Hitta ditt nästa jobb i Ale kommun. Utforska 80 aktuella annonser, se vilka arbetsgivare som rekryterar mest och matcha ditt CV mot marknaden.
Hitta ditt nästa uppdrag med VårdIX-Bemanning På VårdIX-Bemanning tror vi att de bästa resultaten skapas när våra konsulter känner sig trygga, uppskattade och väl omhändertagna. Vi bygger långsiktiga relationer med våra sjuksköterskor och finns med som ett personligt stöd före, under och efter varje uppdrag. För oss handlar bemanning om mer än att matcha kompetens – det handlar om att hitta rätt uppdrag för rätt person och skapa ett samarbete som håller över tid. Nu söker vi legitimerade sjuksköterskor till längre konsultuppdrag över hela Sverige. Vi har ett stort antal uppdrag hos kommuner, regioner och privata vårdgivare och söker dig som vill utvecklas i din yrkesroll tillsammans med en arbetsgivare som sätter både kvalitet och människor i fokus. Vi erbjuder uppdrag inom bland annat: Primärvård och vårdcentral. Kommunal hälso- och sjukvård. SÄBO och äldreomsorg. Socialpsykiatri. Hemsjukvård. Korttidsboenden. LSS. Flera andra verksamhetsområden. Därför väljer sjuksköterskor VårdIX-Bemanning Personlig konsultchef som finns tillgänglig genom hela uppdraget. Trygga och långsiktiga samarbeten. Konkurrenskraftig ersättning. Flexibla uppdrag anpassade efter dina önskemål. Uppdrag över hela Sverige. En arbetsgivare som värdesätter öppen kommunikation, tillgänglighet och omtanke. Oavsett om du söker ditt första konsultuppdrag eller har lång erfarenhet hjälper vi dig att hitta ett uppdrag som passar din kompetens, dina mål och din livssituation. Ansökan Vi ser fram emot att lära känna dig. Ansök redan idag via www.vardix.se/ansok. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta oss. Jessica E-post: jessica@vardix.se Telefon: 070-773 71 21 Sam Souid E-post: sam@vardix.se Telefon: 070-999 14 41 Berätta gärna var i Sverige du vill arbeta och vilken typ av verksamhet du är intresserad av, så hjälper vi dig att hitta ditt nästa uppdrag. Uppdraget gäller från 31 augusti 2026 till 23 november 2026. Journalsystem Cosmic VårdIX-Bemanning Personligt engagemang. Långsiktiga relationer. Rätt kompetens på rätt plats. Uppdraget gäller från 30 sep 2026 till 8 nov 2026 Journalsystem TakeCare
Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Älvgymnasiet är en nystartad kommunal gymnasieskola som befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi har idag fem nationella program samt introduktionsprogram och arbetar kontinuerligt med att utveckla vår verksamhet och skapa goda förutsättningar för våra elever. Skolan ligger i Alafors och våra verkstäder i Nol, en kort bit från skolan. Hos oss arbetar engagerade medarbetare som tillsammans bidrar till en trygg och utvecklande skolmiljö. Du blir en del av skolans elevhälsa och arbetar nära vår specialpedagog, rektor, lärare och övriga elevhälsa. Tillsammans utvecklar ni skolans arbete med stödinsatser på individ-, grupp- och organisationsnivå. Som en del av en skola under utveckling får du möjlighet att påverka och vara med och bygga upp strukturer och arbetssätt för det specialpedagogiska arbetet. Arbetsuppgifter Du arbetar nära elever och lärare med stödinsatser, både individuellt, i mindre grupper och klassrumsnära i samverkan med undervisande lärare. I tjänsten ingår bland annat att: ge stöd till elever individuellt och i mindre grupper, handleda elever i planering, struktur, studieteknik och strategier för sitt lärande, arbeta nära lärare kring anpassningar och tillgänglig undervisning, genomföra och bidra i pedagogiska kartläggningar och utredningar, planera, följa upp och utvärdera stödinsatser, handleda och stödja lärare i arbetet med elever i behov av extra anpassningar och särskilt stöd, samverka med elever, vårdnadshavare, lärare och elevhälsa, bidra till skolans