Om tjänsten
Patria on työpaikka, jossa rakennat yhteistä turvallisuutta. Meillä tavalliset ihmiset ratkaisevat epätavallisia haasteita. Kun on
kyse kriittisistä operaatioista maalla, merellä, ilmassa ja verkossa, osaamisella on merkitystä. Laatu syntyy ihmisistä –
jokaisesta meistä. Patriassa sinä ratkaiset.
Patria on kansainvälinen puolustusteollisuus- ja teknologiayhtiö, jolla on yli 100 vuoden kokemus alalta. Patrian huippuluokan
osaajien ja Protected Mobility, Defence and Weapon Systems ja Sustainment Solutions -liiketoiminta-alueiden avulla varmistamme
asiakkaillemme luotettavan toiminnan ja olemme kumppanina kriittisissä toiminnoissa maalla, merellä ja ilmassa – kun kaiken on
pakko toimia. Patrian toimintamaita ovat Suomi, Ruotsi, Norja, Latvia, Belgia, Alankomaat, Saksa, Puola, Slovakia ja Japani. Lue
lisää www.patriagroup.com.
Haemme nyt Tampereelle tai Halliin uutta kollegaa nimikkeellä
KEY USER, HR SYSTEMS
osaksi Patrian People Services -organisaatiota ja Key Users -tiimiä.
TEHTÄVÄNKUVAUS
Tässä tehtävässä pääset mukaan kehittämään Patrian globaalia HR-järjestelmää, MyPeoplea, sekä siihen liittyviä
henkilöstöprosesseja kansainvälisessä toimintaympäristössä. Rooli sijoittuu People Services -kokonaisuuteen ja toimii osana
asiantuntevaa Key Users -tiimiä.
Toimit MyPeople-järjestelmän asiantuntijana erityisesti SAP SuccessFactors -moduuleissa Performance & Goals (P&G), Employee Center
(EC) ja Onboarding. Varmistat, että järjestelmä, henkilöstödata ja HR-prosessit tukevat Patrian liiketoimintaa, esihenkilöitä ja
työntekijöitä sujuvasti ja yhdenmukaisesti eri toimintamaissa.
Lisäksi
- selvität järjestelmään liittyviä kysymyksiä, tikettejä ja ongelmatilanteita sekä koordinoit ratkaisuja tarvittavien
sidosryhmien kanssa
ODOTAMME SINULTA
ARVOSTAMME LISÄKSI
MITÄ TARJOAMME
Meillä Patriassa pääset tekemään sellaista, mitä muualla et pääse edes näkemään. Sinulla on mahdollisuus pitkään ja monipuoliseen
työuraan Patrian ainutlaatuisten tuotteiden ja toimintojen parissa. Pääset mukaan osaksi hyvähenkistä kokeneista ammattilaista
koostuvaa tiimiämme.
Tarjoamme sinulle henkilöstöetuna mm. vuosittaisen tulospalkkiomallin sekä lounas- ja virike-edun ja työhön liittyvän opiskelun
tukemista. Meillä on kattavat työterveyspalvelut, joihin sisältyy esim. erikoislääkäripalvelut. Tarjoamme myös vapaa-ajan
tapaturmavakuutuksen työntekijöillemme.
Arvostamme myös vapaa-aikaasi, joten meillä pystyt tasapainottamaan työn ja vapaa-ajan joustavasti esimerkiksi hyödyntämällä
liukuvaa työaikaa. Pääset tutustumaan tarkemmin patrialaisiin ja meillä työskentelyyn täältä.
HALUAISITKO OLLA OSA TARINAAMME?
Voit jättää hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Haethan tehtävää 26.10.2026 mennessä. Huomiothan, että emme käsittele
sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia.
Lisätietoja tehtävästä antaa Joel Mustonen, Talent Acquisition Manager.
📞 +35850 346 7544, to 15.10. klo 13-15
📧 joel.mustonen@patriagroup.com
Käsittelemme tietojasi luottamuksellisesti. Paikkaan valitulle henkilölle tehdään perusmuotoinen turvallisuusselvitys ja
huumausainetesti.
Miksi Patria?
1. Turvaa yhteiskunnalle: edistämme ylpeydellä kansallista ja kansainvälistä turvallisuutta. Siihen tarvitaan vastuullista
asennetta ja huippuosaamista, joka takaa toimintavarmuuden kaikissa olosuhteissa.
2. Sinä vaikutat: Patriassa sinä vaikutat työsi sisältöön, urasi kehittymiseen, asiakkaidesi ja koko yrityksen menestykseen.
Meillä voit olla juuri niin hyvä kuin ikinä voit olla.
3. Keskity tärkeimpään: tee sitä, mitä rakastat ja näe kättesi jäljet. Olet meille ratkaisevan tärkeä. Haluamme että voit hyvin ja
elät töiden ohella täyttä elämää.
4. Mahtava porukka: meillä teet työtä uudistuvassa ja energisessä työyhteisössä, jossa on hymy herkässä. Uskomme, että parhaat
tulokset syntyvät hyvässä ilmapiirissä
Utforska relaterade jobb, lön & kommun
Fler jobb i Tammerfors
Se alla aktiva annonser i kommunen
Jobb som Personal- och HR-specialister
Utforska tjänster inom yrket
Lön för Personal- och HR-specialister
Snitt: 51 400 kr/mån (SCB)
Lönekalkylator 2026
Räkna ut din nettolön efter skatt
Optimera CV för rollen
Nyckelordsanalys för Personal- och HR-specialister