Sökresultat för "support services"

I Lycksele kommun är vi övertygade om att ett välkomnande förhållningssätt och gemensamma värderingar stärker kommunen och dess attraktionskraft. Kommunen vill utvecklas till en välkomnande kommun med högt attraktionsvärde, där talanger tas om hand och utvecklas och kommunmedborgare, kunder, leverantörer och andra som en kommun har kontakt med får ett professionellt bemötande och god service. Lycksele kommun har en framtidstro, drivkraft och engagemang som för oss framåt. Vår värdegrund bygger på Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft.   OM JOBBET  Nu söker vi en specialpedagog till Resursskolan och Finnbacksskolan.  Arbetet innebär att du arbetar som specialpedagog med fokus på att hjälpa elever att nå sina mål, både individuellt och på gruppnivå. I detta arbete ingår även pedagogiska kartläggningar samt att kunna handleda lärare i specialpedagogiska insatser. Du kommer att arbeta tillsammans med övriga specialpedagoger/speciallärare i kommunen. Du kommer även att vara en del av elevhälsoteamet, tillsammans med skolsköterskor, kuratorer och SYV. I Lyckseles skolor jobbar vi med utgångspunkten att eleven alltid är i fokus och som specialpedagog är din roll att arbeta med att förbättra förutsättningar för lärare och elever.   Finnbacksskolan är en högstadieskola med ungefär 420 elever. Vi har 5-6 parallella klasser och fyra arbetslag, ett för varje årskurs och ett på vår resursskola. Resursskolan har plats för 20 elever i åk 4-9, där du kommer att arbeta tillsammans i ett arbetslag med lärare och socialpedagoger. Resursskolan finns belägen på Johan Skyttes i egna lokaler.  DIN PROFIL  Vi tror på rätt kompetens på rätt plats.   Vi söker dig som är legitimerad lärare med specialpedagogisk vidareutbildning. Det är viktigt att du har en god social kompetens och ett gott bemötande, mot såväl elever som medarbetare. Vi söker dig som tycker om att arbeta med människor och brinner för personlig utveckling. Vi ser gärna att du är kreativ och har ett nytänkande kring barns/ungdomars lärande. Du ser det positiva i varje enskild individ och är övertygad om att alla har möjlighet att lära sig med rätt förutsättningar. Vi förutsätter att du har god samarbetsförmåga samt vilja och intresse av att samarbeta i arbetslag. Vi är en värderingsstyrd organisation och vill att ditt bemötande och dina handlingar samspelar med vår värdegrund – Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet.   VI ERBJUDER DIG  I Lycksele kommun är människor den främsta resursen. Det är personalresurserna som genererar värde, kvalitet och innehåll i våra verksamheter. Vi eftersträvar att vara en attraktiv arbetsgivare där varje medarbetares förmågor får komma till uttryck och utvecklas genom ett arbetsklimat som är baserat på öppenhet, tillit och dialog. Medarbetare i Lycksele kommun ska ha möjlighet till balans i arbetslivet, vara delaktig och få möjligheten att stärkas och utvecklas i sin yrkesroll.  Som anställd i Lycksele kommun följer ett antal personalförmåner. För mer information om personalförmåner, se länk:  https://www.lycksele.se/kommun/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/lycksele-kommun-som-arbetsgivare/vart-erbjudande/  För mer information om hur det är att leva, bo och arbeta i Lycksele, se länk:  http://www.lycksele.se/levailycksele  OM ANSTÄLLNINGEN  Varaktighet: Tillsvidare  Omfattning: 100%  Tillträde: 2026-08-10 eller enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuella löner, vänligen ange löneanspråk i din ansökan.  Är du intresserad av att veta löneintervall för tjänsten kan du ta kontakt med våra löneadministratörer på tel. 0950-162 00.  Vissa tjänster i Lycksele kommun omfattas av registerkontroll och du kommer då behöva lämna ett registerutdrag från Polisens misstanke- och/eller belastningsregister inför anställning. I Lycksele kommun arbetar alla tillsammans och den mångfald som kommunen representerar är en drivkraft i utvecklingen framåt. Vi arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför organisationen. Eftersom Lycksele kommun är ett samiskt förvaltningsområde kan kunskaper i samiska vara meriterande i vissa fall. I Lycksele kommun kan du inom ramen för din ordinarie tjänst arbeta med vår värdegrund som värdskapare. För mer information prata med rekryterande chef. I Lycksele kan du kombinera ditt vanliga arbete med en deltidsanställning som brandman-/kvinna. Kontakta räddningstjänsten, 0950-162 06, om du är intresserad av att arbeta som deltidsbrandman. Vi undanber oss all kontakt från annonssäljare som inte söker tjänsten. Känner du, utifrån vad du läst om oss - att du skulle passa in som specialpedagog i Lycksele kommun? Varmt välkommen med din ansökan märkt med 1393, senast 2026-08-02. Du ansöker via knappen nedan eller via brev till Lycksele kommun, Kommunstyrelsens förvaltning, 921 81 Lycksele.

Frösunda Avlösarservice i Staffanstorp söker personer för avlösaruppdrag i Staffanstorps kommun. Beskrivning av tjänsten som avlösare Vi söker nu fler personer för våra uppdrag som avlösare i hemmet.  Som avlösare jobbar du med familjer som blivit beviljade LSS-insats avlösning i hemmet. Specifikt jobbar du med barnet i familjen och ger föräldrarna avlastning i vardagen. Då spenderar du tid med barnet i hemmet eller i anslutning till hemmet och hittar på saker som ni kommit överens med familjen, samt utför klassiska insatser inom LSS såsom hjälp med mat, kläder, hygien, toalettbesök och omvårdnad. Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig ett varierande och betydelsefullt arbete, där du som medarbetare uppmuntras att fatta egna kloka beslut. Vi har ett stort utbud av digitala utbildningar och andra verktyg för att du ska kunna utvecklas i din yrkesroll. Kvalifikationer och personliga egenskaper erfarenhet av liknande uppdrag erfarenhet av att jobba med barn erfarenhet av arbete inom LSS Om Frösunda Omsorg Familjeägda Frösunda Omsorg är ett av landets ledande omsorgsbolag med verksamhet inom Personlig assistans, Funktionsnedsättning, Äldreomsorg och Individ- och familjeomsorg. Vår drivkraft är att leverera högsta möjliga livskvalitet till människor med behov av stöd och hjälp. Hos oss finns möjligheten att utvecklas, anta nya utmaningar och varje dag få göra skillnad i människors liv. Övrig information Anställningsform: behovsanställning Arbetstid: måndag till söndag, eftermiddagar och kvällar. Tillträde: enligt överenskommelse Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   Vid frågor om tjänsten, är du varmt välkommen att kontakta: marcus.hrstic@frosunda.se   Varmt välkommen med din ansökan!

