Sida 1 av 3
Sökrapport & Insikter
Dina pendlingsinställningar är aktiverade, men eftersom Skåne ligger utanför ditt pendlingsavstånd visar vi alla 47 st lediga tjänster som matchar sökordet "Linkkörning" i regionen, sorterade efter matchningspoäng (bäst restid och lön först).
Tips: Vill du bevaka denna sökning? för att skapa en gratis jobbspanare och få mejl om nya matchande tjänster! 🔔
Helsingborg•Heltid•Publicerad: 18 maj•Sista ansökan: 1 okt.
CE-chaufförer sökes för linkkörning (25 meter) Vi söker nu erfarna CE-chaufförer för linkkörning med 25-meters ekipage. Vi kör fjärrtransporter i Sverige, Danmark och Norge. Företaget växer och vi söker dig som kan börja snarast. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att köra link och trailer, eller annan likvärdig erfarenhet. Vi lägger tid på att lära dig hur allt fungerar och hur våra linkekipage används, men detta är inte ett nybörjarekipage. Denna tjänst är fjärr vilket innebär att man ligger ute i lastbilen söndag/Måndag till Fredag. Arbetsuppgifter Köra link och trailer, 25 meter Lasta och lossa gods Följa gällande kör- och vilotider Leverera gods säkert, effektivt och professionellt Kvalifikationer CE-körkort YKB ADR Digitalt färdskrivarkort Erfarenhet av link/trailer Anställning Heltid Start omgående eller enligt överenskommelse Stationering i Helsingborg/Göteborg/Eskilstuna konkurrenskraftig lön Ansökan Skicka ditt CV till: info.mdetransport@gmail.com Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
CE-chaufförFjärrtransportYKB
Stockholm•Heltid•Publicerad: 21 apr.•Sista ansökan: 19 okt.
Vill du utvecklas inom lön i en bred och kundnära roll? Här får du arbeta med hela löneprocessen i en organisation med starka ambitioner och fokus på kvalitet. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos vår kund. Om företaget Bolaget är en etablerad aktör inom sitt område och befinner sig i fortsatt utveckling. Här präglas kulturen av entreprenöriellt driv, kunskapsdelning och korta beslutsvägar. Bolaget har en tydlig ambition att utveckla både sina medarbetare och sitt erbjudande, med fokus på kvalitet och långsiktiga kundrelationer. Medarbetarna kännetecknas av ett starkt engagemang, samarbete och en vilja att ständigt utvecklas inom sitt område. Mer information om företaget ges vid intervju. Arbetsuppgifter Som lönecontroller ansvarar du för hela löneprocessen för din egen kundportfölj. Du arbetar brett – från insamling av underlag till lönekörning, avstämningar och rapportering. Rollen innebär även löpande kundkontakt och ett stort eget ansvar för leverans och kvalitet. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Hantera och kvalitetssäkra löneunderlag Genomföra lönekörningar och efterkontroller Ansvara för rapportering, statistik och avstämningar Säkerställa leveranser enligt deadlines Vara kontaktperson gentemot kunder i lönerelaterade frågor Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Krav: Utbildning inom lön Några års erfarenhet av löneadministration Goda kunskaper i Excel Goda kunskaper i svenska och engelska Meriterande: Erfarenhet av löneoutsourcing Goda kunskaper i lönesystemet Agda PS För att lyckas i rollen är du noggrann och ansvarstagande. Du trivs i en kundnära roll med många kontaktytor och har en god kommunikativ förmåga samt ett starkt fokus på kvalitet i din leverans. Du är samarbetsinriktad, hjälpsam och har en vilja att utvecklas inom lön. Du tar ägarskap för ditt arbete och har en serviceinriktad inställning i kontakten med kunder och kollegor, där du värdesätter att leverera korrekt och kvalitetssäkrat arbete. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 info@bravura.se 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Specialist
LönecontrollerLöneprocessenLönekörning
Göteborg•Heltid•Publicerad: 14 apr.•Sista ansökan: 12 okt.
Vill du arbeta i en roll där du säkerställer att löneprocessen fungerar korrekt, effektivt och i enlighet med lagar, avtal och interna riktlinjer? Vi söker nu en Senior Lönespecialist som vill ta ansvar för hela löneleveransen – från lönekörning och myndighetsrapportering till controlling och verksamhetsstöd. I den här rollen är du en central del av lönefunktionen och fungerar som ett kvalificerat stöd till både chefer och medarbetare. Du har även löpande kontakt med externa intressenter och bidrar aktivt till att utveckla kvalitet och arbetssätt inom löneområdet.Du & vi & jobbetVi befinner oss mitt i en digital transformation och utveckling av våra HR-processer. En central del av detta är vår satsning på vårt HR Shared Service Center i Göteborg som spelar en viktig roll i att förenkla, effektivisera och kvalitetssäkra vår löne- och personaladministration. Hos oss blir du en del av en välfungerande lönenhet och du får en möjlighet att påverka och forma framtidens lönehantering hos en av Sveriges största arbetsgivare. Du arbetar nära verksamheten för att säkerställa kvalitet, efterlevnad och kontinuerlig förbättring i lönehanteringen. Vad du kommer att göraSom senior lönespecialist tillhör du ett av tre team som tillsammans ansvarar för att leverera en högkvalitativ löneservice till våra alla anställda. Tillsammans med teamet säkerställer du att rätt lön utbetalas i rätt tid, utvecklar och förbättrar arbetssätt. Tjänsten innebär också att identifiera förbättringsområden, driva utveckling av processer, samt fungera som expert och stöd i kvalificerade lönefrågor. Exempel på arbetsuppgifter: Genomföra lönekörningar och utför kontroller för att säkerställa korrekta löneberäkningar. Ansvara för rapportering till myndigheter och andra organisationer såsom Skatteverket, SCB och Svenskt Näringsliv i enlighet med gällande lagkrav och interna riktlinjer. Arbeta med lönecontrolling och gränssnittet mot ekonomi, där du bidrar till uppföljning, analys och kvalitetssäkring av lönerelaterade data. Ge kvalificerat expertstöd till chefer och medarbetare i komplexa lönefrågor och bidra med specialistkompetens genom att utbilda och stötta löneadministratörer i system och processer. Arbeta aktivt med kvalitets- och utvecklingsarbete inom löneprocessen och bidra till ständiga förbättringar i arbetssätt och rutiner. Vem du är Strukturerad, noggrann, initiativtagande och drivs av att leverera service. Du trivs med att arbeta tillsammans med andra i en varierande och föränderlig vardag. Du kommunicerar och samarbetar väl med andra. God analytisk förmåga Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Relevant akademisk eller yrkesinriktad utbildning inom lön. Erfarenhet av Visma HR-plus 8 är mycket meriterande. Djup kunskap och gedigen erfarenhet av lönearbetets samtliga delar inklusive kollektivavtal och legal rapportering. Kunskap om GDPR, skatte- och förmånsregler samt arbetsrättsliga regelverk. Mycket god systemkunskap inom lön samt förståelse för HCM- och tidrapporteringssystem. Förståelse för helheten – du är van att navigera mellan lön, HR och ekonomi, med god koll på skatte- och förmånsregler. Kommunikativ och pedagogisk – du har erfarenhet av och intresse för att utbilda andra, och trivs med att dela med dig av din kunskap. Ett intresse för digitalisering och erfarenhet av att arbeta med nya arbetssätt och processutveckling. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. Varför vi finnsPostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Välkommen med din ansökan Välkommen med din ansökan. Urval sker löpande så ansök så snart som möjligt. Om du undrar något över tjänsten, maila susanna.aronson@postnord.com. Vi ser fram emot att höra från dig! För fackliga kontaktpersoner se Fackliga kontakter. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.
