Om tjänsten
Är du en senior integrationsutvecklare som vill ta ett stort tekniskt ansvar i komplexa uppdrag och bidra till både vår och våra
kunders innovationsresa? Vill du arbeta med moderna integrationslösningar där din förmåga att designa och utveckla robust kod är
avgörande? Då kan du vara vår nästa Seniora Integrationsspecialist på Advania iBiz.
SENIOR INTEGRATIONSSPECIALIST PÅ ADVANIA 🚀
Som Senior Integrationsspecialist är du en nyckelperson i våra kunduppdrag där integration är affärskritisk. Du kombinerar djup
teknisk kompetens med ett helhetsperspektiv och ansvarar för att omsätta krav till hållbara, skalbara och välstrukturerade
lösningar.
Du tar ett tydligt tekniskt ledarskap i utvecklingsteamet och driver implementationen framåt – från designbeslut till färdig
leverans. Rollen kräver både bredd och djup inom integration, där du tryggt rör dig mellan arkitektur, kod och implementation.
Rollen kombinerar leverans i uppdrag där du tryggt rör dig mellan arkitektur, kod och implementation men vi lägger också stor vikt
på kompetensspridning och utveckling av communityt internt.
DET HÄR GÖR DU
VI SÖKER DIG SOM HAR
- Intresse av vad som händer inom AI och hur du kan använda och effektivisera ditt och andras arbete samt hur du genom AI kan
skapa större värde för våra kunder
MERITERANDE
TEAM & SAMMANHANG
Hos oss blir du en del av ett team som arbetar nära några av Sveriges största och samhällsviktiga aktörer inom flera branscher. Vi
drivs av leveranser som formar framtidens lösningar.
Du får inte bara vara med och leverera, utan också påverka riktning, arbetssätt och tekniska lösningar. Vi värdesätter idéer,
initiativ och ett driv att förbättra – här har du möjlighet att sätta din prägel, i både kundlösningar, i vårt community och vårt
eget arbetssätt. Kunskapsdelning och starka relationer bygger vår kultur, en kultur vi är stolta över och värdesätter högt.
VI SER FRAM EMOT DIN ANSÖKAN! 👋
Visa gärna ditt intresse så snart som möjligt då vi intervjuar löpande. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrunder, erfarenheter
och synsätt, eftersom vi vet att en bredare mångfald berikar var och en av oss och stärker såväl effektivitet som kreativitet i
vårt arbete.
Som en del av vår rekryteringsprocess genomgår våra slutkandidater en obligatorisk bakgrundskontroll, en för oss kvalitativ
kontroll inför ett anställningsbeslut. Advania samarbetar med Ljung & Sjöberg i ärenden kopplat till alkohol-, drog- och
spelproblematik och är en certifierad "Proaktiv Arbetsplats".
Tveka inte att höra av dig om du har några frågor eller funderingar.