Gillar du att ingå i ett sammanhang där utveckling och lärande är i fokus? Välkommen till oss på Stadsparksskolan! Tjänsten som biträdande rektor kommer innebära ett övergripande arbete inom enheten med ett särskilt fokus på elevhälsa och specialpedagogiskt arbete samt utvecklings och kvalitetsarbete. Du kommer att ha ett nära samarbete med skolans rektor och tillsammans skapar ni förutsättningar för verksamhetens att fortsätta utvecklas i den fina riktning som vi har. I rollen som biträdande rektor ingår viss administration som exempelvis schemaläggning. I kombination med detta kommer du att arbeta tätt tillsammans med skolans elevhälsoteam. Ditt fokus kommer att vara att skapa förutsättningar för att ge våra elever en trygg skolgång med goda förutsättningar att må bra och nå fullföljda studier inför kommande gymnasiestudier. Du kommer arbeta nära lärare, elever och vårdnadshavare. Ett mycket viktigt uppdrag! Du kommer ingå i de forum för chefer och ledare vi har i utbildningsförvaltningen i Partille och både du och rektor rapporterar till avdelningschef. Kvalifikationer Vi söker dig som har en pedagogisk högskoleutbildning och som har erfarenhet av att ha arbetat inom pedagogisk verksamhet. Du är väl förtrogen med skolans styrdokument och organisation. Det är meriterande om du har erfarenhet av ledande befattning inom skolan (t ex erfarenhet som biträdande rektor, förstelärare eller arbetslagsledare). Detsamma gäller om du har specialpedagogisk kompetens, erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete och erfarenhet av schemaläggning. Vi ser positivt på om du har genomfört rektorsutbildningen men det är inget krav.  I rollen kommer du att ha ett nära samarbete med din närmaste rektorskollega och övriga ledningsfunktioner. Rollen innebär många kontaktytor både inom och utanför skolan och vi ser att en god samarbetsförmåga och förmåga att skapa goda, förtroendefulla relationer krävs för att lyckas i uppdraget. Du har även lätt för att se helheten och skapa strukturer i verksamheten samt arbetar på ett lösningsorienterat och flexibelt sätt. Vidare ser vi att du är en utvecklingsorienterad person. I Partille kommun värdesätter vi ett tydligt och personligt ledarskap där medarbetarnas engagemang genomsyrar vårt arbete.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Bra att veta  Vid chefsrekryteringar tillämpar Partille kommun arbetspsykologiska tester samt bakgrundskontroll.   På grund av semestertider kan återkopplingen i rekryteringsprocessen dröja något. Rekryterande chef har semester vecka 28–29 samt vecka 31–32 Första intervjuer är planerade att hållas v.34, digitalt via teams Fördjupningsintervjuer är planerade att hållas v.35 (27:e och 28:e augusti), på plats i kommunhuset Din nya arbetsplats Stadsparksskolan är en modern högstadieskola med drygt 300 elever belägen i Kulturum, centrala Partille. Skolan kännetecknas av ett högt engagemang för eleven, ett tydligt fokus på undervisningsutveckling, samt ett väl utvecklat kollegialt samarbete. Under flera år har man arbetat med ÄDK, ämnesdidaktiskt kollegium, som ett sätt att utveckla undervisningen och skapa förutsättningar för varje elev att lyckas.  Välkommen till oss! Hos oss i Partille kommun står alla människors lika värde i centrum. Med stort engagemang och korta beslutsvägar skapar vi tillsammans trygghet, kvalitet och utveckling för våra invånare. Läs mer om hur det är att arbeta i Partille kommun här: https://www.partille.se/arbetsmarknad--jobb/ Övrigt • Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryteringssystem • Har du skyddad identitet? Ring Partille kommuns växel, 031-792 10 00, och be att få prata med Rekryteringsenheten • Vi tar inte emot några personliga brev • Inför anställning behöver du kunna styrka din identitet och, vid behov, arbetstillstånd

Båstads kommun ligger på natursköna Bjärehalvön, omgiven av hav i tre väderstreck. Här möts du av vacker natur, goda kommunikationer och ett aktivt samhälle med full service. Vårt läge med två järnvägsstationer, närhet till flygplats och motorväg gör kommunen till en attraktiv plats att både bo och arbeta i. Vår vision är att vara en förebild för ett friskt liv och hållbart entreprenörskap – en plats där människor vill bidra, växa och utvecklas. Som arbetsgivare erbjuder vi en stimulerande och utvecklande arbetsmiljö, där vår värdegrund bygger på professionalism, arbetsglädje och respekt. Tillsammans gör vi skillnad varje dag genom att ge god service till våra invånare, med engagemang, samarbete och vilja att utvecklas. På Bjäre skola tror vi på varje elevs rätt att lyckas. Vi vet att vägen dit ser olika ut och därför arbetar vi varje dag för att skapa en skola där trygghet, relationer och höga förväntningar går hand i hand. Nu söker vi dig som vill ta dig an ett av skolans viktigaste uppdrag. Därför ska du välja Bjäre skola Hos oss blir du en del av en engagerad personalgrupp där vi hjälps åt och stöttar varandra. Vi vet att de mest utmanande uppdragen också är de mest meningsfulla. Därför får du arbeta nära ett erfaret team med tillgång till elevhälsa, skolledning och kollegor som finns där när du behöver dem. Om du drivs av att skapa förändring på riktigt, bygga starka relationer och göra skillnad i en ung människas liv då tror vi att du kommer att trivas hos oss. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en resurspedagog som vill arbeta nära en elev i årskurs 6 med omfattande behov av individuellt stöd. Eleven undervisas huvudsakligen i en egen undervisningsmiljö och har ett utmanande beteende som ibland kan ta sig uttryck genom stark affekt och utåtagerande handlingar. Därför söker vi dig som kan vara den trygga, stabila och lugna vuxna som eleven behöver för att kunna utvecklas både kunskapsmässigt och socialt. Det här är inte ett vanligt resursuppdrag. Det är ett uppdrag där du varje dag får möjlighet att göra verklig skillnad för en elev som behöver en vuxen som tror på hen, står kvar när det blir svårt och som aldrig tappar fokus på elevens möjligheter. Du kommer att arbeta tillsammans med lärare, elevhälsa och skolledning i ett nära team där ni gemensamt planerar, följer upp och utvecklar elevens skolgång. I rollen kommer du bland annat att: • vara elevens främsta stöd under hela skoldagen • skapa struktur, trygghet och förutsägbarhet • planera och genomföra undervisning tillsammans med ansvarig lärare • arbeta lågaffektivt och förebyggande i situationer som riskerar att eskalera • bygga en stark och tillitsfull relation med eleven • motivera eleven till lärande och utveckling utifrån dagsform och individuella förutsättningar • dokumentera och följa elevens utveckling • samverka nära med vårdnadshavare, elevhälsa och övriga professioner. KVALIFIKATIONER Vem är du? Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för att lyckas i den här rollen. Du är en person som inger lugn även när andra blir stressade. Du har förmågan att behålla ett professionellt förhållningssätt i pressade situationer och ser alltid människan bakom beteendet. Du behöver inte ha alla svar men du behöver vara nyfiken, prestigelös och vilja utvecklas tillsammans med oss. Vi tror att du är: • trygg, stabil och självsäker i ditt ledarskap • mycket tålmodig och uthållig • lugn även i situationer där andra tappar fattningen • tydlig, konsekvent och strukturerad • flexibel och lösningsorienterad • relationsskapande och skicklig på att bygga förtroende • lyhörd och empatisk utan att bli otydlig • en lagspelare som uppskattar nära samarbete. Vi ser gärna att du har • erfarenhet av arbete med elever i behov av omfattande särskilt stöd • erfarenhet av utmanande eller utåtagerande beteenden • kunskap om lågaffektivt bemötande • erfarenhet av tydliggörande pedagogik • erfarenhet från skola, anpassad grundskola eller annan pedagogisk verksamhet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-12 Eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder friskvårdsbidrag och möjlighet till både löne- och semesterlöneväxling enligt gällande avtal. Rökfri arbetstid tillämpas. Som del av Familjen Helsingborg samarbetar vi med andra kommuner i regionen för kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte. Kommunala avtal gäller, och vid tillsvidareanställning ingår en skyldighet till krigsplacering i Båstads kommun. Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande hos oss är det viktigt att varje medarbetares kompetens tas tillvara. Fackliga representanter nås via respektive förbunds webbplats. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Båstads kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och undanber sig därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola och anpassad grundskola åk F-9. Sammanlagt är vi ca 1100 personer som arbetar med att ge en god verksamhet för våra barn och elever idag och förbereda dem för framtiden. Som personal i vår förvaltning skapar du tillsammans med oss förutsättningar för barns och elevers lust att lära och möjlighet att lyckas. Lendahlsskolan är en kommunal F–6-skola med cirka 240 elever, belägen i Alingsås stadskärna. Skolan är inrymd i en charmig byggnad från 1907 med närhet till både bibliotek, kulturhus och friluftsområdet Nolhagaparken. Här arbetar vi aktivt med IBIS‑projekten för att främja inkludering, trygghet och elevernas delaktighet. Som ett engagerat team skapar vi goda relationer, både mellan elever och mellan elev och vuxen, och utgår alltid från läroplanen och skollagens rättighets­perspektiv för att erbjuda en trygg och kreativ lärmiljö. I vårt personalrum och på våra möten råder alltid en varm och stöttande stämning där vi lyfter varandra och delar erfarenheter för skolans och elevernas bästa. Vi söker en engagerad och kompetent speciallärare för årskurs 3–6 som vill vara med och skapa de bästa förutsättningarna för våra elevers lärande och utveckling. I rollen arbetar du nära elever, lärare och elevhälsoteam för att identifiera behov, planera och genomföra stödinsatser samt följa upp elevernas kunskapsutveckling. Tillsammans med kollegor arbetar du för att varje elev ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar och nå utbildningens mål. När du börjar hos oss så erbjuder vi dig: • En trygg anställning • Kompetensutveckling inom professionsprogrammet • Föräldrapenningtillägg • Friskvårdsbidrag och förmånliga rabatter via E-passi • Cykelförmån Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du ansvarar för undervisning av enskilda elever och mindre grupper samt bidrar med specialpedagogisk kompetens i skolans utvecklingsarbete. En viktig del av uppdraget är att handleda och stödja pedagoger i arbetet med extra anpassningar och särskilt stöd, så att undervisningen blir tillgänglig för alla elever. I tjänsten ingår även att tillsammans med en grundskollärare arbeta i skolans Flexverksamhet, där ni gemensamt skapar en trygg, strukturerad och tillgänglig lärmiljö för elever som behöver undervisning i mindre sammanhang under kortare eller längre perioder. Arbetsuppgifterna inkluderar även: • Planera, genomföra och följa upp specialundervisning för elever i årskurs 3-6. • Undervisa enskilda elever och mindre grupper, främst inom svenska, svenska som andraspråk och matematik. • Samarbeta med lärare kring anpassningar och stödinsatser för elever i behov av särskilt stöd. • Delta i elevhälsoteamets arbete och bidra med speciallärarkompetens. • Följa upp elevers kunskapsutveckling och stödinsatser i samverkan med lärare och vårdnadshavare. • Bidra till skolans systematiska kvalitetsarbete och utveckling av undervisningen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i grundskolan. • Har erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd. • Har erfarenhet av undervisning i årskurs 3-6. Det är meriterande om du har speciallärarexamen. Som person är du trygg, flexibel och lösningsfokuserad med god förmåga att anpassa undervisningen utifrån elevernas olika behov och förutsättningar. Med ett inkluderande förhållningssätt och god samarbetsförmåga skapar du förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du delar skolans värdegrund och arbetar för att varje elev ges möjlighet att utvecklas och lyckas. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-11 . För denna tjänst behöver du visa upp ett giltigt belastningsregister som du beställer via nedan länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt identitetskort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn. Kock till Stödboendet Ljungbacken Välkommen till oss Vi söker en engagerad och passionerad kock som vill vara med och skapa goda måltidsupplevelser för våra brukare på Stödboendet Ljungbacken. Ljungbacken är ett nyktert och drogfritt stödboende i Åkersberga som är bemannat dygnet runt. Verksamheten består av tre byggnader med en stor trädgård och närhet till natur och rekreation. Goda kommunikationer finns med busshållplats endast cirka 100 meter från boendet. Ljungbacken är en del av Boendeenheten och har som uppdrag att stödja individers väg ur hemlöshet. Våra brukare är kvinnor och män som på grund av hemlöshet, skadligt bruk, psykisk ohälsa eller andra sociala svårigheter behöver stöd och hjälp i vardagen. Verksamheten har 26 platser. Arbetsbeskrivning På Ljungbacken finns ett eget kök där större delen av all mat tillagas från grunden. Köket ansvarar  lunch och middag samt fika på eftermiddagar och kvällar. Som kock hos oss