LönespecialistLöneprocessLönekörning
Göteborg•Heltid•Publicerad: 6 juli•Sista ansökan: 1 sep.
Arbetsuppgifter Som rangeringspersonal på Dagab kommer dina främsta arbetsuppgifter att vara: Lasta och lossa lastbilar och släp. Truckkörning då man kör ut både pallar och burar. Backa med lastbil och släp. Tjänsten utgår från Dagabs lager i Hisings Backa OBS: I denna tjänst ingår inte distributions- eller långkörning. Arbetstider Dagab har verksamhet alla dagar i veckan under natt. Tjänsten avser att man ska jobba på nattskiftet kan finnas möjlighet att jobba andra arbetstider på sikt. Man har ett rullande schema där man jobbar i snitt 32timmar per vecka. 20:15 - 05:00 (Måndag - Fredag) 22:15 - 05:00 (Tisdag - Fredag) Arbete inleds med två veckors betald utbildning där ena veckan är förlagt till kväll och den andra till natt. Start sker enligt överenskommelse. Vi söker dig som: Har tidigare erfarenhet av arbete inom rangering eller som CE-chaufför. Trivs med ett fysiskt och aktivt arbete. Krav Truckkort CE-körkort Giltigt YKB (Yrkesförarkompetens) Giltigt Digitalt förarkort Intyg för ADR 1.3 Truckutbildning, arbetsplatsintroduktion, säkerhetsregler, säkerhetsgenomgångar och övriga instruktioner sker på svenska vilket innebär att du behöver behärska det svenska språket bra. Du måste ha fyllt 18 år för att kunna anställas i denna tjänst. Vi använder oss av Verifieras kontrollverktyg för att säkerställa att de aktuella kandidaterna inte har en bakgrund som är oförenlig med den aktuella tjänsten. Meriterande Intyg för bakgavellyft Erfarenhet av truckkörning Erfarenhet av arbete som CE-chaufför/liknande roll Erfarenhet av backning med släp (CE-kort krävs). Personliga egenskaper I det här uppdraget är det viktigt att dina arbetsuppgifter blir ordentligt utförda och att du har ett stort engagemang och att du tar egna initiativ. Då arbetet kan vara fysiskt krävande är det ett plus om du har god fysik så att du kan arbeta ergonomiskt korrekt. Vikt läggs även vid övriga personliga egenskaper Förmåner Tillgång till gym på arbetsplatsen Personalbutik Personalaktiviteter Personalrestaurang Vi erbjuder våra medarbetare flexibel löneutbetalning genom Cappy. En frivillig förmån som ger dig möjligheten att när som helst mellan ordinarie lönedagar själv göra uttag från din intjänade lön. Intresserad? Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan! Om Dagab Dagab är en del av Axfood, Sveriges näst största aktör inom dagligvaruhandeln med varumärken som Willys, Hemköp, Tempo, Axfood Snabbgross, och Middagsfrid. Dagab ansvarar för att Axfood sortiment, inköp och logistik ska fungera optimalt och har en nyckelroll i Axfoods arbete med att ständigt effektivisera varuflödet Om Job&Talent Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat. Vi värdesätter mångfald och välkomnar ansökningar från personer med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv.
RangerareLogistikCE-körkort
Stockholm•Heltid•Publicerad: 30 juni•Sista ansökan: 18 aug.
Om rollen Som Löneadministratör blir du en viktig del av lönekontoret och ansvarar för att säkerställa en korrekt och effektiv lönehantering. Du arbetar nära kollegor inom lön och HR samt fungerar som stöd till verksamhetens medarbetare i lönerelaterade frågor. Rollen omfattar arbete med hela lönehanteringen fram till lönekörning och passar dig som trivs med administration, problemlösning och att ge service till interna kunder. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Bearbeta och kontrollera löneunderlag. Hantera reseräkningar, utlägg och förskott. Administrera ledigheter, frånvaro, förmåner och intyg. Genomföra lönerelaterade rättningar och beräkningar. Sammanställa tid- och frånvarorapporter. Ta fram lönelistor, rapporter och statistik. Redovisa skatter och arbetsgivaravgifter. Besvara frågor från medarbetare kring lön, semester och andra ersättningar. Säkerställa att rutiner, kontroller och processer följs. Du kommer att arbeta i ett team med andra Lönespecialister och Löneadministratörer där samarbete, kvalitet och service står i fokus. Vem vi söker Vi söker dig som har några års erfarenhet av löneadministration och som känner dig trygg i hela löneprocessen. Du arbetar strukturerat, har god förståelse för kollektivavtal och är van att hantera flera ärenden parallellt utan att tumma på kvaliteten. För att lyckas i rollen tror vi att du är noggrann, ansvarstagande och har ett professionellt bemötande. Du trivs i en serviceorienterad roll där du får kombinera administration med kontakt med medarbetare och interna intressenter. Vi ser gärna att du har: YH-utbildning inom lön eller motsvarande utbildning. Minst tre års erfarenhet av arbete som Löneadministratör. Goda kunskaper i lönesystem. Goda kunskaper i ekonomisystem. God förståelse för kollektivavtal. Goda kunskaper i Microsoft Office. Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Övriga krav: Referens ska anges från ett (1) uppdrag, som utförts under de senaste fem (5) åren där du under minst ett (1) år har arbetat som löneadministratör, lönespecialist eller likvärig roll inom lön. Intervju med vår kund: Man behöver vara tillgänglig för intervju via Skype den 21a augusti 2026. Meriterande: Erfarenhet av lönesystemet Personec P. Erfarenhet från offentlig verksamhet eller större organisationer. Om din nya arbetsplats Du kommer att arbeta hos en etablerad organisation med verksamhet över hela Sverige och ett viktigt samhällsuppdrag. Organisationen präglas av långsiktighet, professionalism och ett starkt fokus på kvalitet, service och samhällsnytta. Här erbjuds du en stabil arbetsmiljö där du får möjlighet att arbeta tillsammans med erfarna kollegor och bidra till en verksamhet som har stor betydelse för samhället. Om anställningen Detta är ett långsiktigt konsultuppdrag där du blir anställd som konsult av OIO. Uppdraget är initialt två år, med möjlighet till förlängning upp till ytterligare två år. Arbetsvillkor & förmåner: Start: Första oktober 2026 (1/10). Omfattning: Heltid. Placering: Norrköping. Uppdragslängd: Oktober 2028 (2 år), med möjlighet till förlängning ytterligare 2 år. Arbetsmodell: Under uppdragstiden kommer behovet av att arbeta på plats på kontoret i Norrköping att variera. Första månaden ska man vara på plats 100 %, sedan finns möjlighet att arbeta på distans ca en (1) - två (2) dagar i veckan om arbetet tillåter. Ersättning: Fast månadslön. Ansök redan idag! Urval sker löpande och tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Rekryteringsprocessen hanteras av OIO. Om OIO Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.
