Behandlare till Sundsvalls kommun

Din nya arbetsplats På Sundsvalls behandlingscentrum arbetar drygt 20 medarbetare, fördelade på två arbetsgrupper med olika men

kompletterande uppdrag. Den ena arbetsgruppen arbetar med behandlingsinsatser, bland annat i form av tolvstegsbehandling och

KBT-baserade insatser. Den andra arbetsgruppen fokuserar på rehabiliterande sysselsättning, med målet att skapa struktur,

delaktighet och förutsättningar för förändring. De båda arbetsgrupperna samarbetar nära kring stödet till våra deltagare -

personer som vill förändra sin livssituation och få bättre förutsättningar att hantera sin beroendeproblematik. Tillsammans

erbjuder vi ett stöd som utgår från individens behov och som kombinerar behandling, rehabilitering och möjligheter till en mer

fungerande vardag. Så här bidrar du i rollen som behandlare Som behandlare arbetar du i huvudsak med samtalsstöd för vuxna

personer från 18 år med substans- eller spelberoende samt med stöd till deras anhöriga. En viktig del av arbetet är att stärka

individen i sitt förändringsarbete och bidra till att skapa förutsättningar för en förbättrad livskvalitet och en mer fungerande

livssituation på lång sikt. Du arbetar självständigt i din roll, samtidigt som du har stöd av dina kollegor och får regelbunden

extern handledning på plats. I arbetet ingår även: Journalföring och annan dokumentation i aktuellt dokumentationssystem.

Planering och uppföljning av insatser. Samverkan och kontakt med andra myndigheter inom ramen för samordnade insatser. Din

kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har en slutförd akademisk utbildning eller YH-utbildning inom exempelvis

behandlingspedagogik, socialt arbete eller beteendevetenskap, alternativt en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som

relevant för tjänsten. Vi förutsätter att du har minst ett års dokumenterad arbetslivserfarenhet. Du har erfarenhet av

behandlingsarbete eller motsvarande erfarenhet av att arbeta med behandlande samtal. Det är meriterande om du har: Tidigare

erfarenhet av arbete med personer med substans- och spelberoende samt deras anhöriga. Utbildning eller erfarenhet inom motiverande

samtal (MI). Utbildning eller erfarenhet inom Community Reinforcement Approach (CRA). Utbildning eller erfarenhet av

återfallsprevention. Utbildning med inriktning mot spelberoende. Grundläggande psykoterapiutbildning med inriktning mot KBT (steg

1). Erfarenhet av familjebehandlande arbete. Tjänsten kräver att du har mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Goda kunskaper i engelska och arabiska är meriterande. Vi förutsätter att du har god digital kompetens och erfarenhet av att

använda digitala arbetsverktyg i ditt arbete. B-körkort är ett krav för tjänsten. Vi söker dig som är relationsskapande och har

lätt för att skapa och underhålla professionella relationer. Du är självgående, tar ansvar och driver ditt arbete framåt på ett

strukturerat sätt. Du är trygg, stabil och har god personlig mognad. Du har pedagogisk insikt och anpassar din kommunikation efter

individens behov. Du har även god samarbetsförmåga och bidrar till ett lyhört och konstruktivt samarbete. Vi lägger stor vikt vid

personlig lämplighet! Välkommen med din ansökan. Om rekryteringsprocessen I denna rekryteringsprocess kommer vi att begära utdrag

ur belastningsregistret. Bra att veta Lön: Månadslön/timlön Individuell och differentierad lönesättning tillämpas Villkor:

Löneersättningar utöver månadslönen följer tillämpligt kollektivavtal. Centrala kollektivavtal finns på Sveriges Kommuner och

Regioners hemsida, www.skr.se Kollektivavtal: HÖK Förmåner: För mer information om förmåner och villkor inom Sundsvalls kommunen:

https://sundsvall.se/kommun/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/kommunen-som-arbetsgivare/formaner?ae=förmåner

Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och

arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan

förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar

medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar

för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god

kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som

räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken:

https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om

annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.