arbetar du måndag–fredag kl. 08.30–17.30 och ansvarar för: Planering och tillagning av lunch och middag. Beställning av livsmedel och övriga varor till köket. Tillagning av näringsrika, varierade och välsmakande måltider. Hantering av specialkost utifrån individuella behov. Städning och skötsel av köket enligt gällande rutiner. Egenkontroller och dokumentation enligt livsmedelslagstiftning och gällande riktlinjer. Vi söker dig som älskar att laga mat och som ser måltiden som en viktig del av människors välmående. Du arbetar självständigt, strukturerat och har god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete. Du har en god samarbetsförmåga, är lyhörd i mötet med andra människor och trivs med att samverka med olika yrkesgrupper inom verksamheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Kockutbildning. Aktuell erfarenhet av arbete i storkök. Erfarenhet och kompetens av att tillaga näringsrika och varierade måltider samt specialkost. God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Meriterande Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att möta personer med skadligt bruk och/eller psykisk ohälsa på ett respektfullt och värdigt sätt. Erfarenhet från arbete inom vård, omsorg eller social verksamhet. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du är ansvarstagande, serviceinriktad och har ett genuint intresse för matlagning. Du bidrar till en positiv arbetsmiljö och ser värdet i att skapa måltider som ger både näring och matglädje. Eftersom arbetet innebär dagliga möten med människor i utsatta livssituationer är det viktigt att du har ett respektfullt bemötande, förståelse för olika livsvillkor och ett lågaffektivt förhållningssätt. Du möter varje individ med lyhördhet, värdighet och respekt. Välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Mullsjö kommun är liten till ytan men rymmer stor livskvalitet. Här finns ett aktivt friluftsliv med fiskerika sjöar, natursköna vyer och miltals av vandrings- och cykelleder. Unika bruksmiljöer, kyrkor, konst och teater skapar tillsammans med ett aktivt närings- och föreningsliv en levande och växande kommun. I Mullsjö kommun arbetar vi nära varandra för att lyckas utifrån tre målområden Trygghet, Tillsammans och Tillväxt. I Mullsjö kommun finns fem förskolor och fyra skolor – två lågstadieskolor, en mellanstadieskola och en högstadieskola. Nu söker vi en rektor till Trollehöjdskolan, vår högstadieskola med cirka 300 elever i årskurs 7–9 samt kommunens relativt nystartade centrala särskilda undervisningsgrupp med plats för cirka 8 elever från årskurs 4–9. Skolan ligger centralt i Mullsjö, nära både skog, kommunens bibliotek och simhall, vilket ger fina möjligheter till samverkan och aktiviteter. Trollehöjdskolan är en lugn och trygg skola som arbetar med att öka måluppfyllelsen. Hos oss får du möjlighet att utveckla och leda ett engagerat team och fortsätta utveckla en skola som sätter lärande och trygghet i centrum. Vi erbjuder en kollegial gemenskap med stöd och samarbete både med förvaltningen och med övriga skolledare. Du får också god samverkan med andra förvaltningar samt möjlighet till kompetensutveckling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Till Trollehöjdskolan söker vi nu en engagerad pedagogisk ledare som vill fortsätta driva och utveckla skolan. På skolan arbetar cirka 40 personal. Här kommer du även arbeta tillsammans med en biträdande rektor, administratör och elevhälsa och tillsammans bygger ni morgondagens skola och ger eleverna goda förutsättningar för en bra skolgång. Med lärare och elever utvecklar ni som skolledning undervisningen för att öka måluppfyllelsen för alla elever i samtliga ämnen. Rektorn ansvarar tillsammans med rektorskollega för skolans elever, personal, ekonomi och verksamhetsutveckling. Uppdraget innebär att leda och följa upp verksamheten genom systematiskt kvalitetsarbete och analys för att öka måluppfyllelsen och utveckla den pedagogiska verksamheten utifrån forskning och styrdokument. Rollen omfattar även personal- och arbetsmiljöansvar, att skapa en trygg och inkluderande skolmiljö samt att stötta medarbetarnas professionella utveckling. Rektorn samverkar nära med elever, vårdnadshavare och andra aktörer för att främja lärande, kvalitet och engagemang. KVALIFIKATIONER Vi söker en strategisk, lösningsorienterad och tydlig ledare som kombinerar pedagogisk insikt med organisatorisk skicklighet och ett inspirerande förhållningssätt. Du är lyhörd och inlyssnande och leder din personal tillitsbaserat. Du kommunicerar dina förväntningar, följer upp och förser dem med de befogenheter som krävs för att klara uppdraget. Samtidigt är du lyhörd för verksamhetens behov, kan fatta beslut och ta ansvar för dessa. Du sätter målen högt både på dig själv och för din omgivning och backar inte för en utmanande uppgift. Du har en pedagogisk högskoleutbildning och rektorsutbildning, eller är beredd att gå den. Du har erfarenhet av ledarskap inom skola och förstår hur man driver pedagogisk utveckling. Som rektor behöver du ha förmåga att inspirera och motivera medarbetare, samtidigt som du är trygg i att fatta beslut och hantera komplexa situationer. Du har god kunskap om styrdokument, skollag och läroplan och kan omsätta dessa i praktiken. Rollen kräver att du är skicklig på att strukturera ditt arbete, prioritera och skapa ordning även i en dynamisk miljö. Du behöver kunna både driva och leda dig själv, ta initiativ och arbeta självständigt när det behövs. Utöver detta har du kompetens inom ekonomisk planering och administration, och du kan följa upp budget och resurser på ett hållbart sätt. Du är van vid systematiskt kvalitetsarbete, att analysera resultat och driva förbättringsprocesser. Din kommunikativa förmåga är stark du är tydlig och lyhörd i dialog med personal, elever, vårdnadshavare och externa aktörer. Du ser möjligheter i förändring och har förmåga att leda skolan genom utveckling på ett strukturerat och inkluderande sätt. Digital kompetens är också viktigt, då du förstår hur digitala verktyg kan stödja både undervisning och administration. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Intervjuer är planerade att hållas v.33. Tillträde 2026-08-31 eller enligt överenskommelse. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Alla kandidater som kallas till intervju ska vid intervjutillfället styrka sin identitet genom att uppvisa identitetshandling (pass eller nationellt ID-kort utfärdat av Polismyndigheten). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I samband med anställning behöver du även styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med identitetshandling. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!

