Om stillingen
Nordkapp kommune har ledig 4 faste 100 % stillinger som helsefagarbeider/ hjelpepleier i Helse-, rehabilitering-, og omsorgssektoren.
Vi tilbyr en årslønn som tilsvarer minst 10 års ansiennitet uavhengig av tidligere opptjening. Dette vil gi en forskjell på ca. kr. 60 000,- dersom du er nyutdannet eller har inntil 4 års ansiennitet. I tillegg vil du få nedskrivning på studielånet ditt hvert år etter gjeldende regler.
Vi har ledig flere stillinger i sykehjemsavdelingene. Alle stillingene er faste og det er ønskelig med snarlig tiltredelse. Vi ber om at du spesifiserer i søknaden om du er interessert i heltids- eller deltidsstilling. Stillingene inngår i tre-delt årsturnus.
Hos oss er det ikke uvanlig at du arbeider på tvers av avdelingene, og det er tett samarbeid mellom alle avdelingene. Dette har både brukere og ansatte god erfaring med, og vi ønsker å fortsette med denne fleksibiliteten. Du vil få mulighet til å forme denne tjenesten, og vi ser etter personer som ønsker å yte det lille ekstra både for brukere og kolleger.
På Nordkapp helsesenter er administrasjon, legekontor, jordmortjeneste, helsesykepleiertjeneste, rehabiliteringstjenesten/koordinerende enhet. Sykestua med legevakt/akuttrom KAD (kommunal akutt døgnplass), poliklinisk behandling, korttids- og langtidsopphold og sykehjem. Nordkapp helsesenter har eget hovedkjøkken som produserer og leverer mat til alle avdelingene. Ambulansetjenestens lokaler er i samme bygg.
Sykehjem (langtidsenhet) består av to avdelinger for personer som ikke kan bo hjemme og ivareta egenomsorg. Den ene avdelingen er tilrettelagt for personer med demens. Sykehjemmet skal gi et faglig tilpasset og målrettet tilbud til beboerne med sikte på å opprettholde funksjonsnivå og å skape en grunnleggende opplevelse av trygghet.
Arbeidsoppgaver
- Utøve helse- og omsorgstjenester til brukere, beboere og pasienter i tråd med gjeldende krav til kvalitet
Observere brukere, beboere og pasienter og iverksette tiltak med utgangspunkt i egen kompetanse og gjennom tverrfaglig samarbeid
Rapportering og dokumentasjon i fagsystemet Profil
Legemiddelhåndtering (opplæring vil bli gitt)
Veiledning og opplæring av brukere, pårørende, studenter og lærlinger
Kvalifikasjonskrav
- Norsk autorisasjon som helsefagarbeider, hjelpepleier eller omsorgsarbeider
Erfaring med tverrfaglig samarbeid
Førerkort klasse B
God norsk fremstillingsevne, både skriftlig og muntlig
Tilfredsstillende og gyldig politiattest må fremvises før tiltredelse
Personlige egenskaper
- Du er ansvarsbevisst og trives i et hektisk miljø
Du er positiv og bidrar til et godt arbeidsmiljø
Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner samtidig som du kan jobbe selvstendig
Du er målrettet og løsningsorientert
Du jobber strukturert og har stor grad av gjennomføringsevne
Du har omstillingsevne og holder deg faglig oppdatert
Personlig egnethet vil vektlegges i stor grad.
Vi tilbyr
- Varierte og spennende arbeidsoppgaver innenfor fagområder som er under utvikling
Et interessant fagmiljø med fokus på tverrfaglig samhandling
Muligheter for fleksibilitet - arbeid innenfor ulike fagområder
Opplæring, veiledning og muligheter for kompetanseutvikling
Årsturnus
Et åpent, aktivt og inkluderende arbeidsmiljø
Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
Lønn etter Hovedtariffavtalen i kommunal sektor
Nedskriving av studielån så lenge Stortinget bestemmer, les mer hos Lånekassen
Særskilt fradrag for skattested i Troms og Finnmark, les mer hos Skatteetaten
Gratis barnehage i tiltakssonen Finnmark og Nord-Troms
Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid
For søkere som ikke er bosatt i Nordkapp kommune tilbys i tillegg følgende:
Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement
Søknader behandles fortløpende og du må registrere søknad med vedlegg elektronisk i Jobbnorge.no.
Annet
Nordkapp kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke.
Søknader må registreres elektronisk i Jobbnorge.no. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert etter reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd og vil få muligheten til å trekke søknaden.
Spørsmål om stillingen kan rettes til:
Tone Nørstad, virksomhetsleder sykehjem
Telefon: 98281023
E-post: tone.norstad@nordkapp.kommune.no