Hei, vil du bli vår nye kollega?
Ved sykehjemmene i Rana er det fra dags dato ledig flere faste helgestillinger for assistenter.
Stillingene er mellom 15%-30%
Vi søker fortrinnsvis etter deg med interesse og/eller erfaring fra eldreomsorg, eller bakgrunn fra påbegynt eller fullført helsefaglig utdanning, som ønsker fagbrev innenfor helsefag.
Vår visjon er å tilrettelegge for livsutfoldelse i trygge omgivelser. Vi skal sørge for at Rana Kommunes innbyggere med behov for heldøgns pleie, mestring og omsorg mottar et best mulig tilbud.
Vi arbeider kontinuerlig med økt kvalitet i tjenesten, fagutvikling og innovasjon, for å møte fremtidens behov.
Vi søker selvstendige personer som er brukerorientert, ansvarsfull, stolt, tydelig og arbeidsglad
Om oss:
Fagavdelingen består av 4 sykehjem med langtidsplasser, som har somatiske avdelinger og avdelinger spesielt tilrettelagt for de med demenssykdom. Her jobber helsefagarbeidere, sykepleiere og assistenter.
Arbeidsoppgaver:
- Omsorg og pleieoppgaver til sykehjemsbeboere
- Forefallende huslige oppgaver i avdelingen
- Miljøtiltak overfor sykehjemsbeboere
Kvalifikasjonskrav:
- Må beherske norsk muntlig og skriftlig, minimum B2 nivå
- Søker må være over 17 år
- Gyldig politiattest ved tiltredelse, jf. Helse og omsorgstjenesteloven §5-4.
Erfaring fra pleie-og omsorg er en fordel, men ikke et krav
Hos oss er det viktig at du:
- Er engasjert, positiv og stabil.
- Har gode kommunikasjonsferdigheter og interesse for pasientgruppen du jobber med.
- Har gode samarbeidsevner samtidig som du kan jobbe selvstendig.
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Det er mange gode grunner til at du skal søke jobb hos oss. Her får du:
- Internundervisning og faglig oppdatering
- Et godt tverrfaglig arbeidsmiljø
- Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
- Fortrinnsrett til høyere fast stilling etter endt utdanning som helsefagarbeider
Hvis du har ønsker, så oppgi i søknaden hvilket sykehjem du ønsker å jobbe ved. Ansettelse fortløpende etter at søknad er mottatt.
Arbeidstid: Helg dag/aften
Lønn og arbeidsbetingelser reguleres av KS tariffavtale.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Se her om beregning av lønnsansiennitet.
Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir).
Referanser må oppgis i søknaden, der en må være fra arbeidsgiver.
Det vil bli tatt hensyn til interne søkeres som oppgir å ha fortrinnsrett. Det må være avklart med arbeidsgiver.
Rana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Les mer om hvordan det er å jobbe hos oss her.
Kommunen praktiserer meroffentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.
Link til søknadsskjema: Søk her