Storumans kommun ligger i Södra Lappland och erbjuder små, trygga skolmiljöer där närheten till natur och friluftsliv sätter sin prägel på både vardag och arbetsliv. Här bor cirka 5 500 personer och en stark känsla av gemenskap präglar både tätorter och byar. Att bo i Storuman innebär god livskvalitet, korta avstånd och stora möjligheter att leva ett aktivt och naturnära liv. Som samisk förvaltningskommun värderar vi kunskap om samiskt språk och kultur som en tillgång. 1 plats(er). Vill du leda och utveckla framtidens utbildning i en kommun där närhet, kvalitet och helhet står i fokus? Storuman kommun söker nu en engagerad och strategisk rektor till Vallnässkolan åk 4–6 som, utöver sitt rektorsuppdrag, även tar rollen som kommunens elevhälsochef. Denna tjänst är en del av vår satsning på att utveckla och stärka ledarskapet i Storuman kommuns skolor. Genom att skapa mer rimliga uppdrag, med färre elever och medarbetare per chef, ger vi bättre förutsättningar för ett nära och engagerat pedagogiskt ledarskap med fokus på elevernas lärande och utveckling. Samtidigt stärker vi stödet till verksamheterna och skapar en mer hållbar och attraktiv arbetssituation – där våra ledare ges goda möjligheter att lyckas i sitt uppdrag. Om arbetsplatsen Vallnässkolan åk 4–6 kännetecknas av ett starkt och välfungerande arbete för trygghet, trivsel och goda relationer. Här möts elever av ett tydligt, varmt och stöttande ledarskap där alla blir sedda och där skolans gemensamma förhållningssätt genomsyrar hela verksamheten. Skolan arbetar aktivt för att skapa delaktighet, gemenskap och en positiv lärmiljö - något som också bekräftas genom att både ledning och personal i hög utsträckning bedriver ett framgångsrikt och systematiskt arbete för ett gott skolklimat. I uppdraget ingår ett nära samarbete med rektor för årskurs 7–9, där verksamheterna finns på samma skolgård med flera gemensamma lokaler. Det skapar goda möjligheter till daglig dialog, kollegialt stöd och gemensamt ansvarstagande för skolans utveckling. Tillsammans får ni en stark plattform för att driva skolutveckling, bolla idéer och möta vardagens utmaningar med samsyn och kraft. Arbetsuppgifter Som rektor för Vallnässkolan åk 4–6 ansvarar du för den pedagogiska verksamheten med fokus på hög måluppfyllelse, trygghet och utveckling för alla elever. Du leder och organiserar det dagliga arbetet samt säkerställer att undervisningen vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. I rollen som elevhälsochef har du ett övergripande ansvar för att leda, samordna och utveckla kommunens samlade elevhälsoarbete. Du arbetar strategiskt för att stärka det främjande och förebyggande arbetet i hela utbildningskedjan och säkerställer att elevhälsan är en integrerad del av skolans kärnuppdrag. Leda, utveckla och följa upp verksamheten mot uppsatta mål Ansvara för personal, arbetsmiljö och ekonomi inom dina områden Driva det systematiska kvalitetsarbetet Leda och utveckla det pedagogiska arbetet med fokus på ökad måluppfyllelse Samordna och utveckla elevhälsans arbete i kommunen Säkerställa att elevhälsan arbetar förebyggande och hälsofrämjande Samverka med interna och externa aktörer Kvalifikationer Vi söker dig som: Har lärarutbildning. Det är meriterande om du också har fullgjort den statliga rektorsutbildningen. Har erfarenhet av arbete som rektor eller annan ledande befattning inom utbildningsverksamhet Har god kunskap om styrdokument och aktuella lagar inom skolområdet Har erfarenhet av elevhälsoarbete, tillhörande lagstiftning och en god förståelse för dess olika professioner Är en tydlig och trygg ledare med förmåga att skapa engagemang och delaktighet Du är en strategisk och utvecklingsinriktad ledare som ser helheten och har förmåga att omsätta visioner i praktiskt arbete. Du är kommunikativ, relationsskapande och har ett genuint intresse för elevers lärande, utveckling och välmående. Vi erbjuder ett utvecklande och varierat uppdrag med stor möjlighet att påverka, där du får en central roll i kommunens utbildningsorganisation. Du blir en del av ett sammanhang med engagerade kollegor och ett nära samarbete inom ledningsgruppen samtidigt som du får möjlighet att bidra till en likvärdig och hållbar utbildning i hela kommunen. Övrigt Storumans kommun tillämpar provanställning. Tjänsten tillsättes om erforderliga beslut fattas. Kommunen har valt medier för denna rekrytering och undanber sig därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare i rekryteringstjänster. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-09-01 . Arbetstid: Dagtid.

Vill du bli en del av ett engagerat team som varje dag arbetar för att ge människor möjlighet till ett bättre liv? Då är du rätt person för oss! Vi på Eken Floby söker just nu ansvarsfull och driven omvårdnadspersonal som delar vår vision: "Alla har rätt till ett bra liv." Om oss Eken Floby är en del av Humana, en ledande aktör inom vård och omsorg. Här erbjuder vi boende för vuxna med psykiska funktionsnedsättningar, med eller utan behov av somatisk vård. På vår enhet, som ligger i Floby, finns 18 platser. Våra klienter är från 18 år och uppåt, och vi arbetar för att ge dem stöd och hjälp som verkligen gör skillnad. Vi är ett engagerat team som drivs av vår värdegrund: Engagemang, Glädje och Ansvar. Dessa ledord genomsyrar allt vi gör, med fokus på bemötande, delaktighet och självbestämmande. Hos oss arbetar vi i ett nära samarbete mellan olika professioner. Vårt team består av sjuksköterska , undersköterskor, och psykiatriker. Om tjänsten  Som omvårdnadspersonal hos oss kommer du ha ett varierande arbete där du bland annat kommer planera och genomföra individuella insatser efter behov och mål utifrån våra boendes genomförandeplaner. Du kommer dagligen att dokumentera i vårt dokumentationssystem. Tillsammans med kollegor fördelar ni arbetsuppgifter och kommunicerar med övrig hälso- och sjukvårdspersonal. Exempel på arbetsuppgifter: Följa upp de boendes veckoplanering och genomförandeplan Hantera läkemedel utifrån delegation Genomföra aktiviteter och körningar Social samvaro Stöd vid dagliga insatser och ADL (exempelvis omvårdnad, måltidsstöd, tillagning av måltider, städ, tvätt och inköp) Anställningsvillkor:  Vi söker nu en medarbetare för timanställning.  Arbetstiden är varierande och kan inkludera dag-, kväll-,helg Lön är timlön  och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal.  En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på Humana är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Vem är du? Vi söker dig som är lösningsfokuserad, lyhörd och flexibel. Du är en person som har förmågan att hantera stressiga situationer med trygghet och stabilitet. Du är ansvarsfull och kan självständigt strukturera ditt arbete, samtidigt som du har god samarbetsförmåga och trivs i team. Du har en pedagogisk insikt om människors olika förutsättningar och kan anpassa ditt sätt att kommunicera efter deras behov. Vi söker dig som: Är utbildad undersköterska, skötare, vårdbiträde eller har motsvarande kunskap samt erfarenhet Det är meriterande om du har: Erfarenhet av arbete med målgruppen B-körkort Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter madalena.kandala@humana.se 076-134 59 13