Löne- och personaladministratörer
Norrköping•Publicerad: 30 juni•Sista ansökan: 28 dec.
Säkerhetsklassat konsultuppdrag – Är du redo för nästa utmaning? Har du erfarenhet av löneadministration och arbete med hela lönehanteringen fram till lönekörningen? Välkommen med din ansökan! Om uppdraget I detta spännande konsultuppdrag får du arbeta i en säkerhetsklassad miljö, vilket innebär att du kommer att genomgå en noggrann prövning. Vi söker nu en löneadministratör för ett uppdrag hos en myndighet i Norrköping. Vi söker en erfaren löneadministratör som ansvarar för att säkerställa korrekt och effektiv hantering av löneadministrationen. Tillsammans med kollegorna på lönekontoret supporterar du myndigheten i frågor relaterade till lön och andra ersättningar. Detta är ett konsultuppdrag för Bemannia. Tjänstgöringsgraden är på heltid (100%). Uppdraget beräknas starta 2026-10-01 och pågår 2 år framåt. Placeringsort: Norrköping. För detta uppdrag kommer du behöva lämna 2 st. referenser som utförts under de senaste fem (5) åren (räknat från 2026-08-17) 📍 Placering: Norrköping 📆 Omfattning: Heltid 🔒 Säkerhetsklassning: Detta uppdrag kräver en godkänd säkerhetsprövning, inklusive säkerhetsintervju och bakgrundskontroll. Dina arbetsuppgifter Du arbetar nära gruppledaren och kollegorna på lönekontoret för att administrera löneutbetalningar, rapportering och support till medarbetare. I din roll ingår att hantera lönerelaterade ärenden, utlägg, förskott och systemadministration. bearbeta och kontrollera löneunderlag ta fram lönelistor ta fram rapporter och statistik redovisa skatter och arbetsgivaravgifter sammanställa tid- och frånvarorapporter svara på frågor från anställda (exempelvis om lön och semesterledighet) göra beräkningar och rättningar daglig styrning och arbetsledning av verksamheten Dina kvalifikationer Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet som löneadministratör Goda kunskaper i lönesystem Goda kunskaper i ekonomisystem Goda kunskaper om kollektivavtal Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som skrift Goda kunskaper i MS Office Meriterande krav Minst sex (6) månaders erfarenhet av lönesystemet Personec P 💡Tips inför din säkerhetsprövning Eftersom uppdraget är säkerhetsklassat är det viktigt att du är medveten om vad en säkerhetsprövning innebär. Läs mer om processen och hur du förbereder dig här: 🔗 Har du blivit kallad till en säkerhetsprövningsintervju? 🔗 Så förbereder du dig inför en säkerhetsprövningsintervju Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 17 augusti Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Pernilla Gärdén, pernilla.garden@bemannia.se För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 072-175 40 00. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.
Löne- och personaladministratörer
Haninge•Publicerad: 22 maj•Sista ansökan: 19 nov.
CE-chaufförer sökes till sommaruppdrag i Jordbro Vi söker nu erfarna CE-chaufförer till en transportfirma i Jordbro för sommarperioden juni–augusti. Uppdraget passar dig som är trygg bakom ratten, van vid att ta ansvar och gillar varierande körningar. Arbetet består främst av långkörningar nattetid, men utan övernattning. Körningarna kan variera från dag till dag, så vi ser gärna att du är flexibel, lösningsorienterad och har god vana av yrket. Om tjänsten Som CE-chaufför kommer du att köra transporter med utgångspunkt från Jordbro. Arbetet sker huvudsakligen under natt och innebär mestadels längre körningar, men du kommer hem efter avslutat pass. Period: juni–augusti Ort: Jordbro Arbetstid: främst nattkörningar Omfattning: enligt överenskommelse Krav: CE-behörighet och giltigt YKB Vi söker dig som Har erfarenhet av CE-körning och känner dig trygg med längre transporter. Du är punktlig, ansvarstagande och har en professionell inställning till både fordon, gods och kunder. Eftersom körningarna kan variera behöver du vara flexibel och ha lätt för att anpassa dig. Vi ser gärna att du har: CE-körkort Giltigt YKB Digitalt förarkort Erfarenhet av långkörningar God körvana och hög säkerhetsmedvetenhet Svenska eller engelska i tal och skrift Vi erbjuder Ett sommaruppdrag hos en etablerad transportfirma med utgångspunkt i Jordbro som kan leda till mer. Du får ett varierande arbete med mycket eget ansvar och möjlighet att arbeta under perioden juni till augusti. Bra betalt! Ansökan Låter det intressant? Skicka in din ansökan med CV och en kort beskrivning av din erfarenhet som CE-chaufför. Urval sker löpande, så ansök gärna så snart som möjligt.
CE-chaufförYKBLastbilskörning
Stockholm•Publicerad: 1 apr.•Sista ansökan: 29 sep.