utvecklingsarbete och utvecklingen av det specialpedagogiska arbetet. En viktig del av uppdraget är att arbeta nära undervisningen och skolans lärare på de nationella programmen, med fokus på att ge elever och lärare konkret stöd i vardagen. Du bidrar med specialpedagogisk kompetens och konkreta strategier för att möta elever som riskerar att inte nå sina mål. Du behöver trivas med ett varierat arbete som innehåller både elevnära insatser, handledning och skolutveckling. Eftersom Älvgymnasiet är en skola under utveckling finns goda möjligheter att påverka hur det specialpedagogiska arbetet organiseras och utvecklas framåt. Kvalifikationer Du är utbildad speciallärare eller specialpedagog. Speciallärare med inriktning mot matematik är särskilt meriterande. Även lärarlegitimation och behörighet i matematik för gymnasieskolan är meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete i gymnasieskolan, särskilt med elever på nationella program, och förståelse för de krav och förutsättningar som möter elever där. Erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd och elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar är meriterande. Det är också meriterande om du har erfarenhet av pedagogiska kartläggningar och utredningar, att planera och följa upp stödinsatser samt av kompensatoriska hjälpmedel och digitala lärverktyg. Du är trygg, strukturerad och lösningsfokuserad och har lätt för att skapa goda relationer. Du kan arbeta självständigt men trivs också med att samarbeta och bidra till ett gemensamt arbete. Du är flexibel och har ett tydligt elevfokus. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och samarbetsförmåga. Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Vi ser gärna att du kan tillträda så snart som möjligt. Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år). Ansökningsblanketten hittar du här: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
I Folktandvården Västra Götaland bidrar du till jämlik hälsa och livskvalitet för alla människor i alla livets stunder. Här möter du en kultur präglad av samarbete, engagemang och glädje och har tillgång till modern teknik och experter inom alla områden. Det finns alltid någon att lära av och många att trivas med. Vi erbjuder stabiliteten för en trygg vardag och möjligheter att växa under hela ditt fortsatta yrkesliv. Bli en del av något större. Välkommen till Folktandvården! Nu söker vi en självgående tandsköterska som förstår vikten av god service och bra bemötande Huvuduppdrag och arbetsuppgifter På FolktandvårdenÄlvängenträffar du patienter i alla åldrar med ett varierat vårdbehov. Som tandsköterska hos oss har du en viktig roll för att patienterna ska känna sig bra bemötta och trygga under sitt besök. Du får användning av hela din kompetens samtidigt som tjänsten också ställer krav på både kreativitet, empati och servicekänsla. I tjänsten ingår bland annat: Att assistera vid undersökningar och behandlingar Arbete med egna patienter vid profylaxbehandlingar, inskolningar, munhälsorådgivning eller tillvänjningsbehandling Arbete i sterilen och receptionen Extern förebyggande verksamhet i skolor och uppsökande verksamhet för äldre ingår i klinikens uppdrag I Älvängen arbetar vi i skift, vilket innebär att kliniken är öppen 7-19 måndag till torsdag och på fredagar fram till 17. Läs gärna mer om våra öppettider och hur du hittar hit: Folktandvården Älvängen - Folktandvården Kompetenskrav och profil Utbildad tandsköterska med en utbildning godkänd av MYH (Myndigheten för Yrkeshögskolor) Intresse för både barntandvård och vuxentandvård Goda kunskaper i svenska språket, såväl i tal som skrift Självständigt sköta administration Förmåga att organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och klokt sätt Kunna ge ett stabilt och lugnt intryck även när det är mycket att