Neuvonta-asiantuntija

Vahvistamme asiantuntijaverkostoamme ja haemme Suomen puunhankinnan Palvelut -tiimiin neuvonta-asiantuntijaa toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. Ensisijainen työskentelyalue on Pohjois-Suomi. Työskentelypaikkakunta on sovittavissa. Neuvonta-asiantuntijana vastuualueisiisi kuuluvat: Metsätilojen omistusjärjestelyjen suunnittelu ja toteuttaminen Metsätila-arvioiden laadinta Metsäverotuksen asiantuntijatehtävät Oman osaamisen ylläpito ja kehitys Oman henkilöstön koulutus ja osaamisen ylläpito Alihankintaverkoston johtaminen Sidosryhmäyhteistyö Sisäisen ja ulkoisen viestinnän ja markkinoinnin toteutuksessa toimiminen omassa asiantuntijaroolissa Mitä tarjoamme?                  Liittymällä joukkoomme pääset aidosti edistämään uusiutuvaa ja vastuullista tulevaisuutta, sillä uskomme, että kaikki, mikä tänään valmistetaan fossiilisista raaka-aineista, voidaan huomenna valmistaa puusta. Tehtävämme on tärkeä, sillä ilman puuta ei ole Stora Ensoa. Meillä sinä olet oman työsi paras asiantuntija. Luotamme siihen, että toisiamme kuuntelemalla löydämme parhaat tavat toimia ja kehittyä. Kansainvälisestä yhtiöstä löytyy mielenkiintoisia urapolkuja, ja meillä sinulla on aina tilaa kasvaa. Meille on tärkeintä, että jokainen meistä pääsee terveenä kotiin joka päivä. Siksi tuemme fyysistä ja henkistä hyvinvointiasi.      Millaista osaajaa etsimme? Tehtävässä onnistuminen edellyttää soveltuvaa metsäalan koulutusta, metsätilan omistusjärjestelyjen ja verotuksen osaamista, yksityismetsien asiakkuudenhoidon eri vaiheiden tuntemista, erinomaisia viestintä-, vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja sekä kykyä johtaa alihankintaverkostoa. Omaat halun kehittää oman vastuualueesi prosesseja sekä palveluita ja olet tulossuuntautunut sekä ratkaisukeskeinen. Kommunikoit sujuvasti suomeksi. Hyvästä englannin ja ruotsin kielen taidosta on etua. LKV-tutkinto katsotaan eduksi. Kuinka voit hakea tehtävää?                       Voit lähettää meille hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään 4.12.2026. Jos sinulla on kysyttävää tehtävästä, voit olla yhteydessä rekrytoivaan esihenkilöön Antti Rantaseen, p. +358 403518973, antti.rantanen@storaenso.com. Rekrytointiprosessiin liittyvät kysymykset voit osoittaa rekrytointiasiantuntija Laura Bollille, laura.boll@storaenso.com. Tehtävästä riippuen saatamme rekrytointiprosessin aikana kutsua sinut videohaastatteluun ja/tai soveltuvuusarviointiin. Rekrytointiprosessiimme saattaa kuulua myös tausta-, referenssi- ja terveystarkastuksia sekä huumausainetesti. Tervetuloa työskentelemään uusiutuvien materiaalien yritykseen!                           Metsä on Stora Enson ytimessä, ja uskomme, että kaikki, mikä tänään valmistetaan fossiilisista materiaaleista, voidaan huomenna tehdä puusta. Olemme johtava uusiutuvien pakkaus-, biomateriaali- ja puurakentamisen tuotteiden valmistaja sekä yksi maailman suurimmista yksityisistä metsänomistajista. Luomme yhteiskunnalle parempia vaihtoehtoja nopeuttamalla siirtymistä biopohjaiseen kiertotalouteen. Pyrimme vaikuttamaan myönteisesti luontoon ja hyödyntämään kuitupohjaista uusiutuvaa materiaalia mahdollisimman tehokkaasti. Suomen puunhankinnan liiketoiminta luo arvoa vastuullisella metsänhoidolla, kilpailukykyisellä puunhankinnalla ja innovaatioilla.             Uskomme, että monimuotoisuus vahvistaa kilpailukykyämme ja edistää parempaa päätöksentekoa. Tiimit, jotka koostuvat erilaisista ihmisistä antavat meille mahdollisuuden uusiin näkökulmiin ja ajattelutapamme haastamiseen. Työskentelemme aktiivisesti lisätäksemme monimuotoisuutta ja toivotamme tervetulleeksi erilaiset hakijat. Stora Enso on tasa-arvoinen työnantaja ja noudattaa syrjimisen vastaisia käytäntöjä.                 Are you curious and would like to work with innovation in renewable products? Our purpose “Do good for people and the planet. Replace non-renewable materials with renewable products” underpins our belief that everything that can be made with fossil-based materials today can be made from a tree tomorrow, and highlights Stora Enso’s opportunity to contribute to a greener economy. Take a look at our open positions! At Stora Enso you will join forces with around 19 000 colleagues - a wide range of people with a diverse set of backgrounds and skills, all focused on the potential of biomaterials, paper, packaging and wooden construction. Introduce yourself to our recruiters and we'll get in touch if there is a role that seems like a good match. By joining us, you will contribute towards a more sustainable world, as we believe that anything made from fossil-based materials today can be made from a tree tomorrow. With our values in Stora Enso, “Lead and Do what’s right”, we expect high performance, speed and agility in every part of our organization. Safety and wellbeing are our top priority every day. We inspire you to lead your growth and to set the ambition high. We believe diversity strengthens our competitiveness and contributes to better decision-making. Diverse working teams help us to explore different perspectives and challenge our way of thinking. We work actively to increase diversity in the workplace and welcome applicants from diverse backgrounds. Stora Enso is an equal opportunity employer and follows non-discriminatory practices. To prepare yourself for our recruitment process, please explore the page provided: Applying for a job - Careers | Stora Enso Based on the location and level of the position the normal recruitment process could in addition entail, video interview, aptitude tests, and pre-employment actions such as; background checks, references, health check-up and drug test as part of the final stages. You will be informed to what is applicable to the role during the recruitment process. Privacy Statement Legal Notice