Detta är ett konsultuppdrag på heltid under perioden juni–augusti, med start helst i början av juni, men start under juni kan också fungera för rätt person. Uppdraget är placerat i Arlanda, Stockholm. I normalfallet arbetar man på plats cirka 1–2 dagar per vecka, men under sommaren finns ännu större flexibilitet för distansarbete. Det är avgörande att du är tillgänglig under hela perioden, då uppdraget syftar till att stärka upp verksamheten under semestertiden. OM ROLLEN Löneavdelningen består av två personer och ditt huvudsakliga uppdrag är att stötta och avlasta den befintliga lönefunktionen under sommaren, med fokus på stabil och korrekt löneleverans. Du arbetar nära den befintliga löneteamet och är inte ensam, men förväntas snabbt kunna ta ett självständigt ansvar i det dagliga flödet. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: Löpande lönekörning för cirka 400 löner samt kvalitetssäkring av utbetalningar (kollektiv- och tjänstemannaavtal) Hantering av inkommande lönerelaterade ärenden Stöd i mer komplexa lönefrågor Tolkning och hantering av flera kollektivavtal Support till verksamheten i lönerelaterade frågor Säkerställande av korrekt hantering i systemmiljö DIN PROFIL Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av kvalificerat lönearbete från ax till limpa och som är trygg i hela löneprocessen. Du har lätt för att snabbt sätta dig in i nya system och rutiner. Krav är erfarenhet av Flex HRM samt god vana av kollektivavtalstolkning. Du trivs i miljöer där det händer mycket och där du behöver vara flexibel i ditt arbetssätt. Du har hög tolerans för förändringar i prioriteringar, ad hoc-ärenden och varierande arbetsbelastning. Som person är du: Självgående och trygg i din kompetens Lösningsorienterad och flexibel Serviceinriktad och kommunikativ Tydlig men pedagogisk i din kommunikation Van att hantera komplexa frågor på ett strukturerat sätt Du har en förståelse för att lön inte bara handlar om siffror, utan också om människor. Du är bekväm i kontakt med olika yrkesgrupper där tydlighet och service är viktigt. OM WISE PAYROLL Wise Payroll är specialister på rekrytering, konsultlösningar och strategisk rådgivning inom lön. Vi bygger lönefunktioner som inte bara levererar rätt siffror i tid, utan också stärker tilliten till hela organisationen. Vi fyller glappet mellan teknik, lagstiftning och människa, och ser till att du har rätt kompetens på plats, när det verkligen gäller. NÄR DU BLIR EN AV OSS Som konsult hos Wise blir du en del av ett sammanhang där vi värdesätter både din trygghet och din utveckling. Vi erbjuder marknadsmässig lön, friskvårdsbidrag, pensionsavsättning och kollektivavtal – för oss är inget viktigare än att du känner dig trygg i din anställning. Från dag ett på ditt konsultuppdrag får du möjlighet att utvecklas, utmanas och påverka framtidens arbetsplatser – tillsammans med engagerade kollegor, och med oss som ständigt bollplank. Oavsett var du befinner dig i karriären ska rollen som konsult ge dig erfarenheter, kunskaper och inspiration inför nästa steg. Välkommen till Wise – en värld full av möjligheter! DIN ANSÖKAN För att söka rollen klicka på ”Ansök nu”, samt bifoga CV. Notera att vi ej kan ta emot ansökningar via mail. I konsultvärden går det ofta snabbt så tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vänta därför inte med din ansökan. Har du frågor om rollen är du välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Kim Lovén (kim.loven@wise.se) eller Talent Acquisition Specialist Gabriella Olaison (gabriella.olaison@wise.se).
LönekonsultLöneadministrationFlex HRM
Stockholm•Heltid•Publicerad: 15 juli•Sista ansökan: 22 juli
Institutionen för miljövetenskap (ACES) är en av de större institutionerna inom Naturvetenskapliga fakulteten vid Stockholms universitet. Här arbetar cirka 170 medarbetare inom forskning, utbildning och administration. Vår forskning håller hög internationell nivå och fokuserar på aktuella miljö- och hållbarhetsutmaningar. Hos oss blir du en del av en dynamisk och internationell arbetsmiljö med engagerade kollegor och ett nära samarbete mellan verksamhetsstöd och kärnverksamhet. Nu söker vi en personalhandläggare som vill arbeta brett med HR-frågor i en forskningsnära miljö. Rollen är självständig och erbjuder goda möjligheter att påverka och utveckla arbetet. Mer information om oss finns på: Institutionen för miljövetenskap. Arbetsuppgifter Som personalhandläggare arbetar du verksamhetsnära och ger kvalificerat stöd till chefer och medarbetare i personalfrågor. Du ansvarar för personalhandläggning vid två av institutionens fyra enheter och har en viktig roll i att säkerställa kvalitet i personalprocesserna. Dina huvudsakliga arbetsområden: Stöd och rådgivning Ge kvalificerat stöd till chefer och medarbetare i personal- och lönerelaterade frågor. Vara kontaktperson mot den centrala personalavdelningen. Personaladministration Handlägga ärenden i personalsystem (t.ex. anställningar, ledigheter, sjukskrivningar och löneunderlag). Följa upp tidsbegränsade anställningar och bevaka LAS-tid. Uppdatera personalkatalog och register. Löne- och systemarbete Kvalitetssäkra månatliga lönekörningar i samarbete med central lönefunktion. Rekrytering och processer Delta i rekryteringsprocesser. Planera och koordinera introduktion av nya medarbetare samt hantering då medarbetare slutar. Utveckling och styrning Implementera och informera om riktlinjer och regelverk. Ta fram och uppdatera rutiner och informationsmaterial. Övriga administrativa uppgifter kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Utbildning som personalvetare, eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Flerårig erfarenhet av självständigt arbete med personal- och löneadministration, gärna med erfarenhet av rådgivning till chefer. God vana av HR-system och digitala arbetssätt. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter särskilt från universitet, högskola eller annan statlig verksamhet. Kunskap om statliga regelverk och arbetsrättsliga processer. Erfarenhet av att arbeta i Primula och Varbi. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen ser vi att du: Är självgående och strukturerad med god prioriteringsförmåga. Har ett noggrant arbetssätt och trivs med administrativa processer. Är trygg i att tolka och tillämpa lagar och regelverk. Har god samarbetsförmåga och ett serviceinriktat förhållningssätt. Kommunicerar tydligt och pedagogiskt, även i komplexa frågor. Du trivs i en roll med många kontaktytor och bidrar till verksamheten genom ett proaktivt och lösningsorienterat arbetssätt. Myndighetsspråket är svenska men mycket kommunikation sker på engelska. Du måste därför ha mycket god förmåga att kommunicera arbetsrättsliga begrepp och förhållanden på engelska, såväl skriftligt som muntligt. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare på 80-100 % av heltid med sex månaders provanställning. Vi erbjuder en flexibel roll med möjlighet till distansarbete upp till två dagar per vecka. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse. Vi erbjuder Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information lämnas av administrativ chef Kajsa Cibej, tfn 08-674 75 87, kajsa.cibej@aces.su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.
PersonalhandläggareHR-systemPersonalvetare
Göteborg•Heltid•Publicerad: 6 juli•Sista ansökan: 31 aug.