göra Förmåga att samarbeta och relatera till andra människor på ett lyhört sätt Bidra till verksamhetens utveckling genom att aktivt delta i klinikens förbättringsarbete Är du ny i yrket får du individuell handledning som en del av vårt tvååriga utvecklingsprogram för nyutbildade tandsköterskor. Om rekryteringsprocessen Det första steget i rekryteringsprocessen är en digital intervju med HR. Efter ansökningstidens slut gör klinikchefen ett urval av de sökande och kallar till intervju på kliniken. Dessa intervjuer är planerade till vecka 37 och 38. Folktandvården Västra Götalandsregionen gör kontroll i misstanke- och belastningsregister innan anställning. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Socialtjänsten i Ale är organiserad i fyra verksamhetsområden där äldreomsorgen är det absolut största. Inom äldreomsorgen finns hemtjänst, särskilda boenden och förebyggandeverksamhet. Äldreomsorgen växer då antalet kommuninvånare i målgruppen ökar. Verksamhetsområdet kommer därför att utökas med ytterligare en verksamhetschef, bland annat i syfte att säkra arbetsmiljö och möjligheten till ett närvarande ledarskap för enhetscheferna. I rollen som verksamhetschef blir du närmaste chef för åtta enhetschefer och indelningen av verksamhetsområdet kommer att vara geografisk, dvs såväl hemtjänst som särskilda boenden, antingen i södra eller norra delarna av kommunen. Avsikten med detta är att arbetet med att konsolidera verksamhetsområdet ska fortsätta och att fokus ligger på kommuninvånaren och att göra övergången mellan hemtjänst och särskilt boende sömlös för dem som är berörda. Detta innebär att äldreomsorgens båda verksamhetschefer kommer att svara för verksamhetsområdets ledning gemensamt. Vill du, i nära samarbete med en kollega, fortsätta arbetet med att öka kvaliteten för våra kommuninvånare och är en erfaren ledare? Då ska du söka detta arbete! Arbetsuppgifter Som verksamhetschef blir du ansvarig för all äldreomsorg i en geografisk del av kommunen. Du har ansvar för de traditionella delarna såsom verksamhetsutveckling, arbetsmiljö, personal och ekonomi. Det viktigaste uppdraget är att säkra att kommuninvånarna i målgruppen erbjuds insatser från äldreomsorgen av god kvalitet. Likaså att du i din roll som chef leder, utvecklar och stärker enhetschefer. Att du har tillit till deras förmågor, integritet och vilja att bidra utifrån organisationens bästa och Ale kommuns värdegrund "Tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende". Utöver detta förväntas du ha ett helhetsperspektiv och ta en aktiv roll i förvaltningsledningen samt tydligt bidra till att skapa mervärde genom samarbete och strategisk höjd. Kvalifikationer För rollen krävs akademisk examen, minst kandidatexamen, med inriktning för verksamhetsområdet som arbetsgivaren bedömer relevant. Du ska ha minst fem års arbetslivserfarenhet som chef samt ha erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Du behöver ha förmågan att uttrycka dig mycket bra på svenska i såväl tal som skrift och ha en god digital förståelse. Vi ser gärna att du har vidareutbildning inom för äldreomsorgen relevanta ämnen och/eller ledarskap samt har genomgått ett ledarutvecklingsprogram. Vidare är även påvisbar erfarenhet av att leda ledare, att leda samverkansarbete och förändringsarbete meriterande. Du behöver ha helhetssyn, en stor personlig mognad och ett välutvecklat omdöme. Dessutom en god förmåga att samarbeta och skapa relationer. Du är strategisk i ditt tänkande men också innovativ i ditt sätt att ta dig an nya utmaningar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse. I din ansökan ber vi dig besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Detta för att säkerställa en så rättvis och objektiv rekryteringsprocess som möjligt. Arbetspsykologiska tester förekommer i denna rekryteringsprocess. Vid erbjudande om anställning krävs ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister. Det beställs kostnadsfritt via polisens webbplats, och vi rekommenderar att du gör detta i ett tidigt skede i processen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Välkommen med din ansökan! Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Är du en trygg och utvecklingsorienterad ledare som vill bidra till en socialtjänst i ständig utveckling? Då har vi en spännande möjlighet för dig! Just nu söker vi på StudentConsulting en Interim Förvaltningschef till Ale kommun. Som förvaltningschef ansvarar du för socialtjänstens verksamhet, som omfattar individ- och familjeomsorg, äldreomsorg, funktionsstöd samt kommunal hälso- och sjukvård. Du har det övergripande ansvaret för att leda och utveckla socialtjänsten på uppdrag av socialnämnden och ingår även i kommunchefens ledningsgrupp, där du bidrar till kommunens övergripande utveckling. Uppdraget omfattar cirka 850 medarbetare och du har direkt arbetsgivaransvar för fem verksamhetschefer. Som interim chef förväntas du ta ett nyfiket och utvecklingsorienterat perspektiv på verksamheten. Du identifierar möjligheter till förbättring och utveckling, samtidigt som du skapar goda förutsättningar för en strukturerad och hållbar överlämning till kommande förvaltningschef. I rollen har du en central funktion i att säkerställa en välfungerande socialtjänst med invånarnas behov i fokus. Du ansvarar för verksamhet, ekonomi och arbetsgivarfrågor och arbetar nära socialnämnden, kommunchef och övriga förvaltningschefer. Arbetsuppgifter och ansvarsområden: Leda och utveckla socialtjänstens verksamhet utifrån kommunens mål och invånarnas behov. Ansvara för verksamhet, ekonomi och arbetsgivarfrågor. Rapportera till och arbeta nära socialnämnden. Leda förvaltningen tillsammans med kommunchef och övriga förvaltningschefer. Driva verksamhetsutveckling med evidens som grund. Stärka medarbetarengagemang, arbetsplatskultur och hållbara arbetssätt. Säkerställa uppföljning, kvalitet och effektivitet. Skapa förutsättningar för delaktighet, inflytande och ansvar. Bidra till kommunens övergripande utveckling och samverkan. Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du blir anställd av oss på StudentConsulting och jobbar som konsult hos Ale kommun. Tjänsten är på heltid och planerar att pågå i 6-8 månader, med möjlighet till förlängning. Sista ansökningsdag är den 31/8. DETTA SÖKER VI Vi söker dig som har: Akademisk examen, minst kandidatnivå, inom ett för verksamhetsområdet relevant område. Meriterande är formell utbildning inom juridik, digital verksamhetsutveckling samt ledning och styrning Flerårig erfarenhet som chef över chefer i en politiskt styrd organisation. Dokumenterad erfarenhet av att leda chefer och driva verksamhetsutveckling med konkreta resultat inom exempelvis arbetsmiljö, medarbetarengagemang, sjukfrånvaro eller personalomsättning. God kunskap om relevant lagstiftning och erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete, rehabilitering, kompetensförsörjning, förändringsledning och facklig samverkan. Meriterande är erfarenhet av arbete inom socialtjänstens myndighetsutövande verksamheter, antingen i operativ roll eller som första linjens chef Vi söker dig som är självgående och mål- och resultatorienterad, med förmåga att driva ditt arbete framåt och ta ansvar för att nå uppsatta mål. Du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med andra. Du är serviceinriktad, tydlig och kvalitetsmedveten i ditt arbete, samtidigt som du har en god helhetssyn och kan se hur olika delar hänger samman. Du har även en analytisk och problemlösande förmåga och tar dig an utmaningar på ett strukturerat och lösningsorienterat sätt. Passar ovan på dig? Sök redan idag då urval och intervjuer sker löpande!
