viktiga villkor. VEM ÄR DU? Vi ser att du har några års erfarenhet av ekonomisk analays, verksamhetsstyrning, controlling, projektledning eller liknande områden. Du har självständigt drivit eller stöttat i budgetarbete, ekonomisk uppföljning och analys och känner dig trygg i att omsätta siffror och data till beslutsunderlag som hjälper verksamheten framåt. Det är meriterande om du har erfarenhet av projektfinansiering, bidragsfinansierade verksamheter, projektekonomi eller projektkalkylering men inget krav. Det viktiga är att du har förmågan att snabbt sätta dig in i nya sammanhang, förstå verksamhetens behov och bidra med struktur, analys och framåtdriv. Som person är du nyfiken, engagerad och motiveras av att lära dig nya saker. Du trivs med att ta ansvar för ditt område och driver självständigt arbetet framåt samtidigt som du uppskattar att samarbeta med andra och bidra till helheten. För att lyckas i rollen hos oss tror vi att du trivs i ett växande startupbolag där förutsättningarna kan förändras snabbt. Du är prestigelös och pragmatisk, men har samtidigt hög integritet och ett strukturerat arbetssätt. Du har förmågan att skapa ordning där det behövs, utan att bygga onödigt tunga processer, och är trygg i att hantera både affärskritisk och känslig information. För att trivas hos oss behöver du uppskatta en varierad och omväxlande miljö där du får kombinera strategiska frågor med praktiskt genomförande. Du gillar att förbättra arbetssätt och skapa struktur, men drivs också av att gå in i detaljerna, hantera administration och ta fram underlag som hjälper verksamheten att fatta bra beslut. I rollen kommer du att växla mellan ekonomi, projektuppföljning, interna processer och nära samarbete med både ledning och teknikteam. Du behöver inte kunna allt från början, men du behöver ha viljan, nyfikenheten och drivkraften att ta dig an nya frågor och utvecklas i takt med bolaget. DÄRFÖR SKA DU VÄLJA RADAR RETICENCE Hos oss får du möjlighet att vara med och bygga ett teknikbolag i en avgörande fas. Du kommer att arbeta nära VD och ledningsgruppen, få stort inflytande över hur rollen utvecklas och vara med och skapa de strukturer och arbetssätt som stödjer bolagets fortsatta tillväxt. Du får kombinera strategi och operativt arbete, ta ett stort eget ansvar och samtidigt ha stöd från VD, ekonomibyrå, teknikteam och andra stödfunktioner. Rollen ger en unik möjlighet att få inblick i hela verksamheten och utvecklas i takt med bolagets resa. För rätt person finns möjlighet att successivt ta ett större ansvar och på sikt utvecklas mot en bredare ledande roll inom ekonomi, verksamhetsstyrning eller operations. OM RADAR RETICENCE Radar Reticence utvecklar nästa generations radarteknik för säkrare och mer autonoma fordon. Med en grund i svensk radarkompetens och forskning från Högskolan i Halmstad har vi utvecklat en patenterad, mjukvarubaserad lösning som gör fordonsradar mer robust mot störningar, en av de snabbast växande utmaningarna inom avancerade förarstödssystem och autonom mobilitet. Vi befinner oss nu i en spännande tillväxtfas där vi tar steget från avancerad forskning och verifierade tester mot chipintegration, kundspecifika proof-of-concepts och kommersiell implementering tillsammans med ledande aktörer inom mobilitets- och radarekosystemet. Under 2026 säkrade Radar Reticence långsiktig finansiering genom en ny investeringsrunda och tilldelades även EIC Accelerator-finansiering från Europeiska unionen. Nu bygger vi teamet som ska ta vår teknologi från laboratoriet och prototypstadiet till framtidens radarsystem i fordon. Läs mer på vår webbplats: radarreticence.com

At LEAD, we work with innovative startups every day across deeptech, medtech, life science and B2B SaaS. A strong idea needs an equally strong leader and we’re building a pool of entrepreneurial people ready to step into CEO or co-founder operational roles when the right company arises. What the opportunity involves Each company is different, but typical expectations include: * Full ownership of the commercial and operational roadmap from day one * Close collaboration with an existing technical team that has built a working product or prototype * Responsibility for strategy, fundraising, partnerships, recruitment and first customers * Hands-on leadership in recruiting and shaping the founding team culture Skills we’re looking for * Adaptability: Able to change task quickly, prioritise under uncertainty and thrive in fast-moving environments * Entrepreneurial mindset: Comfortable taking ownership, making high-impact decisions and building from scratch * Collaboration: Skilled at working with technical co-founders, advisors and external partners to align on goals Personal traits that fit * Resilience: Persistent and composed when facing setbacks * Proactivity: Takes initiative, anticipates needs and drives progress without waiting for direction * Curiosity: Eager to learn about new technologies, markets and business models Who you are You are motivated by founding, scaling or turning early-stage ventures into sustainable businesses. You thrive in ambiguity, enjoy ownership and are ready to be the public face and operational engine of a young company. You are based in or willing to relocate to Östergötlando. What LEAD provides * Access to the LEAD incubator: coaching, investor networks and fundraising support * A matching process that connects your profile with vetted startups needing operational leadership * Ongoing community support from founders, mentors and peers who’ve been through the same journey How to express interest Register your interest below. Tell us about your background, what drives you, examples of outcomes you’ve delivered, and the type of startup you’d want to lead. We review every profile and will reach out when a suitable match emerges.

About the role Many startups in the LEAD ecosystem benefit from experienced advisors and board members who can provide strategic guidance and governance support. What you might contribute with * Strategic and operational guidance * Governance and board work * Industry expertise and market knowledge * Network and partnership opportunities Who we’re looking for Senior professionals, entrepreneurs and industry experts who want to engage with innovative startups and contribute to their long-term success. Interested in supporting our startups? Apply below and share your experience and areas of expertise.

At LEAD, we support entrepreneurs building the next generation of innovative companies. As a mentor, you will play an important role in supporting founders and their teams by sharing experience, insights and network. What the role involves * Providing strategic guidance on product, market and growth strategy * Offering practical feedback on business models, operations and team development * Coaching founders and leadership teams through key milestones * Opening doors to networks, partners and potential customers or investors Who we’re looking for We welcome experienced professionals, entrepreneurs, executives and specialists who want to support early-stage companies and give back to the startup ecosystem. You might be a good fit if you: * Have hands-on experience scaling teams, products or businesses in relevant industries (deeptech, medtech, life science, B2B SaaS or similar) * Can offer practical, actionable advice and are comfortable working in uncertain, fast-moving environments * Are willing to commit time to regular check-ins, ad-hoc support and occasional workshops or pitch sessions * Bring a network of contacts that can help founders with partnerships, customers, recruitment or funding What LEAD provides: * A curated match between mentors and startups based on needs and expertise * Access to the LEAD community, coaching resources and peer mentors * Opportunities to join mentor sessions, demo days and network events * Clear expectations and support from the LEAD team to make mentoring effective Time commitment Mentoring arrangements vary depending on the startup’s needs. Typical commitments range from a few hours per month to a more intensive advisory relationship during critical fundraising or product milestones. We discuss and agree timeframes up front to ensure a good fit for both parties. How to apply Interested in supporting startups at LEAD? Apply below and tell us about your background, the areas you can contribute to, and the type of founders or sectors you’d like to support. We review every profile personally and will contact you when a suitable match emerges.