Nu har du chansen att arbeta hos oss på Storesupport by Job&Talent! Storesupport är en del av Job&Talent och när du klickar på "Ansök här" kommer du vidare till jobbannonsen på Job&Talents hemsida. Arbetsuppgifter Som rangeringspersonal på Dagab kommer dina främsta arbetsuppgifter att vara: Lasta och lossa lastbilar och släp. Truckkörning då man kör ut både pallar och burar. Backa med lastbil och släp. Tjänsten utgår från Dagabs lager i Hisings Backa OBS: I denna tjänst ingår inte distributions- eller långkörning. Arbetstider Dagab har verksamhet alla dagar i veckan under natt. Tjänsten avser att man ska jobba på nattskiftet kan finnas möjlighet att jobba andra arbetstider på sikt. Man har ett rullande schema där man jobbar i snitt 32timmar per vecka. 20:15 - 05:00 (Måndag - Fredag) 22:15 - 05:00 (Tisdag - Fredag) Arbete inleds med två veckors betald utbildning där ena veckan är förlagt till kväll och den andra till natt. Start sker enligt överenskommelse. Vi söker dig som: Har tidigare erfarenhet av arbete inom rangering eller som CE-chaufför. Trivs med ett fysiskt och aktivt arbete. Krav Truckkort CE-körkort Giltigt YKB (Yrkesförarkompetens) Giltigt Digitalt förarkort Intyg för ADR 1.3 Truckutbildning, arbetsplatsintroduktion, säkerhetsregler, säkerhetsgenomgångar och övriga instruktioner sker på svenska vilket innebär att du behöver behärska det svenska språket bra. Du måste ha fyllt 18 år för att kunna anställas i denna tjänst. Vi använder oss av Verifieras kontrollverktyg för att säkerställa att de aktuella kandidaterna inte har en bakgrund som är oförenlig med den aktuella tjänsten. Meriterande Intyg för bakgavellyft Erfarenhet av truckkörning Erfarenhet av arbete som CE-chaufför/liknande roll Erfarenhet av backning med släp (CE-kort krävs). Personliga egenskaper I det här uppdraget är det viktigt att dina arbetsuppgifter blir ordentligt utförda och att du har ett stort engagemang och att du tar egna initiativ. Då arbetet kan vara fysiskt krävande är det ett plus om du har god fysik så att du kan arbeta ergonomiskt korrekt. Vikt läggs även vid övriga personliga egenskaper Förmåner Tillgång till gym på arbetsplatsen Personalbutik Personalaktiviteter Personalrestaurang Vi erbjuder våra medarbetare flexibel löneutbetalning genom Cappy. En frivillig förmån som ger dig möjligheten att när som helst mellan ordinarie lönedagar själv göra uttag från din intjänade lön. Intresserad? Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan! Om Dagab Dagab är en del av Axfood, Sveriges näst största aktör inom dagligvaruhandeln med varumärken som Willys, Hemköp, Tempo, Axfood Snabbgross, och Middagsfrid. Dagab ansvarar för att Axfood sortiment, inköp och logistik ska fungera optimalt och har en nyckelroll i Axfoods arbete med att ständigt effektivisera varuflödet Om Job&Talent Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat. Vi värdesätter mångfald och välkomnar ansökningar från personer med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv.
RangerareCE-kortLogistik
Skellefteå•Heltid•Publicerad: 2 juli•Sista ansökan: 31 aug.
Boliden är ett högteknologiskt metallföretag med egna gruvor och smältverk som arbetar långsiktigt med att garantera samhällets tillgång till bas- och ädelmetaller. I ett sekel har vårt arbete varit en del av de värdekedjor som format det moderna samhället. På Boliden vet vi att metallerna vi bryter och tillgängliggör kommer att spela en avgörande roll även framöver - det som spelar roll är hur vi framställer dem. Bli en del av oss och driv förändring för kommande generationer. Boliden växer och i takt med vår utveckling stärks behovet av våra interna funktioner – nu utökar vi löneteamet med ytterligare en medarbetare! Vill du arbeta i en specialistroll där du får kombinera kvalitet, ansvar och utveckling och samtidigt vara med och forma framtidens lönefunktion i ett av Sveriges mest spännande industribolag? Välkommen till oss på Boliden! Här kommer du bli en viktig del i ett team, där samarbete, kompetens och förbättring står i fokus. Din roll – där kvalitet möter utveckling Som Lönespecialist på Boliden blir du en nyckelperson i vårt löneteam. Du arbetar både operativt och utvecklingsinriktat med hela löneprocessen, allt från lönekörning till analys och förbättringsarbete. Här kommer du att hantera komplexa lönefrågor med hög kvalitet och noggrannhet samtidigt som du är med och driver arbetet framåt genom att utveckla arbetssätt, processer och system. Hos oss får du en roll där din kompetens verkligen gör skillnad, både i det dagliga arbetet och i vår långsiktiga utveckling. Ditt team och sammanhang Du blir en del av ett engagerat team bestående av nio lönespecialister och rapporterar till Payroll Manager. Tillsammans ansvarar ni för löneleveranser till hela Bolidens verksamhet i Sverige. Vi arbetar nära verksamheten och har en kultur som präglas av samarbete, kunskapsdelning och en stark teamkänsla. Tjänsten är i första hand placerad i Boliden, men det finns även möjlighet till placering vid någon av Bolidens övriga verksamhetsorter. Dina arbetsuppgifter Som Lönespecialist arbetar du brett inom löneområdet med fokus på kvalitet, service och förbättring. Ansvara för lönekörningar och säkerställa korrekta och tidsenliga leveranser Ge stöd och rådgivning till chefer och medarbetare i lönefrågor Arbeta med kollektivavtal, tolkningar och arbetsrättsliga frågeställningar Hantera ärenden via vårt ärendehanteringssystem Delta i utveckling och effektivisering av processer och system Bidra till analys, avvikelsehantering och kvalitetssäkring Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av kvalificerat lönearbete och som känner dig trygg i att hantera komplexa frågor självständigt. Du har en god förståelse för arbetsrätt och kollektivavtal och arbetar strukturerat med hög noggrannhet. Du är serviceinriktad, lösningsorienterad och trivs i en roll där du får samarbeta och bygga förtroende i organisationen. Samtidigt har du ett starkt eget driv och tar ansvar för dina leveranser. Vi ser gärna att du har: Eftergymnasial utbildning inom lön, ekonomi eller motsvarande erfarenhet Erfarenhet av lönehantering för både tjänstemän och kollektivarbetare Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort Har du erfarenhet av olika lönesystem är det meriterande. Varför arbeta hos oss? På Boliden tror vi på en arbetsplats där omsorg, mod och ansvar genomsyrar allt vi gör. Här får du möjlighet att bidra till något större – en verksamhet som spelar en viktig roll i samhällets utveckling, både idag och för kommande generationer. Vi erbjuder en miljö där du får utvecklas, påverka och arbeta tillsammans med engagerade kollegor som delar en gemensam ambition att bli den mest hållbara och respekterade metalleverantören i världen. Ansök idag för att bli en del av något verkligt meningsfullt! I denna rekrytering samarbetar Boliden med Clarify. Vi ser fram emot din ansökan snarast då urval sker löpande. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt. Denna rekryteringsprocess genomförs i samarbete med Clarify. För mer information om rollen är du välkommen att kontakta: Patricia Jerring, 0723-86 36 48, patricia@clarify.se eller Victor Edin, 070-743 13 44 victor@clarify.se. Facklig information får du av Mats Lindblom, SACO, +46 73-350 04 19, Andreas Mårtensson, Unionen, +46 70-541 83 93 eller Peter Markström, Ledarna, +46 910-77 40 09. Skicka gärna din ansökan till oss så snart som möjligt, då urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Ansökan sker endast via denna länk: Lönespecialist till Boliden - Clarify Välkommen med Din ansökan senast den 30 augusti, 2026. Som en del av Bolidens kvalitativa rekryteringsarbete samt systematiska säkerhetsarbete kan bakgrundskontroller komma att ingå i rekryteringsprocessen.