Vi söker just nu en Industrielektriker till Bohus, där din tekniska kompetens och positiva inställning gör skillnad i vårt underhållsarbete varje dag. Är du en lagspelare med stark teknisk bakgrund? Låter det som du? Du får möjlighet att verka i en miljö som präglas av hållbarhet, där ditt stöd till operatörer och ingenjörer är avgörande i underhållsarbetet. Med en stark teknisk bakgrund och en positiv inställning kan du bidra till vår fortsatta framgång och utveckling. I din framtida roll som Industrielektriker kommer du att Arbeta i enlighet med de rutiner/skyddsföreskrifter/arbetsprocesser som gäller för underhållsverksamheten samt hålla sig löpande uppdaterad om förändringar i dessa. Stödja operatörer och ingenjörer i genomförande och utveckling av operatörsunderhåll. Hålla god ordning och reda inom arbetsområdet och aktivt arbeta med 5S. Medverka i planering av underhålls-stopp. Beredskapstjänst enligt schema. Vi tror att du har med dig Gymnasienivå från teknisk utbildning eller erfarenhet från liknande arbeten inom industrin. Erfarenhet inom teknikområdet. Goda kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift. B-körkort. Bra om du har Utbildning i Elsäkerhetsarbete SS-EN 50110-1:2013. God datavana (Office/SAP). Erfarenhet från processindustrin. Vi tror att du är... En lagspelare med ett positivt mindset. Du är trygg i dig själv och duktig på att prioritera ditt arbete på ett kvalitativt och strukturerat sätt. Vi erbjuder dig På Nouryon erbjuder vi inte bara en spännande roll och trevliga kollegor utan även förmåner utöver din lön. Nouryon har kollektivavtal med IF Metall, men utöver det erbjuder vi även förmåner som bonus, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag, kostförmån och mycket mer. Har vi fångat ditt intresse? Detta är en tillsvidareanställning på heltid med placeringsort Bohus. Du kommer att rapportera till Fredrik Dahlqvist, Maintenance Supervisor. Vänligen ansök via vårt rekryteringsverktyg med ett jobbspecifikt CV. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. När din ansökan nått oss kommer vi att granska för att se om vi har en matchning mellan din kompetens och rollen! För mer information om vår rekryteringsprocess, vänligen besök: nouryon.com/careers/how-we-hire/ Vi ser fram emot din ansökan! Vi vill be dig som intern sökande att ansöka med din Nouryon email för att underlätta vårt arbete i rekryteringsprocessen. Om Nouryon Utforska karriärer och livet på Nouryon Om du letar efter ditt nästa steg i karriären, sök idag och gå med i Nouryons globala team för att erbjuda viktiga lösningar som våra kunder använder för att tillverka vardagsprodukter som personlig vård, rengöring, färger och beläggningar, jordbruk och livsmedel, läkemedel och byggprodukter. Våra anställda drivs av viljan att göra skillnad och aktivt driva positiv förändring. Om det gäller dig, ger vi gärna plats för dina ambitioner. Från dag ett stöttar vi dig i din personliga utveckling, genom utmanande positioner och omfattande möjligheter till lärande och utveckling, i en dynamisk, internationell, mångsidig och proaktiv arbetsmiljö. Besök vår webbplats och följ oss på LinkedIn. Kontakt För ytterligare information om den lediga tjänsten, vänligen kontakta rekryteringsansvarig Fredrik Dahlqvist, Maintenance Supervisor, fredrik.dahlqvist@nouryon.com Om du har några frågor om rekryteringsprocessen eller din ansökan eller behöver hjälp, vänligen kontakta: Recruiting.SE@Nouryon.com För frågor relaterade till facket: BOHUS Ledarna: Sanna Backman – sanna.backman@nouryon.com Unionen: Helene Rosenlund – helene.rosenlund@nouryon.com IF Metall: Maria Björkstål – maria.bjorkstal@nouryon.com Akademikerna: Niclas Lundahl – niclas.lundahl@nouryon.com #WeAreNouryon #GrowWithUs Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Är du en erfaren förvaltningschef eller senior kommunal chef med dokumenterad erfarenhet av att leda genom andra chefer? Har du arbetat mot politisk nämnd och är trygg i att ta ett övergripande ansvar för en komplex kommunal verksamhet? Då kan detta interimuppdrag i Västra Götaland vara något för dig. Om uppdraget Vi söker en