Stillingstype
Ved Kleive og Nesset omsorgsdistrikt er det behov for tilkallingsvikarer. Søkere til pleieoppgaver må minimum fylle 18 år i 2026.
Vi søker etter sykepleiere, vernepleiere, medisinstudenter, helsefagarbeidere, kokker, renholdere, og assistenter til alle våre lokasjoner og avdelinger.
Studenter innen de forskjellige fagfeltene oppfordres til å søke!
Hvis du har annen helsefaglig utdanning kan vi også ha behov for din kompetanse.
Hvis du har ønsker for arbeidssted innad i enheten; Kleive, Nesset, eller spesifikk avdeling så oppgi det i søknadsteksten.
Beskrivelse av arbeidssted
Fra 1. januar 2026 er Kleive og Nesset slått sammen til ett omsorgsdistrikt, men vi har fortsatt alle lokasjoner i drift som før– midt blant fjord og fjell i vakre Molde kommune.
Kleive og Nesset omsorgsdistrikt dekker et stort geografisk område i den indre delen av Molde kommune, og består av:
Kleive omsorgssenter med 24 institusjonsplasser
Nesset omsorgssenter med 40 institusjonsplasser
Kjøkken, vaskeri, og dagsenter på begge lokasjoner
Hjemmetjenestene har base i Kleive omsorgssenter og i Nesset helsehus
Vi legger stor vekt på samarbeid, høy faglig kvalitet og et godt arbeidsmiljø. Våre medarbeidere er engasjerte og løsningsorienterte.
Vi jobber kontinuerlig med struktur, tilpasning til dagens utfordringer, og kompetanseutvikling.
Er du ute etter deltidsjobb på tilkallingsbasis, liker å jobbe med mennesker og blir motivert av å gjøre en forskjell? Da kan vi ha jobben for deg! Ta gjerne kontakt dersom du har spørsmål før du sender søknaden.
Kvalifikasjoner:
Sykepleier/vernepleier
Offentlig godkjenning/autorisasjon som sykepleier/vernepleier i Norge.
Medisinstudent
1.- 4. semester: ansettelse som assistent
4. - 6. semetser: kan utføre helsefagarbeider oppgaver etter individuell vurdering
6. semester og over: individuell vurdering av oppgaver som blir tildelt ut ifra erfaring og kompetanse
Helsefagarbeider
Fagbrev/autorisasjon som helsefagarbeider
Assistenter
Ønskelig med praksis/erfaring innenfor pleie og omsorg, kjøkken, vaskeri, eller renhold
For alle stillingene ønsker vi følgende kvalifikasjoner:
Kunne jobbe selvstendige og være faglig bevisst
Kunne jobbe systematisk og i samarbeid med andre faggrupper
Være god på kommunikasjon og samarbeid
Være stabil og fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver
God i norsk muntlig og skriftlig
Førerkort klasse B dersom en søker i hjemmetjenesten
Personlig egnethet vektlegges.
Vi følger kommunens etiske regler der ærlighet og gode holdninger er en forutsetning.
Vi tilbyr
Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og en arbeidsplass der vi ønsker å legge til rette for et faglig utfordrende og kvalitetsmessig godt tilbud.
Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale
Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger.
Ved oppstart av arbeidsforholdet
Tuberkulose: Personer som har oppholdet seg i minst 3 mnd. i land med høy forekomst av tuberkulose, eller jobbet i kontakt med TBC pasienter må framlegge test ved oppstart av arbeidsforholdet. Ta kontakt med din fastlege.
MRSA (Antibiotikaresistent bakterie) Personer som har arbeidet i helsetjeneste, vært innlagt i sykehus utenfor Skandinavia eller har hatt MRSA selv, må framlegge test ved oppstart av arbeidsforholdet. Ta kontakt med din fastlege.
Politiattest
Det er krav om politiattest etter Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4
Søknad
Vi ber om at elektronisk søknadsskjema benyttes. Godkjente kopier av vitnemål og attester tas med ved evt. intervju.
Søkerliste
Søkerlisten kan bli offentliggjort.
Link til søknadsskjema: Søk her