Löne- och personaladministratörer
Piteå•Heltid•Publicerad: 1 juli•Sista ansökan: 1 aug.
Vill du arbeta i ett företag där du får ta ett stort eget ansvar och vara en viktig del av verksamhetens utveckling? Nu söker vi en engagerad och strukturerad redovisningsekonom som vill bidra till ekonomifunktionen hos Storfors Plåt. OM TJÄNSTEN Som redovisningsekonom hos oss har du en bred och varierad roll där du ansvarar för både den löpande redovisningen och ekonomisk uppföljning och administration. Du arbetar nära VD, affärschef, projektchef och projektledare och blir en viktig stödfunktion för hela verksamheten. Hos oss får du möjlighet att arbeta självständigt samtidigt som du ingår i ett engagerat team där samarbete och utveckling står i fokus. HUVUDSAKLIGA ARBETSUPPGIFTER I rollen kommer du bland annat att arbeta med: · Löpande bokföring och ekonomiadministration · Leverantörsfakturor samt kund- och leverantörsreskontra · Månadsbokslut och rapportering · Budget, prognoser och ekonomiska uppföljningar · Administration av ekonomi och adminsystem · Ekonomiskt stöd till organisationen och hantering av löpande ekonomifrågor · Assisterar i löneadministrationen genom att förbereda underlag inför lönekörning samt besvara lönerelaterade frågor. Du kommer även att bidra till att utveckla våra arbetssätt, följa upp rutiner samt dela kunskap med kollegor och introducera nya medarbetare vid behov. VEM ÄR DU? Du har utbildning inom ekonomi eller motsvarande erfarenhet inom redovisning och ekonomiadministration. Du är van att arbeta självständigt och ta eget ansvar och är analytisk, noggrann och strukturerad. Du har god samarbetsförmåga och trivs med många kontaktytor. Du har god datorvana och erfarenhet av ekonomisystem. Om du har erfarenhet av projektredovisning eller koncernredovisning är det meriterande. Som person tror vi att du är en positiv och lösningsorienterad person. Du har hög integritet och hanterar konfidentiell information med stor respekt. Du är lyhörd, serviceinriktad och bidrar till ett gott samarbete både internt och externt. VAD KAN VI ERBJUDA DIG? Hos oss blir du en del av ett stabilt och växande företag där kvalitet, samarbete och utveckling står i centrum. Vi erbjuder en varierad tjänst med stort eget ansvar och möjlighet att påverka både ditt arbete och verksamhetens fortsatta utveckling. OM STORFORS PLÅT Storfors Plåt AB är ett norrländskt installations och plåtslageriföretag som startades år 1969. Vi är idag cirka 90 medarbetare med verksamhet i Piteå, Luleå, Skellefteå, Umeå, Lycksele och Arvidsjaur. Sedan 2023 är Storfors Plåt en del av Comfortkedjan, en av Sveriges största installationskedjor inom VVS, ventilation, el och energioptimering. ANSÖKAN Placering: Piteå Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidareanställning Lön: Enligt överenskommelse Ansök senast: Snarast! Urval sker löpande och tjänsten tillsätts så snart vi hittar rätt kandidat. Maila ditt CV och personliga brev till: Niclas.Almquist@outlook.com Tjänsten tillsätts löpande och vi kommer att avsluta ansökan när vi hittat rätt kandidat. Tveka inte att skicka in din ansökan!
Redovisningsekonomer
Norrköping•Heltid•Publicerad: 30 juni•Sista ansökan: 22 juli
Om tjänsten Vi söker nu en löneadministratör till en Statlig myndighet i Norrköping! i Rollen ansvarar du för att säkerställa korrekt och effektiv hantering av löneadministrationen för samtliga medarbetare. Du arbetar nära kollegorna på lönekontoret för att administrera löneutbetalningar, rapportering och support till medarbetare. I din roll ingår att hantera lönerelaterade ärenden, utlägg, förskott och systemadministration. Tillsammans med kollegorna på lönekontoret supporterar du myndigheten i frågor relaterade till lön och andra ersättningar. Uppdraget omfattar arbete med hela lönehanteringen fram till lönekörningen (exempelvis reseräkningar, rättelser, körjournaler, olika ledigheter, förmåner, intyg och kontroller). Andra arbetsuppgifter som kan förekomma: - Bearbeta och kontrollera löneunderlag - Ta fram lönelistor - Ta fram rapporter och statistik - redovisa skatter och arbetsgivaravgifter - Sammanställa tid- och frånvarorapporter - Svara på frågor från anställda (exempelvis om lön och semesterledighet) - Göra beräkningar och rättningar - Daglig styrning och arbetsledning av verksamheten Uppdragsperiod och omfattning: Tjänsten som Löneadministratör är ett konsultuppdrag på heltid som beräknas påbörjas 2026-10-01 och pågår initalt i ca 2 år. Under uppdragstiden kommer behovet av att arbeta på plats på kontoret i Norrköping att variera. Första månaden kommer du behöva vara på plats 100 %, sedan kommer möjlighet att arbeta på distans ca en (1) - två (2) dagar i veckan om arbetet tillåter. Observera att myndigheten bedriver säkerhetsklassad verksamhet vilket innebär att uppdraget inte kan påbörjas innan bakgrundskontroll samt registerkontroll för slutkandidat är genomförd och godkänd. Krav för tjänsten: • YH-utbildning eller liknande inom lön • Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet som löneadministratör • Goda kunskaper i MS Office • Goda kunskaper i lönesystem • Goda kunskaper i ekonomisystem • Goda kunskaper om kollektivavtal • Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som skrift • Vara tillgänglig för intervju via Skype 2026-08-21. För att verifiera ovan efterfrågar vi ett (1) referensuppdrag, som utförts under de senaste fem (5) åren (räknat från 2026-08-17) där du under minst ett (1) år arbetat som löneadministratör, lönespecialist eller likvärig roll inom lön För att vi ska ha möjlighet att ta dig vidare i processen behöver du tydligt redogjort i ditt CV att samtliga ovan krav är uppfyllda. Ange vilket/vilka uppdrag som påvisar efterfrågad erfarenhet. Tidsperiod ska anges i år och månad ÅÅ-MM. Meriterande för tjänsten: • Minst sex (6) månaders erfarenhet av lönesystemet Personec P Om dig För att lyckas i rollen som löneadministratör tror vi att du är en strukturerad medarbetare som bidrar till att dokumentera rutiner och arbetssätt för att sedan kompetensöverföra dessa inom gruppen. För att säkerställa en kompetensbaserad rekrytering använder vi oss i denna process av arbetspsykologiska tester. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Sista ansökningsdag är 2026-07-21 Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Adam Sjöborg via Adecco´s växel 010 – 173 73 00 eller e-post: adam.sjoborg@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan!