Välkommen till oss på Hammarö! Hammarö är en kommun med framåtanda och stark tillväxt som ligger vid Vänern omgiven av klippor och vatten. Många väljer att flytta till oss vilket gör att vi ständigt växer och utvecklas. Något som speglar allt som sker i vår kommun är närheten till staden, invånarna, vattnet och till varandra. Hos oss får du en arbetsplats mitt i vår vackra skärgård! Inom socialförvaltningen arbetar du dagligen med att ge trygghet, kvalité eller stöd till våra invånare. Vi som arbetar här värdesätter det personliga mötet mer än något annat. I takt med att vi växer utvecklar vi naturligt våra verksamheter, förnyar våra lokaler och har en utvecklingsvilja. Vi finns till för att ge Hammaröborna en bättre vardag och att få varje människa att med egen kraft skapa ett bra liv. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi nu en socialsekreterare till insatssidan i barn- och ungdomsgruppen på Individ- och familjeomsorgen (IFO). Vi arbetar i enlighet med BBIC, tillämpar ett familjeorienterat arbetssätt och arbetar mot målgruppen 0 - 21 år. Barn- och ungdomsgruppen består av fem utredare, tre insatshandläggare och två resurshandläggare. Vi är en kompetent, hjälpsam och trevlig arbetsgrupp som tycker om att arbeta tillsammans. Som socialsekreterare på insatssidan arbetar du med att följa upp beviljade insatser; både öppenvård och placeringar. Till barn- och ungdomssidan finns också en öppenvård med tre familjebehandlare. Vi har ett Mottagningsteam som aktualiserar och förhandsbedömer ärenden inom barn och unga samt vuxen. IFO är organiserat på så sätt att all myndighetsutövning finns i samma hus vilket utöver Barn & Unga innefattar Vuxen, ÄO, LSS samt Socialpsykiatri vilket vi ser som en stor tillgång. Vi söker dig som vill vara med och bidra med nya idéer och engagemang och som trivs i en organisation med fokus på kvalitet och utveckling. För oss är det viktigt att utveckla våra arbetssätt för att ge barn och familjer ett professionellt bemötande och rättssäker handläggning. Du samarbetar med interna och externa aktörer. Du har stöd av enhetschef och ärendehandledare i det dagliga arbetet och tillgång till extern handledning. Tjänsten är ett vikariat på deltid, 50% tom. 2026-12-31 med möjlighet till förlängning. Tillträde enligt överenskommelse. KVALIFIKATIONER Du har socionomexamen, alternativt om du är socionomstuderande i slutet av dina studier. Vi värdesätter dig som har ett professionellt bemötande och som har förmåga att skapa goda relationer med barn, familjer och andra aktörer. Du arbetar självständigt, och planerar och organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du samarbetar bra med andra människor och är lyhörd i ditt bemötande. Du är väl förtrogen och uppdaterad när det gäller aktuell lagstiftning och kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning. B-körkort är ett krav. Tjänsten omfattas av registerkontroll. Du som sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Så vänta inte med din ansökan, sök redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hammarö kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Hammarö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om jobbet Vill du bidra till positiv förändring för personer som behöver det allra mest? Bostad Först är en evidensbaserad arbetsmetod som fokuserar på att erbjuda en väg till bostad som den primära första åtgärden. Hos oss är metoden grunden i allt vi gör  ett arbetssätt som bygger på respekt, tillit och individens egna mål. Som fältsekreterare hos Bostad Först arbetar du både som stödutförare och med att samordna insatser med utgångspunkt i RACT-metodiken. Det innebär att du erbjuder praktiskt och socialt stöd till deltagarna samtidigt som du samordnar vård- och stödinsatser tillsammans med andra aktörer såsom socialtjänst, hälso- och sjukvård och andra samhällsinsatser. Arbetet kräver stor flexibilitet och förmåga att ta eget ansvar, eftersom du självständigt driver dina processer framåt och anpassar stödet utifrån varje deltagares individuella behov och mål. Du planerar, genomför och följer upp insatser på ett strukturerat sätt, samtidigt som du behåller utrymme för kreativitet och relationsskapande möten. På bostad först tror vi på att varje individ har potential att förändra sitt liv, och vi arbetar tillsammans med våra deltagare för att hjälpa dem att uppnå sina självuttryckta mål. Målgruppen inkluderar personer med långvarig hemlöshet och komplex social problematik, ofta i samband med beroendeproblematik och psykisk ohälsa. Vårt arbete bygger på starka relationer och individanpassat stöd. Att inspirera till och stärka motivationen till förändring är en grundpelare i vårt arbete. Du arbetar dagtid och har möjlighet till flex när verksamheten tillåter.  Hembesök är en viktig del av vårt arbete, men hur stödet utformas varierar beroende på de unika behoven hos våra deltagare. Hos oss är arbetet kreativt och skapas tillsammans med deltagarna. Det inkluderar stöd vid kontakter med myndigheter, sjukvård och en betydande andel motivationshöjande och relationsskapande aktiviteter. Bostad Först bygger på tydliga principer, och vi söker nu en individ med intresse för metoden och dess värdegrund. Vi tror att du delar vår passion för Bostad Först och dess syfte samt tror på tillvägagångssättet. Du kommer att utgå från vårt kontor i Gamlestaden och tillhöra en arbetsgrupp med 16 kollegor som genomsyras av positiv anda och hjälpsamhet. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team! Om dig Grundläggande krav för tjänsten är att du är utbildad socionom, alternativt minst treårig högskole-/universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska också ha ett intresse för att arbeta med vuxna med psykosocial problematik som beroende och psykisk ohälsa samt ett B-körkort. Det är meriterande om du har grundläggande kunskaper för modellen bostad först samt att du har tidigare erfarenhet av arbete med personer i social utsatthet. Det är även meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialt arbete och en god förståelse för socialtjänstens processer, arbetssätt och regelverk. Erfarenhet av samverkan mellan olika myndigheter och samhällsaktörer ses också som en fördel. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor även i en stressig situation. Du visar respekt för alla du träffar på jobbet. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att våra deltagare får vad den personen behöver. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Du anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren och uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang. Du kan ändra hur du jobbar när saker förändras. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Övrigt I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område.  För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.   Det tänkta lönespannet för tjänsten är 34 000 - 42 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.  Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området. I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Om jobbet Vill du bidra till positiv förändring för personer som behöver det allra mest? Bostad Först är en evidensbaserad arbetsmetod som fokuserar på att erbjuda en väg till bostad som den primära första åtgärden. Hos oss är metoden grunden i allt vi gör  ett arbetssätt som bygger på respekt, tillit och individens egna mål. Som fältsekreterare hos Bostad Först arbetar du både som stödutförare och med att samordna insatser med utgångspunkt i RACT-metodiken. Det innebär att du erbjuder praktiskt och socialt stöd till deltagarna samtidigt som du samordnar vård- och stödinsatser tillsammans med andra aktörer såsom socialtjänst, hälso- och sjukvård och andra samhällsinsatser. Arbetet kräver stor flexibilitet och förmåga att ta eget ansvar, eftersom du självständigt driver dina processer framåt och anpassar stödet utifrån varje deltagares individuella behov och mål. Du planerar, genomför och följer upp insatser på ett strukturerat sätt, samtidigt som du behåller utrymme för kreativitet och relationsskapande möten. På bostad först tror vi på att varje individ har potential att förändra sitt liv, och vi arbetar tillsammans med våra deltagare för att hjälpa dem att uppnå sina självuttryckta mål. Målgruppen inkluderar personer med långvarig hemlöshet och komplex social problematik, ofta i samband med beroendeproblematik och psykisk ohälsa. Vårt arbete bygger på starka relationer och individanpassat stöd. Att inspirera till och stärka motivationen till förändring är en grundpelare i vårt arbete. Du arbetar dagtid och har möjlighet till flex när verksamheten tillåter.  