Ås kommune

Vil du bygge Nordens ledende innovasjonsmiljøer innen mat og miljø?​ Campus Ås samler noen av Norges sterkeste kunnskaps- og forskningsmiljøer innen mat, miljø, biovitenskap, dyrehelse, teknologi og sirkulær ressursbruk. Nå har Ås kommune, NMBU, NIBIO, Nofima, Veterinærinstituttet og Ard Innovation etablert et forpliktende partnerskap for å utvikle Innovasjonsdistrikt Campus Ås. Ambisjonen er å utvikle Nordens ledende innovasjons- og kompetansemiljøer for utvikling og anvendelse av kunnskap og teknologi innen mat og miljø. Vi skal gjøre det enklere å omsette forskning og kunnskap til nye løsninger, virksomheter, investeringer og arbeidsplasser. Som daglig leder får du en sentral rolle i å bygge opp innovasjonsdistriktet, samle partnerne om felles mål og omsette ambisjoner til synlige resultater. Du skal lede i en kompleks partnerskapsstruktur, der fremdrift skapes gjennom tillit, involvering og tydelige prioriteringer. Arbeidsoppgaver​ • Lede og koordinere etableringen og utviklingen av innovasjonsdistriktet på vegne av partnerskapet, og samle partnerne om felles mål, prioriteringer og gjennomføring. • Bygge samarbeidskultur, eierskap og fremdrift mellom partnerne. • Utvikle møteplasser og forpliktende samarbeid mellom kunnskapsmiljøer, næringsliv, gründere, investorer, offentlig sektor og virkemiddelapparatet. • Mobilisere og tiltrekke bedrifter, gründere, investorer og strategiske samarbeidspartnere inn som både partner til og bruker av innovasjonsdistriktet. • Initiere og utvikle en portefølje av innovasjons-, nærings-, infrastruktur- og samfunnsutviklingsprosjekter innenfor innovasjonsdistriktets faglige profil. • Synliggjøre og posisjonere innovasjonsdistriktet nasjonalt og internasjonalt. • Utvikle beslutningsgrunnlag for en permanent organisasjons- og finansieringsmodell for innovasjonsdistriktet. • Ivareta økonomistyring, rapportering og saksforberedelse for interimstyret. Kvalifikasjoner​ Nødvendige kvalifikasjoner​ • Relevant høyere utdanning på masternivå. Omfattende og særlig relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet • Ledererfaring og dokumenterte resultater fra komplekse utviklingsprosesser og partnerskap • Erfaring fra arbeid i skjæringspunktet mellom forskning, innovasjon, næringsliv og offentlig sektor • God skriftlig og muntlig formidlings- og kommunikasjonsevne på norsk og engelsk Ønskede kvalifikasjoner​ • God kjennskap til forsknings-, utdannings- og innovasjonssystemet innen mat og miljø • Relevant nettverk og god kjennskap til næringsliv, forsknings- og innovasjonsmiljøer og offentlige finansierings- og støtteordninger • Erfaring med å utvikle og lede prosjekter på tvers av kunnskapsmiljøer, næringsliv og offentlig sektor • Kommersiell forståelse og erfaring fra privat virksomhet, næringsutvikling, etableringer, investeringer eller forretningsutvikling • Erfaring med internasjonalt samarbeid, nettverksbygging og partnerskapsutvikling • Erfaring fra innovasjonsdistrikter, forsknings- og utviklingsparker, klynger, inkubatorer eller tilsvarende innovasjonsmiljøer   Personlige egenskaper​ • Strategisk og utviklingsorientert • Relasjonsbygger og evne til å skape tillit • Gode kommunikasjonsevner Vi tilbyr​ • Lønn etter avtale • Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver • Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring • For tiden fritidsulykkesforsikring Kontaktinformasjon​Tom-Arne Tørfoss, Kommunedirektør, +47 92013827 Arbeidssted​Skoleveien 1 1430 Ås Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Ås kommune Referansenr.: 5187098353 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 15.11.2026

Kvalifikasjoner:​ Sykepleiere, helsefagarbeidere og assistenter Studenter innenfor helse- og sosialfag Sykepleiere og helsefagarbeidere må ha godkjent norsk autorisasjon Det er ønskelig med erfaring fra tilsvarende arbeid Førerkort klasse B Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig Personlige egenskaper:​ • Liker å arbeide med mennesker • Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner  • Kan arbeide selvstendig, strukturert og målrettet • Har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø Personlig egnethet vil bli vektlagt Opplysninger om arbeidssted og stilling:​ Hjemmetjenesten består av distrikt nord og distrikt sør, samt en avdeling for brukerstyrte personlige assistenter, kreftkoordinator og fagsykepleier. Vi arbeider for at brukere og pasienter skal motta tilbud hvor trygghet, respekt, verdighet og kompetanse oppleves gjennom tjenestene vi yter. Hjemmetjenesten nord og hjemmetjenesten sør er alltid interessert i å komme i kontakt med faglig dyktige og engasjerte sykepleiere, helsefagarbeidere og assistenter. Selv om vi har et stabilt personale, vil det likevel være et jevnt behov for nye vikarer som kan tilkalles ved behov.  Din søknad blir liggende i vår database frem til 31.12.2025, dersom du fortsatt er interessert i å være tilkallingsvikar må du søke på nytt i 2026. Din søknad vil bli behandlet fortløpende ved behov og du vil bli kontaktet dersom det skulle bli aktuelt. Du ønskes også velkommen til å søke på utlyste stillinger via vår hjemmeside - www.as.kommune.no/ledige-stillinger.no   Hos oss får du:​ • En arbeidsplass med mulighet for personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver. • Engasjerte, motiverte og kompetente kollegaer. • Lønn i henhold til Ås kommunes lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger. • Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- og livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring. • Kommunen betaler for tiden fritidsulykkeforsikring for sine ansatte.   Den vi ansetter, må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Ås kommune er en IA- virksomhet og ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. I henhold til offentleglova kan søknaden offentliggjøres selv om du har bedt om å ikke bli oppført på offentlig søkerliste. Du vil i så fall bli varslet. Ås kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.​