Löne- och personaladministratörer
Stockholm•Heltid•Publicerad: 30 juni•Sista ansökan: 18 aug.
Vill du arbeta som lönespecialist i en varierad och ansvarstagande roll där du får kombinera löneadministration, rapportering och rådgivning? Vi söker nu en engagerad och driven lönespecialist till vår kund i Stockholm. I denna roll blir du en viktig del av ekonomi- och HR-teamet och ansvarar för hela löneprocessen. Rollen erbjuder goda möjligheter att påverka arbetssätt, förbättra rutiner och delta i projekt kopplade till löne- och HR-system. Om rollen Som lönespecialist ansvarar du för löneberedning och löneadministration enligt gällande kollektivavtal och lagstiftning. Du hanterar hela processen från inrapportering av tid och avvikelser till slutlig lönekörning och rapportering till myndigheter. Du fungerar som kontaktperson internt mot HR, ekonomi och verksamheten samt externt mot leverantörer och myndigheter. Tjänsten kombinerar operativt arbete med kontinuerligt förbättringsarbete och deltagande i system- och processprojekt. Exempel på arbetsuppgifter: Säkerställa korrekt tidrapportering, frånvaro, sjuklöner, förmåner och avvikelser. Hantera månatliga lönekörningar inklusive kontroll, avstämningar och bokföringsunderlag. Säkerställa korrekt rapportering till Skatteverket, Försäkringskassan och pensionsleverantörer. Supportera chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor. Delta i förbättringsprojekt, systemimplementeringar och utveckling av rutiner och processer. Kvalifikationer Vi söker dig som har minst 3–4 års erfarenhet av löneadministration i en liknande roll. Du har god kunskap om löne- och arbetsrätt, sociala avgifter samt pensions- och försäkringsfrågor. Erfarenhet av flera olika lönesystem (exempelvis Hogia, Visma, Agda eller motsvarande) är ett krav, och det är meriterande med erfarenhet av integrerade HR- och ekonomisystem. Du kan uttrycka dig väl på svenska och engelska i tal och skrift och har mycket god datorvana. Meriterande är erfarenhet av kollektivavtalshantering, projektarbete och automatisering av löneprocesser. Vem är du? Vi tror att du är noggrann, strukturerad och har ett starkt servicefokus. Du trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du är en naturlig lagspelare som kommunicerar väl med kollegor på olika nivåer. Du tar egna initiativ, är lösningsorienterad och har förmåga att prioritera i ett flöde med varierande arbetsuppgifter. Du är analytisk och har ett intresse för att förbättra processer och använda systemstöd för att effektivisera arbetet. Vidare är du trygg i att hantera konfidentiell information och agera professionellt i kontakten med både interna och externa intressenter. Mer om tjänsten Omfattning: Heltid Placering: Stockholm, full tid på kontoret Tillträde: Enligt överenskommelse, gärna under augusti-september Anställningsform: Länge konsultuppdrag där du blir anställd hos oss på Andara Group Vid frågor om tjänsten går det bra att kontakta Ellen Ploman-Wolinder på ellen.ploman-wolinder@andaragroup.se. Skicka in din ansökan redan idag! Vi läser ansökningar och kallar till intervjuer löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen!
Löne- och personaladministratörer
Göteborg•Heltid•Publicerad: 13 juli•Sista ansökan: 9 aug.
Vi växer snabbt. Nu behöver vi dig som håller ordning på lönen. B. King Koncernen är en av landets snabbast växande aktörer inom snabbmat. Vi öppnar och förvärvar restauranger och har växt från 2 till i dagsläget 18 Burger King-restauranger på under två år. Vi är nu cirka 500 anställda och mitt i den tillväxten sitter lönen. Varje ny restaurang betyder nya anställda, nya scheman och nya avtal att hålla koll på. Det är där du kommer in. Om rollen Du får huvudansvar för vår löneprocess, från avvikelserapportering till färdig lönekörning. Men det här är ingen roll där du sitter ensam bakom en skärm hela dagarna. Du kommer arbeta nära ledningsgruppen och ha en viktig roll i vidare expansion. Rollen kommer vara baserad från vårt huvudkontor i Göteborgsområdet men för oss är en det viktigt att alla som jobbar hos oss förstår verksamheten. Du kommer därför regelbundet göra platsbesök på våra restauranger, följa upp hur rutinerna faktiskt fungerar i praktiken och fångar upp problemen innan de blir fel i lönen. Du håller också i utbildningar och kurser för våra restaurangchefer inom tidrapportering, schemaläggning och kollektivavtalets regler – så att rätt uppgifter kommer in från början. Kort sagt: du gör inte bara lönen rätt, du gör det lättare för hela organisationen att göra rätt. Dina arbetsuppgifter Du kommer bland annat att: Hantera hela löneprocessen för våra restauranger, inklusive avvikelser, semester, sjuklön och slutlöner. Vara den som kollegorna vänder sig till i frågor om lön, kollektivavtal och anställningsvillkor. Planera och hålla i utbildningar och kurser för de som arbetar i driften. Göra platsbesök ute i restaurangerna för uppföljning, stöd och kvalitetssäkring. Bidra till att utveckla och effektivisera våra löne- och personalrutiner i takt med att vi växer. Erfarenhet av branschspecifika kollektivavtal (HRF, Unionen). Vi söker dig som Har relevant utbildning inom lön (lönespecialist, löneadminstratör eller motsvarande) och har erfarenhet av att arbeta självständigt med hela löneprocessen och som känner dig trygg i kollektivavtal och arbetsrättens grunder. Du är noggrann – i lön finns det inget "ungefär", men du är också en person som gillar att förklara, utbilda och möta människor. Vi tror att du trivs i en miljö som rör sig snabbt, där allt inte alltid är färdigbyggt och där du får vara med och forma hur saker ska fungera framåt. Meriterande Erfarenhet från snabbmats- eller restaurangbranschen B-körkort Goda kunskaper i Microsoft 365 Erfarenhet av Visma Lön 600, AGDA PS, Fortnox eller Quinyx. Har du inte allt på listan? Sök ändå. Rätt person med rätt inställning kan lära sig ett nytt system – vi lägger större vikt vid ditt driv och din vilja att ta ansvar. Praktisk information Omfattning: Heltid, tillsvidareanställning med inledande provanställning Placering: Göteborg Tillträde: Enligt överenskommelse Ansökan Skicka din ansökan eller frågor kring tjänsten till christoffer@bking.se senast 2026-08-09. Vi går igenom ansökningar löpande och tillsätter tjänsten så snart vi hittar rätt person – vänta därför inte med att söka.