interim förvaltningschef till vår kund i Västra Götaland. Uppdraget omfattar ett övergripande ansvar för socialtjänst, äldreomsorg, funktionsstöd samt kommunal hälso- och sjukvård. Uppdraget startar senast den 1 oktober 2026 och pågår tills rekryteringen av permanent förvaltningschef är klar. Som förvaltningschef har du ett övergripande ansvar för verksamheten och arbetar nära den politiska nämnden. Du ingår även i kommunchefens ledningsgrupp. Verksamheten omfattar cirka 850 medarbetare och du har direkt arbetsgivaransvar för fem verksamhetschefer. En viktig del av uppdraget är att snabbt sätta sig in i verksamheten, skapa stabilitet och samtidigt identifiera utrymme för förbättringar och utveckling inför överlämningen till kommande förvaltningschef. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Ha ett övergripande ansvar för socialtjänstens verksamhet. Ansvara inför politisk nämnd. Leda och utveckla fem verksamhetschefer. Ingå i kommunchefens ledningsgrupp. Ansvara för en omfattande kommunal verksamhet med cirka 850 medarbetare. Skapa struktur, stabilitet och kontinuitet under övergångsperioden. Identifiera förbättrings- och utvecklingsområden. Förbereda och säkerställa en bra överlämning till kommande förvaltningschef. Dina kvalifikationer Relevant akademisk utbildning. Dokumenterad erfarenhet av kvalificerat chefsarbete inom kommunal verksamhet. Erfarenhet av att leda andra chefer. Erfarenhet av att arbeta som ansvarig inför politisk nämnd. Erfarenhet av övergripande verksamhetsansvar inom kommunal verksamhet. God förståelse för socialtjänst och kommunal vård och omsorg. Förmåga att snabbt sätta dig in i en komplex organisation och skapa struktur och stabilitet. Mycket god kommunikativ och samarbetsförmåga. Det är meriterande om du har erfarenhet av förvaltningschefsuppdrag eller motsvarande ledningsnivå inom socialtjänst, vård och omsorg. Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 2026-08-31. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, John Öhlund, john.ohlund@bemannia.se. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 0707287900. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år
En av våra kunder söker en kvinnlig personlig assistent till en schema rad på 40 % med start 1/9-26. Arbetspassen är förlagda ifrån morgon till kväll. Kunden är en kvinna och söker endast kvinnliga assistenter, utifrån kundens egna önskemål. Kunden bor i Falun. Kunden behöver hjälp med förflyttningar, på klädning, matlagning, övriga hushållssysslor m.m. Du som söker behöver ha B-körkort. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningsperioden har gått ut. Om du är intresserad av att söka tjänsten Så hör av dig till: Arbetstränande Administratör Wilma Frost 072-198 57 24 wilma.frost@likaliv.se Företagsinformation Vi på Lika Liv personlig assistans erbjuder personlig assistans för barn och vuxna, med fokus på att skapa bästa möjliga förutsättningar för varje individs unika behov. Vårt arbete vilar på värderingarna glädje, trygghet och gemenskap, och vi strävar alltid efter att bemöta varje person med respekt för deras integritet och självbestämmande. För oss är kvaliteten på assistansen avgörande. Vi ser till att våra medarbetare får rätt stöd och förutsättningar för att utföra sitt arbete med stolthet och engagemang. Som anställd hos oss får du en uppdragschef som nära stöd, kollektivavtal, utbildning och friskvårdsbidrag. Vi vill att både våra kunder och medarbetare ska känna sig trygga och värderade.
Jobbeskrivning Vi söker två snickare till vår verksamhet. Du ska ha erfarenhet av byggarbete och kunna arbeta självständigt såväl som i team. Krav: Erfarenhet som snickare. B-körkort. Ansvarstagande och pålitlig Vi söker dig som är arbetsvillig, noggrann och kan ta eget ansvar på arbetsplatsen. Vid intresse, hör gärna av dig med en kort presentation och tidigare erfarenhet
Just nu listas 80 aktiva annonser i Ale kommun. Indexet uppdateras flera gånger per dygn från direktanslutna arbetsgivare och rekryteringssystem.
Bland de största arbetsgivarna i Ale finns Ale kommun, Edukatus Alliance AB, Nouryon Pulp and Performance Chemicals AB.