Arbetsmarknadshandläggare inom det Kommunala aktivitetsansvaret
Arvika kommunOm tjänsten
Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss!
Här i västra Värmland, bland vidsträckta sjöar och grönskande skogar, finns en stark glöd som sprider värme och lyser upp. Glöden är vår vision och ledstjärna. I Arvika kommunkoncern jobbar idag cirka 2 700 kompetenta medarbetare. Välkommen du också!
Socialtjänst och arbetsmarknad
Beskrivning
Arbetsmarknads och integrationsenheten ungdom (AMI ungdom) söker en engagerad och relationsskapande medarbetare till vårt arbetslag som arbetar med det Kommunala aktivitetsansvaret (KAA). I rollen arbetar du för att ungdomar mellan 16 och 20 år som inte studerar på gymnasiet eller har fullföljt sin gymnasieutbildning får stöd att hitta vägar vidare till studier, arbete eller annan meningsfull sysselsättning.
Tjänsten erbjuder ett självständigt och varierat arbete där du får möjlighet att göra verklig skillnad i unga människors liv. Genom samordning, motiverande arbete och nära samverkan med olika aktörer bidrar du till att skapa hållbara lösningar och stärka ungdomars framtidsmöjligheter.
AMI ungdom tillhör avdelningen Barn och unga vuxna inom verksamhetsområdet Socialtjänst och arbetsmarknad.
Arbetsuppgifter
Kommunala aktivitetsansvaret (KAA) är en viktig del av kommunens förebyggande arbete för unga. Uppdraget riktar sig till ungdomar mellan 16 och 20 år som inte fullföljer eller deltar i gymnasieutbildning. Genom uppsökande arbete, individuellt stöd och nära samverkan med andra aktörer arbetar vi för att fler unga ska få förutsättningar att nå studier, arbete eller annan meningsfull sysselsättning.
KAA är också en viktig del av kommunens arbete för att stärka övergången mellan skola, arbetsliv och egen försörjning. Genom tidiga, samordnade och individanpassade insatser bidrar verksamheten till att förebygga utanförskap och skapa bättre förutsättningar för unga att etablera sig i samhället.
Som medarbetare inom KAA har du en central roll i detta arbete. Du ansvarar för att kartlägga ungdomars förutsättningar, behov och mål samt bygga och upprätthålla förtroendefulla relationer med ungdomar, vårdnadshavare och andra viktiga personer i deras nätverk. Du upprättar, samordnar och följer upp individuella planer i nära samverkan med den unge.
I uppdraget ingår även att samverka med skolor, socialtjänstens verksamheter, Arbetsförmedlingen, regionen och andra relevanta aktörer för att skapa förutsättningar för ungdomar att återgå till eller påbörja studier, arbete eller annan lämplig sysselsättning.
Du dokumenterar och följer upp insatser enligt gällande lagstiftning och riktlinjer samt bidrar aktivt till utvecklingen av kommunens arbete inom KAA. Rollen innebär också att följa utvecklingen inom området och medverka i arbetet med att stärka tidiga, samordnade och förebyggande insatser för unga som riskerar eller befinner sig utanför studier och arbete.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
socionomutbildning, pedagogisk utbildning eller annan högskoleutbildning om minst 180 poäng som arbetsgivaren bedömer likvärdig
erfarenhet av arbete med ungdomar eller unga vuxna
god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
god datorvana
B-körkort
Det är meriterande om du har:
erfarenhet av samverkan mellan olika verksamheter och myndigheter
erfarenhet av motivationsarbete, coachning eller vägledning
kunskap om skolans uppdrag och utbildningssystem
erfarenhet av arbete inom socialtjänst, arbetsmarknadsinsatser eller annan kommunal verksamhet
Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen är du engagerad i ungdomars utveckling och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du är trygg, strukturerad och självgående samt trivs med att samarbeta och bygga nätverk. Vidare är du flexibel, lösningsfokuserad och motiveras av att utveckla arbetssätt och samverkan för att ge ungdomar bästa möjliga stöd.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt
Urval och intervjuer kommer att ske löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi välkomnar därför din ansökan så snart som möjligt.
Övrigt
Arvika kommunkoncern samarbetar med Varbi i rekryteringsärenden och det är också vårt rekryteringsverktyg för att hantera ansökningar samt ett led i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av säljbolag.
Krav- & nyckelordscheck
Identifierade kompetenser & krav i annonsen:
Har du någon av dessa kompetenser? Klicka på ett ord för att lägga till det i din profil:
Restid & pendling
Spara jobb & deadline-påminnelse
Sista ansökningsdag: 29 nov.Inte redo att söka direkt? Spara annonsen och få påminnelse innan den stänger
När du sparar tjänsten samlas den under Mina sidor (Ansökningskoll) och vi skickar automatiskt en påminnelse på mejlen 3 dagar innan sista ansökningsdag så att du inte missar att söka.
Representerar du arbetsgivaren? Få prioriterad topp-placering i Arvika och dölj konkurrerande annonser på sidan.