LöneprocessVisma Lön 600Agda PS
Helsingborg•Heltid•Publicerad: 27 mars•Sista ansökan: 30 aug.
CE-chaufförer sökes för linkkörning (25 meter) Vi söker nu erfarna CE-chaufförer för linkkörning med 25-meters ekipage. Vi kör fjärrtransporter i Sverige, Danmark och Norge. Företaget växer och vi söker dig som kan börja snarast. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att köra link och trailer, eller annan likvärdig erfarenhet. Vi lägger tid på att lära dig hur allt fungerar och hur våra linkekipage används, men detta är inte ett nybörjarekipage. Arbetsuppgifter Köra link och trailer, 25 meter Lasta och lossa gods Följa gällande kör- och vilotider Leverera gods säkert, effektivt och professionellt Kvalifikationer CE-körkort YKB Digitalt färdskrivarkort Erfarenhet av link/trailer Anställning Heltid Start omgående eller enligt överenskommelse Stationering i Helsingborg Ansökan Skicka ditt CV till: info.mdetransport@gmail.com Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Transport, distribution, lager
Ej specificerad•Heltid•Publicerad: 16 juli•Sista ansökan: 15 aug.
Vi söker en ansvarstagande och erfaren lastbilschaufför för heltidstjänst med utgångspunkt och slutpunkt Göteborg.Arbetstiden är fast måndag till fredag, med körning även på söndagar vid behov. Detta beror på om du får jobb som är mer än 350km från Göteborg Tjänsten innebär långkörningar där övernattning i lastbil förekommer under arbetsveckan. Du behöver därför vara bekväm med att arbeta på vägarna under längre perioder och ha ett självständigt arbetssätt. Körningen sker med en treaxlad lastbil, Volvo FH 500 Euro 6 (miljöklass), utrustad för moderna och effektiva transporter. Vi söker dig som: Har giltigt CE-körkort och YKB Är ansvarstagande, pålitlig och självgående Trivs med att arbeta på vägarna och sova i lastbil vid behov Har god arbetsmoral och en professionell inställning Om du känner dig att du uppfyller vilkorna. Gärna sök tjänsten
LastbilschaufförCE-körkortYKB
Ej specificerad•Heltid•Publicerad: 6 juli•Sista ansökan: 6 aug.
Vi söker en ansvarstagande och erfaren lastbilschaufför för heltidstjänst med utgångspunkt och slutpunkt Göteborg.Arbetstiden är fast måndag till fredag, med körning även på söndagar vid behov. Detta beror på om du får jobb som är mer än 350km från Göteborg Tjänsten innebär långkörningar där övernattning i lastbil förekommer under arbetsveckan. Du behöver därför vara bekväm med att arbeta på vägarna under längre perioder och ha ett självständigt arbetssätt. Körningen sker med en treaxlad lastbil, Volvo FH 500 Euro 6 (miljöklass), utrustad för moderna och effektiva transporter. Vi söker dig som: Har giltigt C/CE-körkort och YKB Är ansvarstagande, pålitlig och självgående Trivs med att arbeta på vägarna och sova i lastbil vid behov Har god arbetsmoral och en professionell inställning Om du känner dig att du uppfyller vilkorna. Gärna sök tjänsten Startid 1 Augusti eller omgående
LastbilsförareCE-körkortYKB
Ej specificerad•Heltid•Publicerad: 6 juli•Sista ansökan: 6 aug.
Vi söker en ansvarstagande och erfaren lastbilschaufför för heltidstjänst med utgångspunkt och slutpunkt Göteborg.Arbetstiden är fast måndag till fredag, med körning även på söndagar vid behov. Detta beror på om du får jobb som är mer än 350km från Göteborg Tjänsten innebär långkörningar där övernattning i lastbil förekommer under arbetsveckan. Du behöver därför vara bekväm med att arbeta på vägarna under längre perioder och ha ett självständigt arbetssätt. Körningen sker med en treaxlad lastbil, Volvo FH 500 Euro 6 (miljöklass), utrustad för moderna och effektiva transporter. Vi söker dig som: Har giltigt C/CE-körkort och YKB Är ansvarstagande, pålitlig och självgående Trivs med att arbeta på vägarna och sova i lastbil vid behov Har god arbetsmoral och en professionell inställning Om du känner dig att du uppfyller vilkorna. Gärna sök tjänsten Startid 1 Augusti
LastbilschaufförCE-körkortYKB
Borås•Heltid•Publicerad: 27 juni•Sista ansökan: 1 aug.
Vi söker en ansvarstagande och erfaren lastbilschaufför för heltidstjänst med utgångspunkt och slutpunkt Göteborg.Arbetstiden är fast måndag till fredag, med körning även på söndagar vid behov. Detta beror på om du får jobb som är mer än 350km från Göteborg Tjänsten innebär långkörningar där övernattning i lastbil förekommer under arbetsveckan. Du behöver därför vara bekväm med att arbeta på vägarna under längre perioder och ha ett självständigt arbetssätt. Körningen sker med en treaxlad lastbil, Volvo FH 500 Euro 6 (miljöklass), utrustad för moderna och effektiva transporter. Vi söker dig som: Har giltigt C/CE-körkort och YKB Är ansvarstagande, pålitlig och självgående Trivs med att arbeta på vägarna och sova i lastbil vid behov Har god arbetsmoral och en professionell inställning Om du känner dig att du uppfyller vilkorna. Gärna sök tjänsten Startid 1 Augusti
Transport, distribution, lager
Sida 1 av 3
Pendling
Restidsgräns45 min
🚀 15 min🇸🇪 45 min snitt🚌 90 min
Pendlingskarta (Skåne)
Optimal (< 25 min)
Standard (25-50 min)
Långp. (> 50 min)
Utanför gräns (> 45 min)