Hembesök är en viktig del av vårt arbete, men hur stödet utformas varierar beroende på de unika behoven hos våra deltagare. Hos oss är arbetet kreativt och skapas tillsammans med deltagarna. Det inkluderar stöd vid kontakter med myndigheter, sjukvård och en betydande andel motivationshöjande och relationsskapande aktiviteter. Bostad Först bygger på tydliga principer, och vi söker nu en individ med intresse för metoden och dess värdegrund. Vi tror att du delar vår passion för Bostad Först och dess syfte samt tror på tillvägagångssättet. Du kommer att utgå från vårt kontor i Gamlestaden och tillhöra en arbetsgrupp med 16 kollegor som genomsyras av positiv anda och hjälpsamhet. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team! Om dig Grundläggande krav för tjänsten är att du är utbildad socionom, alternativt minst treårig högskole-/universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska också ha ett intresse för att arbeta med vuxna med psykosocial problematik som beroende och psykisk ohälsa samt ett B-körkort. Det är meriterande om du har grundläggande kunskaper för modellen bostad först samt att du har tidigare erfarenhet av arbete med personer i social utsatthet. Det är även meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialt arbete och en god förståelse för socialtjänstens processer, arbetssätt och regelverk. Erfarenhet av samverkan mellan olika myndigheter och samhällsaktörer ses också som en fördel. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor även i en stressig situation. Du visar respekt för alla du träffar på jobbet. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att våra deltagare får vad den personen behöver. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Du anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren och uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang. Du kan ändra hur du jobbar när saker förändras. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Övrigt I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område.  För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.   Det tänkta lönespannet för tjänsten är 34 000 - 42 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.  Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området. I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ISS är ett av världens största tjänsteföretag och i år firar vi 80 år i Sverige! Med över 6500 medarbetare i landet, från norr till söder, levererar vi service som gör skillnad. Vi erbjuder våra kunder allt från städning till teknisk service, mat- och arbetsplatstjänster. Vi skapar arbetsplatser där människor trivs, företag växer och där hållbarhet är en självklarhet – socialt, miljömässigt och affärsmässigt. Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör – och avgörande för att våra kunder ska känna sig trygga, sedda – och för att deras arbetsplatser ska blomstra. Är du personen som får människor att känna sig välkomna redan innan de kliver innanför dörren? Brinner du för service och har en naturlig förmåga att skapa positiva upplevelser? Då kan du vara vår nästa servicehost!    Till vår verksamhet i centrala Göteborg söker ISS Facility Services en positiv och initiativtagande person som har i uppdrag att ge kunden en arbetsdag utöver det vanliga. Hos oss handlar rollen om mer– du är en viktig del av helhetsupplevelsen för våra besökare, kunder och medarbetare. Du brinner för service, sätter ära i att leverera proffsigt och kan konsten att få kunden att känna sig varmt välkommen.  Om rollen  Som servicehost hos oss så är man receptionist, floorhost, IT support, post & gods, ja, kontorets allt i allo.  Du arbetar målstyrt för att skapa en välkomnande, professionell och trivsam miljö där service och omtanke genomsyrar varje möte. Vi erbjuder en spännande och händelserik roll där initiativtagande uppmuntras, du jobbar i nära samarbete med chef, kollegor och vår kund. Du är en del av ett team som tillsammans skapar en välfungerande arbetsplats där kunden får en upplevelse utöver det vanliga, varje dag.   Hantera telefon, e-post och övriga förfrågningar  Daglig kundkontakt med kund och deras besökare  Öppning och stängning av reception  Hantering av besöksbeläggning  Hantering av passerkort Hjälpa kund boka mötesrum och beställa catering  Erbjuda och göra baristakaffe till besökare  Konferensservice och support vid möten  Hjälpa till vid event och catering  Rondering av konferensrum  Hantera samtal och svara på mail  Dagligt samarbete och stöttning med övriga servicefunktioner och lokalvård  Bidra till ständiga förbättringar av kundupplevelse och arbetsrutiner  Ansvara för att reception och gemensamma ytor håller hög standard  Proaktivt identifiera möjligheter att förbättra besökarupplevelsen  Hantera kaffe och diskmaskiner  Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Omfattning: 100% dagtid. Placeringsorten: Göteborg.  Vi erbjuder  ISS är ett av världens största tjänsteföretag inom Facility Management, vilket ger dig många olika utvecklingsmöjligheter inom varierande områden. På ISS är våra medarbetare vår värdefullaste resurs och vi har stort fokus på utveckling där vi bland annat erbjuder olika utbildningar för medarbetarna - allt för att du ska engageras och utvecklas på jobbet. Du blir utöver en representant för ISS en viktig medarbetare för våra kunder. Vi erbjuder en varierande och spännande roll där ditt arbete kommer vara en viktig del i att nå ISS och kundens mål.    Du kommer att arbeta nära kompetenta medarbetare som du får stort utbyte av, då vi värnar om att hjälpa och utveckla varandra. ISS storlek och breda tjänsteutbud bidrar till att det finns goda utvecklingsmöjligheter såväl nationellt som globalt.   Vi värderar mångfald och inkludering högt. Hos ISS är alla människor lika mycket värda och har samma rättigheter och möjligheter. Våra medarbetare speglar samhällets mångfald, vilket både är en konkurrensfördel och en tillgång i vårt långsiktiga hållbara arbete. Vår inkluderande företagskultur stärker våra medarbetare, gör oss mer kreativa och produktiva samt skapar en attraktivare arbetsplats.  ISS värderingar, som är fundamentala i hur vi arbetar, är kvalitet, ansvar, ärlighet, entreprenörskap och gemenskap. Därför är det viktigt att du känner att du står för ett arbetssätt och ett förhållningssätt som är i enlighet med dessa.  Vem söker vi?  Vi tror att du har ett genuint intresse för människor och service. Du tycker om att överträffa förväntningar och ser möjligheter där andra ser problem.  För att du ska trivas hos oss och i rollen behöver du vara en glad prestigelös kollega som gillar att samarbeta och samtidigt kan arbeta självgående. Du gillar att ha många bollar i luften och är villig att ta tag i saker och lösa problem. Du trivs i rollen som företagsrepresentant och delar ISS vilja att leverera service i världsklass. Det innebär att du ska ha en hög servicenivå, öga för detaljer och kunna komma med förslag till förbättringar hos kunden.  Det lilla extra  För oss handlar service i världsklass om mer än rutiner. Det handlar om att uppmärksamma detaljer, komma ihåg namn, förutse behov och skapa den där känslan som gör att människor känner sig sedda och väl omhändertagna.  Hälsar med ett leende som märks. Tar egna initiativ. Hittar lösningar innan någon hinner be om hjälp. Skapar minnesvärda upplevelser i det dagliga mötet.  Krav  Flytande svenska och engelska i tal och skrift  Minst 3 års erfarenhet av servicearbete (hotell, reception, turistdestination och liknande)  Officepaketet (Outlook, excel, word, power point)  Goda kunskaper inom IT  Självgående, fatta egna beslut och flexibilitet är a och o Din ansökan Vi hoppas att vi väckt ditt intresse! Löpande rekrytering vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatumet, 2026-08-03.   Obs! Vi tar endast emot ansökningar via registrering i vårt rekryteringssystem. Ansökningar via e-mail eller brev kommer makuleras obehandlade.   Har du frågor om tjänsten kontakta, Amela Zgog Site Manager, amela.zgog@se.issworld.com  Varmt välkommen med din ansökan!

Nybro kommun är en expansiv kommun i det småländska glasriket med cirka 20 000 invånare. Här finns stora och små företag främst inom glas-, trä- och pappersindustrin - flera av dem världsledande inom sina respektive branscher. Kommunen har ett strategiskt läge mellan de tre regionala centrumen Kalmar, Karlskrona och Växjö. Kommunikationerna är goda med järnväg samt en flygplats inom tre mil. I Nybro kommun finns möjligheterna att välja attraktiva boende med vackra miljöer i staden eller på landsbygden. Möjligheterna till rekreation och friluftsliv är goda då det aldrig är långt till naturen. Nybro kommuns vision är "Med trygghet, nyfikenhet och nytänkande bygger vi en ny bro till framtidens större Nybro." På nybro.se kan du bland annat läsa om hur det är att jobba i Nybro kommun och ta del av vilka förmåner vi erbjuder våra medarbetare: https://nybro.se/jobb-foretagande/nybro-kommun-som-arbetsgivare/ Individ- och familjeförvaltningen ansvarar för insatser enligt SoL och LSS som omfattas av individ- och familjeomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning. Kommunmedborgare som är i behov av socialtjänstens insatser kan erhålla råd, stöd och bistånd. I de flesta fall ges vårt bistånd och våra insatser efter en individuell bedömning som del av vår myndighetsutövning. Vi har ambitionen att de insatser vi ger ska leda till självständighet. Verksamheten fokuserar på insatser till barn, ungdomar och deras föräldrar, missbruksproblematik, våld i nära relationer, personer med funktionsnedsättning som behöver stöd i sin dagliga livsföring, personer i behov av försörjningsstöd, arbetsmarknadsåtgärder, rehabilitering och integration. Funktionsstöd söker en engagerad enhetschef som tillsammans med kollegor och personliga assistenter vill bidra till att verkställa en personlig assistans med bra kvalitet. Vi erbjuder en arbetsplats där alla funktioner/tjänstemän sitter tillsammans på kommunhuset. Vi arbetar i högt tempo i en bra arbetsmiljö. Du gillar att arbeta självständigt och ta ansvar för ditt område men är inte rädd för att fråga och be om hjälp när så krävs. Du ansvarar för ett antal arbetsgrupper i varierande storlek där det finns assistansberättigade i alla åldrar med olika funktionsnedsättningar. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du ansvarar för ett antal arbetsgrupper av varierande storlek beroende på omfattning av stödet till brukaren. Du arbetar nära dina brukare, dess företrädare eller anhöriga samt din personal. Du ansvarar för att säkerställa god kvalitet genom genomförandeplanen, en god arbetsmiljö och ekonomi genom rekrytering och kompetensförsörjning samt en bra bemanningsplanering. Du får hjälp med att lägga schema men behöver ha kompetensen inom arbetsrättslagstiftningen och vara duktig på hur saker hänger ihop. Vi arbetar med lågaffektivt bemötande och det ställer höga krav på nära arbete tillsammans med god dokumentation och kommunikation. Efter ca 1 års tjänstgöring kan beredskapsarbete några veckor per år bli aktuellt. KVALIFIKATIONER Du har en socionomutbildning alternativt en annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer likvärdig och tillsammans med erfarenhet inom vård och omsorg. Vi ser att du har ett utpräglat intresse för Funktionsstöds målgrupp och för att dessa kommuninvånare ska få sina insatser på bästa möjliga sätt. Det innebär att du leder och handleder din personal och ser till att de får de bästa möjliga förutsättningar att utföra sitt arbete och att du tar tillvara på den kompetens som finns i dina arbetsgrupper.  Du är beredd att ta ett stort ansvar för dina arbetsgrupper och är beredd på att det förändras över tid. Till din hjälp och stöd finns chef, övriga kollegor, verksamhetscontroller, ekonom, administratör, koordinator, HR och de fackliga företrädarna. Det innebär också att du behöver tycka om att samverka och ta hjälp och stöd när så behövs och krävs. Krav på körkort. Vid en eventuell anställning kommer arbetsgivaren begära registerkontroll. Intervjuer planeras preliminärt att ske under v.33. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt Överenskommelse. Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Efter att du sökt första gången kan du logga in till ditt CV och uppdatera dina uppgifter samt ändra i det personliga brevet. Därmed kan du söka andra tjänster inom Nybro kommun eller andra organisationer anslutna till Offentliga jobb. Alla skickade ansökningar sparas under din inloggning. Vi vill inte bli kontaktade av rekryterings-/bemanningsföretag. Vi undanber oss också samtal från annonssäljare.

We’re looking for an Infrastructure Support Services – Front Line Analyst (OSS) for a global company in Lund. Start is July 13th, 2 years limited contract to begin with. This role is 100% onsite in Lund. Main responsipilities Handle incidents, requests, and tasks as per defined processes and SLA. End user support. Reinstall and refresh IT equipment as per defined processes and life cycle. Ensure proper IT operation on site and troubleshoot IT equipment. Deliver and install requested IT functionalities to users at local and remote sites. Actively contribute ideas to improve IT situation on site and remote sites. Project participation and implementation of global projects at local sites. Support other teams within the IT Function troubleshooting issues. Ensure proper documentation of technical solutions and equipment. Not desk bound job hence will be required to handle light weigh equipment, climb-ing ladder, and moving around freely.  Technical Skills Min 2-3 years of hands-on support for IT Services Great knowledge and troubleshooting experience of Microsoft and Apple products, client applications, mobile platforms (iOS & Android), printer & network equip-ment. Experience of reading, understanding, and following technical documentation, rou-tines, and processes. Basic knowledge about factory equipment and factory specific systems or equiva-lent is meritorious. Experience in project and vendor management will be a plus.  Personal Skills Good analytical, investigational, and troubleshooting skills. Stakeholder management. Multitasking, having the ability to perform several tasks at the same time. Excellent verbal and written skills in English.  Commitment and drive Business-focused. Self-motivated and drive issues independently. Taking responsibility to keep updated and informed about OSS and GSD infor-mation. Results-oriented & concluding work ethic to always deliver in time, in-scope, and on-budget. Personality Service-minded and flexible. Positive attitude with a proactive mindset. Passionate to learn new things. Team player with natural talent in working with people. Can work under pressure and manage stressful situations confidently & effective-ly. Good awareness and appreciation of social and cultural differences Structured and organized. Ability to properly plan, execute and follow up on tasks in a structured way. Reliable and analytical person who always takes accountability/responsibility. This role requires fluency in both English and Swedish. This is a full-time consultant position in Lund through Incluso. Start is July 13th, 2 years limited contract to begin with. This role is 100% onsite in Lund. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Marianne Nilsson recruiter at Incluso.

Support Services Specialist Would you like to work in a central role combining administration, finance, and customer interaction? We are currently seeking an Order Administrator for an assignment with a leading international technology company (client remains confidential). In this role, you will play a key part in ensuring an efficient and high-quality order flow. You will manage the entire process from order entry to follow-up and invoicing, contributing to strong financial control and high customer satisfaction. About the role As a Support Services Specialist, you will be responsible for: Managing and processing customer orders throughout the full lifecycle Ensuring accurate follow-up of deliveries, costs, and invoicing Supporting financial control of service assignments and deliveries of products and spare parts Ensuring compliance with contracts, processes, and documentation standards Maintaining ongoing communication with customers and internal stakeholders We are looking for someone who: Has experience in administrative roles, preferably within order management Has a basic understanding of finance and business processes Is structured, detail-oriented, and solution-focused Has strong communication and collaboration skills Location: Västerås, Sweden Start date: April 20, 2026